
公路工长工程师
生产部培训员
工作地址:北和公路255号5号楼 老厂区食堂
负责生产相关培训协调与实施,生产相关培训协调与实施,相关工作经验者优先,熟悉制造业生产流程、岗位操作规范及现场管理要求;熟悉员工培训组织流程、培训档案管理及考核管理要求;了解质量管理、安全生产及6S管理相关知识;了解岗位资格认证、上岗授权及培训有效性评估方法;具备较强的培训组织、协调与推动能力;具备良好的授课表达能力、沟通能力及现场指导能力;具备培训课件制作、试题设计及培训资料整理能力;具备较强的数据统计、报表分析及文档管理能力;熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件;了解并遵守国家及地方EHS相关法律法规;严格执行公司EHS政策、程序、SOP及其他相关要求,熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件
大专及以上学历
工长
招聘:机工长
招聘职位:机工长 证书要求:甲一 船舶类型:油船 薪资待遇:面议 合同时长:未填写 招聘人数:若干人
工长
工装、工长、工程外包
工作内容
1。有施工团队
2。江浙沪工地施工
3。全包形式合作,进度付款不拖欠
4。无押金
5懂增项,有能力的工长联系,工地多
任职要求
1,具备良好的项目管理能力和团队协作精神;2,能够有效解决施工过程中的问题,保证施工顺利进行;
3,对餐饮装修建筑施工行业有深刻理解,能够承担相应的工作压力
公路工长工程师质量管理
生产部培训员工作地址:北和公路255号5号楼老厂区食堂本周四12:00开始(12:00-13:00初筛,13:00正式面试负责生产相关培训协调与实施。熟悉制造业生产流程、岗位操作规范及现场管理要求;熟悉员工培训组织流程、培训档案管理及考核管理要求;了解质量管理、安全生产及6S管理相关知识;了解岗位资格认证、上岗授权及培训有效性评估方法。具备较强的培训组织、协调与推动能力;具备良好的授课表达能力、沟通能力及现场指导能力;具备培训课件制作、试题设计及培训资料整理能力;具备较强的数据统计、报表分析及文档管理能力;熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件;了解并遵守国家及地方EHS相关法律法规;严格执行公司EHS政策、程序、SOP及其他相关要求。相关工作经验者优先大专及以上学历
工长
工作内容
1。有施工团队
2。江浙沪工地施工
3。全包形式合作,进度付款不拖欠
4。无押金
5懂增项,有能力的工长联系,工地多
任职要求
1,具备良好的项目管理能力和团队协作精神;2,能够有效解决施工过程中的问题,保证施工顺利进行;
3,对餐饮装修建筑施工行业有深刻理解,能够承担相应的工作压力
工长
江浙沪多区域招聘工长,要求包工包料且有自己的施工团队!!!我们是发包的模式能接受的在电话沟通!!!:
1.上海市(全区域招聘)
2.江苏省(主要招在常州的工长)
3.浙江省(主要招在杭州、舟山的工长)
岗位职责:
1.负责工装项目的全面施工管理,确保工程按照既定计划高效推进;
2.监督施工现场,把控工程质量与进度,解决现场突发问题;
3.组织协调各施工班组及相关部门,优化资源配置,提高施工效率;
4.编制并审核施工方案,确保施工安全及成本控制。
任职要求:
1.拥有丰富的工装施工管理经验,具备较强的现场指挥能力;
2.精通工装施工流程,熟悉材料特性及施工工艺;
3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧,能够有效管理多工种协作;
4.对安全生产有高度认识,能够严格执行公司安全管理制度。
中央空调安装工长
1.2-1.3万元/月
工长月结全职
岗位职责:
1、制定施工进度计划(月、周)、劳动力配置计划、机具设备和材料的进场计划,并跟踪落实;及时向项目主管反馈实际进度情况,提前发现问题,尽早解决问题。
2、负责暖通工程施工现场的技术指导,所辖施工班组施工生产的具体指挥工作。按照施工图纸,方案,以及国家和地方相关施工验收规范、技术标准、施工工艺,严格把控施工质量,达到合同承诺的质量标准。善于发现问题,解决问题。
3、在满足工程质量和进度需求的前提下,合理控制工程成本。根据不同项目的特点,采取切实有效的管理手段节约人、机、料成本,尽可能避免材料、设备、机具、人员等方面成本的过度消耗。
4、确保施工及相关人员的安全,不发生严重事故;注意维护好公司的形象,统一着装,文明施工;工程过程资料完整,做好施工相关记录;维护好与业主、监理等相关单位的关系,沟通顺畅。
5、完成好工程主管临时安排的其他工作。
任职要求:
1、暖通或相关专业大学专科以上学历,5年以上施工现场管理工作经验。担任过2个以上新建或改造工程暖通工长。
2、熟悉暖通专业施工图纸,基础扎实,具备良好的专业技能和工程管理能力。熟练掌握国家和地方施工验收规范、技术标准、施工工艺。持有国家认可的施工员岗位证书。
3、服从公司工作安排,具备良好的组织协调能力,擅于协调甲方、监理等工程相关协作方的工作关系。
4、有较强的学习和沟通能力,为人正直,责任心强,善于团队协作。
5、具备暖通工程改造类项目工作经验者优先考虑。
职位福利:节日福利、带薪年假、定期团建
0押,日结,无任务要求,直招司机
1.1-1.2万元/月
商务车司机包住包吃3-5人日结全职日结,包吃住C1照
1.根据公司安排,给公司开车
2.公司提供免费住宿,公寓式住房
3.月薪12000-20000.上不封顶
4.每天工作8-10个小时,弹性工作时间
5.自动挡车型,维修保养都是公司的
6.当天来当天安排 日结 日结 日结!
