招聘：地轨线面漆技术员1名待遇：保底综合工资1.1W-1.3W,按技术能力定，交社保，保吃住工作时间：28天12小时要求：5年以上大件调枪调色工作经验，能快速调枪，调颜色，能吃苦，听指挥，有责任心联系电话：地址：宁波镇海区

地点宁波市北仑区，招桥梁专业技术员，是高铁桥梁结构施工，工作范围，技术及现场协调管理

招聘技术管理员、施工质量管理人员、施工安全管理人员，要求大专及以上学历。薪资为4000-4500元。工作地址位于石浦镇。

从事梁场桥梁施工商品梁场。技术

宁波单位招全职；注册岩土+浙江高工+8年实际检测工作经验+浙江上岗证年薪给30万可交公积金任职要求：要对主体结构，地基，室内空气环境检测方面的业务专业的任职岗位：技术负责人宁波单位要；注册岩土+浙江高工+三年检测经验+地基主体钢结构上岗证给25万三年一次付金华单位要；注册岩土+浙江高工+三年检测经验+地基主体钢结构上岗证给11万一年杭州单位要；一级结构+三年检测经验+浙江高工+主体钢结构上岗证9万一年嘉兴单位要；一级结构+三年检测经验+中工+地基主体钢结构材料上岗证给8万一年杭州单位要；浙江高工+三年检测经验+地基建筑材料上岗证给6万一年嘉兴单位要：地基+建筑材料上岗证不要求职称给8000一年。

招聘：技术经理/技术总工薪资：25-35K/月学历要求：本科经验要求：1-3年

铁路桥梁施工作业。 图纸审核、现场施工、工程量计算等。

【岗位职责】 1. 负责全新开发设备电气技术调研、需求分析、控制方案设计、验证标准制定等工作。 2. 负责电气类技术专题（运动控制、EMC、温控、电气布线等）方案设计，指导电气工程师开展技术深耕。 3. 负责电气疑难问题分析、措施制定、标准更新。 4. 负责电气工艺标准的提升和改进。 5. 负责电气前沿技术调研和应用。 6. 负责设备的电气认证工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电气工程、电气自动化、自动化、电子工程等相关专业。 2. 5年以上半导体封测设备行业经验者优先。 3. 精通非标设备的电气原理与控制原理，能够独立完成电气负荷计算、系统架构选取和关键电气设备选型计算。 4. 熟练使用各类电气设计软件绘制电气图，掌握整定值计算、电磁干扰计算工具软件。 5. 熟悉电磁干扰（EMI）和电磁敏感性（EMS）测试标准与法规，能够使用电磁兼容性仿真软件或EDA工具中的EMC仿真模块进行仿真，预测和分析EMI问题。 6. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与团队成员及其他部门协作。

项目售后，问题分析，问题处理，需要上夜班，会西门子系列的PLC优先考虑，有过主机厂Andon经验的优先考虑

岗位职责：负责电子电气工程相关工作，确保按时完成项目 任职要求：大专及以上学历，具备良好的沟通能力和团队合作精神 晋升：自动化技术员-电气工程师-研发工程师

招聘监护人员两名，薪资为每天240元，加班另行计算。提供一顿工作餐。有意者可报名。

招聘叉车工1名，要求持有相关操作证书，会开高位叉车者优先。工作时间为六天八小时制，综合税前薪资6000元左右。岗位名额有限，先到先得。

宁波市余姚市招叉车工

岗位：分拣、扫码、装卸,几乎都是小件，大件也就20斤 上班时间：14：00-2：00 17：30-6：00 工价20/时，每天240，当天完工当天核算发放，每天结200，剩余11.20后一次性结清。。 免费住宿，吃饭自理。。年龄18-55岁。工期可以做到过年。

