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设计工程师
1-1.5万元/月
汽车机械工程师3-5年本科CATIAUG内外饰乘用车设计相关专业机械相关专业车身结构设计三维设计商用车机械设计
1、 参与项目初期与客户的技术沟通及方案讨论; 2、 负责三维及二维图纸的设计与绘制工作; 3、 根据设计变更要求,完成相关数据的更新与调整; 4、 负责设计变更内容的维护及文件归档管理; 5、 牵头组织并主持设计评审会议; 6、 负责DFEMA的编写、更新及归档管理工作; 7、 明确并跟踪设计验证的实施状态; 8、 制定并确认产品相关的技术标准; 9、 编制专利申请所需的技术文档资料; 10、 承担工装夹具及简易检测工具的设计任务; 任职资格: 1、 本科及以上学历; 2、 具备1年以上汽车零部件行业工作经验,有行业管理经验者优先; 3、 熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等办公软件; 熟练使用OfficeProject进行项目管理; 熟练操作CATIA/UG、AutoCAD设计软件; 熟悉TS质量体系相关工具的应用; 了解新产品开发流程及相关技术文件的编制要求
汽车机械工程师1-3年本科整车标定操稳
整车标定工程师岗位职责 1. 根据各类车型及功能特点,开展整车标定调试工作,确保达成设定的技术指标; 2. 承担整车特性功能的开发验证与交付任务。 岗位要求 1. 具备车辆工程、控制工程、自动化、计算机等相关专业背景或具备相近项目实践经验; 2. 了解整车动力域系统架构,有测试开发经历者优先考虑; 3. 持有C1或以上驾驶执照,熟练操作CANoe工具软件; 4. 责任意识强,能够在高强度工作环境下稳定执行任务。
汽车车身结构工程师
9000-13000元/月
汽车机械工程师1年以下大专CATIAUG适应出差三维设计白车身开闭件
熟练掌握CATIA和UG软件,从事汽车车身、内外饰及线束结构设计的工程师
汽车机械工程师3-5年本科整车标定台架标定发动机标定乘用车汽油机
【合作形式】 1、驻场甲方工作,签署乙方合同。 甲方:博世动力总成有限公司 乙方:凯捷咨询(中国)有限公司 【岗位职责】 1. 主导汽油机动力系统标定开发,专注于燃油喷射控制策略、点火正时优化、进气管理、增压压力调控等关键模块,实现动力性能、油耗表现与排放要求的最佳匹配,确保产品符合国六b及更高排放法规。 2. 负责发动机台架标定全过程执行,包括试验计划制定、测试设备配置、数据采集与处理,完成性能、排放、NVH及耐久性标定任务,形成规范化的标定文档输出。 3. 推动转鼓与整车层级标定工作,覆盖转鼓环境下动力调校、换挡逻辑精调,以及实车在高低温、高原、湿热等恶劣工况下的适应性标定,提升驾驶舒适性与动态响应能力。 4. 独立识别并解决标定中出现的动力下降、排放异常、怠速波动、换挡冲击等问题,持续优化标定参数,保障产品稳定性和一致性。 5. 与ECU开发、发动机设计、整车集成等多部门协作,参与动力总成集成方案评估,提供标定技术支撑,保障项目按期推进。 6. 管理标定数据资产,参与建立标定技术标准、测试流程与质量体系,引入先进标定工具与方法,提升团队整体标定效率与专业水平。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,车辆工程、动力工程、工程热物理、内燃机、汽车电子等相关专业,具备坚实的理论基础。 2. 3年以上汽油机标定工作经验,必须拥有完整的台架、转鼓及整车标定项目经历,有实际量产车型标定落地经验者优先考虑。 3. 熟悉汽油机运行机制,掌握燃油系统、点火系统、增压系统及排放后处理系统(如SCR、GPF)的标定原理与优化策略。 4. 熟练使用主流标定软件(ETAS INCA、Vector CANape/CANoe、ATI VISION等),具备独立开展标定方案设计、测试实施与数据分析的能力。 5. 拥有丰富的台架与道路试验经验,熟悉标定测试流程及相关安全规范,能接受短期出差及试验场地长期驻守。 6. 了解汽车电子控制单元(ECU)结构与控制逻辑,具备较强的故障诊断与问题解决能力,可快速应对标定过程中的复杂技术挑战。 7. 具备良好的沟通协调能力、项目推动意识和抗压能力,工作认真细致,责任感强。
