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东莞市招工地小工/杂工

东莞招电工，月薪4000一5000。8小时，单休，买社保。急招

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移网故障专席，二线支持岗位，接受零基础人员，提供免费带薪培训， 非销售类岗位，月薪4K，购买社保，每月休息8天。 工作内容： 1、负责处理联通用户报障来电，包含10010热线转接话务、投诉客户直拨来电及其他专业热线转接的故障业务受理，同时承担相关服务品质管理及运营管理工作。 2、持续学习移动网络故障相关的更新知识，积极参与公司安排的各项培训课程。 3、重点完成话务转接成功率、用户IVR满意度评价及工单创建合格率等核心指标任务。 福利待遇： 1.月收入4-5K，含全勤奖与无责任底薪+绩效奖金；入职即缴社保，工作满一年享5天带薪年休假。 上班时间： 每日工作8小时，排班时段为8:00-22:00之间，例如早班8:00-16:00，晚班14:00-22:00，中午安排1-1.5小时休息时间；每月轮休8天。 工作地点： 韶关市武江区百旺路42号华科城二期

作为素质教育项目的产品运营经理，您将全面负责公司教育产品包装、运营、及交付流程，以确保产品从研发到市场推广的高效运作，为产品矩阵战略的成功实施奠定基础。 岗位职责： 1.产品定义与包装：深入参与素养教育产品的需求分析、市场调研、竞品分析及定位，与产品团队协作，明确产品特性并推动持续优化； 2.运营策略制定与执行：规划产品全生命周期的运营策略，制定营销计划，与品牌及市场团队协作确保策略有效落地； 3.流程设计与管理：建立适合产品的运营流程，确保产品从研发到交付的高效衔接，并协调各部门达成运营目标； 4.用户需求挖掘与反馈分析：收集目标用户的需求与反馈，通过数据分析和市场研究，提出产品改进建议，优化用户体验； 5.资源整合与跨部门协作：主动整合内外部资源，协调品牌、市场、开发及交付团队，高效推动产品运营目标的实现； 6.团队管理：管理产品运营团队，建立团队协作机制，确保团队产出效能。 任职要求： 1.学历与经验：统招本科及以上学历，4年以上产品运营经验，有教育行业经验优先。 2.策略与落地能力：具备系统的运营框架方法论，能独立进行市场洞察、运营策略、预算分解及效果评估，并推动跨部门高效落地。 3.数据驱动与增长经验：精通用户决策链路设计，对线索获取、转化率、ROI等核心指标负责。 4.需求洞察与产品协同：擅长用户调研、深度访谈与数据分析，能精准提炼需求并转化为产品营销或运营优化方案。 5.团队与项目管理：具备3人及以上项目团队管理经验，能够搭建标准化运营流程与协作机制，对团队人效与结果双负责。 WhySKT: 1.工作氛围：超有爱的工作环境，超8成95后&超3成海归同事，团队氛围活泼有趣； 2.办公环境：零食柜、海量图书角、休闲娱乐按摩室、还有滑板/吉他/动漫/羽毛球等社团活动等你来解锁； 3.福利待遇：弹性打卡、周末双休、10天带薪年假、商业体检、丰富的下午茶和节日礼品； 4.职业发展：提供管理和专业双晋升通道，帮助你自定义职场路径； 5.职业培训：提供专业知识及业务技能培训，打造线上+线下多元化学习环境。

1、开拓社群团购平台、快团团长、抖音达人、小红书博主及各类私域流量资源，对接合作渠道，推广并销售公司产品； 2、通过参展及其他有效途径，积极开发并维护客户资源，推动建立长期稳定的商务合作关系； 3、负责团队日常管理与业务拓展，制定阶段性目标与执行计划，优化工作流程，提升团队效能； 4、持续维护客户关系，收集市场反馈与建议，为公司提供销售策略及运营方案的优化支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，平面设计或相关专业优先考虑； 2、性格外向，具备良好的沟通能力与团队协作意识； 3、有母婴类电商领域工作经验者优先。 岗位福利： 购买社保，免费提供午餐和晚餐，发放年终奖； 享受各类带薪假期，定期发放节日福利礼品。 公司前景： 企业处于稳定成长期，拥有自主品牌，发展空间大； 提供完善的培训体系与职业晋升通道。 工作环境与氛围： 办公环境整洁舒适； 实行标准8小时工作制，管理人性化，团队成员年轻有活力； 工作氛围轻松和谐，同事间配合默契，管理层亲和力强。

琶洲展馆和展位配送餐： 工作日期：4月 15号到19号 到27号 到5号 这些天要人 上班时间：九点半到下午三点半左右 主要工作就是在展内派歺 有人做好打包好的 只要放到推车上送到 展馆和展位就可以 哪里人都可以 55岁以下 包吃午餐 130元一天 个展5到7天发工资 要提前定人想做的联系：余老板

