【岗位职责】 1、从事PCB行业、半导体行业相关的精密机床、仪器及激光设备的研发工作 2、聚焦于机械设备运动的高精度控制，确保其按预设轨迹、速度与加速度运行；控制对象以伺服电机为主，依托高精度运动控制器实现位置、速度与加速度的精准调控 3、参与产品全生命周期中的各项设计任务： a. 方案评估（涵盖可行性、可靠性、功能实现及成本分析） b. 研发设计（包括电气系统设计、高精运动平台与微纳加工系统的驱控架构搭建及调试） c. 技术资料输出（原理说明、设计方案、工艺文件及其他相关文档） 4、指导设备调试并编制配套工艺文件 5、负责产品或系统在功能、性能、可靠性及技术难点方面的分析、排查与测试验证 6、完成上级交办的其他工作任务 【任职要求】 1、通信、电子、电气、计算机、机电一体化或相关专业背景 2、熟练使用欧姆龙CK3M、ACS、ETEL等运动控制器 3、掌握微纳加工平台的运动控制机制及PID参数调试方法 4、具备基于欧姆龙CK3M（原PAMC）平台的二次开发能力，开发范围包括多轴联动控制、同步跟随、外设硬触发逻辑等功能 5、具有相关行业工作经验或项目实践经验 6、熟悉伺服系统、直驱技术、运动控制理论及PID调节原理 7、具备良好的沟通能力，能融入团队协作，服从工作安排，遵守法律法规

岗位职责： 1、提供客户售前，售中，售后各相关环节的技术服务； 2、根据项目需求独立完成小中型PLC控制的软件设计及调试； 3、按工艺要求完成非标设备的改进与开发，负责电气设计及现场调试； 4、对客户进行产品及技术培训，确保客户设备正常生产及熟悉产品的调试应用； 5、及时准确反馈客户要求及市场与行业信息； 任职要求： 1、***大专以上学历，电气工程或自动化类专业； 2、五年以上行业现场调试及大型自动化项目实施经验； 3、精通三菱PLC编程，熟悉Codesys等相关编程软件； 4、熟悉CAN，EtherCAT等总线类产品选型和应用调试； 5、具备良好的团队合作意识，工作主动性和责任心强及良好的沟通和协调能力； 公司正处于高速发展期，我们对于员工及核心骨干、核心管理人才将与公司共同分享成长与发展，同时提供广阔的发展空间和富有竞争力的薪酬待遇！欢迎您的加盟与选择，与"兴丰元"共创灿烂明天！ 培训与发展 员工可享受公司内部外部培训；根据员工个人发展需求为员工制定职业生涯发展规划 ；提供较有竟争力的内部晋升发展通道；根据岗位及个人需求制定培训辅导计划，入职后如对其他岗位有兴趣通过调入部门的面试，均可申请转岗 ；年度优秀员工评选，优秀员工可获得额外奖励 。 福利与待遇 年终奖金：根据公司当年盈利情况，以及员工绩效业绩情况，发放年终奖金； 工作时间：8:30-18:00 ； 社会保险：为员工购买养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险； 假期规定：公司提供按国家标准的法定节假日假期； 春节假期：为方便员工回家探亲团圆，春节假期在10天以上； 员工培训：公司重视员工个人发展，定期培训； 节日慰问：公司在端午节、中秋节、新春佳节等重大节日为员工发放节日慰问品； 办公环境：轻松、愉快的工作氛围； 其他福利：不定时下午茶，以及月底聚餐，我们尊重你的意见，倾听你的声音； 公司承诺：更多薪酬福利将随着公司发展壮大而不断完善与改进。 乘车路线: 1、地铁：乘坐12号线到平峦山地铁站C出口再步行7分钟 1、经过107国道公司方向的公交线路：M371、362 、331、327、337、365（劲力集团）站台 2、经过前进二路公司方向的公交线路：395、M210、M246、727、M355 （航城工业区）站台 公司地点：深圳市宝安区西乡街道前进二路航城工业区河

