
助理设备工程师
4-6千/月
设备工程师经验不限大专PLC编程软件电工证C1驾照需要出差企业(甲方)SolidWorks接受无机械设备工程师经验
【岗位职责】
1. 协助设备主管完成塔吊、施工升降机等大型设备的台账建立与维护,录入设备进场、检验、维修、报废等全流程信息。
2. 熟练使用CAD及SolidWorks查看和简单修改设备图纸,协助进行设备结构的三维建模与资料整理。
3. 参与设备定期保养和维修的现场协调工作,协助跟踪维保进度,记录设备运行状态。
4. 协助办理特种设备相关证照的年检、复审及归档工作,确保资料齐全合规。
5. 参与设备故障及事故的现场记录与数据汇总,协助编写设备运行周报/月报。
【岗位要求】
1. 硬性条件:机电一体化、机械制造等相关专业,大专及以上学历。(接受优秀应届毕业生及实习生)
2. 软件技能:必须熟练操作CAD及SolidWorks(SD)等三维绘图软件,能独立识图、画图及进行三维建模。
3. 性格特质:性格开朗外向,工作主动,不推诿,具备极强的严谨性和原则性。
4. 抗压能力:能吃苦耐劳,适应车间或工地现场的巡检环境,具备较强的沟通协调能力和抗压能力,能妥善处理一线工人与生产管理之间的质量矛盾。
5. 有塔吊、起重机或大型钢结构行业质检经验者优先考虑。
我们更看重:
与其在办公室对着台账发呆,不如在现场摸一遍设备、改一张图纸来得实在。我们招的不是“台账录入员”,而是想学真本事、愿意从一线跑出来的设备管理人。
AA设备主任工程师
2.5-2.8万/月
设备工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 试制阶段AA设备及治工具问题点改善;
2. 试制AA设备调试、优化,效率提升;
3. 试制AA设备issue关闭100%;
4. 试转量设备问题点经验沉淀,团队lesson learning赋能;
5. AA设备增效降本提案改善件数2且收益50W以上。
【岗位要求】
1. 试制阶段AA设备换线0延误;
2. 试制阶段issue关闭率100%;
3. 经验沉淀及提案改善件数>4件/年;
4. 客户满意度100%。
设备工程师5-10年大专半导体设备校验半导体设备维护保养IGBT
岗位职责:
1、编制并落实后道设备(Auto Mold、MGP Mold、塑封、切筋、Plasma等)及模具的周期性维护方案(周/月/季度/半年/年)。
2、承担设备日常巡检、故障处理、根本原因分析及改善对策制定。
3、负责工装治具与模具的维护管理、性能优化及验收确认。
4、实施设备备品备件与保养材料的全生命周期管控(安全库存设定、使用寿命追踪、本地化替代推进、领用登记)。
5、规范填写设备维保、点检及维修相关记录文档。
6、协助完成新设备技术规格书编制及上线导入工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,机电、模具、机械类专业优先考虑。
2、具备5年以上半导体封装(IGBT模块后道工序)设备运维经验,掌握上述关键设备运行原理。
3、具有独立开展设备检修、深度问题诊断及预防维护的能力。
4、熟悉备件管理、工装模具管控及新设备导入作业流程。
5、工作认真负责,具备较强的逻辑分析与问题解决能力。
半导体设备技术员
6-9千/月
设备工程师1-3年本科半导体设备安装调试半导体设备维护保养
【岗位职责】
1、全面负责生产设备的运行管理与流程优化,制定设备管理制度及技术文档规范;
2、依照维护计划执行设备保养任务,及时响应设备报警,排查并解决各类设备异常;
3、参与生产设备的技术改造与性能评估,开展耗材使用分析,助力生产效率提升;
4、协同新工艺开发工作,完成设备工艺参数的调试与验证。
【岗位要求】
1、本科及以上学历,电气、机械、自动化、机电一体化等相关专业,具备大学英语四级水平;
2、掌握设备故障诊断、日常维护及参数调整技能,能适应生产现场环境,责任心强,富有创新意识。
薄膜设备技术员
1-2万/月
设备工程师3-5年本科PVD设备薄膜设备
负责12 寸 PVD/CVD/ALD 薄膜设备日常运行维护及突发故障处理,确保机台稳定运转与产线产能连续性。
执行反应腔定期预防性维护,包括拆卸组装腔体、更换靶材、内衬、气体管路、射频电源、传输模块等关键部件。
针对设备异常进行根本原因分析,处理真空泄漏、靶材放电、传输卡顿、RF 信号异常、颗粒污染等问题,提出并落实改进措施。
参与新设备或新腔体到厂后的安装、调试与验收工作,协同工艺工程师完成腔体匹配及性能确认。
管控设备备品备件与耗材库存,制定更换周期计划,推动国产替代以降低运营成本。
编制设备标准作业流程、维护规程及异常报告文件,指导现场技术员操作,协调原厂技术支持服务。
协助工艺部门实施设备硬件改造与结构优化,提升颗粒控制、膜厚均匀性等工艺相关指标表现。
任职要求