车体高级工程师
1-1.2万元/月
汽车机械工程师3-5年大专造型设计结构设计
招聘条件: 学历不限,机械类专业者优先考虑; 熟悉CATIA、3D CAD、2D图纸绘制,具备机械设计与结构设计相关经验; 日语达到N2水平者优先 业务内容: 负责PSD相关产品的设计及开发工作 福利待遇: · 五险一金按薪资全额缴纳,享受带薪年假 · 提供免费健康体检,补充商业保险 · 年终奖金 · 员工旅游、节日福利、工作餐等待遇
设计工程师
1-1.5万元/月
汽车机械工程师3-5年本科CATIAUG内外饰乘用车设计相关专业机械相关专业车身结构设计三维设计商用车机械设计
1、负责项目初期与客户进行设计沟通与技术对接; 2、承担3D及2D图纸的设计任务; 3、根据设计变更要求完成相关数据的更新与调整; 4、负责设计变更内容的维护与文件归档; 5、组织并主持设计评审会议; 6、负责DFEMA的编制、更新及归档管理; 7、明确并跟踪设计验证的实施状态; 8、制定并确认相关技术标准; 9、编写专利申报所需的技术资料; 10、负责工装及简易检测工具的设计工作。 任职资格: 1、本科及以上学历; 2、具备1年以上汽车零部件行业工作经验,有管理经验者优先; 3、熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等办公软件; 熟练操作OfficeProject项目管理工具; 熟练运用CATIA/UG、AutoCAD设计软件; 了解TS质量体系相关工具的应用; 熟悉新产品开发流程及相关技术文件的编制要求
汽车机械工程师1-3年大专
工作内容: 1、依据客户车身项目需求,开展工艺评审及技术对接沟通; 2、制定APQP推进计划,编制产品BOM及相关工艺控制文档; 3、主导车身结构类零部件的样件制作、样件测试及模夹检具验收工作; 4、配合生产部门完成工艺验证并支持生产节拍优化; 5、开展项目风险识别与评估,推动风险应对措施落地执行; 6、全面管控项目在进度、质量、成本及费用等方面的实施情况; 任职条件: 1、大专及以上学历,机械类、车辆工程、机电一体化、电气自动化、电子信息等相关专业; 2、掌握冲压、热成型、压铸、复合材料等常见结构材料特性及其成形工艺; 3、了解焊接、涂胶等工艺流程及相关质量标准; 4、能熟练操作结构设计相关软件工具; 5、具备良好的团队协作能力,积极主动,沟通协调能力强; 6、精通英语或西班牙语,能够独立开展项目交流与对接;
内外饰设计工程师3-5年大专内饰外饰
岗位职责: 1. 承担汽车内外饰结构的设计与开发任务 2. 协同团队成员,保障项目按计划推进并达成既定目标 3. 持续改进工作方法,提高产品品质及研发效率 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧,能高效处理项目协调相关事务 2. 具备协作意识,可快速适应团队节奏并积极参与团队合作 3. 具有较强的学习能力,能够持续掌握新技能以应对动态变化的工作要求
生产储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专机械设备/机电/重工
