岗位职责： 1. 账单编制与核对：依据相关合同条款，准确编制应收、应付往来账单；定期与客户及供应商开展账目核对，确认金额、账期等关键信息的一致性，形成完整对账记录，确保账实相符、账账一致。 2. 往来账务操作：根据审核通过的账单、结算凭证及对账结果，及时完成应收、应付、预收、预付等往来款项的入账与调整工作；规范使用会计科目，确保账务处理合规、数据精准，并同步归集相关原始单据。 3. 台账维护管理：建立并持续更新应收、应付往来台账，详细登记款项金额、结算周期、收付状态、对账情况等核心信息，保障台账清晰、可追溯；定期比对台账与财务系统数据，发现差异及时纠正。 4. 款项跟踪与汇报：监控应收账款回款进展，推动逾期款项催收，记录跟进过程与结果；掌握应付账款支付节奏，协助完成付款前置工作；及时上报收付款异常情形，配合解决未达账项等相关问题。 任职要求： 1. 专业背景：大专及以上学历，具备3年以上财务工作经验，其中至少1年结算相关经验，熟悉财务核算流程，有仓配物流行业从业经历者优先考虑。 2. 职业技能：熟练掌握Office办公软件，尤其擅长Excel（如VLOOKUP、数据透视表、函数组合应用），能高效处理大批量往来数据；具备SQL、Python等数据处理语言应用能力者优先。 3. 职业素养：工作认真细致，具备良好的沟通协作能力。 其他福利待遇： 上班时间：9:00-18:00，周末双休； 食宿：提供免费吃住； 晋升空间：设有年度职级评定与调薪机制，具备良好发展通道； 企业文化：实行扁平化管理，重视员工关怀，提供专业培训、季度团建、节日福利、月度礼品等； 入职首月内即办理五险一金，享受带薪年假、年度健康体检等福利。

岗位要求： 1、具备本科及以上学历 2、持有初级或以上职称 3、具有大型企业工作经历者优先考虑 4、具备较强的抗压能力与执行力 将结合个人实际经验安排至相应财务小组，包括但不限于费用、成本、审计、资产管理、总账、预算、关联方、账套等方向

【关于我们】： 阿威地摊糖水，目前长沙本地拥有4家直营门店5家加盟店及1个中央加工厂。我们正处于快速发展与正规化转型期。团队氛围务实、直接，老板是个带点“中二武侠风”的实干派。我们不画大饼，只讲究规矩和结果。 【你需要做什么？】（岗位职责） 1. 门店数据对账：每日核对线下收银系统、外卖平台（美团/饿了么）的流水与银行到账；核对团购券核销数据。 2. 进销存与库管监控：根据单据录入工厂及门店的进销存台账，定期参与实物盘点，确保“账实相符”。 3. 单据审核与收集：收集并审核采购发票、报销单、日常支出凭证，确保合规。 4. 协助薪酬核算：根据考勤和提成方案，准确核算员工每月工资与提成。 5. 报表出具：按时向财务总监提交日/周/月度经营数据报表。 （重点说明）：你只负责“内账核算”，不需要你去做复杂的税务统筹和外账报税，公司有外聘的专业老会计处理税务合规。 【我们需要这样的你】（任职要求） 1. 持有初级会计证书，大专及以上学历。 2. 极度细心、认死理：对数字敏感，账目差一分钱你都会难受，有轻微的“数据强迫症”。 3. 抗压与原则性强：做账只认单据和公司制度。如果门店店长填错数据，你敢直接打回让他重填；遇到不合规的报销，你敢直接拒绝。 4. 熟练使用Excel（会VLOOKUP、透视表等基础函数）。 5. 加分项：有餐饮/零售/茶饮行业内账经验优先；家住附近、追求长期稳定者优先。 【我们能提供什么】（福利待遇） 1. 薪资结构：无责底薪 + 绩效奖金+ 全勤奖（综合约4.5K-6K）。 2. 作息时间：月休4天，法定节假日正常排休。 3. 正规保障：实习期2个月 4. 扁平管理：没有的论资排辈，没有大厂的勾心斗角。你只向财务总监汇报，不用去应付复杂的人际关系。 5. 晋升通道：目前岗位是数据核算，随着公司门店扩张，未来可晋升为财务主管，独立带团队。

