1. 负责木器漆、金属工业漆或水性涂料的调色工作及售后对接； 2. 负责涂料产品生产过程的控制，分析并解决异常技术问题； 3. 负责新产品、新工艺的导入和跟踪； 4. 服从领导的调遣与安排，为客户提供细致周密的技术服务和培训； 5. 能够独立完成样板制作。 【岗位要求】 1. 有5年相应涂料研发经验优先； 2. 学习能力强，可塑性强，热爱技术； 3. 工作作风踏实，能吃苦耐劳，具备较强的学习精神和良好的团队协作精神。

招调色师工作5年以上对颜色敏感略懂工程主要以塑胶3C产品为主工资1万~1万3有年终奖地点东莞联系人郑生。。张生

能准确快速配色

岗位职责: 1、负责库区的日常管理，确保货物在接收、发放及存储过程中严格遵循公司内控流程及相关作业规范 2、落实仓库区域的清洁卫生工作，执行7S管理标准 3、根据客户需求或指定的色彩配方，准确完成颜色的调配工作 4、熟悉调色设备的操作与日常维护，保障设备稳定运行 5、严格执行质量管控要求，确保调色成品符合标准精度 6、完成上级交办的其他相关工作 岗位要求： 1、中专及以上学历，物流、仓储管理等相关专业优先 2、具备2年以上仓库管理经验，有油漆调色工作经验者优先，薪资可面议 3、具有良好的辨色能力，能准确分辨色彩差异 4、责任心强，关注细节，能够在压力环境下保持高效作业

熟悉各种塑胶原料特色，会根据不同原料选取适宜的色粉，会依客户样办确定合理的配方，服从安排，勤奋肯干。

诚聘！配色师傅！ 招色母粒配色师傅工资15000，工作地点：广东省东莞市；5年以上配色经验与色母粒工作经历，配色技术娴熟，对工作勤奋，认真负责，负责厂里打样，完成色粉调色， 早八晚六 月休4天，包吃住、五险一金，带薪年假、节日福利待遇丰厚，有意向请联系 公司主要是色母粒的

要求在油漆厂5年以上塑胶漆调色经验，熟练珍珠银粉的原理，打样速度要快、准。

生产部们调色

岗位职责： 1、配合团队开展色织手织板的调色作业； 2、独立完成色织手织板从审单、纱线调色、颜色确认、手织板对色到重打分析的完整流程； 3、协助上级确保手织板订单按时交付； 4、在团队协作中，与调色同事及前后工序保持顺畅沟通，确保产品符合客户订单标准； 5、发现异常订单及时反馈，并定期向上级汇报工作进展与当前状态； 任职要求： 1、高中及以上学历，染整或纺织类专业者优先； 2、具备5年以上调色工作经验，达到高级调色师能力者优先，可适应三班倒，接受8小时以外的有薪加班； 3、能熟练操作电脑，经培训后可独立使用相关订单管理系统； 4、具备良好的抗压能力，出色的沟通技巧、学习能力及团队协作意识； 5、工作态度端正，积极主动，细致耐心； 6、熟悉梭织面料的生产流程与基本原理，具备相关基础知识与实践经验； 7、保持工作热情，具备较强的自我驱动力、主动性及责任意识；

广州市白云区招指挥/司索工

湛江市赤坎区招腻子/大白/墙漆，找个师傅加入一起批灰280元一天包吃午餐。不用带工具了，只要带一个桶子和个灰刀，有空的师傅联系我加入一起做。我也是批灰的，附近有空的师傅打电话给我

龙归内衣厂招聘16-18元/时 每周可以预支300-500元 工资待遇：长白班16元/时，夜班补贴20元/晚，白夜班自己选择综，合工资4500-6000元/月。 车工18元/时，综合工资5500-7000元/月，包吃住坐班。 招聘要求: 普工，年龄：18-48岁，车工男女不限。 工期要求：至少能工作二个月以上，合适可长期做 上班时间：8:00--12:00 13:30-17:30 18:00-22:00 包吃住，坐班，宿舍4-6人，住宿水电费平摊，不体检，需要量血压，每个月30号发上个月工资，离职出工时即可结清工资。 工作内容: 主要生产内衣，内衣包装，剪线头，折边等等。 工作地址:白云区龙归金铂广场傍 集合时间:10:30前门口集合

