
游泳教练
1-1.5万/月
游泳教练包住6-10人月结全职
家门口游泳馆招人啦!招游泳教练~全职兼职都要!
不管你是经验丰富的老教练,还是持证想入行的新人,只要爱游泳、会教学、有耐心,我们都欢迎!
教小朋友玩水、学游泳,带大人练泳姿,工作轻松氛围好
要求有教练证+救生证,会教蛙泳、自由泳等基础泳姿就行
工资上不封顶,多教多得,月结不拖欠,全职还有福利补贴
平时喜欢游泳,想把爱好变成工作的小伙伴,赶紧联系我!
游泳教练
1-1.1万/月
游泳教练1-2人月结
岗位职责:
1.负责学员游泳技能教学,制定个性化训练计划并跟踪学习进度
2.确保教学过程中的安全规范执行,具备突发情况应急处理能力
3.协助开展游泳课程推广、招生咨询及家长沟通工作
4.维护泳池教学区域卫生与设备安全,配合场馆日常管理
5. 参与教练团队教研活动,持续提升教学专业水平
任职要求:
1.热爱体育教育事业,具备良好的亲和力与责任心
2.持有社会体育指导员(游泳)或救生员国家职业资格证书
3. 具备基础游泳教学经验,能独立完成课程授课
4.身体健康,无传染性疾病,适应水中教学环境
5.具备基本沟通能力,有青少年教学经验者优先
小学英语题讲解录屏教师(可居家工作)
4-6千/月
教师1年以下大专培训机构不坐班线上教育
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-10-31
一、岗位要求:
1、须持有英语学科教师资格证书。
2、普通话表达清晰,录制时环境需安静无干扰,板书整洁规范。
3、仅需进行屏幕内容录制,无需出镜,所有题目均配套提供参考答案与详细解析。
二、设备要求:
【平板 + 手写笔】或【Windows电脑 + 手写板】
三、薪资福利:
1、小学阶段每题5元,单题平均耗时不足3分钟。
2、支持远程线上办公,工作地点与时间灵活自主。
四、申请流程
1、应聘教师须确认具备所需的教师资格证及指定设备(为必要条件)
2、提交申请后需完成录制考核视频,通过审核后即可正式上岗
AI教育领域领先企业+保底5000薪资
1-1.5万/月
教师经验不限本科初中教育AI助学
>>公司介绍:首家将AI技术应用于教育领域的企业,推行标准化教学模式,提供1v1个性化教学服务,深受家长信赖
>>核心优势:无需外呼拓客,依托自研AI模型,系统自动触达体验课用户,高效替代重复性人工操作
【工作内容】
负责已购体验课用户的对接工作,统筹安排课程体验及学习情况评估,全程由AI辅助完成用户添加与学情诊断,推动体验课用户向正价课转化并提升留存率
【薪资待遇】:
1.无责任底薪5000-8000(根据面试表现定薪)+绩效奖金,在职教师中50%月薪超12000,前30%达2w以上,顶尖人员收入可达4w+
2.入职即缴纳六险一金,每月组织两次团队建设活动,定期提供下午茶;
3.团队氛围融洽,倡导伙伴式协作,扁平化管理,汇聚一群专注做事、追求卓越的同事;
4.享受免费年度体检,无试岗期,提供带薪岗前培训。
【任职要求】:
1.具备相关经验者优先,可快速适应岗位节奏;无经验者亦可,公司设有完善的培训与带教机制;
2.语言表达清晰,沟通顺畅,有强烈赚钱意愿,抗压能力强,心态积极不脆弱;
3.工作踏实认真,乐于提问,善于学习成长
教育顾问,学科教师
5千-1万/月
教师经验不限大专教育学专业背景大型教育机构经验社群运营经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育普通话发音标准一对一教学
岗位职责:
