上海市奉贤区招工长/工程师

上海市闵行区招工长/工程师

招聘：水土保持工程师 薪资：7-10k 职位详情： 1、负责水土保持规划的编制、水土保持监测与认证的规划与分析； 2、负责现场水土保持数据的收集和研究； 3、负责PPT的收录和发布，相关的沟通和推广； 4、后期服务工作，包括数据处理、分析和归档。

上海市闵行区招工长/工程师

上海市招工长/工程师

上海市奉贤区招工长/工程师

岗位职责： 1、协助项目负责人完成出具评价报告或项目可行性研究报告，协助部门进行交通规划、路网规划等； 2、完成上级领导安排的其他工作。 任职要求： 1、交通规划、交通工程、交通规划与管理等相关专业本科及以上，硕士优先； 2、具有2-5年左右相关设计院经验，优秀应届生也可考虑； 3、初步掌握道路和交通规划及本专业的研究和设计方法，熟悉相关规范及规定，熟练掌握规划技术性规范； 4、具有较强的独立工作能力，参与实际交通规划设计项目； 5、具有较强的文字、数据、图纸表达能力，熟练使用常用的软件，类似GIS、CAD、VISSIM、VISUM、PS等； 6、具有优秀的口头汇报能力、充分展示规划的特点特色。

招聘：助理工程师 薪资：7-10k 职位详情： 1、土木工程专业毕业； 2、具有3年以上的施工图设计实践经验，熟悉设计规范； 3、熟练使用CAD、PKPM、YJK等专业技术软件和自动化办公软件； 4、能按时保质完成项目经理安排工作； 5、工作态度认真负责，能吃苦耐劳，善于沟通；

公司目前招装修工长，包工包料，公司订单很多，主要，江浙沪地区，工装，餐饮店铺，有能力的可以了解一下！

上海/江苏/浙江多区域招聘工长: 1.上海市:(全区域招聘)； 2.江苏:杭州市、南京市、无锡市、常州市、苏州市、镇江市、扬州市、泰州市、南通市； 3.浙江:嘉兴市、宁波市、湖州市、绍兴市； 岗位职责： 1.负责工装项目的全面施工管理，确保工程按照既定计划高效推进； 2.监督施工现场，把控工程质量与进度，解决现场突发问题； 3.组织协调各施工班组及相关部门，优化资源配置，提高施工效率； 4.编制并审核施工方案，确保施工安全及成本控制。 任职要求： 1.拥有丰富的工装施工管理经验，具备较强的现场指挥能力； 2.精通工装施工流程，熟悉材料特性及施工工艺； 3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧，能够有效管理多工种协作； 4.对安全生产有高度认识，能够严格执行公司安全管理制度。

浦东川沙社会餐饮本帮菜融合菜招聘灶台一名 薪资 9000～11000 月休四天节假日补休宿舍近 环境好 有空联系

浦东新区陆家嘴招聘冷菜小中工1名，工价6500，做六休一，过年不放假，节假日补休 电话（打不通）

星火世界500强企业 在增加3名叉车工， 45岁以下， 8小时单休， 25元每小时，每天完成产量额外补40元。工作性质两班倒。早班和中班。中班额外补贴50元。做六休一，有工作餐。工作轻松。必须有证 月薪7000以上， 电话:

上海招片鸭师两名7500-8000 电话

上海到郑州正班往返招A2司机1名，80方标准箱，不超长，不超宽。邮局车头。单驾，4天一个往返，2头休息1天。10000/月。要求：证件齐全，能开会倒，不超过50岁，要开无犯罪记录证明，年前可以发放这个月工资。联系电话喻队.

岗位名称：服务工程师（遂宁分公司）;要求： 岗位要求：1.工作经验：有相关工作经验者优先。2.学历背景：职业高中及以上。3.人数需求：招聘6人。 薪资待遇：月薪范围在400010000元。公司还提供五险一金以及节日福利。全职工作性质。

项目工程师 工作地址:太仓、上海、北京

⑥许昌市建安区招专业 急用：空调暖通按装5人（工长1各） ①服装装修10人（工长1各） ②超市门头3人 ③广告门头安装工2人 ④电器展柜装修丶贴膜5人（工长1名 ⑤焊工电梯井道丶 监控按装

招工长/工程师机电工程师，技术人员

招募在线填写问卷 招装修工装工长，包工头，项目经理在线填写调研问卷，时长20分钟，礼金50元！ 报名私聊！

工作周期：3个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-08-15 1、负责园区内消防安全与安全防范相关管理工作； 2、统筹园区环境卫生、绿化养护、饮用水供应、清洁保洁及出入口值守安排； 3、组织实施公共区域设施、消防器材、高压配电室、行车与叉车、电梯、生产机械及办公设备的日常维护与故障处理； 4、承担园区供水供电系统的运行监督与协调管理； 5、开展仓库物资管理，建立并维护ERP系统台账，执行物品出入库流程管控； 6、协助接待来访人员，参与停车位的规划与调度管理；

