
工业自动化技术员
9000-14000元/月
自动化工程师3-5年本科冶金PLC编程电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
岗位职责:
一、整机解决方案设计
1、依据冶金行业技术协议(如炼钢炼铁原燃料输送系统需求),制定料场自动化整体方案,覆盖矿煤、焦炭等原料的输送、存储及配料流程。
2、开展关键元器件选型(如耐高温传感器、重型输送设备电机等),满足冶金环境高粉尘、高腐蚀工况要求。
二、电气设计与文档编制
1、运用EB/EPLAN完成原燃料系统电气原理图设计,包含料机控制逻辑、输送机联锁机制,并输出配套元器件清单。
2、编写面向冶金行业的定制化售前资料(投标文件、技术附件),重点呈现料场智能化升级方案。
三、PLC/HMI开发与调试
1、开发料场工艺控制系统(如矿石配料算法、多台输送机协同控制逻辑),完成西门子/AB等品牌PLC及HMI界面的编程与现场调试,实现料场无人值守运行。
2、融合先进技术应用(如激光雷达料位检测、AI视觉矿石识别分拣系统)。
四、售前技术支持
1、配合营销团队对接冶金客户,提供原燃料系统自动化方案展示,针对性解决工艺难题(如焦炭输送防堵料结构设计)。
任职要求:
基础要求:
1、本科及以上学历,自动化/电气工程类相关专业,具备3年以上工业自动化领域工作经验,有冶金行业料场项目经历者优先考虑。
五、技术能力
1、熟练掌握PLC编程语言(ST/LAD/FBD),熟悉传动系统(变频器/伺服驱动)调试流程,能应对冶金重型装备控制挑战。
2、精通EB/EPLAN进行复杂电气图纸设计,具备独立完成非标料场系统方案设计的能力。
六、行业适配性
1、了解冶金原燃料处理工艺(如矿煤输送、焦炭储存等),掌握耐高温及防爆型设备选型标准。
2、可阅读英文技术资料(如西门子冶金行业技术白皮书),具备参与国际项目交流的能力。
七、软性要求
1、具备较强学习能力,能快速掌握新型检测装置(如毫米波雷达、X射线成分分析仪)在料场场景中的应用。
调整说明
2、行业聚焦:新增冶金原燃料系统应用场景,突出料场自动化(输送机、料机)及抗高温/腐蚀技术要求。
3、技术细化:明确PLC需支持冶金重型设备控制功能,补充前沿传感技术(AI视觉、激光雷达)应用能力要求。
4、语言优化:将“英语能力”具体化为“参与国际项目沟通”,增强岗位吸引力。
5、性格积极,善于沟通,具备良好的团队协作意识;
【加分项】
曾在大型设计院或信息化工程企业工作,具有智能化系统集成、开发与现场调试经验。
机械现场工程师(三年保底30W、五险一金)
6000-8000元/月
自动化工程师经验不限本科国内院校优先机械设计制造相关专业
岗位职责:
1、操作、应用机械设备进行生产加工;
2、安装、调试生产制造装备、产线;
3、负责产线的质量控制、换型调整、保养维修、自动化/智能化提升等。
工作地点:芜湖、温州、湖州、无锡、上海,面试时可选择;
该岗位要求取得本科毕业证、学位证!
