岗位内容： 1.市场调研与分析 跟踪煤炭市场价格、供需变化及政策调整，研判行业发展趋势与价格走向。 调研煤矿、贸易商、港口等供应资源，评估其市场竞争力。 收集同行采购模式信息，持续优化本企业采购策略。 2.供应商开发与管理 拓展并筛选优质煤炭供应商，建立合格供方名录。 组织招标、比价或商务谈判，择优确定合作对象。 定期核查供应商资质、产能、信誉及履约表现，动态更新合作范围。 3.采购计划与执行 结合生产用量和库存现状，制定采购方案（含数量、煤种、到货周期等）。 签订采购协议，明确热值、硫分、灰分等质量要求，以及价格、交货方式和违约条款。 协调铁路、海运或公路运输，保障煤炭准时送达，防止供应中断。 4.成本控制与风险管理 运用集中采购、长协定价或衍生工具等方式压降采购成本。 监控预算执行进度，分析成本差异并提出改进对策。 识别潜在供应风险（如限产政策、极端天气），制定应对预案（如多源采购）。 5.质量与验收管理 监督煤炭质量检测工作（第三方或内部检验），确保达标合同约定。 处理质量纠纷，推动退换货、索赔或折价等解决方案。 建立质量台账，反馈问题至供应商并督促整改落实。 6.跨部门协作 对接生产部门，及时调整采购安排以匹配实际用煤需求。 协同财务完成对账、付款及成本归集工作。 配合仓储部门优化库存结构，降低资金占用与积压风险。 7.合规与文档管理 确保采购流程符合公司内控规范及相关法规要求（如环保、税务规定）。 整理合同、票据及验收资料，系统归档便于追溯。 杜绝商业贿赂行为，营造公正透明的采购环境。 8.其他职责 参加行业交流活动，拓宽供应渠道资源。 推进ERP等数字化系统在采购环节的应用，提升工作效率。 完成领导交办的临时任务（如特殊煤种采购需求）。 关键能力要求 专业知识：掌握动力煤、焦煤等煤种特性及质量评价体系。 谈判能力：具备较强议价能力和合同条款协商技巧。 数据分析：熟练操作Excel或专业工具进行采购数据处理。 风险意识：对市场变动和供应链异常具有敏锐判断力。

