招聘智能锁结构工程师。 薪资为10-13K/月。 学历要求为初中。 经验要求为5-10年。

招聘项目工程师，薪资为6000元以上每月。要求有相关行业经验，熟练使用办公软件。

广州市天河区招工长/工程师(装修工长)

污水管网施工队长，要求有带班工作经验和驾驶货车经验，包食宿，身体健康，，要求能吃苦耐劳，能适应室外施工作业，60岁以下，身体健康。

招聘维修工程师，薪资为5-6K/月。学历要求高中，经验要求1年以上。福利包括周末双休、节日礼物和岗位晋升。

广州南沙招工长/工程师

安装配电箱配电柜工程师

招聘带班工长，工作地点在珠海（广东）。薪资为7400-8300元/月。提供免费班车。

诚邀长期合作工地安装工长，防火卷帘门，防火窗，防火门，防火入户门，钢质门等等！汕尾市内长期合作，最好居住汕尾市！主要诚邀防火卷帘门安装！

广东陆丰核电招木工工长一名，熟习木工所有图纸，能协调，梳理材料与物项。 有核电经验优先。 工资面议

兼职招聘：1名工作日期：2026年工作时间：10:00-12:00,15:00-18:00工作内容：活动兼职NPC（宫廷乐师），穿指定服装，带小蜜蜂，在指定位置范围跟游客互动/做小游戏工作要求：年龄18-40，服装尺码：L码，170以上工作地址：五矿哈施塔特工      资：120/天联系方式：（）

东莞市招油漆工

招聘打磨临时工，主要负责钢构件打磨。工作时间为10小时，薪资200元。工作期间管饭。工作地址在贵龙岗。有意者可报名。

1. 招聘带吸尘器的开荒保洁人员，工作完成后需通过客户验收。 2. 明天工作时间需与客户沟通，工作地点为广州市花都区新华街道保利琅悦小区，工作内容为167平精细开荒，需3人，每人到手750元，完成好评截图可额外获得10元。 3. 明早11点，工作地点为广州市荔湾区南源街道荔港南湾，工作内容为3小时深度保洁（不擦窗），薪资100元，完成好评截图可额外获得5元。 4. 明早10点，工作地点为广州市番禺区大石街道礼村怡景花园怡富苑，工作内容为105平精细开荒，需2人，每人到手500元，完成好评截图可额外获得10元。

明天与客户沟通，在广州市增城区朱村街道富丰华庭进行118平米的精细开荒保洁，需要2名人员。薪资为到手550元，另有10元好评奖励，需提供好评截图。

宽城明天需要一车工人，从事市政工程相关工作，薪资为150元。有工长负责管理。

宁津北环东部新区招聘一名工人。开发区小仪表招聘两名工人，有长期工作经验者优先。

金岭山公园现招聘工程师傅1名，要求年龄在60岁以上、70岁以下，有经验者优先。薪资待遇为3500元/月，工作时间为早7点至下午4点半，有午休。工作地址位于崂山区政府北门。

船东方招聘岗位：Hull Supervisor，共2名。工作地点为黄埔文冲船厂，上岗时间为10月，工期1年以上。要求具有丰富的新造船监造经验，且必须有新造集装箱整船监造经验，需具备英语沟通能力。符合条件者欢迎自荐或推荐。

招聘ISO体系咨询师，工作地点为佛山高智军融技术服务有限公司，薪资为4000-7000元/月。

【岗位职责】 1. 外围设施定期保养计划的执行和实施，并填写维保记录，落实设施维护的具体实施工作； 2. 各公辅设施的日常运行点检，包括三大系统及洁净室风柜及高低压配电系统，保证设施正常运行； 3. 洁净室环境控制设施和环境控制故障报修，如压差温湿度问题处理，配合微生物实验室定期对工艺用气检测； 4. 工厂区域所有配电柜及洁净室夹层风柜安全隐患排查，各生产车间及办公区域。

