
保险销售五险一金11-20人经验不限大专直销按单提成TOC
健康财富规划师/hwp养老社区顾问/hwp理财规划师/高端医养财富顾问/养老社区对接管理员/健康财富合伙人
薪资标注6~10k、8~13k、更高,都可以
泰康是一家涵盖保险、医养、投资的大型综合金融服务集团公司,连续7年获得世界500强殊荣,以新寿险模式开辟了险资行业新赛道。
一、岗位职责:
1、线上邀约线下经营的模式,带客户参观养老社区,通过体验式营销促成签单
2、贯彻执行总公司高客战略,根据总部战略并结合回访情况,开展落实工作
3、组织高端小型沙龙活动,维护客户及二次开发
二、任职要求:
24-50周岁,优秀者可适当放宽,大专及以上学历,经验不限,接受小白,欢迎保险/银行/健康管理从业者转型。
三、工时作间:
弹性打卡,早上8点半到10点半固定打卡,其他时间灵活安排。
周末双休+节假日休息
四、薪酬待遇:
学习津贴+佣金提成+创业津贴+方案奖励+社保公积金
五、福利保障:
职工医疗报销,大病,意外等保障,另外提供清华北大武大游学,泰康商学院自我提升,泰康自有医院、口腔或同济、华西邓其他医院实习,学习交流机会多。
保险销售五险一金3-5人经验不限大专直销按单提成
健康财富规划师/hwp养老社区顾问/hwp理财规划师/高端医养财富顾问/养老社区对接管理员/健康财富合伙人
薪资标注6~10k、8~13k、更高,都可以
泰康是一家涵盖保险、医养、投资的大型综合金融服务集团公司,连续7年获得世界500强殊荣,以新寿险模式开辟了险资行业新赛道。
一、岗位职责:
1、线上邀约线下经营的模式,带客户参观养老社区,通过体验式营销促成签单
2、贯彻执行总公司高客战略,根据总部战略并结合回访情况,开展落实工作
3、组织高端小型沙龙活动,维护客户及二次开发
二、任职要求:
24-50周岁,优秀者可适当放宽,大专及以上学历,经验不限,接受小白,欢迎保险/银行/健康管理从业者转型。
三、工时作间:
弹性打卡,早上8点半到10点半固定打卡,其他时间灵活安排。
周末双休+节假日休息
四、薪酬待遇:
学习津贴+佣金提成+创业津贴+方案奖励+社保公积金
五、福利保障:
职工医疗报销,大病,意外等保障,另外提供清华北大武大游学,泰康商学院自我提升,泰康自有医院、口腔或同济、华西邓其他医院实习,学习交流机会多。
招募保险售后客户经理
3000-8000元/月
保险销售高中基本坐班按单提成TOCTOB
负责客户售后咨询与问题处理
· 协助客户办理保单服务及资料更新
· 维护客户关系,提升客户满意度
【职位要求】
· 高中及以上学历
· 有销售性质工作经历者优先,无经验也可
· 沟通能力强,责任心强
【工作时间】
· 08:30-17:30,周末双休
【薪资福利】
· 薪资面议
· 周末双休
5点下班+五险一金+驻店面销
4000-7000元/月
保险销售生日福利五险一金经验不限学历不限
[岗位必读!!!】
1、五险一金入职缴纳,不加班不打电话;
2、都是门店的提新车的客户,公司与4S店合作,为新车车主提供车损险权益升级产品的讲解与销售服务;
3、不卖车,和一般的保险销售也不一样,无须自己发掘客户,纯面销岗位,不加微信维系客户,跟车主面对面沟通车损险权益升级产品。
一、岗位职责
1、为新车车主提供车损险权益升级产品的讲解与销售服务,对个人业务指标负责;
2、推动店内人员对车损险权益升级产品的讲解与销售服务的介绍、推广与销售工作,协助公司落实、规范各项管理和销售动作;
3、了解店面车辆销售情况,维护好与4S店的店面关系,协助店面进行各个活动策划及实施。
二、任职要求
1、销售经验丰富,有面销经验者优先,具有强烈的销售愿望和优秀的抗压能力;
2、性格开朗,具有较强的沟通能力和技巧,具有良好的服务意识和沟通能力,具备良好的团队合作精。
五险一金(入职即购买)+带薪年假+生日福利+团建福利等;
