负责运营公司账号

负责加客户整理数据

团队扩张2026年持续招聘ing tk运营专员岗【精细化分工 大团队 氛围佳 福利体系健全】 薪资架构：底薪+月度绩效+季度提成+年终奖（综合9-13k+） 品类：派对/送礼/装饰/家居摆件类目 做大类 单店铺 10-50美金居多 精铺模式推小爆品 工作时间：朝九晚六点半，中午十二点半到两点午休，周末双休，法定节假日正常放假。 工作内容： 1. 负责TikTok店铺的日常运营与维护，管控店铺合规风险，解决商品销售中的各类问题，维护店铺信誉 2. 分析目标用户画像，捕捉平台热点趋势，撰写短视频创意脚本，完成内容制作与发布，并依据数据反馈调整内容策略 3. 执行TikTok广告投放计划并进行持续优化，结合用户互动与广告效果，迭代广告素材以提升点击率和转化效果 4. 维护产品链接的完整性，优化商品详情页、提报促销活动、处理订单履约、跟进备货及库存动态管理 5. 配合上级安排的其他工作内容，积极面对新挑战，保持学习与进步 任职要求： 1、本科及以上学历，具备一定的英语听读能力 2、两年左右美国区tk小店实操经验，熟悉短视频传播逻辑，有非依赖达人带货实现单品打爆的成功案例，累计工作经验不少于两年

产品主要为手机支架类 工作职责： 1、负责小红书平台的内容策划、文案撰写及发布优化； 2、承担小红书账号的日常运营管理，持续进行内容维护、话题策划与内容更新，提升品牌在平台的曝光度与关注度； 3、通过精细化运营策略增加粉丝体量与互动活跃度，推动用户关注与咨询转化，及时回应粉丝反馈，提升用户粘性； 4、定期分析笔记的浏览量、点赞、收藏、评论、关注及转化数据，优化调整运营方向与执行策略； 5、紧跟平台热点趋势，结合用户需求与产品特性，快速响应并策划相关内容，实现品牌与产品的有效传播； 6、收集整理行业内相关产品信息与资料，建立可复用的参考资料体系，跟踪热点动态，研判发展趋势，搭建内容创意素材库； 7、根据项目目标与市场推广计划，配合上级完成营销活动的落地执行及效果追踪。 经验要求： 1、具备1-3年小红书运营经历，有成功运营账号案例或打造过爆款内容者优先； 2、深度使用小红书平台，熟悉社区生态与用户偏好，对热点敏感度高，具备出色的内容嗅觉与创意发散能力； 3、掌握小红书笔记在封面设计、内容结构、引流路径等方面的实操方法与运营逻辑； 4、愿意尝试新事物，积极进取，富有工作热情与责任心，具备良好的协作精神。

岗位职责： 1. 负责ZHUCHONGYUN品牌在微信公众号、视频号及小红书平台的日常内容更新与运营维护； 2. 结合品牌风格、调性与传播定位，独立策划主题内容并完成文案创作； 3. 主导对外宣传类新闻稿件的内容规划与文字撰写工作； 4. 关注微信生态、小红书等内容平台发展趋势，结合数据分析持续优化传播策略； 5. 跟踪平台运营数据表现，进行效果评估与策略调整，提升账号影响力与用户互动体验； 8. 开展粉丝社群管理，增强用户粘性，推动粉丝增长与活跃度提升； 9. 定期调研竞品账号运营情况，进行数据对比分析，提出优化建议并落实改进措施。 任职要求： 1. 本科及以上学历，时尚、服装、传媒、新闻、互联网等相关专业背景优先考虑； 2. 熟悉微信视频号与小红书平台的运营机制，具备扎实的数据解读与应用能力； 3. 性格积极乐观，具备良好的抗压素质；拥有出色的协作意识与创新思维，能适应快节奏的互联网工作环境。

