质量总监 职位描述 1、全日制本科及以上学历 2、年龄43岁内 3、同时负责过多家工厂的质量管理工作，公司规模1000+人及以上 4、在质量总监岗上有3年左右的经验，或者是资深的质量经理岗 5、汽车or 汽车零部件行业经验 6、英语口语流利 公司背景：上市公司，销售额15-20亿，员工规模1000-1500人，国内4-5家工厂+海外2家工厂，产品是电机电驱类

我们需要招一名懂喷漆和雕刻、印刷能现场带队抓品质的主管，能把客户确认的色板，样品和图版转成检验员看到懂、判得准的标准、带队做好首件确认、过程抽检和成品放行、发现异常能及时拦住问题批次，并推动工艺和生产查清原因、完成整改、复查效果、

本岗位负责江苏和璞自主产线及委外供应商生产过程的工艺质量把控，覆盖氢气传感器和氮氧传感器两大产品线。重点围绕来料检验、封装、标定、成品检测四个关键环节，通过来料抽检、成品全检等手段，确保产品合格出厂。岗位兼具“动手操作”与“标准制定”双重属性，需要深入产线一线，同时参与质量标准的制定与执行。 三、岗位职责 （一）来料检验（抽检） 依据来料检验规范，对核心元器件及关键物料执行抽检，判定合格/不合格； 对不合格品进行标识、隔离，并按流程发起不合格品处理单； 参与制定和完善来料检验规范及抽样方案。 （二）封装工序质量管控 对封装工序中的关键器件进行性能测试，确保符合工艺要求； 监控封装工艺参数，发现异常及时上报并协助处理； 对封装不良品进行初步分析，推动问题闭环。 （三）标定工序执行 按照既定标定标准和操作规程，执行传感器标定操作； 确认标定结果合格，确保产品性能达标； 记录标定数据，发现异常及时反馈。 （四）成品检测（全检） 依据成品检验标准，对每一只成品执行全检操作； 准确判定合格品与不合格品，确保不合格品不流出； 参与制定和完善成品检验标准及检测作业指导书。 （五）委外供应商质量管理（辅助） 参与供应商生产过程的质量监督与飞行检查（占比约20%）； 对供应商来料/出货质量问题进行分析跟踪，推动供应商整改。 （六）质量体系与持续改进 参与编制和修订质量相关文件（检验规范、作业指导书、记录表单）；收集整理质量数据，参与质量分析会议，推动质量持续改进； 配合完成IATF16949等质量体系审核的相关工作。

1. 全面统筹质量部管理工作，搭建并完善质量管理团队，负责人员培训、绩效考核及日常管理。 2. 建立、推行与维护IATF16949等质量管理体系，组织内审、管理评审，配合第三方及客户审核。 3. 制定原材料、制程、成品检验标准、检验规范及质量判定准则，监督检验流程落地执行。 4. 负责来料检验（IQC）、过程巡检（IPQC）、成品出厂检验（FQC/OQC）全流程质量管控。 5. 主导质量异常处理、不合格品评审，运用8D、5Why等工具分析根本原因，推动纠正与预防措施落地。 6. 统计分析质量数据（来料合格率、制程不良率、客诉率等），定期组织质量会议，推动跨部门质量改善。 7. 对接客户质量需求，处理客户投诉、退货及质量索赔，提升客户质量满意度。 8. 负责检验设备、计量器具校准与管理，管控质量文件、记录及样品归档。 9. 参与新品研发、工艺评审，从源头提出质量控制要求，降低质量成本 任职条件： 1. 大专及以上学历，机械制造与设计、模具设计与制造、高分子材料等相关专业。 2. 3-5年以上机加工机械、注塑模具设计开发经验，熟悉汽车内外饰件工艺者优先。 3. 熟练使用SolidWorks、AutoCAD、UG、Pro/E等绘图软件。 4. 熟悉注塑工艺、模具结构和塑料材料性能。 5. 具备良好的沟通协调能力、团队合作精神和抗压能力。 6. 具备较强的执行力和问题解决能力。 7. 具备良好的学习能力和分析问题的能力。 8. 身体健康，能适应必要的加班。

