薪资福利待遇： 1、现阶段公司薪资中位数为6-10K； 2、提供工作餐，享有住房补贴； 岗位要求： 1、负责板材、封边条及五金配件的采购工作； 2、具备识读CAD图纸的能力； 3、需自带车辆，会驾驶，可接受出差安排； 4、须有定制家具类采购相关工作经验。

1.男女不限，大专以上学历 2.要自带交通工具，公司可以 3.有五金，玻璃，电镀，电子行业经验的人优先，要有两年以上相关经验，最好有资源 4.需要有较强的成本优化和控制能力 5.具备对新产品成本构造，分析，优化的能力 6.开发新供应链，思路清晰，具备较强的沟通，组织配合的抗压能力 70.为人思想政治，积极，活跃，对市场信息数据快速反馈

岗位职责： 1. 负责主料/辅料（如纸芯、纸箱、标签等包装材料）的采购申请，落实辅材采购任务，保障公司生产与经营正常运转。 2. 确保原材料及物料按时、按量供应到位，实施质量管控，确保其符合使用标准，若发现质量问题须及时采取纠正措施。 3. 协同仓管人员完成采购物资的到货验收，并同步完成入库流程办理。 4. 与供应商保持良好协作关系，协商确定价格、品质、交货周期及结算方式等关键事项。 5. 开展市场调研，执行询价（不少于三家单位），进行比价分析；依据公司采购计划和实际需求，择优选择合格供应商。 6. 负责本部门采购合同及相关文件资料的整理与归档管理。 7. 完成上级领导临时安排的其他工作任务。 任职要求： 1、学历及专业：大专及以上学历，专业不限。 2、工作经验：具备2年以上相关领域工作经验。 3、技能要求： （1）熟悉采购作业流程及基础知识，了解包装材料行业基本情况。 （2）具备较强的商务谈判技巧，拥有良好的沟通与协调能力。 （3）能熟练操作办公软件及ERP系统。 （4）具备独立拟定销售合同的能力。 工作态度积极主动，责任心强，具有良好的团队协作意识。

岗位职责： 1、配合部门主管，推进供应商信息库的维护与更新； 2、负责部门内所有订单数据的汇总与整理，归档付款相关凭证； 3、管理发票签收流程，审核发票内容准确性，确认无误后在ERP系统完成推票操作，并移交税务部门签收； 4、及时完成上级安排的其他临时性工作。 任职要求： 1、熟练掌握Office办公软件，具备ERP系统操作经验者优先； 2、具有一年及以上文职类岗位工作经验。

采购入库物料少

采购，跟进物件，跟进设备配件进度，采购询价，合同等

1. 负责搭建并维护供应商资源库； 2. 定期开展各类物资价格核查，持续优化供应商体系； 3. 定期审查服务类项目及各部门临时性采购的价格规范； 4. 核实物资采购需求，推进采购任务顺利完成； 5. 负责采购合同签署、付款安排及物流跟进等相关工作； 任职要求： 1. 具备大专或以上学历； 2. 拥有1年以上相关工作经验；

1. 负责采购订单的录入、确认，并跟进供应商到货时间，确保交期可控； 2. 新产品上线前及时测量尺寸，核算并确定相应的包装规格； 3. 跟进生产所需物料的采购流程，协助上级追踪采购进度，密切监控采购订单执行情况，主动与供应商对接沟通，保障物料准时交付，支持公司生产运作顺畅进行； 任职资格： 1. 具备1年以上包装材料采购相关工作经验，持有驾照并具备实际驾驶能力； 2. 熟知采购作业流程，掌握ERP系统操作； 3. 熟练运用Word、Excel等常用办公软件，具备良好的电脑操作基础； 工作时间 每周一至周六 8:00-12:00 13:30-17:30

