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行政专员
5-7千/月
行政专员/助理经验不限学历不限行政
该岗位工作方向为:办公方向、后勤方向、餐饮方向、助理方向、前台方向(可任选其一)。各方向主要职责如下: 办公方向: 1、协助开展日常行政事务,包括通知传达、活动组织及跨部门行政支持等工作; 2、参与行政流程的梳理与优化,配合推进相关制度建设; 3、根据实际需求,完成上级交办的市场调研、数据分析或方案拟定等任务。 后勤方向: 1、协助维护公司保洁、维修等基础性后勤服务工作; 2、协同后勤保障团队,及时反馈并跟踪问题处理进展,确保服务有序运行; 3、参与后勤管理流程的整理,并提出优化建议; 4、根据实际需求,完成上级交办的市场调研、数据分析或方案拟定等任务。 餐饮方向: 1、协助落实日常餐饮相关事务的对接与执行; 2、严格执行餐饮服务规范,确保符合食品安全与卫生管理要求; 3、参与餐饮运营过程的记录整理及改进意见收集; 4、根据实际需求,完成上级交办的市场调研、数据分析或方案拟定等任务。 助理方向: 1、协助处理常规行政支持类工作; 2、负责办公区域日常环境的维护与管理; 3、根据实际需求,完成上级交办的市场调研、数据分析或方案拟定等任务。 前台方向: 1、负责来访人员的接待工作,做好外部信息的接收与转达; 2、承担电话接听、快递收发及信件处理等事务,完成登记与基础核对; 3、根据实际需求,完成上级交办的市场调研、数据分析或方案拟定等任务。 岗位要求: 1、工作态度端正,责任心强,对行政类岗位有良好兴趣; 2、掌握常用办公软件及办公设备的基本操作。 加分项: 1、餐饮方向:食品质量与安全相关专业背景者优先考虑; 2、前台方向:身高165cm及以上,形象良好,气质得体者优先考虑。 提示:公司实行全面禁烟制度。
数据录入文员
6千-1万/月
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责各类资料的采集及系统录入操作 2. 保证数据内容的准确性和实时维护 3. 协助开展信息的归类与汇总整理 4. 配合相关团队完成基础性信息支持工作
行政
5-6千/月
文员中专/中技
负责招聘,培训,整理资料
行政助理
3-5千/月
文员经验不限大专客户支持
任职资格: 1、年龄19-30周岁,具备大专或以上学位; 2、具备积极向上的工作态度,责任心强,行动力佳; 3、具备良好的语言表达与沟通协调能力,富有团队意识,能高效执行任务,灵活应对各类工作安排; 4、熟练操作Office等常用办公软件,擅长数据整理与信息归纳; 5、有销售、金融、教育、财务、行政等相关领域工作经验者优先考虑! 岗位内容: 1、负责客户资料及需求信息的登记管理,以及产品资料和市场数据的分类汇总; 2、配合市场部完成日常支持性事务,拓宽客户服务路径,助力业绩提升; 3、协助销售团队推进业务进展,落实售后相关服务工作; 4、处理日常行政事务的对接与执行。 工作时间: 1、上午9:00-12:00,下午14:00-17:30; 2、中午休息2小时,周末实行单双休制度,法定节假日正常休假; 3、每年享有15天年假! 福利待遇: 1、综合基础薪资4.5k起; 2、底薪+季度绩效奖金+年度奖金; 3、公司统一缴纳养老保险、意外险、意外医疗及住院医疗等基本保障; 4、可参与公司组织的国内外旅游活动,以及高等学府的专业培训课程; 5、每月组织团建活动,形式多样,精彩不断!