1. 为学生提供专业化的教育咨询支持,协助其科学规划课程与学科选择
2. 结合学生实际需求,设计定制化的学习路径与教学安排
3. 保持与学生及家长的顺畅沟通,保障教学服务品质与客户满意度
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和亲和力,能与学生及家长建立良好互动关系
2. 热爱教育事业,具备应对教学过程中各类问题的应变能力
3. 富有责任感,能精准落实各项教学任务,并致力于教学质量的不断提升
高中H业务线二讲老师
8千-1.5万/月
教师经验不限本科助教
【岗位职责】
1. 根据公司提供的客户资源,按照标准进行联系、沟通、打标签、建群及维护。
2. 配合主讲老师参与直播课程,负责学员到课率、作业提交率,进行课后作业批改及反馈。
3. 负责学员班级群维护与答疑,解答学员家长问题,增强客户粘度,建立客户信任和伙伴关系。
4. 通过专业的课程服务和群内运营,挖掘客户需求,完成每期客户续费目标。
5. 定期参加公司关于产品的培训,增加个人行业知识,更新教育资讯,为家长和孩子提供更好的咨询服务。
【岗位要求】
1. 本科一本及以上学历,专业不限,致力于长期扎根在线教育行业。
2. 沟通能力强,服务意识强,普通话标准,有责任心和耐心。
3. 积极阳光,有强烈上进心,不惧怕困难和挑战,有教育行业课程销售实习经验优先。
4. 有教师资格证优先考虑。
【福利待遇】
1. 无责底薪4100+绩效,综合8K-13K,六险一金,双休,同行业高提成激励。
2. 全维度培训,一对一师父帮带。
3. 公司为员工提供高档5A级办公环境,全天候室内办公,每人拥有独立的工作区和电脑。
4. 工作氛围舒适,同事之间和睦相处,不存在利益冲突,没有勾心斗角的办公室政治。
5. 员工食堂、交通补助、不定期团建、免费体检;超大晋升空间,新团队搭建机会MAX!
中小学学科辅导老师
5-8千/月
教师经验不限大专培训机构线下教育
1.承担中小学阶段学科文化或艺术类课程的日常授课任务,同时配合校区开展招生支持工作(欢迎无经验、零基础人员加入)。
2.工作时间:8:30-12:00,14:30-19:00,每周一固定休息(寒暑假及节假日期间根据安排调休)。
3.薪酬结构:底薪+课时报酬+续班激励奖金(提供带薪岗前培训,月均收入6-8k,业绩优异者收入上不封顶)。
4.团队年轻化,平均年龄23岁,同事间氛围融洽,整体学历水平较高。
5.提供系统化的学习培训资源,拥有多元的职业发展路径和晋升空间。
6.享有分红奖励机制及合伙人发展通道。
7.完善的员工福利体系:节日慰问礼品、定期组织团建活动、异地工作补贴、通讯补贴等
小工
招聘明天奥体中心白班进场小工,共需30人,明天总人数为75人。
工作要求:年龄25岁至45岁,踏实能干,耍滑者勿扰,年龄不符者勿扰。
工作内容:舞台帮工,负责运送物品、推箱子、打下手等,纯地面一般体力活。
工作时间:9小时,包含吃饭时间,超过9小时算加班,加班必须配合,加班费每小时15元。
工作待遇:日薪130元,日结,管饭管水。
集合时间:明天8点半到奥体中心集合。
报名方式:有意者请报名,需提供姓名、电话和身份证号。
日结286/天上手简单+可调岗+长白班可带手机
5-9千/月
长白班车间配件厂免费培训包吃有提成保险加班补贴五险一金包住20人以上月结
拒绝虚假宣传!本人一站式服务!限30人!
不过安检可带手机!厂吃厂住!三餐免费!
每周可预支!免面试可调岗!不卡纹身!
新车间管理自由!晋升体系完善60天可申请线长!
可安排坐班!非流水线!一人一岗!恒温车间!