服从安排,能适应夜班,岗位待遇优厚 工作内容 1.负责高州双胞胎饲料的生产、装配及检验作业; 2.生产过程中及时发现异常情况并迅速上报处理; 任职要求 1.身体状况良好,符合岗位健康要求; 2.工作踏实认真,具有较强的执行力; 3.有生产类储备干部相关工作经验。
其他生产营运人员3-5年本科研发研发体系
岗位职责: 1、负责电池包系统研发流程的搭建与持续优化; 2、打通部门内外部研发环节的流程衔接; 3、主导研发与质量管理体系相关的数智化平台开发工作; 岗位要求: 1、本科及以上学历,机械类、质量管理等相关专业优先考虑; 2、具备3年以上体系构建或数智化系统实施相关工作经验; 3、掌握ASPICE、DMAIC、FMEA等常用方法论; 4、具备较强的协调沟通能力,思维条理分明; 5、具有项目或团队统筹管理经历者优先录用;
江苏宿迁王官集找70小挖机,整渠用,
挖机司机
王官集找70小挖机,整渠用,
宿迁
6月13日 04:52拨打电话
江苏南通船厂埋弧焊2名,打磨工2名,。
埋弧焊工1-2人
船厂埋弧焊2名,打磨工2名,。
南通
6月13日 04:52拨打电话
宿迁宿豫区关庙镇,需要熟练二保焊氩弧焊,2人焊不锈钢宣传栏,人走帐清,
氩弧焊工二保焊
宿豫区关庙镇,需要熟练二保焊氩弧焊,2人焊不锈钢宣传栏,人走帐清,
宿迁 宿豫区
6月13日 04:52拨打电话
泰州靖江市招建筑木工、木模、二次结构木工
300-400元/天
木模二次结构木工建筑木工1-2人
泰州市靖江市招建筑木工、木模、二次结构木工
泰州 靖江市
6月13日 04:51拨打电话
苏州常熟市招工地小工/杂工
200-300元/天
小工15-30天1-2人完工结算
苏州市常熟市招工地小工/杂工
汽车项目工程师
9000-15000元/月
汽车机械工程师3-5年本科汽车研发项目
1、具备三年以上汽车零部件或同类工艺产品相关项目、技术等岗位工作经验; 2、曾参与主机厂或一级供应商项目的对接与执行; 3、掌握IATF16949体系、APQP流程及相关项目管理工具的应用; 4、可独立主导项目立项工作,负责项目团队的组建与日常管理,把控关键节点进度; 5、能组织定期召开项目会议,跟进任务进展,协调资源调配,及时解决过程中的问题与冲突,保障项目顺利交付; 6、具备定期向上级管理层及客户汇报项目进展情况的能力; 7、善于与客户维持高效、顺畅的沟通协作关系; 8、本科及以上学历,具备良好的英语能力,可将英语作为工作语言者优先考虑。
汽车机械工程师1-3年大专电池标定电机标定整车标定变速箱标定排放标定电驱系统标定
1. 具备3年以上相关领域工作经验; 2. 根据吉利标准执行整车项目中的排放、OBD及电池标定任务,熟练操作标定工具与软件,编制标定开发文档,提交标定成果数据(如DCM); 3. 负责整车开发阶段标定问题的识别、跟进与闭环处理,建立问题追踪清单,撰写分析报告,归纳总结标定实践经验。 任职资格 1. 能够接受长期外出工作安排; 2. 持有C1及以上技术类驾驶执照,具备3年以上的实际驾驶经历; 3. 大专或以上学历,车辆工程或相关专业背景,具有3年以上相关岗位经验; 4. 具备清晰表达问题状况的能力,可对问题成因进行初步判断与分析; 6. 熟练掌握计算机操作,能熟练使用至少一种专业标定软件工具
汽车机械工程师
岗位职责: 1. 负责汽车紧固件的研发与设计; 2. 绘制零件数模及图纸; 3. 制定零件的技术要求及规范; 4. 制定实验方案并设计实验工装; 5. 对实验验证结果进行评判; 6. 评估零件技术问题及生产制造成本; 7. 全面牵头项目开发,协调各方资源,跟踪开发进度,解决开发过程中的问题; 8. 与客户沟通解决技术问题,为客户及销售人员提供全方位的技术支持。 任职资格: 1. 机械制造相关专业毕业; 2. 熟悉紧固件产品的工艺、材料、工装及冷镦模具; 3. 具备良好的沟通交流能力; 4. 了解金属零件的加工工艺,包括冷成型、机械加工方法、热处理、表面处理等; 5. 熟练使用AutoCAD、UG及常用办公软件; 6. 能够编制APQP、FMEA、PPAP、控制计划、工艺卡等技术文件。 另招聘:筛选机操作工1名,冷镦机学徒1名,油攻操作工1名,通牙操作工1名 1.熟悉或乐于学习筛选机操作 2.对品质管控意识强烈,吃苦耐劳发现问题能及时反馈。 3.会使用或乐于学习冷墩机等机加工设备
