南京市栖霞区招弱电/安防、工地小工/杂工(小工)

电厂电气项目改造招2个焊工，4个电工，3个普工。1电工要求:干过火电厂电气柜改造，会盘柜接线，能看懂图纸，必须持证上岗。2焊工要求:干过电除尘器顶部焊接工作，必须持证上岗。3普工要求:干过火电厂电气检修工作。 开工时间:大约9月20日左右，工期30天，最好能有长期稳定的师傅跟着干，人走帐清，绝不拖欠工资

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27号【栖霞LG新能源】返费400元！招聘强电、弱电/安防岗位，正式工：底薪3300元+加班费，综合薪资6000-9000元，五险一金，世界五百强企业，体检合格安排住宿（4人间），福利待遇好，三餐全免，人性化管理，不是流水线；年龄40岁以下，高中及以上学历，经验丰富者年龄可适当放宽。 任职要求： 1. 有高压电工证，需工厂设施电气维修经历； 2. 对暖通空调、冷冻系统、空压系统电气控制熟悉者优先； 3. 能看懂电气控制图，了解各类电气设备原理与运行维护。

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鄂州某单位招聘网格员缴纳社保一、招聘岗位网格员（2名）二、岗位要求1.年龄35岁以下，熟悉电脑及网络运维技术知识的人员条件优先；2.接受无经验人员，要求对待工作认真负责，具备一定的学习能力；3.能熟练骑行电动车，熟悉鄂州城区路况，能独立完成外出作业任务。三、岗位职责1.网络维护，用户终端设备的安装、调试、开通及相关业务营销工作；2.领导交代的其它任务。四、工作时间每周5-6天，每天8小时。五、工作地点鄂州市鄂城区。六、薪资待遇基本工资+提成+社保+年终奖+节日补贴，综合薪资3000-5000元/月。七、咨询电话

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招聘兼职全职低压电工2人要求：持有相关技术证书，年龄55周岁以下，工作时间：8:30-20:30，白夜休休，工资4500，兼职3500，节假日三倍薪资；工作地点：王府井、东单地铁站，联系电话：许

物业招聘一、岗位职责1.负责院区/项目内强电、弱电、配电箱、线路、照明、公共设备的日常巡检、维修。2.负责竖井、机房、公共区域电气设备点检、隐患排查与整改。3.处理业主/住户日常报修，及时处置停电、线路故障等突发情况。4.完成上级安排的其他工程运维工作。二、任职要求1.持有高、低压电工证，有物业电工工作经验者优先。2.熟悉电路维修、配电系统、照明线路等常用设备运维。3.工作认真负责，动手能力强，能吃苦耐劳，服从管理。4.无不良嗜好，有良好的服务意识和沟通能力。5.具备应急处置能力。三、福利待遇1.薪资（综合薪资）：5-6k上六休一，待遇优厚，缴纳社保。2.提供员工宿舍/三餐、节日福利。四、应聘方式联系电话：工作地点：丰台区西罗园街道洋桥12号院（东门）

操作技能岗工作地址:西永芯片研究院综合年薪5-6万左右具有1年以上版图设计项目经验者优先（优秀应届生可适当放宽，需提供相关成果），具备扎实的模拟/数字电路基础知识；熟练掌握Cadence、Mentor等主流版图设计及验证工具；熟悉ANSYS、Cadence信号完整性和电源完整性分析者优先；熟悉Skill脚本，能编写自动化辅助工具者优先18-30岁（以内）全日制本科及以上学历，电气工程、通信工程、电子信息工程等电子相关专业

江苏省南京市栖霞区栖霞街道栖经济开发区新港开发区恒通大道35号 背光板 18-42周岁 无纹身刀疤案底 客户环境: 无尘服车间坐班为主，组装流水线，OQC岗位，部分岗位有强光灯，普通工衣车间开机为主，部分仓库岗位。导光板车间高温有噪音。 厂区周边比较偏僻，附近无商场和租房 班次安排 两班倒 作业方式 站班/坐班 工作环境 普通车间(无空调)/无尘车间(有空调) 导光板车间有噪音，夏天较热 企业发薪银行指定为招商银行，不能正常办理使用招商银行卡人员请不要输送，以免薪资发放不了产生异常。没有招商银行卡的企业统一代办 2、社保: 全员购买社保，员工每月承担529.96元，入职首次发薪不，，后续每个月。 3.同工同酬工资:底薪2660元+全勤奖300元+岗位津贴（0-300元）+加班费（平时加班22.93元/小时，周末加班30.57元/小时，法定节假日45.86元/小时） 用工模式:正式小时工模式; 发薪日期:企业发薪日期5号; 时段1:2026-05-07至2026-05-25；26元/时计薪；支付条件：企业5号发同工同酬，华辉10号补差价，补差价时须在职，不在职按照同工同酬计算，差价部分。 时段2:2026-05-26至2026-07-25；24元/时计薪；支付条件：企业5号发同工同酬，华辉10号补差价，补差价时须在职，不在职按照同工同酬计算，差价部分。 : 住宿费：（含水电）；说明：住宿+水电费,。 伙食费：；扣减说明：,！

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能吃苦耐劳，不怕热，就是干点杂活，收货分货，下货，啥活都干

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普工就是打杂，下料，刷漆，收货分货之类，现在天气比较热，怕热的人不行