7.包吃 包住 包电!你出人,我出车出钱!
8.以上每一条保证属实!
上海熟练叉车工小时工29元~31元每小时平叉,一定要会叠架子,料箱料架,托盘,上下货
29-31元/时
叉车工
熟练叉车工小时工
29元~31元每小时
平叉,一定要会叠架子,料箱料架,托盘,上下货
上海普陀区招电梯司机,54 岁 44 岁以内 4800+20 建行卡,生活区在工地方便停车,
4000-5000元/月
电梯司机1-2人月结
上海市普陀招电梯司机,54 岁 44 岁以内 4800+20 建行卡,生活区在工地方便停车,
贵州贵阳招聘:工程师薪资:8000-12000应聘人员必须持有注册建造师证书或中级及以上职
8000-12000元/月
工长工程师月结
招聘:工程师
薪资:8000-12000
应聘人员必须持有注册建造师证书或中级及以上职称证。近五年主持内完成过200万以上2000万元以下的建筑装修装饰工程,以及与装修工程直接配套的其他工程的施工。工程质量合格。
安装工长(驻地兰州)
7000-11000元/月
工长
任职要求:
1、负责项目机电安装工程的管理、协调、相关计划、方案的落地执行;
2、及时处理施工过程中发现的设计与技术问题,检查施工班组的施工进度计划及施工方案;
3、参加施工图会审和工程施工协调会;审核、认定材料的种类、施工所需设备,协调材料供应、设备到货等事宜;
4、配合工程验收工作;编制相关工程报告、进度计划与进度对比表;协调各班组关系,保证工程顺利进行;
5、编制安装及用电施工组织设计、材料设备选型与优化;负责质量、进度控制,安全文明施工及现场签证;任职要求:
6、5年以上工作经验;有高层经验优先;
7、图纸审核和技术交底工作经验;
8、与设计单位有良好的沟通效果,较强的管理能力、协调能力以及沟通能力具有较强的系统分析、解决问题及抗压能力;
游戏代练,时间自由,可居家兼职,日结260~300/天
260-300元/天
游戏代练20人以上日结兼职游戏兼职游戏代肝一单一结时间自由可居家接单
-招募方向:
①三角洲:护航、跑刀、3*3、部门任务等
②王者:代练升星(钻石-王者全段)、代肝日常/英雄熟练度/战令
③原神、鸣潮、崩铁:代肝日常、活动、探索、采集、材料、体力代清等
④另外:会玩 和平、金铲铲、LOL、CF、无畏、永劫,洛克王国,逆战未来等任何一款或多款主流游戏均可
UG工程师(塑料件)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限内饰设计汽车座椅汽车仪表车门UGNX
工作职责
负责汽车内外饰塑料零部件的3D结构设计及2D工程图纸的编制,确保设计方案满足整车装配匹配需求。
运用UG NX软件开展塑料件结构优化,并进行模具工艺性评估,解决产品开发过程中的制造相关问题。
配合模具与工艺技术人员完成设计验证,编制DFM(面向制造的设计)分析报告。
参与样件试制阶段的技术支持与问题闭环管理,维护设计变更记录并同步更新相关技术文件。
任职要求
精通UG NX软件操作,具有3年以上汽车塑料件开发经历,熟悉注塑成型工艺特点。
掌握GD&T(几何尺寸与公差)应用规范,能够独立完成工程图面的标注及审核工作。
具备整车项目开发背景,了解汽车内外饰系统的设计规范及相关法规要求。
技术助理文员/五险一金/大小周/13薪
6000-7000元/月
生产跟单/文员月结1-3年高中
岗位职责:
1、依据生产订单完成定制线缆需求的核对,并在识别产品工艺后进行相应编码录入
2、完成上级安排的其他相关工作
任职要求:
1、年龄在22至36周岁之间
2、具备电气自动化或机械类相关专业背景
3、高中学历或以上
4、做事细心,具备数据敏感性,责任心强
门禁安装兼职
安防展运营男女不限,18-35周岁,认真负责。安防展运营(制证、现场指引、门禁等)薪资福利:150元/天,提供一餐,5月25日培训+定岗(有培训薪资)报名兼职若需请勿轻信!*备注「上海」优先通过!工作地址:上海新国际博览中心3号入口大厅
临时工包吃日结
闵行化妆品日结,日结220-240,,,鸽子不要明早7.20之前,到元江路地铁旁,都会路1289号,闵行化妆品,日结,男女不限,16-55岁都行,管吃,中间不管吃几餐,吃饭时间只,来的联系情歌,。
机械生产和工艺主管
1-1.5万元/月
主管3-5年大专
岗位职责:
1.负责机械生产流程的规划与优化,确保生产效率与产品质量
