上班时间早八晚五、一周休息一天、只要你有能力、工资涨必快、需要长期稳定、只招一人

我们是美团和闪购双平台的授权运营服务商，为平台入驻商家提供专业运营支持，助力提升订单量与销售业绩。 试用期享受4000元无责任底薪+提成+开单奖励+1000元绩效奖金，转正后调整为3500元无责任底薪+双倍提成+1000元绩效奖金+开单奖励。 岗位主要负责前期客户沟通与开发，客户签约后的日常运营由专人维护，所签客户持续产生收益可长期享受对应提成，工作轻松，收入可观。 属于电话销售性质，需具备接打电话意愿，整体工作强度低，日均实际投入时间不超过五个半小时，其余时间可自由安排，如浏览手机、交流互动等，节奏舒适。 工作时段：上午9点至下午6点，中午休息1.5小时，每周日固定休息，法定节假日正常休假，春节享有长达半个月假期。 公司岗位编制稳定，无需加班，准时下班。适合寻求长期发展、追求工作稳定的求职者加入，欢迎有意者投递简历~

1、给客户打电话邀约回厂保养； 2、收集客户档案； 3、其他工作。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-16:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-31 适合白天带娃的宝妈岗位，上午9点到下午4点上班， 现招聘京东售后客服，主要负责对在京东商城购买电器的客户进行回访， 电话沟通了解客户是否需要保修相关服务，工作内容简单易上手，节奏轻松 单休，法定节假日休息

工作时间是8点半到6点。前一个礼拜是9点到四五点就可以走，一个礼拜休息一天。

任职要求： 1，英语口语熟练，能够流畅交流； 2，具备较强的学习能力、沟通能力和适应能力； 3，有同行业或同类机械设备领域设备安装或售后服务经验者优先。 职位福利： 单休，法定节假日休息，保险，专业技术培训

电话卡售后服务

沈抚生命之环招聘替班人员。

明天需要一名吊车替班司机。

铁西区华润24层明天需要替班人员，工作一天。

七公台招聘打磨快件人员，要求年龄在50岁以内，手法熟练，能够加班。工作地点在胡台沙岭，有通勤班车。薪资为每天200元。有意者可报名。

铁西区四平市波尔多小镇东明天需要5名力工，薪资180元，管饭。另需2名打磨工，需上夜班，薪资200元，管饭。工资每10天结算一次。还需1名瓦匠进行找平工作，薪资280元一天。

合肥找工作的小伙伴看过来！圆通快递客服岗热招中！ 不想进厂？不想跑业务？来看看这个坐班客服岗！ 时间好： 早九晚六，中午还能休息一小时，月休4天，生活工作两不误！ 门槛低： 18-30岁，学历不限，不会电脑没关系，我们带薪培训！ 待遇优： 综合薪资3500-10000元！，给你满满安全感！ 地点稳： 安徽艾一凡家访有限公司，正规公司值得信赖。 怎么联系？ 认准谢先生：（微信同号） 名额有限，先到先得，赶紧打电话或者加微信咨询吧！

任职要求: 1.大专学历及以上(优秀可放宽高中) 2.要求25-50周岁，无征信问题 3.常住本地最好岗位职责:两个岗位招聘 1.售后服务专员加内勤 负责新人招聘,入职跟售后工作 2.综合金融保险服务专员 负责老客户服务以及邀约开发,佣金上不封顶!工作时间: 早上8:40-12:00 中午休息两个小时下午14:00-16:30 不加班! 周末双休、节假日正常休息!! 岗位福利:不定期公司旅游，团队旅游团建!节日问候,满一年五天年假

职位描述 诚聘售后专员 5名 任职要求 大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽，征信良好。 薪资待遇 月薪4000-5000元，上不封顶 薪资构成：津贴+新人补贴+绩效奖金+多项福利 入职即缴纳意外险、医疗险， 免费专业培训、定期团建旅游，工作时间灵活，可兼顾家庭。 ? 工作时间 正常白班，周六半天班，周日及法定节假日正常休息 联系电话

