
木工工长
8-9千/月
工长日结
任职要求:
1. 可接受全国各地调动,因为很多项目地不在成都
2. 具备木工相关从业经验,熟悉装修/建筑木作施工流程
3. 有带班管理经验,能独立组织班组高效作业
4. 熟悉常用木工工具、设备操作及材料性能
5. 责任心强,具备良好的沟通协调与应急处理能力
6. 持有相关职业资格证书者优先
岗位职责:
1. 全面负责木工施工班组的现场管理与进度把控,确保工程按质按期交付
2. 编制木工作业计划,合理调配人力、材料及机具资源
3. 监督施工工艺执行,落实技术交底与质量验收标准
4. 组织安全教育与日常巡查,及时消除作业安全隐患
5. 协调与其他工种配合,解决现场交叉施工问题
机电工长
7千-1万/月
工长月结全职
任职要求:
1. 全国可调动,成都线下面试
2. 招两位,电气工程专业1、给排水专业1
3. 具备机电工长或现场工程师相关经验7年上,熟悉施工流程与验收标准
4. 持有建造师(机电)、电工证、安全员证等优先
5. 可接受根据项目所在地灵活调动,适应工地环境
6. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队管理能力
岗位职责:
1. 负责机电工程项目现场施工管理,统筹电气、给排水等专业施工进度与质量
2. 编制并落实专项施工方案,组织技术交底与安全交底
3. 协调各专业工种及分包单位,解决现场技术问题与交叉作业矛盾
4. 监督材料设备进场验收,确保符合设计及规范要求
5. 配合竣工验收及资料归档,保障项目顺利交付
工长月结全职
房建二排工长岗位职责
一、岗位定位
作为主工长/栋号工长副手,协助开展现场全流程管理,分担一线执行工作,承接安排的具体任务,配合把控进度、质量、安全、文明施工,衔接班组与管理人员,是现场落地执行的核心岗位。
二、主要职责
(一)协助进度管控
按日/周施工计划,落实各工序人员、作业面安排,盯控现场正常施工。
巡查作业面,及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。
协助填报施工日志、人员出勤、进度报表,跟踪分项工序完成情况。
配合做好工序穿插、交叉作业衔接,避免误工、窝工。
(二)配合质量管控
落实技术交底、工艺要求,现场监督班组按图、按规范施工。
执行三检制,开展自检、互检,重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。
旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序,发现违规施工立即制止。
跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题,督促班组限期整改并复查闭环。
监督成品保护,防止磕碰、污染、损坏。
(三)现场安全管理
参与班前安全喊话、安全交底,提醒作业人员遵守安全规程。
常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。
严查违章作业、违章指挥,当场纠正不安全行为,隐患及时上报并督促整改。
配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。
(四)材料、机械与现场管理
协助材料进场清点、验收、分类堆放,做到标识清晰、堆放规整。
执行限额领料,监督材料使用,减少浪费、杜绝偷盗。
合理调配小型机具,督促设备日常保养,及时上报机具故障。
落实文明施工、扬尘管控,坚持工完场清,保持作业面整洁。
(五)班组协调与事务执行
直接对接各劳务班组,传达项目部及主工长工作要求,分配具体作业任务。
调解班组内部、班组之间简单矛盾,实时反馈班组动态。
配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。
完成主工长、项目部交办的其他临时工作。
三、岗位基本要求
熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。
能吃苦耐劳,常驻作业面,执行力强,反应及时。
具备基础安全、质量辨别能力,服从管理。
了解现场机具、材料特性,有现场施工经验优先。
工长全职
成都市双流区,市政道路项目,需要招聘一名二排工长,负责现场施工+测量放线,需有市政施工经验,学历要求全日制大专及以上,年龄30岁以下,项目包吃包住,买社保
成都双流区急招二保焊操作工360-450/天 当天安排住宿
300-400元/天
二保焊长期1-2人月结吃苦耐劳焊工证
急招二保焊操作工
360-450/天
综合工资10000~12000
每周可以预支 1000-2000
焊接配电柜外壳,开关柜箱体、
熟手、证件 当天安排住宿
销售专员
7千-1.2万/月
销售专员五险一金3-5人经验不限大专行政班周末休息节假日正常休息电话销售基本坐班不接受居家办公
接受小白,有无经验均可。主要是发展稳定!
