一、岗位职责： 1、承担弱电智能化工程项目的综合布线及设备安装施工工作； 2、负责售后运维服务，涵盖网络系统、监控系统、停车场道闸系统、人行通道系统等的日常巡检、故障修复与系统改造； 3、对弱电智能化各子系统的线路进行测试，并完成相应的故障排查与处理； 4、协助项目经理落实现场施工进度、质量控制、安全管理，以及施工人员的日常管理、沟通与协调； 5、协同项目经理与建设单位、其他相关施工单位开展对接与协调工作； 6、完成上级交办的其他工作任务 二、职位要求： 1、具备相关工作经验者优先考虑。 2、熟悉安防系统及弱电类产品基础知识，如网络交换机、监控设备、报警装置、门禁系统、广播系统、道闸设备等； 3、具备较强的学习能力和实操能力（可根据图纸或与厂家沟通完成调试），掌握一定专业技能，工作认真细致，责任心强，能吃苦耐劳，作风踏实勤奋； 职位福利：项目奖金、绩效奖金、补贴

岗位职责： 1、全面负责项目日常运作及资源统筹，推动项目顺利实施，及时应对并解决各类突发情况； 2、严格执行ISO9002质量管理体系的相关要求； 3、遵守国家及地方政策法规，落实公司各项规章制度和管理指令，在本项目中代表公司行使合同履行过程中涉及的技术协调、工程进度、现场管控、质量验收、结算支付等职责； 4、组织编制项目的施工组织方案、质量控制计划以及总体实施规划，并制定年度、季度、月度施工进度安排； 5、深入一线作业现场，协调矛盾，化解难题，持续优化经济管理机制，提升项目效益，组织开展项目成本核算与盈利评估； 6、负责施工现场的综合管理及团队文化建设，关注员工工作与生活状况，确保安全生产，保障员工人身与财产安全。依法参与涉及员工权益的重要决策，维护员工合法权益，做好困难帮扶工作，定期对患病、受伤及残障职工进行关怀慰问； 7、扎实做好项目基础性管理工作，确保各类文件、资料、数据等信息传递及时、准确，实现高效反馈，按时完成工程结算与清算工作； 8、跟踪并落实项目售后方案及相关措施的执行情况； 9、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、具备5年以上同行业大中型企业相关工作经验，曾独立主导至少2个金额超500万元的大型智能化项目管理工作，精通项目管理流程及质量管理体系； 2、持有建设部颁发的一、二级注册建造师资格证书，具备中级职称或相当专业能力； 3、掌握安防项目验收程序，熟悉安防评审及报验所需资料规范； 4、能够快速响应并妥善处理现场各类问题及客户反馈，确保项目安全、质量达标，并按计划推进回款、交付与验收工作； 5、长期从事上海地区弱电项目全流程管理工作者优先考虑。 工作时间： 周一至周五 8:30—17:30，月休4天（可自行调配） 薪酬福利： 1、综合月薪：10-15K＋项目奖金 2、社会保险：缴纳五险 3、节日福利：春节、中秋、端午、劳动节、三八妇女节，公司将发放员工礼品 4、日常福利：生日津贴、公司定期组织团建活动、工作日期间公司提供午餐

综合布线 网络配置 视频监控 门禁系统 可视对讲 安防工程 停车场道闸设备 交换机部署与调试

会看点位图，会做模块，会做配线架。

弱电系统工程师/安防工程师 岗位职责： 1、负责安防监控系统的安装与调试； 2、负责液晶大屏幕拼接系统及LED显示屏的安装与调试； 3、承担公司其他弱电智能化设备的安装与调试工作； 4、统筹项目进度安排，监督施工执行情况，对项目过程进行记录、分析和汇报，协调解决实施中的各类问题。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子类相关专业，具备安防监控系统或LED/液晶拼接屏系统调试经验者优先； 2、能适应频繁出差； 3、具备责任心，积极进取，动手能力突出，具有团队协作意识及良好的沟通表达能力。

