电脑画图，现场做资料，算量，需要可以出差。

招聘助理工程师，薪资为4500元以上/月。接受优秀应届毕业生。

岗位职责: 1、承担先进封测制造中刻蚀、光刻、干法/湿法、扩散、CMP、电镀、晶圆磨划切等后道工序或封装测试多个模块的PIE工作及产品导入相关任务； 2、主导先进封测生产流程中单站点与跨站点复杂异常的分析与解决，参与制程流程整合、良率优化、成本控制等相关工作； 3、负责先进封测量产阶段工艺解析与持续改进，处理工程类客户投诉，开展可靠性评估与分析工作。 任职要求: 1、具备扎实的半导体制造背景，熟悉刻蚀、光刻、干法/湿法、扩散、CMP、电镀、晶圆磨划切等后段工艺或封测技术； 2、具备出色的分析判断与问题解决能力； 3、执行力强，工作积极主动； 4、性格积极向上，抗压性强，具备良好的沟通协调与理解能力； 5、具有6年以上先进封测领域相关工作经验，涵盖刻蚀、光刻、干法/湿法、扩散、CMP、电镀、晶圆磨划切等工艺的PIE或新产品导入经历； 6、熟练使用MES、YMS、SPC等先进封测常用系统软件； 7、一类本科及以上学历，取得学士学位，通过大学英语四级及以上。

岗位职责： 1. 负责注塑模具的安装与拆卸作业； 2. 负责注塑工艺参数的设定与调整优化； 3. 负责机械手程序调试及配套治具的装配工作。 要求： 1. 高中及以上学历，具备3年以上相关领域工作经验； 2. 掌握注塑机与机械手的安全操作规范； 3. 熟练操作海天注塑机及机械手，具备独立处理生产异常的能力； 4. 了解常用注塑材料性能，特别是POM、Nylon、PP材料的成型特点； 5. 配合主管开展产品质量管控，有效控制废品率，提升生产效率并降低制造成本； 需能适应倒班工作安排。

岗位职责： 1、负责设备的维护、维修及保养工作的统筹与执行； 2、管控设备所需配件与辅助材料的使用与管理； 3、参与试产阶段机械类设备及工装夹具的导入评估与方案策划； 4、保障量产中机械类设备与工装夹具的稳定运行，优化UPH（每小时产出），减少误判率，提升直通率并改进抛料情况； 5、制定自动化及机械类设备的管理计划，推动技术革新与持续优化； 6、评审机械类设备工装CTQ（关键质量特性）的核心参数、阈值设定及点检方式。 岗位要求： 1、掌握机械设计、电气构造、软件或PLC等相关专业知识； 2、具备扎实的设备调试、维护与故障处理经验； 3、能独立完成制程异常及生产问题的原因分析与改善措施； 4、熟悉设备日常保养规范及配件管理体系； 5、具有较强的改进意识和技术创新能力； 6、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。

一、职位概况 作为贯通研发、供应商与市场的关键纽带，您不仅承担物料保障的职责，更需具备维护品牌价值的责任感。 您将全面参与产品从立项到交付的完整周期，凭借出色的技术理解力与沟通协调能力，打造高效且具竞争优势的供应链体系。 二、核心职责 1. 技术驱动与新产品导入（NPI） * 早期协同：依托技术专业对产品设计提供可制造性（DFM）与可成本化设计（DFC）建议，实现技术创新与商业可行性的统一。 * 物料开发：主导新项目核心零部件的样品开发与验证工作，推进供应商认证流程，确保所选物料满足品牌的高品质要求。 * BOM成本管控：搭建目标成本框架，结合技术优化与采购策略，保障产品在Demo至量产各阶段的成本优势。 2. 供应链建设与ODM/OEM协作管理 * 供应商开发：甄选并拓展契合公司品牌定位的ODM/OEM资源，推动建立稳定的战略合作关系。 * 商务协商：能独立开展与国内外供应商的商务谈判，把控成本、质量、交期及合规等核心条款。 * 供应商品质赋能：引导供应商实施技术迭代与工艺提升，确保其产出水平与公司品牌形象保持一致。 * 核心能力：具备扎实的成本拆解能力（Should-cost modeling）及跨部门复杂项目协同经验。 3. 市场感知与需求转化 * 信息整合：持续跟踪市场动向与用户反馈，将终端对产品性能与品质的需求转化为供应链选型依据。 * 需求对接：联动销售端预测数据，制定合理采购计划，优化库存结构并提升市场响应效率。 三、任职要求 * 教育背景：本科及以上学历，机械、电子工程、自动化等相关专业优先（须具备工程技术基础）。 * 工作经验：5年以上采购或项目管理工作经历，其中至少3年聚焦NPI环节，有工业喷墨设备行业经验或ODM/OEM合作实操者优先。 * 语言能力：英语可作为工作语言（听、说、读、写熟练）者优先考虑。 * 核心素质： * 品牌责任感：充分认知产品质量对品牌长期发展的意义，在成本与品质冲突时坚守品牌标准。 * 职业操守：具备高度的职业道德素养，坚持廉洁自律原则，能在复杂商务环境中保持公正透明。 * 逻辑分析：擅长数据处理与报告撰写，思维缜密，表达清晰。 * 综合素质：抗压能力强，拥有出色的内外部沟通技巧，具备敏锐的市场洞察力。 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、餐补、带薪年假、定期体检、弹性一小时上下班、员工旅游

