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生产部储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科及以上生产员/助理
全日制本科及以上学历,应届毕业生或具备相关经验者优先,长白班,五险一金,提供宿舍、食堂,享有餐补、交通补助 专业要求:安全工程、冶金工程、高炉、烧结、材料、金属压延 1、协助生产主管开展日常生产技术指导及专业技能培养工作; 2、参与生产工艺优化,配合处理生产过程中出现的技术问题; 3、编制设备专业操作规范及考核管理制度; 4、对冶金生产运行中出现的问题进行分析,提出并研究解决对策
电气设计工程师
1.8-2.5万元/月
电气设计师长期3-5年本科及以上自动化
工作职责 1.电气设备制图:根据设备最终方案,Eplan/CAD绘制设备电气原理图,接线图,及绘制生产部门生产用图纸; 2.元器件选型及清单制作:负责伺服电机、电缸、气缸等气动元件的选型和电气采购清单; 3.程序编写:根据设备动作流程图,编写设备程序,包括PLC,触摸屏,机器人,伺服,视觉系统等可编程设备的程序; 4.现场调试:配合售后服务部门在客户现场调试及改进设备; 5.说明书制作:制作设备使用说明书及维修用线路图; 6.资料及程序归档:有关电气、图文资料的收集、整理、归档。 任职资格 1.一本及以上学历,具备扎实的理论知识; 2.电气,自动化,机电一体化等相关专业; 3.3年及以上非标设备电气设计工作经验; 4.熟悉倍福,欧姆龙等PLC编程的优先,熟悉EtherCAT通讯协议等的优先; 5.能够适应出差至现场设备优化调试,有团队合作精神。
机械设计工程师高中及以上
苏州昆山机械设计中高级120-130/H(电话面试)包吃住,工期:1个月,有汽车零部件经验 联系电话:( 同号)
机械设计工程师3-5年本科及以上
工作职责: 1、自动化设备(包括单机台设备与生产线系统)机械设计,包括机构设计、三维建模、出工程图、编制BOM; 2、客户需求分析和技术交流; 3、指导和协助生产和现场装配; 4、与电气工程师配合进行样机调试,发现和解决问题。 岗位要求: 1、机械设计类985及211以上本科或硕士学历; 2、3-5年或以上机械研发经验(包装、物流设备相关经验优先); 3、熟悉机械原理,熟悉电器、液压、气动选型,了解各种加工工艺; 4、熟练使用Solidworks与AutoCAD软件; 5、动手能力强,积极沟通; 6、能适应出差; 7、双休,五险一金,节日福利,13薪。 员工福利:入职苏州清风云技术有限公司。1年免费人才公寓入住、双休、五险一金、节日福利、出差补贴、高温补贴、意外险、补充医疗、年终奖。
机械设计工程师
5000-10000元/月
机械设计工程师
岗位职责: 1.负责各种直线电机模组、滑台结构设计; 2.负责BOM搭建,制程流程工艺、制程日常事务跟进; 3.负责方案及技术参数编写; 4.标准化设计图库的日常维护。 5.负责加工件出图。 任职要求: 1.专科以上学历,机械自动化相关专业; 2.具有直线模组/滑台的结构设计经验,熟悉通用结构设计软件,对受力和简单运动仿真有一定的经验; 3.熟悉研发流程,懂得拖链、导轨、丝杆、电机、气缸、电磁阀、光电开关等标准件及相关品牌选型; 4.了解直线电机模组运动原理或模组设计。
设计员
机械设计工程师
熟悉机械制造理论知识,有较强的实践过程,熟悉运用机械制图软件
机械设计工程师