本科及以上学历,机械、自动化、微电子、材料类相关专业,具备 12 寸晶圆厂薄膜设备实际操作经验。
熟悉 AMAT、TEL、ULVAC 等主流薄膜沉积设备的结构组成,掌握真空系统、气路布局、射频单元及机械手传输机制。
具有独立开展设备拆解保养与故障修复的能力,理解真空环境与等离子体基本工作原理。
熟练运用 5S、TPM 等设备管理方法,可独立完成维修记录、保养文档及异常分析报告撰写。
能根据产线需求参与轮班及夜间支援任务,动手能力突出,具备良好的团队协作与问题解决能力。
激光设备工程师
1.2-1.8万/月
设备工程师5-10年大专通快设备
1、负责激光切割设备及激光器的日常维护与保养,开展精度校准工作,保障并优化工艺性能的稳定运行;
2、搭建激光切割系统爆炸图,并依据图纸编制设备维护保养及维修指导手册,助力实现MTTR/MTBF指标目标;
3、对基地设备运维人员实施培训与能力提升,确保其具备专业的维修保养技能,牵头解决设备维护中的复杂技术问题,推动MTTR/MTBF持续改善;
4、推进AI智能体开发与应用,实现设备故障树分析与知识图谱的智能化建设与管理
行车工月结
急招辅助工数名。岗位要求:年龄48周岁以内,会开行车。上班时间:8:00-20:00,两班倒。薪资待遇:白班240元/天,夜班270元/天,月出勤28-30天,综合月薪7500左右。工作地点:藕塘。
行车工月结
急招辅助工数名。
岗位要求:48周岁以内,会开行车。
上班时间:8:00-20:00,两班倒。
薪资待遇:白班240元/天,夜班270元/天,月出勤28-30天,综合月薪7500左右。
工作地点:藕塘。
泰州泰兴市开发区百力招聘管工和焊工,要求持有登高证或磁卡证。薪资待遇优厚。有意者请联系报名
管道安装/维修电焊
泰兴开发区百力招聘管工和焊工,要求持有登高证或磁卡证。薪资待遇优厚。有意者请联系报名。
气保焊二保焊长期20人以上月结焊工证
工20~55岁以下。上班时间早8晚9包吃两顿
有证薪资:352~416/天(计薪11~13小时33/H)
(满7天每周预支1000)
主要工作:焊接充电站,工作简单,管理人性化,
要求:
1. 会二保或气保焊接工作,确保焊接质量要求竖焊。
2. 根据工作需求,准备和调整焊接设备。具体看视频
3.最少3个月以上,可以常年做
综合工资10000-12000
宿舍费:免费
水电费平摊
需要焊工证
发薪日期:30
岗位职责:
1.负责新能源充电站钢结构的二保焊/气保焊接作业,重点完成竖焊工艺,确保焊缝质量符合行业标准
2.根据施工图纸及技术要求,正确选用焊材、调整焊接参数并操作设备
3.配合班组完成现场焊接任务,做好焊前准备、焊中控制与焊后自检工作
4.参与日常设备维护与安全巡检,及时报告异常情况
5.服从现场管理安排,遵守安全生产规范及人性化管理制度
任职要求:
1.持有效焊工操作证(特种作业操作证),熟悉二保焊或气保焊实操技能
2. 具备3个月以上焊接实操经验,能独立完成竖焊等基础工艺
3.年龄20-55周岁,身体健康,无职业禁忌症,适应早8晚8工作节奏
4. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本识图能力与团队协作意识
5.接受至少3个月稳定务工,长期稳定者优先
江苏宿迁今天需要两位师傅代班开半挂车,路线为到南通,好装好卸,每趟1400元。有意者可报名
渣车司机挂车拖车司机
今天需要两位师傅代班开半挂车,路线为宿迁到南通,好装好卸,每趟1400元。有意者可报名。
设备工程师
8千-1.1万/月
设备工程师1-3年大专电气化专业、电工证、五险一金、13薪
1、熟悉分析解决现场设备突发故障,执行设备月、季、年度保养内容并做好记录;
2、中转设备重大事故的调查、分析;定期巡视自动分拣、流水线等设备,做好维修及保养并录入记录;
3、设备申购、调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理;
4、项目现场电气安装进度、质量的控制管理跟进;
5、中转设备机械部位安全改善及设备电气线路安全整改跟进。
设备交付工程师
1-1.4万/月
设备工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责测试仪器或者测试系统的售后技术支持和客户端的安装培训,负责设备验收。
2. 负责和客户沟通产品应用需求,辅助研发人员做设计开发。
3. 积极配合技术主管的工作,协助完成产品制作、安装及调试。
4. 主管安排的其他工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上,在自动化设备行业工作3年以上,机电、测控、自动化等相关专业,英语过四级。
2. 熟悉运动机构的控制原理,掌握各种气功元件、光电器件和传感器的应用,有独立解决工作...
