
设备维护技术员
6000-7000元/月
设备工程师1-3年学历不限不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验电工证焊工证钳工证食品机械经验企业(甲方)不需要倒班不需要夜班
岗位职责
1、负责工厂设备日常检修与维护,确保设备稳定运转;
2、制定设备保养计划并监督执行情况,建立规范的维护记录及归档体系;
3、处理设备复杂故障问题,提出并落实长效改进措施;
4、统计分析设备稼动率及其主要影响因素,并制定优化方案;
5、编制设备维护标准作业流程,组织开展技术员技能提升培训;
6、配合生产部及其他相关部门,完成设备的调试与调整工作;
任职要求:
1、具备食品、饮料或药品行业相关设备运行维护经验;
2、熟悉工装夹具、机械电气、仪器仪表及自动化控制系统;
3、具有设备维修、保养、安装调试及实际操作经验;
4、具备良好的沟通协调能力,积极进取,能适应高强度工作;
生产设备工程师
6000-8000元/月
设备工程师1-3年学历不限食品/饮料
岗位职责
1、负责设备日常检修与维护,确保设备稳定运转;
2、制定并落实设备保养计划,监督保养执行情况,建立规范的维护记录并归档管理;
3、处理设备复杂故障,分析根本原因并推动长效改进措施落地;
4、统计分析设备稼动率,识别影响效率的关键因素并提出优化对策;
5、编制设备维护标准作业流程,组织开展技术员技能提升培训;
6、联动生产部门及其他相关单位,完成设备的调试与运行调整工作;
任职要求:
1、具备食品行业生产设备维护相关工作经验;
2、熟悉工装夹具、机械电气、仪器仪表及自动化控制系统;
3、掌握设备维修、保养、安装调试及实际操作应用技能;
4、具备良好的沟通协作能力,工作积极主动,能承受工作压力;
精益生产工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年大专精益生产
1、评估生产产能现状及人力配置情况,结合精益生产理念与工具,优化设备布局和工艺路线设计,提出改进方案,完善生产部门精细化管理机制;
2、运用精益工具与方法提供支持,减少各类浪费,提升产品品质,增强生产效率;
3、编制并持续优化各类精益标准化文档,推进企业标准化体系的建立与完善;
4、完成上级领导安排的其他工作任务。
设备技术员
1-1.5万元/月
设备工程师5-10年大专半导体PLC光刻掩模版企业(甲方)不需要夜班不需要出差要求有设备维保经验掩模版半导体设备经验3-5年设备维保经验不需要倒班不要求证照
岗位职责:
1、负责设备的全面管理,涵盖设备的日常维护、故障处理、技术优化及二次开发等工作;
2、独立承担设备在机械或电气方向的相关技术支持与实施任务;
3、具备PLC编程能力,可高效诊断并解决各类电气系统问题;
4、具有项目执行经验,熟悉设备电气系统的售后支持与运维流程;
任职资格:
1、本科及以上学历,专业范围包括机械、电气、计算机、自动化、光学、电子信息等理工科方向;
2、5年以上半导体或显示领域工作经验,具备自动化设备设计与开发背景者优先;
3、有应对突发状况及重大设备故障的处理经验,具备独立推动专项项目落地的能力。
设备技术支持工程师
1-1.5万元/月
设备工程师10年以上大专自动化设备机电设备
环境试验箱设备工程师
一、任职要求:
1. 大专及以上学历;
2. 具备出色的问题分析与解决能力,具备良好的沟通技巧和理解力;
3. 工作态度严谨细致,耐心踏实,服务意识强,具备良好的团队合作精神;
4. 掌握客户沟通技巧,能够独立完成技术设备的维护及技术问题的处理;
5. 持有高低压电工进网作业许可证、高级制冷工证者优先考虑。
二、岗位职责:
1. 负责公司环境试验箱在售前、售中、售后阶段的技术支持工作(包括安装指导、开机调试、维修保养、客户培训等);
2. 跟踪并记录客户报修、维修过程及维修完成情况的相关信息;
3. 管理工程项目相关文档,如工程验收时间、交付后运行状态、维修历史明细等;
4. 通过系统平台、邮件或各类表单,及时向公司汇报质量问题及处理进展;
5. 针对超出免费保修期的产品,根据故障状况向客户说明维修方案及费用,提升服务质量;
6. 通过多种渠道维护企业形象,增强客户对公司品牌的认同感,提高客户复购意愿;
7. 协助销售部与商务部参与招投标项目,提供相应产品的技术方案支持;
8. 完成上级交办的其他工作任务。
三、公司产品:
HALT/HASS试验箱、高压加速老化试验箱、高低温(湿热)试验箱、冷热冲击试验箱。
四、公司福利:
1.工作时间:9:00-18:00,12:00-1:30午休,五天工作制,周末双休;
2.员工假期:享受双休及带薪年假、国家法定节假日;
3.节日活动:重大节日发放节日礼品或慰问金,日常提供丰富下午茶、节日福利、团建活动、生日会、员工旅游等;
4.五险一金:入职即缴纳养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险及住房公积金。