工作认真负责

【你将负责】采购行政专员 岗位职责：1、发票管理‌：核对供应商发票，跟进催票，保障每月发票及时回笼。 2、合同合规‌：审核供应商资料，登记备案，规范合同签订与全周期管理。 3、财务对接‌：作为采购与财务的桥梁，高效处理付款、对账等跨部门协作。 ‌4、流程优化‌：推动采购部财务能力建设，减少三方沟通成本，提升响应效率。 5、专业支持‌：通过财务知识应用，增强采购专业性，优化供应商合作体验。 【我们是】来自一群拥有热血、朝气蓬勃的互联网创业团队，目前是山西最大的厨房用品电商公司，拥有淘宝、拼多多、京东等二十六家店铺。 公司自成立以来，一路披荆斩棘，奋勇前行。成立初期，我们怀揣梦想，从一间小小的十几平米办公室起步，以坚定的信念和无畏的勇气开启创业之旅。到现在拥有独立写字楼办公，经过多年的努力，我们的业务范围不断扩大，市场份额稳步提升。如今，公司已发展成为行业内的佼佼者，拥有了一支专业、高效的团队。 【我们在做】一件很酷的事儿，和一群有情有义有趣有实力的小伙伴一起为用户创造实用美丽健康安全有文化的厨房用品，让世界更美好! 【boss介绍】 单位叫我建荣先生英文名paul 曾经距离马云只有10米的距离，未能合照有点小遗憾作为被邀请成员，去阿里巴巴进修学习，直通车店铺流量，企业管理三板斧等的管理课程。 【我们的团队】来自全国各地的小伙伴们，可以完美解决市场、运营、品牌、产品、服务、人才等所有创业公司需要面对的难题，而我们强大的造血能力也能确保整个项目持续健康地发展，低调的说下，2024年我们已销售过亿，每年平稳增长30%以上！ 【未来你可能负责】 1、负责采购管理工作 2、负责培训管理工作 3、转岗/横向往其他专业条线发展，如、店铺运营、营销等 【希望你具备】 任职要求： 1、本科及以上学历，会计类专业优先考虑，有财务基础‌，熟悉发票核对、对账流程，具备基础财务知识，能独立处理票据问题。 2、熟练使用PPT、word、excel、脑图常用办公软件； 3、具有灵活应变能力与良好的沟通协调能力，有效的协调工作中遇到的各种冲突和问题; 4、具备良好的沟通能力、表达能力和理解能力；为人真诚，信守承诺，有原则性 【我们的优势是】 高出行业内水平薪资待遇 体系化的晋升路径 【我们的福利】 1.年会、每月现金奖励、产品奖励、推荐爆品奖励、各种节日福利、体检、生日会、缴纳社保等等 2.股东分红在等你！如果你足够优秀，持续不断在创造价值，2年多的时间，你是可以获得股东分红奖励！ 【其他说明】 公司属于高速发展的时期，工作节奏比较快、对人才的成长要求较高、很多福利待遇并不能和成熟的上市公司相比，但是我们一直在不断优化！ 【我们的路途】 前进的征途难免有艰辛、有加班、有吵闹，但是和一群有情有义有趣有实力的小伙伴携手同行，不断追求做有价值有精神感召力的好产品，即使面临风雨，那过后一定是彩虹！朋友们，准备好了吗？

机械、电气零部件，自动化相关专业优先

职位描述： 我公司入职初期将提供系统化专业培训，助力新员工快速适应工作环境，掌握业务流程，注重人才成长与培养。 1、负责采购相关事务，包括市场询价、比价及合同谈判，并根据实际需求签订采购协议 2、跟踪产品生产全过程，严控各环节质量与进度，确保产品质量达标及按时交付 3、落实订单涉及的各项要求，如品牌标识、包装规范等相关细节执行 4、维护现有供应商合作关系，进行日常管理与绩效评估 5、结合业务发展需要，开发并引入优质新供应商资源 职位要求： 1.可接受出差，持有驾照并能熟练驾驶，工作认真负责，具备稳定性与敬业精神； 2.年龄20-30岁，情商良好，品行端正，懂社交礼仪，具备较强沟通能力； 3.本科及以上学历，具备采购相关经验，熟练操作办公软件； 职业生涯规划： 1、健全的培训机制，入职即享为期10天集中培训，定期组织技能提升课程，加速能力成长； 2、实行一对一导师辅导制度，由副总经理及以上管理层直接指导职业发展路径； 3、清晰透明的晋升通道，支持员工长期发展 薪酬福利： 1、提供具有市场竞争力的薪资结构及绩效奖金； 2、完善的福利保障体系，依法缴纳五险； 3、具备快速晋升空间及年度调薪机会 交通： 公司位于太原北城万达中心写字楼B座，办公环境为5A级标准，地理位置优越，出行便捷。 可乘坐公交610路、820路、820支、829路至“市中心医院站”下车，或搭乘地铁至“大北门”站抵达。 诚邀踏实进取的您加入我们！

采购专员: 1、负责月度及日常采购任务的市场询价工作，编制报价单与比价分析表。 2、落实采购询价结果，跟进项目物资到货进度与执行情况。 3、完成询价数据录入，规范物料编码管理，确保信息统一准确。 任职要求： 1、熟练操作Word、Excel等办公软件； 2、具备较强的责任心、主动性，工作踏实、肯干； 3、具有良好的沟通协调能力及团队协作意识； 4、学历要求：本科； 5、具体要求： （1）限2023年或2024年毕业，优先录用2024年毕业生，生源地或家庭住址在山西省长治市范围内的优先考虑； （2）专业范围：工商管理、经营管理、法务、市场营销、物流等相关专业，符合招采及经营类岗位专业背景要求。