调试工程师
1.3-1.7万/月
设备工程师3-5年中专/中技
工作职责:负责厂内外锂电池设备调试、陪产、验收等相关工作
任职资格:
三年以上锂电设备(卷绕、涂布、辊压、模切、叠片、方形与圆柱组装线)调试经验
能适应加班和出差安排,具备吃苦耐劳的精神和较强的抗压能力
设备工程师
9千-1.2万/月
设备工程师3-5年大专机械设备维保设备升级改造
【岗位职责】
1. 根据甲方要求,负责技改项目技术方案、施工方案及实施计划的编制与优化;
2. 指导并带领施工队伍完成现场设备安装、改造、调试,主持早班会,进行技术交底、安全交底和任务分配;
3. 根据项目进度编制材料计划,提报申购单,跟踪材料采购、到货、验收及领用管理;
4. 负责所辖项目的内部收方、外部收方,核对工程量,编制整理施工资料、验收资料及结算资料;
5. 团结并协调现有工程师及现场人员,合理分配工作任务,处理现场问题,保障项目进度、质量与安全;
6. 对接甲方、监理、分包及供应商,推动项目验收与交付。
【岗位要求】
1. 中专/大专及以上学历,机械、电气、自动化、机电一体化、工程管理等相关专业优先;
2. 1-3年以上技改、设备安装改造或现场项目管理经验,有带队经验者优先;
3. 能看懂机械/电气图纸,熟悉设备安装、改造流程,具备方案编制和资料整理能力;
4. 会使用CAD、Excel、Word等办公软件,有材料申购、收方、结算经验;
5. 具备较强的现场组织、沟通协调能力,能独立主持早班会和技术交底;
6. 责任心强,吃苦耐劳,能适应项目现场工作及出差/驻场。
【加分项】
1. 有安全员证、建造师、电工证、焊工证、驾照者优先;
2. 有冶金、化工、电力、制造业等技改项目经验者优先;
3. 能独立对接甲方并完整跟进项目者优先。
现场施工员(弱电项目)
5-6千/月
弱电工程师1-3年大专
1. 负责安装医院物联网项目现场的物联网基站、智能硬件等;
2. 负责项目现场的物联网环境巡检;
3. 服从领导其他工作的安排。
【岗位要求】
1. 有网络布线基础、简单弱电施工经验;
2. 能够执行公司业务流程及工程施工规范,责任心强。
公司总部在广州市海珠区1918智能产业园E栋156室
该岗位工作地点:厦门厦门大学附属第一医院、厦门大学附属中山医院
【福利待遇】
双休、五险一金
江苏苏州苏州宏达人力有限公司现招聘带班工长2名,要求具备现场管理经验,负责施工现场测量放线
6.6千-1.05万/月
工长月结
苏州宏达人力有限公司现招聘带班工长2名,要求具备现场管理经验,负责施工现场测量放线工作。薪资为6600-10500元,每月休息6天。
南通分布式光伏运维技术员
8千-1万/月
光伏运维工程师3-5年大专光伏系统运维分布式电站新能源电站
1、负责片区分布式光伏电站的日常运营与维护工作。
2、统筹片区人员管理,强化团队业务能力培养,建设专业化运维队伍。
3、落实片区运维交付质量管控,跟踪并分析工单执行情况,持续提升客户对公司运维服务的认可度。
4、维护区域内客户关系,有效协调电网单位、厂方业主、客户及公司间的协作配合。
5、实施成本控制,跟进各结算单元的成本计划执行与数据分析。
6、依据交付任务要求,全面规划区域内的运维工作实施方案。
7、开展生产指标、成本预算及定期工作任务完成情况的数据统计与分析。
8、监督安全与质量管理,组织风险识别与评估工作。
9、负责部门直管运维电站的交付执行与过程管理。
智能化弱电设计师
1.1-1.8万/月
弱电工程师3-5年大专方案设计AutoCAD负责驻场综合布线系统图纸绘制/审核
【岗位职责】
