早七点到下午3点，时间可以调整

【岗位职责】 - 负责门店日常运营，包括商品陈列、收银服务及顾客接待 - 保持店内卫生整洁，确保食品卫生安全 【职位要求】 - 1年以内工作经验，不限学历 - 热爱服务行业，有责任心，能吃苦耐劳 【工作时间】 - 白班，具体时间面议， 【薪资福利】 - 综合薪资：4000～6500元/月 - 基础薪资：4200元/月 - 全勤奖金 - 包吃

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.准确完成收银操作，核对账款，确保资金安全与账目清晰 3.参与商品陈列、补货及库存盘点，保持货架整洁、货品充足 4. 协助开展促销活动，执行品牌推广及会员维护工作 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，配合店长优化运营流程 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.有零售/服务业经验者优先，无经验者可提供带薪培训 3. 工作认真负责，具备服务意识与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 学历不限，中专及以上学历者优先

，年龄20至48岁，熟悉便利店运营流程，会用电脑，货架补货，服务态度温和，对人有礼貌，工作积极主动负责。

在卖场卖鸭子和窑鸡

生鲜猪肉店招聘招聘：猪肉店员/分割工会分割猪肉优先，要求：会叫卖，身体健康，持有健康证，能吃苦耐劳，做事勤快工作时间：上一天休半天，中午可以在店里吃饭，薪资：5000‑8000元，多劳多得地点：苏州联系人：杜女士

苏州市吴江区招门窗安装/塞缝、玻璃安装

车辆全程自动驾驶行驶，安全员坐在主驾监控车辆、保障行驶安全、完成乘客接送、日常车况运维。（能接受的再加微信哈 别耽误大家的时间） 工作内容（简单易懂） 1. 全程监控自动驾驶车辆行驶 车辆自动行驶，你只需要实时观察路况、车流、系统状态；遇到突发风险、系统预警及时接管车辆、踩刹避险，保障人车安全。 2. 出车前/收车后车辆点检 检查车身外观、雷达、摄像头、胎压、车机系统是否正常；内饰整洁、排查遗留物品、按标准完成拍照存档。 3. 执行载客/测试工单 接收平台行程工单，按线路完成乘客接送、基础乘车服务； 无乘客时执行道路测试里程、数据采集任务。 4. 日常记录与异常上报 行驶中遇到系统报错、路况特殊问题、车辆轻微异常，及时拍照、记录、线上上报，配合后台处理。 5. 合规值守 严格遵守自动驾驶运营安全规范，保障路段、车辆、乘客运营秩序。 任职要求（硬性） 1. C1及以上驾照，持证满3年以上（符合要求再聊哈） 2. 近三年无重大事故、无一次性扣满12分、无严重违章 3. 年龄：22–40周岁 4. 无纹身、无案底、身体健康 5. 心态稳定、细心稳重、有安全意识 6. 无需自动驾驶经验，零基础可培训上岗

苏州市相城区招地坪/自流平/固化（地坪维修）

苏州相城区招指挥/司索工2名

苏州相城区招聘指挥人员2名，工作地点为新工地，加班较多，工地项目较多，信息真实可靠，长期有活。年龄要求为55岁、50岁。有意者可报名。

雅斯超市武宁店招聘以下岗位1，精肉技师/学徒1名，薪资待遇4000-5500，月休四天，购买社保，要求年龄45岁以内，能吃苦耐劳，工作有责任心，有无经验均可2，蔬果理货员2名，薪资待遇3500元每月，要求年龄45岁以下，能吃苦耐劳，工作有责任心，有无经验均可，月休4天联系人：柴

招聘：店员薪资：50元/天（月结）岗位职责：1、遵守各项财务制度和操作程序；2、登记好出入库存；3、收款，登记日报表。工作时间：7:30~1:00，1:00~6:30.

卤货店招卖货工人，，年龄在30-50之间，工资面议。非诚勿扰电话:

招聘：绫致集合店招聘人数：31、薪资：底薪＋提成＋达成奖＋高销奖励＋日常奖励2、工作时间：早晚班（结合商场营业时间）3、休息：月休4天，4、福利：一年8套工服（免费）五险综合薪资5000～8000工作地点：新疆杉杉联系电话：

滨州信誉楼超市牛肉专柜招聘员工一名：底薪3300任务按店里进货计算任务小于6万1%提成，超过6万部分1.5%提成每月休息4天，按店里规定休可以上5险，底薪3700，上意外险，提成按上面有意者联系秦

昆山招聘:收银一位，主管两位，有经验者优先，工资面谈，包吃住电话

年龄18-40岁，高中及以上学历，有便利店或超市工作经验者优先 工作时间： ①两班倒： ②三班倒： 工作内容： 主要负责门店的收银、陈列、商品盘点、品质检查、门店清洁、班次指标达成、顾客心声收集、公司经营策略执行等 工作地点： 渎川桥店，木渎建业店，狮山当代店等 薪资待遇： 早班和中班-18元/小时，晚班19.5元/小时，综合工资4000-4500左右。 工作福利： 正式工缴纳五险，享受国家法定节假日3倍工资及餐补、房补、夜班补贴、高温补贴、生日福利、工会福利等。转正后员工综合工资4500-5000左右。 发展空间：转正后3个月内可晋升店长，店长岗位工资月均5000-7000，店长满1个月可享受内部加盟政策，工资+分红综合月均10000+，有意者请积极致电联系，加入十足半年即可实现创业梦