【优势】 √ 双休！五险一金，多项津贴+绩效奖励+年终奖 √ 提供食宿（2人间宿舍 + 员工餐厅） √ 企业成立于2016年，专注研发设计、制造与营销于一体的高新技术领域，拥有占地6.3万平方米的现代化产业园区，配套齐全的研发中心、生产车间、员工住宿及餐饮设施 【工作内容】 1. 负责汽车连接器（同轴 / 以太网 / 车载线束）新产品结构方案设计与可行性评估，主导测试规划及开发问题闭环管理 2. 跟进产品认证进程与样品验证，确保性能指标和交付节点符合主机厂及Tier1客户标准 3. 承担APQP资料整合、图纸发布以及ECR/ECN变更流程管控，保障研发流程合规运行 4. 协同处理量产阶段的设计异常，参与客户反馈的技术分析与改进措施落地 【岗位要求】 大专及以上学历，机械或电子类相关专业优先 具备3年以上汽车连接器、线束或车载工业连接器结构设计工作经验 熟练操作AutoCAD、SolidWorks等2D/3D绘图软件 加分项（满足者优先安排面试） 1. 具备同轴、以太网、VCU/BMS/车灯/48V系统连接器设计背景 2. 熟悉五金模、塑胶模、压铸模生产工艺，了解常规机加工流程 3. 掌握IATF16949质量体系，有APQP/PPAP项目执行经验 【薪资福利】 1. 月薪18-25K（可独立承担研发任务者待遇可议）+ 年终奖1-3个月 | 五险一金 | 食宿全包 | 年度体检 | 带薪年假 | 节日福利 | 生日关怀 2. 工作地点：广州增城区宁西街道新和北路33号 3. 上班时间：8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休假 4. 面试流程：HR初面 + 质量经理终面，3日内发放offer，紧急岗位支持快速推进 【为什么选择翼连？】 赛道前景：聚焦智能网联汽车高频高速连接器核心领域，订单稳定，项目资源优质 能力提升：深度参与车载以太网、FAKRA、H-MTD等前沿产品开发，技术迭代快，项目履历价值高 流程清晰：完整实施APQP/PPAP体系，研发流程标准化，职责明确，避免非本职事务干扰 团队文化：研发团队平均年龄30+，由资深技术骨干引领，沟通高效透明，无内耗氛围

岗位职责： 1、为公司膜组件、膜药剂及膜工程项目销售提供技术支撑服务。 2、依据客户实际需求，负责膜设备的安装调试及后续售后服务。 3、结合产品技术特点，面向公司业务团队及技术人员开展培训工作。 4、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具有膜行业相关经验者优先考虑。 2、化工类相关专业背景，熟练掌握CAD制图等专业技能。 3、能够适应出差安排，具备良好的沟通与表达能力。 4、工作责任心强，能细致耐心地回应客户关于产品的各类咨询。 福利待遇： 1. 免费食宿 2. 五险一金 3. 双休、法定节假日、生日礼物