岗位职责： 一、供应商管理 1、拓展并筛选符合条件的供应商资源，通过多渠道搜集供应信息，开展评估与审核工作，建立并持续更新合格供应商名录。 2、保持与供应商的定期交流，掌握市场供需变化及价格动向，与优质供应商深化合作，推动达成更具竞争力的采购条件。 3、监控供应商履约表现，涵盖产品质量、交付准时率、服务响应等方面，及时协调解决异常情况，视需要实施供应商调整或优化。 二、采购计划与执行 1、结合生产排程与库存数据，科学制定采购方案，保障原材料及包装材料供应稳定，防止物料短缺或库存积压。 2、依据采购计划及时发起采购订单，明确数量、单价、交期、质量规范等核心要素，并全程跟进订单履行进度，确保物资按时、按质、按量到位。 3、参与采购合同的商谈与签署过程，确保条款完整清晰，维护公司权益，同时妥善处理合同履行中的变更事项及争议问题。 三、质量控制 1、协同品质管理部门制定原辅材料的质量标准，并监督供应商严格执行，确保来料符合规定要求。 2、参与到货物资的验收流程，组织实施质量检验，针对不合格品迅速与供应商对接处理，杜绝不良物料流入生产线。 四、成本控制 1、开展市场行情分析，跟踪主要物资的价格波动与供应格局，运用比价、议价、招标等手段争取最优采购成本。 2、深入分析采购支出结构，挖掘降本潜力，如合理调整采购批量、把握采购窗口期、引入替代供应商等，助力提升企业盈利水平。 五、其他工作 1、配合仓储团队完成物料的收发存管理，保障物资在库期间的安全与规范使用。 2、系统归档采购全流程资料，包括请购单、订单、合同、发票等文件，确保资料完整可查，满足内审与追溯需求。 3、落实上级安排的其他临时性采购任务，主动协同相关部门推进工作，支持公司整体运营目标的实现。

职位描述： 我公司入职初期将提供系统化专业培训，助力新人快速适应工作环境，全面掌握业务流程，注重员工成长与人才培养。 1、负责公司采购相关事务，包括市场询价、比价、议价，并根据实际需求签订采购合同 2、跟踪产品生产进度，严格监督生产各环节，保障产品质量及交付时间 3、落实订单相关的各项要求，如logo、包装等具体细节执行 4、维护现有供应商合作关系，做好日常管理工作 5、结合业务部门实际需要，开发并引入新的优质供应商 职位要求： 1.可接受出差，持有驾照并能熟练驾驶，工作踏实认真，具备稳定性； 2.年龄20-30岁，情商良好、品行端正，懂得人际交往与沟通礼仪； 3.本科及以上学历，具备采购相关经验，熟练使用办公软件； 职业生涯规划： 1、健全的培训机制，入职即安排为期10天集中培训，定期组织技能提升课程，加速能力成长； 2、实行一对一导师带教制度，由副总经理及以上管理层亲自指导职业发展； 3、拥有清晰透明的晋升通道 薪酬福利： 1、提供具有市场竞争力的薪资水平及绩效奖金； 2、完善的薪酬福利体系，依法缴纳五险； 3、具备快速晋升资格及年度调薪机会 交通： 公司位于太原北城万达中心写字楼B座，办公环境为5A级标准，地理位置优越，出行便捷。 可乘坐公交610路、820路、820支、829路至“市中心医院站”下车，或搭乘地铁至“大北门”站抵达。 诚邀踏实肯干的您加入我们！

