我们正在招聘一名出色的车险续保专员！ 工作内容： 1，办公室固定岗位，公司提供客户资源，车险属于车辆每年必购项目，成交门槛低，服务周期稳定，便于积累长期客户 2，通过电话方式对接即将到期的客户，完成续保跟进与签约服务 3，上班时间：8:30-18:00，中午休息两小时，周末实行单双休轮休制，法定节假日照常休假 4，福利保障：入职即办理五险一金，每逢节日发放过节津贴及礼品，生日当天享专属礼品卡 5，薪酬结构：底薪+提成+绩效奖励，收入上不封顶。新人首月平均收入4-5000元，三个月后普遍达6000元以上，半年以上员工多数月薪超8000元，表现优异者首月即可破万 任职要求： 1，具备大专及以上学历 2，有相关行业工作经验者优先 3，综合能力突出者可酌情放宽录用标准！

岗位职责： 1. 通过电话、网络等渠道面向有车人群推广汽车保险产品。 2. 客户资源由公司统一提供，无需自行开拓客户。 3. 工作地点固定，无须外勤，办公环境舒适，标准办公室配置。 4. 负责回应客户疑问，提供专业、全面的保险咨询服务。 岗位要求： 1. 按照既定工作时间推进销售任务，确保工作持续稳定开展。 2. 遵守公司排班制度，保障电话销售工作的有序运行。 3. 具备较强的沟通表达能力及销售意识，能有效推动成交达成。 薪资待遇： 1. 薪酬构成：底薪+新人奖励+职级补贴+年终奖金。 2. 新人期起薪2300元，3-6个月期间平均收入4500-5000元。 3. 提供餐饮补助与住宿补贴，带薪岗前培训，享受多项员工福利。

岗位职责： - 负责保险产品推广与销售，完成业绩目标 - 为客户提供保障方案、咨询及售后服务 - 开拓新客户，维护老客户，协助办理理赔、保全等 任职要求： - 年龄20–40岁，身体健康，品行端正 - 沟通良好，有责任心，能吃苦耐劳 - 有无经验均可，公司统一培训、专人带教 福利待遇： - 佣金+津贴+奖励，收入上不封顶 - 时间弹性，双休+法定节假日 - 晋升透明，培训完善，平台稳定

岗位内容： 1. 为客户量身定制完善的保险规划方案，精准匹配客户需求并达成销售指标。 2. 主动开发新客户资源，同时维护现有客户关系，提升客户忠诚度。 3. 协助组织策划推广活动，增强公司品牌形象与市场影响力。 4. 完成上级领导安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1. 熟悉各类保险产品知识，掌握专业的销售技巧。 2. 执行力强，能高效推进并如期完成既定销售任务。 3. 拥有良好的沟通能力和组织协调能力，可顺畅整合内外部协作资源。 4. 具备一年及以上相关领域工作经验。

岗位职责： 1、帮公司收集车险以及保险方面工作的资源，自己有车险销售经验更佳！ 2、底薪5000元加提成，每月15日准时发工资！！！ 3、工作内容简单，无考核，无压力！！！！！ 4、每周只需来公司培训一次。 任职资格： 1、想挣钱的就赶紧来！！！ 2、无需学历无需经验！！！ 3、有保险销售经验1-3年工作经验优先考虑

1，坐班制，客户资源由公司统一提供 2，通过电话与车险即将到期的客户沟通，完成客户邀约及跟进工作 3，工作时间安排为月休6天，每日上午8:30至下午6:00，中午休息2小时 4，福利保障齐全，入职即办理五险一金，每月15日准时发放薪资 5，收入情况：新员工入职首月平均收入4000-5000元，三个月左右可达6000元以上，半年后普遍达到8000元以上，表现优异者月薪过万同样有机会