1、基本工资+绩效奖金+团队管理奖金+高提成+带薪培训+内部晋升=平均月薪5000-7000元。（你的能力决定你的收入） 2、正式录用后，公司统一安排员工住宿； 3、提供公平、公开、公正的成长环境；（坚持从基层培养人才，注重内部晋升） 4、享受国家法定节假日及相关福利发放； 5、定期开展团队建设活动，每年组织1~2次国内外集体旅游。 【岗位职责】 1、通过1-3个月实操培训，轮岗学习市场部（外出拓展市场，向目标客户推介公司产品）、运营部（负责公众号运营与日常流量维护）、人事部（办理员工入职离职及招聘事务），全面了解公司运作体系与企业文化，明确未来管理者应具备的职责意识； 2、逐步熟悉各部门工作流程，协助各主管完成日常管理与培训任务，为后续独立管理打下坚实基础； 3、掌握公司产品知识与运营机制，参与市场数据分析、业务推广及品牌宣传，熟练开展企业推广与市场开拓工作； 4、主要承担团队成员的日常管理与培训指导工作； 5、前期由经验丰富的主管一对一带领，全程指导学习。 【任职要求】 1、欢迎应届毕业生、实习生报名加入； 2、具备强烈责任感，勇于担当团队任务，有追求个人成长与价值实现的意愿； 3、有团队管理经历者优先，担任过学生会职务者更受青睐； 4、能适应高强度工作，积极进取，乐于接受新知识与改变； 5、具备良好的沟通表达、协调统筹及组织能力。 【晋升机制】：管培生→主管→中层管理→高层管理→副理→公司经理 【郑重承诺】：不设经验门槛、提供带薪培训、晋升通道全开放；一经录用即安排员工住宿，搭建公平透明的发展平台，助力每位员工成长成才。 公司急招！ 公司急招！ 公司急招！ 回复本帖或直接投递简历，即可快速预约面试！

1、配合机械、电气工程师完成设备机械部分及电气部分的调试工作。 2、能适应出差安排，具备加班的工作条件。 可接收2024年或2025年本科毕业、机电类相关专业的应届生进行培养， 晋升路径：调试助理工程师—调试工程师—研发工程师。

岗位职责 1. 协助完成电气设备接线、安装、调试与日常运维； 2. 学习PLC编程、变频器、伺服系统、触摸屏等自动化设备操作； 3. 协助处理设备电气故障，配合完成项目现场施工与技术支持； 4. 服从上级安排，完成带教工程师交办的相关工作。 任职要求 1. 中专及以上学历，电气自动化、机电一体化、电气工程等相关专业优先，应届生亦可； 2. 无工作经验要求，有电工基础、电工证者优先； 3. 动手能力强，学习意愿高，吃苦耐劳，有责任心，服从团队管理； 4. 能适应偶尔出差及加班，立志长期从事自动化行业。 薪资福利 1. 薪资：学徒期薪资 5000 元，工程师薪资 9000~14000元，能力优秀者薪资上浮，另有绩效奖、项目奖； 2. 福利：入职缴纳五险一金，提供食宿/餐补、交通补贴、节日福利、带薪年假、年度体检； 3. 培训：资深工程师一对一带教，系统培训专业技能，晋升通道透明（学徒→工程师→技术主管）。

公司专注于工装夹治具及非标自动化设备的研发与销售，诚邀优秀人才加入！ 职位描述： 1、可依据项目需求独立完成控制系统设计； 2、承担非标设备PLC程序开发及现场安装调试工作； 3、负责编制操作说明及其他相关技术资料； 4、执行上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、年龄20-36岁，本科及以上学历，电气、电子编程等相关专业； 2、熟练掌握主流工控品牌（如三菱、西门子、欧姆龙等）PLC程序的编写与调试； 3、具备非标自动化行业工作经验者优先考虑； 4、熟悉电气原理图与电气布线设计，能熟练使用绘图软件； 5、具备良好的沟通能力，富有团队意识和责任感，本岗位需进行现场面试，不接受远程面试，不在深圳者请勿投递； 6、能接受 occasional 出差安排

深圳市龙岗区招两名师傅做强电、桥架/支架安装，闲着的师傅联系，工期大概20天

洁净室内作业，需要穿无尘服，佩戴手套、口罩、无尘鞋、马甲、帽子等防护用品； 会盘踞切割、手电钻开孔打洞、电锤打眼、会使用管刀、能看懂简单得图纸、认识各类螺丝 工具、工具配件等； 会使用万用表、红光笔、寻线仪优先招聘 。 280/天，月结，长期项目，准时发工资； 有电工证和登高证300/天。