岗位职责： 1、负责唐久门店商品品类的进货、销售及库存管理工作 2、跟踪物料市场价格波动，优化采购成本，促进门店销售业绩提升 3、开展采购数据统计与分析，及时完成日报、月报及年报的编制 任职条件： 1、表达清晰，具备良好的沟通协调能力 2、年龄在27周岁以下，本科及以上学位 3、精通Excel常用函数与公式操作

岗位职责： 1、负责餐厅每日食材的采购执行，保障食材品质及供货时效； 2、对接供应商并保持稳定合作，开展价格协商与采购成本管理； 3、定期开展市场走访，掌握食材市场价格变化及潜在供应资源； 4、对到货食材进行质量核查，确保满足食品安全相关规范要求； 5、持续改进采购作业流程，提高工作效率，控制整体采购支出。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力与谈判能力，能高效对接供应端； 2、了解餐饮业食材采买运作流程，有同类岗位工作经验者优先考虑； 3、具备良好的成本管控意识，可完成多渠道比价与成本优化； 4、做事细致认真，责任感强，能保障食材品质与供应稳定性； 5、熟练操作常用办公软件，具备采购资料整理与台账管理能力。

来个有证电工，工装水电，非专业勿扰！

招聘洗车美容: 学徒4000+ 技师5000+ 包吃住 机修技师8000+ 服务接待4000+ 地址迎泽区五龙口街东客站附近 苗先生

铁东烧烤店31号找临时服务员一名，有烧烤店经验优先，联系电话：

招聘 服务员（数名）

山西园林承包，树木砍伐，两年工期，现在对外承包， 日结，一天五六百，不拖欠工资， 有意向的老板与我联系 电话

采购专员 岗位职责： 1、开展新物料资源及潜在供应商的搜寻与评估工作 2、主导供应商商务条件协商与议价流程 3、依据公司既定采购规范，执行供应商开发、筛选与引入，持续优化现有供应体系，维护稳定高效的供应合作关系 4、通过仓储系统下达采购订单并跟进备货进度，确保物资按时到货 岗位要求： 1、具备采购相关实习经历 2、具备出色的沟通协调能力、语言表达能力和谈判技巧 3、有采购实操经验，掌握一定供应商渠道资源，具备供应商开发能力者优先考虑 福利待遇： 1、工作时间：上午8:30-12:00，下午14:30-18:30 2、休假制度：享受国家法定节假日及额外年假 3、成长支持：每周组织专业培训（涵盖技术、营销、管理领域），管理层及优秀员工可参与年度利润分红 4、社会保险：入职即购买社保及意外伤害保险 5、节日关怀：重大节日发放定制礼品 6、团队活动：部门每月组织小型团建，公司每季度举办大型集体活动，包括聚餐、KTV、登山、水上娱乐、生日庆祝、团体旅行及户外拓展等 7、生活保障：提供食宿（宿舍配置空调、热水器、独立卫浴、洗衣机、免费宽带） 启动成功伸缩门官网：http://www.qigonggate.com

需接受工作地点异地分配，能适应出差。 岗位职责： 1、负责开拓并维护所辖物资的供应渠道，调研掌握市场资源分布情况； 2、对所管物资的市场价格动态进行持续跟踪，分析并预判价格走势； 3、参与供应商的开发、评估、合作管理及绩效考核，协助完善供应商信息库； 4、牵头采购合同的拟定、审核、签订及履约过程的监督管理； 5、审定采购计划与物资调拨单据，管控采购支出及运营成本； 6、监督厂站日常采购流程的合规性，落实物资管理的检查与数据复核工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，采购管理、工商管理、材料学、机械类等相关专业背景； 2、有大型生产制造企业（建筑/建材行业）从业经历者优先考虑； 3、具备一定采购实践经验与成本控制意识，可独立开展采购任务； 4、语言表达流畅，逻辑思维清晰，具备良好人际沟通能力； 5、持有驾照且能熟练驾驶，可接受短期出差安排。 薪酬福利： 1、月薪8k，十三薪、年终奖、五险一金、驻外补贴、父母慰问基金、内部员工购房优惠等。 2、提供住宿和食堂。

