主要负责教销一体工作，初中中考体育满分训练教学，月休4天，底薪3000+提成+课时费+补贴，主要会教初中体能，小学体能，高考体生，如果你只是抱着试一试的心态，请勿打扰，我们需要干事的人

负责公司运营 教学 具有丰富的管理经验 持中型多旋翼无人机caac教员证

岗位职责： 1.为会员提供专业、个性化的健身指导与训练计划制定服务 2.开展体态评估、体能测试及运动风险筛查，确保训练安全有效 3.组织团体课程（如瑜伽、动感单车、普拉提等），提升会员参与度与粘性 4.持续跟进会员训练进展，定期调整方案并提供营养与生活方式建议 5. 维护教学区域设备与环境，保障课程顺利开展及客户良好体验 任职要求： 1.热爱健身行业，具备良好的沟通表达与亲和力 2.持有国家认可的健身教练资格证书（如国职证、ACE、NASM等优先） 3.具备基础运动解剖学、生理学及训练原理知识 4.形象健康阳光，有较强的责任心与服务意识 5. 有团操授课经验或私教成功案例者优先

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岗位职责： 1，精通中考体育考试的各个项目，并能做出示范动作。 2，负责学生中考体育项目整体教学训练和学员管理； 3，负责中考体育项目家长的维护与管理，上课教学 任职要求： 1、大专及以上学历，体育教育专业优先；教师资格证优先； 2、具有良好的沟通协调能力，良好的文字功底；具备教销一体的能力 3、具有丰富的中考体育项目实践教学经验及管理经验； 4、耐心细致，善于发现问题和解决问题；

课时费百分之40，8小时工作制，

岗位职责： 1.为会员提供个性化健身指导与训练计划制定，确保训练科学、安全、有效 2.开展体测评估、运动康复建议及健康生活方式辅导 3.组织团体课程（如瑜伽、动感单车、普拉提等），提升会员参与度与粘性 4.维护器械区域安全与整洁，及时反馈设备维护需求 5.积极参与门店营销活动，协助完成会员转化与续费目标 任职要求： 1.热爱健身行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 持有国家认可的健身教练资格证书（如国职证、ACE/NSCA等优先） 3. 具备基础运动解剖学、营养学及急救知识 4. 形象健康阳光，亲和力强，能带动团队与会员氛围 5. 有团操授课经验或私教销售经验者优先 6.年龄要求16-35岁

岗位职责： 1.为会员提供专业、个性化的健身指导与训练计划制定服务 2.开展体态评估、运动能力测试及健康数据跟踪分析 3.组织团体课程或私教小班课，提升会员参与度与粘性 4.协助健身房开展健身知识普及、健康讲座等社群活动 5.持续学习运动康复、营养学等相关知识，提升专业服务能力 任职要求： 1.年龄18-35周岁，热爱运动，有志于长期从事健身行业 2. 无经验者可接受系统化带薪培训，体育生、退伍军人优先 3.具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 4.身体健康，形象阳光，能适应灵活排班与适度体能要求 5.认同全民健身理念，具备成长意愿与团队协作精神

【工作内容】 1. 接待门店到店意向客户，沟通需求，完成私教课程成交。 2. 负责会员私教课程授课，做好会员训练跟进、效果维护。 3. 根据门店安排承担授课工作，课前备课，制定个性化的健身训练计划，把控课堂安全与训练氛围。 4. 维护会员关系，提升客户体验。 【工作地点】 昆明金鹰购物广场A座旁边健身房 【岗位要求】 热爱健身行业，性格乐观开朗，具备良好的沟通能力与服务意识，有责任心有耐心态度积极。 年龄：40岁以下 岗位薪资真实，需要兼顾私教授课+谈单，不是纯销售，欢迎有能力的私教来沟通！ 【我们提供】 • 客源保障：每月分配100+意向客户，客户主动到店，不用自己在外跑市场。 • 薪资结构：谈单提成18% + 课时费另算；业绩越高，客户资源优先级越高，多劳多得，收入上不封顶。 【希望你】 • 有健身教练相关经验，持有教练证书优先（CBBA/ACE等均可）会私教授课，能上团课。 • 擅长客户沟通、需求挖掘有私教谈单成交经验。 • 目标感强，稳定长期发展，注重客户服务和上课质量。