一、岗位职责： 1.协助完成弱电系统（如综合布线、安防、楼宇自控、音视频等）的日常维护、故障排查及基础功能配置工作。 2.对接设备厂家技术人员，理解并准确应用弱电产品的技术参数和安装规范。 3.在上级指导下参与项目基础方案的制定，协助绘制CAD图纸，包括设备布局、线路路径等设计内容。 4.参与弱电设备的安装与调试，执行技术交底，并在施工过程中进行过程检查和阶段性验收。 5.督促弱电相关材料和设备按时进场，协助监控施工质量与进度，及时发现并上报现场技术问题。 6.参与施工现场的工程条件勘察与评估，协助完成施工方案、项目预算、工程量统计及价格审核等支持工作。 7.编制项目交接文档，记录关键施工信息、设备参数及问题处理过程，确保资料完整可追溯。 8.协助开展客户现场培训，解答基础操作问题，配合提升客户满意度。 9.保持踏实肯干的工作态度，具备较强的动手能力、沟通协调能力和团队合作精神，积极学习专业技术知识。 二、任职要求： 1.大专学历，建筑智能化、智能楼宇、机电一体化、电子信息工程或相关专业； 2.具有1至3年弱电或相关工程领域工作经验； 3.持有相关专业证书（如电工证、弱电工程师证、安防认证等）者优先； 4.踏实肯干，动手能力强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 5.具备良好的学习能力、应变能力，较强的责任心、主人翁意识； 6.具备接受领导安排的意识。 三、用工关系： 本岗位由(母公司)上海如乐建筑科技有限公司统一招聘，实际用工及劳动关系签约主体为旗下控股(子公司)上海众聚源企业信息服务有限公司，与该子公司签订劳动合同，社保、公积金均由该子公司在上海缴纳。 四、工作安排： 日常接受上海如乐建筑科技有限公司业务管理，但劳动关系、薪酬发放、社保缴纳均由上海众聚源企业信息服务有限公司负责。 五、工作基本原则： 1.持续学习：技术工程师必须具备终身学习的精神，随时关注最新的技术趋势和更新。 2.问题解决：工程师应该有良好的问题解决能力，这是工程师的主要职责之一。他们需要能够在遇到问题时找到有效的解决方案。 3.团队合作：一个优秀的工程师必须知道如何与团队中的其他成员有效地合作，因为很少有工程项目是由单个人完成的。 4.精确性和注意力：精确性和对细节的关注是技术工程师非常重要的品质。一个小错误可能导致整个系统或项目失败。 5.项目管理：工程师应该熟悉项目管理的基本原则，包括时间管理、资源规划和风险评估。 6.错误分析：在项目出现问题时，工程师需要能够进行故障排除，找出问题的原因，并提出相应的解决策略。 7.沟通能力：无论是与客户、项目经理还是团队成员沟通，清晰、有效的沟通能力都是至关重要的。 8.遵循行业标准和规定：工程师需要知道并遵守相关的行业标准和规定，以确保他们的工作满足所有的质量和安全标准。 9.客户服务：工程师需要能够理解和满足客户的需求，提供高质量的服务和支持。 10.创新思维：在解决问题和设计解决方案时，工程师需要有创新的思维方式，可以提出新的、有效的解决策略。 六、晋升阶梯及目标： 1.初级技术工程师：负责执行基础的技术任务，包括项目维护、故障排查及基础功能开发等。 2.中级技术工程师：除了完成基础任务，还需要处理更复杂的问题，设计和实现中等难度的系统功能，有时需对初级工程师进行指导。 3.高级技术工程师：需要具备深入理解现有系统的能力，并能提出优化方案，同时负责重要功能的设计和开发，以及对其他工程师的技术指导。 4.专家级技术工程师：在某个或者多个专业领域具有深入的理解和丰富的实践经验，能解决高难度的技术问题，对公司技术方向有重要影响。 5.技术总监：负责公司整体技术的战略规划和框架设计，管理技术团队，协调各部门之间的技术需求，对公司技术发展有决策权。 七、工作禁忌： 1.忽视精确性和专业性：工程师的工作要求高度的精确性和专业性，做事必须严谨，不能马虎大意。 2.拒绝持续学习：技术一直在进步，工程师应保持持续学习的态度，不能对新的知识和技术抱有排斥的态度。 3.缺乏创新思维：在技术行业，创新是推动技术发展的重要因素，工程师应避免创新思维的缺失，固步自封只会让自己掉队。 4.缺少团队协作精神：工程师常常需要与他人合作来完成项目，如果缺乏团队协作精神，工作往往会受到影响。 5.忽视客户需求：工程师应理解并尊重客户的需求，不能仅仅依据自己的想法进行工作。 6.短视行为：工程师应看重长期目标而非仅眼前利益，避免短视的决策。 7.轻视测试：测试是确保工程项目质量的重要环节，轻视测试可能导致问题和系统故障。 8.遗漏文档：工程师应养成做事记事习惯，适当的文档可以帮助其他人理解你的工作。 9.过度依赖工具：工具是用来提高效率的手段，而不是替代基础知识和技能的学习和运用。 10.忽视用户体验：工程师在设计产品或方案时，应始终考虑到用户体验，不能只关注技术层面。

