1、参与房屋建筑项目的试验送检工作，确保试验数据的准确性；2、熟悉南京市区域的检测流程；3、配合团队完成日常的试验仪器管理和维护工作；4、有驾驶证，能完成送检工作

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岗位职责①对风力发电机组进行故障处理、日常检修、日常维护等，保证风电机组安全稳定运行；②负责维护过程中相关故障、隐患的排查、整改；③对于维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理；④进行风力发电机的技术处理与技术改进，跟踪反馈。岗位要求①学历：大专及以上学历，机械、电气相关专业；非全日制大专也可以接受，不要应届生②年龄：35周岁以内，有机械维修经验就可以，有风电经验优先③不晕船、无恐高、不惧水；④双证齐全：高处作业证+低压电工证（需国网可查）；⑤无噪声、高温、高处作业、电工作业等职业健康禁忌症；⑥能够吃苦耐劳，责任心强，有强烈的服务意识、良好的沟通能力，能适应长期出海工作。薪资待遇：3年以内风电经验，底薪3000，陆上补贴120/天，出海补贴190/天，年终奖30003年以上风电经验，底薪可以申请定薪，具体根据经验来定，陆上补贴120/天，出海补贴190/天，年终奖3000涨薪制度：满2年会有涨薪可能性，根据在现场表现来定。休假：每工作2-3个月带薪休假10-15天福利：入职缴纳六险一金，交苏州，公积金比例16%（企业+个人），一个月公积金账户到账700左右，不能选择社保缴纳地晋升机会：如果个人资质较好，干满2年。可以升现场经理工作内容：如果会运维，会安排运维，如果不会，刚开始可能做定检，具体可以面试时候问问面试官现场的人员安排工作地点：根据选择区域推荐，必须要接受区域调动，否则无法推荐

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江苏南京天津新亚太公司宁淮城际铁路监理项目（地点南京）招聘现场桥梁监理工程师2名，试验负责人1名，要求大专及以上学历，中级职称及以上，持有铁路监理工程师证书。所持毕业证，职称证，铁监证，试验证均真实有效，有3年以上的铁路工作经验。联系人，，郭先生，电话.招聘人数:2名监理工程师工期:短期薪资范围:面议

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实验室主任30-45岁，建筑相关专业，中级或高级以上职称。有3年以上混凝土企业实验室主任工作经验薪资福利:面议招工人数:2名单位邮箱：工作地址:南京市江宁区汤山街道古泉社区99号

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岗位职责:1．负责公司设备专业的相关技术工作，做好项目技术交流、方案论证2．负责设备维修人员的技术培训，努力提高维修人员的技术素质；3．不断对设备进行优化改造，降低故障率及提升使用性能4．制定设备的保养计划，编制施工技术方案、材料和备件计划并按要求执行5. 负责新设备的验收，治工具的验收6. 负责设备维修、改造、安装的施工质量验收7. 策划设备点检，安排人员定期巡检8. 参与设备报废、更新、技术改造等项目的技术、经济论证。9. 负责厂务周边设备的维护，巡查10. 策划能耗降低方案并执行

工作按照区域划分，负责各自管辖区域的户用光伏电站的运维，故障处理，不用到公司，每天根据下派工单直接工作要求有电工证和登高证，至少一个，双证优先能够攀爬屋顶缴纳五险

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地暖安装维修工程师具备地暖安装维修相关工作经验；熟悉地暖系统的原理和操作流程；具备较强的动手能力和技术解决问题的能力；具备良好的团队合作精神和服务意识；能够适应夜间应急工作者优先考虑。负责地暖系统的安装、调试、维修和保养工作；确保地暖系统的正常运行和客户的满意度。薪资福利:提供具有市场竞争力的薪资待遇，根据能力和经验面议；提供完善的社会福利，包括五险一金、带薪年假等；提供良好的晋升机会和职业发展空间；定期组织员工培训和学习交流，提升员工维修技术和服务水平。（）

移动智慧家庭工程师1、年龄男18至45岁，高中及以上学历；2、身体健康（体重不超95KG），具备良好的沟通能力、服务意识、市场拓展能力、团队合作意识;3、退伍军人、有通信和电力、销售行业等一线作业经验者优先。负责移动宽带用户的装维工作。薪资福利:1、试用期2个月到半年2、、带薪培训、节日福利3、阶段性业绩奖励、团队活动。4、离家近收入高福利好工作地址:师寨镇、欢口镇、首羡镇、赵庄镇、梁寨镇、范楼镇、顺河镇

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