岗位职责 1.质量体系管理：负责建立、维护和优化公司质量管理体系（如ISO9001、IATF16949等），组织内部审核、管理评审及外部审核的对接，确保体系有效运行并持续改进。 2.过程质量控制：参与产品设计开发阶段的质量策划，制定关键过程控制计划（CP）、检验标准，监督生产过程中的质量控制措施执行情况，识别并解决过程中的质量异常。 3.检验与测试管理：制定原材料、半成品及成品的检验规范，指导检验人员开展检验工作，审核检验记录及报告，确保产品符合客户及行业标准要求。 4.质量问题处理：主导客户投诉、内外部质量事故的调查与分析，运用QC七大手法、8D报告、FMEA等工具推动问题根本原因解决，并跟踪纠正预防措施的落实效果。 5.供应商质量管理：参与供应商选择与评估，制定供应商质量审核计划，推动供应商质量改进，协助解决来料质量问题，提升供应链整体质量水平。 6.质量数据统计与分析：收集、整理质量数据（如PPM、不良率、过程能力指数CPK等），通过统计分析识别质量趋势，提出改进建议并跟踪实施。 7.质量培训与文化建设：组织开展质量管理知识、工具及意识培训，推动全员参与质量改进活动（如QC小组、六西格玛项目），营造持续改进的质量文化。 任职要求 1.学历与专业：本科及以上学历，质量管理工程、机械工程、电子工程、材料科学等相关专业。 2.工作经验：3年以上制造业品质管理经验，熟悉汽车、电子、机械等行业优先，有ISO9001/IATF16949体系推行经验者优先。 3.专业技能： o掌握质量管理工具（如SPC、FMEA、MSA、APQP、PPAP、8D、QC七大手法等），具备独立主导质量问题分析与改进的能力； o熟悉产品检验流程及常用检测设备（如卡尺、千分尺、投影仪、三坐标测量仪等）的使用与维护； o具备良好的数据分析能力，能运用Excel、Minitab等工具进行质量数据统计与趋势分析。 4.素质能力： o逻辑思维清晰，具备较强的问题解决能力、沟通协调能力及抗压能力； o工作严谨细致，责任心强，具备团队合作精神及持续改进意识； o熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT），英语读写能力良好者优先。 其他要求 80能接受必要的加班及出差（如供应商审核、客户现场支持等）；

岗位职责： 1. 负责生产过程中的质量检验、记录与异常反馈，确保产品符合工艺及标准要求 2. 参与首件确认、巡检及成品抽检，及时识别并推动质量问题闭环整改 3. 协助编制和维护检验指导书、质量记录表等基础质量文件 4. 配合质量工程师完成不合格品评审、原因分析及纠正预防措施落实 5. 保持检验设备日常点检与清洁，确保计量器具在有效期内合规使用 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写能力及简单数据记录能力 2. 有制造业现场质量检验或相关工作经验者优先 3. 工作细致认真，责任心强，能适应产线节奏与倒班安排 4. 具备基础沟通协调能力，服从管理，团队意识良好 5. ，身体健康，能长期稳定从事一线质量工作