！双休！！不加班！！！ 公司现有400多人，福利待遇优厚，薪资稳定，管理体系健全 薪资待遇： 新人首月综合到手收入约4500元，转正后月薪7000元以上，2023年公司员工平均工资超8000元，收入构成为无责底薪＋业绩提成＋方案提成＋新人津贴＋月度奖励。整体综合薪资区间为7000-10000元 入职即办理五险一金，福利完善，包含1500元节日补贴、节日礼品、婚假、产假、带薪年假、生日礼物等各项关怀政策 晋升机制： 提供带薪岗前培训，新人配备专人指导，成长周期短，入职即可参与晋升评定，晋升方向包括小组长、业务部经理、团队主管、区域主管等多个发展路径 工作时间： 上午8:30-12:00，下午13:50-18:00，每周双休，法定节假日按国家规定正常休假 办公环境： 配备独立舒适工位，办公地点位于郑东新区如意湖周边，交通便捷，配套设施齐全，视野开阔，办公氛围良好 工作职责： 1. 使用公司专用外呼系统，针对服务期即将到期的客户进行续费提醒，介绍续费优惠政策，完成报价并协助客户办理续费手续，全程无需使用个人手机 2. 客源由公司统一精准分配，无需自行开拓客户资源 岗位要求： 大专及以上学历，熟练操作基础办公软件，普通话表达清晰标准

岗位职责 1. 客户服务：对接公司现有老客户资源，为客户提供理赔、续收提醒、信息变更等服务。 2.业务拓展：挖掘客户需求，匹配适合的金融理财产品，维护良好的客户关系。 3. 团队管理与运营：初期跟随职场经理学习团队管理技术，参与职场日常管理工作，后期可组建自己的团队并负责运营。 4. 业务学习与培训 ：积极参加公司组织的各类培训，学习金融、保险、投资理财、团队管理等知识，不断提升个人专业能力和综合素质。 任职要求 1. 学历要求：大专及以上学历。 2. 年龄要求：21-24周岁 3. 能力要求：具备良好的学习能力、沟通能力、团队合作能力和自我管理能力，有较强的市场开拓能力和服务意识，能够承受工作压力。 4. 经验要求：有创业经历或从事过销售、管理工作经验者优先考虑。 薪资福利 1. 薪资待遇 实习储备期（4～6个月）： 业务提成（20%～30%）+绩效底薪（1.2K～1.35W）+学习津贴（1.5K-2.4K）+季度奖金（1.8万-3.6万） 晋升管理期:业务收入+管理收入 2. 福利待遇：享受法定节假日、生日福利、入司周年福利、定期团建等福利，提供医疗保障、意外伤害保障，养老保险。 3. 工作时间： 上午 8：00-12：00 下午 14：30-18：30 上六休一（周日固定休息），每月额外有四天可调休假期（根据工作节奏安排） 晋升机制 公司提供完善的培训和培养体系，晋升机制公开透明，每季度有一次晋升机会，优秀者可提前晋升，职业规划通常主管——处经理——总监。

【工作内容】 1、通过网络及电话渠道与车主联系，协助办理车险续保及相关售后事宜。 2、公司提供稳定客户资源，工作内容清晰，收入有保障，办公环境良好。 【薪资福利】 1、待遇优渥：无责任底薪+绩效奖金+提成+年终奖励+公司福利，新人阶段月综合收入（3000~5000），转正后稳定收入（5000-8000），业绩优异者收入上不封顶。 2、带薪岗前培训：公司提供系统化专业培训，零经验也可快速适应岗位要求。 3、额外补贴齐全，包含年终奖、节日福利、住宿支持、五险一金、团队激励金、定期团建旅游、法定假期、带薪年休假等。 【工作时间】 1、日常班次为长白班：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。 2、周末实行单双休轮休制，每月休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假，另享带薪年假。 【职位要求】 1、年龄20-40岁，掌握基础电脑操作技能。 2、做事细致负责，具备较强的责任意识；拥有良好的沟通表达能力及团队协作精神。 3、倾向背景、注重职业稳定性与发展空间的求职者；公司平台大，工作氛围融洽，新员工有人带，老员工乐于帮，晋升机制公开透明。