招25岁左右，手脚灵活，会沟通，每周星期五，六，日。三天，每天4点到10点，20块钱每个小时。下雨天不出摊，能干的联系我

苏州吴中区永旺招聘护肤品专柜导购有意者电联

【公司介绍】ALDI奥乐齐是国际市场上享有盛誉和备受认可的零售品牌，始终致力于为广大消费者提供“好品质，够低价”高质量自有品牌产品。在全球拥有10000多家店铺，自2019年在上海开设第一家线下门店以来，目前已覆盖上海大部分区域。随着公司的快速拓展，我们需要更多优秀人才，欢迎您的加入！ 【岗位职责】 上货陈列：高效完成商品的加货补货，确保货架不缺货，排面整齐有序 顾客与收银服务：按要求和流程完成门店收银工作，做到准确收银；为顾客提供及时有效的帮助，确保顾客有舒适的购物体验 商品分拣与打包：按要求及时高效完成线上订单的分拣和打包 美食工坊：按要求和流程操作产品热加工，及时满足现制面包及热食的补充 作为团队成员，配合并完成门店管理组安排的其他工作事项，如现场促销支持、定期盘点与培训 【工作时间】 排班轮休，超过标准工时按规定支付加班费 【福利待遇】 1.有竞争力的薪资水平 2.依法缴纳五险一金，法定节假日三倍薪资 3.职业发展通道：店员-值班店长-副店长-店长 【岗位要求】 1.热爱零售行业，责任心强 2.接受早晚班轮班制工作，平均每周四十小时 3.具备良好的团队合作、沟通能力和服务意识 4.有商超、餐饮或其他零售工作经验者优先 5.符合餐饮业健康标准，能胜任高强度的工作安排

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存盘点，确保货架整洁、货品充足 2. 主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助开展促销活动执行与现场氛围营造，提升顾客体验与转化率 5. 及时反馈顾客意见及市场信息，配合店长优化运营与服务流程 任职要求： 1.亲和力强，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作认真负责，能适应轮班制及节假日工作安排 3.具备基础计算机操作能力，学习能力强 4. 有零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，踏实肯干，注重团队协作

您好店里收银理货一体（只要是店里的货都得参与）试用期一个月早班8点-5点中班10点-7点晚班3点-12点一天9小时工资面议均工资四千左右（）

负责店里面来货时把货入到库位，有单子，线上有单子接单。放到指定位置，快递小哥过来拿货。

本岗位不包吃住，搬货卸货上货补货等体力活多，节奏快，能配合加班，不接受者勿扰。 岗位职责： 门店收银工作，沟通能力强，有服务意识，积极主动，能完成营运目标 负责货品的销售、整理、盘点，效期检查等工作，按规定完成基础店务工作 完成商品来货验收、卸货、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作 做好所负责区域的卫生清洁工作 外卖单拣货、商品维护 完成上级交代的其他工作 任职要求： 有潜力，有在零售行业发展的优先有相关零售经验者优先 性格外向，乐观开朗，积极向上，负面情绪多勿扰 具有较强的沟通能力和顾客服务意识、 责任心强、服从管理、执行力强 踏实认真，工作细致 能适应快节奏工作和配合加班 年龄18-39周岁，身体健康 结果导向，能按要求完成店长安排的工作。 工作时间： 每周排班，早中晚班，月休4天 早班 9.00-18.00 中班 12.00-21.00 晚班 14.00-23.00 （班次时间会根据季节和节假日和门店运营相应调整） 全职店员工资：4350+绩效0-1000 不等（根据表现浮动） 福利：法定节假日三倍、内部店员推荐奖励等 快速晋升渠道：店员-储备店长-店长-区域经理

要有餐饮经验，年龄满十八岁，招长期工，操作简单有专人培训，3天可上手，面试通过随时可上班 岗位职责: 1. 负责店内的日常运营工作。 2. 与顾客进行有效沟通，确保服务质量。 3. 积极配合团队完成工作任务。 4. 产品备料，产品制作，打包点单，店铺卫生等工作。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和服务意识。 2. 能够快速适应工作环境，融入团队合作。 3. 有意愿在餐饮行业发展，愿意学习并改进工作方法。

理货、上货、收银，吃苦耐劳，服从领导安排

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助开展促销活动执行与销售数据记录，及时反馈市场信息 5. 配合店长完成盘点、报表填写及基础行政事务 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.工作认真负责，能适应轮班及节假日上岗安排 4.具备基础计算机操作能力，学习意愿强 5. 无不良从业记录，认同企业服务理念

超市拣货员 1、工作内容 店内接收订单后及时拣货打包，店内来货后及时盘点入库，保持店内卫生和同步库存。 2， 3、薪资待遇 试用期一个月综合薪资5000元 转正后综合薪资6000元（含饭补住房补贴）

（岗位职责）每天挑选次果烂果，接待客人，收银 【任职要求】：勤奋好学，有礼貌，工作效率高，执行力强，不懂学 【工作福利】上一休一，底薪4000，有分红 【薪资待遇】底薪4000提成（净利润的