灯饰产品配件下单跟催及相关工作 有大神培训，积极好学，稳定性强

采购 1名 1、高中或以上学历，有水龙头零配件采购经验。 2、富有责任心，承受压力强。 3:善于谈价议价。 4：ERP系统熟练。 5、联络供应商达成交期进度和品质标准要求 6：每天8小时，月上24天班，购买五险一金。

一：小时工： 1、小时工：24-26/小时，包吃住！ 2、每月工时有：260~300h以上 3、小时工月收入：6000~8000/月 4、现在订单多急需人手，加班比较多。平均一天上班时长：11~12小时 二：岗位职责： 1.电子产品，有普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 2.大部分都是坐上班，长期白班，工作内容简单轻松，易学易会，自己选择岗位就职。 3.无需经验，生手熟手均可，生手进厂后有老员工带 三：车间环境 1、 车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 四：招工要求 1、男女不限; 16-48岁。 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、应聘人员需带齐行李物品+身份证，当天安排厂内住宿 （关心提示）切刎相信路边陌生人的招聘信息，以免上当受骗。 当天办理入职，当天安排宿舍

不用体检，月综合工资8000元以上 16-48周岁，男女不限！ 【企业】广东江门江海电子厂，90％长白班坐班，个别两班倒，生产电子烟产品。 【岗位】普通工衣，纯手工活，组装，包装、贴标签等，空调车间。 【待遇】23元/小时(含餐补)，+20元/晚夜班补贴。入职饭卡，，综合工资8000元以上！ 【要求】男女不限，16-48周岁，本人证件。 【环境】顶级环境，宿舍6-7人/间、带空调，热水器、风扇、洗衣机、床垫！ 全新开厂，环境优美，无可挑剔，人性化管理！

不用体检，月综合工资8000元以上 23元/小时，+20元/晚夜班补贴。90%长白班坐班，个别夜班！16-48周岁，男女不限！ 【企业】90％长白班坐班，个别两班倒，生产电子烟产品。 【岗位】普通工衣，纯手工活，组装，包装、贴标签等，空调车间。 【待遇】23元/小时，+20元/晚夜班补贴。入职饭卡，综合工资8000元以上！ 【要求】男女不限，16-48周岁，本人证件。 【环境】顶级环境，宿舍6-7人/间、带空调，热水器、风扇、洗衣机、床垫！ 全新开厂，环境优美，无可挑剔，人性化管理！

一、我们店的工作情况: 直营门店165家，每个区域都有，可以就近安排。固定的一个店取货，送到顾客家里，都是小物件商品，以生活日用品为主，蔬菜水果零食这些，有专门的分拣员把物品打包好，我们按照序号把商品装箱，送的范围是附近的七八个小区，方圆1.5公里左右，送个几天基本都不用看导航。我们店有30人左右，工资前10名收入在12000元以上，中间大多数人工资8000-12000元。单量充足，日单3000+，只要肯努力就能赚到钱。 二、待遇: ①有合作饭店吃饭，荤素汤搭配，先吃后扣。5-13元一餐 ②每天可以预支100元。 ③宿舍免费。 ④配车，不需要押金。 ⑤固定的一个仓库取货，工作简单。 ⑥每天收入350元左右比较正常。 ⑦新人上手快，有师傅带。 ⑧这边吃住车都提供，不用先掏钱，还能借支，所以身无分文的兄弟过来可以让你东山再起。 ⑨新人奖励3000-7000元 三、工作时间: 上班时间自由，调休请假之类的提前报备就好。 四、入职流程: 安排宿舍--办理入职手续--安排师傅带(差不多带半天就会了）--会了之后自己开始做 五、基本要求: ①18岁以上，50多岁也可以，视身体情况来定，年龄48以上的一定要提前说明岁数，这边好提前留出名额。 ②有案底的一定要说明，很多人都有，没什么不好意思的。 ③纹身不查，征信不查，性别不限，会骑电动车，会看导航就行。 ④如果工资卡用不了，也可以绑定自己亲属或者我们现场主管的。 ⑤都是小物件，两轮电动车送货，不用堵车。 ⑥工资月结，可以借支，要做日结的可以拿辆车跑众包。福田有个店可以周结。