岗位介绍 本岗位隶属于质量部门，全面负责公司数据中心集装箱预制化方舱、模块化配电设备、液冷暖通配套产品的全流程质量管控工作，覆盖原材料入厂检验、生产过程质检、成品出厂验收、质量体系运维、不合格品处理、质量问题整改等核心工作，严格把控方舱产品结构、电气、暖通、液冷系统的质量标准，落实质量管控流程，规避产品质量风险，保障产品交付符合行业标准与客户要求，提升公司产品整体质量水平。 岗位职责 1. 全流程质量管控：负责原材料、外协件入厂检验（IQC），生产过程巡检（IPQC），成品出厂终检（FQC），重点检验集装箱方舱结构焊接、电气接线、配电系统、暖通液冷管路、设备装配质量，严格按照质量标准与检验规范检测，做好检验数据记录。 2. 质量体系与标准落地：维护ISO9001质量管理体系运行，编制、更新产品质量检验标准、作业指导书，落实质量管控流程，组织车间质量培训，提升生产人员质量意识。 3. 不合格品与问题处理：对检验发现的不合格原材料、半成品、成品进行标识、隔离、判定，跟进不合格品返工、返修或报废处理；分析质量问题产生原因，制定整改措施，跟踪整改落实情况，杜绝同类质量问题重复出现。 4. 质量数据与报表管理：整理各类质量检验数据，统计质量合格率、不良率、返工率等指标，出具质量分析报表，定期汇报质量情况，针对质量痛点提出优化改进建议。 5. 跨部门质量协同：对接生产、工艺、采购部门，协同解决生产过程中的质量问题，配合客户质量验收工作，处理客户质量投诉与反馈，提供质量相关技术支持，保障产品质量达标交付。 任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，质量管理、机械制造、电气自动化、暖通制冷相关专业优先，持有质量工程师证书、内审员证书优先。 2. 工作经验：2-5年质量工程师工作经验，有生产制造业、数据中心设备、集装箱预制方舱、电气成套设备质量管控经验优先，熟悉全流程质检流程、ISO体系运维者优先。 3. 专业技能：熟悉机械结构、电气装配、暖通管路基础质量检验标准，熟练使用各类质检工具，掌握质量管控常用工具（QC七大手法），了解ISO9001体系运行流程，具备质量问题分析与整改能力。 4. 能力素质：原则性强、严谨细致、责任心极强，具备良好的问题发现与解决能力，沟通协调顺畅，能够适应厂区工作节奏，抗压能力强，具备极强的质量安全意识。 5. 其他要求：了解数据中心预制方舱产品结构、电气及液冷系统质量要求，能够看懂机械、电气图纸，有现场质检实操经验者优先。 薪酬福利 • 薪酬区间：6000-12000元/月，根据经验与能力面议，年底发放年终奖金、质量绩效奖金 • 基础福利：缴纳五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、员工团建 • 职业发展：完善的质量体系培训、技能提升机会，可往质量主管、质量经理方向发展 任职须知 本岗位需常驻生产厂区，负责全流程质量把控，工作需严谨负责、坚守原则，熟悉制造行业质检模式，对数据中心及方舱产品质量有基础认知者优先，欢迎稳定性强、责任心突出的人才投递简历。

岗位职责： 1. 主导车规芯片全生命周期ISO 26262功能安全工作，制定功能安全计划、安全架构与安全需求 2. 完成芯片级HARA、DFMEA、FMEDA、FTA等安全分析，输出安全分析报告 3. 牵头硬件 / 软件安全机制设计与落地，包括 ECC、时钟 / 电压监控、故障检测与上报、安全隔离等 4. 负责功能安全验证策划，组织故障注入测试、安全机制有效性验证，确保满足 ASIL 等级要求 5. 对接第三方认证机构，主导芯片功能安全认证与审核，完成全套安全文档交付 6. 管理 IP 供应商、设计、验证、质量团队，推动安全需求落地与问题闭环 7. 维护公司功能安全流程体系，开展内部培训与流程优化 任职要求： 1. 本科及以上，微电子、电子工程、自动化、计算机相关专业 2. 4 年以上车规芯片功能安全工作经验，有完整量产芯片项目经验 3. 精通ISO 26262标准，熟练开展 HARA、DFMEA、FMEDA、DFA、FTA 分析 4. 熟悉车规芯片架构：总线（AHB/APB）、存储、时钟 / 电源、高速接口（MIPI、以太网、LVDS）等 5. 了解 AEC-Q100、AUTOSAR、ASPICE、IATF16949 等汽车行业体系要求 6. 具备功能安全项目管理能力，能独立推进认证、跨部门协调与风险管控 加分项 1. 有ASIL B/D 车规芯片完整认证主导经验 2. 熟悉车载 ISP、SOC、视频传输类芯片安全设计 3. 有功能安全 + 信息安全融合设计经验 4. 有 IP 级（接口 IP、处理器 IP）功能安全评估经验