工作职责 1. 负责车间各类生产设备的安装、日常维护、定期保养及故障检修，确保设备稳定运行。 2. 编制设备维护保养方案，按计划执行各项维护任务并做好记录，保障生产流程顺畅。 3. 制定设备易损件、备品备件的储备与采购计划，确保维修物资及时到位。 4. 参与新进设备的验收与调试工作，确保其符合生产技术要求。 5. 主动提出并推动实施优化改进项目，降低生产成本，提升生产效率。 任职资格 1. 本科应届毕业生，机械、电气、自动化、人工智能等相关专业优先。 2. 工作态度端正，责任心强，具备良好的团队协作意识，愿意长期发展于食品制造领域。 3. 具备一定的组织协调能力与沟通表达能力，有发展潜力。 4. 能够适应轮班安排，具备较强的抗压能力。 5. 具备基础的计算机操作和英语应用能力，学习能力强，表达清晰。

岗位：钣金跟单文员 1名 薪资：3500-4500，27天制，8小时，包吃，住。 地址：三水乐平南边创能园区（佛山华越邦达金属制品） 岗位职责 1、接收客户钣金订单，核对图纸、材质、厚度、表面处理、交期，下达生产指令，跟进订单从接单‑排产‑生产‑出货全流程。 2、对接车间：跟进激光、折弯、焊接、喷涂各工序进度；出现延期、质量异常及时协调处理，同步反馈客户。 3、制作生产台账、出货单、对账单；订单图纸、资料整理归档；熟练Excel做表格统计。 4、对接客户回复交期、进度，跟进对账；对接外协喷涂、外发加工进度。 5、完成上级安排的其他文职工作。 任职要求 1、有钣金厂跟单经验优先，看得懂简单钣金图纸，了解激光、折弯、喷粉基础工艺；无经验愿意学也可。 2、熟练WPS/Excel，会做台账，细心，对数字敏感，单据不能出错。 3、沟通协调好，能对接客户与车间，抗压，做事有条理。 4、长期稳定，短期过渡勿扰。

岗位内容： 1. 负责设备团队的管理，保障生产系统的平稳运转。 2. 统计并归档设备维护信息，持续追踪设备运行性能指标。 3. 处理设备异常情况，推动预防性维护措施及根因分析工作。 4. 协助开展辅助设备的设计任务，并参与新产品研发项目。 5. 保持与承包商的良好沟通，高效统筹其现场作业安排。 任职要求： 1. 具备大专学历或相关专业同等学位资格。 2. 拥有5年以上生产类设备管理相关工作经验。 3. 精通生产设备与自动化系统，具备实际故障诊断能力。 4. 熟悉常用计算机软件及典型生产自动化控制平台操作。 5. 具备优秀的组织协调能力和团队合作精神。