招聘岗位 普工：组装，包装，质检 晋升空间大，入职岗位可以自己随机分配薪资待遇 1，小时工：纯工价20~24/小时，加班稳定，月综合5500~6500。月综合工资高低取决于个人加班时数多 少，自由加班。任职要求： 符合法定年龄即可，男女都可以，没有重活2。学历不限，工作经验不限 3。持本人证件，不过期，不消磁[福利方面] 1，公司餐厅提供三餐，为迎合南北饮食差异工作餐有米饭套餐，面条，水饺馒头，面包牛奶等 2，住宿--免费提供住宿(新建公寓楼)，宿舍配有洗衣房，吹风机房，空调和24小时热水供应，免费宽带等，独立阳台及卫生间 3，免费提供工作服(普通棉布工衣)，工作鞋4，公司为员工提供公平，公正之晋升机会 7，工厂的生产环境严格管理，厂内除湿，无尘，恒温，无噪音，无异味；

协助采购去农贸市场采购生鲜：蔬菜、水果、海鲜、肉类、三鸟、等。 任职要求： 要求会开货车，熟悉生鲜行业 2. 无经验要求，欢迎踏实肯学、责任心强 3.具备良好的沟通协调能力、服务意识及团队协作精神 4. 熟练使用Office办公软件，能高效处理数据与文档 5.诚信守规，具备基本商业敏感度与风险防范意识

负责超市门店采购工作 日结月结包吃住 日结240 月结7000+ 四人间宿舍，拎包入住 空调，洗衣机设备齐全 员工食堂吃到饱 工作轻松不累，入职有人带 人走账清无拖欠，接受兼职过度!

岗位职责： 1、分析销售订单以确保供应商质量并优化； 2、控制和维护既定的价格和条款。根据采购政策创建和处理对供应商的采购请求 3、生成采购订单和向供应商下达订单，跟踪和管理订单状态，包括所有相关问题 4、密切跟踪交货时间和交货管理收集和控制订单交货文件，打开po检查，发票匹配等 5、汇总和更新供应商订单付款，及时申请付款并及时与供应商确认 6、与销售、质检、物流、财务等内部同事密切沟通和合作，协调订单的执行 7、每周完成并更新所有采购和供应商相关文件 8、准备每月采购文件以提交给财务/会计。协助主管完成其他分配的任务。 9、有一点销售性质，需要外出拜访供应商或客户 要求： 1.细心 2.可以接受出差 3.主动工作，对工作负责

岗位内容： 1. 负责与供应商对接，处理采购订单及相关文书事务。 2. 跟踪物流安排与仓储管理，落实库存的监控与盘点工作。 3. 依据公司采购规划与预算，开展市场考察、招标投标等采购流程。 4. 核对供应商发票与结算单据，实施采购成本控制及数据分析。 任职要求： 1. 大专及以上学历，采购、供应链管理或相近专业优先。 2. 具备三年以上采购或相关岗位工作经验。 3. 了解国内外贸易政策、原材料市场价格波动等业内信息。 4. 具有较强的沟通协调能力，工作细致认真，具备质量意识。

岗位内容： 1. 负责采购物料的准备工作，落实采购计划并执行订单相关日常事务。 2. 跟踪并维护各类采购数据，完成月度报表编制，为管理决策提供数据支持。 3. 协助采购主管推进专项采购项目，与相关部门协同开展工作。 4. 根据需要配合其他部门开展采购支持工作，保障公司采购流程顺利运行。 任职要求： 1. 掌握基本采购流程及相关实践经验，具备一定的市场洞察力和商业判断力。 2. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能适应高效工作环境。 3. 学习能力强，善于独立思考，对数据敏感，熟练操作常用办公软件。