单双休！！不加班！！！入职缴纳五险一金，福利待遇好 ，1500元过节费，节日礼品，婚假产假，带薪年假，生日礼品等 薪资待遇：无责底薪＋提成＋新人津贴+月度奖励。 新人第一个月綜合到手收入5000左右，转正后平均工资8000以上 岗位要求：大专及以上学历，会基础的办公软件，普通话标准 工作职责：车险续费专员 通过公司外呼系统负责报报价格，联系还有一个月左右到期的车险客户续费，并且介绍公司车险续费优惠政策，给客户报价，协助车险客户办理续费.公司提供精准客户，不需要自己开发 晋升机制： 带薪培训，新人有帮带，成长速度快，入职即有晋升机会，可晋升小组长，业务部经理，团队主管，区域主管等 工作时间： 8:30-12:00,13:50-18:00，单双休，法定节假日正常放假 楼下一号地铁，自带食堂！交通很方便！

主推本地企业 独家外包，独家外包 郑州港区本地长白班仓库招聘： 【赵一鸣零食仓库】小件卸车 车补：1⃣0⃣0⃣元 符合条件包进 不想进厂的好去处 入职0 年龄：16-60周岁，长白班，卸车岗位。 ✅上班时间8-12小时，做六休一。 ⚠试用期3天 13元每小时 ⚠退回按照发放 发薪 每月22号发薪中间可以预支。 计件0.045-0.055每件，熟练操作后平均每小时效率400-650件 出勤240小时保底3000 再加奖金补贴100到300 综合7000元左右/月，多劳多得。 ✅住宿酒店式公寓5元每天，水电均摊，水电平摊 过节礼品 过年奖金等。 支付三个月。

郑州汽车座椅厂2⃣2⃣/时 三餐免费，免费住宿， 车间空调，冬暖夏凉 小时工，22元/时，工资6000+，包吃住（三餐免费），4月份开始20元/时 要求18-40岁，厂区包吃包住，福利好、待遇高 岗位如下： 普工，装配工，操作工，物料员，焊工（焊接工最好有焊工证) 工厂位置：郑州经开区十九大街 报名电话

【郑州上汽二厂长白班】 郑州本地优质长白班企业: 目前长白班为主 上班可以带手机/ 不坐班车 住宿可安排一起 ⭕招聘工种及要‬求： 工人：年龄 18-40周岁 ✅普工 1⃣8⃣元/小时 ✅叉车工2⃣0⃣元/时  ♦工作内容:   物流岗位，理货  发货  工作简单  上班可以走动   有活就干没活可以休息 ♦员工食宿：餐补8小时13元，10小时26元，住宿（六人间，空调，热水器，独立卫‬生间）住宿180元/月，水电均摊， ♦，宿舍区配备‬员工生活‬超市，餐厅，菜鸟‬驿站，电动车‬充电区 注：！ 报名电话