上班时间9:00-17:00,到点就走,月休4天(可自由调休,休假时间可周末休、半天休)
入职五险一金-早九晚五/驻店非车险面销
5000-7000元/月
保险销售生日福利五险一金经验不限学历不限
不打电话找客户,都是门店的提新车客户,公司与4S店合作,为新车主提供保险讲解销售服务
一、工作职责:
1、负责为新车和售后车辆的车主提供关于“非车险产品"讲解服务
2、负责产品的销售、合同的签订,帮助客户完成付款
3、维护好与4S店的关系、协助店方进行相关活动策划及实施二、招聘要求:
1、热爱销售工作,勤奋上进,目标感强烈。
2、具备良好的沟通技巧,能够处理好人际关系,快速融入团队。
3、有良好的抗压能力三、福利待遇:
1、入职五险一金、带薪年假、生日惊喜、法定节假日福利、旅游、聚餐、K歌、滑雪等团建活动。
2、工作时间:朝九晚五,月休4天(自由调休半天休、全天休)
3、培训:入职培训+岗位培训+岗位技能培训+职业规划培训等培训。
4、晋升:客户经理-销售经理-销售总监-片区经理-大区域(内部晋升)
政企专员
5000-10000元/月
保险销售1-2人1-3年大专渠道销售基本坐班按单提成TOB保险公司健康险养老险意责险财产险车险投资理财规划寿险业务经验
服务财险渠道,企业,做好寿险服务
线上审核专员
4000-6000元/月
文员经验不限大专订单审核订单售后处理
岗位职责:
主要负责电脑审单、售后派件安排、对账处理以及数据的汇总与核对工作,需熟练掌握Excel基础操作,能够长期稳定在岗。
每周单休,上班时间分为两班:
早班:09:30—18:00
晚班:13:30—22:30
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力,能与团队成员及客户进行高效交流。
2. 年龄25-30岁,形象端正,气质良好,普通话标准,服务意识强;
3. 能承受一定的工作压力,按时完成上级交办的各项任务。
4. 具备团队协作精神,适应团队工作氛围,愿意与团队共同成长。
5. 拥有人事或行政管理相关基础知识或经验者优先考虑。
薪资待遇:
4000-4500元,缴纳社保,享有节假日福利、带薪年假、生日福利、不定期下午茶、团建活动等
急聘文职 面试易通过 春节带薪休假
5000-7000元/月
文员经验不限学历不限电话客服全白班
急招无责底薪+周末双休+五险
薪资:底薪3500+业务提成+500新人补贴+岗位补贴,平均稳定收入5000+;
工作时间:9:00-18:30,午休一个半小时(12:00-13:30),周末双休;
岗位职责:
1:通过电话与客户交流,讲解最新5G优惠方案,有意向客户协助完成办理;
2:室内办公,无需外勤,无通话时长及数量要求,无业绩考核压力;
任职要求:
1:年龄20****,具备相关工作经验者条件可适当放宽;
2:不限学历、性别与专业背景;
3:能熟练操作基础电脑办公;
4:重视个人能力,更注重积极的工作态度;
行政文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专内勤管理
一、工作职责
1. 负责销售业绩数据的统计与分析,协助销售管理人员推进目标达成,为销售团队提供业务数据支持;
2. 处理销售团队日常办公事务管理及客户服务电话支持工作;
3. 办理授权开具、资料邮寄、文件归档及投标文件的制作;
4. 完成上级领导安排的其他工作任务。
二、任职资格
1. 大专及以上学历,计算机或会计类专业优先考虑;
2. 熟练操作办公软件,具备文档编写与处理能力;
3. 具备责任心和主动工作意识;
4. 工作认真负责,具备良好的团队协作精神;
5. 具有较强的沟通表达能力,能高效配合销售团队完成信息反馈,反应迅速。
职位福利:五险,节假日休息
铝模1-2人
有没两个人只做楼电梯得,活在德阳马上开干,上面铝膜十七层要从地下室做,一层地下室一层非标,有意得电话,.