行政专员/助理经验不限大专
集团公司内部招聘!行政班,面向26届实习生开放,不限经验,欢迎宝妈加入 每月15日准时发放薪资! 上班时间:9:00-18:30 工作内容:负责后台信息录入,审核客户办卡资料,提供免费开卡服务 综合保底薪资4700元起,转正后平均收入7200元以上,缴纳六险一金! 办公室全程坐班,无需经验,入职即享岗前培训,培训期间正常计薪; 周末双休+法定节假日休息+带薪年假 提供零食下午茶、节日福利礼品,春节享带薪假期8天起
文员
岗位职责: 1。负责把房子的照片和信息录入到公司的系统上 2。确保房源信息的准确性和及时性,定期更新房源信息 3。使用办公软件进行日常工作任职要求: 1。会使用智能手机,细心有耐心2。入职有师傅带,包教包会,不用担心不会 3。上班时间朝九晚五,午休两小时,月休八天 综合薪资6K-9K
行政助理
5-6千/月
行政专员经验不限学历不限弹性工作制档案管理
岗位职责: 1. 负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件,具备基本文书写作能力 3. 工作细致认真,责任心强,具备较强执行力 4. 形象端正,普通话标准,具备亲和力与应变能力 5. 学历不限,有行政相关工作经验者优先
工厂焊工包住包吃五险20人以上月结
岗位:全检员(),焊工学徒(男女不限)。 要求:年龄40以内,身体健康,能吃苦耐劳 上班时间:8点-20点 薪资待遇:计件薪资(保底150/天),综合收入5000-7000 吃住:公司提供工作餐、免费提供住宿
长白班车间包吃包住6-10人月结经验不限
【中原长江】空调遥控器电池的组装、测试、包装等工作,坐班,恒温车间,夏天不热冬天不凉;18-20元/小时;月5200-6000元;长白班,包吃住,入职不体检,工资发放每月15号;45岁以下,下午面试~
品检工高温补贴包住包吃五险一金11-20人月结全职有质检经验两班倒上六休一不需要出差
汉南三花 岗位:全检员 要求:年龄40以内,身体健康,能吃苦耐劳 上班时间:8点-20点两班倒。 薪资待遇:计件薪资(保底150/天),综合收入4000-9000 吃住:公司提供工作餐、免费提供住宿
普工包吃包住20人以上月结经验不限两班倒
汉南三花 坐岗 岗位:普工,员工 要求:年龄17-50岁,身体健康,能吃苦耐劳 上班时间:8点-20点两班倒。 薪资待遇:计件薪资(有保底),综合收入4500-5500 吃住:公司提供工作餐、免费提供住宿
质检员品检工包住包吃五险20人以上月结全职包吃住,不看显微镜岗位轻松接受无质检经验两班倒月休四天不需要出差
汉南三花 岗位:全检员 要求:年龄40以内,身体健康,能吃苦耐劳 上班时间:8点-20点两班倒。 薪资待遇:计件薪资(保底150/天),综合收入4000-9000 吃住:公司提供工作餐、免费提供住宿
财务助理1-3年大专资金管理财务分析制造业集团公司
岗位职责: 1. 协助完成日常账务处理,包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 负责银行收付款操作、银行对账及日记账登记,确保资金流准确及时 3. 配合编制月度财务报表及基础经营分析数据,支持业务决策 4. 整理归档会计凭证、合同及税务资料,保障档案完整合规 5. 协助完成纳税申报、发票开具与管理等基础税务工作 任职要求: 1. 财务、会计或相关专业背景,学历不限 2. 具备基本财务知识,熟悉Excel及常用财务软件者优先 3. 工作细致认真,责任心强,具备良好沟通与学习能力 4. 无经验可接受应届生,有实习或初级财务岗位经验更佳 5. 遵守职业道德,具备保密意识和团队协作精神
财务助理
6-7千/月
财务助理经验不限大专
岗位职责: 1. 协助完成日常账务处理,包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 负责银行收付款操作、银行对账及日记账登记,确保资金流水准确及时 3. 整理归档会计凭证、合同及财务资料,配合内外部审计工作 4. 协助编制月度财务报表初稿及基础经营分析数据 5. 办理税务申报、发票开具与管理等基础税务事务 任职要求: 1. 财务、会计或相关专业背景,学历不限 2. 具备基本财务知识,熟悉Excel及常用财务软件操作 3. 工作细致认真,责任心强,具备良好沟通与学习能力 4. 有财务/会计实习或助理经验者优先 5. 遵守职业道德,具备较强保密意识
财务助理1-3年大专
岗位职责: 1. 协助完成日常账务处理,包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 配合编制月度/季度财务报表,确保数据准确及时 3. 负责发票开具、认证及税务申报辅助工作 4. 整理归档会计凭证、合同及财务资料,保障档案规范完整 5. 协助完成银行对账、社保公积金缴纳等基础财务事务 任职要求: 1. 财务、会计或相关专业背景,学历不限 2. 熟悉会计基础知识,了解《企业会计准则》基本要求 3. 熟练使用Excel及主流财务软件(如用友、金蝶等) 4. 工作细致负责,具备良好沟通能力与团队协作意识 5. 享受双休、五险一金等基础福利保障