产品研发工程师/研发项目经理
1.5-2万元/月
其他生产营运人员5-10年本科
一、岗位职责1、配方研发与改进:主导牙膏产品(包括美白、抗敏、护龈等功能型)的配方设计、技术开发及持续优化,确保产品满足法规要求与市场发展趋势。
2、实验打样与性能测试:独立开展实验室小批量试制,完成稳定性、相容性、感官体验及功效验证,完整记录并分析实验过程数据。
3、工艺设计与放大实施:将实验室成果转化为可规模化生产的工艺流程,制定生产参数与标准操作规程,解决中试和量产阶段的技术难题。
4、生产协同与现场支持:与制造端生产、品质团队密切协作,全程参与试产及批量生产,保障配方实现与原始设计一致。
5、原料考察与技术评估:开展新型原料的调研工作,进行合规审核与供应商技术交流,持续更新并管理原料信息库。
6、合规管控与文件编制:确保产品研发符合牙膏类相关法规要求(如化妆品监督管理条例),撰写配方说明、工艺文件等技术资料。
二、任职要求
1、教育背景:本科及以上学历,化工、食品、药学、材料或相近专业方向,硕士学历者优先考虑。
2、工作经验:具备5年以上口腔护理产品或牙膏研发经历,有实际成功上市的功能性牙膏项目经验者更佳。
3、技术实操能力:熟悉牙膏常用成分特性及配伍原理,能够独立完成样品制备与问题排查。
4、生产对接经历:拥有不少于5年与OEM/ODM或自建工厂的技术协作经验,掌握试生产流程及常见异常应对方法。
5、设备与法规掌握:熟练使用常规实验仪器(如真空乳化机、pH计、粘度计等),熟知牙膏国家标准及相关备案规定。
6、综合素质:具备较强的沟通协调意识、责任担当与数据处理能力,能根据项目需要短期出差(如前往工厂跟进试产)。
设备技术员
4000-7000元/月
设备工程师5-10年本科安装/调试维修/保养装配设备特种设备电气设备
1、熟悉发电与供暖企业相关设备的安装及调试流程
2、具备5年以上行业工作经验
设备管理专员/技术工程师
7000-10000元/月
设备工程师3-5年大专制造业CAD
岗位职责:
1、负责设备故障的日常排查与维修指导,汇总维修记录并进行数据分析,提出优化改进方案及预防性对策。
2、实时掌握设备运行状态,编制备件采购计划,制定设备保养与大修计划,并落实执行与过程跟踪。
3、完善并更新设备管理制度流程,实施相关管理举措,推进TPM管理工作的开展。
4、统筹资产管理,涵盖设备、工具及低值易耗资产,组织定期盘点、调配与报废处理;建立全周期设备管理体系,确保设备完好率,提升运行效率,保障产品产量与品质。
5、主导生产设备的技术改造及自动化项目的引入与实施。
6、完成设备主管或设备经理交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械或机电相关专业,具备3年以上设备维护与管理经验,年龄不超过35岁。
2、熟练操作Office办公软件及CAD制图工具。
3、了解TPM管理体系及推行要求。
4、具有食品行业工作经验者优先录用。
试剂研发技术人员
1.1-2万元/月
其他生产营运人员经验不限硕士生物工程
岗位职责:
1.负责公司新产品设计开发过程中技术资料的整理与编写;
2.负责研发计划与设计方案的制定,并组织实施相关研发工作;
3.负责实验数据的分析处理,撰写实验报告,及时识别问题并提出可行解决方案;
4.负责工艺路线的优化,按既定工艺开展小试、中试,协助生产部门完成相关技术指导与培训;
5.完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1.生物技术、生物化学、药学、临床医学等相关专业,硕士及以上学历;
2.能够独立承担新产品的研发设计及后续优化工作;
3.具备较强的英文文献检索与阅读能力;
4.具备良好的创新意识、项目规划能力、实践操作能力,以及团队协作精神、沟通能力和职业素养。
生产运营包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职做六休一长白班厂内食堂工作餐免费月结工资2人间宿舍不看显微镜不穿无尘服缴纳社保免体检包进
招聘岗位:机加工程师
工作内容:负责机加工工艺设计,现场技术指导,根据图纸材制定计划
任职要求:有机加工工作经验和相关技术管理经验
A2货运司机
招A2副驾司机1位
8点至20点电话联系,勿扰。
快递箱车,哈尔滨到鸡西快递专线
要求:47岁以下,入职需考试,长期合作身体健康,要求成手,自己能倒车
电话:
种花20人以上
白班栽花哈尔滨栽花女 100 男 110 不供吃早六晚五休 1 小时,栽君子兰活好干带饭带坐垫带水,不要岁数太大的120人
上什月结
0521
齐大东区附近炸鸡店招聘
炸鸡工
早八晚九
工资4300+满勤200
小时工
时间段电话谈
以上岗位要求:,身体健康,干净利索,有眼力见
电话:
黑龙江齐齐哈尔招聘货运司机(无经验不合作)出门一趟4天.回来后在家住一宿出门吃住单位承担.