一、岗位职责： 1、主导彩妆产品（以蜡基类为主）的配方研发、工艺方案设计及产品稳定性评估工作。 2、熟悉化妆品原料特性与生产设备操作，能够独立完成产品的配制、试样、生产调试及研发全流程； 3、关注行业技术发展趋势与市场动态，参与新产品开发前期的市场调研与立项分析，具备较强的创新思维与执行能力； 4、整理并提交产品备案所需的配方成分资料，配合相关人员完成备案流程； 5、负责产品生产过程中的技术指导与质量控制，协同生产团队解决工艺难题与产品质量问题，优化生产工艺与产品标准； 二、任职资格： 1、本科及以上学历，精细化工、应用化学、化学分析、生物学等相关专业优先； 2、具备3年以上彩妆类化妆品独立研发工作经验，有蜡基类产品开发经验者优先考虑；

主要工作职责： 1、作为重点培养的储备人才，入职后将接受公司系统化、标准化的培训，并在生产相关业务部门进行轮岗实践。 2、负责产品工艺规程的制定、工艺验证实施及生产过程中的工艺风险评估工作。 3、参与推动公司产品竞争力提升项目以及产品资质升级相关工作。 4、参与新药研发阶段的小试、中试过程，并协助完成生产工艺验证任务。 5、承担报批样品及临床试验用药的生产任务，及时总结制备过程中出现的技术问题。 任职要求： 1、本科及以上学历，药学类相关专业背景； 2、具备良好的沟通表达能力，思维逻辑清晰； 3、工作认真细致，具有钻研精神和责任心。

有意工作请直接点击【申请职位】投递个人简历或点击【聊一聊】在线咨询24小时在线回复 急需大量员工，直接【投递简历】，新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住 新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。5500-7000/月，符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！ 1、长期工：综合工资5500-7000月。缴纳五险一金。每月15号打卡发放，(工资不押不扣） 二、【工作时间】 1、正常班5天8小时（8:00-17:00）， 2、超出算加班计算（平时1.5倍，周六周日双倍，节假日3倍） 三、【工作内容】 包装，贴标签，扫码（坐着上班） 1、工作轻松简单易上手 2、坐着上班 不穿无尘服 四、【招聘条件】 1、身体健康。 2、能吃苦耐劳，服从安排。 五、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 需入职的员工，请点击下方【申请职位】投递简历

因换季需求，近期服装，包包配饰品等产品拍摄量增多，现招聘多名新人兴趣者参加产品平面拍摄展示，淘宝/平面模特，试衣等。有无经验均可。 工作时间：每次1到4小时（具体看工作会提前通知沟通安排）可周末业余节假日时间工作，可长期合作，为产品做买家秀、平面新款展示拍摄：展示范围如休闲装、运动装、装、欧美装、日韩装、连衣、牛仔等） 局部半身拍摄：如鞋帽、精品、彩妆、香水、首饰等常见用品，无身高要求。 岗位要求：1、服装，身高150cm以上，年龄18至55岁。对化妆品不过敏（追求时尚），多元化造型主题拍摄。2、男装，身高170cm以上，年龄18至38，（敢于表现有镜头感）阳光开朗，喜欢拍照。 欢迎各位兴趣爱好者参与。工资日结，根据产品在市场价位高低端而定，工作时间根据个人业余时间来调配安排，详情可点击下方在线沟通洽谈了解。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、上架、分拣、打包及发货作业，确保流程准确高效 2.执行库存盘点与账务核对，及时发现并反馈差异，保障账实相符 3.维护仓库整洁与货物安全，落实防火、防潮、防盗等安全管理措施 4.熟练操作WMS系统或进销存软件，完成单据录入与数据更新 5.配合采购、物流及销售部门，及时响应跨部门协作需求 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2.工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3. 能适应基础体力劳动，服从工作安排，具备团队协作意识 4. 会使用办公软件，能快速学习仓储管理系统 5.无不良从业记录，遵守公司规章制度