叉车工社保包住包吃3-5人
周一下午2点继续面试。什邡洛水镇材料厂招聘,新厂普工,数名22岁-53岁叉车工,3名25-53岁会计,1名40岁以下(男女不限)工作内容:1、普工、主要看守机器,成品打包,投料等,工作简单易学,一看就会!2、叉车,需叉车证,主要负责生产出来的产品。摆放,进出的货料。3、会计要求,需会计证,早九晚六,月休4天上班时间:普工8:00—20:00两班倒,12小时制工资待遇:普工190元/天,三个月后额外有绩效!叉车工,200一天,12小时两班倒。会计,工资5500元/月加社保福利待遇:免费包吃包住(三餐),每个月20号准时发放上月工资。7、工作地址:什邡工业。
德阳什邡市一酒店招聘:荷台一名工资3500墩子一名4500月休4天阿姨也可以联系电话
墩子1-2人
德阳什邡一酒店招聘:荷台一名工资3500墩子一名4500月休4天阿姨也可以联系电话
德阳什邡市城区超市招聘店员,30-50岁左右,倒班。平均每天7小时,每月2天假。待遇270
2700-3000元/月
店员月结
什邡城区超市招聘店员,30-50岁左右,倒班。平均每天7小时,每月2天假。待遇2700-3000(熟手优先)手机()就说郭老师推荐的
德阳广汉市水电工,净水设备现场水电安装调试;招公司全职员工。为上下班方便,我公司仅招公司驻地附近的员
6000-7000元/月
水电工1-2人月结
水电工,净水设备现场水电安装调试;招公司全职员工。为上下班方便,我公司仅招公司驻地附近的员工
保险销售3-5人经验不限高中
招聘客户服务专员。岗位要求:1.中专及以上学历。2.需要表达能力好,沟通无障碍。3.愿意学,可以稳定长期发展。4.接受小白,有培训人带。5.有较强的学习能力和责任心,工作高效、有激情、积极主动。岗位职责:1.公司负责区域内原有客户的跟进与服务,根据公司下发的客户名单,对区域的客户电话回访、面访进行服务告知,做好客情管理。2.入驻社区驻点,根据客户情况,邀约客户到公司提供保全服务,如个人信息的变更、资料整理、满期金领取等。3.服务维系客户,提高客户粘度。薪资福利:底薪+提成+新人津贴+奖励+旅游+团建,主管及以上职级还有多项管理津贴。奖励优厚,收入上不封顶。岗位薪酬:1.无责底薪+奖金+提成,新人月综合薪资5-8k之间(上不封顶)。2.工作时间:8:30-12:00,14:00-17:00,时间灵活。3.节假日法定带薪休假。工作地址:广东省佛山市顺德区大良街道办事处德和社区居民委员会国泰南路1号保利中辰大厦2座1201-1209。
保险销售五险一金年终奖3-5人10年以上本科区域销售较多外勤阶梯式提成TOCTOGTOB留学生优先国内院校优先
如果您曾是银行高管、金融大企高管、高端养老等工作经历,欢迎加入我们,收入成长超过预期,有兴趣并符合高才标准的细聊[握手]
高才标准:28~55岁、过往年收入40万以上、
本科学历
平安优+计划
5000-25000元/月
金融顾问交通补助保险年终奖11-20人1-3年大专代理商销售网络销售渠道销售直销较多外勤阶梯式提成销售额提成TOC保险公司互联网金融留学生优先国内院校优先养老险意责险财产险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验财险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
【职位介绍】
“优+计划”是平安人寿核心人才培养计划,旨在招募有抱负、有学识、敢想敢为的青年才俊,通过平安人寿宽广的职涯发展通道、专属的创新培养模式、更具竞争力的津贴支持和强大的数字化经营管理体系,助力优秀人才投身可延续传承的终身事业,未来成为专业化、职业化的销售精英或引领行业未来发展的“保险企业家”
【职责】
1.依托集团“综合金融+医疗健康”的战略布局,致力于“金融顾问”、“家庭医生”、“养老管家”服务的价值传递者,为客户提供金融、健康、养老一站式解决方案
2.组建代理人团队,引领、培养、管理团队成员
3.推动并拓展个人及团队业务,达成销售目标
【职业亮点】
1.灵活支配时间,做时间的主人:晨会时间10:00-12:00,其余时间自由安排
2.收入制度明确:入司即享受销售收入、新人专项津贴、基本法等最多20项收入,多劳多得
3.晋升标准公正透明,达成即可晋升。快速、高绩效晋升享受额外奖励
4.完善的专业人才培养体系:平安在业内享有“保险黄埔军校”的美誉,一年内专业训练体系,带你快速启航;高年资配套职级成长的终身学习体系;绩效优秀者,提供“财务规划师”、“健康管理师”、“养老规划师”等认证培训
5.优厚的福利待遇:入职即享意外、疾病、住院等医疗保障,职级越高保障越高;丰富的旅行、名校游学,海外旅游等方案奖励
【职业要求】
1.25-45周岁、大专及以上学历,有销售经验者优先
2.良好的心理素质及沟通能力,拥有良好的道德操守,诚信、自律的品质
3.不甘平庸,勇于挑战追求成功的企图心
中国人寿个险。
