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工长工程师临时工
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超高压保护设计工程师
2-3万元/月
其他生产营运人员5-10年本科控制软件开发控制系统设计电力系统自动化继电保护电气工程及其自动化
职位描述:
1. 承担220kV及以上电压等级继电保护设备的软件研发与日常维护,涵盖线路保护、变压器保护、母线保护、母联保护、电抗器保护以及断路器辅助保护等具体类型。
2. 参与项目需求分析、系统架构设计、功能模块编码(如过流保护逻辑实现)、系统集成测试及技术文档撰写等相关工作。
任职要求:
1. 本科或以上学历,电力系统、继电保护、电气工程及相关专业背景。
2. 具备3年以上继电保护类产品开发经历,熟练掌握C语言编程。
3. 掌握电力系统继电保护原理及其核心算法。
4. 熟悉PSCAD、MATLAB等电力系统仿真软件者优先考虑。
5. 具有良好的团队协作、沟通表达、问题分析与解决能力。
职位福利:绩效奖金、带薪年假、定期体检、提供住宿、餐费补贴、通讯补贴、补充医疗保险
造价部经理
2-2.5万元/月
预算员/造价员月结10年以上本科市政工程装饰装修工程土建工程一级注册造价师
1、全面负责造价部门的整体运作与管理工作;
2、组织编制工程量清单及控制价,审核概预算与结算文件,实施现场跟踪审计等各项造价相关工作;
3、对各类编审成果文件进行最终审核,完成成果文件的复核、确认与签发;
4、协调处理咨询项目中出现的一般性争议问题,推动达成共识;
5、审查并明确各专业分工界面,督导咨询项目各专业的执行进度,确保过程清晰、数据准确、质量达标,并按期交付;
6、落实上级领导安排的其他工作任务。
研发工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年本科空调设计设备选型空调调试制冷系统制热系统通风系统空调水系统管路系统工业建筑
工作职责:
1. 负责中央空调机组新产品的系统与结构设计,完成零部件选型匹配及控制逻辑编写;
2. 优化现有机组结构方案,实现材料与制造成本的降低;
3. 开展竞品机组结构设计分析对比,提出改进与优化建议;
4. 编制产品BOM清单,协助工艺部门完成工艺文件制定;
5. 跟进样机试制进度,组织实施样机测试与验证工作;
6. 提供生产现场技术支持,解决制造过程问题,处理售后技术反馈并开展市场端技术培训;
7. 完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,暖通、制冷空调或相关专业背景;
2. 掌握中央空调系统构造与BOM构成,具备结构及系统设计实践经验;
3. 熟练使用二维、三维设计绘图工具,可独立承担产品结构开发任务;
4. 具有3年以上空调行业工作经验,熟悉空调系统设计应用,精通中央空调专业技术知识,了解产品开发流程者优先;
5. 具备创新思维,能够独立分析和解决技术问题;
6. 品行良好,具备团队协作意识,善于沟通交流,能独立高效完成工作,抗压能力强。
工厂地址/工作地点:江苏省镇江市新区金港大道70号
氢能催化剂开发工程师
1.2-1.4万元/月
其他生产营运人员月结3-5年硕士电解水催化剂电解槽设计测试化工产品
岗位一:电解水催化剂前沿技术开发、反应机理研究与产业化技术路线规划。
招聘要求:
1、博士学历,电化学、化学或材料相关专业,具备扎实的热力学与电化学理论基础;
2、三年以上从事电解水催化剂研发经历,有催化剂大规模制备、耐腐蚀电极材料开发经验者优先;熟悉金属腐蚀、电化学沉积、热处理及金属镀层相关技术;
3、具备良好的沟通表达能力,工作认真踏实、积极进取,具有较强的创新思维和团队协作精神。
岗位二:电解槽设计开发及性能测试。
招聘要求:
1、硕士及以上学历,动力工程、化学或能源类相关专业;
2、三年以上电解槽设计与测试相关研发经验,深入掌握电解槽结构设计与制造工艺;
3、具备良好的沟通能力,性格乐观开朗,工作严谨主动,具有较强的团队合作意识,能够针对产品开发提出有效优化建议。
储能高级技术主管
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员5-10年本科光伏系统设计光伏电站设计微网电站分布式电站储能电站新能源电站
岗位职责:
1. 主导储能系统与微电网项目的技术方案设计,涵盖系统架构规划、容量优化、设备选型及系统集成;
2. 搭建储能项目投资收益分析模型,开展经济性评估,编制可行性研究报告及技术投标资料;
3. 统筹光伏与储能系统的联合设计,熟练运用PVsyst等工具完成光伏阵列布局与发电量仿真;
4. 指导并复核储能系统电气一次/二次部分的设计工作,具备基本电气知识,可与电气工程师高效协同;
5. 牵头微电网能量管理系统(EMS)的控制策略开发,掌握并离网切换、负荷管理等关键技术逻辑;
