物流派送，公司提供车，月底发工资，不拖欠，月收入最低8500+，上不封顶，多劳多得

南京浦口区-快递员。薪资待遇:6000-10000+ 计件提成，多劳多得，上不封顶，区域固定，老人帮发薪及时，秒提到账 工作时间：月休4天，有机动排班，可灵活批假，入职缴纳商业,节假日福利，发放礼品礼盒，配备工服车辆，日常团生日会等 1.晋升机制:3个月储备晋升站长--主管--经理 主要岗位职责及要求: 负责固定区域客户件派送及揽收 2.配合站点负责人处理订单以及客户异常3.年满18周岁，会骑电动车 .无不良嗜好，团结友善 位置泰冯路81号t81产业园5号楼，联系方式：赵先生，，

水西门邮政上门取件派件工资每日工资300以上月工资可达一万以上＇招长期稳定的愿意吃苦耐劳的电话联系

招聘快递员

负责区域内的抖音拼多多淘宝退件上门取件业务，只取件不派件，月均9000。

快递送货上门

收派件

身体健康，责任心强。服从管理，有经验者优先。 干活麻利的来，长期干的优先。年龄18—45岁。

招聘快递员

快递员，就近分配站点。唯一一个可以离家近的工作，提供住宿，有意向可以直接电话预约联系或者投递简历 一、任职要求: 1、18-50周岁,无犯罪记录(硬性要求) 2、会骑电动车 3、会简单的使用智能手机 二、薪资: 1、工资月结，可以提前预支工资 2、保底月工资7000元月 三、工作时间和内容: 1、工作时间:早六晚九，晚上派送完可以提前下班，一般七八点就下班了 2、工作内容: 负责范围3公里左右的快件派送，配送区域不变，配送难度小 四、岗位职责 1、负责日常快件收派件工作 2、确保所负责快件不受损失 需要住宿的免费提供住宿，有意向的直接联系!!!!

9月22日，保利大剧院室内装台招聘小工7人，工作时间为14点至23点。

南京市浦口区招弱电/安防

管理人性化、可带手机、不过安检、免费吃住、 【薪资待遇】：月薪稳定在7000-8000元左右 （第一个月学徒工资6000元左右） 【工作内容】主要做全屋定制家具零部件，主要开料，封边，打孔，排钻，洗板等。 【招聘条件】普工，18-45岁。 【福利待遇】三餐免费（夜班管4餐，休息日吃饭免费） 住宿6人间（上床下桌），独立卫生间，可以洗澡，免费WiFi。 公司免费提供床上用品：被子、床单、水壶等生活用品，有专人打扫卫生。入职当天安排食宿，有夫妻间（需要申请）。

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

南京市高淳区招泥瓦工团队做围墙

招聘上门取件员自带电动车或者三轮车有经验优先工资待遇面议

招聘上门取件员自带电动车或者三轮车有经验优先工资待遇面议

[發][發][發]龙沙区红星小区驿站找:[微笑]分件入库长期工成手优先工资面议电话:

东源国际妈妈驿站招聘店员一名工资2400加200全勤，要求50岁以下初中文化长期工，9点至12点下午2点半至7点半，全天8小时，电话

邮政投递员初中及以上学历，年龄45周岁以下;无犯罪记录;有C1D驾驶证、或者摩托车三轮车驾驶证;有良好的沟通能力和应变能力。负责区域内邮件的分拣投递、客户沟通及工单处理等工作;聘用后派往塘坪网点、从事邮件投递工作薪资福利:公司为员工购买社保，保障您的工作与生活;薪资采用按件计酬模式(具体看个人投递量、)，多劳多得，上不封顶，您的努力与收入直接挂钩有意者请携带相关证件与个人简历联系我们工作地址:塘坪网点

负责货物运输信息的登记与全程跟踪。 无物流分流相关工作经验者请勿投递。

有责任心，能吃苦

招聘一名工作人员，年龄要求38至45岁，薪资为每天280元。

招聘地点：南京市江宁区众彩物流水产批发市场C区岗位：装卸货长期工要求：18‑55周岁，身体健康，要会骑电动车，能吃苦耐劳，服从工作安排，长期稳定。待遇：包吃住（晚餐不含），待遇可面议。非诚勿扰，有意实地面谈电话：