岗位职责： 1.全面负责机械加工过程中的质量管理体系运行与持续改进 2.组织制定并实施检验标准、作业指导书及质量控制计划 3. 主导来料、制程、成品的质量检验与不合格品处理，确保产品符合图纸及客户要求 4. 协调内外部审核，推动质量问题闭环整改与8D报告落实 5.培训质检人员，提升团队质量意识与检测技能 任职要求： 1.机械类、材料类或质量管理相关专业背景，学历不限 2.具备机械加工行业质量管理工作经验，熟悉车铣磨等工艺特点 3. 熟练运用QC七大工具、SPC、MSA等质量分析方法 4.熟悉ISO 9001或IATF 16949体系要求，有内审员资格者优先 5. 责任心强，具备良好的沟通协调与问题推动能力

河南主推省外社会工企业，上海空调厂招聘普工和技工。 普工岗位要求：年龄18-42岁，不穿不看，在职率高，不过安检门，可以带手机。薪资为27元/小时，其中员工25元/小时，支付6个月，利润为普票。工作内容为空调机组装、包装等。要求有打螺丝经验或汽配厂经验，不要短期工。第一个月有可能分三班倒，一天8小时，第二个月开始稳定加班。 技工岗位包括钎焊、铜焊、焊工、焊工持证学徒、行车工、调漆工、高级质检员，薪资为32元/小时。焊工持证即可，不要求技术，持证焊工可放宽至45岁，利润为2元。 每月25号发上月工资，工作餐免费，住宿300元/月，前期免费班车一周，稳定后协助租赁电动车，每月有车补100元，连续补3个月，保险50元/月，职业病体检166元，做满2个月后报销。离职需提前15天申请，急辞或旷自离不予处理。

上海宝山宝钢招聘大龄工，一手单主推，外地可持续招聘，入职即交上海五险一金（城镇），农村户口缴纳上海社保，本地人和外地人均可报名。 岗位包括包装工、辅助操作工、行车工（需Q2证，限门式，限制消费桥式）、挂吊工。 要求：20-50周岁，无可见纹身，听力良好，无犯罪记录，无银行黑名单。 薪资待遇：包装工税前4000-6000元（做二休二），加班另算，加班后可达7000-9000元；大龄包装工（52岁以下，做二休二）月薪3500元。 福利：交五险一金（城镇，农村户口缴纳社保），每月25号发工资；提供免费工作餐，每月约550元；住宿为4人间，带空调和卫生间，住宿费和水电费自理（每月约300元）。 班别：白班7:45-19:45，夜班19:45-7:45。 体检自费230-280元/人，后期公司每年免费安排员工健康体检。 其他福利：可办居住证、带薪年假、高温假、高温费、免费健康体检、节日大礼包。 工作地址在宝山。面试时间为上午11:00之前，下午15:00之前。

水电工

上海市嘉定区招外墙/滑板

日结工岗位，明天7点上班。薪资为240元/天，不提供餐食。工作内容为挖坑，坑长7米、宽60、深度1，干完即可下班。工作地址位于芦潮港。临时爽约者不予退还相关。有意者可报名。