福利待遇:
1、工资待遇:实习期2-5个/月工资6000元/月;转正后年薪9—11万元(第一年保底9万,第2年保底10万,第3年保底11万);
2、假期规定:享受国家法定假日,以及带薪休假入职满足1年5天,年假12天-14天、婚假、产假等。
3、后勤保障:免费提供住宿2人/间(独立卫生间、阳台、书桌、空调)和就餐补贴(吃300元企业补贴150元,吃600元企业补贴300元);
4、五险一金:入职企业缴纳五险一金;
5、企业福利:每年免费体检、每年组织一次旅游、端午、中秋、春节福利、高温福利、员工生日礼品、父母生日礼品、企权激励;
6、:火车、高铁二等座、飞机四折内,上限600元,入职工作满1个月,入职免费提供床上用品4件套;
7、工作时间:8-5,5-12,12-8(三班倒)每个班次8-9个小时
8、入职培训:入职培训3周,脱产式不工作培训,培训内容企业文化、制度标准、基础知识、安全管理、企业运营、团队协助、职场礼仪、基础队列等课程;培训期间企业补贴180元/天(入职工作满1个月发放补贴),培训期间吃住免费。
自动化工程师
1.5-3万元/月
自动化工程师3-5年本科PLC编程电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
岗位职责
1、负责船舶推进变频控制系统或全船能量管理系统的代码编写,涵盖变频器控制,电气设备启动连锁等核心模块的方案设计、功能开发、实船调试及性能优化,确保系统长期稳定、高效运行。
2、主导自动化设备选型、集成与测试全流程,严格对标 IMO、SOLAS、MARPOL 等国际海事法规及船舶行业安全标准,保障设备兼容性、合规性与运行可靠性。
3、快速响应船舶自动化系统运行中的各类故障诉求,精准分析问题根源,提供可落地的技术支持与优化改进方案,有效降低运维成本与故障复发率。
4、编制规范、详尽且具指导性的技术文档,包括设计说明书、操作手册、测试报告等,为项目验收、交付及后续运维工作提供完整技术支撑。
任职要求
1、全日制统招本科及以上学历,自动化、电气工程、船舶与海洋工程、控制科学与工程等相关专业、英语 CET-4 及以上。
2、具备 2年及以上自动化系统设计、集成或调试相关工作经验,精通PLC、DCS、SCADA 等核心系统,深入理解B&R,ABB、西门子、施耐德等主流品牌设备的工作原理、应用场景及调试要点,熟练掌握B&R PLC者优先。
3、熟练掌握 Modbus、CAN、EtherCAT 等工业通信协议,具备网络架构设计、搭建与调试能力;熟练运用 AutoCAD 绘制电气图纸、MATLAB/Simulink 开展系统仿真,具备扎实的工程设计功底;
4、掌握 C/C++、Python、Ladder Logic 等至少一种编程技能,能独立完成控制程序开发与调试;熟悉 DNV、CCS、LR 等主流船级社规范及国际海事法规,可确保产品设计全流程合规。
5、有大型船舶或重点海洋工程项目落地经验,持有电气、自动化或 ECDL 等相关海事认证者优先考虑。
6、具备逻辑分析与复杂问题解决能力,优秀的团队协作意识与跨部门沟通协调能力,能适应短期出差及船厂现场工作,抗压能力强,责任心突出。
7、优秀应届生也可考虑。
plc编程工程师
1.1-1.7万元/月
自动化工程师3-5年大专C#PLC编程自动化开发经验
岗位职责:
1. 负责自动化控制系统的设计、程序开发及日常维护,涵盖PLC编程等相关技术工作;
2. 参与自动化项目初期现场勘查与技术评估,确保整体方案具备可实施性;
3. 编制详尽的工程执行计划,保障项目按时推进并顺利完成;
4. 对自动化系统运行中出现的故障进行诊断与处理,保障设备持续稳定运转;
5. 与项目组成员密切配合,协同推进项目各阶段工作有序开展。
任职要求:
1. 熟练掌握自动化控制系统的设计与开发流程,能独立承担相关任务;
2. 具备较强的技术问题分析与解决能力,可快速应对各类技术难题;
3. 拥有良好的团队合作意识,能够与同事进行高效沟通与协作;
4. 具备一定的项目管理经验,能科学规划并控制项目进度;
5. 具备持续学习意愿,积极跟进自动化行业新技术的发展与应用。
电气工程师
1.5-2.4万元/月
自动化工程师3-5年本科
技能要求:
1、全日制本科及以上学历,电气自动化、电气工程、测量与控制、机电一体化及相关专业,3年以上工业电气非标设计经验,具有良好的英语听说读写能力;
2、具备工业自动化设计相关的基本知识和技能,能够进行非标自动化项目电气系统方案设计、控制箱柜及操作面板的设计、电气元器件选型、工程BOM清单制作;
3、能够使用制图软件完成电气控制柜原理图、接线图绘制,包括配电,管线缆和通讯柘朴图的绘制,如AUTOCAD,EPLAN,SOLIDWORKSELECTRICAL等;
4、熟练掌握至少一种主流PLC和HMI的编程应用,能够独立完成非标设备PLC程序和HMI画面编写及设备的安装调试工作;
5、熟练掌握交流伺服驱动器和电机、直流伺服驱动器和电机、变频器和电机、步进驱动器和电机的控制和调试方法;
6、能够出差,能够协调各方面关系完成设备的厂内及现场调试工作,解决调试过程出现的各种问题,完成项目验收;
7、工作态度积极、责任心强、抗压能力强,具有良好的沟通与团队合作精神。
岗位职责:
1、负责非标自动化项目电气系统方案设计、硬件图设计及电气元件选型、BOM清单制作;
2、负责电气设计及接线原理图绘制,包括配电,信号接线和通讯接线图纸绘制等;
3、负责设备程序编写和设备调试工作;
4、为电气控制有关的各种比较复杂和不寻常的问题提供技术支持;
5、完成设备的厂内调试及客户现场调试工作,解决调试过程出现的各种问题,完成项目验收;
6、项目电气相关资料的编制、更新和归档,完成项目总结;
7、按时完成公司领导交办的其他任务。
WINCC项目工程师
600-900元/天
自动化工程师经验不限大专WINCC,PLC,KEPWAREPLC编程
1)WINCC项目经验丰富;
2)可以熟练写WINCC脚本(VBS或C);
3)WINCC和PLC(西门子或其他)通信熟练;
4)熟悉Kepware通信;
5)熟悉西门子PLC最佳;
6)正常工作时间8小时/天,但若项目需要加班可以接受;加班若超过2小时,100元/小时;住宿交通实报实销,住宿标准通常为经济性酒店标准间;
7)项目地点:江苏宿迁
自动化控制工程师
8000-13000元/月
自动化工程师1-3年本科电机工程师仪器仪表工程师万用表信号发生器eplan
岗位职责:
1.负责自控系统项目的落地执行,包括协助PLC系统的调试与维护,配合完成PLC及上位机程序的开发与优化;
2.承担公司项目实施任务,涵盖电气图纸绘制、元器件选型、电气设备安装指导及现场调试工作,具体内容涉及设备、仪表、控制柜、监控装置的安装,综合布线,以及项目的调试与验收环节;
3.参与项目运行后期的维护支持,快速响应并解决现场突发技术问题;
4.协助制定行业类技术解决方案,对团队成员开展电气控制安装相关的安全规范及技能培训;
5.配合项目启动阶段的技术选型工作,提供招投标过程中的技术支持。
任职要求(需具备1年以上相关工作经验):
1.大专及以上学历,电气自动化、仪表自动化或相近专业背景;
2.熟悉西门子1200/1500或施耐德、AB等主流PLC控制器的基本编程与调试流程;
3.熟练操作AutoCAD、EPLAN软件,具备独立完成电气柜配置和电气图纸绘制的能力;
4.具备一定的现场设备调试经验,能够进行电气、仪表及自动化产品的安装指导;
5.具备良好的沟通协调能力,工作认真负责,有污水处理或环保领域项目经验者优先考虑。
薪酬福利待遇:
1、实行标准工时制,每日工作8小时,周末双休,月薪资范围为8-13K,依法缴纳五险一金。
2、享有带薪休假、年度健康体检、节日慰问礼品、年终绩效奖金等福利。
自动化技术员
8000-12000元/月
自动化工程师3-5年中专/中技
岗位职责:
1、负责自动化设备的安装、调试及验证工作,确保设备稳定运行,并实现与其他系统和设备的有效协同与对接。
2、监控并维护自动化系统的日常运作,及时排查和处理系统异常与故障。
3、参与项目管理工作,协助制定项目计划及进度安排,保障项目顺利推进。
任职要求:
1、年龄28-40岁,具备三年以上自动组装设备调试与安装经验,有医疗类自动化组装经验者优先。
2、大专及以上学历,工科类相关专业背景。
3、能独立承担项目任务,同时具备良好的沟通能力和团队协作精神。
4、品行良好,踏实肯干,具备较强的执行力和服从意识。