安徽电子配件厂
厂区主营产品光电传感器、电感传感器、激光测量传感器
电子传感器洁净生产车间,自动化组装流水线,工作台、检测设备,恒温车间车间环境干净
在招岗位组装,拼装,外观检查,质检,传运等
16-55周岁,不限民族
16-40周岁,不限民族
长白班上班时间8:30-20:30包含休息时间,每周可调休一天,不固定休息
综合薪资7000-9000+岗位不同薪资不同
住宿免费2-4人间,独立卫浴空调洗衣机热水器等设施配备齐全!
郑州中牟县工地小工,主要是水电安装室内的活,一天8.5小时管住不管吃
240-260元/天
水电工小工3-6个月包住1-2人完工结算个人
工地小工,主要是水电安装室内的活,
一天8.5小时
管住不管吃
游泳教练
1-2万/月
游泳教练社保3-5人月结全职
部门目前情况
1.有救生证即可,工资保底
2.全都是年轻人,好相处,目前年龄最大的才25岁
3.平均工资12000-22000
4.上班时间自由可以睡懒觉,早班十点上班,晚班下午两点上班
5.下班可以喝酒,但是工作是工作
游泳教练3-5人月结
招聘:游泳师薪资:3000~8000元/月招聘人数:3人职位类别:其它相关职位学历要求:学历不限经验要求:经验不限【岗位职责】1.负责婴幼儿游泳全程服务,包括游泳前准备、水温调试、宝宝安抚、游泳过程看护等,确保宝宝游泳安全2.做好游泳区域、游泳设备的清洁、消毒工作,保障卫生安全3.配合家长做好宝宝游泳后的护理工作,为家长提供婴幼儿游泳相关知识咨询4.配合门店完成其他日常运营辅助工作【任职要求】1.年龄20-40岁,阳光开朗,热情大方,热爱学习,热爱母婴行业2.身体健康,无传染性疾病,具备良好的责任心和耐心,喜欢小朋友3.熟悉婴幼儿游泳相关操作规范,掌握婴幼儿护理基本常识,有相关经验者优先4.服从门店管理安排,能严格按照操作规范开展婴幼儿游泳服务【工作时间】每日工作不超过8小时,每周工作不超过40小时,每月休息不少于4天,法定节假日依法休息;安排加班的依法支付加班工资(工作日150%、休息日200%、法定节假日300%)。【薪资待遇】3000-8000元/月【福利待遇】提供专业岗位培训,工作氛围温馨和谐,有清晰晋升空间,薪资福利具体面议【工作地点】正安县城区温馨提示:本岗位为用人单位直招,入职不收取报名费、体检费、培训费等任何,不扣押证件。请向平台举报。
甘肃安宁新开游泳馆位置优越(交大政法附近)招聘两位泳教薪资待遇拉满有想法的朋友打电话咨询
游泳教练1-2人
安宁新开游泳馆位置优越(交大政法附近)招聘两位泳教薪资待遇拉满有想法的朋友打电话咨询
其他教练游泳教练
招聘教练1名要求,有教学经验,能直接上课,有双证优先,运动员优先,课提最高40,销提最高10,15号发底新,25号发提成,工资准时发放,从不拖欠工资。位置;海淀区万柳中路联系电话:
高中教师
4-6千/月
教师经验不限本科地理数学
招聘岗位:初高九科文化课教师、助教,班主任,教务,财务会计,校长助理等
本校五大优势:
1.两个月快速成长为优秀教师(导师带教模式)
2.校区分布广泛,支持返乡就业。(河南郑州,河北石家庄,河北邯郸,河北保定,山东济南,山西太原)
3.待遇优厚。基本工资教学绩效提分奖励,年薪6万元起,研究生年薪10万元起。
4.晋升周期短,每半年组织一次晋升评定,每三个月进行一次薪资上调,每次每月增加1000元。
5.提供住宿,发放教师用餐补贴。
长期班助教老师-双休
8千-1.4万/月
教师经验不限本科初中
无责底薪4500-6000,综合收入8K-13K,双休!!!双休!!!
