公司简介： 我们是一家集研发、生产与销售于一体的高新技术企业，在行业内具备良好的声誉和持续稳定的发展态势。 依托核心技术与可靠的产品品质，致力于为伺服自动化、机器人、冶金、军工、化工等领域提供专业解决方案，服务客户覆盖国内外市场。 产品方向：功率控制器相关 岗位职责： 1、负责产品机械结构的可行性分析与评估； 2、参与新产品的机械研发及设计工作，确保实现设计目标并明确产品性能指标； 3、协助跟进新产品试制流程，并参与编制相关研发技术报告； 任职资格： 1、本科及以上学历，机械设计类相关专业，掌握机械设计原理、加工工艺及制造基础知识； 2、熟练操作CAD、Solidworks、Proe、UG等主流绘图工具； 3、了解塑料件、冲压件、压铸件及钣金件的开发流程与生产工艺； 4、具备仪器仪表或模具设计经验者优先考虑。

岗位职责： 1.参与或主导机械设备的研发与设计，承担产品调研及项目立项相关工作； 2.负责研发阶段的机械结构设计、图纸绘制以及样机测试验证； 3.为新产品量产提供技术支持，并编制配套技术文档，如零部件图、装配示意图等； 4.协助准备销售所需资料，包括产品说明书、发货明细清单等； 5.提供产品应用过程中的技术指导与解决方案支持。 任职要求： 1.机械设计类专业，具备全日制本科或以上学历； 2.拥有机械研发背景和设计实践经验，了解常用零部件的加工工艺及基本原理； 3.熟练操作机械制图软件，能根据研发需求独立完成设计与出图； 4.具备液压系统设计与应用经验者优先考虑； 5.具备良好的沟通能力及较强的学习适应能力。

岗位职责： 1、独立完成机械设计任务，包括方案设计、详细设计及图纸绘制； 2、熟练使用SolidWorks（SW）或AutoCAD（CAD）进行机械设计工作； 3、与团队成员沟通协调，确保项目进度和质量。 岗位要求： 1、机械设计相关专业背景； 2、具有3-5年独立完成机械设计的工作经验； 3、熟练掌握SolidWorks（SW）或AutoCAD（CAD）软件； 4、具备良好的团队合作精神和沟通能力。

食品，医药行业非标设计，熟悉3维软件和机械加工

轻工行业（食品，医药）行业机械设计，生产设备，包装设备自动化改造项目设计。

负责公司自主研发设备的功能设计、制图和实现。

工作职责： 1.按照公司项目开发需求，完成现场设备的测绘工作，绘制总体布局图、工艺流程图，并承担整体方案的设计任务。 2.负责产品在机械结构方面的设计、调试及相关技术支持与售后服务。 3.全程跟进设备的制造、装配与验收环节，及时处理生产过程中出现的技术问题。 4.编写产品使用说明书、安装指导书等用于交付的技术文件资料。 任职资格： 1.具备国家统招本科或以上学历，机械类相关专业背景，年龄40岁以下。 2.在非标设备设计方面具有丰富实践经验。 3.熟悉称重装置、皮带输送系统、烘干箱等设备的设计流程与应用要求。 4.熟练运用SolidWorks等三维设计软件进行设备结构建模及方案设计。 5.可独立完成二维加工图纸的绘制，具备现场实物测绘并输出三维、二维图纸的能力，能协调解决生产与交付中的技术难题。 6.掌握机械传动机构、电机、气动元件、传感器等常用标准件的选型方法，能够编制完整的物料清单（BOM）。 7.承担产品从机械设计到调试全过程的技术支持与服务工作。 8.能够对图纸的完整性、工艺可行性、标准化程度及结构合理性提出优化建议。 9.能够接受项目需要的阶段性出差安排。

公司简介： 我们是一家集研发、生产与销售于一体的高新技术企业，在行业内具备良好的声誉和持续稳定的发展态势。 依托核心技术与可靠的产品品质，为伺服自动化、机器人、冶金、军工、化工等领域提供专业解决方案，服务客户覆盖国内外市场。 产品方向：功率控制器相关 岗位职责： 1、负责产品机械结构的可行性分析与评估； 2、参与新产品的机械部分研发与设计工作，确保满足设计目标，并制定相应性能规范； 3、配合新产品试制过程的跟进，参与编制产品研发相关技术文档； 任职资格： 1、本科及以上学历，机械设计类专业，掌握机械设计原理、加工工艺及相关制造知识； 2、精通CAD、Solidworks、Proe、UG等常用设计软件； 3、了解塑料件、冲压件、压铸件及钣金件的生产工艺流程； 4、具备仪器仪表或模具开发经验者优先考虑。

