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代账会计
4-8千/月
会计3-5年大专
1.全盘账务处理:独立负责客户企业的记账、报税、凭证整理、报表出具等全套会计工作。 2.税务管理:按时完成各项税种的纳税申报(增值税、企业所得税、个税等),并对客户的税务风险进行基础预警。 3.客户沟通维护:定期与客户进行专业、友好的沟通,解答财税咨询,传递最新政策,维护良好的客户关系。 4.档案与管理:负责所服务客户的会计档案整理、装订与保管工作,确保资料完整合规。 5.政策学习应用:主动学习并应用最新的财税法规,不断提升服务质量和专业度。 任职要求: 我们更看重您的实际操作能力、责任心和稳定性。 1.经验资历: ·财务会计、会计学等相关专业大专及以上学历; ·具备2年以上代账公司全盘账务处理经验,或熟悉中小企业全套账税流程; ·持有初级会计职称及以上资格者优先。 2.专业技能: ·熟练掌握小企业会计准则及相关财税法规; ·精通金蝶、亿企赢等财务软件的操作,能高效使用Excel等办公软件; ·熟悉电子税务局、社保、工商年报等线上系统操作。 3.综合素质: ·极强的责任心和保密意识,工作细致严谨,能确保账务准确、按时完成; ·优秀的沟通能力,能用客户听得懂的语言解释专业问题,服务意识强; ·具备良好的学习能力和抗压能力,能适应短期内处理多家公司账务的工作模式; ·性格沉稳,有耐心,注重团队协作。
财务
6-8千/月
会计5-10年本科应收应付结算总账成本资金管理财务分析税务风控收入账预算制造业不可兼职
岗位职责: 1. 负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制 2. 完成月度、季度及年度结账与税务申报工作,确保合规准确 3. 协助开展成本核算、费用审核及预算执行情况分析 4. 管理应收应付账款,定期核对往来款项,保障资金安全 5. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议 任职要求: 1. 财会类相关专业,学历不限 2. 具备会计工作经验,熟悉企业会计准则及税务政策 3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 具备良好的职业操守、细致严谨的工作态度和较强的责任心 5. 持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
会计1-3年大专集团公司代理记账公司不可兼职
岗位概述: 负责多家企业全盘账务处理、纳税申报、税务筹划、工商财税对接,确保客户账务合规、申报及时、风险可控,为中小微企业提供专业财税外包服务。 岗位职责: 1.多户全盘账务 负责80家左右企业账务处理:审核票据、编制凭证、登记账簿、月末结账、出具财务报表;确保账务规范、账实相符。 2.全税种纳税申报 按时完成增值税、附加税、个税、企业所得税、印花税等申报;季报、年报、汇算清缴、工商年报。 3.发票与税务管理 发票申领、开具、认证、抄报税;税务异常处理、逾期处理、税务沟通、风险提示。 4.客户对接与服务 与客户对接票据、资料、财务问题;解答财税咨询,提醒风险,维护客户关系。 5.档案与合规管理 凭证装订、资料归档、台账管理;严格遵守财税法规与代账行业规范。 完成上级安排的其他财税相关工作。 任职要求: 1.大专及以上,会计 / 财务相关专业;初级会计及以上,中级优先。 2.1–3 年以上代账公司 / 财税公司工作经验,能独立处理多户全盘账。 3.熟悉小规模、一般纳税人账务与申报流程;熟悉最新税务政策与申报系统。 4.熟练使用金蝶 / 用友 / 亿企赢代账软件,Excel 熟练,做事高效严谨。 5.沟通良好、责任心强、能抗压、服务意识强,严守客户信息保密。 6.有工商、税务、银行外勤经验优先;能同时处理50户以上优先。 工作时间: 早9-晚6 双休
财务
6千-1万/月
会计1-3年大专财务 会计总账
岗位职责: 1、负责公司日常账务处理; 2、审核各项费用开支,款项支付,确保各项工作符合财务规范; 3、税务申报; 4、能依据公司业务发展战略,提供财务、税务等方面支持; 5、熟悉使用用友及日常办公软件; 6、根据业务线的执行情况,提出合理化建议;分析财务事项,向管理团队提供及时有效的财务状况及经营状况分析; 7、领导交办的其他工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,财务管理或会计学专业; 2、三年以上财务工作经验,人力资源或物流行业经历加分; 3、具有良好的沟通能力和服务意识; 4、工作严谨、诚信有原则。 工作时间:8:30-17:30.周末双休,法定节假日正常放假 五险一金
会计3-5年本科应收应付结算总账固定资产核算制造业用友U8不可兼职
招聘:会计1人+应付会计1人 要求:男女不限,35以内,统招公办本科以上学历,3年以上同岗位经验; 待遇:7-9K,具体面议,公司有工作餐,双休; 地点:吴江区花园路88号 联系方式:() 欢迎推荐~
需全职会计入职
7千-1万/月
会计5-10年学历不限