在自己的网络渠道发布公司的文案。具体工作电话联系沟通。

乐有家经纪人的优势？ 1、基地有专门的项目组，可提供丰富的项目产品，深圳项目代理覆盖率99%，资源多渠道广，“只要客户想买，没有我们满足不了的产品”。 2、项目有基地专门的驻场协助维护客户，商务谈判，协助开单，我们店长总监也是经常带头一线开单。团队都是协同作战，你前期不懂都关系都有人帮你，带你！ 3、一二手联动，我们有深圳最大的二手平台做支持，可轻松实现全城互动，一二手联动，并且开发商还会给我们公司独享折扣，比如金众云山海就给我们乐有家总裁独享折扣。 【薪酬福利】 1、①薪酬自主制前期新手保护期 高中A0-1最高薪酬7000元：底薪补贴绩效4000+ 3000职务绩效 大专A0-2最高薪酬8000元：底薪补贴绩效5000+ 3000职务绩效 本科A0-3最高薪酬9000元：底薪补贴绩效6000+ 3000职务绩效 ②发展期入职最高定岗底薪补贴4600--11000元，另享55%-80%业绩奖金；入职满1年的员工80%月入2W+以上，多劳多得 2、五险一金，带薪年假，节假日福利等；乐有家员工特享12项福利假期（随心假，痛经假，恋爱假，亲子日，孝顺日，体检假，生日假，相亲日，哺乳假，家长假，公益假，精英假等） 3、更有业内的利润高分红，实现你的 “老板”梦。 4、有专业培训带教，线上线下一体化培训，乐有家百余名资深讲师，全方位课程培训，旨在打造房地产经纪专家。 更多员工福利：提供宿舍，节日关怀礼、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖等。 【岗位要求】 1.高中及以上学历，大专，本科为主，有过行业经验的可以是高中学历 2.能吃苦，不是只想拿底薪死工资的，有上进心敢于拼搏的，特别欢迎有持续行动力、有上进心的人加入。 3.经验和专业不限，有专业导师带教，公司有完整的人才培养体系，要有一颗踏实肯学的心 4.对房地产行业感兴趣，愿意电话沟通 敲重点：不需要喝酒应酬！ 【岗位职责】 1.主要做深圳各大楼盘的新房项目，熟悉新房项目卖点，在抖音、微信视频号等网上直播新房项目 2.电话与客户沟通，详细了解客户的需求，了解公司合作的新房项目，高效匹配； 3.在小红书、抖音、乐有家网等平台发送新房项目推广，吸引客户进线，带客户去新房看房（现场有乐有家内部员工负责驻场可以协助谈单） PS：最近市场火爆，深圳新房10月1日-10月7日认购量同比增长超660%，急聘想从事这方面的人才，欢迎你主动投递简历 一手新房标杆分享，你就知道多火爆： 陈俏、向阳波、黄林健，梁钊源，胡树军，孟武齐，陈映旭国庆一手成交都在3套以上；陈想琴，个人50万 80%业绩是一手；陈一霞，宝妈，本月开3套一手，业绩75万；甘始泉个人本月一手业绩突破百万，以上类似的标杆多多，你大胆投递简历，说不定下一个标杆就是你。 【工作地点】深圳各个区域根据个人意愿就近安排。

1.现诚挚寻找有上进心有创业精神，乐于接受新鲜事物，渴望大平台机会，对互联网引流有兴趣的人才加入。 工作报酬: 2.变现速度快，当天有收入，工资日结，0资源，0人脉，纯小白也能上手月入五位数 适合人群: 3.大学毕业生，创业小白，带娃宝妈，负债朋友，实体店老板，销售人士，想转行的人，无年龄，无学习限制

职位描述:该岗位仅限线上[居家工作找[居家办公]的小伙伴看过来! 接受无经验小白，可一对教学陪跑欢迎在校/应届毕业生工作内容: 1。视频内容发布(公司提供) 2。账号运营(全套模版) 2。熟悉各大新媒体平台，擅长与粉丝互动3。热爱生活喜欢上网冲浪4。热爱互联网，熟悉年轻人的聊天方式福利待遇优厚奖金拿到手软工作时间自由!!!