8000-13000元/月
保险销售社保交通补助保险生日福利年终奖高温补贴3-5人经验不限大专面销/陌拜基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOC保险公司国内院校优先健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销客户服务续保业务保险市场需求分析
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4. 参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后及运营团队,保障订单交付与客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与业务流程
3. 具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
保险代理人
3000-8000元/月
保险销售保险6-10人经验不限大专销售额提成TOC保险公司健康险养老险车险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
中国人寿广州市分公司是寿险系统内经营体量最大的地市级分公司,也是广州保险市场最大的寿险公司之一。
2024年,公司自营总保费 181.93 亿元,同比增长5.5%;年度纳税额突破1.91 亿元,是广东省政府全面战略合作伙伴。
【招聘公告】
为响应中央十五五规划,解决民生就业问题,扩大社区保险服务,加强政保业务宣传,中业中国人寿公司正面向番禺地区,招募湾区合伙人。
一、工作描述:
1、 做好客户经营,宣传公司品牌;
2、 按客户需求定制保险方案;
3、 为客户提供售后服务;
4、 准时参加学习、培训会议等活动。
二、工作要求:
1、25- 45周岁之间,大专及以上学历;
2、有 1 年以上销售经验或从事过金融领域、培训教育领域工作者优先;
3、有一定的的沟通、理解、培训能力;
4、诚信可靠、责任心强、工作勤奋、过往无违规及不良记录者。
三、福利待遇:
1、完善的平台支持:搭建保险知识分享平台、综合金融平台,助力提高收入;
2、提供全链条成长培训,提供全方位的学习支持;
3、公司每年为符合条件的销售人员提供人身和健康保险保障;
注:本次招募仅为代理制保险营销员
地址:番禺广场地铁站商圈:番禺交投大厦1201-1
再注:
1、时间灵活,一天两次打卡9点+10点半,剩下时间自由安排。
2、培训后会派发客户资源,不需陌拜也能开单
3、小白也能轻松上手,有成熟的培训体系,也有专业的平台促成,不用单打独斗,保障新人也能有开单机会。
行政专员
3000-4000元/月
行政专员经验不限大专活动/会议组织接待/外联物品采购/领用文书起草文字功底扎实具备人力经验
岗位职责:
1. 负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录
2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护
3. 接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4. 协同人事部门完成基础人事支持工作,如入职/离职手续协助、考勤统计等
5. 完成上级交办的其他行政支持类任务
任职要求:
1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先
2. 经验不限,有行政或助理类实习经验者更佳
3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
4. 熟练使用Office办公软件,具备基本文书写作能力
5. 形象端正,具备亲和力与团队协作精神
无夜班/文员岗白领办公环境
4000-8000元/月
文员经验不限中专/中技全白班
【岗位职责】
1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询,提供专业且满意的解决方案。
2、纯文职类岗位,办公环境舒适,配备空调四季宜人,无需外出、出差或承担销售任务。
3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训,零经验者也可快速上手开展工作。
【任职资格】
1、性格乐观积极,具备基础电脑操作能力,能流利使用普通话交流。
2、乐于沟通互动,具备良好的服务意识和亲和力。
3、做事细致踏实,具有较强的责任心与职业道德。
【工作时间】
1、每日工作八小时三十分钟(含约一个半小时午休),实行周六日单双轮休制,每月休息5天。
2、依法享有国家法定节假日及带薪年休假等各类假期;(包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定放假)