弱电方向，具备基础的电气与暖通知识。 岗位职责： 1、开展数据中心暖通/弱电系统的日常运维工作，执行例行维护计划，并处理系统运行中的各类故障； 2、负责数据中心基础设施的安全管控、容量规划、可用性保障及成本控制，持续推进运营效率的提升与流程优化； 3、承担一线运维人员的技术指导与带教工作，推动团队能力提升； 4、参与电气/暖通/弱电系统相关改造与优化项目的现场实施与协作推进； 5、完成阿里交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、统招专科毕业，具备3年数据中心基础设施运维工作经验。

岗位职责： 1.负责弱电智能系统工程的项目实施以及相关硬件设备的安装调试工作； 2.负责智能化系统及工程项目巡检，并提出智能化系统设备更换、改造及备品备件相关可行性意见及方案； 3.负责智能化系统维修，主要包括故障判断，零部件更换，系统调试，软件设置，接头固定，线路调整等； 4.掌握包括：视频监控、广播对讲、安防门禁、停车场道匝、巡更、周界、电脑网络等弱电和信息化系统技能。 职位要求： 1.大专以上学历，建筑电气、自动化、机电工程、计算机网络类相关专业； 2.三年以上建筑智能化或相关领域施工和维保工作经验； 3.具有较强的专业知识及操作技能，熟悉弱电系统架构、相关产品规格及性能以及相关技术规范； 4.持有机电类二级建造师的候选者优先考虑； 5.吃苦耐劳，责任心强，具有团队合作精神

音视频行业，希望有相关基础知识，有经验从优 工作内容 1.查看项目实地，和客户沟通需求，做记录，测量现场数据。 2.项目现场布线，安装音视频设备，对系统做调试。 3.项目结束后，增补设备安装和维修工作。 要求: 1.稳定，计划长期在本行业内工作发展。 2.会使用办公软件，会画CAD加分。 3.工作积极认真，有强烈的责任心，有团队意识。工作有一定技术性，需要有进取和老师学习的想法。基本在上海各个项目跑，非办公室工作。 4.具有弱电系统，音视频系统经验；熟悉了解综合布线，多媒体会议系统，智能录播系统，音响系统等。 5.本月能到岗 工作时间 常规是双休9点到5点半，项目紧急是不固定需加班。 不包食宿。 工资 底薪6k，试用期3个月，试用期工资发80%，工作优秀可提前转正。 有经验熟悉相关业务的薪酬可面议

岗位职责： 1.负责企业客户IT基础设施的日常运维（包括电脑/网络/服务器维护） 2.承担弱电类工程项目的实施工作（如安防监控/门禁系统/综合布线等） 3.提供现场技术支持，进行故障排查与问题处理 4.编写技术方案及相关施工文档资料 5.维护客户IT设备资产台账及日常管理 任职要求： 1.计算机或电子类相关专业，中专及以上学历 2.熟悉Windows操作系统及常用办公软件的维护操作 3.掌握TCP/IP网络基础知识，具备路由器/交换机配置能力 4.有弱电施工经验者优先，至少1年相关工作经验 5.持有C1驾驶证，可独立驾驶前往客户现场提供服务

胜狮储能柜招装配电工 【招聘要求】：18-40岁，初中以上学历，有电气柜装配相关经验优先，看得懂的图纸，有电工证优先。 【岗位薪资】：综合月薪10000-12000，每个月18号发薪，满10天可预支1000元。 【食宿】：免费三餐，提供住宿400/月，单独卫浴，空调都有，水电平摊！ 【上班时间】：早7到晚7，近期订单多能接受加班。 【上班地点】:宝山区铁山路

上海长兴岛食品厂招普工 【工作内容】：海鲜三文鱼加工包装，负责产品加工、分拣、修整、称重、包装等相关工作，车间需要接受穿尘服，接受低温车间作业。 【岗位要求】：男女不限，18-45岁，需要认识字，会写字。 【岗位薪资】：白班21元/小时，夜班25元/小时，合计252-300元/天，干满三个月综合工作表现有绩效奖100～1000不等，目前加班多，综合月薪6500-9000元。 【上班时间】：8:00-8:00，有加班，两班倒，半个月一倒班，能接受加班。