深圳市龙岗区招砌砖/石、干挂石材

焊铝单板龙骨架.安装铝单板，400/天.，必须是成手师傅.半桶水勿扰，要有焊工证，高空证，4至5天活.完工结算

深圳市龙岗区招腻子/大白/墙漆，厂房墙面包工

现场需：技术员1人，预算员1人，工长1人，电工1人，土建瓦工、力工若干。要求身体健康，能够胜任本职工作。现场在葫芦岛、锦州、鞍山、营口、大连等地！咨询电话：

岗位职责： 1.负责暖通中央空调、螺杆空压机，低压配电系统和部分物业工程的现场维保、故障诊断与技术整改。 2.主导或协同完成重点客户的机电项目实施与交付，定期巡检并完成客户的维修维保单据。 3. 负责现场带班，做好技术和安全交底，确保施工作业符合客户标准与行业规范。 4.指导并带教施工团队，保障作业安全、质量与进度，支撑公司骨干人才培养目标。 5.配合商务与技术部门进行客户需求对接、现场勘查及售后技术支持。 任职要求： 1.5-8年暖通、机电或相关领域现场工长/工程师经验，有大型公建或工业项目经历者优先 2.熟悉主流品牌暖通设备及低压配电系统原理与维护流程 3. 具备基础电气知识和实操能力，持有低压电工证或者焊工证或者制冷工证者优先 4.大专及以上学历，机电工程、暖通、电气自动化等相关专业背景，会驾驶开车。 5.责任心强，具备良好沟通协调能力与带队管理潜质

湖北潜江招木工工长，懂图纸，会管理，沟通力强，执行力强，有较强的抗压能力，需做过木工班组带班。

1、注册安全工程师（安全部） - 招聘人数：5人 - 任职条件：40岁以下，持注册安全工程师证 - 工作内容： 1、负责现场区域安全监督 2、土建预算主管（商务部） - 招聘人数：1人 - 任职条件：1.干过核电项目的优先 2.有一级造价证书优先 3.一定要会使用广联达建模、计价软件 - 工作内容 （1）负责管辖厂房的土建工程的投标与费用分析工作，负责管辖的厂房的土建工程分包招标文件和分包合同的起草工作，参与分包招标和分包合同谈判； （2）负责管辖的厂房的工程量及费用组成分析工作，为承包工程施工做准备； （3）负责土建预算员计算工程量的初审工作； （4）负责管辖厂房的的委托、签证、索赔费用的编制并建立台帐及费用跟踪单； （5）负责分管工号的工程预结算、分包结算并核对相关费用； （6）负责分管工号的合同的签订与管理工作； （7）负责主合同土建计算书及工作令资料的收集工作； （8）完成上级领导布置的其他工作。 3、钢筋工长（土建施工分部） - 招聘人数：4人 - 任职条件：三年以上工作经验 - 工作内容 1、2号核岛回填混凝土施工 4、土建工长（土建施工分部） - 招聘人数：4人 - 任职条件：三年以上工作经验 - 工作内容 1、2号核岛回填混凝土施工 5、土建技术员（土建施工分部） - 招聘人数：6人 - 任职条件：三年以上工作经验 - 工作内容 1、2号核岛回填混凝土施工 1.土建工长10名 年龄40以下，负责本辖区的施工生产管理; 要求现场施工管理至少2年经验 2.钢筋工长10名 年龄40以下，负责本辖区的施工生产管理; 要求现场施工管理至少2年经验 3. 计量管理人员 1名 要求有注册计量证书的，过来定岗基本是初级 4. 土建质检员 10名 要求学焊接或者安装结构专业（结构设计、结构工程师、结构力学等），小白也可以，素质要高，有经验的可以放宽至30周岁以内，不要中核集团系统干过的。 5. 土建技术员 10名 要求有核电土建技术经验，年龄不要超过35（最好不要超过33）。 6..钢筋技术员 8名 要求有核电土建技术经验，年龄不要超过35（最好不要超过33）。

沈阳市铁西区招工长/工程师

岗位职责: 1、分析器件控制需求，制定软件设计方案 2、制定测试方案并承担工业自动化项目中PLC程序的开发与调试工作，保障项目按时交付 3、牵头开展设备联合调试及故障诊断 4、撰写规范化技术文档 任职要求: 1、自动化或电气工程相关专业本科及以上学历，具备3年以上PLC软件开发经验，熟练掌握ST/SCL及梯形图编程语言 2、熟练操作InnoShop/TIA Portal、STEP7等开发环境 3、具有Modbus TCP/IP、Profinet等工业通信协议实际应用经验 4、有PLC测试仿真经历者优先考虑