6000-7500元/月
货运司机餐补包住包吃月结
招聘货运司机(无经验不合作)
出门一趟4天.**来后在家住一宿
出门吃住单位承担.短期勿扰
工作地址:藏书楼。
工资6000!(每天卸鸡蛋800斤左右)。每月补助1500.
综合最高每月7500,短期勿扰!
15号开工资
设备技术工程师
8000-12000元/月
设备工程师1-3年大专
工作职责:
1.自修设备维护工作并指导监督场地设备的一级维养
2.协助场地幸运设备管理:安检机登车桥分拣柜发电机各类叉车等
3.推动场地项目支付验收与设备问题闭环跟进监控质保期供应商服务质量
4.分析统计运营设备维修数据费用成本,为设备的报废更新选型提供参考依据
5.负责现场设备安全隐患排查以及整改,场地工艺流程优化改善的实施落地
岗位要求:
1.大专及以上学历专业不限
2.一年及以上设备维修维养工作经验,必须要有电工上岗证
3.熟悉物资管理知识和理论,掌握资产管理相关系统操作
ME设备工程师(J10360)
9000-13000元/月
设备工程师经验不限大专安装/调试维修/保养设计设计出图CAD
岗位职责:
1、负责新设备的现场安装、调试及运行验证工作;
2、承担现场设备的日常维护、故障诊断与问题处理;
3、对公司各类设备的运行状态进行巡检、记录、评估及管理工作;
4、主导设备性能优化与结构改进项目的立项与实施,推动项目落地,并整理改进成果形成技术报告;
5、编制设备操作规范、维护保养SOP,制定保养计划并组织实施,同时开展现场技术员的技能培训;
6、管理设备易损部件的使用寿命,持续推进精益生产相关工作;
7、配合上级处理突发设备故障,提供解决方案建议,重大异常情况及时上报;
8、协助主管归纳常见设备问题并提出应对措施,独立完成关键调机作业指导书的编写;
9、严格执行公司保密制度及信息安全规定,落实岗位相关的安全责任。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械、电气类相关专业;
2、具备3年以上同行业工作经验,接受过线束设备相关培训者优先;
3、具有丰富的制造型企业设备维护管理及调试实操经验;
4、熟练使用各类3D/2D绘图软件,具备实际制图能力者优先考虑。
设备技术员
8000-12000元/月
设备工程师1-3年本科维修/保养
任职资格:
1、年龄:23-35岁
2、学历:本科及以上
3、经验要求:具备2年以上设备维护、管理、保障相关工作经验,或锂电行业同类岗位1年及以上实践经历
知识要求:
1. 熟悉生产制造类企业现场5S管理及安全文明生产规范;
2. 掌握锂电领域相关安全技术标准;
3. 具备机械与电气基础理论认知
技能要求:
1. 机械/电气类专业背景,拥有扎实的机电一体化实操能力;
2. 熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公工具,具备良好书面表达与口头沟通能力;
3. 擅长对设备故障案例及改善措施进行归纳总结;
4. 执行力突出,具备团队协作意识、高效沟通协调能力,认同时间与目标管理理念,工作细致负责,富有职业责任感与使命感
工作内容:
职责1:安全生产
依据《安全生产责任制管理程序》与《岗位安全管理职责清单》要求,
制定并落实设备安全巡检计划,形成检查报告;
组织新员工安全培训,留存培训记录资料;
建立现场安全隐患识别机制,推动问题整改闭环管理。
职责2:设备导入与改造
遵循《设备开发导入管理规定》,