岗位职责: 1、主持负责所在机械设计岗位相关工作 1.1负责设备整机及有关零部件的三维设计、外购件选型、结构分析、公差分析、制造图纸审核、量产化改进、BOM和装配工艺文件的制定; 1.2负责设备中存在的缺陷及时进行技术改造或调整,确保设备运转在良好的状态; 1.3负责对机械零部件供应商和设备外包商的技术标准制定、支持和指导; 1.4负责设备的结构和部件,进行升级改造以提高效率、性能和降低成本; 2、及时完成岗位工作,并完成上级领导交办的其它各项工作。 任职资格: 最低学历:本科 性别:不限 专业:机械设计制造及其自动化 年龄要求:40岁以下 工作经验:具备同行业、同岗位或非标自动化机械设计工作经验2-5年及以上 知识技能: 专业技能: 1、精通机械传动知识及自动控制系统设计;熟悉各种金属切割,铸造,钣金,焊接,冲压,表面处理等机械加工工艺; 2、熟练使用CAD,SOLIDWORKS等三维软件; 专业知识: 1、具有半导体非标设备设计能力者优先; 能力素质:沟通能力、问题解决能力、认真负责、踏实肯干、积极主动、耐心细致、严谨稳健、精力充沛、思维缜密、正直诚实、坚持原则、吃苦耐劳、安全意识强、能够承受较大工作压力
伺服系统工程师
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上五险一金包吃
任职要求: 1)自动化、控制工程、电机拖动或相关专业本科及以上学历; 2)具备伺服系统设计与电机控制相关工作经验,熟练掌握PID控制技术,熟悉ARM、DSP或FPGA开发平台; 3)精通C/C++编程语言,具备伺服软件调试的基本能力; 4)有工程机械电驱系统、新能源车辆驱动系统等产品开发经历者优先考虑; 5)能够接受短期出差安排。 工作职责: 1)参与产品开发中伺服系统技术方案的分析与论证; 2)负责产品中伺服相关元器件的选型及整体方案设计; 3)承担伺服软件的设计、编码与测试任务,解决系统在精度、稳定性等方面的技术问题,参与产品的迭代升级与维护工作;
机械设计工程师
4000-5000元/月
机械设计工程师中专及以上
能服从安排,吃苦耐劳,有责任心,干活麻利
机械设计/制图
1-1.1万元/月
机械设计工程师本科及以上
本科,机械制造及其自动化专业,有机械设备设计经验优先,待遇面议
连云港赣榆区招建筑木工
建筑木工
连云港市赣榆区招建筑木工
连云港 赣榆区
12月30日 10:22拨打电话
砼工电工小工司索工低压电长期6-10人月结低压电工证
央企江苏徐圩项目小工种招聘 1、电工7人(工作内容:负责电力的日常操作与维护,有工作经验,不要刚拿证的新手) 2、司索工9人(48岁以内,持司索工证件,司索经验不低于2年) 3、混凝土工6人(50岁以内,现场施工作业年限不低于2年) 4、普工(监护)14人(50岁以内,核电现场施工作业年限不低于2年) 5、泵送工23人(48岁以内,持住建厅泵送工证件,工龄不低于2年) 二、根据测算表谈薪资,有意向可报备,长期稳定,缴纳五险 三、要求:学历不做要求,身体健康,无犯罪记录 四、工作地址:江苏连云港徐圩核电 详情联系电话:(同微信)
江苏连云港花果山机场招聘面点主手一名,刘经理
面点1-2人
花果山机场招聘面点主手一名,刘经理
连云港
12月30日 10:21拨打电话
餐厅领班服务员
海州分局附近火锅店招聘 服务员3500+200满勤+2天公休 前厅主管3700+300满勤+2天公休 联系电话
连云港 海州区
12月30日 10:20拨打电话
连云港连云区招日发喷气织布工。地址。灌南县。联系电话
纺织工
招日发喷气织布工。地址连云港市。灌南县。联系电话
连云港 连云区
12月30日 10:18拨打电话
生产运营工厂技工
惠州潼湖工厂招聘以下岗位,欢迎兄弟们推荐及介绍: 1,DIP 波峰焊技术员2名/工程师2名 2,DIP AOI技术员2名/工程师1名 熟悉设备基本操作者优先 3,薪资待遇7500-10000 欢迎一群志同道合的人加入我们 联系电话
惠州
12月30日 10:08拨打电话