日结！日结！需要提前报备名单！下班出考勤立结工资，不压工资！！！ 南京栖霞顺丰日结 班次1：18:00‑7:00整班 班次2：01:00‑07:00凌晨半班 班次3：12.00-18.00白班 岗位：分拣、装车，扫描！岗位随机分配 ️禁止穿拖鞋、短裤、短裙、带连体帽衣服 年龄：16‑58周岁 地址：栖霞新港开发区恒飞路！ 备注：薪资随实际班次，淡旺季有所浮动的，180天至280天！具体可电话微信联系！ 另有工厂日结岗位，薪资220‑300/天，岗位稳定，详情可加微信咨询！

库房叉车分拣工招聘：公司直招 一、招聘岗位 叉车工下架分拣(会开双伸位叉车) 分拣员 长期工3人 二、岗位职责 补货、下架、分拣工作。 三、任职要求 1.年龄18-40岁之间，身体健康(最好有使用过PDA扫码经验) 2、叉车工具备叉车操作资格证书，能接受冷库作业（三温仓库） 四、工作时间 叉车工岗位中班： 分拣员岗位夜班：晚上21:00-7:00 月休四天 任职要求： 1.具备良好的团队协作能力，能够适应快节奏的工作环境。 2.细心、责任心强，能够准确处理大量货物信息。 3.身体健康，能够承担一定体力劳动。 4.有物流或仓储相关工作经验者优先。

岗位职责：一、订单调度与路径规划1.负责发货订单的统筹管理，依据销售订单实际需求合理安排配送车辆，设计高效运输路线，保障配送时效与成本控制的协调统一。2.实时跟踪运输执行情况，面对交通管制、恶劣天气等突发状况时，迅速优化调度方案，确保货物准时到达。二、运力调配与安全管控1.统一管理运输资源与车辆调度，保障业务高峰期运力稳定，满足业务扩展带来的运输需求。2.执行车辆安全管理机制（如周期性维保、驾驶员安全教育），减少运输环节中的安全隐患。三、成本管理与运营提效1.全面负责物流成本管控，制定运输运营计划及收益目标，持续监控配送支出，通过提高满载率、精简行驶路径等方式实现降本增效。2.定期开展运输数据分析，识别成本优化机会，推进节约措施落地实施。四、协同作业与承运商协作1.组织承运单位及司机例会，强化车队标准化运作，提升物流服务的可靠性与一致性。2.联动仓储、销售、采购团队及外部运输合作方，确保从出库到交付各环节无缝衔接。五、合规审查与文件管理1.核查运输合同、派车单等相关资料，确保操作流程符合法律法规及行业规范要求。2.保持物流作业合规运行，定期巡查安全制度落实情况。六、数据支持与客户响应1.按周期输出物流运营报告（包括时效达成、成本结构、客户评价等），为流程优化提供数据支撑。2.对接客户处理运输异常问题，快速响应投诉并改进服务细节，持续提升客户满意度。任职要求：1.大专及以上学历，具有3年以上物流调度工作经验，有B2B生鲜领域从业经历者优先，熟悉TMS或WMS等调度系统者优先考虑2.具备良好的语言表达与跨部门协作能力，团队意识强，工作细致认真3.抗压能力强，责任心强，能适应长期夜班作业4.拥有空杯心态和高效执行力，愿意投入时间学习成长，认同公司文化理念，具备长远发展意愿工作时间：凌晨1点-上午11点岗位福利：，加班补助

应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：18-48周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）异地招工；工作地址在苏州

年龄：18~51 工作内容：负责小件搬运 工作环境：优越自由 住宿：小区房三室一厅 薪资范围:8000-10000元/月 日薪资200-450 周薪资2000-3000 可短期可长期可预支 人走账清 提供住宿

任职要求： 1．年龄18-50周岁。 2． 无犯罪记录。 3． 会骑两轮电动车和看手机导航。 二、薪资待遇： 一天可送60-120+单 生活有保障，可预支工资！ 三、工作内容： 以门店为中心，负责半径3公里左右的配送，按照导航骑2轮电动车物品交到客户手中，工作简单，系统派单，无需抢单，公平公正，无需二次分拣打包，单量稳定，只要能吃苦就能挣钱。