【岗位职责】 1.集团全盘账务：负责集团及子公司全盘账务（凭证审核、记账、编报表），处理关联交易抵消，配合年度审计/税务审计。 2.股权变更财务支持：参与股权变更尽调（梳理资产负债、利润等数据），完成账务处理，协助申报印花税、所得税等。 3.研发费用帐务处理：归集核算研发相关费用（人员薪酬、设备折旧等），建台账支持加计扣除/高企认定，对接研发部解决核算问题。 4.参与公司财务政策的申报和执行，确保公司能够充分利用相关政策。 【任职要求】 1.大专及以上学历，会计学/财务管理相关专业，中级会计师优先。 2.3-5年以上企业会计经验，熟练掌握会计准则、税收政策，会财务软件（用友/金蝶等）及Office，能独立完成全盘账务。 3.细心负责、有保密意识，善沟通协调，能抗压、快速学习。 【福利保障】 1.五险一金：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金； 2.休假福利：法定节假日、婚假、产假、陪产假、哺乳假、丧假等； 3.节日福利：月度生日会+花式下午茶+节日礼品+团建活动等； 4.其他福利：年终奖13薪、全勤奖、新年红包、每年1-2次涨薪机会、丰厚内推奖励； 5.早9:00-晚6:30，周末双休，节假日正常休息，入职满1年享受5天带薪年假。

岗位内容： 1. 负责日常财务事务管理，包括会计凭证录入、账务核算及银行对账等工作； 2. 编制月度、季度和年度财务报表，并结合业务实际进行财务状况分析； 3. 及时识别并协助处理财务相关问题； 4. 管理企业现金流，优化资金使用效率，有效应对财务风险。 任职要求： 1. 本科及以上学历，会计、财务或相关专业背景； 2. 具备3年以上财务或会计岗位经验，有大型企业工作经历者优先； 3. 熟悉ERP系统财务模块操作，掌握财务报表编制及税务管理流程； 4. 具备良好的沟通协调能力、团队合作意识及业务分析能力； 5. 工作认真细致，责任心强，具备较强的抗压能力。

岗位职责: 1. 负责当地公司日常财务运营与管理工作 2. 优化和完善各类财务制度及工作流程 3. 按时编制各类财务报告、统计报表，完成总部合并报表，并开展财务分析 4. 处理公司所在地的税务及财税相关事务 5. 完成其他与财务相关的各项工作 任职要求: 1. 财务、会计、财务管理、税务、国际贸易与经济等相关专业，本科及以上学历 2. 具备基础英语或西语沟通能力（需达到CET6及以上水平） 3. 熟练使用Excel等办公软件，有财务系统操作经验或熟悉相关系统者优先 4. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识 5. 能够接受长期出差安排

一、工作职责： 1、负责日常采购业务的审核工作。 2、开展采购业务复盘：编制相关统计报表；完成与供应商之间的往来账目核对。 3、执行费用报销审核：对费用报销单据进行合规性审查。 二、任职资格： 1、教育背景：具备财经类相关专业本科及以上学历；掌握审计、财务、经济管理等相关知识； 2、工作经验：具有2年以上财务会计岗位经验，有制造业或相关行业从业经历者优先考虑。 3、专业技能：熟悉采购流程及相关管理制度，了解费用报销的规范与操作流程；能熟练操作财务软件及常用办公软件； 4、能力要求：具备良好的沟通协调能力，以及问题识别与分析能力。