财务助理经验不限本科应收应付总账成本收入账
任职要求: 1.财务、会计或相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉Excel及常用财务软件操作 1.工作细致认真,责任心强,具备良好沟通与学习能力 2. 有财务/会计实习或助理经验者 3.可接受26年应届生(做完财务工作帮忙测试手机屏及分类工作)备注:此岗位在华强北档口上班每天9小时时间超出9小时按30元一小时计算薪资,月休两天,档口上班时间大概是中午上班,晚上九点下班,不能接受者勿扰
财务助理经验不限大专
岗位职责: 1. 协助完成日常账务处理,包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 配合编制月度/季度财务报表,确保数据准确、及时 3. 负责发票开具、认证及税务申报基础工作,协助应对税务检查 4. 整理归档会计凭证、合同及财务资料,保障档案规范可追溯 5. 协助完成银行对账、资金流水核对及基础预算执行跟踪 任职要求: 1. 财务、会计或相关专业背景,学历不限,有实操经验者优先 2. 熟悉财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件,尤其Excel函数应用 3. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的保密意识和职业操守 4. 学习能力强,能快速适应稳定项目节奏并持续提升专业能力 5. 具备基础财税知识,持有初级会计职称者更佳
行政助理
4-6千/月
行政专员3-5年大专电脑熟练资质/证照管理档案管理物品采购/领用固定资产管理
岗位内容: 1. 协助项目经理管理现场人员考勤、核算工人工资; 2. 现场人员普工工人招聘工作;3. 仓库管理、固定资产出入库; 4. 负责项目物资采购; 5. 负责项目宿舍管理; 6. 项目现场巡逻、检查等。 7. 项目员工员工关系管理工作 8. 配合项目管理层工作安排。 任职要求: 1. 专科以上学历; 2. 2年以上相关工作经验; 3. 认真负责、沟通、协调能力强; 地址在通航地铁站旁边的小米汽车工厂上班
文员经验不限本科会务活动后勤管理资料管理周末双休
任职要求: 1. 本科及以上学历,专业不限。 2. 具备相关工作经历者优先考虑。 3. 形象良好,五官端正,身体健康,行为举止稳重得体,具备较强的职业形象管理能力,熟悉基本商务礼仪规范。 4. 沟通表达能力强,细致耐心,富有亲和力,工作态度积极认真。 5. 出色的应变与协调能力:能独立高效应对突发情况并妥善处理多项工作任务。 6. 学习能力强,具备良好的职业道德和信息保密意识。 技能要求:熟练掌握常用办公软件(Word、Excel、PPT等) 7. 持有C1驾驶证,具备实际驾驶经验。
财务经理/主管
6千-1万/月
财务经理3-5年大专总账核算成本管理预算管理财务分析税务管理中级会计师制造业餐饮/酒店
任职要求: 1、有食品企业工作经历,3年以上财务工作经验; 2、熟悉税务法律法规,从事过税务申报工作; 3、具备较强的成本管控能力、数据分析判断能力; 4、有财务体系搭建经验,办理过融资业务; 5、财会专业大专及以上学历,40岁以内、身体健康、善于沟通; 岗位职责: 1、负责公司财务部的日常工作,确保财务报表的准确性和及时性; 2、主导制定公司的月度、年度预算,监控预算执行情况; 3、负责公司的纳税申报,按时编制各种财务报表并报送相关部门; 4、制定和更新公司的财务制度和业务流程,提高规范化和标准化; 5、组织召开经营分析会议,跟进整改成效,提高经营管理水平; 6、组织办理融资业务、申报政府优惠项目;
生产成本
5-7千/月
成本会计1-3年大专成本核算成本分析钣金
岗位职责: 1. 主要负责生产运营中的成本核算工作,每月汇总产量与成本数据,并进行整理分析; 2. 审核仓库出入库情况,核查领料流程的合理性,确保BOM清单完整、操作逻辑准确; 3. 负责仓库账务管理,依据实际库存及时调整出入库记录,保障账目与实物相符; 4. 参与销售管理,协助核对月度订单与交付进度,结合产成品库存确定销售清单及定价,参与销售合同的签订流程; 5. 协助厂长开展生产现场巡查,监督安全规程和工艺标准的执行,提出改进优化建议; 6. 参与企业安全生产管理,推动ISO9001等体系落地实施,配合优化生产流程及ERP系统的应用操作。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备2年相同岗位工作经验; 2. 熟悉制造行业成本核算流程,熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件; 3. 有仓库管理经验者优先考虑,能熟练操作用友T+系统; 4. 需对接多个部门协作,具备良好的沟通能力和执行能力; 5. 工作态度认真细致,作风严谨,具有保密意识和团队合作精神。 岗位福利: 1. 提供优质的住宿条件,包一日三餐; 2. 按照国家法定节假日安排休假
文员兼仓库管理
4-5千/月
文员1-3年高中
文员兼仓库管理,会电脑,年龄30岁至55岁!工资4000元至5000元!包吃!