生产运营包吃包住20人以上月结3-5年本科及以上全职做五休二长白班工作餐免费月结工资2人间宿舍缴纳社保
总部位于湖南长沙,是业内首家A+H股上市公司,公司主要从事工程机械、矿山机械、农业机械等高新技术装备及新型建筑材料的研发制造,现面向社会招募工程师主要方向(总体工程师、结构工程师、液压工程师、覆盖件工程师、动力开发工程师、电气开发工程师、传动开发工程师等)挖掘机方向的工程师都需要,福利待遇优厚:年15薪起,双休、享国家法定节假日、包吃住。早8:30-12:00,下午1:00-5:30.任职条件:本科及以上学历(机械、车辆工程、材料、力学、工程机械、机械设计、自动化、机电等相关专业)5年以上相关工作经验,硕士3年以上相关工作经验。
生产运营包吃包住月结
保底8000+免费吃住四人间 2、工作内容: 总装,涂装,焊装,质检,电工,储备干部 晋升空间大! 工作环境:车间全自动化,上班可到手机。 3、食宿:4人间住宿免费(水电四人平摊) 配置:洗衣机,WiFi免费,空调,24小时热水。食堂刷卡吃饭+(免费吃不花一分钱) 年龄要求:男女不限,年龄:18-50岁 4、工作时间:上6休1 早8晚8两班对换,法定节假日、10-12天春节假、婚假、护理假、哺乳假等假期。每天工作:10.5小时,休1.5小时(需要员工接受夜班) 5、其他福利:节假日、生日福利,员工享受购车长城全系车型,享受15%优惠。(春节假15天)
生产运营中专及以上
岗位职责: 1.学习并掌握生产线的工艺流程和操作规范 2.协助生产主管进行生产计划的执行和跟踪 3.参与生产现场的日常管理,确保生产秩序和产品质量 4.通过培训和实践提升管理能力 5.参与优化生产流程,提高生产效率 6.完成上级领导安排的其他工作 岗位要求: 1.中专及以上学历 2.具有良好的学习和沟通能力 3.有较强的责任心和团队协作精神 4.能适应制造业工作环境,接受倒班 5.有生产线工作经验者优先
管培生
5000-8000元/月
生产运营免费培训3-5人月结经验不限大专及以上
岗位职责: 1.相关一线岗位操作2.配合班组成生任务;3.有夜班,两班倒;4.甲方安排给乙方的其他工作。;5.接受后续需要考证提升 任职要求: 1.24/25届全日制大专以上学历,学历,机械、材料等理工类专业身体健康;2.接受倒班,加班,吃苦耐劳;3.有相关岗位中级技能等级证书优先(例如中级钳工证);4.熟悉OFFICE等办公软件;5.有核电行业经验者优先。
招聘管理员
5000-6000元/月
厂务包住月结
年龄在45周岁以内男女不限,能吃苦耐劳,会基本的电脑操作,有一定的公关能力和人力资源,提供住宿,有工作经验者优先
干法车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专及以上能源/环保/化工经验表面处理工艺经验有生产管理经验AutoCAD质量管理经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验制药/医疗经验
一、工作职责 (一)设备操作与作业管理 1、依据安全规范执行挖掘机操作,保障施工过程安全有序、高效推进。 2、承担挖掘机日常施工作业任务(如土方开挖、矿石采掘、场地整平、物料装运等),按标准完成各项施工要求。准确控制挖掘的深度、角度及范围,确保作业精度与质量达标。 3、与现场其他机械设备或施工人员密切配合,保障作业衔接顺畅,提升整体施工效率。 (二)设备检查与维护 1、每日开工前对挖掘机进行全面检查(包括油液状态、液压系统、履带/轮胎状况、仪表显示等),确认设备运行正常。 2、按时开展润滑、清洁等基础维护工作,发现异常及时上报并协助处理。 3、配合专业维修团队进行周期性检修维护,提高设备可靠性,延长使用寿命。 (三)安全与合规 1、严格执行工地安全管理规定,规范佩戴个人防护装备,杜绝违章作业行为。 