非标自动化设备设计工程师
1.8-2.5万元/月
自动化工程师5-10年本科机械设计制造相关专业自动化开发经验
岗位职责
1.02设备设计与开发:依据客户实际需求及生产工艺要求,开展非标自动化设备的方案拟定、机械结构设计等相关工作。
2.02零部件选型与采购:承担设备所需零部件的选型与采购任务,确保所选部件满足设备性能指标及成本管控要求。
3.02设备制造与调试:跟踪设备生产制造全过程,协调处理制造中出现的技术问题,参与设备的安装、调试与验收,保障设备稳定运行。
4.02产线设计和规划:合理布局生产线,科学进行产线规划设计,确保生产流程高效顺畅。
5.02设备维护与改进:为设备日常维护提供技术支撑,快速响应并解决设备故障,持续对现有设备实施优化升级,提升设备运行效率与稳定性。
6.02文档管理:负责整理与编制设备相关的设计图纸、操作说明、维护指南等技术文档,为后续使用与维护提供完整资料支持。
任职要求
-教育背景:本科及以上学历,机械设计制造及其自动化等相关专业。
-专业知识:掌握扎实的机械设计与自动化领域知识,熟悉机械原理、工程制图、电工电子技术等内容。
-技能要求:熟练操作2D/3D绘图软件,具备独立完成机械设计的能力。
-工作经验:具有5年以上非标自动化设备设计开发及产线规划经验,具备可验证的成功项目案例。
-创新能力:具备较强的创新意识和问题解决能力,能独立主导非标自动化设备的研发工作。
-团队合作:拥有良好的沟通协调能力和团队协作精神,能够跨部门协同推进项目落地。
自动化工程师本科
工作职责:
1. 理解工业自动化项目、能源管理系统的需求;
2. 系统方案设计;
3. PLC程序开发;
4. SCADA及HMI应用程序开发;
5. 设计及部署IA架构PC服务器及服务器操作系统;
6. 设计及部署单环及双环冗余工业以太网;
7. 现场PLC、HMI、SCADA及SQLServer的调试;
8. 使用AutoCAD或Eplan等工具进行控制柜电气设计;
任职资格:
1. 全日制统招本科及以上学历,计算机软件、电子工程、自动化及电气自动化等相关专业;
2. 1年以上工业自动化从业经历;
3. 有Siemens、Rockwell、Schneider、GE、Omron等品牌(至少一种)的PLC、SCADA、HMI及变频器的使用经验;
4. 优秀的沟通表达和学习能力;
5.可接受优秀的应届毕业生,公司安排专门的导师带教。
起重机(Q1)
8000-10000元/月
起重工起重机1-2人月结
工作职责
1. 负责集装箱的吊装、移位、堆垛及装卸船作业,严格遵循铁路场的标准化操作流程。
2. 作业前对起重设备(如龙门吊、正面吊等)及吊具进行安全检查,确认设备状态符合作业要求。
3. 工种为现场指挥、与吊车司机协同配合,精准执行吊装指令,确保集装箱定位误差控制在规范范围内。
4. 记录作业数据与设备运行状态,及时上报异常情况,参与设备日常保养与故障初步排查。
任职要求
1. 持有《特种设备作业人员证》Q1(起重机械作业),具备1-2年集装箱吊装作业经验优先录用。无经验者可以公司带底薪培训。
2. 熟悉集装箱码头/堆场的作业流程,掌握龙门吊、岸桥等专用设备的操作技巧。
3. 具备较强的空间感知能力与操作精度,能适应户外作业及轮班制工作。
4. 严格遵守安全操作规程,具备良好的应急反应能力,能独立处理作业中的突发状况。
5 包吃住,上海社保,薪资高,月到手1万+
10000到12000工资聘司机3名到公司开车0成本开车
1-1.2万元/月
网约车司机保险包住3-5人日结C1照驾龄3-5年
大型公司现招聘司机3名
不坑不骗不玩套路
公司提供车辆不租不买不交押金按公司要求接人送人
车辆维修,保养保险,小刮小蹭均由公司承担
月酬劳10000~12000面试当天可以直接入职感兴趣直接投递简历
一,福利待遇:周结日结都可,结钱很快。公司提供住宿!环境优美,干净卫生
面试当天就可以入住!!!
二,任职要求:
1.年龄21周岁至60周岁
2.持有C1及c2以上驾驶证
3.无案底,酒驾史
4.无重大交通事故及一次性扣满12分
一人一车台车24小时都是司机保管,不用来公司报道!
公司提供住宿,环境好,可洗澡,洗衣服!方便停车!
