
工长工程师
下午招聘替班人员。岗位职责包括:油料、配件领用需对上账目,该记录的内容要记录;进度、质量、要料情况需如实汇报;验收整改需跟进到底,确保闭环。
工长工程师
跨行业找人才(我是食品生产厂)
1、有工地现场管理实操经验。
2、有工作流程、工作标准意识。
3、略懂水电和简单机修。
4、必须驻厂、责任心强。
年龄30--40之间,有食品厂经验优先考虑。
工长装修木工水电工
超人帮×聚格装饰全国重磅招贤|连锁品牌工装施工团队专属招募
高薪诚聘:连锁门店施工工长、专业水电工、资深装修木工深耕连锁快装赛道,背靠头部品牌资源,诚邀有技术、想稳定增收的工装匠人/工队加入,共拓全国市场!
品牌背书・实力护航只做头部连锁
专注连锁品牌门店标准化装修,长期服务蜜雪冰城、幸运咖、喜姐炸串、益禾堂等国民知名品牌,多品牌稳定派单,全年无淡季,施工有保障!
高薪厚酬・结算无忧
标配组队:2人一组(木工1人+水电工1人),一店一结,回款及时
薪资上限可观:长期深耕连锁工装,月入15000-20000元,技术过硬者薪资可上浮
团队整体加入更有专属合作福利,欢迎有实力的专业工队洽谈
专业赋能・免费培训
施工前统一开展免费标准化培训,全程讲解品牌专属施工流程、拆解实操重难点、分享行业资深施工经验,零基础适配连锁工装标准,上手快、操作简!
全国布局・长期有活
施工区域覆盖全国,按品牌分配施工地点,长期承接连锁品牌门店装修工程,固定业务、持续派单,告别找活难、接单不稳定问题!
️规范作业・安全保障
全套标准化施工体系+完善安全作业规范,专业防护配套齐全,全程保障施工安全,让匠人安心作业、放心增收!
招募要求
有连锁快装门店施工经验者优先录用
水电工/装修木工需具备扎实专业技术,工长需有门店施工统筹、现场管理能力
接受全国区域外派施工,服从团队调配,能配合标准化作业要求
优先招募有技术、有团队、有责任心的专业工装工队整体加入
招商应聘・推荐合作
专业平台+头部品牌+高薪结算+规范保障诚邀各路工装匠人/优质工队携手,共赴财富之路,推荐成功有惊喜!
▷本招聘长期有效,只做连锁品牌工装,拒绝零散活计,专注稳定增收
工长
岗位职责:
1.负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划高质量推进
2.能独立带领各个工种完成各项任务
2.组织技术交底、安全培训及施工方案落实,监督执行国家及行业规范标准
3.协调各工种、材料、设备等资源调配,及时解决现场技术与管理问题
4.编制并审核施工日志、质量记录、验收资料等工程文档
5.配合项目负责人完成成本控制、质量检查与安全生产管理工作
任职要求:
1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验,熟悉建筑施工全流程
2.熟练掌握CAD、Project等常用工程软件,具备基础识图与方案编制能力
3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队管理意识
4.持有施工员证、安全员证或建造师资格证者优先
5.身体健康,能适应昌平区项目现场工作环境
山东聊城招聘装修老师,长年有活,每天薪资260元,管饭。能带工的工长薪资320元。不忙的人
工长
招聘装修老师,长年有活,每天薪资260元,管饭。能带工的工长薪资320元。不忙的人员可联系。
工长工程师月结
交付工程师岗位,工作地址在山西省内,以太原市为主。
初始综合待遇为5000至6000元左右,技术成熟后工资为7000至10000元左右。
直签合同,保证有五险或五险一金。
专用车生产主管
6千-1.1万/月
车间主任1-3年大专现场管理生产计划管理工艺改良专用车生产管理团队管理跨部门协作
工作职责
1. 全面主持专用车生产车间的日常运营管理工作,合理安排生产计划、人员配置及设备资源调配,确保生产任务准时、保质、保量完成。
2. 推动车间生产流程的持续优化与工艺升级,发现并消除生产环节中的制约因素,提高生产效能与资源使用效率。
3. 制定并落实车间质量控制机制,监督各工序质量标准的执行情况,减少不合格产品产生,确保成品满足行业质量要求。
4. 落实车间安全生产责任制,严格执行安全操作规范,开展安全教育与风险排查,防范各类安全事故的发生。
5. 负责车间团队的管理与发展,组织实施员工培训、绩效评估与团队凝聚力建设,提升整体技能水平与工作积极性。
6. 与技术、采购、物流等职能部门保持高效协同,确保物料供应稳定和技术支持及时到位。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械制造、车辆工程或相关专业背景优先考虑。
2. 拥有2年以上专用车或汽车制造领域生产管理经验,具备车间主任或同类管理岗位实际经历。
3. 具备良好的团队领导力和跨部门沟通协调能力,能够高效整合车间人力与资源。
4. 具备较强的现场问题识别与应对能力,能迅速处理生产过程中出现的突发状况。
备注:工作地点在河南省新蔡县
厂长/主管经验不限本科生产计划管理生产质量管理精益生产
岗位说明:生产相关方向储备人才岗位;
1.学历要求:2026届本科应届毕业生;
2.专业要求:
工业工程/材料化工/机械车辆/质量管理等相关专业类别;
人力资源/工商管理/安全工程/物流管理等相关专业类别;
3.综合素质要求:
(1)具备较强的沟通表达能力,富有团队协作精神;
(2)具有学生会、社团或竞赛项目等实践经验者优先考虑。
生产车间主管
8千-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理质量管理生产流程优化团队管理ISO9001