全部电叉车，基本工资5300。月休2天。提成另算。综合薪资6500-8500 。必须有证。工资每月按时发放。

郑州市新郑市龙湖镇招水电工一天！门面房，40平，装灯，开关，改水管，

1. 为客户提供专业的健康养老规划和财富管理解决方案，帮助客户实现长期的健康保障和财务目标。 2. 根据客户需求，量身定制个性化的养老规划方案，涵盖健康管理、财富增值、退休生活安排等领域。 3. 通过线上线下渠道开发客户资源，维护客户关系，提供持续的专业服务。 4. 参与公司组织的培训和活动，不断提升专业知识和客户服务能力。 任职要求： 前提是品行良好，有正确价值观，退伍军人优先，有btoc经验优先 1. 年龄24-35岁，学历大学专科及以上，有销售、金融、医疗、健康管理等相关领域经验者优先。 2. 热爱健康养老事业，具备良好的沟通能力和客户服务意识。 3. 学习能力强，愿意接受新知识，对健康管理、财富规划等领域感兴趣。 4. 有责任心，具备团队合作精神，能够独立完成工作目标。 我们提供： 1. **行业领先的培训体系**：提供全面的健康养老规划、财富管理、客户服务等专业培训，助你快速成长。 2. **广阔的职业发展空间**：清晰的晋升通道，优秀者可晋升为团队管理者或健康养老合伙人。 3. **丰厚的薪酬回报**：底薪+高额提成+奖金+团队管理津贴，收入上不封顶。 4. **优质资源支持**：公司提供丰富的客户资源和健康养老服务平台，助你轻松开展业务。 5. **企业文化与福利**：定期团队活动、节日福利、月季度旅游等，享受温馨的团队氛围。 加入我们，你将获得： 一份充满意义的工作，帮助客户规划健康养老生活，实现人生价值。 一个快速成长的平台，成为健康养老领域的专业顾问。 一份高收入的职业，享受丰厚的薪酬回报和职业成就感。

工作内容：接待新客户做好保险及销售服务，协助老客户办理相关手续及提供咨询 招聘要求： 年龄 25~50，特别优秀者可适当放宽。 大专及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业优先。 专业技能：具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 提供基础客户资源，一对一师徒帮扶计划 工作时间:8:30-10:30（每天两小时），周末休息，法定节假日休息

岗位职责: 1、面销岗位，掌握店内车辆售前和售后进场量，向车主面销汽车延保、出行无忧等汽车衍生产品（不销售汽车，非车险续保）: 2、善于维护门店工作人员关系，辅助配合门店各个活动的实施 3、为用户提供个性化的保险产品咨询服务追踪并促成交易，指导客户签订合同和收集相关材料; 4、积极为成交客户售后服务追踪，避免出现客诉，协助售后部门办理理赔手续。 行业经验: 从事汽车延保或无忧销售者优先；从事汽车保险相关面销者优先;从事汽车相关产品销售者优先;必须懂一定的品牌车型，有驾龄者优先；可接受外调; 岗位福利:薪资准时发放不拖欠，3K底薪+高比例阶梯提成，只要您够优秀，晋升培训老师，福利更丰厚，提供社会保险，节日礼物，交通补贴等;为员工搭建良好的发展平台和完善的晋升机制; 工作时间: 09:00-17:30，朝九晚五不加班，月休4天:

【岗位职责】 1、协助客户办理理赔及保全服务 2、提醒客户缴费并解答售后咨询问题 3、通知老客户参加公司活动，做好接待工作 4、配合邀约客户到公司领取礼品，有提成 【职位要求】 1、年龄25-45岁 2、大专及以上学历 3、工作认真负责、细心稳定 【工作时间】 早上8点半至下午5点半，周末双休，法定节假日正常休息 【薪资福利】 薪资3800-4500元，周末双休

工作内容: 1.协助完成销售订单，确保业务流程顺畅 2.与客户保持良好沟通，维护客户关系 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队合作精神 2.能够快速适应工作环境，处理多任务并保持专注 3.对工作认真负责，有积极的工作态度

岗位职责： 1、日常与现有客户保持联系，及时回应客户在财税相关问题上的咨询，沟通开票、记账、税务申报等事项，结合客户实际情况提供专业的财务建议，并承接客户的增值类服务需求； 2、统筹管理代账团队中主办会计、助理会计及实习会计的工作分配，协调解决客户提出的各类财务问题，确保小组代账工作高效有序开展； 3、接收销售部门移交的代账客户资料，第一时间与客户取得联系，完成客户信息的录入与归档，并安排主办、助理等人员按时推进各项财税服务工作； 岗位要求： 1、持有初级会计职称证书； 2、热爱财务工作，具备持续学习会计知识的积极性； 3、踏实肯干，品德良好，责任心强，具备良好的团队协作意识； 4、具备较强的沟通表达能力，熟练操作各类办公软件； 薪资待遇： 无责底薪+报税提成+个人业绩提成；月均8K+，业绩突出者收入更高！！！ 上班时间（双休）： 上午：08:30-12:00 下午：13:30-18:00 公司位置：绿都广场A栋，10层，1001-1004室 再简单介绍一下公司吧~~~ 我们是一家融合传统与互联网模式的财税服务机构，专注于为中小企业提供内账外账处理、税务审计、代办服务、工商注册、变更、注销、各类行业资质办理以及知识产权等相关业务。上述服务均为企业刚需，约80%的企业需依赖专业机构完成。公司已成立13年，现有员工330+，设立10家分公司。 职位福利：五险一金、全勤奖、带薪年假、定期团建、节日福利、员工旅游、年终奖、结婚纪念日假、父母生日假、孕假、产假、哺乳假等