新厂新能源芜湖，320一天，包吃包住，年龄16-55，不限经验 屏幕下方【免费聊】咨询

招一个水电安装的技术总工，总包项目。施工地点咸阳市长武县。联系电话

招聘：高标项目，施工地点林甸技术负责人（高标项目）要求：熟悉办公软件，熟练使用RTK，能计算工程量上报产值，制作施组、方案、交底等工作。待遇：15000月结+项年底奖金，安排吃住。工（会开车优先）公司项目多，可长期合作；联系电话：马总。

电力企业直聘电力安装工人2名，要求大专学历，年龄30岁，不爬高，提供餐补，缴纳五险，转正后保底工资5000元/月，综合工资6000元至10000元/月，持有高压电工证者优先，偶尔需要加班。 另聘电缆探测技术人员3名，负责供电公司高压电缆探测工作，要求电气自动化、机电一体化及相关专业，应届毕业生也可，年龄30岁以下，工资待遇依据实际技能为3000元至7000元/月。工作地点位于铜山新区后二堡，标准工作时间为10小时，加班费为每小时10元。

招聘技术总工，薪资面议。要求具备较强的团队管理能力，熟悉研发新产品流程。年龄在25至55岁之间，专业要求为机械设计或机电一体化。

茌平北高速护坡找技术员

任职资格： 1、学历：大专及以上 2、具有火电、核电、电力安装或焊接技术相关工作经历 3、专业范围：优先考虑机械类、电气类、能源动力类相关专业，例如机电一体化技术、电气自动化技术、热能动力设备与应用等；非本专业但对电力行业有浓厚兴趣，且具备一定实操能力者，亦可酌情录用 4、具备良好的耐压能力和吃苦耐劳品质 5、能够融入班组协作，适应团队生活模式，可长期外派至沙特、印尼等海外项目现场，服从统一调配 6、积极学习火力/核电机组设备的构造原理、运行机制及作业流程，能快速掌握师傅指导内容及岗位技能训练要求 7、具备基础的安全意识，理解设备与人身安全的重要性，工作中保持专注与严谨

招聘烧焊岗位人员，薪资为每小时40元，月薪可达12000元以上。工作内容为氩弧焊，包括烧铝丝和鱼鳞焊。夜班补助为每天10元。要求有相关经验，技术过硬，有证或无证均可。提供食宿。

招聘长期焊工岗位，具体为焊架焊工。 年龄要求为25至50岁。 薪资待遇为33元/小时，中途可预支工资，工资随走随结。 工作地点在春晓。

数控机精密度五金加工配件，数控机操作工，能吃耐劳就可以

高工资，高工资，电梯配件厂， 电焊，装箱。剪板，激光切割，折弯，锯床，冲压 电焊：前半个月计时30/小时，半个月后计件，计件12000左右，要有证，要求会看图纸，同工同酬 其它岗位第一个月2325/小时， 剪板25/小时 冲压25/小时 折弯23~25 激光切割23~25 后期计件，工资8000-12000，同工同酬 夜班补贴2元/小时， 餐补8元/天， 全勤奖100/月， 高温补贴200/月， 宿舍3-4人间， 年龄20-53岁， 只收工人 不体检，吃住在厂