【面试时间】：随时面试【订单类型】：白班保姆07：30-17：30【工作地址】：恩平市凤山小学对面【工作内容】：照顾一个基本自理女老人，少食多餐。【要求】：年龄58岁以下，有标准体检报告+乙肝两对半【待遇】：4000元/月月休4天+法定节假日【联系电话】:同步）

汕头市潮南区招抹灰

招聘职位：对色师傅（校服面料 一、职位描述 我们是一家专业从事针织面料染整加工的企业，拥有高温高压溢流染色机、气液染色机、定型机等先进设备，主要加工全棉、涤棉、CVC、粘胶、莫代尔、涤纶、锦纶等针织布种。现因产能扩大与品质升级需要，诚聘对色师傅一名，负责染色车间的现场对色、配方管理、颜色质量控制及工艺优化，确保染色一次成功率，提升车间效益。 二、岗位职责 1. 现场对色与颜色判定 负责染色车间出缸布面的颜色对色工作，依据客户标准样（原样、确认样）或对色灯箱（D65、TL84、CWF、UV等光源）判定色差（包括深浅、色光、缸差），及时调整染色配方或修色方案，确保缸差、批差控制在客户允许范围内（如4级以上）。 2. 配方管理与工艺优化 根据坯布材质、染料特性（活性、分散、酸性等）及设备特性，制定或优化染色配方；对加色、回修、改染提供有效技术方案，降低回修率；参与染色工艺（升温曲线、加料顺序、保温时间等）的制定与持续改进，提升一次成功率。 3. 头缸/复样跟进与异常处理 负责新配方、新工艺的头缸试产，跟踪染色全过程（化料、入缸、升温、保温、后处理等），及时发现并解决色花、色渍、色点、染不深等异常问题；对已生产的异常批次提出返修或补救方案。 4. 染料与助剂管理 协助主管评估染料、助剂的配伍性与稳定性；监控染液浓度与助剂用量，指导称料、化料作业，减少浪费并保证染色一致性。 5. 配合品检与批色 与批色组、品检部门协作，确认成品出库颜色，处理客诉颜色问题，提供技术分析报告；参与客户颜色样打样复样及确认工作。 6. 对色设备与光源维护 负责对色灯箱、分光光度计（Datacolor或X-Rite等）的日常校验与维护，确保对色环境符合标准；指导员工正确使用对色设备。 三、任职要求 1. 基本条件 · 初中及以上学历，纺织染整、轻化工程等相关专业优先； · 年龄25～45岁，身体健康，，视力良好； · 5年以上染厂现场对色工作经验，其中至少2年以上针织染厂对色师傅岗位经验。 2. 专业技能 · 精通针织布种（全棉、TC、CVC、人棉、莫代尔、涤纶、锦纶等）的染色工艺及对色技巧，能独立判定各类光源下的色差； · 熟悉活性染料、分散染料、酸性染料等特性及配伍性，能快速调整配方解决色差、色花、色渍等问题； · 掌握高温高压溢流染色机、气液染色机等设备的操作原理及对工艺的影响； · 会使用测配色系统（如Datacolor）者优先，能够进行电脑读数和修色配方建议； · 了解染料称量系统、化料输送系统及染色助剂的搭配使用。 3. 质量控制与管理能力 · 能严格执行AATCC、ISO或客户内部标准进行对色评判； · 具备缸差管理能力，能通过工艺控制减少缸与缸之间的色差； · 对染色一次成功率指标有清晰概念，能够分析失败原因并提出改进措施。 4. 职业素养 · 工作认真负责，原则性强，对颜色敏感且具有较高的审美判断力； · 具备良好的沟通协调能力，能与车间主管、调色员、操作工及品检部门高效配合； · 吃苦耐劳，适应染厂12小时两班倒或长白班工作节奏（具体根据工厂安排）； · 具备安全生产意识，遵守染料、助剂使用规范。 加分项： · 有大型针织染厂或品牌客户验厂对色经验； · 熟悉ERP/MES系统中颜色管理模块的操作； · 能够培训指导调色员、打样员提升技能。 四、薪资福利 薪资范围： · 月薪：面议。根据个人技术水平、经验及一次性成功率综合评定