一、【工作职责】
1、利用公司提供的客户资源,依据规范进行联系沟通、信息标注、社群搭建及日常维护;
2、协助主讲教师参与直播授课,跟进学员出勤与作业完成情况,及时批改作业并给予反馈;
3、负责班级群的运营与答疑,解答学员及家长疑问,提升客户满意度,促进信任关系建立;
4、通过专业化的课程服务和社群管理,识别客户需求,推动每期续费目标达成;
5、定期参加产品相关培训,持续积累行业知识,掌握最新教育动态,为家庭提供高质量咨询服务。
二、【任职要求】
1、本科及以上学历,不限专业,有志于长期发展在线教育领域;
2、具备良好的沟通能力和服务意识,普通话标准,责任心强,耐心细致;
3、性格积极乐观,进取心强,能应对压力与挑战,有教育类课程销售实习经历者优先;
4、持有教师资格证者优先考虑。
三、【福利待遇】
1、无责底薪4500-6000+课时补贴+绩效奖金,综合月薪8K-13K,六险一金,双休,行业领先提成机制;
2、全方位成长培训体系,配备专属导师一对一指导;
3、办公环境为高端5A级写字楼,全天室内办公,每人配备独立工位与专用电脑;
4、团队氛围融洽,同事间协作顺畅,无内耗,无职场纷争;
5、提供员工食堂、交通补贴、定期团建活动、免费健康体检;广阔晋升通道,拥有参与新团队组建的高频率机会!
【全职】艺考播音主持教师
1-1.1万/月
教师1-3年本科教务行政集体授课艺术艺考培训线下授课全职培训师
薪酬福利:
1.转正后年薪12W以上
2.健全的晋升体系,薪资随工作年限及岗位等级每年稳步提升
3.单休(周一休息)+每月2天灵活调休,工作时间上午9:30至下午6:30,中午12:00-14:00午休,每日实际工作7小时
4.社保、季度绩效奖金、定期团队建设、海外团建旅游、生日关怀、寒暑假及其他节日福利齐全
岗位职责:
1.承担播音主持专业语音基础课程教学,完成既定教学任务,实现教学目标
2.负责学生日常管理,积极与家长保持沟通,及时收集教学反馈,保障教学质量
3.协助学校招生工作,参与专业测试、带考服务及校考视频录制等相关事务
4.独立完成课程教案撰写与教学计划制定,积极参与教研与学术研究,持续优化课程内容与授课方式
5.善于识别并归纳教学过程中的各类问题,不断提升教学能力与综合素养
岗位要求:
1.传媒或艺术类院校毕业,仅限播音主持专业本科及以上学历
2.毕业于中传、中戏、上戏、南艺、浙传等院校本科以上;985、211、双一流高校毕业生优先
3.精通播音主持语音基础教学,具备因材施教的能力
4.在播音主持艺考培训领域具有丰富教学经验
5.形象端正、表达流畅、综合素质高;具备一定管理能力者优先,能胜任班主任及教学管理工作
6.拥有艺考指导经验,熟悉河南省艺考政策及全国独立设置艺术院校校考要求
7.普通话水平达一级乙等(需持证),熟练使用办公软件
8.热爱教育行业,责任心强,对学生有耐心
9.能接受周末及节假日正常出勤
裁判员
300-500元/天
台球教练台球日结
岗位职责:
1.负责台球基础教学与进阶技巧指导,制定个性化训练计划
2. 协助组织学员日常训练、考核及赛事活动,提升学员实战能力
3. 维护球房设备与教学环境,确保训练安全与秩序
4.配合场馆开展招生推广、体验课授课及家长沟通工作
5.持续学习台球规则、裁判知识及教学方法,提升专业水平
任职要求:
1.热爱台球运动,具备扎实的击球技术与战术理解能力
2.有台球教学或助教经验者优先,无经验但潜力突出者亦可培养
3.具备良好表达能力、耐心与亲和力,擅长与青少年及成人学员沟通