岗位职责： 1.负责保单全流程售后服务，包括保全变更、理赔协助、续期提醒及客户咨询解答 2. 开展保险产品销售工作，精准识别客户需求，提供个性化保障方案 3. 维护存量客户关系，定期回访与需求跟进，提升客户满意度与复购率 4. 协同团队完成业绩目标，参与公司组织的产品培训与营销活动 5.严格遵守监管规定与公司合规要求，确保业务操作合法规范 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有保险从业经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训 3. 具备较强责任心和抗压能力，能适应目标导向的工作节奏 4.有销售经验的人优先 5. 热爱销售工作，认同长期主义服务理念

️接收业务及客户订单，仔细核对货品、数量、客户信息，完成系统录单； ️建立订单台账，跟进订单流转，及时上报异常订单； ️受理客户售后反馈，处理退换货、投诉协调，做好沟通解释，跟进售后处理直至完结； ️日常单据归档、简单的数据汇总； ️配合部门完成其他内勤事务。 上班时间8：30-18：00，单休

早九晚四 周末双休 法定节假日休息 午休一小时 不加班 不外勤 岗位职责： 1、通过电话方式回访客户，了解其使用体验，协助处理相关疑问，提升服务满意度 2、依据公司提供的客户名单，指导用户完成相应操作流程 任职要求： 1、普通话标准，具备客服或电话回访经验者优先，岗位无销售任务 2、性格沉稳，反应灵活，具有较强的应变能力与抗压能力 有意者请详细咨询！

负责手机拍照上链接线上回收销售 要求为人诚实乐观学习能力强

招聘社群售后2名有经验者优先负责已购维护达成二次销售

一、工作内容 1.办公室坐班，不需要外出，带薪培训，有人专门带，超级好学好上手!金融助贷，需电话邀约。 但是不打骚扰电话，都是客户求着咱们!! 二、薪资待遇 保底+提成 15k上不封顶属于开一单吃一个月 三、工作时间 早9:00晚6，周末双休 四、福利待遇 五险、节假日正常放假、带薪年假、婚假、各种假! 不定期(不)团建! 咖啡无限畅饮、泡面管够!95后老板!!!事少!!! 五、其他还想要什么? 你来提，我来满足，包你满意!我们只谈工资，不谈理想!

根据公司提供的客户资源，核对并审核客户信息资料，完成资料整理后移交至上级部门 早九晚六 无责底薪5500+有责3000+五险＋提成 特别备注标题仅待遇

新起项目，电销精准数据， 招聘：售前售后：需求20人 工作轻松 招聘：铺单客服：需求4人 不限制年龄，能长期稳定的来 工作时间：早9晚5 会提前下班，不加班 高提点：20-30 [咖啡]月收入8000起步，工资半个月结一次 [咖啡]工作地点：市府广场附近，临近地铁交通方便 [咖啡]联系电话微信同步

职位描述： 负责本公司产品面向海内外客户群体的日常维护工作，具体职责包括： 1、处理一线客服反馈的售前及售后相关问题 2、核对订单信息并安排发货流程 3、协调仓储与物流环节的相关事宜 4、定期进行电话回访，收集并分析客户需求数据，为运营部门提供重点客户开发建议 职位要求： 1、具备专科或本科学历 2、具有一年以上销售、客服、行政或助理类工作经验，优秀应届大专或本科毕业生亦可考虑 3、心理素质稳定，抗压能力较强，具备良好的沟通能力和跟单执行能力 4、反应敏捷，协调能力强，思维清晰，服务意识突出，工作认真细致有耐心 5、有清晰的职业发展规划，愿意与公司共同成长并长期发展

岗位职责: 1. 通过电话与客户交流，提供相应的服务支持 2. 登记客户资料并及时汇报，确保信息真实准确 3. 按照公司规范执行日常事务，保持积极的服务意识 任职要求： 1、具备良好沟通能力，能按时完成领导安排的任务 2、具有团队协作意识，可快速适应团队环境 3、学习能力强，能够持续优化工作方式 工作时间： 9:00--18:00 午休12:00--13:30