小工清垃圾

招聘：江门市-江门环市站-驻场员薪资：8000~12000/月任职资格1、18周岁以上，初中及以上学历；2、熟悉当地地形，有同行业工作经验者优先；3、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真；4、身体健康，无不良嗜好。5、个人信用良好；工作内容1、驻点部门大客户，负责揽收打包、装车；2、大客户异常处理，执行业务操作流程，准时送达物品，指导客户填写相关资料并及时取回；3、揽派时效管控、客户维护。4、整理并呈递相关业务单据和资料；5、客户的维护，客户咨询的处理和意见的反馈；6、突发事件的处理。

招聘土方施工工长带班2名，包食宿

玉溪市峨山彝族自治县招强电、工长/工程师

岗位职责： 1.全面负责装修项目现场施工管理，统筹进度、质量、安全与成本控制 2.协调设计师、材料商、施工班组及业主方，确保各环节高效衔接 3. 编制施工计划并监督执行，及时解决现场技术问题与突发状况 4.严控工艺标准与验收规范，确保交付品质符合公司及客户要求 5. 参与项目利润核算与成本优化，具备合伙人意识与经营思维 6.年龄40岁以下，有强烈的服务意识(特别重要） 任职要求： 1.具备装修行业工长或工程师岗位经验，有独立带团队项目经历者优先 2. 熟悉家装/工装全流程及主流施工工艺，能识图、懂预算、会交底 3. 责任心强，沟通协调能力突出，具备良好的客户服务意识 4.认同合伙机制，愿以长期合作、共建共赢为导向

招聘高炉工长1名。要求大专及以上学历，冶金相关专业，具有1000m³高炉3年以上工作经验，年龄45岁以下。薪资为13000-17000元/月，薪酬结构多为岗位工资加绩效奖金加工龄补贴，部分岗位含加班补贴。工作地址位于云南省曲靖市马龙区东光工业园区呈钢集团。

多项目急聘工程师，专业方向包括焊接、工艺、设备。工作地点在兴安盟、乌鲁木齐、广东，具体地点匹配可详谈。要求年龄55周岁以下，持有中级及以上职称，熟练运用电脑办公软件，沟通协调能力强，有丰富的石油化工项目经验。薪资待遇优厚，项目稳定工期长，有意向者可具体面谈。

大家好，现招聘一名临时工，20元一个小时，有意者联系张生

职位：包装主管 招聘人数：1名 薪资待遇：试用期3个月，工资4500元/月+全勤奖100元/月（中午包午餐）。转正后5000元/月+房补100元/月+全勤奖100元/月 岗位职责： 负责包装组的日常运作管理，独立带领10人以上的操作团队。 监督包装作业流程，确保产品包装质量达标并符合出货规范。 提升包装作业效率，合理控制包材使用，降低材料损耗。 对接生产、仓储、物流等相关环节，保障跨部门协作顺畅。 组织员工技能培训、排班安排及绩效评估工作。 任职要求： 年龄40岁以下，身体健康，能适应车间工作环境。 具备3年以上包装现场管理经验，有五金行业背景者优先考虑。 具有较强的团队组织能力，可独立带队高效完成生产任务。 工作认真负责，执行能力强，能接受加班安排。 应聘方式： 有意者请携带身份证、简历到厂面试。 公司福利： 稳定发展平台，晋升空间大，欢迎踏实肯干者加入！

开平市，鹤山市高速服务区测流兼职数人流量:男女不限，补1人日期:，连做优先上班时间:早8:00晚22:00点1.开平市梁金山服务区(沈海高速沈阳方向)1人2.开平市梁金山服务区(沈海高速海口方向)1人3.鹤山市雅瑶服务区(沈海高速海口方向)1人4.鹤山市雅瑶服务区(沈海高速沈阳方向)1人.，要求:40岁内醒目一点踏实就行，大小姐.少爷.事多者勿扰！服从安排(、超龄勿扰！)内容：在指定地点统计过往人，车流量情况，在表格上登记统计好，现场拍些照片、视频；怕无聊带点零食了。工作简单轻松！做过都知道！！工资:230元/天，不包歺，车活动完第二天结清(有车优先)中晚各半小时吃飯飞机勿扰！！加我:电话:如有打扰请移群，，加我。谢谢！！