岗位职责: 1.负责订单的全程管理，确保订单按时完成。 2.与客户保持有效沟通，确保客户需求得到满足。 3.协调内部资源，确保订单流程顺畅。 4.监控订单状态，及时解决订单过程中出现的问题。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和协调能力。 2.能够处理客户咨询和投诉。 3.对订单管理流程有一定的理解和实践经验。 4.有责任心，能够独立跟进订单。

岗位职责： 1. 全面负责车间日常生产管理，确保生产计划按时保质完成 2. 组织协调各工序作业，优化生产流程，提升效率与良品率 3. 监督现场5S管理、安全生产及设备运行状态，及时排查隐患 4. 管理车间人员排班、绩效考核与技能培训，打造高效执行团队 5. 配合质量、工艺、物流等部门开展跨部门协作，推动持续改进 任职要求： 1. 具备车间主任相关岗位工作经验，熟悉制造业生产管理体系 2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4. 责任心强，执行力突出，具备团队管理经验者优先 5. 学历不限，有中专/技校及以上学历者更佳

岗位职责 1. 协助完成电气设备接线、安装、调试与日常运维； 2. 学习PLC编程、变频器、伺服系统、触摸屏等自动化设备操作； 3. 协助处理设备电气故障，配合完成项目现场施工与技术支持； 4. 服从上级安排，完成带教工程师交办的相关工作。 任职要求 1. 中专及以上学历，电气自动化、机电一体化、电气工程等相关专业优先，应届生亦可； 2. 无工作经验要求，有电工基础、电工证者优先； 3. 动手能力强，学习意愿高，吃苦耐劳，有责任心，服从团队管理； 4. 能适应偶尔出差及加班，立志长期从事自动化行业。 薪资福利 1. 薪资：学徒期薪资 5000 元，工程师薪资 9000~14000元，能力优秀者薪资上浮，另有绩效奖、项目奖； 2. 福利：入职缴纳五险一金，提供食宿/餐补、交通补贴、节日福利、带薪年假、年度体检； 3. 培训：资深工程师一对一带教，系统培训专业技能，晋升通道透明（学徒→工程师→技术主管）。

岗位职责 1. 协助完成电气设备接线、安装、调试与日常运维； 2. 学习PLC编程、变频器、伺服系统、触摸屏等自动化设备操作； 3. 协助处理设备电气故障，配合完成项目现场施工与技术支持； 4. 服从上级安排，完成带教工程师交办的相关工作。 任职要求 1. 中专及以上学历，电气自动化、机电一体化、电气工程等相关专业优先，应届生亦可； 2. 无工作经验要求，有电工基础、电工证者优先； 3. 动手能力强，学习意愿高，吃苦耐劳，有责任心，服从团队管理； 4. 能适应偶尔出差及加班，立志长期从事自动化行业。 薪资福利 1. 薪资：学徒期薪资 5000 元，工程师薪资 9000~14000元，能力优秀者薪资上浮，另有绩效奖、项目奖； 2. 福利：入职缴纳五险一金，提供食、宿/餐补、交通补贴、节日福利、带薪年假、年度体检； 3. 培训：资深工程师一对一带教，系统培训专业技能，晋升通道透明（学徒→工程师→技术主管）。

1、负责设备的连接器、线缆改制，跟踪订单交付及来料问题解决。 2、协助研发完成SOP撰写，图纸处理、线缆装调和测试等工作。 1、大专及以上学历，电子、电气、机械、自动化、仪器仪表、测控技术等相关专业。 2、具备1年以上线束、线缆、连接器研发、测试相关经历。 3、熟练使用AUTO CAD工具。 4、具有良好的沟通能力、责任心强。