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-16:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-01 适合白天带娃的宝妈，上午9点到岗，下午4点下班，招聘京东售后客服人员，主要负责对在京东购买电器的客户进行电话回访，了解其是否需要保修相关服务，工作内容简单易上手，操作轻松 单休，法定节假日休息

五险一金 早九晚六 地铁出口步行1分钟 非销售类岗位 银信资产成立于2004年，在全国拥有多个分支机构，总部位于沈阳，员工规模超1000人，主要承接各大银行贷后管理项目（无任何销售或推广性质），入职即安排带薪岗前培训，无需试岗 薪资待遇： 早九晚六，午休60分钟，常白班不倒班 月薪4000+提成+现金奖励+绩效奖金+全勤奖+学历补贴 综合收入5000-8000元 入职即签正式劳动合同，同步缴纳五险一金 公司设有员工食堂，提供30余种菜品，享受内部优惠价格 任职要求： 全日制本科学历 岗位福利： 正式编制员工享五险一金，定期组织带薪培训，工作无试用考察期 配备员工宿舍，提供员工餐厅，办公环境为5A级写字楼 享有节日福利、生日礼金、团队建设活动及多项津贴补贴 晋升机制： 公司体量大，岗位资源丰富，晋升均以内部选拔为主，节奏高效，平均每季度开展晋升评估 发展路径包括管理序列（起薪7000）及各分公司后台职能岗位（实行双休制） 在职人员可根据个人能力参与公司空缺岗位的公开竞聘 公司搭建大型成长平台，欢迎有志之士与企业共同成长

本岗位欢迎无经验者申请，免笔试直接安排面试！ 需参加线下面试，工作地点真实有效，无法到场者请勿扰！ 沈阳银行后台专员（提供带薪培训+双通道晋升） 全国性金融科技企业，启动新人快速成长计划！ 一、企业背景 - 成立于2004年，专注金融外包服务20年 - 员工规模超1000人，全国多地设有分支机构 - 行业定位：聚焦银行及互联网金融信息科技外包服务 - 办公场所：北站地铁口5A级写字楼，配备独立工位 二、岗位职责 1. 依托银行系统与客户沟通，协助制定个性化解决方案 2. 准确录入沟通内容，及时更新账户信息至金融管理平台 3. 配合解决还款相关咨询，保障客户信用权益 三、任职要求 - 学历要求：全日制本科及以上学历（优秀者可适当放宽条件） - 经验不限：入职即享2天带薪培训，涵盖沟通方法、金融规章及系统使用 - 个人素质：执行力强，具备良好沟通与学习能力 四、福利待遇 - 薪资结构：底薪+绩效+激励奖金，月综合收入6k-10k，表现优异者月薪过万，上不封顶 - 基本保障：签订正式劳动合同，缴纳五险一金 - 生活配套：员工食堂提供8元午餐，步行5分钟可达员工宿舍（400元/月） 五、发展路径 - 纵向晋升：专员→组长→主管→经理→总监 - 横向拓展：支持转岗至质检、数据分析、运营支持、综合管理等岗位 选择我们的理由： √ 承接国有银行长期合作项目 √ 无销售任务，工作压力小 √ 晋升机制优于行业平均水平

面试着装：带袖上衣（不漏肩不漏背），长裤/长裙（必须过膝），禁止拖鞋

工作内容： 1、为银行持卡客户提供信用卡消费额度分期服务，客户均为银行内部资源，无需外出拓展，主要通过接听来电完成业务办理。 2、利用专业技能协助客户办理信用卡账单分期相关事宜； 岗位要求： 1、中专及以上学历，不限专业； 2、普通话流利，表达清楚，身体健康； 3、具备良好的语言沟通能力和灵活应对问题的能力 工作时间： 实行长白班轮休制，每日工作时间为09:00-19:00，午间休息12:30~14:00 薪资待遇： 底薪+绩效提成+每日现场现金奖励（含个人及小组）+五险一金 保底收入3400元，平均薪资6-12K，表现优异者薪资无上限