岗位职责： 1、负责自动化生产线配套的净化设备及生产防护设备的设计，与电气工程师配合完成电气元件选型、设备指导安装、运行调试等； 2、负责空气净化类设备（除尘器，RTO，催化燃烧等）非标以及标准系列产品的研发、完成机械结构设计及出图，实现图纸的完整性、工艺性与标准化；改进产品结构设计，使产品更易安装维护； 3、完成项目设计方案、设计图纸、加工图纸、BOM清单及相关技术文档（使用维护说明书、原理图、技术要求等），协同暖通、电气工程师，完成产品设计及出图，实现图纸的完整性、工艺性及标准化； 4、通过自主或外协加工，完成机械部分的加工制造，并通过对机加工设备质量监督，确保研发设备的质量； 5、负责贯彻执行国家、行业有关标准、规范和设计规定，对相关环保政策有较深入的研究、对市场动态有一定的掌握； 6、配合销售部门、工程部门、采购部门等相关工作； 7、公司交办的其他业务相关工作。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，35岁以下，机械设计制造及其自动化、机电一体化、暖通、环境工程等相关专业，两年以上空气净化类设备设计及制造经验，有较强的设计及技术交流能力、丰富的工程现场经验者优先； 2、熟悉机械原理，能够独立开发机械设备，设计三维结构图及二维零部件加工图纸，具备一定的有限元力学计算能力； 3、对五金、塑料零件加工、材质装配工艺熟悉； 4、熟悉机械行业标准及金属加工的铸造，钣金，焊接，冲压，表面处理等工艺； 5、参与并熟悉油烟、油雾、防爆、烟尘、挥发性有机化合物(VOCs)、腐蚀性气体、恶臭及异味气体相关净化项目，具备以上行业设备设计经验； 6、熟练三维设计软件（CAITIA/Solidworks）和CAD，有限元分析软件（ANSYS/ABAQUS）等； 7、家住北京及周边城市，可适应短期出差。

工作职责： 1、承担公司产品结构设计任务，协同完成产品外观与硬件设计方案的整合； 2、输出产品结构零部件相关技术文档及图纸，参与现有产品的升级与优化； 3、参与产品装配、拆解及调试过程，协调解决生产环节中的技术问题； 4、管控零部件制造成本，了解产品定价机制，落实上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械设计、结构工程、力学等相关专业者优先； 2、具备机械结构设计背景，可独立完成整机3D建模与2D出图工作； 3、熟练操作Solidworks进行三维建模，具备实际装配与调试经验；能熟练运用ANSYS开展仿真分析； 4、了解产品批量生产流程及相关规范，能够制定产品验收标准；有量产项目经验者优先； 5、掌握常见加工工艺及生产流程，熟悉材料选型、机加、铸造及表面处理等专业知识； 6、具有电驱动系统结构设计经验者优先；有旋转类运动机构设计经验者优先；具备力学分析能力； 7、责任心强，动手能力强，具备良好的学习能力、沟通能力和团队协作意识；有机器人或传感器开发经验者优先。

朝阳医院常营院区 保洁招聘 一.招聘要求： 55岁以下。有保洁经验57岁以内也可以。59岁以内，近视的不行。 2.身体健康，无传染性疾病，能适应工作强度 3.吃苦耐劳，责任心强，工作细致认真，有良好的服务意识和团队协作意识。 二.薪资 包吃住3500 不包吃住3800 如有加班，加班费另算。 三.工作时间： 早6.30-16.30，中午休息两个小时。 月休4天。（周末固定休息

招洗碗上菜工人16:00一到22:00每小时25元.要有干过经验的！地址溪滃镇东智北村电话

找打水钻的师傅

招聘:保洁员，，年龄50到54岁，有保洁经验，月休四天，每月工资2600元。电话同步

顺义区有个家庭活，20天至一个月，一月6500，过年有红包，，家里人很好，不用做饭，打扫卫生，看病人就行，用人，想干的联系我

画图，设计，跟进生产进度，协调技术落实

急招 机械学徒5名 机械钳工3名 机械设计2名

岗位：机械设计工程师 工作内容： 1.图纸翻译 2.文档准备 3.BOM创建 4.solidworks中创建模型/零件图/装配图 5.系统数据录入 任职要求： 1.机械设计背景 2.能熟练使用Solidworks 3.熟练掌握钣金设计 4.工作态度积极向上，认真负责 5.分析和解决问题的能力 6.快速学习能力 上班时间：8:00-16:30