汽车机械工程师经验不限本科开闭件,闭合件白车身开闭件
岗位职责: 1、承担造型阶段开闭件可行性评估工作; 2、编制开闭件相关技术方案; 3、掌握开闭件涉及的冲压、焊接、涂装、总装四大工艺知识; 4、负责开闭件3D数据设计及附件布置、2D图纸开发(DRE岗位,数据制作能力可适当放宽); 5、编写开闭件相关报告类文档; 6、编制招标定点技术文件,开展供应商技术沟通与技术层面管理工作; 7、主导试制阶段问题的分析与整改; 任职资格: 1、全日制本科及以上学历,车辆工程、机械类相关专业; 2、具备1-15年开闭件设计或开发经验,熟悉开闭件零部件开发全流程,有完整车型项目开发经历者优先; 3、熟悉冲压、焊接、涂装、总装四大生产工艺; 4、熟练使用CATIA或UG等汽车设计软件,具备3D/2D数据制作能力,熟练操作Office办公软件; 5、具备良好的团队协作意识,逻辑思维严谨,责任心强,具备较强的沟通协调能力。
汽车机械工程师5-10年大专结构设计乘用车新能源汽车机械设计汽车铰链冲压机加锻造
工作职责 完成汽车零部件(汽车铰链)的二维图纸设计、三维建模及相关技术数据整理,负责BOM清单的编制与维护。 参与客户技术方案的初期评估,收集、整合并分析相关技术资料,为设计方案的改进提供技术支持。 负责设计文档的分类管理、版本更新及图纸维护,确保技术文件的准确性和可追溯性。 熟悉机加、冲压、锻造等制造工艺流程。 任职要求 大专及以上学历,机械设计、车辆工程或相近专业。 熟练使用CAD、三维等设计软件,具备独立完成图纸绘制和模型构建的能力。 了解汽车零部件开发流程,有与主机厂协作经验,掌握GD&T图纸规范。 具备较强的细节意识与逻辑分析能力,能高效处理数据归集与文档管理工作。 具有良好的团队合作精神。
设备主管
9000-12000元/月
生产设备管理员月结5-10年本科重型机械设备电工证焊工证机加工特种设备安全管理员证机加工设备经验设备部长只上白班设备管理有设备管理经验五险
岗位职责: 1、负责生产设备的日常运维管理,涵盖设备保养、维修及运行状态的实时监控; 2、监督设备安全运转,定期开展隐患排查,配合完成各类安全专项检查工作; 3、主导设备突发故障的应急处置,推进设备的技术改造与系统升级; 4、管控设备采购预算、维保支出及备品备件的安全库存水平; 5、组织制定与优化部门管理制度,开展设备台账的数据统计与分析; 6、负责设备团队的全面管理(含人员招聘、培训、绩效考核等),持续提升团队专业能力。 任职资格: 1、年龄30-42岁,本科及以上学历,机械、设备、自动化等相关专业;具备5年以上重型机械设备管理经验; 2、熟练掌握重型机械设备运作原理,能够处理复杂故障,了解重型结构件加工工艺流程; 3、具有良好的团队领导力和跨部门协同能力,具备出色的问题分析与解决能力。
带班长
7000-15000元/月
生产管理3-5人10年以上学历不限全职
熟悉机械设备行业的生产与制造技术,各种焊接技术,装配和钳工技术,具有带班管理能力,能技术指导班组成员。 岗位职责: 1. 具备钣金件的下料、折弯、冲压、焊接、铆接等加工操作,确保尺寸精度与工艺标准符合图纸及技术要求 2.按生产计划完成工件组装与校形,及时处理加工过程中的变形、错位等问题 3. 具备设备测绘复制能力。 任职要求: 1.年龄18-50岁,身体健康。 2.具备较强的识图能力,能看懂机械图纸及加工符号,有工厂实操经验者优先 3. 工作认真负责,具备较强动手能力与团队协作意识,服从生产调度安排 4.无犯罪记录,能接受倒班或加班安排,适应制造业现场工作环境 5.学历不限,有中专/技校机械类专业背景或相关岗位培训经历者更佳