职位要求：（该岗位需独立承担项目） 岗位职责： 1、负责非标自动化设备电气控制系统的开发、设计及现场调试工作； 2、依据项目方案与客户技术需求，完成电气硬件选型、绘制原理图与接线图，编制工艺控制流程图，进行PLC程序编写，并制定采购清单等电气相关任务； 3、项目启动后，主导与客户的技术对接，协同机械负责人完成机电配合，同步推进与采购、生产制造环节的协调工作； 4、独立组织并带领项目团队完成工程资料的编制、修订、整理更新及归档管理； 5、承担相关设备售后阶段的技术支持与服务工作。 招聘要求： 1、年龄25~48岁，电气类专业大专及以上学历，具备5年以上非标自动化领域电气设计相关工作经验，有自动化产线设计与调试经历； 2、熟练掌握三菱、汇川PLC编程技术，熟悉电机控制及自动控制理论； 3、精通CAD、EPLAN等设计软件，可独立完成电气布线设计、电控柜布局规划及元器件选型； 4、熟悉各类PLC与上位机之间的通信协议应用； 5、对工业机器人集成与机器视觉应用有一定理解与实践经验； 6、具备较强的创新思维与进取意识，责任心强，拥有良好的沟通能力与团队合作精神； 7、能根据项目需要接受短期外出差遣。 公司福利及相关信息： 1、上班地址位于：深圳市龙岗区园山街道安良社区荔园路6号 2、公司施行每周6天工作制，每天8小时（8:00-12:00 13:30-17:30）； 3、入职即办理五险一金，享受带薪年假； 4、工作日由公司免费提供住宿（空调房）及早中晚餐。

1、本科及以上学历，具备2年以上电气开发、电气设计等相关领域工作经验； 2、具有配电系统相关的测试、维护经验，或拥有车载连接器、线束、接触器、熔断器等产品应用背景者优先考虑。 3、掌握断路器、继电器等电气元件的特性与应用；具备线束及线缆设计或应用经验者更佳。 4、具备高压、中压、低压供配电产品整体方案设计能力，有巴拿马电源、SST电源等配电系统设计经验者优先。

负责半导体附属设备的turn on与运维，保障设备安全可靠运行。 1、负责PCS（Pump/Chiller/Local Scrubber)设备的MOVE IN TURN ON 二次配等SET UP工作； 2、负责无尘室工艺机台的附属设备（Pump/Chiller/Local Scrubber)的日常巡检、运行维护、维护管理； 3、负责制定设备PM保养等计划，并跟踪落实； 4、负责撰写PCS（Pump/Chiller/Local Scrubber)设备管理文件，SOP，故障报告，8D报告等分析报告。 大专及以上学历;理工类专业，自动化，电气，机械等相关专业;  1.附属设备维护管理计划制定并监1督执行；  2. 设备日常故障处理及追踪，提高设备uptime； 3. 设备CIP方案制定SOP/Checklist/Process 编撰及优化； 4. 设备定位绘勘、安装调试、验收； 5. 制定培训计划，培训相关操作人员，提高作业质量； 6. 设备及作业安全评估，制定相应RA及预防措施； 7. 部门、供应商沟通协调。

岗位职责： 1.负责产品包装前的准备工作，包括清点数量、检查产品外观质量，确保包装物料齐全 2.按照标准操作流程进行产品装箱、封箱、贴标签等工作，保证包装规范统一 3.正确使用和维护包装设备及工具，及时上报设备异常情况 4.配合仓库完成打包后的搬运与码放，确保货物堆放整齐、安全合规 5.保持工作区域整洁，遵守安全生产规定，杜绝安全隐患 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应重复性工作，无不良嗜好 2.工作认真负责，具备良好的团队协作意识和执行力 3.有包装、物流或制造行业工作经验者优先考虑 4.能够服从现场管理安排，适应倒班或加班工作节奏 5.学历不限，识字并能理解基本工作指令