三维建模机械设计 1、负责图纸拆分零件图、排版后给激光切割（激光切管机、激光切割机），并确保图纸符合国家和行业标准，标注清晰、准确，尺寸和公差符合设计要求。 2、现场图纸问题处理； 3、与客户沟通图纸问题，根据项目反馈和客户需求，对图纸进行修改和完善，确保图纸的准确性和实用性 4、要求工作细心，服从领导安排，负责图纸的整理、分类和归档，确保图纸的完整性和可追溯性 5、本工作主要针对金属类（不锈钢、铁、铝、激光焊、电焊等）加工模具（模板）图纸进行拆分，有相关工作经验优先录取 会熟练使用autocad，solidworks，熟练使用三维建模软件，中午员工餐，工资8K-10K，优秀者不限于此

薪资待遇：大小周，包吃包住，购买五险一金，年终奖，薪资5-10K（根据过往经验定薪） 上班时间：8-1214-18点 年终奖金1-2个月工资新产品项目过程激励奖金按不同阶段提取，新产品立项项目评级奖励区间在3万-8万之间。 晋升路径为技术员-助理工程师-工程师-主管工程师-主任工程师-总工程师 工作内容： 1、协助项目负责人开展工作; 2、负责图纸、检基、样品鉴定、样机装配、样机测试等工作。 3、负责在工程师的指导下展开相关零配件的设计; 4、负责零配件新品导入的适配性、尺寸、质量等检查与控制; 5、负责现场生产工艺编制的指导; 6、负责生产现场出现的质量、生产等问题的解决

我们正在招聘一位在电磁感应加热领域具备扎实经验的仿真工程师，专注于加热模块的设计、优化以及热源仿真分析工作。您将承担电磁感应加热系统热模型的开发与验证任务，确保产品在性能、能效和可靠性方面满足设计目标。 主要职责： 电磁感应加热仿真与分析 开展电磁-热耦合仿真，研究感应加热过程中电磁场分布、涡流效应及热量生成机理。 构建高精度的感应加热仿真模型，优化线圈结构、工作频率与功率匹配方案，提升加热效率与温度均匀性。 分析不同材料（如金属、复合材料）在感应加热条件下的热响应行为。 加热模块开发支持 参与电磁感应加热模块的设计与开发过程，提供关键仿真数据支持，保障热源分布满足产品功能需求。 配合硬件团队解决加热应用中的热管理难题，包括过热控制、热应力缓解及温度一致性优化等。 仿真工具与流程优化 熟练运用ANSYSMaxwell、COMSOLMultiphysics、JMAG等电磁-热多物理场仿真软件。 开发自动化仿真脚本或辅助工具，提高仿真工作效率，并对比实验测试结果以验证仿真准确性。 跨部门协作 与结构、材料及测试团队紧密协作，推动产品从概念设计到量产实施的顺利转化。 撰写仿真分析报告，提出技术改进意见，参与设计评审和技术问题排查。 任职要求： 本科及以上学历，电气工程、机械工程、热能工程、物理学或相关专业背景。 3年以上电磁感应加热仿真工作经验，掌握感应加热基本原理、涡流效应及多物理场耦合分析方法。 精通至少一款主流电磁仿真工具（如ANSYS、COMSOL、AltairFlux），具备多场耦合仿真能力。 有电磁炉、工业感应加热装置或家用IH类电器（如IH电饭锅）开发经历者优先考虑。 了解热设计原理及材料热特性参数（如居里温度、磁导率、比热容等）。 具备良好的沟通协作意识和独立解决问题的能力。

电机/电气/机械/控制/自动化/航空航天等相关专业硕士及以上学历，具有电机设计/控制器设计/新能源汽车/机械设计/结构设计等相关工作经验优先，负责电机/控制器技术研发与产品设计开发，编制/出版产品样图和技术资料，故障处理及归零等工作。

岗位职责 方案设计：承担机电液一体化系统的设计工作，结合行业发展方向与企业实际需求，持续优化机械、液压及电气系统结构，突破关键技术瓶颈。 项目管理：全面负责项目从启动到交付的全过程，制定实施计划，调配资源，有效控制进度、成本与质量，及时应对和解决项目执行中的各类问题。 系统调试：带领团队完成系统集成工作，组织开展调试与测试流程，调整优化运行参数，排查并解决系统运行异常，确保系统高效稳定运行。 团队培养：指导初级及中级技术人员成长，组织实施专业技术培训，参与人才评估与选拔，推动团队整体技术水平提升。 标准跟进：密切跟踪行业技术标准变化，积极推动先进技术和工艺在公司产品中的落地应用，助力产品迭代升级。 任职资格 教育背景：机械、液压、电气等相关专业本科及以上学历，硕士优先考虑。 工作经验：具备8年以上机电液领域工作经验，其中至少3年从事项目技术管理工作，有工业设备相关行业背景者优先。 专业技能：精通机械设计原理、液压传动技术及电气控制系统；熟练操作主流设计与仿真工具软件；掌握液压系统开发与调试流程；具备较强的系统故障诊断与处理能力。 能力要求：具有良好的技术引领能力和团队管理经验，沟通协调能力强，富有学习意识与创新精神，工作严谨踏实，责任心强。