【岗位职责】 1. 根据生产计划提前安排领料、备料、拌料、烘料（烤料时间按照SOP标准执行）； 2. 配料时必须严格按BOM规定的原料、水口料、色粉（色种）用量及配比进行混料； 3. 转料/换色时，需将混料筒内剩下的原料、色粉（色种）彻底清理干净； 4. 若换浅颜色或透明料时，一定要将混料筒内外擦干净，并用气枪吹尽混料筒内的异物、色粉等； 5. 维护注塑机台及加料区域的清洁与安全，做好物料标识与余料、胶头回收； 6. 记录加料数据，协助生产过程的规范管理； 7. 负责公司注塑原料的色粉调配、色母调配。 【岗位要求】 1. 高中或中专以上学历，熟悉喷雾泵、乳液泵、泡沫泵等泵头配件生产及材质的优先考虑； 2. 熟悉注塑加料流程，具备基本的设备操作能力； 3. 工作认真负责，能适应两倒班和生产车间的工作环境； 4. 整理样单、样品的调制记录和相关样单资料； 5. 样品调色，实施样品的制作，保证样单、样品的及时完成； 6. 按照客户要求对样品色样进行改进。

【岗位职责】 1. 根据生产计划提前安排领料、备料、拌料、烘料（烤料时间按照SOP标准执行）； 2. 配料时必须严格按BOM规定的原料、水口料、色粉（色种）用量及配比进行混料； 3. 转料/换色时，需将混料筒内剩下的原料、色粉（色种）彻底清理干净； 4. 若换浅颜色或透明料时一定要将混料筒内外擦干净，并用气枪吹尽混料筒内的异物、色粉等； 5. 维护注塑机台及加料区域的清洁与安全，做好物料标识与余料、胶头回收； 6. 记录加...

1、负责塑胶原料及色母的精准配色与调色，确保产品颜色符合客户标准及色差要求； 2、依据生产指令单进行小样试制与大货打样，记录并优化配方数据，建立色彩档案； 3、监控注塑或挤出过程中的颜色稳定性，及时排查并解决色差、黑点等工艺异常； 4、协助研发部门开发新色系，参与新材料的物性测试及颜色评估工作； 5、负责配色区域设备维护、物料盘点及生产现场6S管理，保障作业安全规范。 职位要求： 1、高中及以上学历，化工、高分子材料相关专业优先，具备3年以上塑胶配色实操经验； 2、精通色粉、色母特性及混配原理，能熟练使用分光测色仪、比色卡等专业工具； 3、具备敏锐的色彩感知力，对色差控制有丰富经验，熟悉常见塑料（如PE、ABS、PP、PC等）特性； 4、工作严谨细致，责任心强，能适应工厂排班制度及处理突发性生产质量异常； 5、具备良好的团队协作精神，服从车间调度安排，无不良职业记录。

要求吃苦耐劳服从管理，会大生产，涂料调色，真石漆，水包水，水包砂配色，非诚勿扰，

熟悉编程，能个人独立开机。

本厂因生产订单增加，现面向社会大量招聘一线员工，包吃包住、薪资稳定、入职正规，欢迎有意向者报名入职。 一、招聘岗位 组装，包装，检测，物料，品质，插件，QC 二、任职要求 1．年龄18-45周岁，男女不限，身体健康 2．有无经验均可 3．无犯罪记录，无明显大面积纹身，能适应两班倒／长白班（部分岗位可选） 三、薪资待遇 小时工待遇 1、小时工：26/小时 2、小时工收入：7500+/月 3、现在是旺季.加班比较多.平均一天上10一11小时左右。 4、小时工：辞工只需提前3天、当场结算工资、小时工可以选择短期或者长期做、 5、小时工综合工资的高低取决于个人加班时数的多少、小时工不限制加班 三、正式工待遇 1、正式工：8000元/月 2、每个月10号准时发工资，不压工资 3、底薪2700劳动法、加班费按劳动法算，平时加班1.5倍、周末加班2倍，节假日3倍（5天8小时之外算加班），平均每天加班2至3小时。 4、每月有：岗位津贴、全勤奖，绩效奖。 四、福利保障 1．包吃包住：免费工作餐，宿舍4-6人间，空调、热水器、洗衣机齐全 2．入职购买工伤保险， 3．节日福利、生日福利、年终奖、工龄奖 4．车间环境干净整洁，恒温车间，工作轻松简单，上班氛围好，人性化管理。 五、工作内容 主要负责产品组装、包装、检测、物料整理等简单手工操作，无需技术，一看就会。