公司刚起步需招一个全职会计,需有5年以上财务经验
记账会计
5千-1万/月
会计1-3年大专弹性工作制总账税务电商生活服务互联网代理记账公司
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制工作 2.按时完成纳税申报、发票管理及税务相关事项,确保合规准确 3.协助开展月度、季度及年度结账与财务分析,提供数据支持 4.参与公司成本费用审核与预算执行监控,提出合理化建议 5. 配合内外部审计工作,确保财务资料真实、完整、可追溯 任职要求: 1.学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先 2.具备会计从业基础,熟悉国家财税法规及企业会计准则 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力 5.无经验者可接受应届毕业生,提供带教培养机制
代账会计
6千-1.1万/月
会计3-5年本科代理记账公司不可兼职
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理,配合税务稽查工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析与数据支持 4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点等基础财务管理工作 5. 配合审计工作,提供所需财务资料并落实整改建议 任职要求: 硬性要求: 1:本地财税代账公司2年以上做账会计经验; 1.财会类相关专业背景,学历不限,持有中级会计职称者优先 2.具备基本财务软件操作能力,熟悉用友、金蝶或Excel函数应用 3.工作细致认真,具备良好的职业道德和保密意识 4. 有责任心,能独立完成基础核算工作,接受适度加班 5.沟通协调能力良好,适应团队协作与跨部门配合
苏州张家港市招建筑木工
300-400元/天
建筑木工
苏州市张家港市招建筑木工
苏州 张家港市
11月14日 07:23拨打电话
苏州昆山市招手把焊正式工多名,焊接蒸汽管道,能适应长期出差。联系电话
8-9千/月
电焊焊接长期6-10人
招手把焊正式工多名,焊接蒸汽管道,能适应长期出差。 联系电话
苏州 昆山市
11月14日 07:23拨打电话
二次配管电工低压电电工证
苏州工地项目半导体厂房洁净室二次配需穿洁净服,干过半导体的优先。要电工,要有低压电工证。380-400,9+6,生活费每月发放3000-5000。
苏州
11月14日 07:22拨打电话
苏州姑苏区人民路万达附近招一名贴砖师傅,
贴砖
苏州市姑苏区人民路万达附近招一名贴砖师傅,
苏州 姑苏区 万达广场
11月14日 07:22拨打电话
苏州昆山市招手把焊正式工多名,焊接蒸汽管道,能适应长期出差。联系电话
8-9千/月
电焊焊接长期6-10人
招手把焊正式工多名,焊接蒸汽管道,能适应长期出差。 联系电话
苏州 昆山市
11月14日 07:22拨打电话
长沙芙蓉区内帐会计兼文员
3-4千/月
会计1-3年大专
内帐会计兼文员
工作轻松
3-4千/月
会计
临洮县洮水园酒楼会计
工资轻松
3-4千/月
会计
临洮县洮水园酒楼会计兼收银
江西赣州报税,计账
4-5千/月
会计
报税,计账
会计
4-6千/月
会计1-3年学历不限有财务相关公司经验,负责任,细心弹性工作制应收应付结算总账成本固定资产核算财务分析税务风控收入账房地产/建筑集团公司中级会计师金蝶EAS不可兼职
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致严谨,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
文员全勤奖餐补经验不限学历不限
【工作职责】 一、负责接听应聘电话,并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职,后期并解决求职者的求职疑虑。二、负责在各大招聘网,整理收集求职者简历,介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 月综合工资8000--15000以上(上不封顶) 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历,每天通知面试人员来面试 3.面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁,普通话标准,口齿流利 2、会简单的电脑操作,不会可学 3、不限学历,不限工作经验(公司愿意培养人才,晋升空 间大) 【工作时间】 ,午休12:00--13:00, 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿(公寓式住宿,三室一厅) 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 【福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游
前台收银,打包
