岗位职责： 1.为会员提供专业、个性化的健身指导与训练计划制定服务 2.开展体态评估、体能测试及运动风险筛查，确保训练安全有效 3.组织团体课程（如瑜伽、动感单车、普拉提等），提升会员参与度与粘性 4.持续跟进会员训练进展，定期调整方案并提供营养与生活方式建议 5. 维护教学区域设备与环境，保障课程顺利开展及客户良好体验 任职要求： 1.热爱健身行业，具备良好的沟通表达与亲和力 2.持有国家认可的健身教练资格证书（如国职证、ACE、NASM等优先） 3.具备基础运动解剖学、生理学及训练原理知识 4.形象健康阳光，有较强的责任心与服务意识 5. 有团操授课经验或私教成功案例者优先

岗位职责 1. 跟随资深教练系统学习健身理论、器械操作、动作教学、体测评估等专业技能，可转正，带薪培训； 2. 协助教练完成会员接待、课程辅助、场地整理、器材维护等日常工作，快速熟悉健身房运营流程； 3. 参与门店组织的专业培训（健身知识、教学技巧、销售沟通等），按时完成学习任务，逐步具备独立带课能力； 4. 维护会员关系，跟进会员健身进度，提供专业指导和鼓励，提升会员满意度； 5. 完成门店安排的其他辅助性工作，积极配合团队达成业绩目标。 任职要求 1. 年龄18-35周岁，男女不限，完全不需要健身经验，0基础即可； 2. 热爱健身行业，有积极向上的心态，愿意投入时间学习，有较强的责任心和服务意识； 3. 身体健康，无传染性疾病，无严重运动禁忌，体型匀称者优先（无基础不限制体型，可通过培训塑形）； 4. 沟通表达流畅，有亲和力，能耐心倾听会员需求，具备一定的抗压能力和团队协作能力； 5. 无需持证，公司提供系统培训，考核通过后可转正式健身教练，享受教练薪资待遇。 核心福利（重点亮点） 1. 食宿全免：提供免费员工宿舍（空调、热水器、衣柜等配套齐全），免费工作餐，解决生活后顾之忧，专心投入学习和工作； 2. 零基础带薪培训：专属资深导师一对一带教，涵盖健身理论、器械操作、私教课程设计、销售技巧等全流程培训，培训期有保底薪资，边学边赚； 3. 清晰晋升通道：健身学徒 → 实习教练 → 正式健身教练 → 资深教练 → 教练主管 → 门店店长，能力突出者可快速晋升，享受管理岗位薪资和福利； 4. 薪资待遇：学徒期有保底薪资，转正后薪资=底薪+高提成+课时费+绩效奖金，多劳多得，月入8k-20k+，上不封顶； 5. 其他福利：免费健身、定期团建、节日福利、带薪年假、员工体检，入职即缴纳社保，全方位保障员工权益。

岗位职责 1. 负责健身房日常巡场，维护场地秩序、器械归位与卫生整洁。 2. 观察会员训练安全，纠正危险动作，提供基础健身指导，避免受伤。 3. 接待到店会员，简单答疑、协助使用器械，提升会员体验。 4. 关注场内安全隐患，及时处理突发情况，保障正常运营。 5. 配合店内日常工作，服从合理安排，保持良好职业形象。 任职要求 1. 零基础可做，无经验也可，热爱健身、身体健康即可。 2. 性格开朗、沟通顺畅、有责任心、服务意识强。 3. 能吃苦、踏实稳定，愿意学习健身知识与动作指导。 4. 无不良嗜好，形象阳光，积极正能量。 5. 有健身经验、退伍军人、体育专业优先 我们的优势（人性化管理） • 上班可正常吃东西、但需要和老板分享 • 工作松紧有度，允许适当放松，但不要长期摸鱼 • 拒绝加班文化，拒绝内卷，不搞无偿加班

岗位职责： 1.为会员提供专业、个性化的健身指导与训练计划制定服务 2.开展体态评估、运动能力测试及健康数据跟踪分析 3.组织团体课程或私教小班课，提升会员参与度与粘性 4.协助健身房开展健身知识普及、健康讲座等社群活动 5.持续学习运动康复、营养学等相关知识，提升专业服务能力 任职要求： 1.年龄18-35周岁，热爱运动，有志于长期从事健身行业 2. 无经验者可接受系统化带薪培训，体育生、退伍军人优先 3.具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 4.身体健康，形象阳光，能适应灵活排班与适度体能要求 5.认同全民健身理念，具备成长意愿与团队协作精神