4.学历不限,体育类、教育类相关背景优先
5.持有国家台球教练员证书、裁判员证书或参赛获奖经历者优先
游泳健身教练
2-6千/月
游泳教练包住6-10人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1. 负责学员游泳技能教学,制定个性化训练计划,提升学员水性、协调性与安全自救能力
2. 指导不同年龄段(儿童/成人)学员掌握蛙泳、自由泳、仰泳等基础及进阶泳姿
3. 严格执行水上安全规范,全程监护教学过程,及时处置突发情况,确保教学零事故
4. 配合场馆开展游泳普及活动、赛事培训及家长沟通工作,提升学员续课率与满意度
5. 定期参与教学研讨与技能复训,持续优化教学方法与服务品质
任职要求:
1. 热爱体育教育事业,具备良好的亲和力、责任心与应急处理能力
2. 持有社会体育指导员(游泳)国家职业资格证书或救生员证(必备)
3. 具备游泳教练相关工作经验,有青少年教学经验者优先
4. 身体健康,游泳技术扎实,能示范标准动作并精准纠偏
5. 学历不限,体育类、教育类相关专业背景者更佳
高新公立小学英语教师、高新公立小学体育教师
3-4千/月
英语教师经验不限本科英语体育线下授课英语/体育学科教学沉浸式英语教学家校共育
【岗位职责】
1. 严格遵循义务教育阶段课程标准,完成对应学科(英语/体育)的备课、授课及课后辅导全流程工作,落实教学大纲要求,保障课堂教学质量。
2. 结合小学生认知规律与身心发展特点设计教学环节,英语学科侧重打造沉浸式语言学习氛围,提升学生听说读写综合能力;体育学科侧重规范动作指导与运动兴趣培养,做好课堂运动安全防护。
3. 参与学科组集体教研、公开课打磨及教学方法优化,配合学校完成英语文化节、校园运动会、学科竞赛等各类文体活动的组织与执行。
4. 维护良好的课堂秩序,跟踪学生学情变化,定期与班主任、家长同步学生在校表现,协同推进家校共育,助力学生全面成长。
【岗位要求】
1. 统招本科及以上学历,为统招师范类院校毕业或统招本科师范类相关专业出身,专业功底扎实。
2. 持有对应学科的教师资格证书及符合要求的普通话等级证书;应聘英语教师岗位需发音标准、口语表达流利;应聘体育教师岗位需具备至少一项运动专项能力,熟悉小学生体育锻炼规范与运动防护常识。
3. 身体健康,能够充分胜任一线教育教学工作强度;热爱基础教育事业,恪守教师职业道德,具备良好的团队协作意识。
4. 了解小学生心理发展特点,具备良好的课堂组织管理能力与沟通表达能力,有相关学科教学经验者优先考虑。
线上兼职单词课教师+时间自由安排
2-4千/月
教师经验不限本科英语小学教育初中教育线上授课
【面试流程】
录制试讲视频+线上面试(腾讯会议),仅需一轮面试即可完成。
收到offer后进入培训阶段,教务老师将主动联系并安排具体事宜。
每节正课60分钟,1节试听课对应2-3次抗遗忘训练,1节正价课对应6次抗遗忘训练;每次抗遗忘训练时长为10分钟。
【薪资构成】
试听课成单奖励:每累计10单核算转化率,发放相应奖励,保底240元,最高可达1800元。当月超过20节试听课另有额外激励。
注:一次试听课匹配三次抗遗忘训练
正价课课时费:50元/课(包含1次正式授课及六次抗遗忘训练)
续班奖金:学员成功续费后,按对应档位发放提成奖励
【工作时间】
兼职岗位,无需坐班,支持远程办公,授课时间灵活可调。
需确保每周至少有5天可安排课程,优先保证周五、周六、周日能连续排课(通常上课时段为18:00-22:00之间,时间可灵活协调)