自动化设备调试中工大工300-380一天+不体检包吃有住宿、正式工交五险一金
7000-10000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
调试技工大量招聘(正式工)
20-40岁 不体检
不穿无尘衣
免费工作餐三餐
工作简单 工时稳定
恒温车间冬暖夏凉
招聘要求:
熟悉点胶/焊接/AOI/等3c非标自动化设备
薪资模式:
调试大工:37元/时,月综合薪资10000元左右;
调试中工:28元/时,月薪资7500元左右
薪资发放标准:每月15号工厂发同工同酬:【底薪2660+夜班补贴20元/天+全勤100元+加班基数(平时22.93元/时,周末30.58元/时,法定:45.87元/时)】
15号发放同工同酬,17号补差价,差价支付到26年12月底,点对点记薪10小时
缴纳五险一金
吃住待遇:吃饭免费三餐,提供住宿6人间,洗澡间卫生间空调均有,厂外住宿,有班车
自动化工程师底薪6500
8000-13000元/月
自动化工程师经验不限学历不限计算机相关专业机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
岗位介绍:
电气自动化工程师是指专门负责对自动化机器设备进行配盘、接线、调试编程等操作的技术员。
(小白没经验没基础可招,有工程师傅指导熟悉操作和流程)
岗位职责:
负责新能源锂电池、点胶机、机械臂、AGV机器人等自动化设备操作。
1、主要是看2D3D图纸、配盘、接线、IO对点、走工位的工作。
2、掌握电气控制系统、电路图绘制、PLC编程、变频器调试等等。
3、参与现场的安装和调试
4、对设备进行维护
【薪资待遇】月薪8500-16000
像0基础/0经验或技能还不达到中工要求的,入职需跟着工程师实训学20天左右包吃住,额外有 2000 补贴,入职签合同。
入职实训20天左右学会后正式上岗综合薪资保底 8500/月。
自动化工程师可招无经验
8000-13000元/月
自动化工程师经验不限学历不限计算机相关专业机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
岗位介绍:
电气自动化工程师是指专门负责对自动化机器设备进行配盘、接线、调试编程等操作的技术员。
(小白没经验没基础可招,有工程师傅指导熟悉操作和流程)
岗位职责:
负责新能源锂电池、点胶机、机械臂、AGV机器人等自动化设备操作。
1、主要是看2D3D图纸、配盘、接线、IO对点、走工位的工作。
2、掌握电气控制系统、电路图绘制、PLC编程、变频器调试等等。
3、参与现场的安装和调试
4、对设备进行维护
【薪资待遇】月薪8500-16000
像0基础/0经验或技能还不达到中工要求的,入职需跟着工程师实训学20天左右包吃住,额外有 2000 补贴,入职签合同。
入职实训20天左右学会后正式上岗综合薪资保底 8500/月。
郑州自动化设备技术员,包吃住五险,技术工
7000-10000元/月
自动化工程师经验不限大专
月薪7000元以上!缴纳五险!接受小白,不接受应届毕业生。
18-35 岁,接受两班倒,每半月倒一次班。全日制大专以上学历 (机电,机械,自动化等相关专业,中专也得升到大专)。
薪资:
前两个月试用期:6000-6500/月
试用期过后:7000-10000/月
试用期2个月转正后考核定薪资(4档可定),并缴纳五险。
有晋升空间,每两个月评级调薪,薪资随技能水平上涨同步上涨,4级即为管理层。
工作内容:负责操作食品厂自动生产机器,出故障会修。需要上料。接受小白,入职有老员工一对一带教。
食宿:12元/天工作餐补,住宿免费,。
保险:
自动化工程师带学徒可应届生
9000-14000元/月
自动化工程师经验不限学历不限招零经验公寓式四人住长白班计算机相关专业机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
【岗位介绍】
我们招的是自动化电气工程师,专门负责新能源锂电池、点胶机、机械手、机器人等自动化设备的装配、调试、编程和维护
(目前招带0基础经验)
岗位职责:
1、在师傅指导下学习看懂电气原理图、2D/3D装配图。
2、完成电控柜配盘、元器件固定、线槽裁剪及接线压端子等基础工作。
3、跟随师傅参与现场设备(如锂电池设备、机械臂、AGV)的安装、IO对点、走工位及伺服驱动调试。
4、接触到电气控制系统、PLC编程、变频器调试和设备维护等。
【薪资待遇】月薪8500-16000
如果是0基础0经验或技能还不具备上岗要求的,入职需跟着工程师实训20天左右包吃住,实训期间额外有 2000 作为生活补贴;