1、依据工艺提供的PID或协议要求，完成三维模型图与二维平面图的绘制，并提供必要的技术支持。 2、负责合同设备加工图的绘制与调整，确保符合生产加工的技术条件。 3、编制加工所需主材及辅材的采购清单，确保材料统计准确无误。 4、落实“传帮带”机制，对机械专业实习生或初级制图人员进行技术指导与能力培养。 5、参与公司实用新型专利及发明专利的研发与申报工作。 6、协助开展待签项目合同的技术评审支持工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，机械设计制造及其自动化或相关专业毕业。 2、具备5年以上水处理设备设计及加工经验，熟悉膜撬装系统及配套加药装置者优先。 3、掌握水处理设备的结构设计、加工工艺、装配流程、材料选型及成本控制能力。 4、熟练操作AUTOCAD、SolidWorks等主流设计软件。 5、具备良好的沟通能力和学习意识，有工业水零排放项目设计经历或丰富设备集成经验者优先。

岗位职责： 1.参与或者主持机械设计及研发，产品调研、立项工作；； 2.进行研发产品的机械设计、机械制图、产品的测试； 3.新产品生产支持及配套资料的编制，例如零件图纸、装配图等； 4.新产品销售资料准备及支持，说明书、发货清单等。 5.产品应用的技术支持； 任职要求： 1.机械设计相关专业，本科及以上学历； 2.具有机械相关研发能力、设计经验，能够懂一定的零配件加工方法及原理； 3.熟练使用制图软件，可根据研发要求独立设计制图； 4.擅长液压系统设计及应用优先； 5.善于沟通，有较强的学习能力。 职位福利：绩效奖金、全勤奖、加班补助、五险一金、周末双休、包吃、包住

1.贯彻公司管理体系，负责总装团队搭建、培训和管理 2.全面参与总装车间的建设和设备的安装过程 3.负责新产品生产启动和产能爬坡在总装车间的落地并达成目标 4批量生产阶段，组织完成公司的生产作业计划，及时解决生产过程中出现的问题 5.负责部门KPI指标达成，持续监控KPI并持续改善提升 6.积极开展本部门质量管理活动，本部门效率和成本的管理和控制，并持续改善，并达到行业高竞争力水平 7.负责部门的设备、工装、器具的日常管理，落实使用、维修及保养工作 8.负责组织编制定型产品的工艺规程和作业标准，监督执行标准化作业 9.全面推行5S活动，建设安全的、优质的、高效的生产现场 职位要求 1.本科及以上学历； 2.10年以上主机厂总装或相关专业工作经验，5年以上管理经验 3.具有较强的组织、沟通、规划、协调能力 4.熟知汽车新产品开发流程、行业标准和规范、具有丰富的现场工艺、质量、设备等问题解决、改善经验，熟练掌握总装工艺、精益生产、物流管理、质量控制等 5.具有作业现场人员管理能力和一定的行政管理能力，有较强的团队领导力和带动力，能很好的分析解决问题

工作职责: 1、完成生产任务：承接生产目标，制定月度生产方案，组织制造团队安全、保质保量、准时完成各项生产交付。 2、生产效能提升：主导数字化、智能化、自动化项目的策划与落地，持续提升产线运行效率。 3、安全管理：强化现场监督与巡检机制，识别潜在安全风险，及时整改隐患，确保零安全事故。 4、质量管理：持续推进质量体系优化，落实全过程质量控制，杜绝不合格品产生与流转，配合完成质量体系内外部审核。 5、成本管控：通过优化作业流程、推行灵活用工、多技能培养、科学排班等精细化举措，降低运营支出，提升人均产出； 合理规划物料采购计划，在保障成品、物料及备件安全库存基础上，积极实施“零库存”管理策略。 6、团队成长：搭建制造梯队，系统开展制造负责人储备、核心技术骨干、机电管培生及新员工的带教、培养与留任工作。 7、组织管理效能提升：针对工厂各单元及制造部管理流程、制度提出优化建议，持续学习先进管理方法，助力厂长提升整体运营效率。 8、公共关系维系：与供水、供电等外部单位保持顺畅沟通，营造稳定有序的外部生产条件。 9、身体力行弘扬公司文化与核心价值观；定期与团队成员交流，引导员工积极高效履职，通过标杆示范带动整体氛围建设。 任职资格: 1、本科及以上学历，食品科学与工程、生物、电气工程及自动化等相关专业。 2、掌握食品行业相关法规要求，熟悉ISO质量管理体系及食品饮料卫生标准； 3、熟练使用PPT、Excel、Word、CAD等办公及专业软件；具备良好的培训与表达能力。 4、具备6年以上饮料行业生产或车间管理经验，其中至少3年担任生产/车间/设备主管及以上职务。 5、接受过系统化先进生产管理模式培训，有成功主导技术改进项目者优先。