岗位职责： 1、仔细核对客户每笔到账款项，完成回款的确认与审核，编制收款会计凭证，并登记应收账款明细账； 2、开展应收账款日常对账工作，及时整理并归档对账资料，必要时配合销售员实地对账； 3、每月提交上月客户回款执行情况及当月回款计划统计表，定期向部门主管报送应收账款分析明细表； 4、针对应收账款金额较大或账龄较长的客户实施重点跟进，及时与其对账，查清原因并上报主管领导； 5、负责应收及预收款项的账务核算与结算处理； 6、定期组织应收及预收款项的对账工作； 7、对应收款项的账龄结构及回款情况进行分析评估； 8、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计、审计等相关专业背景，具备初级及以上会计职称者优先，熟悉国家财经法规及企业会计准则； 2、具备扎实的应收类账务处理基础，掌握应收及预收款项的会计核算规范，符合岗位核心业务要求； 3、有1-3年应收会计工作经验者优先考虑，应届毕业生亦可申请（需具备基本财务核算能力，能快速胜任回款核对、凭证制作等工作）； 4、熟练操作应收及预收款项全流程核算与结算，能够准确完成客户回款核对、收款凭证编制，规范登记应收账款明细账，保障账目清晰准确； 5、了解嵌入式软件即征即退政策或免抵退税流程者优先录用。

职位：升学志愿规划师（主播方向） 【行业前景】 新高考改革后，湖南考生可填报的志愿数量大幅增加，录取规则复杂、信息差显著，催生了家庭对专业升学规划服务的刚性需求。全国高考报名人数连续多年超千万，升学规划是教育行业中少见的强刚需、抗周期赛道。 【公司介绍】 我们是一家专注高考升学规划的教育科技公司，自研高报数据系统，建有完整的湖南院校数据库，通过抖音、视频号等平台为考生家庭提供志愿填报咨询服务。团队核心成员深耕湖南升学领域多年。 【岗位职责】 1. 负责抖音、视频号日常直播（约2-3场/天），讲解高考政策、院校专业与志愿填报方法，解答家长提问； 2. 参与升学类短视频出镜拍摄，公司提供选题、脚本与拍摄支持； 3. 配合团队完成直播复盘与话术迭代，持续提升专业度与转化效率； 4. 高考季（6-7月）为业务冲刺期，需适应短期高强度工作，季后安排集中调休。 【任职要求】 1. 统招本科及以上学历，师范类、教育学、心理学相关专业优先；综合能力突出者不设学历限制； 2. 逻辑思维清晰，表达有条理，能把政策条文讲得通俗易懂； 3. 声音洪亮、普通话标准，不怵镜头； 4. 有保险、房产、教培等行业销售经验，或直播、短视频、教育咨询经验者优先； 5. 加分项：熟悉高考志愿填报或初升高升学；播音主持相关专业，懂发声技巧。 【薪酬体系】 1. 薪酬结构：无责底薪＋直播销售提成＋月度奖＋全勤奖＋年终奖； 2. 无责底薪与业绩脱钩，提成规则入职即公开； 3. 成熟主播旺季收入上不封顶； 4. 弹性排班，淡季集中调休。 【培养与晋升】 1. 0经验可培养：3天带薪培训上岗，资深高报专家1对1带教； 2. 公司提供数据系统、话术脚本与选题支持，你只需要把内容讲好； 3. 晋升路径：主播→金牌主播→直播组长→内容负责人； 4. 公司投入资源扶持个人升学IP，助力从"主播"成长为"升学领域达人"。 【我们特别欢迎】 重返职场的宝妈：你的职场空窗期在这里不是短板。家长视角和沟通温度，是这个岗位最稀缺的能力。弹性排班，旺季冲刺之后，还你一个完整假期陪娃。 应届毕业生：与其挤考编的独木桥，不如选一条成长更快的路。3天上播、师傅带教，一年积累镜头表现力、表达力与个人IP——这些是可迁移、可带走的职业资产。

购买社保，包吃包住，白班，8H，大龄工，月休4天。 工作岗位：绿化养护工。工作内容：场地植物补种、收割、除草、除虫、清运等工作。工作要求：55岁以下，员工，身体健康，初中文化。上班时间：8：00-17：00，月休4天。工资待遇：3500元左右/月。工作地址：岳麓区洋湖再生水。

岗位职责： 1.负责跨境电商平台店铺的日常运营与管理，包括产品上架、及销售跟进 2.定期输出销售数据报告，提炼运营问题并提出改进方案，支撑业务增长目标 任职要求： 1. 具备跨境电商平台实操经验，熟悉平台规则、算法逻辑与合规要求 2.熟练使用数据分析工具（如Excel、BI工具或平台后台数据模块） 3.具备良好的市场敏感度、逻辑分析能力与跨部门协作意识 4.能高效处理英文邮件及平台沟通 5.学习能力强，抗压性好