上班时间:行政班,无晚班,到点走。
福利待遇:五险一金 周末休息节假日 带薪休假。
薪资待遇:保底5000,新人均薪5k-6K,综合收入7k-9k。
氛围轻松,社恐的小朋友也适合~
欢迎打扰,很好说话的!感兴趣求稳定的小伙伴快投送简历吧!
四川成都锦江区招装修木工、隔断、吊顶。350一天8小时。人走账清。10天左右的工期。要带红外线,电锤,手枪
300-400元/天
吊顶隔断装修木工5-14天1-2人完工结算
成都市锦江区招装修木工、隔断、吊顶。350一天8小时。人走账清。10天左右的工期。。
普工•操作工(高薪、长白班,包吃住)
4-7千/月
长白班操作工车间普工免费培训包吃有提成交通补助餐补高温补贴加班补贴包住6-10人月结
郫县蘑菇厂(长白班)
[烟花]包住+福利食堂+无体力活+恒温车间15-20度(冬暖夏凉)
24-54.9岁
[咖啡]工作内容:分拣、装箱、称重等等
[礼物]薪资待遇:月综合收入4000-6000元/月(小组计件+加班工资)
[握手]工作时间:早上7:30-18:00
[啤酒]食宿情况:一天三顿福利工作餐(早餐2元,中午3元,晚上3元),包住,水电费平摊(,
[烟花]发薪日期:15号
[爱心]温馨提示:面试带上身份证,有案底的不行,有忌口不行,其他疑难杂症单独沟通
[爆竹]面试地址:郫县唐昌镇
电梯司机1-2人月结
金沙地区招聘一名女性工作人员,年龄要求55岁左右,无需相关证件。薪资为每月3500元,加班费为每小时20元。不提供住房。有意者可报名,需于次日到岗。
小工
白班岗位,中秋节快乐。早六点至晚四点,休息一小时。
1. 大河成章中京宏基:早六点至晚五点半,休息一小时,干零活,薪资150元。
2. 翡翠观澜豫宏光工地:早六点至晚五点半,薪资150元,共6人,负责铺保温板、干零活。
3. 翡翠豫宏光:伺候瓦匠,早六点至晚五点半,薪资140元。
4. 南岗捣料:早六点至晚四点,休息一小时,薪资150元,活不累。
工长工程师
项目技术、方案、图纸、变更、技术交底、质量、试验、资料、图纸会审,对工程技术风险、质量风险负责,配合项目经理管理生产、安全。
园林养护1-2人
惠州市惠东县招园林养护
序号
岗位名称
技能要求
学历与专业:大专及以上学历,园林园艺、景观设计、土木工程、工程造价等相关专业。
工作经验:具备5年以上园林绿化工程项目管理经验。
1
绿化工程造价方向工程师1人
123
专业技能:熟悉园林、市政行业法律法规、行业现状及发展趋势;具备项目施工质量管控与监督能力,能够把控项目质量、进度、造价、
安全;具备园林绿化、土建、市政施工图纸识图能力,协助园林项目现场施工;熟练绿化工程预算编制、工程量计算及造价软件,掌握园林定
额、计价规范,熟悉苗木、人工市场价格。
4.