任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、拥有5年以上采购相关工作经验，熟练操作常用办公软件，如ERP、WORD、EXCEL等； 3、具有采购实务经验，具备优秀的谈判技巧，能够独立完成供应商开发及议价工作； 4、工作认真负责，富有服务意识和团队协作精神； 5、具备良好的沟通表达能力，态度积极，踏实勤奋，性格乐观，善于协调内外部关系； 具备较强的统筹协调能力，能有效维护供应商与公司内部各部门的协作配合。 岗位职责： 1、价格监控：跟踪主要原材料（薄膜、丁酯、胶水）市场价格动态，并整理行情信息提交至总经理； 2、采购范围：负责主材料、外购半成品、外购成品、油墨、色浆、助剂等物料的采购工作； 3、采购实施与跟进：依据采购计划编制采购订单，结合生产需求安排供应商交货计划，及时处理采购过程中的物料异常问题； 4、每月对账资料收集，跟进发票回收及货款支付申请流程； 5、供应商拓展：主导新供应商的开发与资质评估，出具评估意见及使用建议报告； 6、新产品导入：参与新产品的成本核算与报价，协助推进新品开发并制定验收规范； 7、库存管控：对所采购物资进行库存监督，实时掌握库存水平及其变动情况； 8、成本优化：持续优化采购渠道与作业流程，控制采购支出，提升采购整体效率； 完成上级交办的其他临时性工作任务。

总经理助理 1、根据总经理要求，撰写公司综合性报告、工作计划、决策文件及流程公函等相关文书。 2、收集整理业务资料，掌握市场动态及企业内部经营管理情况，为领导决策提供支持。 3、负责传达总经理指示及日常交办事宜，并跟进督办、落实执行，做好监督与信息反馈。 4、协助开展日常管理工作，协调各部门运作，发挥桥梁纽带作用。 5、负责会议记录整理，依据会议精神督促各职能部门推进并落实后续工作任务。 6、配合总经理完成日常接待事务。 7、完成总经理交办的其他工作任务。 8、能够接受短期出差安排，持有有效驾照。

任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、具有2年以上采购领域相关经验，熟练操作常用办公软件，如ERP、WORD、EXCEL等； 3、有实际采购作业经历，具备良好谈判技巧，能够独立开展供应商开发及价格协商工作； 4、工作认真负责，富有服务意识与团队协作精神； 5、具备较强的沟通表达能力，态度积极，踏实勤奋，性格乐观，善于协调内外部关系； 具备良好的组织协调能力，能有效维护供应商与公司内部各职能部门的协作。 岗位职责： 1、价格监控：跟踪主要原材料（薄膜，丁酯，胶水）市场价格动态，并整理行情信息提交至总经理； 2、采购范围：负责主材料、外购半成品、外购成品、油墨、色浆、助剂等物料的采购工作； 3、采购实施与跟进：依据采购计划生成采购订单，结合生产进度安排供应商交货计划，及时处理采购过程中出现的物料异常问题； 4、每月汇总对账资料；跟进发票回收及货款支付申请流程； 5、供应商拓展：主导新供应商的寻源、评估工作，形成评估意见及使用建议报告； 6、新产品导入：参与新产品的成本核算与报价，制定相应的验收规范； 7、库存管控：对所购物资进行库存监管，实时掌握库存水平及其变动情况； 8、成本优化：持续改进采购渠道与作业流程，控制并降低采购支出，提升采购整体效率； 完成上级交办的其他临时性工作任务。

1、大专及以上学历，具备3年以上制造业外协加工（机加、钣金等）相关工作经验及团队管理经历 2、熟悉供应商的开发与日常维护工作流程 3、负责车间非标类物品的采购执行，并跟进订单交付进度 4、每月完成供应商对账事宜 5、具备良好的抗压能力与沟通协调能力 6、每周工作六天，每天八小时，周日休息 要求： 需熟悉非标定制类机加件、钣金件、线路板及电子元器件等物料采购，抗压能力良好，具有丰富的采购主管实操经验，有同行业背景者优先考虑，最好自带可用的供应商资源，沟通能力出色