实训学会技能后就安排独立上岗保底薪资8500-12000/月。在独立上岗后工作沉淀3个月左右,有机会可以晋升 薪资13K-16K/月,入职就签合同。
自动化控制工程师
1.1-1.8万元/月
自动化工程师5-10年本科电路设计winccDCSPLC编程CAD电子电气/自动化相关专业自动化开发经验PLC工程师电气设计
1、承担冶金自动化集成控制成套设备的电气控制系统硬件设计,完成电控元器件的选型及PLC硬件配置工作
2、负责上位机软件编程、PLC程序开发以及现场系统调试等任务
3、依据设计方案编制物料清单BOM表,编写用户操作手册,整理并归档系统开发相关技术文档
职位要求:
1、电子、电气、机电、自动化等相关专业本科及以上学历
2、具备1-5年非标自动化设备项目工作经验
3、熟练掌握多种可编程控制器(如西门子系列)编程技术,熟悉人机界面、WinCC组态软件,能够独立完成自动化电气系统设计、电路图纸绘制及BOM制作
4、了解自动控制系统原理,熟悉仪表选型,掌握霍尼韦尔DCS(TDC)或PLC系统的编程与设备选型
5、有独立主导并完成多个完整项目案例者优先考虑
6、能接受长期出差安排(年累计约6个月,享有相应差旅补贴)
7、具备5年以上相关经验者薪资可面议
电气设备调试员
7000-9000元/月
电气工程师3-5年高中
岗位职责:
1. 独立完成电气设备、控制柜、分电箱等的接线与装配作业;
2. 能够识读电气图纸,依据图纸及工艺规范,准确实施电气设备、控制柜、配电箱等的布线工作,确保接线牢固、合规、整齐;
3. 参与电气设备的安装与调试,配合处理接线过程中遇到的技术问题;
4. 负责接线完成后的自我检查,保证接线满足相关标准与质量要求,防止短路、断路等异常情况发生;
5. 合理保管接线工具与材料,落实工具日常维护保养,做到材料节约与规范使用;
6. 严格执行公司安全操作规定,保障作业期间人员与设备的安全;
7. 完成上级安排的其他与电气接线相关的任务,具备2年及以上同类岗位工作经验;
8. 可接受 occasional 出差及现场调试工作。
任职要求:
1. 具备较强的问题分析与处理能力,能快速应对电气系统运行中的异常状况。
2. 具备良好的团队协作意识和沟通技巧,能与团队成员高效协同作业。
3. 具备良好的对外协调能力,能够顺利推进现场调试工作的开展。
电气工程设计师
1.2-1.5万元/月
电气设计工程师5-10年本科CAD
1.参与商业综合体、酒店、办公楼及公共建筑类项目的前期方案与初步设计工作,承担负荷模拟任务,编制设计说明及相关计算资料,并完成技术分析报告的撰写;
2.配合工程师开展电气系统方案的技术比选,整理技术笔记并参与方案报告的编写;
3.协助完成电气专业相关图纸的绘制工作;
4.负责强电、弱电系统领域内新技术、新工艺及新型材料的信息搜集、归档与经验积累;
5.协同处理施工现场出现的技术问题,并参与现场设计服务工作;
6.参与设计协调会,针对相关技术议题提供专业支持与解决方案。
任职要求:
1.电气类相关专业,具备本科及以上学历;
2.拥有5年以上在建筑电气设计顾问公司或设计院的工作经历;
3.性格谦逊,具备较强的学习意愿与自主学习能力;
4.熟练操作常用办公软件及专业制图工具;
5.具备良好的责任感、进取心以及积极向上的工作态度,能够主动推进工作任务;
6.身体状况良好,可适应一定程度的工作强度与压力。
电气工程师
1.5-2.4万元/月
电气工程师3-5年本科西门子三菱欧姆龙
工作职责:
1、参与新设备方案评审至Layout交付全流程,保障设备在可靠性、可维护性以及产品安全与质量方面符合设计标准;
2、负责项目电气相关FAT/LOP/TOPlist文件编制,跟踪执行进度并完成阶段性总结报告;
3、优化现有产线设备的工艺能力,提升生产效率,改进良率,减少能耗与制造成本;
4、牵头各基地重大设备故障的维修工作,制定维修策略,开展故障分析与经验复制推广。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械制造及其自动化、电气自动化、软件工程等相关专业;
2、三年以上大型制造企业非标自动化设备控制领域工作经验;
3、精通两种及以上品牌PLC(如西门子/三菱/欧姆龙/施耐德)程序的调试、编程与性能优化;
4、思路清晰,具备较强的推动能力及跨部门协同沟通素质;
5、能适应高强度工作压力。
自动化设计工程师
1.1-1.5万元/月
自动化工程师3-5年大专
职位要求:
1、具备3年以上非标自动化机械设计经验,能独立完成非标自动化设备的开发与设计;
2、熟练使用SW或UG等三维绘图软件(至少掌握一种);