证书要求:需持有二级及以上注册造价工程师证书。同时持有园林工程师(中级及以上)职称者优先。
学历与专业:大专及以上学历,园林、风景园林、工程造价、工程管理等相关专业。
2.工作经验:5年以上绿化养护技术管理或园林绿化工程造价工作经验,具备大型园区、物业或市政绿化项目实操管理经验者优先,
绿化养护技术方向工程师1人
3.专业技能:具备较高的园林养护专业技术能力,精通各类园林植物生长习性、精细化养护标准、复壮改造技术以及病虫害识别与综合防治
技术;熟悉园林、市政行业的法律法规及行业现状、行业发展趋势;具备项目景观设计、或者施工过程质量控制和监督管理能力,对项目景观
设计方案、质量、进度、造价、安全等方面有较强的把控力;具备园林绿化、土建或市政项目施工图纸的识图能力,协助开展园林项目施工。
4.证书要求:持有建造师或中级及以上园林工程师职称优先。
1、学历与专业:大专及以上学历,机电、电气、自动化等相关专业优先。
2、工作经验:具备5年以上高低压电气设备运维、电路检修、设备维保工作经验,有厂区、大型园区电气维保经验者优先。
3
维修技师(电气维保)3人
3、专业技能:熟练掌握电气原理、电路系统及配电盘柜设备构造,精通高低压配电设备巡检、故障排查、维修保养及应急抢修;熟悉电气安
全操作规程,具备班组带队能力,可独立带领小组完成各项电气维保作业,保障设备稳定运行。
4、证书要求:持有有效低压电工证、高压电工证、高空作业证,三证齐全。
1、学历与专业:大专及以上学历,机电、电气、制冷维修等相关专业优先。
2、工作经验:具备多年家电设备维修保养工作经验,拥有丰富的小家电维修实操经验,具备现场班组管理及带队工作经验者优先。
4
维修技师(家电维保)2人
3、专业技能:精通小型空调、冰箱、电视机等常用家电设备结构原理与故障维修,熟练掌握家电设备日常维保、故障排查及检修技能;具备
良好统筹能力,可带领维修小组独立完成各项维保、检修工作。
4、证书要求:持有有效低压电工证、高空作业证、制冷工高级技工资格证,三证齐全。
急招自动化设备维修/无经验应届生均可
8千-1.2万/月
自动化工程师经验不限中专/中技C#CADSolidWorksPro-EPLC编程机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
岗位职责:
1. 负责自动化设备的日常维护、故障诊断与维修,保障产线稳定运行
2. 参与自动化产线的安装调试、程序优化及升级改造工作
3. 编写设备操作规程、维护保养计划及技术文档
4. 配合生产、工艺部门解决现场自动化相关问题,提升设备综合效率(OEE)
5. 对新入职或无经验人员进行基础操作与安全规范带教
任职要求:
1. 专业不限,电气自动化、机电一体化、机械电子等相关专业优先
2. 无经验应届生亦可,公司提供系统化岗前培训与导师带教
3. 具备基本电工知识,了解PLC、传感器、气动元件等自动化元件原理
4. 责任心强,动手能力好,能适应制造业现场工作环境
5. 持有低压电工证者优先,接受倒班安排
高薪招技术员+包吃住+不体检+轻松环境
1-3万/月
自动化工程师经验不限初中及以下
招技术员cnc三轴五轴调试师
【薪资待遇】:工资面谈,综合10000-30000无上限,月休4天,每月月底发薪,工资不扣不压
上班时间:两班倒8:00‑18:00,长白班
【工作内容】
自动化产线点检保养、故障维修、调试换线,看懂简单电气图纸,记录设备台账。
【要求】
22‑50岁,机电/自动化相关优先,有电工证优先;会万用表
【福利】
包吃住,4‑6人间水电平摊,缴纳社保,老员工带教。
机电工程师(海外驻匈牙利)
1.8-2万/月
机电工程师3-5年大专负责驻场
【岗位职责】
1. 负责现场机电施工工艺管理与指导,组织处理施工过程中发生的工程变更。
2. 负责工程项目电气、暖通、消防、压缩空气、特气管道专业的施工质量、施工安全、技术监督和工程协调。
3. 负责项目机电工程工作,协调跟进项目给排水、暖通、电气工程实施和管理。