文员兼仓库管理,30岁到55岁,工资4000至5000
4-5千/月
文员1-3年高中
文员兼仓库管理,年龄30至55.工资4000至5000,懂电脑
文员
5-7千/月
文员经验不限学历不限包住包吃居家办公
办公室坐班文员 职位详情 公司直招,接受小白、接受应届生!老员工一对一带,上手很快! 办公室坐班,不包吃住哦! 薪资结构:无责底薪4500+提成(综合工资6K),周末单休,节假日带薪休假,超长带薪年假 工作内容: 1.负责申请人在公司平台上的资料处理,对申请人的资料进行审核。 2.审核通过后告知客户线下面签地点。 3.回访客户。 岗位要求: 1.普通话标准,具备沟通能力,五官端正。 2.接受无经验,愿意学习。 3.会简单的电脑操作。 4.具有良好的工作态度和团队精神 欢迎加入一个年轻化的团队,工作氛围轻松不压抑,有不错的员工待遇,还没有业绩考核,非常适合现在正在找工作的你,来加入吧,给你一个晋升的大好机会
会计
6千-1万/月
会计1-3年本科核算会计成本会计财务分析预算风控审计会计师事务所上市企业高新技术企业会计中级职称
岗位职责: 1. 审查原始单据(如发票、报销单、入库单等)的真实性、合规性及完整性,对不符合规定的单据予以退回并注明原因。 2. 根据审核无误的原始凭证,规范编制记账凭证,及时登记总账与明细账,确保账证一致、账账相符。 3. 按期整理并装订会计凭证、账簿等财务档案,依规归档保管,保障资料完整且可追溯。 4. 准确核算企业各项收入、成本、费用及资产,按规定计提折旧、摊销、薪酬、税费等,保证成本归集准确无误。 5. 与出纳对接,核对现金和银行存款日记账,定期开展现金盘点及银行对账,编制银行余额调节表,处理未达账项。 6. 负责往来款项(应收、应付、预收、预付)的核算,定期进行对账与清理,跟踪逾期款项,协助推进催收或付款工作。 7. 按月/季/年度准确计算增值税、企业所得税、个人所得税、城建税、教育费附加等相关税费。 8. 在规定申报期内,通过电子税务局完成纳税申报及税款缴纳,及时打印并归档完税凭证。 9. 归集整理涉税资料,配合税务部门的检查与核查,落实税务合规要求,做好税务筹划基础支持工作。 10. 遵循会计准则及公司管理要求,按时编制资产负债表、利润表、现金流量表等对外报表及内部管理报表。 11. 向财务负责人提供真实、完整的财务数据,为经营决策、预算管理和成本控制提供有力支撑。 12. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1. 具备本科及以上学历。 2. 持有会计中级职称。 3. 熟悉制造型企业成本核算流程,具备2年以上成本核算相关工作经验。 4. 有汽车零部件行业财务工作经历者优先考虑。
会计
5-8千/月
会计1年以下大专成本制造业不可兼职
岗位职责: 1.负责公司全面的会计核算工作,确保财务报告的准确性与合规性。 2.管理日常的收支账目,包括但不限于应收应付账款的对账与催收。 3.定期编制财务报表,进行账龄分析,评估潜在的财务风险。 4.协助处理内部部门及外部单位的结算查询与沟通。 任职要求: 1.具备良好的职业道德和保密意识,品行端正,责任心强。 2.熟练掌握财务软件及办公软件的使用,尤其是Excel等办公软件。 3.具备出色的沟通能力和团队协作精神,能够高效处理财务相关事宜。 4.对财务数据具有敏感度,能够准确识别和管理财务风险。 5.能够独立处理和解决财务中的各类问题。
成本会计
5-7千/月
成本会计1-3年大专