工作内容:
1. 负责生产计划的制定与跟进,保障生产任务按期交付;
2. 对生产环节进行全程监督,确保产品品质达到规定标准;
3. 持续改进生产工艺,提升整体生产效能;
4. 组织并管理生产人员,实施绩效考核与技能培训。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,机械、电子类相关专业优先考虑;
2. 具备3年以上制造行业生产管理相关工作经验;
3. 熟练使用生产管理类软件,具有较强的数据分析处理能力;
4. 具有良好的协调沟通技巧及团队领导能力;
5. 责任心强,能适应一定强度的工作压力。
轧钢厂负责人
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年中专/中技
中专及以上学历,冶金、轧钢相关专业,
需有在轮辋钢生产企业担任生产或技术厂长经历,
具备8年以上相关岗位工作经验,
录用后试用期为1年,
月薪15000元至20000元,
另按盈利部分的5%计提补充计入月薪。
汽车配件厂品质主管
8千-1.1万/月
厂长/主管3-5年大专过程质量工程师客户质量工程师IATF16949团队管理跨部门沟通
工作职责
1. 主导生产环节中质量问题的分析与改进,建立高效的响应机制,有效降低产品不良率。
2. 全程负责客户投诉处理,涵盖问题追溯、整改措施制定及实施效果验证,保障客户满意度。
3. 统筹质量团队日常管理,制定工作计划与绩效指标,提升团队专业水平与执行效能。
4. 持续优化质量控制流程,推进质量体系的实施与迭代升级。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械、汽车工程或质量管理相关专业者优先考虑。
2. 3年以上汽车零部件行业质量管理经验,掌握IATF16949等质量体系标准。
3. 具备扎实的问题分析能力,可独立主导客户投诉处理及质量改善项目。
4. 有团队管理背景,善于跨部门沟通协作,推动问题高效解决。
5. 熟练运用各类质量工具(如8D、FMEA、SPC),具备基于数据的决策分析能力。
生产管培生(行政班)
4-7千/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向
岗位职责:
1、多部门轮岗学习与体系认知:根据培养方案在生产车间、质量、计划等职能部门轮岗实践,系统掌握生产制造全过程(涵盖从订单排产至成品交付的各环节);
2、生产现场管理协助:协助生产主管跟踪日常生产进度,监控订单交付关键节点,统计生产达成率、工时利用率等核心指标,及时反馈进度异常并协同分析原因;
3、技术与质量协同管理:配合技术团队开展产品设计与生产工艺优化工作,协助采集工艺改进后的生产运行数据,参与评估工艺优化成效;
4、专项项目实践与问题解决:参与生产管理类专项任务,在导师指导下完成数据整理、方案研讨及落地执行的全流程跟进。
任职资格:
1、教育背景:本科及以上学历,机械制造、自动化工程等相关专业优先;
2、素质要求:具备良好的沟通协调能力,责任心强,抗压能力强,学习意愿积极,对未来职业发展有清晰规划;在校期间担任学生干部或获得相关竞赛奖项者优先考虑;
3、技能要求:熟练使用常用设计软件及办公软件。
【工作时间】
夏季:8:30-12:00 14:00-18:00
冬季:8:30-12:00 13:30-17:30
【休息时间】
大小周
【福 利】
五险一金、法定节假日带薪休假、节日礼品、团建活动、丰富的员工活动、工龄工资、生日礼品、免费培训、多种晋升渠道、全勤奖等。
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APC先进控制工程师
1-1.5万/月
生产运营3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责公司洁能环保装备及配套生产流程的APC先进控制系统方案设计、建模开发与落地实施,覆盖装置级到产线级的多变量控制、优化控制场景,针对性解决生产过程中能耗偏高、工况波动大、排放稳定性不足等核心问题。
2. 深入对接生产运营需求,完成现场工艺数据采集、清洗与特性分析,搭建精准的过程动态模型,持续迭代控制策略,实现关键工艺参数的自动寻优,提升装置运行效率、降低人工操作强度与生产能耗。
化学检测员
3-5千/月
化学分析员1-3年本科
【薪资详情】
综合月薪:3.5k-4.5k(基本工资 + 绩效奖金);
薪资保障:每月固定日期发薪,从不拖欠。
【福利待遇】
入职缴纳五险、员工食堂、员工宿舍、节日福利。
【岗位亮点】
1. 有夜班吗?——纯白班,无夜班,固定工作时间;
2. 有人带吗?——入职即安排老员工一对一“师带徒”。
【岗位职责】
1. 负责部门内部化学检测室的外购化料的来料质量检测,以及对半成品、成品的各项化学指标的测试工作;
2. 确保检测结果准确,数据反馈及时;同时完成内部分配的设备的日常维护保养工作和工作区域的环安卫工作,及时发现并反馈工作中出现的异常情况。
【岗位要求】
1. 有基础的英文读写能力,普通话流利;
2. 应用化学、化学分析、轻化工程相关专业优先;
3. 关键胜任能力:、色弱;有基本的数学和化学的计算、换算能力;
4. 有化学检验分析工作经验,能独立进行滴定、紫外、PH、水分等测试能力的优先。
【工作地址】
焦作孟州市隆丰革乐美有限公司(厂区内有独立检测室,工作环境干净整洁)
栏目概述
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