策划提升产品质量、优化人力配置的技术改进或设备升级方案,输出技术需求评估及设备立项申请;
参与设备3D设计方案评审,确认功能参数指标;
主导设备到货验收、安装调试、试运行至批量生产全过程,提交最终验收文档。
职责3:运行维护
依据《工程部门职责》相关规定,
制定保障设备稳定运行的实施方案,确保生产任务达成;
建立设备故障预警机制,实现MTTR、MTBF关键指标管控;
设计核心零部件管理流程,保障关键备件库存合理性;
构建设备保养执行体系,确保维保计划按期完成。
职责4:人员培养
制定团队人才培养规划,推进关键岗位继任者体系建设;
落实工程技术人才发展路径,完成年度梯队建设目标,持续提升团队专业能力
设备技术员
7000-14000元/月
设备工程师1-3年本科安装/调试维修/保养非标设备电气设备自动化设备
职责1:设备维保
(1)编制并持续优化设备维护保养手册,组织生产技师培训并监督其规范执行保养作业;
(2)统筹外协维修事务,包括维修委托下单、进度跟踪、维修结果确认与验收;
(3)落实部门维修工作计划,并组织实施相关维修任务;
(4)针对设备保养项目及关键部件提出优化建议,并指导现场实施改进措施;
(5)参与复杂故障的深度维修,开展专业技术培训与问题分析方法传授。
职责2:日常事务处理
(1)承担本工序工装夹具及非标零部件的设计开发工作;
(2)建立设备备品备件清单,合理申购储备并实施使用寿命监控;
(3)制定备件替代或升级的技术方案;
(4)主导新产品、新工艺导入过程中的设备适应性改造设计;
(5)负责各类工程技术文档的编写,如设备保养手册、安全操作规程、维护计划等;
(6)配合公司推进技术人才梯队建设与能力提升工作。
职责3:安全
(1)排查所辖区域内设备存在的安全风险点;
(2)贯彻执行安环中心关于设备安全管理的各项制度与要求;
(3)监督生产人员在设备点检、清洁、保养及维修过程中的安全操作行为;
(4)确保设备各项安全保护功能齐全且有效运行。
职责4:优率
(1)提高设备运行稳定性,保障制程质量的一致性与可靠性;
(2)制定并推动实施设备改进方案,持续识别安全隐患,提升产品良品产出水平。
职责5:产能提升
(1)推进设备性能优化,提升设备OEE指标,延长平均无故障时间MTBF,缩短平均修复时间MTTR;
(2)主导重大疑难故障的诊断与处理,总结形成标准化案例知识库;
(3)组织工艺与设备的优化改造项目,提高设备运行效率,降低故障发生频率;
(4)针对重大项目维修提供切实可行的改善建议与实施方案。
设备技术员
9000-15000元/月
设备工程师1-3年本科
一、设备维护与保养
1. 制定并落实设备维保方案,定期开展电池生产设备的巡查、保养及检修工作,保障设备稳定运转,降低因设备故障导致的停机时长。
2. 快速响应设备突发异常,实施故障排查与修复,针对维修中暴露的问题进行归纳分析,制定预防性改善对策,避免同类故障重复出现。
二、设备调试与优化
1. 协助完成新设备的安装、调试与验收流程,确保设备投入运行后满足工艺标准及生产需求。
2. 结合工艺调整和产品品质要求,对在用设备进行参数调校与性能优化,提升设备运行效率与产品合格率。
三、技术支持与改进
1. 为生产团队提供现场设备技术支撑,及时解决产线运行中的设备技术难题,保障生产流程顺畅执行。
2. 跟踪行业先进技术动态,结合实际生产需要,提出切实可行的设备升级或改造建议,助力提升公司设备的技术先进性与市场竞争力。
工长
招聘!招聘!诚招以下岗位
新兴装饰招聘店员一名,设计师一名,工长一名!