2、掌握应急处置程序,遇突发情况能迅速停机并第一时间报告上级。 3、确保作业范围内无安全隐患,防止对人员、设施及周边环境造成影响。 (四)文档与沟通 1、如实记录每日设备运行数据(如作业时长、燃油消耗、施工内容等),保证台账清晰完整。 2、主动向主管反馈施工进展、设备运行状况及现场遇到的技术难题。 (五)其他职责 1、保持驾驶室内部整洁,妥善保管随车工具及配件。 2、积极学习新工艺、新规范,持续提升操作水平与专业能力。 3、落实上级安排的其他临时性工作任务。 二、任职要求 1、身体健康,具备高中或同等以上学历,年龄在30至45周岁之间。 2、具有5年以上挖掘机驾驶工作经验,操作熟练,了解日常保养流程,可独立处理常见故障。 3、熟知施工现场安全作业要求,具备风险识别和应急响应能力。 4、服从现场调度管理,遵守劳动纪律,具有良好协作意识,能与其他施工人员及机械操作员良好配合。 5、工作态度端正,责任心强,能承受高强度作业压力,适应加班及轮班工作安排。
电气工程师
连云港核电日常招聘: [福]转机阀门工电气技改负责人 要求:年龄45以下,,无犯罪记录,熟悉了解转机、阀门、电气、维护保养及日常检修等 [福]福利: *6000到10000/月,综合年薪8w到12w *薪资面谈,实际按照面试结果定岗 *入职购买社保,过节费、探亲假、年假 *提供免费住宿,上下班通勤班车 [福]提交简历安排面试合格立即安排入职 [福]工作地点:江苏连云港 [福]联系电话:陈先生,
机修工
7000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上机修
熟悉设备操作,精通机械维修,具备吃苦耐劳精神。 培养方向:生产线任务管理!
生产文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年大专及以上文员
关于生产过程,产量的,数据整理输入,汇总,分析。要求熟练运用办公室软件!
设备经理/主管
1-1.5万元/月
机械设备工程师经验不限大专及以上不需要出差化工机械经验团队管理经验设备采购/选型经验要求有机械设备工程师经验半导体设备经验自动化设备经验设备维修/保养经验机电设备经验重型机械经验
工作职责: 1、承担新建及技术改造项目中设备的设计、施工、安装调试与验收任务,项目实施期间完成部分附属设备的测绘、设计及加工制作。 2、制定公司各类设备管理制度、运行规范及维护保养记录体系(含操作规程、点检标准、保养流程等)。 3、全面负责公司设备的运行与维护管理,推进设备精细化管理模式建设,监督指导设备维保工作,编制年度、季度、月度大中小型检修计划并跟踪落实。 4、组织落实设备点检与保养作业,分析点检数据,及时识别潜在隐患,确保设备全生命周期稳定运行。 5、解决设备大修、安装、调试过程中的关键技术难题,开展故障系统性分析,追溯设备故障及事故原因,提升设备运行效率。 6、牵头开展各类设备技改方案的技术评估与实施推进,持续优化设备运行性能。 7、建立并维护设备台账,管理技术资料与设备图纸,负责关键备件的测绘及外协加工图纸管控。 8、负责备品备件的统筹管理,制定采购计划,组织设备及备件到货后的验收工作。 9、承担设备与能源计量考核管理工作,每月汇总分析大型设备运行状态与能耗数据,发现问题点,降低设备运营成本。 10、每周组织各生产单位设备管理人员召开设备管理例会,了解设备运行状况及生产中遇到的问题,协调推动相关工作有序开展。 11、参与公司组织的各项安全检查活动,及时排查并消除设备类安全隐患。 12、针对公司运营模式尤其是设备管理模式提出改进意见,持续优化管理手段,提高设备运行效能。 13、组织开展设备操作人员与管理人员的技能培训及绩效考评工作。 