1、配合部门负责人开展公司内部运营事务，保障各项流程高效有序运转。 2、参与团队协作，协调各部门间业务衔接，推动项目任务顺利完成。 3、协助开展商务事务处理，涵盖客户关系维护、合同签订、请款及各类对接文件资料整理。 4、负责订单全流程运营，包括平台接单、派单、跟单、回复及验收等环节执行。 5、按时更新业务数据与台账信息，掌握施工现场动态情况。 岗位要求： 1、大专及以上学历，品行端正，责任心强，具备吃苦耐劳精神。 2、具备较强的数据分析能力，良好的计划统筹能力和沟通协调技巧。 3、熟练使用电脑办公软件，精通EXCEL，掌握常用数据分析工具者优先。 4、熟悉订单处理流程，有家居、建材、五金等行业订单管理或相关工作经验者优先。 工作时间：9:00-18:00，休大小周

一、岗位职责 1.1生产计划与供应链统筹 •制定并落实企业中长期生产战略，统筹年度产能布局与物料供应方案，协调上下游资源，保障订单按期交付。 •搭建智能排产机制，借助ERP/MES系统优化生产流程，提升设备综合效率（OEE）与库存周转水平。 1.2精益生产与成本控制 •主导生产全过程标准化建设，通过数据分析（如生产报表、成本模型）识别损耗环节，推进工艺优化与自动化升级，降低制造费用。 •推行精益管理理念（如6S、TPM），提升传感器自动化装配、校准等工序的作业效能。 1.3质量管理 •构建全流程质量管控体系（如SPC统计过程控制），严控自动化设备及精密仪器出厂性能参数（如误差率、稳定性）， 确保满足ISO9001、IATF16949等质量体系要求。 1.4跨部门协作与资源整合 •协同研发团队推进新产品导入（NPI），主导试产阶段工艺验证与产能爬坡，实现技术成果向规模化生产的高效转化。 •统筹设备维护、安全管理等支持职能，保障产线稳定运行，预防安全事故发生。 1.5团队建设与绩效考核 •建立生产运营团队管理体系，设定KPI考核指标（如人均产值、良率达标率），培育兼具技术与管理能力的复合型人才。 二、任职要求 2.1学历与经验 •学历：本科及以上，自动化、机械工程、电子工程、仪器仪表等相关专业优先，持有MBA或项目管理认证（PMP）者优先考虑。 •经验：8年以上自动化设备或精密仪器制造领域工作经验，具备5年以上大型制造企业（300人以上规模）生产运营管理经历。 2.2核心能力 •技术理解力：掌握电子、自动化、仪器仪表等行业在智能制造、精密加工方面的关键技术，熟悉工业物联网（IIoT）在生产场景中的应用。 •数据驱动决策：熟练使用PowerBI等工具进行生产数据挖掘，持续优化关键运营指标（如交付周期、单件成本）。 •危机处理能力：具备应对紧急交付、设备突发故障等问题的快速响应能力，可制定应急预案并组织资源落地执行。

1、参与塑胶及硅胶类产品的设计评审，确保设计方案符合模具开发的技术要求； 2、牵头组织供应商开展模具设计评审，保证模具结构满足产品成型需求； 3、负责试模过程中问题的收集与汇总，协同供应商完成模具的优化与整改； 4、主导模具验收流程，实施性能测试，确保模具在实际生产中稳定实现设计功能； 5、负责模具相关技术文件的编制、归档与维护，保障资料的完整性与可追溯性； 6、参与模具生产过程的技术支持与现场监督，提出有效改进建议，提升模具耐用性与生产效率。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械或模具相关专业； 2、具有模具设计与制造相关经验，掌握常用模具材料、加工工艺及装配规范； 3、具备注塑工艺问题分析能力，了解塑胶与硅胶材料的物理特性； 4、熟练操作CAD、CAM等设计与制造软件，具备良好的沟通协作能力及团队意识