1. 可以耐心接待会员制定针对性的训练计划和对会员实施监控。 2. 专业设计PT课，安全有效的完成会员训练目标，制定饮食建议或计划。 3. 热情阳光，给会员传递正能量。 我们需要： 1. 形象好气质佳，热爱学习，爱运动有活力。 2. 160cm以上，身高不低于170cm，可见的训练痕迹 3. 学历大专及以上，专业不限 4. 一年以上相关工作经验，服从管理。 待遇： 7000-8000元/月。

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22-28 周岁，身体健康体能良好； 有体育特长，热爱运动，喜欢小孩； 耐心负责、守时靠谱，可接受本地上门授课；有儿童青少年体适能培训经验，免费培训，时间自由，按课结算；体育生、有教学经验、时间充裕者优先。 时薪 50-80 元，周结

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1、负责运动项目的教学与培训工作，制定科学合理的训练计划; 2、根据学员年龄和体能水平实施差异化指导，提升运动技能与身体素质; 3、组织日常训练及阶段性考核，跟踪记录学员成长进度; 4、确保培训过程中的安全规范，维护场地与器材的正常使用;任职要求: 1、具备相关运动项目的专业背景和教学实践经验;2、熟悉体育培训流程，具有较强的组织与沟通能力;3、热爱体育教育事业，责任心强，能够激励学员持续进步; 4、持有相关资格证书或有成功培训案例者优先考虑

体育比赛相关，要求有消防退伍经验，或者有部队退伍经验，兼职300元一天，感兴趣就电话唠唠，具体文字说不清楚。

1、负责初中学生中考体育必考项目教学：一分钟跳绳、垫排球、800米/1000米中长跑专项训练，针对哈尔滨本地中考体育评分标准开展系统化教学。 2、根据学生体能基础、薄弱项目、身体素质差异，定制一对一/小班训练计划，纠正动作错误、提升速度、耐力、协调性，快速提分。 3、全程跟进学生训练过程，记录训练数据、体能变化、成绩进步情况，定期向家长反馈学生训练效果、达标进度及提升方案。 4、负责课堂安全管理，课前热身、课后放松，规避运动拉伤、扭伤等安全问题，保障学生训练安全。 5、熟悉本地中考体育考试规则、评分细则、扣分点、应试技巧，针对性开展模拟考试训练，帮助学生适应考场节奏、克服紧张心态。 6、配合机构完成学员续课、学情回访、课堂维护等日常工作，维护师生及家长关系。

岗位职责： 1.为会员量身定制个性化健身计划，科学指导器械使用与动作规范，确保训练安全有效 2. 开展体态评估、基础体测及阶段性效果跟踪，定期提供可视化反馈与调整建议 3. 主持团体课程（如瑜伽、动感单车、普拉提等），营造积极氛围，提升会员参与度与续课率 4.普及运动营养、康复预防及健康生活方式知识，助力会员实现长期健康目标 5. 日常维护场馆设施与器械安全，及时响应并妥善处理会员咨询与服务需求 任职要求： 1.热爱健身行业，具备优秀的沟通表达能力、服务意识与亲和力 2.持有国家认可的健身教练资格证书（如国职证、ACE、NASM等优先） 3. 掌握基础运动解剖学、生理学及训练原理，能独立设计安全有效的训练方案 4.形象健康阳光，富有感染力，善于激发学员运动积极性与坚持动力 5. 具备团课授课经验或私教销售经验者优先

1、负责私教课程、一对二精品课程授课，根据会员身体情况定制训练计划； 2、做好会员日常维护、训练跟进、体态改善、饮食指导； 3、保持训练区域卫生、器械归位、课堂安全把控； 4、配合门店完成日常会员续课、体验课转化。 【任职要求】 1、18–32岁，形象干净清爽，热爱健身行业； 2、有无证书均可，有无经验均可，可培养新人； 3、性格开朗、耐心细心、责任心强，能接受只带会员； 4、无不良嗜好，稳定踏实、想长期发展健身行业。

年龄：18-45岁，男女不限。 身高：男身高160以上，女身高150以上。 身体健康，无运动类疾病，无重大手术史。 形象良好，五官端正，喜欢运动健身，具备正常的沟通能力，说话不结巴，愿意长期发展。 无需担心自身健身专业水平问题，集团有人才培养基地，专门为集团培养教练培养人才《提供免费培训，不需要花，不是培训机构》 “退役军人、体育生、健身爱好者等有基础、身体素质好优先” 有人才培养基地《免费提供系统性健身专业知识培训》无需担心自身专业水平问题。 门店工作内容： 根据门店会员体测数据、需求，给会员制定科学、系统的训练计划、饮食计划，一对一带会员上私教课，并在一旁指导、纠正、辅助、监督会员系统健身，帮助会员达到每个阶段制定的训练效果。 资源： 无需教练开发会员，无需教练做销售，会员由门店开发完平均分配。 晋升空间： 门店教练-门店店长门店总负责人 教练薪资组成：课时底薪+提成前期三个月综合薪资4000-8000满三个月后综合薪资8000-20000。