负责送附近10栋楼小区超市生活用品，只负责送货 提供住宿：宿舍家电齐全，洗衣机空调冰箱都有 提供车子： 每天下班先给500，其余次月15号结清 可短期可长期日结周结月结，公司人走帐清 工作时间8小时，急聘15人！！！ 薪资范围12000-13000元/人 过年留守奖励:9000-12,000/人

急招四口之家，双胞胎孩子已上小学，主要做家务打扫卫生做饭，要求阿姨会做面食会做饭，55岁以下，做六休一，工资7000-7500元/月，在浦东丁香路仁恒有意者速联系

找管道疏通师傅。有无经验均可。没经验的，有师傅带一学就会。月薪2万左右，工资日结。多劳多得，要求语言沟通能力强，有驾驶证，会开车的，有想法的联系。

职位要求: 1、专科以上学历，有安防、智能化信息工程、计算机网络集成相关从业经历1年以上 ； 2、能吃苦耐劳，勤奋好学，能适应出差，主项目做发电厂、教育等行业（省内外，省内偏多，出差会比较多，周期有长有短，具体看项目情况）； 3、有一定的沟通协调、组织能力，有很好的团队合作精神； 4、能熟练使用OFFICE等办公软件处理各种资料文档； 5、会CAD等相关制图软件。 工作地址：武汉市东湖新技术开发区汤逊湖北路36号武汉理工大科技园新能源研发基地2栋1109 联系人：张女士/ 有意者可将简历发送到邮箱：

职位要求: 1、专科以上学历，有安防、智能化信息工程、计算机网络集成相关从业经历1年以上 ； 2、能吃苦耐劳，勤奋好学，能适应出差，主项目做发电厂、教育等行业（省内外，省内偏多，出差会比较多，周期有长有短，具体看项目情况）； 3、有一定的沟通协调、组织能力，有很好的团队合作精神； 4、能熟练使用OFFICE等办公软件处理各种资料文档； 5、会CAD等相关制图软件。 工作地址：武汉市东湖新技术开发区汤逊湖北路36号武汉理工大科

工作职责： 1. 安装与维护 负责广州市内光纤宽带、固定电话、电信电视等业务的安装调试及故障处理。 确保网络运行稳定，及时响应并解决客户报修问题。 2. 智慧家庭服务 提供智能组网规划、室内网络调优、WiFi信号覆盖测试等增值技术服务。 协助客户解答技术疑问，优化家庭数字化使用体验。 3. 协同营销 识别客户潜在需求，推荐宽带提速套餐、智能终端（如路由器、摄像头）等产品。 配合客户经理推进业务拓展，达成区域业绩目标。 任职要求： 1. 学历：大专及以上学历（能力优秀者可适当放宽），通信、计算机、电子相关专业优先考虑。 2. 技能：熟悉基本网络布线及终端设备操作（如光猫、机顶盒），能熟练运用测速工具和网络检测软件。 3. 素质：具备良好沟通能力，能够清晰传达技术方案；服务意识强，可适应灵活派单安排；自带电动车者优先。 薪酬福利： 1. 薪资结构： 综合月收入6k-12k+，表现优异者月薪可达20k以上。 2. 福利包： （1）五险一金全额缴纳 + 年度免费健康体检 （2）高温津贴+节日关怀礼品+定期团队建设活动 （3）通过认证考核后可晋升为技术专家或片区主管 工作时间 实行轮班制，周末轮流上岗，每月休息6-7天。

（一）岗位职责： （1）能够独立承担信息化项目咨询与设计相关工作； （2）负责数字政府、智慧城市及大型国有企业等领域的信息化项目调研、咨询服务、方案撰写、图纸绘制及概预算编制等工作； （3）完成企业交办的其他相关任务。 （二）任职要求： （1）本科及以上学历，计算机、软件工程、信息通信网络工程等相关专业优先； （2）具备3年以上软件、信息化或智能化类项目咨询与设计工作经验； （3）了解发改、政数等行业管理部门对项目建议书、可行性研究、设计方案及概预算等文件的编制规范； （4）具备优秀的方案撰写能力； （5）具有良好的沟通协调与表达能力； （6）品行端正，责任心强，具备良好的团队协作意识； （7）学习能力突出，抗压能力强，能接受出差安排。 薪资待遇：15K-25K 职位福利：五险一金、带薪年假、周末双休、交通补助、定期体检 工作地：广州市