岗位职责： 1.负责客户咨询与服务工作，提供专业的协助和解答； 2.处理客户投诉与建议，提升客户满意度； 3.维护良好的客户关系，提升公司形象； 4.协同团队优化服务流程，推动业务创新； 5.及时响应和解决日常客服中出现的问题，提高工作效率和服务质量。 岗位要求： 1.大专及以上学历，中药学、药学、市场营销、电子商务、计算机、数据分析等相关专业优先； 2.有京东、淘宝、运营商等平台、公司客服经验者优先； 3.具备良好的数据筛选分析能力，会使用常用办公软件，AI工具； 4.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。 5.工作认真负责，具有较强的执行力和问题解决能力 6.责任心强，具有较强的沟通协调能力和团队合作精神，良好的客户服务意识和抗压能力； 7.具备良好的职业道德和操守，安全意识及保密意识，诚实守信。 薪酬福利 1.收入情况：4800+元/月； 2.社保福利：五险一金； 3.传统节日礼品、不定期团建、员工集体生日会、工服、年度体检、员工食堂、宿舍等。

工作内容: 1. 在办公室完成上级交办的各项任务； 2. 允许适度放松，但需保持基本工作效率； 3. 可在工位进食，但需与同事分享零食； 4. 可正常饮水，但需合理安排如厕时间； 岗位要求: 1. 性格开朗为佳，内向或外向者均可适应； 2. 反应灵敏、学习能力强，有上进心，具备良好的执行力； 工作时间: 朝九晚六，周末双休，中午享有两小时休息时间（请勿影响他人午休） 薪资待遇：无责底薪+高比例提成+绩效奖金，后期综合收入8000-15000不等 享定期下午茶、生日红包、带薪年假、社保缴纳、团队建设活动、额外奖金等福利。 不接受临时性用工及短期实习人员~

岗位职责: 1. 负责顾客接待与咨询服务，提供良好的到店体验 2. 维护网咖各区域卫生，包括前台、外场及设备清洁 3. 响应顾客需求，协助进行基础问题处理与引导 4. 协助完成商品盘点与物料整理等基础运营支持 任职要求： 1. 形象端正，品行良好，具备基本服务意识 2. 沟通表达清晰，有团队协作能力 3. 工作积极主动，能适应轮班安排 4. 具备基础电脑操作能力，学习意愿强 工作时间： 早班：9-21 中班：12-24 晚班：21-9 月休：6-8天 薪资待遇： 底：11元一小时（时薪） 补贴：1000 夜补：每晚夜补8元 前期4200-4500（后期晋升随涨） 休息时间免费上网、免费饮品

我们是花店代运营公司，目前只做有花漾门店。要求应聘者有1年以上相关经验 岗位职责： 1、负责美团外卖花店平台的日常管理，策划并落实提升品牌曝光与销售业绩的具体措施； 2、研究平台运营数据，如用户行为、订单数量、转化效率等，持续优化运营方案； 3、积极对接美团平台，争取活动资源与推广支持，提升店铺参与度和影响力； 4、关注行业趋势及竞品动态，灵活调整运营策略，增强品牌市场竞争力； 5、整合内部协作资源，保障外卖服务品质，提高客户满意度与回购频率。 任职要求： 1、具备1年以上美团外卖花店运营实操经验 2、熟悉平台数据分析，能依据数据反馈及时修正运营路径； 3、沟通协调能力强，富有团队协作意识，可有效推进跨部门协作； 4、思维活跃，对市场变化具有敏锐洞察力，能迅速做出应对调整； 5、责任心强，适应快节奏工作环境，保持稳定高效输出。

岗位名称：收费员； 岗位要求：1. 年龄：18 - 24周岁；2. 身高要求：男性1.68米以上，女性1.58米以上；3. 全日制大专或以上学历，文体特长生优先；能吃苦耐劳，具有写作、文艺及体育特长者优先考虑。 薪资待遇：1. 新入职收费员年收入税前约7.3万元左右；2. 月标准到手工资3600 - 4600元左右；3. 过节费补贴、加班工资按相关法律规定计算（休息日加班按两倍工资计发、法定休假日按三倍工资计发）；4. 公司为全体员工足额缴纳“五险一金”；5. 提供免费住宿（2人/间），配备独立卫生间、热水器、空调、电视机、网络等设施，免费提供床上用品；6. 公司饭堂提供卫生健康营养的饭菜。

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接受无经验小白，不贷款、不催收、不卖保险本岗位不限学历、不限经验、公司直招~（客服岗位，名额有限，本周就会确定人选）写字楼办公、不外出、无绩效考核、下午茶+带薪培训【工作内容】：线上帮助用户解决问题，工作内容简单不需要强制性销售，要求会简单电脑，要有打字基础哦【作息时间】：上班时间早上九点，无夜班，大小周，法定节假日正常放假【薪资福利】:前两个月保底5500/月（新人专属）试用期综收6500-8000转正后综收稳定8000-15000，上不封顶1、新人带薪培训，有完整的培训体系，可以为有追求的员工提供晋升通道，公司晋升空间极大纵向：客服专员-组长-经理横向：质检、培训、招聘、数据岗等后台岗位2、试用期缴纳社保+带薪年假+产假+陪产假+婚假+丧假等3、公寓式住宿，家电齐全拎包入住！公司内部有食堂，员工餐10~12元，干净卫生菜色佳~4、每年六次调薪+开年红包+团建旅游5、每月准时发放工资【任职要求】：18-40周岁，会打字（打字慢没关系，但要会哦)