6. 支持国内外项目的实施推进,重点面向澳洲等海外市场,主导技术交流与方案本地化调整;
7. 跟踪全球储能与微网领域技术演进,推动新技术、新产品的研发与落地应用。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气工程、能源动力、自动化或可再生能源相关专业背景;
2. 3年以上储能行业从业经历,完整参与过储能项目全生命周期实施;
3. 精通储能系统参数设定、配置逻辑、成本结构及投资回报计算方法;
4. 熟悉微网控制原理,能独立使用PVsyst开展光伏系统设计与模拟分析;
5. 英语通过CET-4或以上,具备良好的英文技术文档阅读与写作能力,有意愿持续提升语言水平;
6. 具备海外项目经历,尤其拥有澳洲市场经验者优先考虑;
7. 具备良好的团队协作意识和跨部门沟通能力,能适应高强度工作节奏;
8. 具备技术管理潜力,能够带领初级技术人员完成工作任务
制冷系统设计工程师(新厂建设,成长空间大,5天8小时,包食宿,缴五险一金)
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科空调设计设备选型空调调试空气处理系统制冷系统制热系统通风系统空调水系统
岗位职责:
1. 负责中央空调机组新产品系统的方案设计,部件选型与匹配,控制策略编写
2. 承担新产品机械结构的开发与设计工作
3. 跟进样机试制进程,组织实施样机测试与验证
4. 推进在售产品技术优化及成本降低相关工作
5. 处理产品售后技术支持问题,并开展市场端技术培训
6. 完成上级交办的其他临时工作任务
任职资格:
1. 暖通、制冷类相关专业本科及以上学历
2. 具备3年以上行业经验,掌握空调系统设计原理与实际应用,精通中央空调专业技术
3. 具备创新思维,能独立开展问题分析与解决
4. 品行良好,具备团队协作意识,沟通能力强,可独立高效完成工作任务
工作地点:
江苏省镇江市新区金港大道70号
要两个看机器的,不限经验320一天坐岗长白班管吃住+五险一金
9000-10000元/月
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普工,焊工,叉车工,锻工,冲压工,热压工,钳工,打磨工
8000-10000元/月
车间普工包吃交通补助高温补贴加班补贴五险一金20人以上月结工资稳定
岗位职责:
1.自动焊接就是简单的上料下料
2. 叉车工就是从车间把产品叉出来
3.打磨工需要会用角磨机
4.热压,温度有点高
5.激光切割,简单的上料下料就可以
6.焊工就是简单的不焊
任职要求:
1.熟练掌握钳工基本技能,能独立完成划线、锯削、锉削、钻孔、攻丝等操作
2. 具备机械识图能力,了解公差配合与形位公差基础知识
3.工作认真负责,具备较强动手能力和质量意识
4.能适应工厂环境,服从生产安排,有团队协作精神
5.持有钳工职业资格证书者优先
福建龙岩武平县招聘工程师2人。薪资范围为5000-7800元。工作地址为岩前镇高新园区D-
5000-7800元/月
工长工程师月结
招聘工程师2人。薪资范围为5000-7800元。工作地址为福建省龙岩市武平县岩前镇高新园区D-01栋。
工长工程师
招聘工程师岗位,薪资福利面议。招聘人数为20人。工作地址为福建省龙岩市武平县岩前镇高新园区东路5号。
工长月结全职
房建二排工长岗位职责
一、岗位定位
作为主工长/栋号工长副手,协助开展现场全流程管理,分担一线执行工作,承接安排的具体任务,配合把控进度、质量、安全、文明施工,衔接班组与管理人员,是现场落地执行的核心岗位。
二、主要职责
(一)协助进度管控
按日/周施工计划,落实各工序人员、作业面安排,盯控现场正常施工。
巡查作业面,及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。
协助填报施工日志、人员出勤、进度报表,跟踪分项工序完成情况。
配合做好工序穿插、交叉作业衔接,避免误工、窝工。
(二)配合质量管控
落实技术交底、工艺要求,现场监督班组按图、按规范施工。
执行三检制,开展自检、互检,重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。
旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序,发现违规施工立即制止。
跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题,督促班组限期整改并复查闭环。
监督成品保护,防止磕碰、污染、损坏。
(三)现场安全管理
参与班前安全喊话、安全交底,提醒作业人员遵守安全规程。
常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。