项目安全管理人员 20 - 35岁，前期在深圳项目实习，项目所在地深圳、、浙江。参与在建项目的现场安全管理、现场文明施工管理，5S管理 薪资福利:5000 - 10000，缴纳保险，年假，出差补助 工作地址:靖江市东进路

急招普工8500+/月，28~35/小时 超简单福利岗 一、岗位 包装工一系列电子产品都是小盒子最重2千克，(无人机，充电宝，充电器，数据线...）一系列电子产品装盒 二、招聘要求 年龄要求：18~50 有效身份证 无纹身案底，十指健全，身体健康 三、薪资待遇 -小时工：28~35元/小时，10号发薪 -小时工每周可预支500~1000 -正式工：合薪资8000-9000 入职购买五险一金 -真实新人奖励1800 四、上班时间 期间吃饭有休息时间 五、吃住情况 厂内员工餐免费，菜品多样，各种口味随意搭配厂内免费住宿，水点费摊，宿舍环境好，干净卫生，六人间、双独立卫生间、空调、WiFi、热水24小时供应

深圳市坪山区招指挥/夜班顶班

工厂直招，招打螺丝，手工台面活，做风扇，台灯等，（20-40岁)18元一个小时，宝妈也需要，周结，每周2发工资，（另招看外观测功能QC两名需要有工作经验者，工资面议）广东省深圳市宝安区沙井街道和一社区万丰西部创业园B栋601 陈小姐，

深圳市福田区招电焊

岗位职责： 1.负责新媒体账号矩阵管理，包括但不限于抖音/小红书/视频号等； 2.负责图文和视频内容的生产与发布，以及后台私信回复； 3.负责品牌自媒体的深度运营，深入发掘和分析用户需求与喜好，提升自媒体影响力及用户活跃度，包括用户调查.内容产出.投放渠道.数据反馈.调整优化等； 4.研究新兴社会化网络营销应用平台及手段，扩展各自媒体账号粉丝量引入渠道.提升用户活跃度.增加粉丝量； 任职要求： 1.本科以上学历，有新媒体运营工作经验，新闻.传播.中文.广告.市场营销类专业优先； 2.热爱新媒体和自媒体行业，对微信.抖音.快手.小红书等平台较为熟悉。能熟练掌握新媒体平台各种推广营销手段，并有成功案例； 3.良好的语言表达能力，丰富的想象力和创造力，文笔佳；对热点内容有较高的敏感度，思维活跃，善于信息的搜集与编辑整理； 4.有带领团队的能力，有过医疗行业运营经验优先； 5.熟练使用各种办公软件，结合时下新兴的AI系统，更好的处理视频与图文； 6.有较强的学习能力和责任心，具备良好的协调沟通能力和团队协作意识。 岗位福利： 1、五险、带薪年假、节假日礼品、生日会、食堂免费午餐、晚餐，不定期团建，福利多多，欢乐多多，团队氛围超棒！ 2、工作时间：朝九晚六，单休。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动品牌宣传与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或实操项目者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文字功底与视觉审美，能独立完成内容创作与基础剪辑 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强，责任心强 5. 具备团队协作意识，沟通顺畅，能适应快节奏工作环境

对互联网感兴趣，我们是用公域流量变成你自己的私域，再通过产品持续变

1.负责短视频矩阵全面搭建、主题内容创作、发布、投流及数据监测，针对不同城市账号制定差异化运营策略，提升用户互动率及粉丝数据； 2.制定多城市矩阵账号联动策划方案，协调城市矩阵账号管理及内容落地，数据反馈持续优化发布内容； 3.负责拆解内容运营规则，阶段性完成内部复盘，查漏补缺； 4.协调管理剪辑、模特、拍摄等相应工作模块，做到高效管理。 任职要求: 1.具有2年以上的新媒体相关工作经验，4A广告公司工作经验优先； 2.精通短视频平台运营规则，有1年以上短视频实操经验，具备新号起号能力； 3.具备策划、文案能力，能将网感与审美平衡，善于捕捉网络热点及创意，策划相关话题； 4.具备基础拍摄剪辑能力，熟练掌握数据分析工具及多媒体账号管理。 待遇:双休，五险，节日福利，带薪旅游