品牌：掌门土豆 岗位核心定位：负责品牌全供应链全链路品质管控、质量体系搭建落地、供应商质量管理及售后品质复盘优化，建立标准化、可追溯、可迭代的供应链品控体系，保障货品品质稳定、供应链交付合规，降低品质风险与售后损耗。 【岗位职责】 1、全链路品控落地与品质追溯体系建设 统筹品牌供应链全流程品质管控工作，搭建并持续完善标准化、全闭环的产品品质追溯体系，实现品质问题可溯源、可定位、可复盘、可整改，从源头杜绝重复性品质问题。 2、品控标准化体系搭建与落地 搭建、完善并落地全套供应链质量管控体系文件，形成标准化、规范化的品控管理机制。同步统筹整理、审核及归档各类资质与报告文件，确保所有货品及供应链作业有标可依、有据可查、合规合法。 3、售后品质复盘与AB风险管控 定期开展售后品质数据复盘工作，统计周期内货品售后问题输出完整的售后品质复盘报告。针对不同类型、不同风险等级的品质问题，建立A/B分级管控机制制定对应的整改方案、管控标准及预防措施，并跟踪落地整改效果，持续优化货品品质，降低售后投诉率与退换货率。 4、货品抽样检测与数据分析管控 严格执行货品抽样检测工作，规范抽样流程、检测流程。熟练运用各类品控检测工具完成货品各项指标检测。定期汇总检测数据，输出检测分析报告，为供应商管控、标准迭代提供数据支撑。 5、供应商审核、验厂与整改管控 负责合作供应商的品质管控与资质管理，常态化开展供应商资质审核工作，建立供应商资质档案。定期开展实地验厂工作，建立供应商问题整改跟踪机制，针对验厂及供货过程中发现的问题，下达整改通知并全程跟踪整改进度。 6、供应商切换与新品类货品风险管控 负责货品更换供应商、新增供应商的全流程品质把控工作，提前研判供应商切换过程中的各类风险点，制定风险防控方案。同步梳理、优化供应商切换、货品迭代、新品供货的品控规范流程，形成标准化制度并严格落地执行，规避供应商更换带来的批量品质问题与供应链风险。 【任职要求】 1、全日制大专及以上学历，供应链管理、质量管理、工业工程等相关专业优先，1-3年连锁餐饮品牌供应链品控相关工作经验； 2、熟悉供应链全链路品控流程，具备质量体系搭建、标准制定、供应商验厂、售后复盘的实操经验； 3、熟练掌握货品抽样检测、数据分析、报告撰写能力，能够独立输出各类品控、复盘、检测专项报告； 4、具备较强的风险研判能力、问题解决能力、沟通协调能力，可独立对接供应商推进整改优化； 5、工作严谨细致、责任心强，具备良好的逻辑思维与体系化思维。 【其他详情】 上班时间：9:20-18:20，周末大小休，介意勿扰。

狮山小塘电子厂 主要生产电子电器配件 招聘岗位:组装、包装，打螺丝、测试、焊锡、插件; 招聘要求:18岁一45岁，男女不限，不用体检。 薪资待遇:白班17元/小时，夜班18元/小时两班倒，包吃包住 月综合工资月匀工资5500-7500元，包吃包住，空调车间，做事简单易学 工期:30天至长期均可，离职提前一周申请

光谷电子厂恒讯通长白班 工价17-19/小时，免费住宿 年龄:18-43岁，男女不限，不查流水 要求:能接受分体静电服，手不抖，认识26个英文字母，需入职体检 岗位:测试（两班倒）、贴片长白班（，员工须有经验）、焊锡（长白班）端面（两班倒） 工价: 测试白班18/小时，夜班19/小时；贴片18/小时，焊锡19/小时 发薪:30号发薪，满7天可预支。

岗位职责： 全面负责品质部日常管理工作，统筹 IQC 来料检验、IPQC 制程巡检、FQC 成品检验、OQC 出货检验全流程管控；制定、完善检验标准、作业规范，落实首件、巡检、末件管控，落实品质是制造出来，不是检验出来的全员品质理念，推动生产过程质量预防管理。 任职要求： 大专及以上学历，35 年制造业品质主管工作经验，有精密模具、五金冲压、塑胶、继电器 / 低压电器零部件行业优先；有对接外企客户审核经验优先。 薪资结构：薪资由基本工资、绩效奖金及各类补贴构成，10-15K。公司入职缴纳五险、带薪年假。