其他生产营运人员月结1-3年本科CAD非标设备AutoCADSolidWorks起重机设计
学历:具备非标起重机械、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、过程装备与控制工程、电气自动化等相关专业本科及以上学历 婚姻状况:不限 经验要求:2至5年起重机械行业从业经历,其中至少1年团队管理经验 知识要求:熟练掌握Office办公软件、三维设计软件、CAD制图工具、有限元分析软件;了解起重机相关法规规范及行业技术标准,具备一定的理论力学与材料力学基础知识 能力要求:具备较强的团队组织与管理能力、产品结构设计能力、技术研发能力、技术方案撰写能力以及现场讲解与培训能力 其他要求:良好的人际沟通与协调技巧,优秀的计划制定与落地执行能力;工作细致严谨,责任心强,具备较强的职业使命感,严格遵守公司信息保密规定
静电喷涂流水线长
6000-8000元/月
生产管理包吃月结
静电喷涂负责人(月入6000+) 30-50岁 岗位职责: 1、负责小型物料架、托盘、网箱等静电喷涂&喷粉工作(喷涂+烘烤流水线) 2、按工艺及生产厂长要求进行生产操作 3、要求会喷涂,熟练喷枪、喷粉调试,负责流水线保养工作 4、能安排流水线日常工作 5、负责中午午饭及加班情况下的晚饭 6、工资月结
厂长/主管3-5年本科原料药工艺技术生产设备GMP认证生产管理化学药
岗位职责: 1、全面负责原料药车间的日常生产运行,主导工艺放大全过程管理,及时处理生产过程中的异常情况,持续优化生产工艺与操作流程; 2、协同研发、安全环保、质量等相关部门,确保生产运行平稳顺畅,严格执行GMP管理体系要求; 3、组织员工操作技能培训,开展生产数据记录与统计分析,实施物料衡算,提升产品收率,按时完成各类生产报表编制; 4、参与设备验证工作,落实审计提出的整改要求,定期开展安全隐患排查,确保生产过程安全合规; 5、汇总整理生产数据,编制阶段性进展报告及项目完结总结报告。 任职要求: 1、本科及以上学历,硕士优先考虑,化学、化工、应用化学等相关专业背景,年龄不超过35周岁; 2、具有2年以上合成工艺研发或技术转移工作经验,同时具备1年以上原料药车间生产或技术管理经历(有合成研发背景者优先); 3、掌握常见化学反应机理、化工设备工作原理及操作规范,了解物料基本特性,具备良好的数据分析能力和突发问题应对能力。
项目技术专员
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专汽车项目注塑电镀汽车内外饰涂装
一、负责公司项目开发工作 1、完成客户资料的审核、前期评审材料的编制及产品初期报价工作; 2、负责项目APQP相关文件的编写与发布; 3、跟进项目开发进度,并定期进行汇报; 4、主导产品试制、小批量试产及客户交样产品的准备与整理工作; 5、协调公司与客户/供应商之间关于项目进展的沟通,及时向上级反馈相关信息; 6、统筹项目组各部门资源调配,协助保障项目顺利推进;参与项目成本预算及管控; 7、依据客户项目管理要求,组织并提交相应交付成果; 8、汇总整理与客户之间的各类沟通记录; 9、主导外来技术文件的评审工作(如图纸、技术协议、技术标准等) 二、负责公司内部产品技术支持与优化工作 1、提供公司产品的技术支撑服务; 2、参与产品缺陷问题的分析及技术改进措施的实施; 三、其他职责 1、有权针对项目开发过程中的问题提出改进建议或意见; 2、遵守知识产权保护的相关规定; 3、履行质量、环境、健康与安全管理体系所要求的责任与义务; 4、完成上级领导交办的其他工作任务。 具备涂装或电镀经验者优先考虑!优秀人选可担任项目经理岗位