岗位职责： 1、负责制定并执行下单计划； 2、跟踪订单发货进展，及时督促供应商按时发货； 3、对即将发货的产品进行验货与审核； 4、协调物流部门，落实交货安排。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 3、不限工作经验，欢迎优秀应届毕业生投递； 4、具备良好的沟通能力，工作认真负责，对采购类工作有浓厚兴趣； 薪资待遇： 1、薪酬：高底薪+丰厚提成+绩效奖金组成，具体详见岗位介绍； 2、社会保险：入职即缴纳五险一金； 3、培训及晋升：公司设有系统化培训机制，分阶段提供：1对1专人带教的90天育才计划、进阶职业能力培训、管理训练营课程、业务技能竞赛等多元学习机会。坚持公平公正原则，打造管理与专业双通道发展路径，助力每位员工实现职业理想； 4、员工关怀：在三八节、端午节、大麦节等节日为员工举办趣味活动并发放专属礼品；每月举办生日会，为当月寿星赠送生日礼物；享受带薪年假，女性员工额外享有每月半天带薪关爱假；每年组织1次大型年会和1次带薪公费旅游；设立义工社、羽毛球社、篮球社、乒乓球社、户外拓展社、摄影社等多个社团，定期开展丰富多彩的文娱活动。

岗位职责： 1、负责1688平台采购计划的规划与执行；（下单量较大） 2、跟踪订单出货进度，及时督促供应商按时发货； 3、对即将发货的产品进行验货及审核； 4、协调物流团队并同步交货安排； 5、开展供应商对接工作，优化产品整合。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、经验不限，欢迎优秀应届毕业生加入； 3、具备良好沟通能力，工作积极主动，对采购领域有浓厚兴趣；（不接受线上面试） 薪资待遇： 1、薪酬：高底薪+丰厚提成+绩效构成，详见招聘岗位信息介绍； 2、社会保险：入职即买五险一金； 3、培训及晋升：公司系统化培训机制，分阶段为员工提供：1对1专人指导的90天育人计划、进阶职业提升培训、管理训练营培训，各项业务技能讲师大赛等。公司秉承公平公正的原则，搭建了管理与精英双通道晋升体系，为每一位员工提供实现梦想的舞台。 4、员工关怀：在女王节、端午节、大麦节等重大节日为员工组织趣味活动、发放节日礼品，每月组织生日party并为当月生日的员工送上生日礼物；享受带薪年假，女员工另享有每月半天带薪贴心假；每年举行1次大型年会活动和1次带薪公费旅游活动；设有义工社、羽毛球社、篮球社、乒乓球社、户外拓展社、摄影社等，社团文娱活动丰富多彩。

岗位职责： 1、负责1688平台采购计划的制定与执行；（下单量较大） 2、跟踪订单发货情况，及时推动供应商按时出货； 3、对即将发货的产品进行验货与审核； 4、协调物流团队并对接交货安排； 5、开展供应商管理，优化产品整合。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、不限工作经验，欢迎优秀应届毕业生投递； 3、具备良好的沟通能力，工作积极主动，对采购领域有浓厚兴趣；（不接受线上面试） 薪资待遇： 1、薪酬：高底薪+丰厚提成+绩效奖金，具体详见岗位介绍； 2、社会保险：入职即缴纳五险一金； 3、培训及晋升：公司设有系统化培养机制，分阶段提供：90天一对一导师带教计划、职业进阶培训、管理人才训练营、业务技能竞赛等。坚持公平公正原则，建立管理与专业双通道发展路径，助力员工实现职业理想； 4、员工关怀：在女神节、端午节、大麦节等节日举办趣味活动并发放专属礼品，每月举办生日会并为当月寿星赠送礼物；享受带薪年假，女性员工额外享有每月半天带薪生理假；每年组织1次大型年会和1次带薪公费旅游；设立义工社、羽毛球社、篮球社、乒乓球社、户外拓展社、摄影社等多元社团，丰富员工业余生活