文旅新媒体变现运营（1年经验·核心岗） 薪资范围： 5000-7000元（底薪+变现提成+年终奖，上不封顶） 经验要求： 1年以上新媒体变现运营经验 岗位福利： 五险一金 | 双休 | 带薪踩线 | 年轻化团队 【岗位定位】 这是公司文旅业务的核心变现岗，我们需要你成为“流量操盘手+变现落地者”。不需要你亲自剪辑、拍摄，会拍摄、会剪辑加分。以变现为核心，统筹内容、引流与转化全流程。 【主要工作内容】 1. 变现战略规划：结合文旅市场趋势、用户需求与公司旅游产品，制定账号中长期变现战略，明确月度、季度变现目标，设计多元化变现路径（私域成交、团购核销、定制游转化等）。 2. 高转化内容策划：围绕旅游核心卖点，策划高引流、高转化潜力的内容选题，撰写精准戳中用户需求的文案与脚本，对接拍摄剪辑团队完成素材制作；会拍摄、会剪辑者可自主完成优质内容创作，加分优先。 3. 引流与转化链路优化：搭建并持续优化“内容种草-评论引导-私信触达-私域成交”的全链路，针对不同旅游产品设计差异化转化话术，提升用户从关注到下单的转化率。 4. 用户精细化运营：对引流至私域的意向用户进行分层管理，解答旅行咨询、推送适配产品、跟进转化进度，维护用户粘性，推动复购与转介绍。 5. 变现业绩落地：作为核心负责人，统筹推进账号变现工作，对接内部产品、销售团队，确保变现流程顺畅，严格完成公司制定的变现业绩目标。 6. 数据驱动迭代：建立完善的变现数据监控体系，重点跟踪引流率、咨询率、成交率、客单价等指标，通过数据分析优化内容方向、引流策略与变现模式，持续提升变现效率。 【任职资格】 1. 核心经验：1年以上小红书、抖音等新媒体平台变现运营经验，有文旅、本地生活类账号成功变现案例者优先，能独立跑通“流量-咨询-成交”全流程。 2. 核心能力：具备极强的变现思维与目标感，擅长分析用户消费心理；文字功底扎实，能快速产出高转化文案；沟通协调能力强，可高效对接内外部团队。 3. 基础技能：熟练使用新媒体发布工具与数据复盘工具，能通过数据复盘推动运营优化。 4. 加分项（非必备）：熟练掌握拍摄或剪辑技能，能独立完成文旅相关素材的拍摄、剪辑与后期处理，优先录用且薪资可协商。 5. 行业认知：对文旅市场有一定了解，熟悉热门目的地、旅行产品类型及用户偏好者加分。 【我们的优势】 1. 赛道红利：旅游文旅是长期刚需赛道，粉丝粘性高、变现场景丰富，更容易做出结果。 2. 团队支持：专业的拍摄剪辑团队为你兜底，不用你做基础制作；完善的产品与销售团队，为变现提供充足支撑。 3. 激励丰厚：薪资结构为底薪+变现提成+年终奖，多劳多得，变现业绩越突出，收入越高。 4. 福利完善：缴纳五险一金，周末双休，法定节假日正常休息；每年提供多次带薪踩线机会，免费打卡景点与秘境。 5. 发展空间：公司处于快速发展期，核心运营可获得晋升机会，参与核心业务规划，与团队共同成长。 【应聘提示】 1. 请在简历中详细描述过往变现案例（账号类型、运营策略、转化数据等），这是面试核心。 2. 若你会拍摄或会剪辑，可附带相关作品，将大幅提升录用概率。 3. 我们欢迎有想法、有冲劲、想在文旅赛道长期发展的你，加入一起共创佳绩！