4-5千/月
前台1-3年学历不限混合办公22-24点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验餐饮店节假日福利全勤奖加班费普通话流利销售/导购经验
苏州吴江区招前台
会计
4-7千/月
会计1-3年中专/中技
岗位职责: 1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记及科目余额核对 2. 按期完成纳税申报、发票开具与税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表,并进行基础财务分析 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资金收支管理 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 任职要求: 1.熟悉国家财税法规及会计准则,具备扎实的会计基础知识 2. 能熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 3. 工作细致严谨,具备良好的职业操守和保密意识 4. 具备较强的学习能力与沟通协调能力 5.有会计从业经验者优先,持有初级会计职称证书
会计经验不限本科
1、财务共享中心从实习生到总监多岗位多等级财务人员 2、双休,13薪,工资面议,唯技能,无上限 3、必要条件:第一学历为全日制统招二本以上财务或相关专业(不符者请勿投档) 4、技能要求:具有相当程度的EXCLE365函数和数据处理能力,有VBA基础(只会到VLOOKUP函数的请勿投档)。 5、有财务共享中心或建筑业相关从业经验者优先。
运营前台
5-7千/月
前台1-3年大专服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验教育培训机构
斜塘体育大馆招聘运营前台一名,,年轻活力吃苦耐劳待人接物稳,热爱运动与分享,擅长自媒体,定居苏州优先,上班时间长,具体面议。
财务经理
5-7千/月
财务经理经验不限学历不限财务综合管理总账核算成本管理预算管理财务分析税务管理风险控制审计财务信息化经验
负责公司财务税务问题,并提供合理的财务规划。 同时一些简单的文件整理工作。 需要拥有会计证
行政专员
6-8千/月
行政专员/助理1-3年大专固定资产管理接待事务后勤管理场地管理
核心职责: 全面统筹公司办公资产、环境、文件、费用、空间、设施及场地的日常管理,确保行政体系高效运转,为业务运营提供有力的后勤保障。 1. 办公资产管理 主导办公用品的全流程管理,完善出入库登记机制;定期开展固定资产盘点,核对实物与台账信息,保证账实一致、资产数据完整可查。 2. 环境管理 推动公司6S管理体系实施,制定并落实办公环境检查规范;通过标准化、可视化方式提升办公区域整洁度,打造规范有序的工作环境。 3. 文件管理 负责部门内各类文件、表单及业务资料的收集、登记、分类整理与归档汇总;持续优化文件管理流程,确保资料存取便捷、符合合规要求。 4. 费用管理 统筹月度行政类费用的核对与整理工作,依据财务制度发起付款申请并跟进审批流程;加强成本管控,保障费用支付准确、及时且合规。 5. 空间管理 持续调研各部门及办公场地的空间使用状况,精确统计空间利用效率;结合业务发展需求调整空间布局,优化资源配置以提升使用效能。 6. 设施管理 负责办公基础设施的日常巡检及维修对接,协调物业与第三方服务商完成维护作业;跟踪处理进度,确保设备设施稳定运行。 7. 场地管理 参与新办公场所筹建与旧址搬迁等相关工作,包括选址评估、租赁沟通、装修监督等环节;落实项目过程中的成本控制与行政支持,保障落地进度。 任职要求 1. 经验要求:具有2年及以上行政相关工作经验,熟悉行政各项事务流程,能独立完成日常行政工作。 2. 技能要求:熟练掌握Office办公软件(Word、Excel、PPT等);具备良好的沟通协调、组织规划与问题处理能力,能够高效联动内外部协作单位。 3. 素质要求:工作认真细致,责任感强;具备较强的服務意识和团队合作精神,适应一定强度的工作节奏。
行政专员/助理1-3年大专招聘企业文化
【岗位职责Job Description】: 1、 负责来访人员接待工作,包括政府单位检查、审核及客户参观工厂的接待安排; 2、 负责办公用品的采购执行,管理出入库流程,并完成每月盘点任务; 3、 负责员工日常餐食订购,开展月度用餐费用核算与对账工作; 4、 协助推进各项后勤支持事务的顺利运行; 5、 协助办理招聘支持、员工入职与离职手续,建立并维护人事档案系统; 6、 协助处理社保公积金转移接续,完成考勤核对及数据统计汇总; 7、 参与组织生日会、团队聚餐及其他团建活动的策划与落地执行; 8、 负责安全管理相关设施的日常维护,如灭火器、消防栓、应急设备等。 【任职要求Job requirements】: 1、 大专及以上学历,人力资源管理类专业优先考虑; 2、 具备1年以上人力资源相关工作经验,熟悉各类基础人事事务操作流程; 3、 熟练使用EXCEL、WORD、PPT等常用办公软件; 4、 作风正派,具备良好职业操守,拥有较强的沟通表达、组织协调能力; 5、 工作细致认真,责任心高,具备良好的抗压性与持续学习能力。 