岗位职责: 1. 精准归集与核算原材料、人工及制造费用等生产环节成本,完善产品成本核算体系,按月汇总产量与成本数据并进行分析; 2. 审核仓库出入库单据,核查领料流程的合规性,确保BOM清单执行完整,操作逻辑准确无误; 3. 负责仓储账务处理,依据实物盘点结果及时调整出入库记录,保障账面与实际库存相符; 4. 配合工厂相关同事核对每月订单交付进度,结合成品库存情况确认销售清单及定价方案,参与销售合同的审核与签署流程; 5. 协助厂长开展生产现场巡查,监督安全生产规范与工艺标准落实情况,提出优化改进建议; 6. 参与企业安全管理体系构建,推动ISO9001等质量体系落地实施,配合优化生产流程及ERP系统的日常应用。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备2年相同岗位工作经历; 2. 熟悉制造业成本核算全流程,能熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件; 3. 有仓库管理实操经验者优先,精通用友T+系统操作; 4. 具备跨部门协作能力,沟通顺畅,执行力强; 5. 工作态度严谨认真,注重细节,具备良好的保密意识和团队合作精神。 岗位福利: 1. 提供舒适住宿条件,包一日三餐; 2. 按照国家法定节假日安排休假
零售储备干部
7千-1.3万/月
文员经验不限本科门店运营
湖北省薪酬领先的零售企业 湖北省最具发展潜力的零售企业 湖北省青年人才汇聚的零售企业 一、岗位职责 1. 负责部门日常运作,结合公司经营目标与实际要求,拟定工作计划,落实上级交办任务,积极传播企业文化; 2. 统筹门店运营管理工作,包括商品订货、陈列优化,确保卖场环境整洁有序、视觉体验良好; 3. 负责团队人员管理,组织实施岗位技能培训,合理安排排班并开展绩效考核; 4. 开展各项数据跟踪分析,识别流程中的异常情况并推动改进,持续提升客户服务水平; 5. 协调跨部门协作,促进信息高效传递,及时解决问题,建立顺畅沟通机制以保障工作效率。 二、任职要求 1. 全日制本科及以上学历,2023-2026届毕业,年龄不超过28岁,专业涵盖经管数统、商贸物流、财会、AI与算法、烹饪与食品等相关领域; 2. 执行力强,责任心强,具备主动工作意识和良好的团队合作精神; 3. 具备问题识别与解决能力,善于归纳总结并提出优化建议; 4. 沟通表达能力强,组织协调能力佳,能够协同团队达成业务目标。 三、薪资待遇 本科:7500元 四、晋升通道 1. 门店发展路径:管培生(1-6个月)—课长(半年内)—处长(约1年半)—店长(2年以上)—城市经理(4年左右) 【门店管培生培养内容】 ① 入职首月熟悉基层岗位操作(如商品上下架、补货、清洁等日常工作)。 ② 第二个月起学习初级管理岗课长职责,主要涵盖三方面: (1)人员管理:员工培训、排班及考勤管理; (2)现场管理:维护卖场整洁、舒适与环境品质; (3)商品管理:制定采购计划、下单执行,并对月度销售数据进行分析。 ③ 掌握课长工作内容后可参与竞聘,每两个月组织一次晋升考核。 2. 职能条线发展路径:采购部、营运部、物流配送中心 管培生(1-6个月)—门店课长(半年内)—主管(1至1年半)—采购课长/处长(2年左右)—经理(2年以上) 五、福利政策 五险一金、年度体检、带薪专业培训、生日假期、出国旅游机会、转正为正式干部后每月享六天休假 六、工作地点 武汉悦活里 七、简历投递方式 1. 通过本平台(app)直接投递简历 公司总部地址:湖北省武汉市洪山区胜利丰园烽胜路西150米悦联商业(地铁5号线白沙六路站C出口)
行政专员/助理经验不限学历不限
职位描述:可兼职 1、白班,坐班制 2、无责任底薪4000,月综合收入6k-8k 3、每日工作6小时,准时下班,不加班 4、每月出勤26天;享受不定期下午茶与团队建设活动 5、工作内容简单,以沟通交流为主,轻松自在 我们希望你:积极热情,乐于沟通 期待你的加入
会计助理
2-4千/月
财务助理经验不限学历不限
招应届实习生,全职,长期短期都可以
栏目概述
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成高社发[2019]12号
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