2. 主导工艺方案设计与改进,推动生产工艺标准化
3. 协调生产现场问题处理,保障生产计划顺利执行
任职要求:
1.善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
行政文员
5000-8000元/月
生产跟单/文员免费培训有提成月结经验不限大专不需要出差工作多面手单休综合能力增强可涨薪五险
围绕公司核心工作场景,负责业务支持、生产协调、跨部门协作及事务统筹等职能,打造高效“问题导向型”支持角色,具体职责如下:
1.业务辅助支持:配合上级推进业务对接流程,整理客户资料、订单信息等关键数据;汇总沟通要点并形成规范文档,及时汇报进展,降低日常事务处理压力。
2.生产计划协同:落实生产排程安排,监控生产执行进度,收集车间运行状态与人员出勤情况;第一时间反馈物料缺口、工艺异常等问题,促进快速响应与闭环处理。
3.跨部门衔接枢纽:充当管理层与各部门之间的信息中转站,传达指令并明确执行标准;协调解决协作冲突(如订单交付与产能匹配、采购节奏与库存需求等),保障流程顺畅运转。
4.财务与库存管理:协助开展库存盘点,登记物料出入库台账,确保账实一致;为生产和运营提供准确数据支撑,做好与财务环节的数据对接。
5.事务统筹落实:高效完成上级交办的临时任务,具备前瞻意识,能主动识别需求并推动事项落地,实现自主驱动执行。
6.销售方向发展(可选):如有意向参与市场拓展,可加入业务开发工作,适用相应销售激励政策。
任职核心要求
1.解决问题能力:面对工作障碍(如协作卡点、数据偏差等)时,能独立分析成因并提出可行对策,而非被动等待安排,具备基础的问题拆解与应对能力。
2.办公软件技能:精通Excel(数据汇总、表格制作)、Word(文档编辑)、PPT(制作简单汇报材料),能够高效处理日常办公中的信息整合任务。
3.英语能力:具备基础英文读写水平,可处理常规英文邮件或技术文件。
4.逻辑与沟通能力:思路清晰,表达准确,善于倾听与传递需求;在跨部门交流中能有效调和意见差异,保证信息传达一致性。
5.职业素养:对数字敏感,工作认真细致,责任心强且能承受一定工作压力;学习主动性高,愿意深入了解公司在业务、生产、财务等方面的运作机制。
薪资福利与发展
•涨薪机制:入职后依据绩效表现(重点关注问题解决成效、任务完成质量)及经验积累情况实施调薪,综合能力强的员工可逐步提升薪酬水平,调整幅度与实际贡献挂钩。
•发展路径:
管理方向:综合助理→办公室主任(全面负责公司行政与协调事务);
业务方向:若参与销售且业绩突出,可转岗为正式销售,享受更高比例提成及相关激励政策。
病毒工艺主管
1.5-2.2万元/月
主管3-5年本科病毒工艺
1、负责病毒制备等上下游工艺开发及生产工作;
2、负责病毒载体改造,上游包装优化,下游纯化、浓缩、分装工艺开发及生产放大等;同时负责病毒功能验证等工作;
3、负责病毒上下游相关工艺开发方案/报告、管理、操作、批记录等文件的起草/修订;
4、按规定使用/维护病毒下游相关设备,车间环境;按规定领用、使用物料,确保符合GMP及公司相关管理要求;
5、参与设备、公用系统验证,参与/组织病毒下游工艺验证/确认等工作;
6、完成上级交办的其他工作。
职位要求:
1. 硕士及以上学历,病毒学、生物医药、生物工程、生物化学与分子生物学等相关专业;
2. 有相关工作经验3年以上;
3. 具有病毒研发经验者优先考虑;
4. 认真负责,学习能力强,敢于接受挑战,热爱实验室工作,良好的协调、沟通能力;
5. 具有良好的实验习惯,具有一定的数据处理分析和解决问题的能力,执行力强。
文员
6000-7000元/月
工厂文员1-2人月结1-3年大专
岗位职责:
1.协助生产团队完成日常生产活动。
2.确保生产流程的顺畅进行。
3.协助处理生产中的问题和挑战。
4.负责仓库出入库系统的登录工作。
5.负责标签的制作打印工作。
6.负责办公室内行政文职类工作
7.执行上级领导安排的其他相关工作。
任职要求:
1.具备良好的组织和协调能力。
2.能够有效地沟通生产需求。
3.对生产流程有一定的了解。
4.能够在压力下保持高效的工作状态。
5.具有团队合作精神,能够与同事协作完成生产任务。
6.工作时间:做六休一,8-5点
栏目概述
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