4. 负责项目机电施工、技术方案、专业图纸的审定,确保工程按图施工。
5. 参与项目工程的机电专业内部验收,对发现质量问题的整改情况负责进行跟踪检查。
6. 日常
电气设计工程师(校园招聘)
1.1-1.5万/月
电气设计工程师经验不限硕士电气工程机电工程
电气设计及其自动化、自动化、电气工程相关专业
任职要求:
1. 具备优良的思想品德与职业素养,遵纪守法,遵守校规校纪,恪守社会公德,认同企业核心价值观;
2. 专业基础扎实,能够取得毕业证及学位证,国(境)外留学生需持有教育部认证的学历学位证明;
3. 通过CET-4或CET-6考试,具备较强的英语听、说、读、写能力;
4. 具有良好的沟通协调能力,较强的学习意识和实践操作能力;
5. 身体健康,品行良好,诚实守信,能承受工作压力,适应出差安排;
6. 在校期间曾担任院级或校级学生会(团委)学生干部者优先考虑。
电气自动化工程师(油田项目类)
2.5-3.5万/月
自动化工程师3-5年本科安装/调试西门子欧姆龙施耐德高压低压变频器传感器控制器
岗位职责:
1. 负责油气勘探区块内工程与设备的电气自动化专业实施,推动施工过程的协调与执行。
2. 承担项目前期调研与沟通,完成设计选型、现场调试及技术支撑工作,指导设备安装、运行与调试,及时处理现场技术问题。
3. 与设计院及工程总包单位协作,编制油气田井场采油系统、油气处理站CPF等工程中电气自动化相关技术方案,掌握工艺控制文件及控制规范要求。
4. 编制采购技术文件,审核分包商资质,对采购设备进行技术评估与把关。
岗位要求:
1、具备电气自动化、机电一体化、电力工程等相关专业本科及以上学历。
2、掌握电力工程、输配电系统、电气传动基本原理,熟练操作AutoCAD、EPLAN等设计软件,具有电气自动化系统现场调试经历,了解设备或工厂自动化系统构成。
3、可独立开展电气自动化项目的设计工作、产品选型、通电调试,并能与其他专业高效对接协作。
4、身体状况良好,工作认真负责,能够接受出差安排。
5、具备良好的沟通能力与团队协作意识,能独立应对一定的工作挑战。
6、英语能力要求:可流畅阅读英文技术资料,具备较强的英语交流能力。
7、有油田设备调试背景者优先考虑;具备油气田(如采油井场、输油管道、油气处理站CPF)、石油工程项目或海外项目调试经验,熟悉IEC国际标准者优先录用。
电气工程师助理
7千-1.2万/月
电气工程师1年以下大专
协助电气工程师完成项目设计,图纸绘制及技术文档整理
参与现场设备调试与安装支持工作
负责日常电气设备的维护与故障排查
配合团队完成项目进度跟踪与资料归档
薪资待遇:
试用期24一个小时 期间早八晚六单休
转正底薪资 4500 500全勤 1200绩效 1500岗位津贴 综合薪资7.5k-9k
早九晚六双休
自动化应用开发(电气工程)
1.2-2万/月
电气设计工程师1-3年本科设计DCS系统非标设备
岗位职责:
1、负责自动化生产设备的电气控制方案设计;
2、负责非标自动化设备中电气元件的选型(如伺服系统、传感器、触摸屏、可编程控制器等)及电路原理图绘制;
3、负责设备上位机软件程序的开发与调试;
4、负责设备PLC控制程序的编写与优化。
任职要求:
1、熟练掌握常用运动控制板卡的应用,具备3年以上上位机软件开发经验;
2、具有扎实的电气专业知识,熟悉各类传感器、电机的使用场景,能够独立完成电气原理图设计;
3、具备独立完成C++/C#语言界面开发的能力;
4、具备良好的抗压能力,能适应短期出差工作安排。
(高速高精,DCS,自动化控制)
电气工程师
120-200元/天
电气工程师经验不限本科安装/调试测试设计
【岗位职责】
1. 完成负责区域内充电桩调试、巡检、充电桩使用培训等工作。
2. 完成负责区域内充电桩故障处理,包括维护、维修、升级、改造等;完成应急抢修以及重大活动保障等工作。
3. 结合统计数据,组织对所负责区域内充电桩群等进行降低故障率的系统性主动预防措施,确保桩群的系统完好率。