说明:此岗位主要针对家政行业！ 1. 根据公司整体营销规划，制定并落实抖音、小红书及视频号的运营方案，涵盖内容主题设计、推广节奏控制与预算统筹，确保每月完成各渠道KPI（粉丝增长、互动率及转化目标），并根据市场变化动态优化策略。 2. 全面负责抖音、小红书及视频号账号的日常运营管理，包括内容发布、用户互动与活动执行；策划线上营销活动（如抽奖、话题挑战），增强粉丝活跃度与粘性，实施账号规范化维护，保障账号安全与品牌形象一致性。 3. 主导抖音、小红书及视频号内容全流程运作，包含深度话题挖掘、创意策划、文案撰写、视觉呈现、视频拍摄剪辑及上线推广；确保内容高质量输出，覆盖热点议题与创新形式，实现广泛曝光与用户深度参与。 4. 持续跟踪并深入分析用户行为特征、情感反馈与使用数据，洞察潜在需求；实时捕捉行业热点与市场动向，结合竞品运营策略，为品牌定位和内容方向提供数据支撑与优化建议，推动内容持续迭代与突破。 5. 负责用户关系维护与互动管理，及时回复评论与私信，高效处理咨询与反馈问题；营造积极正向的社区环境，设计互动机制（如问答、投票），激发用户参与和分享意愿，提升参与度、转化效果与品牌认同感。 6. 定期开展运营数据分析（日/周/月核心指标：阅读量、点赞数、转化率等），识别运营短板并提出改进措施；依据数据反馈优化内容布局，打造高传播性爆款内容，实现运营成效稳步提升。 任职要求： 1. 年龄******，具备较强抗压能力，适应快节奏高效工作；思维敏捷、富有创意，拥有良好沟通表达与团队协作能力，执行力强，能独立推进项目落地。 2. 精通抖音、小红书及视频号平台的流量逻辑、用户习惯、内容生态与算法机制，掌握趋势演变，具有实操经验优化内容表现，实现流量高效转化。 3. 具备扎实的文字表达能力与审美素养，擅长撰写高点击率笔记标题与正文；熟练运用图片处理、视频剪辑等多媒体工具，提升内容视觉品质与传播效率，保障内容高互动与高转发。 福利待遇: 1、薪资6000-15000元，绩效奖金，阶梯式提成，五险一金，公司免费提供中晚餐及住宿。 2、工作时间8:00-12:00，13:30-17:30，（8小时工作制），每周5.5天，享有法定节假日。

该岗位为：投放实操岗位，非运营/策略岗位 深圳启达星科技有限公司，一家源自新加坡的创新型科技企业，正以颠覆者姿态重塑东南亚二手手机交易市场。我们致力于打造值得信赖的电商平台，成为区域内消费者首选的循环经济品牌。 我们汇聚了来自清华大学、新加坡国立大学、武汉大学、华中科技大学等顶尖学府的创始团队，秉承务实坦诚、结果导向、认真负责的创业精神。公司已完成业务模式验证，在印度尼西亚市场获得积极反响，并成功获得千万美元级Pre-A轮融资，正处于高速成长期。 现诚邀有梦想、敢拼搏、不平凡的你加入我们，共同定义二手科技的未来。在这里，你将直面挑战、快速成长，与优秀团队一起走不寻常之路，创造非凡价值。了解更多欢迎访问：https://kitar.id 岗位职责 1. 效果投放执行 负责东南亚市场（重点印尼）的 App 效果广告投放与日常优化 覆盖平台：Meta / TikTok Ads / Google Ads 按既定增长目标执行投放计划，对 下载量、转化率、CAC 负责 2. 数据分析与复盘 日常监控投放数据，及时调整素材、定向、预算 输出投放复盘，总结有效素材和打法 完成投放实验与策略验证 3. 素材与内容协作 与内容 / 设计团队协作，推动投放素材的持续产出 根据数据反馈，反向指导素材方向（脚本、卖点、场景） 4. 增长协作 配合产品与运营，参与 转化率 / 激活 / 留存 优化项目 协助搭建投放 SOP 与数据看板 任职要求 1. 2年以上App 投放 / 用户增长 / 效果广告 相关经验 2. 熟悉至少 1–2 个主流投放平台（Meta / TikTok / Google） 3. 对数据敏感，能独立完成投放分析与优化 4. 执行力强，愿意快速试错与复盘 5. 英文可读写（能看英文后台、基础沟通）