严查违章作业、违章指挥,当场纠正不安全行为,隐患及时上报并督促整改。
配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。
(四)材料、机械与现场管理
协助材料进场清点、验收、分类堆放,做到标识清晰、堆放规整。
执行限额领料,监督材料使用,减少浪费、杜绝偷盗。
合理调配小型机具,督促设备日常保养,及时上报机具故障。
落实文明施工、扬尘管控,坚持工完场清,保持作业面整洁。
(五)班组协调与事务执行
直接对接各劳务班组,传达项目部及主工长工作要求,分配具体作业任务。
调解班组内部、班组之间简单矛盾,实时反馈班组动态。
配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。
完成主工长、项目部交办的其他临时工作。
三、岗位基本要求
熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。
能吃苦耐劳,常驻作业面,执行力强,反应及时。
具备基础安全、质量辨别能力,服从管理。
了解现场机具、材料特性,有现场施工经验优先。
汽车配件用品制造厂长
8000-13000元/月
厂长/主管1-3年学历不限机械设备/机电/重工服装生产制鞋
1 负责工厂内部产品的制造过程,确保品质达标,高效达成生产目标
2 熟悉产品制作流程,具备处理现场生产异常的能力
3 具备生产操作经验,曾从事过同类岗位或相关领域工作
铸造工艺工程师
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
背景要求:
具备2年以上金属(铝、不锈钢)铸造领域工作经验,熟悉IATF16949/APQP等产品开发流程体系,掌握铸造模具设计及产品开发核心技术,具备良好的跨部门沟通协作能力,能独立分析与解决各类技术问题,熟练操作二维及三维制图软件。
岗位职责和能力要求:
1.负责铸造模具的全流程设计与审核,主导新产品开发进程
2.配合商务部开展供应商开发工作,参与模具及供应商的评估与切换
3.持续优化铸件结构与模具设计方案,提升效率并降低制造成本
4.协同各相关部门提供必要的技术支持与服务保障
5.完成上级交办的其他相关工作任务
钢结构行业车间主任(生产主管)
1-1.2万元/月
车间主任包住有提成1-2人月结5-10年大专全职有生产管理经验工装设备经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位内容:
1.全面负责新建钢结构车间的日常生产运营管理,保障生产计划按时、按质、按量完成。
2.主导车间生产流程优化,提升生产效率,降低生产成本,对车间产能、质量、安全、成本指标负责。
3.统筹车间人员管理,包括招聘配置、技能培训、绩效考核与团队建设,打造高效稳定的生产团队。
4.严格执行质量管控体系,监控钢结构桥梁、海洋平台等产品加工过程质量,及时解决质量问题。
5.落实安全生产管理制度,定期组织安全检查与培训,排查并消除安全隐患,杜绝安全事故。
6.协调车间与技术、采购、销售等跨部门工作,保障生产资源供应顺畅。
生产组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年高中
岗位职责
1. 生产计划与执行
- 按照车间制定的生产任务,科学安排班组人员配置,分配每日具体工作内容,保障订单准时交付。
- 跟踪生产进度,掌握产量完成情况,及时应对生产积压,协调物料、设备等资源确保生产流程顺畅。
2. 质量管理与控制
- 严格落实工艺规范和质量标准,指导员工依据图纸及作业文件进行操作,保证线束产品满足客户要求。
- 组织实施首件确认、过程巡检及成品验收,对不合格品做好记录、分析并推动整改,将不良率控制在目标水平。
3. 人员管理与培训
- 负责班组成员的出勤管理、绩效评定及日常行为规范监督,保持团队稳定运行。
- 开展新员工岗位技能培训,提高多技能员工比例,并定期组织安全教育与质量意识培训。
4. 设备与现场管理
- 监督设备日常检查、维护保养及基础故障处理(如端子机、裁线机调试),保障设备稳定运转。
- 推行5S管理要求,维持生产区域整洁有序,落实工具、物料定置存放及垃圾分类处置。
5. 成本与安全管控
- 汇总生产损耗数据(如线材、端子等),提升材料使用效率,减少资源浪费。
- 执行安全生产制度,识别潜在风险点,及时处理突发事件,确保人员与设备处于安全状态。
6. 跨部门协作
- 与品质、工程、仓储等部门保持沟通,反馈生产过程中异常问题并提出工艺优化建议,促进问题有效闭环。
任职要求:
1、高中/中专及以上学历,具备2年以上线束行业班组管理经验,曾带领团队规模40-60人
2、责任心强,具备良好沟通能力,能与各层级人员进行高效交流
3、管理思路清晰,作风规范,注重现场秩序与工作条理性
机械组装技术员
5000-10000元/月
厂务经验不限学历不限组装
岗位职责:
1.负责设备的现场安装作业;
2.协同技术人员处理安装过程中的技术问题,参与方案优化与调整;
3.按时高效完成既定工作任务,确保作业质量
任职要求:
1.年龄在25至40岁之间;
2.具备良好的沟通能力,踏实肯干,能适应高强度工作节奏;
3.可根据项目需要配合加班及短期出差;
4.工作态度积极,认真负责,具备较强的责任意识、进取心和团队合作精神;
5.能熟练识读2D图纸或气动原理图者优先考虑
采购专员
5000-7000元/月
生产跟单/文员包吃月结经验不限大专
岗位职责:
1、供应商管理:开展现有供应商的绩效考核、关系维护及定期评审工作。负责新供应商的开发与评估,组织实施寻源、资质审查及实地考察,持续扩充并优化供应资源。推动与优质供应商建立稳定、长期的合作机制。
2、采购执行与订单跟进:全面负责采购流程,涵盖询价比价、商务谈判、合同签署、订单下达及交付跟踪,保障物料准时、保质、足量供应,并妥善处理采购执行中出现的各类异常问题。
3、成本管控与年度议价:主导或参与所辖品类的年度采购协议及价格磋商。收集分析采购数据、市场动态与成本构成,制定科学的谈判策略与目标。运用专业谈判能力,达成降本增效、优化付款方式或争取附加权益的目标。
4、资料与信息管理:系统整理并归档供应商档案、采购合同、发票等文件,完善采购台账,确保数据可追溯、信息规范化。
5、跨部门协作:与生产、计划、质量、财务等相关职能保持高效沟通,明确采购需求,确保来料符合技术要求,并协同解决物料使用过程中的各类问题。
任职资格:
大专及以上学历,具备机械加工、模具制造等行业采购工作经验者优先;
性别不限,年龄25-45岁,持有驾照且能独立驾驶;
熟练操作ERP系统及常用办公软件(excel、word、PPT);
了解IATF16949供应商管理体系标准者优先考虑;
具备较强的谈判技巧,对市场行情敏感,具有良好的成本控制意识和质量把控能力。
薪资待遇:
五险一金、免费工作餐、年度体检、节日福利、生日福利、绩效激励等。
其他:
目前地址在牛塘虹西路18号,年后搬迁至西太湖长德路2号。
注塑车间主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年学历不限注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验汽车经验
岗位职责:
1.负责注塑生产线的日常运作与人员调度,确保生产任务按计划有序推进;
2.跟踪生产各环节运行情况,及时排查并解决异常问题,保障产品品质与产出效率;
3.对团队成员进行操作指导与技能培养,持续提升整体作业水平与协同效能;
4.推行5S现场管理标准,维护车间环境的有序性与安全性;
5.与相关部门密切配合,推动流程改进,提升产能并控制生产成本。
任职要求:
1.熟知注塑生产工艺及常用设备的操作规范,具备扎实的现场管理经验;
2.具备优秀的组织协调能力与沟通表达能力,善于带动团队积极性;
3.面对突发状况能迅速分析判断并采取有效应对措施,抗压能力强;
4.工作细致严谨,责任心强,执行力高,确保各项生产指标按时完成;
5.可接受轮班安排,能根据实际生产需要灵活调整工作时间。
跟单员
4000-5000元/月
跟单文员6-10人1-3年大专
1.负责公司现有客户的订单全流程跟进,接收客户订单,核对订单信息、产品规格、数量、交货期等内容,确保订单准确无误。
2.对接生产部门,下达生产订单,实时跟踪产品生产进度、质量检测情况,及时协调解决生产过程中出现的订单相关问题,保障订单按时交付。
3.维护与现有客户的良好合作关系,及时响应客户的订单咨询、发货查询、售后反馈等需求,做好沟通衔接,提升客户满意度。
4.做好订单台账记录,整理订单资料、发货单、签收单等文件,定期核对订单完成情况及回款进度,同步数据给销售部门及财务部门。
5.协助业务人员完成客户回访、订单续签等相关工作,配合做好客户资料的更新与维护。
厂务电工
7000-8000元/月
厂务包住3-5人月结经验不限中专/中技全职
1、负责厂区卫生间洁具、门窗、外围照明、厂房建筑及给排水等系统的维修。
2、协助领班建立各种建筑、水暖件等材料的库存,确保油漆、涂料、木料、水暖件等备品备件储备充足。
3、 熟悉工厂危险区域,了解危险品储存地和逃生线路,了解抢险工具和材料放置区,正确使用个人保护用具。
4、认真完成各项报修工作,及时解决应急维修,工作完成后向客户做出正确解释并汇总维修记录。
5、负责落实所辖区域及设备“5S”管理,负责综合维修公用器具的管理,保证其处于良好状态。
岗位双休,每天8小时
储备干部
7000-14000元/月
其他生产营运人员经验不限本科研发设计大学英语六级大学英语四级
26届,本科及以上学历,机械类或理工科专业,有志于在技术领域发展的优秀应届毕业生
栏目概述
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