【薪资待遇】
1、薪酬结构:底薪+绩效+职级补贴+激励奖金;初期综合收入约3500-4000元,后期稳定在5000-8500元以上,收入上不封顶。
2、福利保障:五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋礼品、端午关怀、情人节礼遇、圣诞惊喜、妇女节专属福利、员工生日庆祝等。
3、员工活动:公司定期按月、季度及年度评选优秀员工,发放奖金并组织集体旅游、团建聚餐等活动。
4、人才是企业发展的核心动力,公司为全体员工提供完善的带薪培训体系,涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮带、外部学习、拓展训练等多种形式,配备丰富学习资源,助力员工实现长期职业成长。
因业务扩展需要,现面向社会广纳贤才,诚邀各位求职者投递简历或致电了解面试安排。
前台接待
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制22-24点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验餐饮店包吃上一休一迎宾/接待经验收银经验客服经验店员/服务员经验
岗位职责:
1. 负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈
3. 负责收银与辅助服务员工作,做好资金保管工作
4. 协助日常行政事务,如办公用品申领、环境巡查等
5. 配合完成上级交办的其他支持性工作
6.工作时间薪酬福利:10:00—24:00,上一休一,3500-5000元/月
7.地址:什邡市蒙顶山路与雍城南路交叉口
任职要求:
1. 年龄30岁以下,形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 工作细致耐心,责任心强,具备基本的办公软件操作能力
3. 具备服务意识与团队协作精神,能适应快节奏工作环境
4. 学历不限,有前台或服务员相关经验者优先
5. 无不良从业记录,能长期稳定工作者优先
行政主管
5000-12000元/月
行政经理1-3年大专
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2.组织协调会议、接待、档案、印信、车辆及办公用品等资源管理工作
3.主导办公环境维护、物业对接、安全巡查及突发事件应急处理
4. 编制并执行行政预算,控制运营成本,提升行政服务效能
5. 协同人力资源部门推进企业文化建设与员工活动策划实施
任职要求:
1. 具备行政经理/主管相关岗位工作经验,熟悉企业行政运作全流程
2.具有优秀的组织协调能力、跨部门沟通能力和多任务处理能力
3. 熟练使用办公软件,具备基础公文写作与数据分析能力
4. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与抗压能力
5. 最低学历不限,经验要求不限,优先考虑有同行业管理经验者
行政主管
7000-8000元/月
行政经理3-5年本科管理体系建设优化流程制度制定/优化空间环境规划管理活动/会议组织企业文化建设管理10人以上团队3年以上管理岗位经验大型活动组织经验
上班时间 :早上8:30-12:00下午13:30-17:30
单休节假日正常休息
,社保
岗位职责:
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效
3. 制定并落实行政相关制度与预算,控制运营成本,提升资源使用效率
4. 管理行政团队,指导、培训并考核下属员工,推动部门专业化与服务升级
5. 对接政府、物业及外部供应商,维护良好合作关系,及时处理突发行政事务
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先
2. 5年以上行政管理工作经验,其中至少2年团队管理经验
3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及应急处理能力
4. 责任心强,细致严谨,具备良好的职业素养与服务意识
5. 熟练使用Office办公软件,具备基础公文写作与数据分析能力
前台
3000-4000元/月
前台经验不限中专/中技弹性工作制19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验美容院/美发店包吃住月休四天普通话流利
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象
2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达
3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作