【岗位职责】 1. 负责大模型应用的工程化落地，构建并优化服务调度与监控系统，确保服务运行稳定且高效。 2. 设计AI智能体、工具调用逻辑及流程编排机制，管理模型输出、上下文状态与异常响应，保障任务执行的确定性与可控性。 3. 研究主流智能体框架与大模型特性，开展参数调优实验，评估不同架构对模型表现的影响，提出技术选型与改进方案。 4. 预判并攻克技术实施中的性能瓶颈、资源限制等关键问题，持续提升系统执行效率与稳定性。 5. 总结AI技术规范与实施经验，推动执行流程优化，降低技术实现成本与资源消耗。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，计算机、软件工程、人工智能等相关专业，社会招聘岗位需具备3年以上工作经验，有实际LLM/智能体项目落地经历；校园招聘岗位需具备1年以上聚焦智能体方向的项目实践。 2. 具备扎实的大模型与智能体理论基础，长期关注并研读该领域前沿论文，能结合具体业务场景输出深入的技术洞察。 3. 对主流及新兴智能体框架有深入探索经验，熟练掌握AI智能体构建、函数调用（Function Call）、任务流程编排等核心技术与应用方法。 4. 具备良好的后端服务开发能力，熟悉API设计与封装、微服务架构、异步任务处理机制，能够保障系统的高可用与可维护性。 5. 熟悉主流大模型的能力特点与局限性，掌握注意力机制、模型参数调优策略，理解不同智能体框架对模型推理能力与性能的影响。 6. 清晰认知AI技术落地过程中的核心挑战，对性能调优、边界控制、安全合规等问题有系统性思考与应对能力。 8. 掌握大模型上下文管理、Prompt设计、输出约束与异常处理机制，追求结果的高度可控与一致性，善于运用AI编程工具加速开发进程。 【优先录用条件】（满足两项及以上者重点引进） 1. 具备AI驱动企业内部流程自动化项目的实践经验。 2. 独立完成过AI智能体、工具调用体系或复杂多步骤AI任务的设计与实现。 3. 参与或主导过AI相关技术平台、大模型服务网关、任务调度系统等基础设施建设，并具备实际落地成果。 4. 在智能体框架设计或大模型参数优化方面有深入研究，可独立输出具备可行性的技术优化方案。 5. 能将实际业务流程转化为AI可执行的标准化工序，展现出优秀的业务理解与技术融合能力。

岗位描述： 1. 为客户提供LabVIEW或数据采集类项目的技术支持与技术培训服务。 2. 根据客户具体需求，完成测试测量、数据采集等项目在软件层面的评估、方案设计、程序开发、系统调试及测试工作； 3. 参与或主导项目前期的需求分析与技术方案制定； 4. 负责项目相关技术文档的撰写与整理； 任职要求： 1. 测控、自动化、电子信息等相关专业大专及以上学历，具备2年以上工作经验，有工业测试领域经验者优先； 2. 精通LabVIEW编程语言，持有CLAD或CLD认证者优先考虑； 3. 掌握NI板卡编程技术，了解数据采集系统中各类设备（如传感器、信号调理模块、采集卡等）的基本原理及选型方法，具有实际开发经验； 4. 熟悉多种工业总线（CAN、RS232、422、485、GPIB、USB等）的规范、标准与通信协议，具备与第三方仪器进行通信开发的实际经验； 5. 具备良好的团队协作能力，工作认真负责，责任心强

岗位职责 1. 承担自动化设备、控制系统或电力配电系统的电气方案设计，涵盖原理图绘制、元器件选型及BOM清单编制。 - 运用EPLAN、AutoCAD等软件进行电气图纸绘制，确保满足IEC/GB相关标准要求。 2. 独立开展基恩士、欧姆龙等品牌PLC的程序编写、HMI人机界面开发及现场调试工作。 - 排查设备运行过程中的电气类故障，持续优化控制逻辑与系统性能。 3. 深度参与项目全生命周期管理，协同机械、软件团队推进系统集成，保障项目按期交付。 - 编写各类技术资料（如FAT/SAT测试报告、操作维护手册等）。 4. 面向生产与售后团队提供专业技术支持和培训，协助解决现场实际问题。 - 支持客户完成设备验收，并参与后续的技术升级与改造工作。 任职要求 1. 本科及以上学历，电气工程、自动化、机电一体化等相关专业背景。 2. 具备3-5年电气设计工作经验，熟练掌握伺服电机、传感器、变频器等工业元器件的应用。 - 精通至少一种主流PLC编程环境（如STEP7、GX Works2），熟悉Modbus、Profinet等通信协议。 - 有电气系统EMC设计经验或了解安全标准（如SIL、CE认证）者优先考虑。 3. 思维条理清晰，具备独立分析和处理复杂技术问题的能力。 - 具备良好的跨部门协作意识，能适应阶段性出差； - 具备较强的团队合作精神及问题发现与分析能力； - 表达清晰，沟通顺畅，有信心高质量完成上级交办的各项任务。

研发工作经验3年以上，精通射频，音频，调试。熟悉视频以及电源类研发，熟练使用EDA工具。