3、精通各类机械传动、导向滑动结构的应用,了解机械加工工艺;
4、熟悉气动元件、传感器、电机等电气部件的选型与实际应用;
5、掌握常用工程材料的特性及适用场景;
6、具备较强的学习与沟通能力,执行力强,富有创新意识。
自动化工程师
6000-9000元/月
自动化工程师1-3年大专PLC编程电子电气/自动化相关专业
岗位职责:
1.负责调研各种制造设备的通信能力、设计/改造/部署各种制造设备的通信方案,协助完成上位系统与工厂设备的通信、数据采集等任务;
2.沟通数据通讯的网络要求。
3.根据具体要求需要改造非标设备,添加传感器等元件,采集相关数据。
任职资格:
1.电气自动化、机电一体化、物联网专业、通讯专业等相关专业毕业。
2.大专及以上学历;
3.熟悉三菱,西门子,欧姆龙等一种主流PLC;
4.熟悉OPC等通讯协议;
5.能看懂设备电气原理图,能对设备进行一定程度的改造以使得设备具备数采能力;
6.熟练掌握CAD等制图工具;
7.熟悉常用网络设备,能进行网络结构设计;
8.做事积极主动,自动自发,热爱探索钻研技术,动手能力强;
plc 工程师
6000-15000元/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师电控工程师
岗位职责:
1. 负责电气系控制系统调试
2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供持续优化建议
4. 配合现场管理完成工作
5. 编写技术文档,支持项目交付及后期运维
6、现场出差
任职要求:
1. 电气工程及相关专业背景,学历不限
2. 具备三菱plc上位机电气工程师相关工作经验,有汽车或者工业涂装经验
3. 熟悉国家电气设计规范及行业标准
4. 能熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件
5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
机电一体化
5000-6000元/月
机电工程师经验不限本科机电相关专业
岗位职责:
1.参与机电一体化系统的方案设计与开发实施,确保项目按期保质交付;
2.承担机电设备的安装、调试与日常维护,保障运行稳定性与可靠性;
3.协同处理生产现场的技术问题,持续优化工艺流程以提高效率;
4.关注行业前沿技术动态,结合实际提出系统改进与创新建议;
5.与多部门协同推进项目执行,确保各阶段工作高效衔接。
任职要求:
1.具备机电一体化、自动化或相近专业教育背景;
2.精通机电系统的设计与调试流程,掌握扎实的机械与电气基础知识;
3.动手实践能力强,善于分析和解决技术问题,可独立开展工作;
4.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能适应高强度工作节奏;
5.拥有同类项目实践经验者优先录用。
电气工程师
6000-10000元/月
电气工程师1-3年大专
任职要求:
1、大专及以上学历,电气类及相关专业(持有电工证)
身体健康、40岁以下
2、1-3年工作经验;持有电工证或高压证
3、具备较高的纪律性、责任心,执行能力,学习能力
岗位职责:
1、负责各类电气设备的维修、保养
2、及时发现并处理设备故障,确保设备正常运行
3、按照维修计划对设备进行定期检修,更换易损件
4、记录设备运行状况及维修信息,为设备管理提供数据支持。
5、掌握电气自动化,电工基础、PLC、变频器等专业知识。
电气设计工程师
9000-13000元/月
电气工程师3-5年本科PLC工程师
【工作内容】
- 承担电气系统的设计任务,确保设计成果满足行业标准与规范要求;
- 参与项目技术方案的规划与讨论,提供电气专业领域的支持与建议;
- 配合其他工程部门开展工作对接,保障项目各环节高效协同推进;
- 负责编制相关技术资料及设备操作说明,保证文档内容准确齐全。
【任职要求】
- 年龄40岁以下,本科及以上学历,电气工程及相关专业者优先考虑;
- 具有2年以上电气设计领域工作经验,熟悉产品控制系统设计流程;
- 精通CAD软件进行电气图纸绘制,具备BOM清单编制及元器件选型能力;
- 熟练操作常用办公类软件;
- 具备较强的书面表达能力,能独立完成各类技术文件的撰写;
- 沟通表达良好,需与上级及相关外部人员进行工作对接;
- 学习意识强,责任心高,具备良好的团队协作精神;
- 能够接受 occasional 出差,参与对外技术协商等工作。
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