一、岗位职责 1. 协助健身教练完成课前准备、器械整理、场地卫生维护，保障训练环境安全整洁 2. 辅助教练进行会员基础体测、动作示范、训练保护与跟进，提升会员体验。 3. 负责会员日常接待、签到、课程提醒、信息登记，维护会员关系。 4. 配合团队完成课程推广、活动执行及日常运营相关工作。 5. 学习专业健身知识与教学流程，逐步独立承担基础训练指导。 二、任职要求 1. 热爱健身行业，形象阳光，沟通积极主动，有责任心。 2. 有无经验均可，0基础可带教，愿意长期在健身行业发展。 3. 服从管理，执行力强，能配合门店排班。 4. 有健身习惯、体育生、相关证书或服务经验优先。 三、福利待遇 1. 专业带薪培训，教练一对一带教，快速掌握技能。 2. 薪资结构：底薪+提成+全勤+奖金，收入上不封顶。 3. 免费健身、员工福利、晋升通道清晰（助教→教练→主管）。 4. 工作氛围轻松，团队年轻，晋升空间大，可转正。 四、工作时间 根据门店排班，月休合理，工作地点稳定。

岗位职责： 1. 为会员制定个性化的科学健身计划，并进行一对一指导训练。 2. 在训练中确保会员动作规范，有效预防运动损伤。 3. 定期跟踪并评估会员的训练效果，及时优化调整计划。 4. 积极带动会员参与健身活动，营造良好的运动氛围。 任职要求： 1. 热爱健身，身体素质好，具备优秀的运动表现能力。 2. 持有国家认可的健身教练资格证书，有教学经验者优先。 3. 沟通表达清晰，有耐心，服务意识强。 4. 具备团队协作精神，乐于学习并精进专业技能。

有无经验均可 可小白男女不限 提供住宿就近分配 待遇丰厚 综合薪资7000+ 早十晚六 团队氛围很好 入职免费健身团建等 喜欢锻炼训练的伙计们 期待你们的加入开心赚钱锻炼

有国职认证 有执教经验 认真负责

新店预售扩张，资源多多 我们需要的你 是健身房的“引路人”：能用专业与耐心，帮会员突破瓶颈，见证身材与自信的蜕变。 是“行走的荷尔蒙”：自己热爱训练，有清晰的肌肉线条或运动表现，能带动会员的训练热情。 是“细节控”：从动作轨迹到呼吸节奏，严格把控训练安全与效果，拒绝“模板化教学”。 是“团队伙伴”：愿意分享经验，参与课程创新，和我们一起打造有温度的健身社区。 我们给你的不止是薪水 收入无上限：你的努力=你的回报，课时费+提成+奖金，优秀教练月入1W+是常态。 成长支持：定期邀请行业大咖培训，提供进修补贴，优秀者可晋升门店店长或合伙人。 任职要求 持有权威健身教练认证，国职证书等 形象阳光健康，沟通表达能力强，有服务意识与团队协作精神。

公司名称：任意健身（连锁品牌）免费锻炼 职位：会籍顾问（销售）健身房销售 薪资：7000-14000·底薪4000·阶梯式提成·奖金补贴包住宿月休4天 要求：男女不限，有无工作经验均可，学历不限 福利： 底薪+奖金+提成，包住，企业职业培训团队建设；节日福利；团队氛围融洽，安排专人指导，助你掌握客户开发技巧，轻松获取高提成，工作内容清晰明了，节奏自由；员工可免费享用会所全部项目，是专为热爱运动的青年打造的理想发展平台 会所项目包括：游泳、健身综合力量器械、各类瑜伽舞蹈操课、搏击、私教 岗位职责： 1.负责健身中心会员卡的销售与市场推广； 2.拓展新会员资源，同时做好老会员的持续维护。 任职要求： 1.具备良好的表达能力及销售意识； 2.能独立应对工作问题并给予专业解答； 3.富有团队协作精神，能与同事高效配合沟通。

小工，中工来一个。

马关坡脚招聘挖机师傅，负责立电杆工作。薪资为零天三百，。有经验者优先。岗位职责包括挖沟、刷坡、装车、平整。要求装车不撒料、不偏载，配合自卸车节奏。需具备承台、地下室、管沟槽工作经验，懂标高。

【信息J:5300-2】丘北吉智云家物业一、小区保安（2名）职责：人员车辆管理、巡逻、秩序维护要求：50–65岁，初中及以上，身体健康无相关病史，会用智能手机，无犯罪记录，C1驾照优先薪资：1600–2000元，试用期3个月工时：上两天休一天二、物业客服专员（1名）职责：业主接待、问题处理、档案管理、收费、协调维修/环境/秩序要求：25–45岁，高中及以上，会电脑/WPS/水印相机，有文案写作能力薪资：2500–3000元，试用期3个月，工时：分时段上班，周单休（轮休）三、水电工（1名）职责：小区水电及附属设施维修保养要求：35–55岁，初中及以上，有相关证书、C1驾照优先薪资：2500–4500元，试用期3个月，一金工时：与客服一致，分时段上班，周单休（轮休）四、联系方式工作地点：丘北县盛世年华小区/东湖嶺秀小区联系电话：详情见下方链接（有招聘信息链接请发给，含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西，打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群，大家共同维护好公益群。）