任职要求： 1、大专及以上学历，财务类专业优先； 2、具备1年以上成本会计岗位工作经验； 3、熟悉财务软件操作，有金蝶系统使用经验者优先； 4、能吃苦耐劳，适应现场作业，准确获取实际成本数据； 5、工作严谨、踏实，具备较强责任心和原则性，善于沟通并具备良好的团队协作意识。

岗位职责： 1. 负责审核租赁类合同文件 2. 制定业主及租客的付款时间节点安排表 3. 将业主与租客的合同资料准确录入至房源管理平台系统 任职要求： 1. 年龄在22至28岁之间，具备良好诚信素养和道德品质 2. 工作细致认真，责任心强，具备较强的稳定性 3. 熟练操作Excel软件，掌握基础财务相关知识即可 4. 是否具备相关经验不限，优秀应届毕业生亦可考虑 5. 期望长期发展，寻求稳定岗位者优先录用 薪资待遇：4000+ （五险） 上班时间：上午8点30至11点40 下午1点40至6点30 月休8天 周末固定双休 工作日如有事务可申请调休 当月内补回即可 法定节假日另行增加休假 工作位置：中原区光合大厦11楼1110室 职位福利：带薪年假、绩效奖金、弹性工作、年终分红、全勤奖、房补、定期团建、一年两次免费全国旅游 职位亮点：永久双休 晋升通道广阔

岗位职责： 1、负责公司日常现金及银行存款的收支管理与账务核算； 2、执行现金收付操作，办理银行结算及相关账务处理工作； 3、保管公司空白支票、印章及各类重要财务资料； 4、定期开展现金与银行账户盘点，保障资金安全与账实相符； 岗位要求： 1、统招专科及以上学历，财务、会计类相关专业； 2、具有一年以上出纳岗位工作经验，须持有会计证； 3、熟悉现金管理制度及银行结算流程； 4、具备优良的职业操守，工作认真细致，责任感强； 上班时间： 早8点—晚6点 月休4天，支持调休

工作职责： 1、负责项目收入的核算工作； 2、审核项目费用报销并完成记账； 3、处理往来款项结算及成本核算相关账务； 4、每月按时编制并提交项目财务报表； 5、按期完成各类税种申报及报表数据的分析； 6、负责发票申领及与业务相关的开票事宜； 7、完成上级交办的其他工作任务； 任职资格 1、大专及以上学历，会计、税务、财经类相关专业； 2、具备2年以上大型企业财务总账工作经验，公司规模需在500人以上，熟练操作EXCEL，精通常用函数，对数据具有敏锐度，有电商行业背景者优先，需持有初级或以上职称； 3、具有全面账务处理经验，熟悉税务操作、票据管理、资金结算等合规流程； 4、逻辑清晰，执行力强，工作细致严谨，具备良好亲和力； 5、具备较强的表达、沟通、学习与协调能力； 6、工作主动积极，责任心强