工作周期：2025-11-01~2025-12-31 每周工期：5天及以上 工作时间：08:30-18:00 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-11-11 岗位职责： 1.负责档案的分类与归档整理 2.完成档案的装订、封装入盒及上架存放 3.协助处理其他临时性工作任务 任职要求： 1.具有良好的沟通协调能力，具备团队协作意识，能与同事顺畅配合 2.热爱工作，积极乐观，适应快节奏工作环境并保持稳定高效输出

工作内容： 家电售后服务相关工作 接收并分配工单至技术人员，落实数据中心下达的各项考核指标 岗位要求： 1、具备良好的协调与沟通能力； 2、能独立开展工作，有较强的责任意识； 3、了解办公流程，可迅速融入工作环境。 薪资2000+提成每月15号发工资

工作内容： 1、执行日常行政任务，包括文件处理和记录维护； 2、支持团队成员，确保办公流程的高效运作； 3、参与公司内部会议的组织和记录工作。 岗位要求： 1、具备良好的组织和沟通能力； 2、能够独立完成任务，具有较强的责任心； 3、适应快节奏工作环境，能够高效地处理多任务。

我们正在招聘一名中专学历、有一年工作经验的库管员，工作地点在山西省运城市闻喜县，月薪范围在40005000元之间，要求候选人能够熟练使用电脑办公软件并具备良好的数据处理能力和仓储管理知识。

职位描述: 1.负责发布招聘信息，筛选简历、邀约面试； 2.办理员工入职、转正、调动、离职等手续； 3.负责办公用品采买、办公区电脑及设备的维护管理； 4.档案管理，客服售后回访，邀约； 5.负责公司抖音运营相关的行政等工作； 6.办公室琐碎事情； 7.领导安排的其他临时性工作。

岗位职责： 1.负责数据的统计与整理，确保信息真实可靠、无误。 2.优化售后客户档案管理，维护资料的完整与准确。 3.对数据波动保持敏锐判断，及时识别异常并提出改进意见。 任职要求： 1.具备较强的数据敏感性，能快速理解并深入分析相关数值。 2.工作态度严谨，注重细节，责任心强。 3.拥有良好的协作意识和沟通能力，能够高效配合团队开展工作。

岗位职责： 1、负责公司财务相关数据的收集、录入及统计工作，确保信息准确无误； 2、编制各类财务报告，为管理决策提供可靠的数据依据； 3、协同相关部门，保障财务数据的实时更新与共享； 4、参与优化财务管理流程，提升数据处理效率与质量。 任职要求： 1、具有财务、会计等相关专业背景； 2、熟练操作财务系统及Office办公工具，具备较强的数据处理技能； 3、逻辑清晰，分析能力强，能独立完成数据汇总与分析任务； 4、工作严谨细致，责任心强，具备良好的保密意识； 5、具备较强的沟通能力，能够与团队成员高效协作。

管理公司内部事项

1.梳理客户资料，及时回应客户咨询 2.主动对接客户，深入挖掘需求，提供专业建议与定制化服务方案 3.策划销售计划，改进团队作业模式，提升整体运作效能 4.跟踪销售进程与成效，保障业绩指标顺利达成 任职要求： 1.具备良好的表达能力与团队配合意识 2.可独立开展工作，高效解决各类问题 3.对行业动态具备敏感度，能快速适应市场调整 4.拥有出色的统筹及带队能力，助力团队完成销售任务

1.负责业绩数据的整理与统计 2.客户邀约及到店接待工作 3.参与店内库存的盘点管理 4.完成店长安排的其他事务 备注：门店繁忙时段需协助服务顾客，公司将提供统一的手法培训， 介意者请勿投递