会所管家（高端私人会所/商务会所）核心职责 会所管家相当于一对一专属服务总负责人，对接会员全流程需求，兼顾接待、统筹、隐私维护、客情维护，不是普通服务员。 一、接待与到店服务 1. 提前预约确认：会员到店时间、同行人数、用餐偏好、忌口、特殊需求（包厢、茶、酒水、布置） 2. 到店迎送：门口迎接、引导、寄存物品、介绍场地，安排包厢/茶室/休闲区域 3. 现场统筹：协调服务员、厨师、茶艺、保洁等岗位，保障服务节奏，避免出错 二、会员需求一站式处理（重点） • 餐食：定制菜单、安排上菜顺序、跟进菜品口味反馈 • 酒水茶品：选茶、醒酒、存酒管理、酒水台账 • 场地使用：会议、小型私宴、茶叙、商务洽谈的场地布置、设备调试 • 附加需求：预订车辆、鲜花、伴手礼、安排娱乐项目等，能代办的需求统一落实 三、会员档案与客情维护 1. 建立会员档案：口味、禁忌、喜好、生日、重要纪念日、商务习惯 2. 定期回访、节日问候，记住会员偏好，做到“不用多说就知道习惯” 3. 跟进会员投诉、意见，及时上报、处理，安抚客户 四、资产、库存与台账管理 1. 会员存酒、存茶、私人物品登记保管，进出登记，防止丢失错拿 2. 会所物资、餐具、软装、备品检查，发现损耗及时上报 3. 做好消费登记、核对账单，协助会员结账 五、秩序、隐私与安全（高端会所重中之重） 1. 严格保护会员隐私：不对外透露会员身份、到场时间、同行人员、谈话内容 2. 把控进出人员，核验预约，维护会所安静私密氛围 3. 留意消防安全、突发情况，应急处理（身体不适、设备故障等） 六、日常值守与配合管理 1. 班前检查包厢、茶室、卫生间环境卫生、设备 2. 服从会所店长安排，配合会所活动、沙龙、私宴的落地执行 服务员：做端茶上菜这种执行工作； 会所管家：会员的专属对接人，统筹全部服务，对整段体验负责。商务会所管家：更侧重商务接待、宴请安排、会务、保密；

要求：员工，年龄50岁以下，身体健康，初中文化以上，爱干净，讲卫生，有饭店工作经验者优先，一经录用，待遇从优。（东江火焙鱼店） 电话：

财务助理 岗位职责 1.负责日常单据收集、整理、初审(发票、出入库单、合同等)，核对票据合规性； 2.负责银行存款、汇票的收付处理，跟进回款、付款资料，协助对账； 3.凭证整理、装订、归档，保管财务档案、原始票据； 4.协助会计录入凭证、核对往来账目，整理应收应付对账单等； 5.开具发票、整理进项发票，做好发票勾选认证辅助工作，按要求汇总数据； 6.统计各类财务基础报表(费用统计表、台账等)报送； 7.协助准备报税基础资料、工商/税务资料的整理； 8.库存盘点相关工作； 9.完成领导交办的其他临时性工作。 任职要求 1.学历专业:大专及以上，会计、财务管理、审计等财会相关专业； 2.技能:熟悉Excel公式运用，了解进销存软件（管家婆等），了解基础财税法规； 3.能力:细心严谨，责任心强，保密意识强，有良好的沟通能力和团队协作精神； 4.其他:有出纳、会计助理两年以上工作经验优先，年龄35岁以下。