【工作内容】
1. 通过高途教学系统,组织中学生开展线上英语单词领读与抗遗忘训练,协助完成背诵目标;
2. 指导学生掌握英语词汇,纠正发音问题,提升语言表达能力。
【任职要求】
1. 公办二本及以上学历;
2. 专业不限,英语相关专业优先,词汇量需达4000以上,英语专业须通过专四,非英语专业须通过大学英语六级;
3. 英语发音清晰准确,普通话标准,声音响亮,具备良好沟通表达能力,富有亲和力;
4. 时间观念强,责任心强,每日有稳定可排课时间段,能按时完成既定教学任务;
5. 配备可用电脑设备,能够正常使用麦克风与摄像头;
6. 接受公司统一管理与工作安排;
7. 需具备固定授课时间,每周至少可提供5天、累计15小时以上的可排课时间。
【加分项】
1. 有教培行业经历或辅导教学经验者优先,尤其具有一对一或班课授课背景者;
2. 持有教师资格证者优先考虑(非强制要求,无证亦可申请)
初高中教学教研职位/双休/早十晚七
1-2万/月
高中教师经验不限本科数学物理英语化学语文教育机构K12工作经验教师培训经验教研中学教育教育工作经验
教学教研部
【岗位职责】:
1、承担课程相关的常规教研工作,完成课件、讲义、视频等教学辅助资料的编制与优化。
2、深入理解课程知识体系,结合学员实际需求,构建完整的高中学科课程框架,具备教研背景者优先考虑。
3、协助开展课程答疑支持,为课程服务提供专业保障。
4、富有创新思维,能为主讲教学设计及社群学习内容输出有效建议。
【任职要求】:
1、统招本科及以上学历,所学专业须与任教科目一致或相关;
2、学科基础牢固,精通高中阶段对应学科的教材内容、题型特点及知识结构,具备良好的数据归纳与分析能力;
3、具备出色的学习力、适应力及团队合作意识;
4、熟练使用Word、PPT、Xmind、剪映、PS等常用办公及内容制作工具。
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
【郑州急招】初高英语老师核心福利:综合工资8-15K+带薪寒暑假+导师带教工作内容:纯教学授课,设计趣味课堂,无销售压力应聘要求:英语发音标准,教学经验优先,应届生友好急招岗:面试速出结果,到岗即上岗有意向咨询
课程顾问(小白也可,月入8-13k)
8千-1.3万/月
助教经验不限本科学科应试类大型教育机构经验坐班中学生社群运营经验培训机构线上教育一对一教学普通话发音标准大班教学(25人以上)互联网教育平台使用
尊敬的打工人,今年的财就从今天开始发~年年有财运,岁岁有钱花!无责底薪4500下班打车补贴!!!线下坐班哒,上不封顶!!!
不需要教师资格证!!!下午一点上班!熬夜党,不用起早~!六险一金!!!
【岗位要求:】有经验放宽至大专学历
趁着年轻体验一下高薪呗~
你最关心的往下看!!
【工作内容】
公司会给到已经报名体验课程的客户的联系方式,电话沟通加微,听试听课,维护客户完成转化报名正式课程;需要打电话
【工作时间】下午2点-晚上11点,下班之后打车补贴,中间休息一个小时,周一周二休
【薪资构成】无责4500+提成,综合8-15k,top月入3W
【最真实的薪资情況】
1、试用期和转正薪资一样!没有差别!无责底薪4500起+提成,条线50%以上的薪资都在8000以上,上不封顶
2、上班时间:下午13点上班,周三-周五11点下班,周六周日12点下班,周一周二单双休,错峰玩耍,不用抢票!超长年假!法定节假日调休,下班企业滴滴每天最高可支付打车30元,无需报销直接支付!