4. 结合统计数据,组织对所负责区域内充电桩群进行改进客户满意度的系统性改进措施,确保客户满意度。
【岗位要求】
1. 电气工程及其自动化相关本科及以上专业。
2. 具有良好的沟通能力、团队合作能力、学习能力、客户意识。
3. 熟练掌握办公软件;能够阅读电路图,具备电子电气动手操作能力优先。
机电设备安装工程师
8千-1万/月
机电工程师3-5年大专二级建造师(机电工程)一级建造师(机电工程)工业地产
1、大专及以上学历;
2、持有机电专业二级建造师资格证书者优先考虑;
3、具备3年以上安装工程(消防、暖通、强弱电、给排水等相关领域)现场管理经验,有防爆厂房项目经历者优先;
4、掌握安装工程各系统运作,涵盖现场施工组织、系统调试及设备调试等工作内容;
5、了解安装工程相关资料编制、报审、报验等流程手续;
6、熟悉安装工程验收程序及相关规范标准要求;
7、能适应长期驻守项目现场工作(项目地点位于陕西、四川、重庆等区域),具备良好的团队协作精神和吃苦耐劳品质;
8、具有较强的沟通协调与语言表达能力;
9、熟练操作CAD、WORD、Excel等常用办公软件。
工长月结全职
房建二排工长岗位职责
一、岗位定位
作为主工长/栋号工长副手,协助开展现场全流程管理,分担一线执行工作,承接安排的具体任务,配合把控进度、质量、安全、文明施工,衔接班组与管理人员,是现场落地执行的核心岗位。
二、主要职责
(一)协助进度管控
按日/周施工计划,落实各工序人员、作业面安排,盯控现场正常施工。
巡查作业面,及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。
协助填报施工日志、人员出勤、进度报表,跟踪分项工序完成情况。
配合做好工序穿插、交叉作业衔接,避免误工、窝工。
(二)配合质量管控
落实技术交底、工艺要求,现场监督班组按图、按规范施工。
执行三检制,开展自检、互检,重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。
旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序,发现违规施工立即制止。
跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题,督促班组限期整改并复查闭环。
监督成品保护,防止磕碰、污染、损坏。
(三)现场安全管理
参与班前安全喊话、安全交底,提醒作业人员遵守安全规程。
常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。
严查违章作业、违章指挥,当场纠正不安全行为,隐患及时上报并督促整改。
配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。
(四)材料、机械与现场管理
协助材料进场清点、验收、分类堆放,做到标识清晰、堆放规整。
执行限额领料,监督材料使用,减少浪费、杜绝偷盗。
合理调配小型机具,督促设备日常保养,及时上报机具故障。
落实文明施工、扬尘管控,坚持工完场清,保持作业面整洁。
(五)班组协调与事务执行
直接对接各劳务班组,传达项目部及主工长工作要求,分配具体作业任务。
调解班组内部、班组之间简单矛盾,实时反馈班组动态。
配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。
完成主工长、项目部交办的其他临时工作。
三、岗位基本要求
熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。
能吃苦耐劳,常驻作业面,执行力强,反应及时。
具备基础安全、质量辨别能力,服从管理。
了解现场机具、材料特性,有现场施工经验优先。
栏目概述
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