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职位描述 1，职位要求：年龄18-36岁，身体健康，五官端正，男女不限。 2，工作内容：为会员提供1对1的健身指导,并及时做好训练记录。 3，补充说明：无相关工作经验人士，前期有教练带，直至可以独立完成工作。 3，薪资待遇：底薪+带课提成+销售提成、无封顶，无上限。 4，工作时间：早班：上午10点~晚8点，晚班：中午12点~晚10点，月休4-8天。 5，晋升机制：人性化管理制度，完善的晋升机制，期待您的到来。 6，岗位福利：五险一金，包吃包住，房补，饭补，团队奖，年终奖

岗位职责： 1、能够按照教学大纲高质量完成教学。 2、配合课程顾问老师上好试听课，并反馈家长学员状态。 3、与学员及家长沟通，主动发现问题并及时解决问题。 任职要求： 1、大专及以上学历，幼教和体育专业优先。 2、具有良好的职业道德，责任感强，团队协作和 服务意识好。 3、一年以上体能类教学工作实践经验优先。 无经验亦可，从助教做起。 4、喜欢孩子，热爱体育教育，有良好的沟通能力。

岗位名称：健身教练（内容运营方向） 关于我们： 深圳本土精品健身工作室，主理人五年运营经验，客源稳定、流量闭环成熟。我们不缺客户，缺的是能把客户服务好、留下来的长期主义搭档。 岗位职责： 1. 按标准流程完成日常场地维护与客户巡场服务； 2. 每周完成3篇小红书图文发布（拍摄由你执行，主理人提供文案模板和拍摄脚本；上镜对象可为愿意配合的客人，无需一定本人出镜）； 3. 学习并严格执行接待SOP，确保每位到店客户体验感拉满； 4. 转正后独立带课，达成5名及以上稳定学员（每周至少2节课）； 5. 排班制，单休可调休。 任职要求： 1. 1-2年健身教练经验，形象气质； 2. 具备基础拍摄能力（手机拍摄即可，有简单审美）； 3. 认可"服务留人"理念，拒绝挑客、混底薪、对会员爱答不理； 4. 有责任心，能按SOP执行到位。 薪资与成长： 前两个月为 "内容运营+服务流程"培训期，固定薪资4000元（表现优异可提前转正）； 转正后： · 底薪2200元 + 阶梯销售提成（1万-5万对应1%-5%）+ 课时费40%-55% · 课时单价最低350元，一单72节课即25200元 · 仅需服务好5名稳定会员（每周各2节），月薪即可轻松过万 转正核心指标： 5名稳定学员 + 月绩效达2万元以上。 我们提供： · 稳定客源，无需为流量发愁； · 现成的小红书图文模板+拍摄脚本，上手即用； · 主理人亲自带教运营思维，不只是"卖课机器"； · 账号为店铺官方小红书，发布内容自带品牌曝光。 面试暗号： 请携带一段自己用手机拍摄的训练视频或日常照片来聊。 我们需要的是实干派，不是"打卡式"员工。

有国职或者四大 有半年以上上课经历 对运动有基础理解 热爱学习，善于沟通 对待学员认真负责，积极

岗位职责： 1.为会员提供专业、个性化的健身指导与训练计划制定服务 2.开展体态评估、体能测试及运动风险筛查，确保训练安全有效 3. 组织团体课程（如瑜伽、动感单车、普拉提等），提升会员参与度与粘性 4.持续跟进会员训练进展，定期调整方案并提供营养与生活方式建议 5. 维护器械区域整洁与安全，协助场馆日常运营与客户服务 任职要求： 1.热爱健身行业，具备良好的沟通表达与亲和力 2.持有国家认可的健身教练资格证书（如国职证、ACE、NASM等优先） 3.具备基础运动解剖学、生理学及训练原理知识 4.形象健康阳光，有较强的责任心与服务意识 5. 不限学历，不限经验，接受应届毕业生及转行人员，提供系统带教培训