岗位职责： 1、负责生产线的日常运营与管理，保障生产流程高效有序运行。 2、跟踪生产进度，及时处理生产过程中遇到的技术与质量异常问题。 3、组织员工培训与技能指导，提升团队整体作业水平和工作效率。 4、统筹协调各类资源，持续优化生产工艺，提升产线产能与产品品质。 5、参与生产改善方案的制定与执行，推进精益化生产落地实施。 任职要求： 1、具有制造业生产管理相关经验，熟悉家电类产品生产流程者优先。 2、具备良好的组织协调能力及团队管理能力。 3、善于分析和解决问题，能在高强度工作环境下迅速做出有效决策。 4、了解生产安全管理制度，能落实现场安全管理措施。 5、掌握基础的质量控制方法，可开展日常质量监督与管控工作。 性别要求：男/女生 学历要求：专科 专业要求：理工类相关专业 行业经验：有3-5年班组管理经验者优先考虑 岗位福利： 提供免费住宿、水电补贴、餐费补助，夫妻双方均在职的可安排夫妻房。

长期驻场

岗位职责： 1.负责工程项目预算编制、成本控制及结算审核工作，确保数据准确、合规及时 2.参与招投标文件的编制与审查，提供专业的造价分析和报价支持 3.对施工过程中的变更签证进行审核，动态监控项目成本变化并提出优化建议 4.配合工程部门完成竣工决算，协助开展项目后评估与成本复盘 5.根据项目需求，定期出具成本报表，为管理层决策提供数据支撑 任职要求： 1.学历不限，工程造价、工程管理或相关专业优先 2.经验不限，具备工程预算、造价咨询或施工现场成本管理经验者优先 3.熟练使用广联达、CAD等造价软件，熟悉国家及地方定额规范 4.工作细致严谨，具备良好的沟通能力和团队协作意识 5.能适应阶段性项目压力，有责任心，愿意长期在建筑行业发展

岗位职责： 1、配合设备工程师开展公司设备的全面管理，建立并维护设备台账； 2、负责厂区基础设施（如纯化水系统、洁净空气压缩系统、净化间空调机组等）的日常检修与保养； 3、强化企业安全生产管理体系，预防和控制安全事故发生，保障人员与资产安全，助力公司持续稳定运行； 4、负责消防设施的巡检维护，组织消防知识培训及应急演练等相关工作； 5、监控并调节净化车间的温湿度、压差等关键参数，确保满足医疗器械生产所需的洁净环境标准； 6、及时接收并高效完成上级交办的其他工作任务； 7、严格遵守各项规章制度，听从工作安排； 8、与团队成员保持良好互动，协同合作； 9、具备较强的沟通协调能力和执行力，工作积极主动； 任职要求： 1、大专及以上学历，机械工程、工学、电气自动化等相关专业，条件优异者可适当放宽； 2、具有2年以上厂房设施运维经验，有医疗器械或生物制药行业背景者优先； 3、持有消防安全证、消防管理资格证、危险化学品作业证、特种设备操作证、电工证等证书者优先； 4、具备一定的沟通表达能力及团队协作意识； 5、该岗位需签署三方协议

工作内容： （1）负责店装工程的全流程管理，包括预算编制、现场质量与安全管理、进度控制及整体项目统筹，协调商场相关事宜，对接空调、消防等专业施工环节，并完成项目竣工结算； （2）具备独立与客户沟通对接的能力，拥有良好的语言表达和协调技巧，能接受因项目需要的出差安排； （3）掌握各类施工关键节点的技术要求，熟练操作CAD制图软件； （4）具备中高端品牌项目服务背景，有大型外幕墙及楼梯施工的实际操作经验； （5）了解消防报审、报建的相关流程及相关规范要求。

岗位职责： 1、负责订单的全流程处理，确保各项信息准确无误； 2、与客户保持顺畅沟通，及时跟进订单执行进度； 3、协调内部相关部门，高效解决订单执行过程中出现的问题； 4、对相关文件资料进行整理与归档，确保信息实时更新。 任职要求： 1、熟悉常用办公软件操作，具备基础的数据整理与分析能力； 2、具备良好的沟通技巧和服务意识，能妥善处理客户咨询； 3、工作态度严谨细致，责任心强，具备较强的执行能力； 4、有同类岗位工作经验者优先录用。

招文员2名 负责文件整理、数据录入等日常工作。 细心、有责任心、能吃苦。

岗位职责： 1.负责接收生产订单，解析技术资料，组织技术人员开展产销会议，明确设计节点并安排生产排单； 2.审核整体生产计划与流程，合理规划生产部门各单元的任务排期，汇总每月订单执行及生产进度情况并向管理层汇报； 3.控制和处理生产过程中的质量异常与工艺问题，协调相关部门应对突发状况，制定并落实解决方案； 4.明确生产班组组长及助理的职责分工，并对其工作执行情况进行监督与考核评估； 5.跟进设备计量与验收进展，指导并监督设计方案变更的实施过程； 6.跟踪物料使用情况，推动原材料节约，促进并监管工艺标准化执行； 7.落实安全生产规范及6S现场管理要求； 8.审核人员出差申请及报销单据，履行监督职责； 9.完成上级交办的其他工作事项。 任职要求： 1.本科及以上学历，具有不少于5年生产管理相关工作经验； 2.熟悉企业设备功能及生产工艺流程； 3.具备较强的团队领导力与突发事件应对能力； 4.拥有良好的组织协调能力，学习能力突出； 5.思维清晰，责任心强，决策果断。

1、根据产品质量标准在注塑/装配工艺卡规定范围内调整工艺； 2、按生产计划完成生产任务，班组员工的工作调整安排管理; 3、班组员工（包括装模工、工艺员）的培训、考核评估（每天、每月、每季）； 4、员工进行生产过程中各种表单的填写并进行审核； 5、对班组注塑机生产设备非计划停机的标识、描述、记录和反馈； 6、班组的协调工作以及对生产过程质量异常情况的紧急处理和反馈； 7、适应生产倒班。