岗位职责： 1. 负责日常项目部财务管理工作，包括项目财务对账、账务处理、发票跟踪归集、项目财务核算、成本费用控制等。 2. 负责与总包方进行项目财务衔接工作，如发票手续提供、代付工资资料提供及项目账务费用核算、税金核算及资金余额核对等工作；同时负责联营单位的账务衔接管理工作等。 3.各项台账建立，如应收应付台账，进销发票台账、税金抵扣核算台账等，准确出具项目财务报表及公司年度经营报表，合法合规进行项目筹划。 4.按期进行各项目账务核对及资金总账资金余额核对，统筹资金占用情况，为项目决策管理提供意见及有效建议。 5.推进项目资金收支计划，编制项目月度资金收支计划报表，有效推进项目正常运转，把控项目资金风险。 6、负责项目对下成本及费用的审核工作，严格按照公司财务要求及制度执行，为公司把控好风险。 7.与项目各部门做好配合衔接工作，有效归集各项财务资料手续。 8.辅助财务总监修订健全项目财务管理制度、推动公司流程建设、账务体系搭建等。 9.负责公司项目合同归档、保管及财务资料归档收集等。 任职要求： 1. 40岁以下，大学本科及以上学历，会计、财务等相关专业； 2. 3年以上建筑业企业会计工作经验持有初级会计职称及以上，中级职称或有大型企业工作经验者优先考虑； 3. 具备建筑业的财务专业知识、会计知识及相关法律知识； 4.能按照建筑业会计科目规范进行账务处理和成本费用控制核算及分析； 5.具有基础性的项目税务筹划经验和税务风险规避能力； 6.熟练运用各类办公软件及金蝶/用友财务软件； 7.熟悉商贸公司账务处理； 8.接受项目临时出差；计量回款节点、季度汇算、审计期间可配合加班；沟通能力强，能对接分包、业主、税务。 9.具有抗压能力，积极主动、能动性强、已婚/已育人士（建筑行业熟手）优先考虑。 工作时间：朝9晚5：30，周末双休 薪酬待遇：月工资6000-8000元/月，缴纳社保，试用期1-2月 公司地址：成都市武候区鞋都南一路9号 联系人及电话：赵女十，电话：

岗位内容： 1．负责日常财务记账、数据处理、报表编制等工作； 2．参与年度预算的制定与执行，对财务状况进行全面分析； 3．协调内外部各方，保证工作顺畅进行； 4．不断优化财务管理流程，提高财务工作效率。 任职要求： 1．有3年以上财务工作经验，熟悉会计基础知识，熟练掌握Office等办公软件； 2．较强的学习能力和适应能力，具备良好的团队合作精神和沟通能力； 3．对于财务管理方面的流程和规范有一定了解和见解，注重事项落实和细节把控。 4．需要驻场，接触过公路项目 5.会申报纳税 6.离县城近 .

【招聘会计1名】 上班时间：早8:00-17:00 福利：缴纳五险 要求：年龄28–45周岁，有会计相关经验，持有会计证，做事细心稳重，有机械厂做账经验优先。 岗位职责：日常账务处理、 薪资面议，有意向欢迎投递简历

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查与配合稽查工作 3. 协助开展成本核算、费用审核及预算执行情况分析 4.独立完成全盘 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2. 具备会计工作经验，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5. 持有会计从业资格证或初级会计职称者优先

【岗位职责】 1、负责办公室日常行政事务，确保办公环境高效有序运行。 2、统筹公司商务接待、会议安排、活动执行及公文流转等综合性行政工作。 3、参与公司管理制度、操作流程及相关文书的拟写与优化工作。 4、对接高新区、公安、出入境等政府机构，办理各类对外政务手续。 5、管理员工商旅平台，协助办理员工外派及客户来华所需的签证、证件、函件等涉外事项。 6、为海外子公司提供相应的行政支持与协调服务。 7、完成领导交办的其他行政及涉外相关任务。 【任职资格】 1、本科及以上学历，行政管理、语言类等相关专业优先；具备1年及以上行政、外联或涉外工作经验者更佳。 2、熟练操作Word、Excel、PPT、Outlook等办公软件，具备公文排版与数据处理能力。 3、英语可作为工作语言，能进行日常口语交流、邮件沟通及文件翻译，可独立开展涉外事务沟通，掌握其他小语种者优先。 4、表达清晰，思维条理，工作认真细致、责任心强、应变能力强，具备良好服务意识与保密观念。 5、能够接受国际出差，适应弹性工作安排，可高效处理境外相关行政工作。