岗位职责: 1. 负责 PMC 部门的日常运营与管理工作 2. 制定物料需求计划及生产排程安排 3. 监控物料库存水平与实际使用情况 4. 组织并带领团队达成部门关键绩效指标 对任职者的资历要求和能力要求: 1. 熟悉 PMC 作业流程，了解 ERP/MRP 系统基本运作逻辑，具备 IATF16949 体系相关知识与实践经验者优先 熟练操作计算机，能熟练使用 Excel 函数（需现场测试），表达条理清楚，对数据敏感，具备良好的跨部门沟通与协调能力 2. 工作经验：具有三年以上 PMC 岗位工作经验 3. 个人特质：积极进取，踏实敬业，具备一定抗压能力，执行力突出，富有团队协作意识 4. 学历及其他：理工类院校本科及以上学历，性别不限

棠下周郡招工：★临时工1名，17元/小时，地址：江门市棠下镇周郡海滩围57号（帝汇克厨房设备有限公司）联系人：郑小姐

1，负责模具及资产的日常管理，图纸与技术文件的归档维护，修模、改模的评估及进度跟进 2，参与新产品的模具方案评审，跟踪开模执行进度 3，具有家电行业工作经验者优先录用

岗位职责： 1、负责生产线的日常运作管理与人员调度，保障生产计划高效有序推进； 2、指导并监督生产人员完成各项作业任务，持续提升生产效能； 3、落实生产线的安全管控措施，确保各环节符合安全生产规范； 4、实施生产全过程的质量监控，保证产品达到既定质量要求； 任职资格： 1、中专/高中及以上学历，专业包括机械工程、电气自动化、工业工程、管理科学等相关领域； 2、具备较强的学习与适应能力，能快速掌握生产工艺流程、质量管控、生产计划及执行等专业知识； 3、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能够与各级员工顺畅交流，协同解决现场问题； 4、能够对生产相关数据进行分析，发现瓶颈与异常，制定并推动改进措施落地； 5、具有高度的责任感，工作态度严谨，严格遵守公司制度，积极维护企业利益。

岗位职责 1. 负责生产线（含模具清洗、普工岗）日常管理，分配生产任务、统筹排班（两班倒每月轮换、站班），保障生产有序。 2. 负责新员工带教，确保模具清洗、基础操作等岗位新员工当天上手。 3. 监督员工遵守生产规范、穿戴无尘服，配合加班，保障生产效率与质量。 4. 协助巡查现场、处理简单异常，协调员工诉求，做好考勤、生产数据辅助工作。 任职要求 1. 食品相关一线经验，有一线生产或班组管理经验优先，学习能力强。 2. 可接受两班倒（月轮换）、站班，配合日常加班，服从管理。 3. 责任心强、细致认真，具备优秀沟通协调能力，执行力强、善协作。

【岗位职责】 1. 负责生产线的日常管理工作，确保生产流程顺畅； 2. 监督生产过程中的质量标准，确保产品符合公司和行业规定； 3. 协调资源，优化生产流程，提高生产效率； 4. 负责生产团队的培训和指导，提升团队技能水平； 5. 处理生产过程中的问题，确保生产安全。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织和领导能力，能够有效管理生产团队； 2. 熟悉生产流程和产品质量标准，有相关工作经验者优先； 3. 有电器厂组长工作经验优先； 4. 能看懂生产数据报表，核算人效、工时及产能，具备成本控制意识（如物料损耗、能耗管理），并能提出产能提升或工艺改进的合理化建议。

我们正在招聘一位专业的生产组长/拉长，负责生产线的统筹管理，保障生产运作高效有序。 工作内容： 1. 负责生产线的日常管理，合理调配生产资源； 2. 跟进生产进度，把控产品质量标准； 3. 持续改进生产工艺，提升产线运行效率； 4. 组织新员工培训，强化团队专业能力。 岗位要求： 1. 高中或中专及以上学历，机械、电子类相关专业优先考虑； 2. 具备3年以上灯带生产管理相关工作经验； 3. 熟知生产管理流程，具备优秀的组织与协调能力； 4. 拥有良好的团队领导及员工培训经验； 5. 工作认真负责，具有较强的敬业意识。