汉泽酒店招聘前台一名,有工作经验者待遇优厚应聘电话☎工资议
生产班组负责人
7000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单不限
岗位内容:
1. 根据生产计划安排并推进生产任务,保障生产效率与产品品质达标。
2. 负责生产设备及工具的日常维护,及时排查并解决运行故障。
3. 落实生产现场安全管理,严格执行各项安全规范与操作流程。
任职要求:
1. 具备一定生产管理经验与专业技能,熟悉生产流程及相关机械设备工作原理。
2. 有较强的责任意识和团队协作能力,能高效协调工作并应对突发问题。
3. 具备基础安全意识与操作能力,能够遵循各类安全制度与作业规程。
打磨
三亿工艺品工厂诚聘: 成手打磨工: 6名 有经验的内勤:1名。 地址:香坊区城高子镇红鲜村☎
厂长车工
招聘:
生产厂长 从事机加行业,有多年管理经验,年龄60岁以下,身体健康。
工艺员 从事机械加工,非标设备生产,多年管理经验,男女不限,年龄60岁以下。
铣工,要求有经验者优先
车工,要求有经验优先,55岁以下
以上内容,工资面议,市内有通勤车
联系电话:
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结5-10年学历不限
岗位职责
1、接收并核对销售部下达的制作单,确认准确后分发至车间对应加工岗位;
2、核查前日未完成任务,紧急跟进并协调相关岗位及时处理;
3、对加工产品进行质量巡检抽查,发现问题立即纠正并督促整改;
4、提报特殊材料的采购需求计划;
5、填写领料单据,复核物料出入库数据信息;
6、快速响应并解决员工在生产过程中遇到的技术问题;
7、针对特殊产品进行工艺交底,并全程跟踪直至交付完成;
8、统筹安排人员替补特殊岗位休假员工的工作任务;
9、每日下班前核查生产进度,根据需要组织人员加班;
10、跟进需加班完成的重点生产任务落实情况;
11、解答销售同事关于材料选择、工艺制作等方面的技术咨询;
12、处理设备突发故障,组织员工开展设备操作培训,监督和检查设备日常维护保养执行情况;
13、审核员工手工填报的产量报表,随机抽查每日实际生产数量;
14、协调跨部门的特殊任务单执行事宜;
15、指导新员工提升操作水平,协助处理质量问题及售后反馈;
16、实时查看微信群中的制作单截图,遇有特殊材料、特殊工艺或紧急交期等情况,第一时间与销售人员对接确认;
17、主持每日晨会,传达工作重点与注意事项;
18、承担本部门管理人才的培养与发展工作;
19、落实“5S”现场管理要求,全面负责本部门安全生产工作;
20、配合完成生产废料处理等相关事务性工作
设备技术员
4000-6000元/月
生产设备管理员保险包住包吃社保3-5人月结高中接受无设备管理经验两班倒包吃住五险一金
岗位职责:
1.在车间主任的领导下,负责组织工业大麻原料的提取、浓缩、纯化等工作。
2.配合设备管理员对提取、浓缩、纯化及酒精回收等设备进行维护和保养。
3.负责本岗位设备清洁和室内的清洁卫生。
4.负责本岗位的生产安全及消防安全。
任职要求:
1.高中及上学历、高中学理。
2.工作积极主动,责任心强,爱学习新知识。
风电光伏运维技术员
4000-5000元/月
风电运维工程师1-3年学历不限户用光伏运维经验光伏电站管理经验光伏运维经验要求光伏/风电运维经验工商业光伏运维集中式光伏运维户用光伏运维工商业光伏运维经验集中式光伏运维经验
1、负责电站设备的运行操作、巡检维护、调试试验及测量记录等相关工作。
2、严格执行两票三制及光伏电站检修维护规程开展作业;
3、积极参与各项技术培训,考取并持有相关岗位资格证书;
4、完成上级领导安排的其他临时工作任务。
双鸭山集贤县家装工长薪资福利:底薪4000-6000元+工地管理提成+质量奖,综合6000
6000-10000元/月
工长月结
家装工长薪资福利:底薪4000-6000元+工地管理提成+质量奖,综合6000-10000元/月,薪资最终按实际完成工作量情况而定招工人数:1-2人打电话时说推荐工作地址:集贤县二手车院内
风电运维技术员累计休息 就近安排
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业其他优势经验
岗位内容:
1. 分析风能资源状况,编制风电场项目规划;
2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施;
3. 负责风电设备的选型、采购和验收;
4. 管理风电项目施工现场,确保工期和质量;
5. 对风电设备进行维护和运行管理。
任职要求:
1. 中专及以上学历,电气工程、机械工程、能源工程等相关专业;
2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试;
3. 具备丰富的项目管理经验,能够协调各部门、供应商和分包单位;
4. 完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件;
5. 具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。
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