【岗位职责】 1.集团全盘账务：负责集团及子公司全盘账务（凭证审核、记账、编报表），处理关联交易抵消，配合年度审计/税务审计。 2.股权变更财务支持：参与股权变更尽调（梳理资产负债、利润等数据），完成账务处理，协助申报印花税、所得税等。 3.研发费用帐务处理：归集核算研发相关费用（人员薪酬、设备折旧等），建台账支持加计扣除/高企认定，对接研发部解决核算问题。 4.参与公司财务政策的申报和执行，确保公司能够充分利用相关政策。 【任职要求】 1.大专及以上学历，会计学/财务管理相关专业，中级会计师优先。 2.3-5年以上企业会计经验，熟练掌握会计准则、税收政策，会财务软件（用友/金蝶等）及Office，能独立完成全盘账务。 3.细心负责、有保密意识，善沟通协调，能抗压、快速学习。 【福利保障】 1.五险一金：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金； 2.休假福利：法定节假日、婚假、产假、陪产假、哺乳假、丧假等； 3.节日福利：月度生日会+花式下午茶+节日礼品+团建活动等； 4.其他福利：年终奖13薪、全勤奖、新年红包、每年1-2次涨薪机会、丰厚内推奖励； 5.早9:00-晚6:30，周末双休，节假日正常休息，入职满1年享受5天带薪年假。

优秀者后续有机会晋升为主管。 岗位内容： 1. 负责日常成本费用、预算管理及出纳相关工作； 2. 协助制定、审查并落实公司内部财务制度，优化财务流程，加强风险控制； 3. 参与成本分析、损益分析及财务报表的编制工作； 4. 审核公司各类支出事项，规范票据管理流程； 5. 负责财务数据的记录与归档，协助完成外部审计配合工作。 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，财务、会计类相关专业； 2. 具备3年以上财务或会计岗位经验，有预算编制、成本控制经验者优先； 3. 熟练操作Office办公软件，掌握金蝶等常用财务系统； 4. 具备良好的沟通表达能力、团队合作意识，职业操守良好，服务意识强； 5. 工作严谨细致，具备较强的数据处理及问题解决能力。

税务经理职位介绍 一、税务战略与筹划（核心职责） 1. 制定集团整体税务战略，优化税务组织架构，设计并落地适用于多业务线、多法人主体的税务筹划方案。 2. 统筹管理关联交易定价事务，建立合规的转让定价机制，有效防控跨境及跨区域运营中的税务风险。 3. 针对重大投融资项目、并购重组及商业模式调整，提供前置性税务可行性评估与筹划支持。 二、税务合规与风险管理 1. 搭建覆盖全税种（增值税、所得税、个人所得税等）的合规管理体系，确保集团各公司向税务、工商、统计、海关等部门报送数据的真实、准确与及时。 2. 主导企业税务合规运作，识别采购、销售等关键业务流程中的潜在税务风险，制定应对措施并监督执行成效。 3. 牵头应对税务检查与争议事项，组织税务自查、异议申诉及行政复议，保障企业合法权益；同时维护与税务、海关、市场监管等外部机构的良好协作关系。 4. 审核重要合同中涉税条款，防止业务执行过程中产生税务连带风险。 三、日常税务运营管理 1. 统一管理境内外公司税务事务，高效完成各项申报及处理工作，确保操作规范与结果精准。 2. 持续优化税务作业流程（如进项发票管控、出口退税办理），推进业务端税务操作的标准化建设。 3. 监督税务执行质量，构建税务绩效考核体系，提升团队专业水平。 四、政策研究与业财协同 1. 密切关注电商领域税收法规变化，分析政策导向并提出应对方案，结合税务优惠为组织架构与业务发展提供决策建议。 2. 向高层管理者提交专项税务报告（如税负变动分析、筹划成果量化），辅助经营判断。 3. 联动财务与业务团队，改进供应链布局、销售模式等环节的税务效率。 4. 组织开展内部税务知识培训，增强全员税务合规意识与实操能力。 关键能力要求 - 专业要求：财税相关专业大专及以上学历，持有税务师资格者优先。 - 行业经验：具备5年以上税务管理工作经历，深入了解电商行业常见税务难点与应对策略。