1. 售前设计:负责公司弱电智能化项目的售前技术支持,包括并不限于技术咨询、方案设计、现场勘察、初步图纸设计、成本核算、预算报价输出。
2. 售前支撑:协同营销市场部门与客户进行业务、技术层面汇报交流和解答。
3. 售前引导:协同营销市场部门做好用户需求沟通、引导、论证、落地,以及其它技术支撑协调工作。
4. 深化设计:将客户需求转化成落地实施图纸与清单,同步至工程交付部门,并对项目做定期跟进。
5. 资料归档:协助部门主管,定期对项目资料进行收集整理并上传云盘共享,包括不限于原厂技术规格书、图纸、清单等。
6. 交办任务执行:协助部门主管进行各项技术和管理工作的组织及协调。确保项目进度、提升工作效率、保障工作质量,确保部门主管的决策和指令得到高效执行。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,建筑电气与智能化等相关专业毕业,2年及以上弱电智能化乙方公司相关经验。
2. 熟悉监控、门禁、综合布线、停车场、一体机、会议系统、LED大屏、智慧园区的售前方案、图纸、清单配置等工作,能够独立负责200万弱电工程设计。
3. 了解营销和售前流程,了解智能化工程行业招投标的作业程序、流程、各节点的特点。
4. 具备良好文字功底和成本意识,熟练使用office、CAD、PowerPoint进行需求输出。
5. 品行端正,开朗阳光,有售前支持的精神,有良好的沟通能力和团队合作精神。
6. 办公地点昆山锦溪,能适应出差。
7. 有大型制造业项目经验者优先(如立讯、富士康、比亚迪项目设计经验)。
智能化施工师傅
8千-1.3万/月
弱电工程师5-10年大专
本公司为海康威视一级代理商。
施工业务:综合布线,弱电机房,监控系统,门禁系统,停车道闸,LED拼接屏,酒店客控系统,报警系统等弱电项目。
【岗位要求】
1. 能吃苦耐劳(施工环境不一,有好有坏,请确定自己真的能接受这个行业的辛苦,且有意在本行业长期发展的)。
【福利待遇】
1. 待遇:8000+五险+包住(单人单间),每半
建筑水电工程师
5千-1万/月
水电工程师经验不限中专/中技总包施工员分包施工员水暖
1. 负责项目施工工程中水电、暖通方面的技术支持与审核;
2. 编制项目工程建设生产计划、成本计划、资金使用计划;
3. 协调解决或处理现场施工方案的变更;
4. 编制工程资料及签证资料,参与工程审计、结算工作。【岗位要求】
1. 中专以上学历,土建、水电、土木工程以及市政规划等相关专业毕业;
2. 有设计单位、施工单位相关工作经验者优先;
3. 热爱本专业,有志向,具备事业心和责任感;
4. 熟悉施工图纸,会使用CAD软件;
5. 接受实习生。
设备技术员
8千-1.2万/月
设备工程师1-3年本科设计安装/调试结构设计制图设计
岗位职责:
1、负责CNC设备到厂后的安装、调试及交付生产使用;
2、负责CNC设备维护保养规程的修订与落实执行;
3、负责管辖范围内设备突发异常的排查与修复,完成设备定期检定工作;
4、建立并完善设备维修记录档案,每月按时更新归档信息;
5、协同生产与工艺部门实施设备技术优化,提升运行效率与产品质量;
6、负责所辖区域设备日常巡检,包含运行状态、使用状况等,并管理车间备品备件;
7、负责现场工具的规范管理,以及维修费用、备件成本等相关数据的统计与控制;
8、落实所辖区域内的5S管理要求,保障设备运行安全。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,电气自动化或机械类相关专业。
2. 熟悉CNC数控机床的工作原理、结构构成及常见故障应对措施。
3. 掌握机械、电气、液压系统的基本原理,具备相应维修操作能力。