4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公有序运转
5.配合完成上级交办的其他临时性事务
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力
4.学历不限,有前台或行政相关经验者优先
5.具备团队协作精神,能适应快节奏办公环境
行政专员
3000-5000元/月
行政专员经验不限大专活动/会议组织接待/外联档案管理文书起草库房管理
岗位职责:
1. 负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理
2. 协助办公用品采购、领用登记及固定资产管理
3. 接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4. 协调各部门行政需求,保障办公环境有序高效运行
5. 完成领导交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识
2. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书处理能力
3. 工作细致认真,责任心强,具备较强执行力
4. 具备基本商务礼仪素养,形象得体、亲和力佳
5. 学历不限,有行政相关工作经验者优先
HWP健康财富规划师
7000-12000元/月
理财顾问保险五险一金年终奖3-5人1-3年大专区域销售渠道销售较多外勤销售额提成TOB混合办公其他类型金融机构资产/财富管理具有高净值客户资源/机构客户资源对高净值客户销售对普通个人客户销售
泰康是一家涵盖保险、医养、投资的大型综合金融服务集团公司,连续7年获得世界500强殊荣,以新寿险模式开辟了险资行业新赛道。
一、岗位职责:
1、线上邀约线下经营的模式,带客户参观养老社区,通过体验式营销促成签单
2、贯彻执行总公司高客战略,根据总部战略并结合回访情况,开展落实工作
3、组织高端小型沙龙活动,维护客户及二次开发
二、任职要求:
24-50周岁,优秀者可适当放宽,大专及以上学历,经验不限,接受小白,欢迎保险/银行/健康管理从业者转型。
三、工时作间:
弹性打卡,早上8点半到10点半固定打卡,其他时间灵活安排。
周末双休+节假日休息
四、薪酬待遇:
学习津贴+佣金提成+创业津贴+方案奖励+社保公积金
五、福利保障:
职工医疗报销,大病,意外等保障,另外提供清华北大武大游学,泰康商学院自我提升,泰康自有医院、口腔或同济、华西邓其他医院实习,学习交流机会多。
行政综合专员|实习生|应届毕业
4000-6000元/月
行政专员1-3年大专弹性工作制国内院校优先档案管理物品采购/领用企业文化建设文书起草保密管理中型及以上活动组织经验文字功底扎实熟练驾驶车辆具备人力经验具备财务经验
【招人啦】
深耕数字内容领域,专注数字视频创作与优质内容IP孵化,紧跟行业前沿发展趋势,依托主流内容发展风口稳步发展,平台稳定,行业发展势头强劲,市场发展空间广阔,长期发展潜力十足,诚邀优秀人才一同携手成长,共赴新程。
上班时间:9:00-18:00 单休 周日休息
薪资结构
1. 固定底薪
应届生/无经验:2400元
1-2年经验:2600元
3年及以上经验:2700元
2. 专项技能补贴
公司鼓励一专多能,掌握本职以外、能提升办公效率与工作准确率的专业技能,每月每项补贴100元,最多叠加3项,最高封顶300元。
日常基础办公操作属于岗位必备能力,不参与补贴申领。
3. 梯度月度绩效
考核人性化划分档位,正常完成本职工作即可拿到基础绩效,用心精进可获得绩效上浮,全力高效完成工作可拿满全额绩效,考核贴合日常工作,上手简单无压力。
4. 综合月薪:4160-5340元
员工福利
入职直缴五险一金
节日福利+定期团建拉满快乐
团队氛围简单纯粹,拒绝职场内耗
内部晋升通道通畅,成长空间足
工作内容
1. 负责人员招聘对接、入离职办理、日常考勤统计、人事档案整理归档
2. 统筹办公物资申领、采购与管控,打理办公室日常后勤事务
3. 整理各类费用单据,协助完成数据核对、日常台账汇总工作
4. 协助梳理内部工作流程,做好各部门之间日常事务对接
5. 完成领导安排的其他日常综合性工作
其实总结下来就是需要做人事、行政、财会、后勤相关的工作
任职要求
1. 做事细心稳重,责任心强,具备良好职业素养与保密意识
2. 专业优先:行政管理、人力资源、财务管理、会计、文秘、汉语言、大数据统计相关专业优先
3. 持有初级会计证、人力资源相关证书优先录用,优先加薪定级
4. 熟练使用全套办公软件,有行政、人事、财务内勤实操经验优先
5. 学习能力强,愿意接触多板块工作,踏实稳定长期发展
6. 优秀应届生无经验亦可带薪培养
晋升方向
综合行政专员 → 综合主管 → 综合统筹负责人
栏目概述
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