职位描述： 1、负责日常来访接待相关事务； 2、对接访客的沟通联络及意见收集与反馈； 4、承担前台区域的运营与管理； 5、完成文件资料整理及前台数据报表编制工作。 任职要求： 1、具有一年以上服务业接待岗位经验者优先考虑； 2、仪容得体，具备良好的语言表达能力与亲和力； 3、服务意识突出，熟悉礼仪规范，能适应一定工作压力。

岗位职责： 加入人力资源团队，初期聚焦招聘相关工作，后期有机会参与人力资源各模块的轮岗学习与培训。 提供系统化的新员工入职培训，帮助快速完成从校园到职场的角色过渡； 长沙本地生源可优先安排实习机会。 任职要求： 1、硕士及以上学历，理工科专业优先，条件特别突出的本科生亦可酌情考虑。 2、性格开朗，具备良好的沟通协调能力，理解力强，执行力佳，工作积极主动，能适应一定工作压力。

【岗位职责】： 1.合同管理：负责公司各类合同的收集、整理与核对，确保内容准确、流程合规； 2.招聘协助：发布招聘信息、筛选简历、安排面试，并跟进入职相关流程； 3.考勤管理：日常员工考勤数据核对与汇总，确保考勤信息准确误； 4.薪资支持：协助核对工资单、补贴及相关费用报表； 5.流程对接：跟进公司内部审批流程，确保各项行政事务高效流转； 6.来访接待：负责来访客户、合作方及面试人员的接待工作，维护公司良好形象； 7.物品采购与管理：负责办公用品、日常物资采购、领用及库存管理； 8.完成上级安排的其他行政与人事相关事务。 【岗位要求】： 1.大专及以上学历，行政管理、人力资源或相关专业优先； 2.具备良好的沟通协调能力与细致的工作习惯； 3.熟练使用Office办公软件及基础表格处理； 4.具备较强的责任心与执行力，能高效推进事务进展。 【福利待遇】 1、核心团队来自美区TOP操盘团队，团队成熟氛围感好，老板很有料 2、结果导向，晋升通畅。晋升通道:普剪→中剪→高剪→运营组长（优秀者可直接晋升运营) 3、福利待遇：不定期下午茶、团建、聚餐、国家法定节假日带薪休假； 5、上班时间：大小周，9:30-12:0013:00-18:30【弹性半小时】，节假日正常放假

数据收集与整理：负责收集企业生产、经营、销售等各类相关数据，涵盖但不限于每日产量、销售额、原材料消耗等。对收集到的数据进行严格审核，确保数据的真实性、准确性和完整性，剔除无效或错误数据，并按照统一的格式和标准进行分类、整理与存档。​ 数据统计与分析：运用专业的统计方法和工具，对整理好的数据进行统计计算，生成各类统计报表，如日报、周报、月报、季报和年报等。深入分析统计数据，挖掘数据背后的规律和趋势，找出生产经营中存在的问题和潜在机会，为企业决策提供数据支持。​ 报表编制与提交：按照企业规定的时间和要求，准确、及时地编制各类统计报表，包括内部管理报表和对外报送的报表（如向政府部门、行业协会等报送的报表）。确保报表内容完整、逻辑清晰、数据准确，并按时提交给相关部门和人员。​ 数据管理与维护：建立和完善企业统计数据管理体系，负责统计数据库的建设、维护和更新，保证数据的安全性和可追溯性。定期对统计数据进行备份，防止数据丢失或损坏，同时做好数据保密工作，严禁泄露企业敏感统计信息。​ 协助制定计划与考核：协助相关部门根据统计数据制定企业的生产计划、销售计划等，并对计划的执行情况进行跟踪和统计分析。参与企业绩效考核工作，提供相关的统计数据作为考核依据，确保考核结果的公平、公正。​ 协调与沟通：与企业内部各部门保持密切沟通，及时获取所需的统计数据，解答各部门关于统计工作的疑问。配合外部单位（如统计机构、审计机构等）的检查和调研工作，提供准确的统计资料和相关信息。