布叉厂招聘：布叉碰焊工附近优先，有经验优先工资计件，不包吃住电话：地址：磐东街道棉浦村

优质岗位 背光车间：长白班，坐班，岗位需求量大，加班多，多劳多得，上不封顶 【薪资福利】 底薪2040元计时 /2360元计件，综合月薪5500-7500元 额外享有：加班费+工龄补贴+岗位补贴+绩效+伙食补贴+夜宵补贴+外宿补贴 背光车间专属绩效激励： 入职满15天每月绩效300元，满3个月每月500元，满6个月每月700元 【员工福利】 正式工可自由选择购买五险一金，节假日享受带薪休息，每月发放员工生日礼物，举办团体活动，定期组织培训 每月月底发放上月工资 【食宿安排】 食堂就餐公司补贴10元/天，入职录系统刷脸吃饭 免费提供7人间宿舍，宿舍配有空调、阳台、独立洗手间、衣柜、热水、直饮水；外宿交通补贴60元/月 招聘要求： 男生18~38岁，女生18~42岁

可十五天起，可做短期，可做正式工 小物件组装，打包，分拣，理货，贴标签 折算:24-26元/时，不等岗位+包吃住+坐班+长白班 正式工:底薪+加班费+全勤+岗位遵贴+补助=月入6500-8000元+，包吃住+五险一金+福利 普通工衣，不需经验文化小白也可以做，福利多多，不压工资，人走账清

化妆品大量招20元/时 ，每天下班拿钱，招聘要求:身体健康，男女不限，年龄: 16-45岁，工作情况:主要做化妆品的包装，贴标签叠纸箱，品检等工作，简单轻松，空调车间。 工资待遇: 白班20元/时

电器装配操作工｜长白班岗位 岗位：装配工、打螺丝、接线、包装工 坐班为主，个别岗位站班，空调车间，工作环境舒适 月休四天 薪资待遇：17元/小时，5200-5500元/月 每周可借支300‑500元 招聘要求：18‑49周岁，精神状态良好 食宿情况：包吃包住，宿舍在厂外，步行约10分钟 空调、热水齐全，宿舍水电费平摊 工作地址：江门鹤山雅瑶

15天起临时工，独立岗位，坐岗长白班 包吃包住。 一、薪资福利： 1.【推荐奖励】：推荐朋友奖励 500/人 2..【工资】15号准时发放，不压工资！提前3天辞职，！ 二、【工作内容】小物件包装，贴标签、打包装。简单易学易懂手工活。（独立岗位） 三、薪资待遇 1.【临时工20-24/H，到手工资5500-6500/月 2.入职满7天可预支500-800 3.【正式工】底薪2500-2950 岗位补贴500/月 满月奖励1000/月 绩效补贴综合:1500-3000/月 五险一金稳定综合薪资5500-6500 四、【工作时间】 工作时间：8:00-20.00 中午休息一小时，下午休息一小时 （月休4天 可自由安排） 五、食住方面 【伙食住宿】包吃包住、标准3菜一汤，公寓室宿舍 6人一间，独立卫生间、配有WIFI、热水、空调、洗衣机、等等！（不花钱） 六、招聘要求： 年龄16-45岁 无明显纹身 无案底 身体健康、不限学历，生熟手都可以。有人教上手快