本岗位为后端服务会计岗，主要负责客户后续维护及增值业务对接，非销售性质岗位。 岗位职责： 1、日常与已合作客户保持联系，及时响应客户在财税相关问题上的咨询，包括开票、记账、税务申报等内容，结合客户实际经营情况提供专业的财务建议，并承接客户后续增值服务需求； 2、统筹管理所属代账团队中主办会计、助理会计及实习会计的工作分配，协调处理客户提出的各类财务问题，确保团队代账工作高效有序推进； 3、接收来自业务部门移交的代账客户资料，第一时间与客户建立联系，完成客户信息录入与档案建立，并安排相应人员按时开展财税服务工作； 岗位要求： 1、有销售从业经历者优先考虑，具备一定财务知识更佳； 2、热爱会计行业，愿意主动学习财税专业知识； 3、踏实肯干，为人正直，责任心强，具备良好的团队协作意识； 4、具备优秀的沟通表达能力，熟练操作常用办公软件； 薪资待遇： 无责任底薪3400元+报税提成（约1500元）+个人业绩提成；月均收入8000元以上，业绩优异者收入上不封顶！！！ 上班时间（双休）： 上午：08:30-12:00 下午：13:30-18:00 公司位置： 绿都广场A栋，10层，1001-1004室，3号线6号线博览中心C口 简单了解下我们公司吧～～～ 我司是一家融合传统服务与互联网模式的财税服务机构，专注于为中小企业提供内账外账处理、税务审计、证照代办、工商注册变更注销、各类资质办理以及知识产权等专业服务。上述业务均为企业刚需，约80%的企业需依赖专业机构完成相关事务。公司成立至今已有15年，现有员工300余人，设立十多家分支机构。 职位福利： 五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、定期团建、节日福利、员工旅游、年底双薪