薪酬福利: 1、福利方面: (1)公司产品享受内部优惠价,免费提供公司出品的饮品; (2)节日与生日关怀:生日礼品、节日福利(三八节、端午节、中秋节、元旦)、年终福利、不定期发放额外福利等; 2、团队建设 (1)多样化团队活动:员工生日会、部门聚餐、体育竞赛、户外拓展、茶话会、年度联欢盛典(含抽奖环节)等; (2)设立年度优秀员工评选表彰机制; 3、员工学习与成长: (1)公司提供明确晋升路径,涵盖职位晋升、专项技能提升、成果转化晋升等多种方式; (2)广禧学院:通过内训、外训等多元学习形式,助力个人综合能力与专业水平提升; 4、五险一金: (1)依法缴纳所在地五险一金
财税服务老师
1-2.4万/月
税务5-10年本科税务筹划CPA注册税务师税务筹划代理公司
1、岗位职责: 为有合理节税需求的企业提供财税咨询服务; 为中等、大型项目提供全方位税务筹划方案,负责税务筹划方案的落地服务; 承担个人任务指标,完成量化考核标准;完成上级领导交办的其他事项。 2、职位要求学历与证书:本科及以上学历, 注册会计师(CPA)、税务师(CTA),(二者必须有一个证书或均持有); 3、工作经验:具备10年以上事务所或者企业财务总监、税务总监工作经验,有咨询服务工作经验优先; 4、软性素质:形象气质佳,具备良好的沟通技巧和说服力,结果导向,执行力强,抗压能力强
主办会计
6-8千/月
会计1-3年大专弹性工作制总账收入账固定资产核算资金管理财务分析税务风控互联网代理记账公司中级会计师SAP用友U8Oracle金蝶EAS不可兼职
岗位概述: 负责多家企业全盘账务处理、纳税申报、税务筹划、工商财税对接,确保客户账务合规、申报及时、风险可控,为中小微企业提供专业财税外包服务。 岗位职责: 1.多户全盘账务 负责150-180家企业账务处理:审核票据、编制凭证、登记账簿、月末结账、出具财务报表;确保账务规范、账实相符。 2.全税种纳税申报 按时完成增值税、附加税、个税、企业所得税、印花税等申报;季报、年报、汇算清缴、工商年报。 3.发票与税务管理 发票申领、开具、认证、抄报税;税务异常处理、逾期处理、税务沟通、风险提示。 4.客户对接与服务 与客户对接票据、资料、财务问题;解答财税咨询,提醒风险,维护客户关系。 5.工商与资质协助 协助工商注册、变更、注销、银行开户、资质办理等基础外勤 / 资料整理。 6.档案与合规管理 凭证装订、资料归档、台账管理;严格遵守财税法规与代账行业规范。 完成上级安排的其他财税相关工作。 任职要求: 1.大专及以上,会计 / 财务相关专业;初级会计及以上,中级优先。 2.1–3 年以上代账公司 / 财税公司工作经验,能独立处理多户全盘账。 3.熟悉小规模、一般纳税人账务与申报流程;熟悉最新税务政策与申报系统。 4.熟练使用金蝶 / 用友 / 亿企赢代账软件,Excel 熟练,做事高效严谨。 5.沟通良好、责任心强、能抗压、服务意识强,严守客户信息保密。 6.有工商、税务、银行外勤经验优先;能同时处理100户以上优先。 工作时间: 9-6 双休
会计
职位要求: 1、财务或会计等专业大专以上学历,有会计从业资格证; 2、熟悉一般纳税人和小规模账务处理流程; 3,熟练财务软件及excel表格,了解国内企业会计准则,及相关财务、税务、审计法规、政策; 4、较好的沟通能力和学习能力,有耐心。 5、具有责任心,职业操守,任劳任怨,工作勤恳。 6、服从上级领导安排。 7、3年以上全套会计工作经验 职位描述: 1、各行业一般纳税人及小规模的全套账务处理,做账,报税,申报, 2、负责工商年报汇算清缴 3、财务凭证装订归档管理。 4、积极配合上级领导的其他工作。 5、有财务公司经验者优先
文员经验不限学历不限市场推广
管理培训生(住宿+奖金+提成+管理奖金); 福利待遇: 1. 底薪6600元(无责任底薪5100+绩效1500)+奖金+高比例提成+免费培训+包住+晋升通道=月综合收入8000-10000元,上不封顶; 2. 参与团队业务拓展,因公出差可享受公司部分差旅报销; 3. 缴纳五险,公司免费提供住宿; 4. 提供在职带薪培训机会(集团集中培训+线上课程学习); 5. 拥有公开透明的晋升机制,为员工打造广阔成长空间(坚持从基层培养,内部优先提拔)。 岗位职责: 1. 通过轮岗形式参与线下运营、团队管理及公司整体运作流程; 2. 学习企业管理体系,掌握经营战略设计能力,具备独立运营分公司实力。 任职要求: 1. 大专及以上学历,愿意扎根基层,具备吃苦耐劳品质,优秀应届生优先考虑; 2. 表达流畅,沟通能力强,擅长人际交往,富有亲和力,具备一定市场洞察与分析能力,服务意识佳; 3. 责任心强,具备团队合作精神,敢于面对挑战; 4. 市场营销或管理类专业背景,担任过学生会干部者更优。 培训晋升制度: 储备干部→主管→高级主管→准副理→副理→经理 郑重承诺:全程不收取任何费用,无需工作经验,实行带薪培训制。一经录用即安排免费员工宿舍,提供良好发展平台与晋升通道
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