三毛炒鸡华禧庄园店招聘传菜员一名。薪资为3000元起，每月三天公休。提供食宿。工作地点位于文山东德州。

砚山县医院对面找个快餐师傅，云南文山

岗位职责： 1.负责会员招募、咨询接待及会籍销售工作，达成个人业绩目标 2. 深入了解客户需求，提供个性化健身/服务方案，提升转化率 3. 维护现有会员关系，定期回访，促进续费与转介绍 4.协助组织会员活动，增强客户粘性与品牌认同感 5.准确录入客户信息，及时更新CRM系统，确保数据完整有效 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与亲和力 2.有销售意识和服务意识，抗压能力强，目标感明确 3.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强 4. 有健身行业、教育、酒店或高端服务业经验者优先 5. 学历不限，热爱健康生活方式，认同企业文化

岗位职责： 1.负责会员招募、咨询接待与需求分析，精准匹配健身/康养/俱乐部等会籍服务方案 2.主动开发潜在客户，通过电话邀约、现场引导、活动推广等方式提升到店转化率 3. 熟练讲解会籍权益、课程体系及增值服务，完成签约与续费全流程服务 4.维护会员关系，定期回访、收集反馈，提升满意度与转介绍率 5. 协同教练、运营团队推进会员成长计划，助力私域流量沉淀与复购提升 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达力与亲和力 2. 有销售意识和服务意识，抗压能力强，目标感明确 3. 具备基础办公软件操作能力，能高效完成客户信息录入与跟进记录 4.有健身、教育、文旅、高端服务业销售经验者优先 5.学历不限，热爱健康生活方式，认同企业服务理念

岗位职责： 1.负责会员招募、咨询接待与需求分析，精准匹配健身/康养/俱乐部等会籍服务方案 2.主动开发潜在客户，通过电话邀约、现场引导、活动推广等方式提升到店转化率 3. 熟练讲解会籍权益、课程体系及增值服务，完成签约与续费全流程服务 4.维护会员关系，定期回访、收集反馈，提升满意度与转介绍率 5. 协同教练、运营团队推进会员成长计划，助力私域流量沉淀与复购提升 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达力与亲和力 2. 有销售意识和服务意识，抗压能力强，目标感明确 3.具备基础办公软件操作能力，能高效完成客户信息录入与跟进记录 4.有健身、教育、文旅、高端服务业销售经验者优先 5.学历不限，热爱健康生活方式，认同企业服务理念

1，日常督促会员坚持锻炼 2，场馆巡场 服务会员 3，场馆运营维护 4，行业上手比较容易需要长期坚持 5，招想并付出实际行动的 公司福利： 1，新员工入职都老员工手把手带 2，公司包住宿 3，晋升空间大 4，免费健身并且有人教 5，经常发奖金 6，不拖欠工资 7，每个月安排4天的休息 8，新同事会有经理帮谈单 9，月月团建，平时还有些小福利 10，生日小礼物 要求： 有一颗想挣钱的心，勤奋好学，抗压能力强 薪资： 高于同行业标准 努努力新人月薪破万还是比较容易的 薪资： 底薪加提成，新人保底5000左右 地处办公园区，紧邻地铁车站，周边有杭师大，高端万科富力旗下小区入住率高达90%会所总面积约5000平米，定位高端。多家大型企业阿里巴巴 vio 钉钉 字节快手，中小学3所，在周边！提成高，晋升空间大

门店销售，渠道销售（网络）大客户，集团卡。带薪培训，提供宿舍。

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岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、个性化的服装搭配建议与试穿服务 2.熟悉当季商品款式、面料、尺码及促销政策，准确解答顾客咨询，提升成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及卖场清洁维护，保持店铺形象整洁有序、货品丰满美观 4.主动参与门店销售活动执行，协助完成日/周销售目标，及时反馈顾客意见与市场信息 5.妥善处理退换货及客诉，维护品牌口碑与客户满意度 任职要求： 1.形象气质佳，亲和力强，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有服装零售或导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本销售技巧与抗压能力，能适应轮班及节假日工作安排 4.学历不限，热爱时尚行业，学习意愿强，责任心强 5. 具备团队协作精神，服从门店管理，认同企业服务文化

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【信息J:5370-3】丘北沃宏健康管理一、招聘工作人员2名。岗位要求，年龄30-50岁，初中及以上文凭；吃苦耐劳，具备一定的团队合作能力，工作积极主动，有爱心和耐心。薪资待遇2500-4000元/月。上班时间7:20-11:30，下午13:50-17:30。星期一至星期六上班，星期天休息。二、联系方式电话：闵女士。地址：彩云街彩云大厦22号。详情见下方链接（有招聘信息链接请发给，含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西，打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群，大家共同维护好公益群。）

招聘：茶叶及珠宝销售店长/经理（8小时工作制，砚山上班）薪资：2500-8000元/月一、岗位描述：茶叶及珠宝销售；茶叶泡制、珠宝串配；与公司**推广同步。上班时间八小时内，上午11:30上班。二、岗位要求：要求要有形象气质，风格鲜明+气场拉满。有销售和创业经验的优先。三、工资待遇：基本工资+提成，2500-8000/月不等，无上限

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招聘！招聘！砚山海澜之家招聘营业员1名。要求：年龄18—30岁，身高155CM以上，无纹身，，招长期！待遇：底薪加提成（月薪3000-6000元以上），半天班，月休四天！可缴纳五险！联系电话：（非诚勿扰）