聚辉分布式能源作为晟硕集团旗下的卓越品牌，扎根于分布式能源领域。聚辉的技术优势显著，通过整合风、光、储、浅层地热能等资源，实现源网荷储一体化的清洁能源协同供应，为政府企业、医院、学校、产业集聚区、先进装备制造企业、能源化工基地、工业园区、大型用电企业等重点用能客户，提供清洁、低碳、安全、高效的能源保障。是一家提供一站式服务的专业提供商，涵盖咨询、规划、设计、投融资、建设、运营及供应链管理的全过程服务。一体的综合性企业。凭借卓越的产品与服务，公司在市场中树立了良好口碑，与众多知名企业建立了长期稳定的合作关系，业务不断拓展，发展前景广阔。目前公司处于快速发展阶段，为适应业务增长，现诚邀优秀的成本会计加入我们的团队。 二、岗位职责 1. 成本核算与分析 - 负责公司产品成本的核算工作，运用先进的成本核算方法，如作业成本法、标准成本法等，准确归集和分配原材料、人工、制造费用等成本要素，确保成本数据的精确性。 - 定期编制成本报表，对成本数据进行深入分析，包括成本构成分析、成本变动趋势分析等，为公司管理层提供有价值的成本分析报告，助力决策制定。 - 针对成本差异进行细致调查与分析，找出成本波动的原因，并提出切实可行的改进建议和措施，以有效控制成本。 2. 预算管理 - 协助公司制定年度成本预算计划，结合公司战略目标和业务规划，对各项成本费用进行合理预测和规划。 - 跟踪和监控预算执行情况，定期对比实际成本与预算成本，及时发现并反馈预算执行过程中的偏差和问题，为预算调整提供依据。 - 参与预算执行分析会议，对成本预算执行情况进行总结和汇报，为公司成本控制和预算管理提供决策支持。 3. 成本控制与监督 - 参与公司成本控制体系的建设和完善，制定和优化成本控制流程和制度，确保成本控制工作的有效实施。 - 对公司各项成本费用支出进行严格审核和监督，确保费用支出符合公司规定和预算要求，杜绝不合理的成本开支。 - 与各部门密切沟通协作，深入了解业务流程，为各部门提供成本控制方面的建议和指导，共同推动公司成本控制目标的实现。 4. 财务分析与报告 - 定期对公司的财务状况和经营成果进行分析，除成本分析外，还包括盈利能力分析、偿债能力分析、营运能力分析等，为公司管理层提供全面的财务分析报告。 - 参与公司的经营分析会议，根据财务分析结果，对公司的经营管理提出建设性意见和建议，为公司的战略决策提供有力支持。 - 协助外部审计机构进行年度审计工作，提供相关成本资料和财务数据，确保审计工作的顺利进行。 5. 其他工作 - 完成上级领导交办的其他与成本会计相关的工作任务，积极参与公司内部的财务培训和学习活动，不断提升自身专业素质和业务能力。 三、任职要求 1. 教育背景：本科及以上学历，会计学、财务管理、审计学等相关专业，具有初级及以上会计职称。 2. 工作经验：3 - 5年成本会计工作经验，有[所属行业]行业经验者优先考虑。熟悉成本核算流程和方法，能够独立完成成本核算和分析工作。 3. 专业技能 - 熟练掌握财务软件，如用友、金蝶等，能够熟练运用财务软件进行成本核算、报表编制等工作。 - 精通Excel办公软件，能够运用高级函数（如VLOOKUP、SUMIFS等）进行数据处理和分析，具备较强的数据处理和分析能力。 - 了解国家财务法律法规和税收政策，熟悉企业会计准则和成本核算相关规定，能够准确运用相关政策法规进行财务处理和税务申报。 4. 能力素质 - 具备较强的逻辑思维能力和问题解决能力，能够对复杂的成本数据进行分析和解读，找出问题的关键所在，并提出有效的解决方案。 - 具有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与各部门进行有效的沟通和协作，共同推进公司的成本管理工作。 - 工作认真负责，严谨细致，具有较强的责任心和敬业精神，能够承受一定的工作压力，确保财务数据的准确性和及时性。 - 新能源行业项目经验优先 四、薪资福利 1. 薪资待遇：具有竞争力的薪资水平，月薪[X] - [X]元，具体薪资根据个人能力和经验面议。 2. 福利待遇 - 完善的社会保险和住房公积金，按照国家规定为员工缴纳五险一金。 - 丰富的员工福利，包括带薪年假、节日福利、生日福利、定期体检等。 - 良好的职业发展空间，公司注重员工的职业发展，为员工提供广阔的晋升渠道和培训学习机会。 - 舒适的工作环境和和谐的团队氛围，公司致力于为员工创造一个良好的工作环境和团队氛围，让员工能够在轻松愉快的氛围中工作和成长。 五、工作地点 河南省郑州市二七区航海路106号升龙城·二七中心A座4层411 六、应聘方式 1. 简历投递：请将个人简历发送至[邮箱地址]，邮件主题请注明“应聘成本会计 - [姓名] - [联系电话]”。 2. 联系方式：如有任何疑问，请致电[***********]，联系人：[魏保 ]。 期待您的加入，与我们共同创造美好未来！

1. 负责企业各类原材料采购、入库、领用、调拨、结存及盘点等环节的会计核算工作 2. 归集、分析并分配与生产相关的各项费用，合理确定各类半成品及成品的成本价格 3. 下达产品原料、人工及费用的计划指标，核对实际执行情况，确认原料及半成品的损耗与残损率，准确计算各半成品和产品的实际成本 4. 通过对生产成本数据的统计与分析，及时识别采购、库存、生产、财务等环节存在的问题，并提出改进建议 5. 定期整理、分类并归档与生产相关的各类凭证、账簿等资料 6. 根据实际需求，定期修订和完善生产成本管理相关制度

企业名称:某农资销售公司 财务后勤 工作内容： 小规模商贸公司，日常财务处理，对账，整理报表，做好财务预算，核对库存，规范财务流程 任职要求： 1.年龄45岁以内，能独立完成主账内容，内外账， 2.会开手动挡自动挡车， 3.能接受兼任库管后勤相关工作，不能太瘦弱。 工资待遇: 底薪3000-4500，交五险，朝九晚五，周末单双休，年终奖 做过同行业会计的待遇可谈！ 工作地址： 荥阳中原奇遇记附近 联系电话：孙经理（微信同号）

公司内部财务核算材料库存盘点，进出库台账登记