工资3600到3800，包吃包住

工作内容：负责蔬菜清洗、食材切配、肉类处理、菜品售卖及环境卫生清洁等任务。 岗位要求：能承受一定工作强度，身体状况良好

岗位职责 1. 团队管理：负责前台团队的日常排班、工作分配与绩效考核，带领团队完成服务标准与业绩目标。 2. 客户服务：统筹前台接待、咨询、报名、排课、收银等全流程服务，处理客户投诉与突发情况，提升客户满意度。 3. 运营支持：维护前台环境与设备，管理会员档案、课程数据及物资库存，配合教学、市场团队完成活动执行与数据统计。 4. 流程优化：梳理并优化前台工作流程，制定服务标准与SOP，提升团队效率与专业度。 任职要求 1. 1–2年以上前台/客服管理经验，教育、母婴、健身或服务行业优先； 2. 形象气质佳，沟通能力强，有耐心、责任心，能快速处理复杂问题； 3. 熟悉办公软件（Excel、Word），具备数据统计与报表制作能力； 4. 目标感强，抗压能力好，有团队管理经验或培训能力者优先。 我们提供 • 完善的岗前培训（服务流程、管理技巧、行业知识）； • 清晰的晋升通道（前台主管 → 校区运营负责人 → 区域管理）； • 丰富的团队活动、节日福利、带薪年假及员工子女游泳福利； • 轻松有爱的团队氛围，和一群志同道合的伙伴一起成长。

1. 账务管理：负责仓库账目处理，审核出入库凭证，统计并维护库存物资的进销存数据。 2. 物资管理：对办公用品进行登记建账，实施规范管理；负责仓库内文具类物品的接收、发放、储存及日常保管。 3. 环境与安全管理：保持办公区域及仓库环境整洁，落实基本安全维护措施。 4. 报表与数据分析：按时填报各类业务报表，确保信息真实准确，为管理决策提供数据支持。 5. 协调与合作：协助总部完成库房物资清退等相关工作，确保退库流程及时执行。 6. 盘点和报表：严格执行仓库盘点程序，编制盘点报告，确保账实一致；每月末提交库存报表至库房主管，并做好单据资料的归档管理。 7. 对账：定期与各协作厂商核对库存台账，确认无误后签署库存对账文件。 8. 单据的保存交接：所有单据交接过程须拍照留存，填写交接清单，并将签收记录归档备查。 其他工作：完成上级安排的其他相关任务

【薪酬待遇】 1、平均月薪6K-7K！底薪补贴绩效3600-3800元(不含带店绩效100元/店，平均带3-5家店）+伯乐奖200-2000元/人+五险一金等；考核晋级还可加薪200~300元/次，每年至少1次晋级加薪机会！ 2、双休、五险一金、法定节假日、节假日大礼包、带薪年假、一对一导师带教等。 【岗位职责】 1、企业文化、政策的宣导落地，总部各类通知、文件和信息的传达。 2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续等人力资源管理工作，并协助店长做好团队建设。 3、负责门店形象、员工工作形象及网络照片形象的监督和管理。 4、负责合同、收据和款项的每日检查，负责成交单资料初审和定期上交财务部门，复核所在门店的收入/成本。 5、负责门店管理费、水电费、租赁税费、办公费用、维修费用等的管理，及租金发票的递交等。 【任职要求】 1、五官端正，形象气质佳，身体健康，品行良好，无不良嗜好；本科学历、有相关行政、招聘、管理工作经验者优先； 2、性格开朗大方，条理清晰，学习能力强，做事认真负责，有较强的事业心和沟通协调能力； 3、有一定的文字功底，熟练运用office等办公软件； 4、想加入集团内精干、高效、快乐的HR团队，能适应现代化、扁平化、参与式管理模式。 【工作时间】 8：45-12：0013:30-18:15（双休、节假日正常放假）

跟单，打单，回信息，做表格