岗位职责 1. 精准派发 在指定区域（如校门口、商场、地铁口）发放宣传单页，确保覆盖目标人群 任职要求 - 年龄：18岁以上（欢迎退休人员、学生） - 能力： 热情大方，具备基础沟通能力 吃苦耐劳，适应户外工作 守时守信，不弄虚作假 - 经验：无经验可培训，有地推/教培经验者优先

岗位职责: 1.负责团播内容的全面策划，包含主题设定、内容布局及流程设计等 2.负责团播团队的搭建、培训与日常管理，持续提升团队专业水平 3.统筹主播、运营、场控及技术等多方协作，保障直播顺利高效进行 4.定期开展团队复盘会议，持续优化直播执行流程与内容质量 5.实时跟踪直播核心数据（如观看量、互动率、转化效果等），动态调整运营方案 6.评估直播表现，输出复盘总结，提供切实可行的改进策略 7.依据数据表现，迭代直播内容形式与整体运营策略 8.通过直播互动、社群维护等方式，增强用户参与感与留存率 9.整合用户意见，持续优化直播内容与观看体验 10.负责主播日常工作的支持与管理 任职要求: 1.学历不限，市场营销、传媒类相关专业优先考虑 2.两年以上娱乐类团播运营经验者优先+高额提成（不接受无经验者） 3.熟悉人员招募流程，具备素人孵化实操经验 4.掌握抖音直播平台规则与运营机制，了解行业最新动态 5.具备良好的数据分析能力，能以数据指导运营优化 6.拥有出色的沟通协调与团队组织能力 7.抗压能力强，应变迅速，可妥善处理直播过程中的突发状况

岗位职责： 1.负责团队内部周报的整理及临时性数据的汇总与统计工作； 2.协助开展头条、广点通、快手等平台的投放优化，包含关键词拓展、创意文案输出、落地页优化建议等； 3.制作推广相关数据报表，参与推广效果的数据分析与报告整理； 4.配合主管完成部门日常事务性支持工作。 任职要求： 1.对互联网广告及营销领域具备基本认知和理解； 2.熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件； 3.工作细致认真，态度踏实，具备问题分析意识并能主动寻求解决方案； 4.26年/27年毕业的在校生，不符合此项条件者请勿投递。

- 日未脱贫 工作不能停 公司优势：集技术、产品与运营于一体的综合性企业，拥有自主品牌并实行直营模式，岗位稳定性强。 无需担忧行业竞争压力，公司另拓电子发票业务板块，晋升机制透明，表现优异者最快2个月内即可获得晋升机会。 额外福利：定期提供下午茶、生日会、团队聚餐，享受法定节假日休息，节日礼品丰富不断。 目前新员工入职前期综合收入普遍在7000-11000元，资深员工稳定收入区间为9000-14000元，薪资水平较为均衡。 若期望薪资符合预期范围，欢迎直接沟通，工作本质是创造收益，找我对接更高效。 工作时间：11:00-21:30，期间可灵活安排休息 薪资结构：无责任底薪6000元（含1000元目标奖励）+提成+流水收益分成，入职即开通操作后台 岗位职责：业务员主要负责与商家对接推广事宜，覆盖区域不限，完成设备安装即可，只需接入电源确保通电运行，属商户合作性质，不涉及商品销售任务；业务熟练后公司将持续派发后续工单。 年龄要求：18-40岁，岗位名额有限，招满即止！接受小白、应届毕业生及实习生报名，新人将配备资深导师进行一对一指导与培训。