【招聘岗位】 储备干部/点灯（独立岗位）/测试 【岗位职责】 生产技工：监控生产线运转及物料更换，负责产品质检与包装运输；无经验可带教。 质检技工：按作业指导与检验标准检验产品，对岗位 6S 与质量安全负责。 【任职要求】 男女不限，专业与工作经验不限； 技工：初中及以上学历；技术员：大专及以上学历； 能适应无尘车间及两班倒（多数岗位坐班作业）； 吃苦耐劳、服从安排（质检岗更看重细心与责任心）。 【薪资构成】综合月收入 5000-7000 元 / 月，每月 15 号前发薪 综合月收入 = 基本工资 + 加班工资 + 绩效奖金 + 伙食补贴 + 夜班津贴 + 站别津贴 表格 项目 标准 基本工资 2300 元 / 月（8 小时 ×21.75 天） 加班工资 以基本工资为基数：平时 1.5 倍20元 /小时， 周末 2 倍 26.4/ 小时，节假日 3 倍39.6/小时。 伙食补贴 18元/贴，约450元 / 月（出勤就有），月底不清零、可累计提现（充值至工牌，次月 10 号前补上月） 夜班津贴 20 元 / 天，约 520 元 / 月 【福利保障】 商业保险、年底双薪、节日福利、员工班车、年度团建，并有明确的晋升发展通道。 【工作与生活环境】 车间：全年恒温恒湿无尘车间，坐班（需要穿无尘服） 宿舍：电梯公寓免费住宿，6-8 人间，空调、热水器、独立卫生间 园区：咖啡吧、健身房、运动设施、社团协会、特色美食节

岗位职责： 1、依据合同及技术协议制定项目执行计划，作为客户对接的主要接口，组织并推动公司各职能部门按项目需求落实工作，统筹资源配置以确保项目目标顺利达成。 2、负责跟进与协调公司内部相关部门在设计、采购、安装、预集成、现场调试及验收等各阶段的实施进度，主动识别并解决项目问题，及时发现异常并推动闭环处理。 3、按照公司或上级要求定期提交项目进展报告，形式包括但不限于日报、周报、月报等。 4、主导项目收尾工作，梳理项目过程中的问题点，总结项目管理经验与改进措施； 5、准备并提交各关键里程碑节点的验收资料，配合完成项目回款流程； 6、执行公司或上级交办的其他临时性任务。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，专业为电气、机械、自动化或相关方向（具备丰富实践经验者可放宽至大专）； 2、具有3-5年新能源Pack模组线（非标自动化领域）整线集成项目管理经验；或3-5年自动化集成商企业中从事设计、仿真、方案规划或工艺技术相关工作经验； 3、具备良好的英语听说读写能力； 4、有外资企业从业背景者优先考虑； 5、综合素质要求：需具备较强的沟通协调、计划推进、风险预判及成本控制能力，至少在上述几项能力中具备多数方面的潜力与实践经验。

岗位职责: 1、主导西式快餐中鸡肉类产品的开发工作，涵盖原料评估、配方研发、项目执行及后续优化； 2、协同生产工厂完成试产与规模化生产支持，识别并处理产品落地过程中的技术难题； 3、为餐饮客户及企业级合作伙伴提供产品研发与应用层面的技术协助。 任职要求: 1、本科及以上学历，食品科学与工程、食品质量与安全、农产品加工等相关专业背景； 2、具有5年以上肉制品研发经历，可独立承担配方设计、样品制作及工艺流程制定；有定型肉制品（如肉饼、肉丸等）及相关加工设备经验者优先考虑； 3、掌握《食品安全法》《GB 2760》等食品相关法规及生产质量管理要求； 4、具备餐饮渠道产品开发或面向B端客户提供技术服务经验者优先。

电脑开票

1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 大专及以上学历，包吃住

1、掌握产品质量策划流程：负责新产品前期质量管控与规划，涵盖各阶段样件评审及测试过程中的质量监督与问题识别； 2、能依据产品定义及国家行业标准，制定相应产品规范并编写相关控制文件； 3、结合风险评估与开发进度，制定新产品验证方案； 4、主导产品认证测试工作：包括国家标准测试、安全规范测试等内容； 5、参与质量评审活动及新产品开发全生命周期的质量管理； 6、实施研发阶段质量问题的跟踪与闭环处理； 7、负责供应商准入审核、整改项清单管理及供应商绩效评价等供应链质量管理工作； 8、熟练运用FMEA等质量分析工具； 9、具备文创、文具、办公及3C周边类产品行业经验者优先考虑。