财税主管兼总经理助理+会计管培生： 1、本岗位是栽培复合性、社牛属性的人才、日常50％时间学习专业技能与流程、 50％在社交、项目恰谈、人脉圈下沉与饭局交流；需要具备e人、上进、有主动性、想改变命运与破圈跃层、优先20-30岁本科学历者； 2、可以选择学习的技能：公司注册、工商变更、银行开户、 合同撰写与签约、 软著与科小、小红书与公众号、剪辑、AI短剧、高企申报、标书撰写、活动策划与沙龙举办、 大学生创业辅导、 人才招聘与栽培等； 3、运营与IP类工作：A：每名助理需要注册一个公众号，小红书号（负责自己M5高企公司每周至少2篇文章）；B：负责美团、抖音等电商平台上架； C:boss直聘认证、并发布M5高企公司的创始人与CEO的招聘; D:负责M5高企公司对应上下游与共创合作伙伴的对接、跟进、合同的完善等；E：完善与跟进M5高企公司的租车发票、2名社保、初创补贴、科小与高企的申报；F：每周邀请对应的上下游、领导分配的合作伙伴与人脉资源、指定的相关联的创业者20-30个资源，邀请参加每周的饭局；J:每周收集与了解每名创业者法人与合作伙伴的需求，并上报给领导，每名商务招聘与栽培一名会计助理

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及财务报表的编制与分析 2.完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作 3. 协助开展成本核算、费用审核及预算执行跟踪 4.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议 5.管理银行账户、资金收付及往来账款核对，确保资金安全合规 任职要求： 1. 学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先 2. 会计工作经验不限，有初级会计职称者优先 3.熟悉国家财税法规及企业会计准则，熟练使用财务软件及办公软件 4. 工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识 5. 具备较强的学习能力与沟通协调能力，能适应阶段性加班

岗位职责：​​ 1. 全面主持企业财务运作，涵盖账务处理、资金调度、税务规划、财务分析及内控风险管理； 2. 推动财务管理体系升级，确保制度设计满足行业标准及重点客户审计要求，提高流程运行效率； 3. 牵头年度预算制定与执行跟踪，定期编制经营数据分析报告，为管理决策提供有力支撑； 4. 统筹资金运作与收支合规监管，完善银企协作机制，强化现金流控制，降低财务运营风险； 5. 协调外部审计、税务机关、金融机构等相关单位，保障财务工作依法依规开展； 6. 带领财务团队建设与发展，提升专业水平，匹配业务扩张的财务支持需求。 任职要求：​​ 1. 本科及以上学历，财会类专业背景，具备中级会计师职称或CPA资格者优先考虑； 2. 5年以上企业全面财务管理经验，其中至少3年团队管理经历，有互联网或科技型企业从业背景； 3. 熟悉中国会计准则及相关法规要求，掌握税务、资金、成本等核心财务模块操作； 4. 熟练操作主流ERP系统（如金蝶、用友、SAP等），精通Excel并具备扎实的财务建模技能。 核心能力：​​ 1. 具备高度的合规敏感性，能够应对高频次、高标准的审计与合规审查； 2. 思维缜密，善于从复杂财务数据中挖掘业务洞察，辅助战略决策； 3. 拥有良好的沟通协调能力，能有效联动财务、业务、供应链等多部门协同推进工作。

岗位职责： 1、负责公司日常财务核算，包括收入核算、费用审核、成本计算等； 2、编制财务报表，如资产负债表、利润表和现金流量表，确保数据准确； 3、进行税务申报，包括增值税、个人所得税及其他相关税费的申报工作； 4、处理发票管理，包括进项税认证、抵扣及税务筹划； 5、协助完成年度汇算清缴及税务审计相关工作。 任职要求： 1、熟悉国家财务、税务法律法规，具备扎实的会计专业知识； 2、熟练使用财务软件及办公软件，具备较强的数据处理和分析能力； 3、良好的沟通能力和团队合作精神，能够独立完成财务任务； 4、细心谨慎，具有较强的责任心和保密意识； 5、有相关行业工作经验者优先