金加工车间主管
1.2-1.8万元/月
车间主任10年以上大专
岗位职责 1、依据技术部图纸,全面负责金加工从原材料下料至成品出货的全过程生产组织; 2、主导金加工班组的日常生产运作及产品质量管控工作; 3、监督外协加工环节的质量水平、交付进度与成本控制; 4、严格执行车间安全生产规范,确保生产作业安全有序; 5、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求 1、熟悉金加工各类工艺流程,能够熟练使用各类测量工具; 2、具备计算机操作能力,掌握CAD制图软件应用; 3、年龄35-45岁,具有10年以上金属加工行业从业经历; 4、具备较强的生产组织、成本管理及团队协作能力; 5、品行端正、责任心强,工作积极主动,善于分析与归纳总结。
车间主任
1-1.5万元/月
车间主任学历不限
管道上的弹簧支架 岗位职责: 1.全面负责生产制造项目的计划制定、进度管控与交付管理,确保项目按时保质完成 2. 协调研发、采购、生产、质量等跨部门资源,推动项目高效落地 3.识别并管控项目风险,制定应对预案,及时解决技术、工艺及供应链问题 4.编制项目预算,监控成本执行情况,提升资源使用效率 5. 组织项目复盘与经验沉淀,持续优化项目管理流程与标准 任职要求: 1. 具备生产制造类项目管理经验,图纸深化熟悉精益生产、APQP、PPAP等工具方法 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能有效推动多方协作 3.熟悉制造业生产流程及常用ERP/MES系统操作 4.具备较强的数据分析与问题解决能力,逻辑清晰、结果导向 5.持有PMP或IPMA认证者优先
恒温车汽车电工
[福]沿江长白班汽车厂[福][玫瑰]年龄:20-45岁[玫瑰]薪资:电器工40+1=41元/时[红包][爆竹]电器工要求:汽车电器岗位至少2年以上、有工作经验、能看懂汽车电路图、会使用电器诊断设备对车辆进行相应的操作、并对问题进行判断和分析、配合电器工程师对问题进行调查和返修。[玫瑰]详情:上班时间:8.30-20.30,午餐半小时不计入工时,能接受加班,听从领导安排、。餐补14元/顿、2顿28元。加班足、长白班、基本恒温车间、环境超级好、每月15号发薪、可以预支工资。[玫瑰]利润:1元六个月﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏联系:小刘
苏州
6月3日 17:56拨打电话
其他生产营运人员月结5-10年本科元器件电路设计元器件设计元器件失效分析与可靠性验证
岗位职责: 1. 负责电子元器件新物料的选型、技术指导、技术积累、验证及失效分析,参与元器件审核并制定相关工作流程; 2. 负责电子元器件供应商研发体系的审核,以及准入资料的技术评估; 3. 负责电子元器件生命周期管理、优选库维护及各类元器件的统筹规划; 4. 协助研发项目团队开展元器件失效分析与可靠性验证,推动供应商进行问题分析与改进; 5. 负责电子元器件应用中的风险识别、方案优化及相关技术指导; 6. 负责电子元器件可靠性数据的收集、整理与数据库运维管理。 任职资格: 1. 掌握元器件基础知识,了解电子物料的技术参数、性能特性、工作原理及制造工艺; 2. 具备扎实的电路分析能力,能熟练操作常用测试设备完成元器件检测; 3. 熟悉元器件常见失效模式、失效机理及相关分析方法者优先考虑; 4. 熟悉硬件产品开发的整体流程; 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
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