岗位要求： 诊断协议：掌握UDS等诊断相关协议，熟悉OBD诊断标准及XCP标定协议相关内容。 总线协议：精通整车CAN网络架构，熟悉CAN、LIN、K类车载通信协议，了解车载以太网的实际应用，熟练运用CAN/CANFD总线技术。 测试工具：能够熟练操作各类网络测试设备，如CANoe等工具软件。 其他技能：具备扎实的面向对象分析与设计能力，逻辑思维清晰，可准确解读汽车电路图、故障码及数据流信息，熟悉主流数据库管理软件。 工作经验：需具备3年及以上相关领域工作经验，包括但不限于电气系统测试、汽车诊断产品开发、诊断协议开发与维护；具有量产车型诊断开发、远程诊断或OTA项目经验，以及诊断软件开发经历者优先考虑。 语言能力：通过大学英语四级考试。 其他要求：具备较强的沟通协作能力与执行能力，工作态度严谨细致，能适应高强度工作节奏，可接受 occasional 出差安排。

岗位职责： 1.全面负责生产部门的运营与管理，保障生产效率及产品品质达到既定标准； 2.编制并落实生产计划，跟踪生产进度，在满足客户交付需求的同时实现资源高效配置； 3.严格把控生产流程，确保工艺规范、设备运行和安全要求符合相关规定，持续改进质量水平； 4.组织团队建设与人才培养，开展绩效考核，激发员工积极性以达成工作目标； 5.联动技术、采购等相关职能，推进生产工艺革新与流程精进，有效控制生产成本； 6.及时应对生产现场突发状况，制定并执行可行的应急方案，保障生产稳定运行； 7.保持与客户的良性互动，积极处理反馈意见，不断提升服务体验与客户满意度。 任职要求： 1.具备优秀的团队管理能力及跨部门沟通协调技巧； 2.精通生产运作流程及优化方法，具备较强的分析与问题处理能力； 3.对智能制造或相关技术领域有较深认知，能快速适应技术升级与变革； 4.拥有良好的判断决策力和抗压性，能够在高强度工作环境中保持高效； 5.工作细致严谨，责任心强，执行力高，始终追求工作高标准与卓越成果。

岗位职责： 1.承担公司重点复杂项目中液压系统的设计任务，攻克项目实施过程中的关键技术难题，为项目推进提供专业技术支持与指导； 2.编制项目相关技术文档，如系统原理图、物料清单及施工图纸等；主导液压系统生产工艺流程与工艺标准的编制与落地执行； 3.负责设备的现场调试，参与设备验收及售后技术支持，对液压系统在设计、安装、调试及后续服务过程中出现的技术问题进行分析与处理； 4.主导现有设备的升级改造及新产品的开发工作； 5.参与系统设计方案评审，针对技术文件提出优化建议和改进措施； 6.组织制定并持续完善公司液压系统设计规范，并对液压设计团队开展技术培训与业务指导； 7.熟练运用Inventor等工具完成三维建模，熟练操作AutoCAD、CAXA等二维绘图软件，掌握Office办公套件，了解液压仿真分析工具的应用； 8.具备较强的执行力、良好的沟通协调能力以及团队协作意识； 9.具备清晰的逻辑思维，突出的学习能力、创新能力及系统化分析能力；工作态度端正，责任心强，细致严谨，能够适应高强度工作。 职位要求： 1.液压与气动相关专业背景，本科及以上学历；精通各类液压、气动系统的原理及相关设计规范，具备丰富的非标液压系统独立设计经验； 2.深入掌握液压伺服控制理论，熟悉比例伺服阀、控制器、传感器等核心元件的技术特性及其工程应用； 3.精通液压系统产品的加工制造与装配工艺，了解新材料、新工艺、新技术在液压领域的实际应用； 4.掌握电气控制系统的基本原理及相关基础知识； 5.熟练使用Inventor等三维设计软件，熟练操作AutoCAD、CAXA等二维制图工具，熟悉Office办公软件，具备液压仿真软件使用经验； 6.具备良好的执行力、沟通协调能力及团队合作精神； 7.具备清晰的逻辑思维能力，较强的学习能力、创新意识和系统分析能力；工作认真负责，责任心强，作风踏实严谨，能承受工作压力。