14、完成上级领导安排的其他临时工作任务。 任职要求: 1、机械设计、机电一体化等相关专业本科及以上学历,年龄在35至50周岁之间; 2、具有五年以上大中型制造企业设备管理岗位工作经验,熟悉现代设备管理理念与方法; 3、了解设备结构、工作原理、运行参数、核心零部件及易损件情况,掌握设备维护与维修基本技能; 4、熟练操作二维、三维制图软件,具备机械设计与设备安装设计能力; 5、有矿山、水泥、钢铁、化工、电厂等行业设备管理经验者优先考虑; 6、具备良好的职业操守,工作踏实认真,责任心强,善于沟通协作。
机械设计工程师
3000-4000元/月
机械工程师1-3年大专及以上自动化机械经验非标设计经验机电设备经验SolidWorks有机械工程师经验
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:完工结 招聘截止时间:2025-12-31 岗位职责: 1.主导机械类产品的设计与开发全过程,保障设计品质并推动技术创新; 2.负责机械设计图纸的绘制与持续优化,确保方案符合相关行业标准; 3.与生产团队密切协作,验证设计方案的可实施性并保障生产执行精准。 任职要求: 1.熟练掌握常用机械设计工具,如SolidWorks等软件; 2.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能高效协同完成开发任务; 3.热爱机械设计工作,具有独立承担设计项目的能力与实践经验。
设备管理员
6000-8000元/月
生产设备管理员包住包吃餐补月结经验不限本科及以上CAD制图
全日制本科及以上学历,应届毕业生或具备相关工作经验者优先,长白班,五险一金,提供宿舍、食堂,餐补、交通补助 专业要求:机械工程、自动化、机电一体化、控制工程等相关专业 1、精通CAD软件绘图 2、负责设备台账的建立与管理,完善设备技术资料档案 3、执行日常设备维护的监督与检查工作 4、完成其他相关交办事务
生产主管
7000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上机械设备/机电/重工团队管理库存/仓储管理
专业要求:生产管理相关专业,具备车间主任、生产经理、厂长或调度等生产管理岗位工作经验,掌握扎实的机械工艺与制造专业知识,有机械制造行业从业背景者优先考虑。 具体职责:负责生产调度安排、车间5S管理等相关工作。
机械设计工程师
1-1.2万元/月
机械工程师3-5年大专及以上
工作内容: 1、承担核电领域机械类及专用工具定制化产品的结构设计任务,涵盖内外部构造与工装方案设计,确保产品满足可靠性、可制造性、可维护性及成本控制要求; 2、开展结构件的可靠性测试工作,完成零部件的评估验证,并实施产品结构风险分析; 3、按时编制并归档相关设计技术文件; 4、配合商务团队进入核电项目现场及外协加工单位进行技术对接,组织非标定制类产品的加工生产、验收作业及竣工资料整理。 职位要求: 1、大专及以上学历,具备英语读写能力者优先考虑 2、熟练操作UG/proe/solidworks等三维设计软件及CAD二维制图工具,掌握产品渲染类软件应用; 3、了解常用金属材料特性、检测方式及选型原则,掌握钢材热处理基本原理,熟悉常见金属材料热处理工艺及其应用选择; 4、具备机械产品设计基础知识与实践技能,能够独立完成零部件设计工作,熟知机械产品设计流程与关键技术要素,能运用计算机辅助完成零件设计; 5、周末双休,节假日正常休假,提供五险一金
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成高社发[2019]12号
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