招临时弱电师傅1名，要求:做过联通移动数据机房，主要工作1u，2u服务器设备上架加电，6类网线制作布放，成品光布放整理，需理线美观，标签粘贴整齐！具体可面谈，日薪400起，会系统安装优先考虑！

主要做VMB柜的电控系统

岗位职责： 1、负责数据中心暖通系统设备的运行维护，包括离心式冷水机组、水泵、冷却塔、精密空调及相关附属设施，如加药装置、水处理系统、旁滤设备、补水装置，以及冷机、冷冻一次泵、冷冻二次泵、冷却泵、冷却塔、精密空调、蓄冷罐、地下水泵房等，落实日常运维任务，执行例行维护计划，及时处理系统故障； 2、承担数据中心基础设施的安全管控、容量规划、可用性保障及运行成本优化工作，持续推动系统改进，提升整体运营效能； 3、搭建并不断完善空调系统的运维管理体系文档，涵盖日常操作流程、故障应对方案、作业指导书及相关技术手册； 4、编制系统运行分析报告，提出可行的优化建议； 5、参与机房内基础设施故障或突发事件的技术支持与应急处置； 岗位要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，机电、自动化、制冷类相关专业优先 2. 具备数据中心暖通系统工作经验者优先，熟悉数据中心整体架构，掌握暖通系统设计原理，了解关键设备性能及运行机制

岗位职责： 1、负责数据中心暖通系统设备的运行维护，包括离心式冷水机组、水泵、冷却塔、精密空调及相关配套设备，如加药装置、水处理设施、旁滤系统、补水系统，以及冷机、冷冻一次泵、冷冻二次泵、冷却泵、冷却塔、精密空调、蓄冷罐、地下水泵房等，落实日常巡检与维护计划，及时开展故障排查与处理； 2、承担数据中心基础设施的安全管控、容量规划、可用性保障及运行成本优化工作，推动运维流程持续改进，提升整体运营效能； 3、搭建并不断完善空调系统的运维管理体系文档，涵盖日常操作规程、维护计划、应急预案及故障处置手册等内容； 4、编制系统运行分析报告，提出可行的优化方案与改进建议； 5、参与机房内关键设备突发故障或异常事件的技术支持与应急响应； 岗位要求： 1.学历要求：大专及以上，机电、自动化、制冷或相关专业背景 2.具备数据中心暖通系统运维经验者优先，熟悉数据中心整体架构，掌握暖通系统设计原理，了解主要设备的技术参数与运行机制

车间组长储备人员，大专以上学历，前期基层工作满三个月，三个月后视情况定岗

记录收发货账等工作

工作内容： 1.负责工厂内冷水机组、精密空调、给排水系统、管道及阀门等暖通与给排水设备的日常运行与维护管理； 2.组织并主导暖通系统突发故障的现场应急处理、问题排查与抢修作业； 3.编制暖通系统预防性维护计划，并监督相关维保合同的执行与落实情况； 4.制定节能改进方案，并持续推进现场实施与效果验证； 5.编写暖通给排水系统设备的操作规程及作业指导文件； 6.管理空调系统技术资料、运维文档及工具器具，并定期组织检查与校验； 7.推动暖通给排水系统的性能优化与技术改造工作。 岗位要求： 1.年龄不超过45岁，本科及以上学历，暖通空调、建筑环境与能源应用工程、供热通风与空调工程等相关专业背景； 2.掌握暖通空调系统设计、热力学、流体力学等基础理论知识，了解新能源系统（如地源热泵、空气源热泵）的设计与优化方法； 3.具备独立完成暖通系统（含通风、空调、制冷等）设计的能力，可编写技术方案和工程招标文件； 4.熟练操作AutoCAD、Revit、EnergyPlus等暖通设计及能耗模拟软件； 5.熟悉中央空调主机、风机盘管、冷却塔等核心设备的工作原理与性能参数； 6.拥有1-3年以上暖通工程项目设计与现场实施经验，熟悉项目勘察、可行性研究及施工管理流程； 7.有数据中心或新能源项目暖通系统运维与故障处置经验者优先考虑； 8.持有注册公用设备工程师（暖通空调）资格证书、制冷与空调设备安装修理作业操作证者优先； 9.持有BIM工程师、节能评估师等相关资质者优先录用； 10.具备良好的沟通协调能力，能够与多部门团队高效协作； 11.具备较强的逻辑思维与抗压能力，能迅速分析并解决技术难题； 12.英语听说读写能力良好，能阅读英文技术资料并参与国际项目交流。 工作时间：12小时/天，每月安排休息 薪资待遇：16000-20000元/月（含节日加班费），提供住宿，不包吃，（首次前往马来西亚机票需自行支付，工作满1个月后报销，后续往返机票由公司承担；入职前3个月持商务签证，每月可返中国1次，取得工作签证后，每半年可返中国1次） 国内工作地点：上海市宝山区薀川路6号智慧湾科创园27号102室 国外工作地点：马来西亚瓜拉雪兰莪州双文丹