【工作内容】 1、依据物料库存状况科学制定并动态调整每日生产排程，确保生产任务按期达成； 2、在生产过程中持续巡查各班组的加工质量、作业标准、操作流程、标识规范及设备胶框使用情况，发现问题立即纠正，保障产品交付品质； 3、巡视监管加工环节中的挑拣损耗与称重执行情况，组织专人定时对废弃物料进行称重，记录并上报异常数据，配合厂长拟定有效的损耗管控优化措施； 4、根据实际生产需要统筹规划生产区域使用，监督设备与物料运行状态，落实现场劳保用品发放及环境卫生管理，维持生产现场整洁有序； 5、每日汇总并提交用工人数、损耗数据、实际产量、出成率等核心生产指标，为管理决策提供数据支持； 6、持续改进生产工艺与流程，提升人均生产效率，合理降低生产成本与资源损耗； 7、负责员工岗位技能的现场指导与培训，关注其工作情绪与思想状态，及时汇报并协助处理相关问题； 【任职要求】 1、高中及以上学历，具备2年以上生产管理相关工作经验，有农/林/牧/渔行业经验者优先考虑； 2、具有较强的现场管控能力，能有效实施卫生检查、损耗管理及劳保用品调配； 3、服从工作安排，执行力强，具备良好的沟通协作意识； 4、身体健康，责任心强。 入职即办理五险，提供食宿待遇

水相化学镀放大生产，工艺优化，产线建设，有化学镀或电镀生产经验1年以上，工资面议

一、岗位职责： 1.1根据企业年度经营目标和中长期规划，协助制定公司品质目标，建立维护质量管理体系，监督质量管理体系的有效运行，制定质量管理体系运行的审核计划； 1.2负责组织编制与质量管理有关的文件，督导检验人员严格执行质量控制； 1.3贯彻计量管理制度，制定周检计划，实施检验、测量和校验、标识等。监督指导测试中心按检验标准及时、准确的提供检测结果，依据年度生产量评估现有检测设备能力，提出需求计划。接受各方对质量体系的审核及后续措施的跟踪验证，佐证资料的准备； 1.4负责处理客户的质量抱怨，内外部质量信息反馈，召开分析会议，落实措施跟踪验证； 1.5组织召开质量例会，推动重大质量事故的分析。各种品质活动的组织与推动，每月向公司汇报质量报表； 1.6编制年度培训计划，按计划培训和指导下属工作，配合企管部做好全员质量培训教育工作，定期监督、考核； 1.7落实现场管理制度，组织品管部例会，参加其他与品质有关的会议； 1.8做好公司体系的建立、维护与持续改进工作。督导与协调各部门严格按照体系标准运作； 1.9完成领导交办的其他工作。 二、任职资格： 2.1基本要求：30-40岁，本科及以上学历，质量、材料相关专业毕业； 2.2工作经验：至少五年制造行业全面质量管理经验； 2.3知识要求：熟知各种质量控制方法和国际质量管理体系标准,熟悉IATF16949标准，熟悉五大工具（APQP/PPAP/MSA/SPC/FMEA)。 2.4专业要求：有体系认证项目经验，具备良好的文案写作基础； 2.5其他要求：勤奋守正，积极上进，居住在乐清的候选人优先考虑； 2.6薪资福利：本岗位实行6天8小时工作制，岗位工资视能力经验范围为15K-18K/月，可提供食宿，缴纳社保，另有节假日福利。