英文网站SEO（有案例）社媒（TK，领英，Facebook），独立站 1.负责海外独立站的全流程SEO优化，制定并落地执行系统化SEO方案，持续提升站点在搜索引擎中的排名与自然流量； 2.优化网站页面结构，包括架构设计、TDK配置、内链策略等，合理布局核心词及长尾关键词；定期跟踪分析流量与关键词表现，输出数据驱动的优化建议； 3.主导海外主流社交平台（LinkedIn、Facebook、TikTok、X）的内容规划与发布，创作符合本地用户偏好的原创内容（图文、视频等），增强品牌visibility与用户互动； 4.配合海外市场推广需求，参与撰写英文营销资料，支持展会、行业协会等活动策划，多渠道强化品牌形象并推动业务转化； 任职资格 1.全日制本科及以上学历，具备2-3年B2B领域海外品牌营销经验，有国际物流、航空货运或跨境电商出口行业背景者优先； 2.深入掌握Google、Bing等主流搜索引擎的算法规则，熟练运用关键词挖掘、站内外优化、外链建设等SEO核心技术； 3.熟悉海外社交媒体运营模式与传播逻辑； 4.英语可作为主要工作语言，具备良好的书面表达能力。

2.深圳陆地港招聘： 文件管理： 薪资：面议（20w+） 要求：大专及以上学历10-15 年同类岗位工作经验 具备油气行业文档管理相关知识与经验英语书面表达优秀，口语交流流利 ：

岗位职责： 推广公司的大数据信用报告，主要对接款公司，将客户转化为公司产品代理商，并使用公司产品。 底薪4500，注册一个代理并产生流水就有1元的提成，基础版报告除外。 协助渠道经理了解当地市场，扫楼，标注目标客户信息。 工作时间朝九晚六，周末双休。 有人带，工作简单，上手快。

【岗位职责】 1、负责平台账号的整体规划、内容剪辑、日常运营及推广策略的制定与落地，助力讲师IP打造； 2、关注新兴渠道发展动态，研究行业标杆案例，持续探索创新性的运营方法与路径； 3、协同完成渠道营销活动的策划与执行，推进项目落地并做好后续跟踪与维护； 4、提升账号粉丝数量，增强用户关注度与互动活跃度，及时回应粉丝反馈； 5、深入挖掘平台推广机制，分析投放效果，并优化调整推广方案。 【任职要求】 1、具备1年以上自媒体独立运营相关经验； 2、熟悉短视频平台运营逻辑，富有创新意识； 3、学习能力强，市场敏感度高，具备良好的模仿能力与内容再创作能力，抗压性强，能快速适应工作节奏； 4、拥有较好的视觉审美和镜头表达能力，具备一定文字撰写功底。 【员工福利】 1、9:00-18:30，午休两小时，享受法定节假日； 2、入职即缴纳社保； 3、定期组织团建活动、部门聚会、生日会，提供个性化成长培训支持； 4、地理位置优越，紧邻地铁4号线龙华站，公司楼下设有大润发公交站，自驾停车便捷。

岗位职责： 1.负责公司平台文案的撰写、编辑、发布，以及发布后的数据跟踪与日常维护工作； 2.根据平台属性，创作契合医生IP定位且满足推广目标的内容文案； 3.通过文章数据分析，洞察用户需求，提炼有效信息并转化为具吸引力的种草类内容； 岗位要求： 1.全日制大专及以上学历，新闻、传媒、汉语言文学相关专业优先； 2.对网络热点具备敏锐感知力，具备文案撰写经验（硬性条件），有小红书账号运营经历者更佳，简历投递需附作品集； 3.文字功底扎实，掌握基本写作技巧，逻辑清晰，具备良好的沟通与归纳能力； 公司福利： 1.午休：12点至14点安排午休； 2.午餐：提供免费工作餐，菜品多样营养均衡； 3.休假：除法定节假日外，享有灵活的请假机制与考勤政策，表现优异者可享额外奖励假期，春节假期约两周； 4.团建：配备充足团建预算，活动安排避开非工作日，保障员工休息时间； 5.培训：提供系统化培训支持，新人配备导师辅导，助力快速成长； 6.激励：绩效优秀、价值观匹配、职级晋升等均有对应激励措施，奖励虽不巨额但反馈及时； 7.环境：办公区域整洁有序，环境舒适； 8.氛围：团队年轻活跃，协作氛围轻松积极； 9.晋升：设有清晰的职业发展路径，鼓励并支持员工长期成长