【我们的优势】
1.大平台,公司员工近2W,5A办公环境!公司自己盖的大楼,餐厅,免费健身房/图书馆全都有!
2.入职立即缴纳六险一金!
3.法定节假日全部正常放假(偶尔错峰放)~
4.公司提供所有已成交试听课的学员资源,无需自己找客户开发!!
5.试用期薪资100%发放不压不拖欠工资!
6.入职有培训入组有师父一带
7.交通便捷地铁口~
【福利待遇】
1.入职缴纳六险一金
2.法定节假日礼品
3.茶吧冰箱微波炉齐全
4.法定节假日休息
5.5A写字楼冬暖夏凉~
6.团建下午茶全有!办公室氛围嘻嘻哈哈超好哦!
优秀书法教师(月薪6k以上)
5千-1万/月
书法老师3-5年本科教师线下授课
我们拥有专业系统的书法教材与配套练习册,职业发展空间广阔,
每周固定双休,入职即办理五险,团队活动丰富,定期组织团建与外出旅游。
薪酬待遇优于同行业水平,基础薪资高于市场均值,试用期月薪4-6k,3个月内完成转正,表现优异者可2个月提前转正。转正后综合收入7-9k,业务旺季可达10k以上。
不提供住宿安排。
任职要求:
需担任软笔与硬笔书法全职教师(暂不接收兼职申请),具备两年及以上实际教学经验。
工作时间:
周三至周五 9:30-12:00,14:00-20:00,
周六 8:20-12:00,14:00-20:00,
周日 8:30-12:00,14:00-18:30,
周一、周二休息。
薪资结构不通过线上沟通说明,具体面议,入职即缴纳社保与医保,有意向者可直接预约线下面试时间。
襄县英语教师
5-6千/月
教师经验不限大专学科应试类坐班中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育学前儿童/小学生英语
我们是中小学培训机构,在襄县在读数完名学员,现开学季紧急招聘英语老师,接受应届需要有英语四级,或有教龄,有岗前培训,需要初中英语老师、小学英语老师,第一年年薪8-10w,月薪前半年5-6K,我们是培训机构,班课周六日上课,周一单休。
岗位职责:
1.负责英语学科授课,激发学生学习兴趣,提升学习成效;
2.结合学生实际掌握情况,灵活调整教学策略与内容,满足个性化学习需求;
3.参与教研交流活动,持续优化课堂教学质量;
4.策划并参与课外实践活动,增强学生的语言应用能力;
5.关注学生学习过程,给予针对性辅导与及时反馈。
任职要求:
1.应届毕业生可投递,需持有大学英语四级证书;
2.有教学经验者优先考虑;
3.热爱教育事业,具备责任心,能适应较快的工作节奏;
4.拥有良好的表达能力和团队合作意识,善于与学生及家长互动沟通。
许昌陪伴成长教育集团,是河南省许昌市襄城县的本土综合性教育机构,专注于小学、初中及高中阶段的一站式陪伴式教育服务。集团起步于襄县,现立足许昌,覆盖全省,目前已在河南开设30余所校区,拥有教职工500余人。
我们以文化课培训为核心基石,深度融合AI智能学习系统,为学生提供精准、高效的语文、数学、英语等学科辅导;同时构建了丰富多元的素质拓展平台,涵盖篮球、戏剧剧场、机器人编程等综合项目,践行“学业与素养并重”的教育理念,助力学生全面发展。
未来两年,集团将实施“百人百校”战略规划,以许昌及周边县域为核心,加速校区拓展,实现全省深度布局。现面向社会公开引进优秀人才,作为未来校区管理团队的核心储备力量。
我们为每一位人才设计清晰的“双通道”晋升体系,您可根据自身优势选择:
·教学校长方向:深耕教学教研、师资培养与质量管控,成为教育领域的专家型管理者。
·业务校长方向:主导校区运营、市场拓展与效益提升,成为兼具教育情怀与商业运营能力的综合管理者。
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