招收车间生产主管一名，备注：懂冲床、机器人焊接程序、激光机调试、技术型全面的师。

厂长或工厂运营副总（25-30k，东莞桥头上班） 一、岗位职责 1、工厂运营管理与落地 （1）全面负责工厂的生产、品质、工程、供应链等日常运营管理工作，确保订单按时、按质、按量交付。。 （2）统筹新能源线束（储能/动力电池CCS）、车载线材及消费电子线材的全流程管理，确保产能、成本、交付目标达成。 2、质量与成本管控 （1）构建从全链路质量管理体系，确保符合IATF16949、ISO9001&14001&45001等认证标准。 （2）通过精益生产（如TPM、6σ）降低损耗，优化供应链与生产成本结构。 3、团队与跨部门协作 （1）培养研发、工程、自动化、品质、生产核心团队，协调销售、采购等部门资源，保障订单高效交付。 （2）直接向运营总汇报，参与公司战略决策与行业资源整合。 二、任职资格 1、基础条件 （1）本科及以上学历，电子工程、机械自动化、工业工程等相关专业； （2）5年以上线材/连接器/汽车电子行业经验，3年以上研发、生产、品质一体化管理经验。 2、硬性能力 （1）精通FFC/FPC线束、新能源储能线束或车载线材的工艺设计与量产管控； （2）具备IATF16949、VDA6.3等体系落地经验，主导过500人以上规模工厂管理。 3、核心素质 （1）领导力：出色的团队领导、沟通协调和决策能力，能承受压力，善于解决复杂问题； （2）执行力：擅长目标拆解与资源调配，能适应快节奏生产压力； （3）数据化管控：具备精益生产知识，擅长成本控制、效率提升和品质管理，对数据敏感，能用数据驱动决策。 4、技能要求 （1）熟练运用ERP/MES系统，具备数据化管控能力。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制、成本管控及安全生产工作 2. 组织制定并落实各项管理制度与操作流程，持续优化生产效率与管理效能 3.领导团队完成年度生产目标，协调采购、仓储、设备、人事等跨部门协作 4.监督执行国家及行业安全规范，定期组织安全检查与员工培训，确保零重大安全事故 5.负责核心骨干人才培养与梯队建设，营造积极务实的团队文化 任职要求： 1.具备制造业厂长/主管岗位经验，熟悉精益生产、6S管理及ISO体系者优先 2. 具备较强的组织协调能力、抗压能力及突发事件处理能力 3. 能够独立制定生产计划并推动落地，具备数据分析与成本意识 4. 有团队管理经验，善于沟通激励，责任心强，执行力突出 5. 学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求

工作职责 1. 全盘负责主导新工厂各部门体系的建立，确保所有部门日常运营，统筹产线工艺、品质、设备及治具的异常问题处理与闭环管理。 2. 推动生产流程优化与工程改善方案落地，聚焦生产效率提升、不良率降低及成本控制。 3. 负责电源充电器产线DIP、波峰焊、老化车、ATE等核心设备与治具的调试、维护及性能优化管理。 4. 配合车间生产节奏，协调跨部门资源解决生产瓶颈，保障产能达成与交付周期。 任职要求 1. 从基层成长起来，有充电器工厂PE工程经验，大专及以上学历，工业工程、电子信息工程、电气工程等工科相关专业更优。 2. 最近3-5年以上电源充电器生产制造型企业同岗位工作经验，具备独立统筹工厂各模块工作的能力。 3. 精通电源充电器产线核心设备（DIP、波峰焊、老化车、ATE等）的调试与治具开发。 4. 具备较强的问题分析能力与执行力，能快速响应并解决产线突发技术问题。 5. 认同工厂工作模式，责任心强，能适应生产节奏并推动团队达成目标。

【岗位职责】 1. 现场管理与安全监督 落实生产现场6S管理，监督安全规范执行，及时处理异常问题。指导操作人员设备使用及日常维护，降低设备停机风险。 2. 设备维护与工艺优化 参与生产线设备巡检、故障排查及技术改造，提出效率提升方案。协助完善生产工艺流程，输出技术文档并推动标准化执行。 3. 跨部门协作与数据支持 协调采购、仓储、质量等部门，保障物料供应及生产过程顺畅。收集生产数据（如设备利用率、良品率等），输出分析报告以支持决策。

岗位职责： 1. 负责机械夹具与治具的方案设计、开发及持续优化； 2. 保障夹治具在加工与装配过程中的质量符合标准要求； 3. 处理生产现场与夹治具相关的技术问题，提升产线效率与产品品质； 4. 对现有夹治具进行迭代改进，降低生产成本，增强设备运行稳定性。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备1-3年相关经验，薪资7-12k； 2. 掌握机械设计与制造基本原理，具有坚实的理论知识； 3. 熟练操作CAD、SolidWorks等绘图软件，有实际夹治具设计案例； 4. 熟悉自动化产线工作流程，具备较强的故障分析与处理能力； 5. 具备良好的协作意识，能积极配合部门及公司的工作安排。