4. 能够高效诊断并解决CNC设备在机械、电气、软件等方面的综合问题。
5. 具备基本的PLC编程与调试知识。
工作中需具备积极主动的工作态度,强烈的责任意识,良好的自我管理能力,严守组织纪律。具备独立作业能力和抗压能力,必须服从上级安排,听从指挥,严格执行公司各项规章制度。
设备TPM工程师
5-6千/月
设备工程师大专
【岗位职责】
1. 主导公司TPM(全员生产维护)体系的搭建与落地,制定设备维护保养计划并推动执行。
2. 负责设备故障分析与根因排查,建立设备故障数据库,持续优化设备可靠性。
3. 组织开展设备点检、预防性维护及自主保养活动,提升设备综合效率(OEE)。
4. 推动设备管理流程标准化,制定设备操作与维护SOP,开展员工技能培训。
5. 跨部门协作推进设备改善项目,降低设备停机时间与维护成本。
【岗位要求】
(可接...
公共设备维修工程师
4-7千/月
设备工程师大专
【岗位职责】
1. 负责场内中央空调、空压机、纯水系统、废气集尘系统等设备运行保养、维护常见故障处理。
2. 公共区照明灯更换及维修指导与作业分析。3. 各项公用设备之验收。
【岗位要求】
1. 大专学历,机电、自动化、暖通及排水等相关专业。
2. 熟悉空调、暖通、冷凝机等公用设备者可放宽学历要求。
3. 无经验可培养,有电工证优先考虑。
4. 接受夜班加班。
设备工程师-注塑
8千-1.3万/月
设备工程师3-5年本科机床设备装配设备
1、及时响应并高效处置车间设备突发故障,最大限度减少对生产的影响。主导开展故障根因分析,精准定位问题源头。搭建并动态维护设备故障记录、维修案例与经验总结的数据库,沉淀可复用的解决方案及预防策略。定期组织技术交流活动,推动内部维修经验与最佳实践的共享与落地。
2、识别班组长及维修团队在专业技能方面的薄弱环节,制定个性化能力提升方案。策划并落实设备维护与维修相关培训,涵盖故障排查、备件更换、安全操作等内容,强化实操指导与考核评估。构建关键维修岗位的技能矩阵与胜任标准。带领维修人员完成复杂设备的检修任务,持续提升团队整体技术能力。
3、牵头编制、完善和优化设备点检规范、润滑规程、预防性维护计划(PM)及相关作业指导书(WI)。建立设备PM执行计划、任务清单与周期安排。监督点检、润滑及预防性维护工作的实际执行情况,核查记录完整性与准确性。推动标准化体系迭代升级,借助数据分析手段调整维护频率与内容,提升维护有效性。
4、深入调查和分析设备重复性故障、运行效率瓶颈或性能异常问题。主导或参与制定设备改进、自动化升级或小型技改方案,以提高设备稳定性、运行效率或安全保障水平。负责小型改造项目的全过程管理,包括内部资源调配或外部供应商协作,确保项目按期保质交付。持续跟踪改进成果,量化评估投入产出效益(ROI)。
5、建立并不断优化关键备件的识别机制、清单(BOM)、安全库存模型与储备策略。统筹备件采购申请、到货验收、编码登记(如适用)、入库管理、存储条件控制及领用流程。监控备件消耗趋势与库存周转率,分析异常使用情况,合理调整库存结构,降低维护成本。确保备件质量达标,规范呆滞件与报废件的处理流程。
6、指导并监督班组长依据标准要求组织开展设备日常点检与基础保养工作。建立点检与保养执行效果的检查机制,定期抽查点检记录与维护报告。为班组长提供设备点检、保养相关的技术支持与问题解答服务。
任职资格
1、具有3年以上制造型企业设备维修与维护相关工作经验。
2、熟悉多色注塑设备的运行特性,具备丰富的故障诊断与现场处理实践经验。
栏目概述
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