1、主要做车间装配工作（装不锈钢接头/拧螺丝/接线等），踏实肯干，吃苦耐劳，有长期做技术的想法 2、应届毕业生，机械专业、机电一体化等相关自动化专业毕业，大专及以上学历，至少有低压电工证 3、具有清淅的职业发展方向，工作态度端正，想学东西的，可以培养 4、偶尔需要出差外地，去现场辅助调试装机测试验收等工作

澄海玩具厂，长白班，坐班，13.5元/时 ，月到手工资3000-4500元 16-18周岁，男女不限 玩具组装、包装 工作简单易上手，无需经验 上班时间：08:00-12:00、13:30-17:30、18:00-22:00 包吃住，环境整洁 工资准时发放，工厂发工资 满一个月以上随时辞工随时结清工资

一、 岗位概述‌ 汽车外饰漆颜色主管是连接CMF（色彩、材质、工艺）设计与工程量产的关键技术管理岗位。该职位主要负责统筹汽车外饰涂料的颜色开发、配方优化及标准化体系建设，确保产品颜色符合主机厂（OEM）的设计意图、质量标准及成本目标。同时，需主导解决生产现场及客户端的颜色异常问题，协调内部研发、质量、采购及外部供应商资源，保障项目按时交付。 ‌二、 岗位职责‌ ‌颜色开发与配方管理‌ 负责汽车外饰漆（包括金属漆、珠光漆、纯色漆等）的颜色调配与匹配工作，依据客户来样或设计数据，制定合理的涂料配方。 主导多角度（3角度、5角度等）颜色设计开发，确保在不同光照和视角下颜色的视觉效果一致性及稳定性。 优化涂料配方以平衡性能、成本与生产效率，参与新材料、新工艺的评估与应用验证。 ‌技术标准与体系建设‌ 建立并维护公司内部的《调板建方汇编》及颜色数据库，制定标准化的调色作业指导书。 负责外饰件颜色匹配的策划与推进，定义整车及零部件的外观质量控制标准。 解读主机厂SOR（需求规范）及技术文件，输出符合客户要求的技术规格书。 ‌项目支持与问题解决‌ 参与新项目从概念设计到量产的全过程，提供颜色可行性分析及前期技术支持。 协助解决生产线喷涂过程中的颜色偏差、流挂、橘皮等技术难题，进行现场跟线服务。 处理客户端反馈的颜色异常投诉，快速定位原因并提出整改方案，提升客户满意度。 ‌团队管理与跨部门协作‌ 管理调色工程师及技师团队，分配工作任务，进行技术培训与绩效考核。 协同造型设计、工程设计、质量管理及供应链部门，确保颜色方案在美观性、可制造性及成本可控性之间取得最佳平衡。 管理供应商技术能力，审核供应商提供的色板及样品，确保供应链质量稳定。 ‌三、 任职资格‌ ‌教育背景‌ 本科及以上学历，化学工程、应用化学、材料科学、涂装工程或相关专业优先。具备扎实的色彩学理论基础。 ‌工作经验‌ 8年以上汽车涂料行业工作经验，其中至少3-5年担任调色主管或高级颜色工程师职务。 拥有丰富的汽车外饰漆（特别是金属漆、特效漆）调色实战经验，熟悉主流主机厂（如大众、吉利、长城、比亚迪等）的颜色验收标准。在PPG、巴斯夫、阿克苏、艾仕德、关西、立邦等外资企业做过同岗位的优先录用。 有完整参与过多个车型从SOP（量产启动）到MP（大规模生产）的项目经验者优先。 ‌专业技能‌ 精通汽车涂料喷涂工艺流程，熟练掌握喷枪、烤漆房等设备的使用与维护。 熟练使用色差仪、光泽度仪等检测设备及配套软件（如Datacolor等），具备极强的色彩分辨能力和数据分析能力。 熟悉CATIA或UG等三维软件的基本操作，能阅读2D/3D图纸，理解零件结构对喷涂效果的影响。 了解IATF 16949质量管理体系及APQP、PPAP等核心工具。 ‌综合素质‌ 具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效应对多方压力。 具有较强的问题分析与解决能力，逻辑思维清晰，抗压能力强。 适应出差需求，能够接受一定频率的现场驻点支持。 原标题：《汽车外饰漆颜色主管》