1、跟进工厂交货进度，确保按时交付； 2、处理异常订单，开展商务沟通与协商； 3、维护新老供应商关系，收集整理供应商资料并实施日常管理；负责项目寻源、供应商评估及准入审核； 4、及时协调采购物料及生产过程中出现的供应与品质问题； 5、全程跟踪出货环节，须具备跨境电商采购跟单相关经验； 6、完成上级安排的其他工作任务。

一、岗位职责 1、配合生产主管完成生产内勤事务，整理并下达生产计划，跟踪计划执行进展，实时向主管汇报生产动态。 2、负责生产相关数据的收集与汇总，如产量统计、原材料消耗、人员工作量等，编制每日、每周及每月生产报告，确保信息真实、报送及时。 3、办理生产车间各类物资的申领与登记手续，涵盖原材料、包装材料、劳保用品等，定期核对库存情况，发现短缺及时通知主管及仓库管理人员。 4、对车间内的技术文件进行分类归档，包括工艺流程、作业指导书、生产记录、质检资料等，保证文档完整、便于追溯。 5、协助组织员工开展培训活动和安全应急演练，做好过程记录，并建立和完善员工培训档案。 6、辅助完成车间考勤管理，核实一线员工出勤数据，配合人事行政人员整理薪资核算所需资料。 7、协助生产车间与品质控制、仓储物流等部门之间的协调联络，传递必要的单据与信息，保障生产流程有序运行。 二、任职要求 1、年龄22-35岁，中专或以上学历，具有一年以上生产内勤或生产统计岗位经验，有食品加工行业背景者优先考虑。 2、具备良好的数据分析意识和细致的工作态度，能精准完成数据统计任务，熟练操作Excel软件（含表格制作与数据处理功能）。 3、熟悉食品类生产的基本环节，了解内勤工作的常规流程，能够独立高效地完成文件归集、数据整理及物料登记等事务。 4、沟通顺畅，表达清晰，执行力强，愿意接受主管的工作安排，适应生产现场节奏，按时完成交办任务。 5、具有较强的责任心，工作作风严谨，注重细节，能够在一定压力下稳定工作，可接受临时性加班安排。

工作内容:根据工作计划安排，协助STM工程师上下料，操作机器，打件等，做好SMT设备定期维护、保养工作 职位要求:熟练操作YAMAHAYSM10或YSM20贴片机，会编程，熟悉SMT生产工艺流程;熟悉SMT生产中各类元器件和电子行业相关标准，诚实稳重，有责任心，能配合加班。 工作时间:工作日8:30~20:30，周六8:30~17:30

岗位职责： 1.依据生管下达的工令单编制具体生产计划，保障生产任务准时、保质、保量完成； 2.统筹管理生产部门人员配置，科学调配人力、设备及原材料等资源，提升生产效率，控制生产成本； 3.组织并协调生产各环节运作，确保生产流程高效衔接、有序运行； 4.建立健全生产管理制度与作业流程，确保生产活动满足公司质量、安全及环保标准； 5.监控生产全过程的质量执行情况，及时解决异常问题，保障产品质量稳定性； 6.推行成本管控措施，优化资源使用，减少浪费，提升产品盈利水平； 7.落实生产现场管理，维持作业环境整洁规范，保障生产安全有序进行； 8.组织员工培训与能力发展，提升团队专业技能和综合素养，储备优秀生产及管理人才； 9.加强与其他职能部门的协作配合，确保生产与相关部门工作高效协同； 10.完成上级交办的其他工作事项，定期汇报工作进展，及时反馈生产过程中的问题与困难。 任职资格： 1.高中及以上学历，具备汽车配件冲压五金件相关管理经验者优先考虑； 2.具有3年以上制造型企业现场管理工作经历； 3.熟悉行业产品质量要求与生产工艺标准，掌握产品技术特性及生产流程，了解制造企业内部生产、物流与技术运作机制； 4.具备较强的品质管控、流程改善、统筹规划及沟通协调能力，善于分析和解决实际问题； 5.拥有良好的领导力、组织协调能力、沟通表达能力及执行力。