招聘烧焊岗位，薪资为40元一小时，月薪12000元以上。工作内容包括氩弧焊烧铝丝、鱼鳞焊。夜班补助10元一天。要求有证、有经验，技术过硬。提供食宿。

工作职责: 辅助设计与开发： 在公司工程师的指导下，参与压铸机及配套自动化设备（如取件机器人、喷涂机）的电气原理图与接线图绘制工作，使用EPLAN、AutoCAD等设计软件完成相关图纸输出。 参与电气BOM（物料清单）的编制、整理与核对，确保物料信息准确无误。 协助开展电气元器件的选型、测试与验收工作，包括伺服驱动器、传感器、接触器等关键部件的技术评估。 学习与技术支持： 系统学习公司产品所遵循的电气控制标准与技术规范，提升专业能力。 协助整理和编写各类技术文档，如操作说明书、调试指导文件、测试记录等。 为生产制造与装配环节提供基础性电气支持，例如图纸解读、接线问题排查与解答。 参与调试与测试： 随同导师或项目团队前往客户现场，实地观摩并学习设备安装、调试全过程。 掌握常见电气故障的分析方法，学习如何定位并解决调试阶段出现的技术问题。 技术研究与培训： 关注行业前沿技术动态，探索新技术在现有产品中的应用可能性，助力产品升级优化。 跨国家技术沟通需求： 参与面向奥地利工程团队的技术交流会议（使用英语），同步项目进展，协助完成设计方案确认与元件选型工作。 任职资格: 1. 教育背景：本科及以上学历，电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业。 成绩要求：专业基础扎实，核心课程成绩优良，无挂科记录；曾获奖学金、优秀毕业生等荣誉者优先考虑。 2. 知识与技能要求： 理论基础：熟练掌握电路原理、模拟与数字电子技术、电机与拖动等专业课程内容。 熟悉市场上主流低压电气元器件的性能与应用场景。 电气制图：了解电气图纸绘制规范，具备EPLAN或AutoCAD软件使用经验者优先。 运动控制：理解伺服系统、步进电机等运动控制基本原理。 软件能力：能熟练操作Office办公软件，完成日常文档处理与数据整理。 3. 软性素质与潜力： 学习能力：具备强烈的学习意愿和快速掌握新知识、新技术的能力。 解决问题能力：逻辑清晰，善于分析问题，能够将理论知识应用于实际工作中。 团队合作与沟通：态度积极，乐于协作，具备良好的沟通意识和团队精神。 责任心与抗压能力：工作严谨细致，责任心强，可接受短期出差及一定强度的工作节奏。 英语能力：通过CET-4或以上水平，能阅读英文技术资料，口语表达能力强的候选人优先。

工厂大量直招，计划新开两条流水线，目前工厂可以安排300人左右就业，有老乡，朋友，都可以介绍进来，期待大家的介绍，加入岗位如下，焊接工，保底20一个小时，加计件薪资，综合工资7500-10000元面试时间周一到周六8.00-12.00。下午13.30-17.30要来上班的带上身份证，银行卡，中国银行，宁波银行，浦发银行，农业银行五险一金，餐补一天6块，宿舍6-8人间满勤150，工龄奖满一年50，员工介绍费，介绍一个人上班2个月补贴400元，公司有自选食堂，篮球场.健身房.节假日礼品等等，电话，地址，悦达电子科技股份有限公司106号

浙江宁波慈溪市掌起镇寻找生产香水盖子的装配工，年龄要求为18至35岁，需求细心计件工作制，招聘人数10名，电话联系

电气研发工程师（公路工程设备方向） 【岗位职责】 1. 负责设备电气控制系统、PLC控制系统、电控线路的研发设计与升级改造； 2. 负责设备自动化控制程序编写、调试、优化，实现设备摊铺、撒布、行走、调速等功能的精准电控，提升设备自动化、智能化水平； 3. 针对现有老旧设备开展电气系统技改升级，解决设备电控失灵、信号不稳定、操作故障、能耗异常等问题，提升设备施工稳定性； 4. 完成电气原理图、接线图绘制，电控程序优化、参数调试； 5. 跟进样机试制、整机调试、工地试运行，排查电气故障，优化电控逻辑，保障设备适配各类公路施工场景； 6. 配合工程部门完成设备售后技术支持、设备升级改造落地工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电气工程、自动化、机电一体化等相关专业； 2. 5年以上工程机械电气研发、电控调试、技改经验，熟悉路面施工设备者优先； 3. 熟练掌握PLC编程、电气回路设计、传感器匹配、电控系统调试； 4. 熟悉工程机械电气控制原理，了解户外施工设备电控防水、防震、抗干扰设计要求； 5. 具备独立调试、故障排查、技术优化能力，有工程设备整机研发经验加分。