岗位职责: 1.提供社区养老咨询服务，帮助客户了解养老政策和产品 2.与社区合作，开展养老宣传和教育活动 3.收集客户反馈，为产品和服务改进提供建议 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够独立工作，同时具备团队合作精神 3.对养老行业有一定了解，愿意学习相关知识和技能 年龄25-49岁； 大专及以上学历； 有保险、销售行业或个体经营工作经历者优 先； 特别优秀者可适当放宽。 (3)公司待遇(达成相关要求即可获得) 佣金+各类津贴+奖励+荣誉激励等： 年均收入（参考2023年数据）： 收展员/业务主任：约5万-8万； 客户经理/业务经理：约10万-13万； 高级客户经理/高级业务经理：约13万-16万； 资深客户经理/业务总监：约17万-20万： 专项养老保险、意外保险、医疗保险； 公平公开透明的晋升机会； 系统培训体系； 6专项资源支持。 (4)主要职责 宣传企业文化， 宣传知识；负责所辖区域的客户开拓，为客户提供保全服务、增值服务、各项咨询及售后服务； 参加公司有关会议和培训等活动；公司委托的其他事宜。 职位福利：绩效奖金、周末双休、定期团建、带团队、试用期全额奖金、转岗/轮岗机会、多次晋升机会。

一、我们的基因 中国人寿保险（集团）公司，为中央金融企业，是国有特大型金融保险企业公司，总部设立在北京，连续22年“世界500强”企业榜单，2024年位列第59位。 集团下设8家一级子公司、1家全国性股份制商业银行和1所保险院校，业务范围涵盖保险、投资、银行三大板块，累计为超8亿客户提供金融保险服务。 二、我们的战略 2025年，中国人寿系统提出进一步全面深化改革推动高质量发展的“333战略”，明确公司未来五年发展定位、目标任务和关键举措，强化“一个国寿一生守护”创新创业主旋律，更好发挥保险行业高质量发展头雁作用，为国尽责、为民造福，为以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业贡献国寿力量。 三、工作内容 1、创业团队长，协助组员打造个人IP，通过线上、线下经营来强化与承接个人IP； 2、推动并拓展个业及团队业务，配合团队达成公司的销售目标； 3、参与团队的销售目标制定，实施方案并贯彻落实； 4、协助上级主管实施团队日常管理和会议经营，传达并遵守公司各项规章制度； 5、开拓客户，与客户面谈沟通，了解客户家庭财务方面的风险及理财规划需求； 6、学习法律、税务筹划、理财知识，尽力为客户解决家庭企业资债隔离、婚姻资产隔离、资产传承、税务筹划等方面问题； 四、任职要求： 1、年龄22-40周岁（条件优秀者可放宽至50岁），大专及以上学历； 2、具有较强的学习能力、时间管理能力； 3、具有较强的沟通能力、协调能力和团队意识； 4、工作认真细致，责任心强、有集体荣誉感； 5、能够熟练运用手机，快速上手APP操作； 五、收入及福利待遇 1、工作时间：周一至周五上班，周六周日及国家法定节假日休息，弹性工作制； 2、收入构成：新人底薪+业务佣金+新人津贴+达星奖金+长期服务奖+推荐奖+公司各项福利，年均收入（参考2023年数据） 组经理：约15万-30万； 处经理：约30万-50万； 区域总监：约100万及以上； 3、培训制度：公司提供免费的阶梯式、模块化和持续性的专业培训，包括专业知识培训和及团队管理课程培训； 4、团队保障：享受公司免费提供的团体商业保险，包括意外/医疗/健康保险，所有保障额度随级别升高而增加； 5、晋升空间：“个人销售路线”和“团队发展路线”双线发展，入职后向业务主任–组经理–处经理–区域总监发展， 超过70年央企的成熟薪资体系，上不封顶的收入，公开透明的晋升机制，新人成长空间大是我们的绝对优势； 有意向者:请电话联系预约时间到市北中铁广场B座16楼1613室面试。

上班时间： 周一到周五 上午八点半到十一点半 下午一点半到四点半 双休 法定节假日休

岗位名称：Youth Manager – 保险代理人 嘿，年轻人！想体验德资险企的工作氛围吗？渴望踏入金融领域，成长为接轨国际保险市场的引领者吗？告别996！告别加班文化！拒绝内卷！崇尚自由，活出真我！现在就来了解寿险全新事业——“Youth Manager”计划！ 一、我们的根基：源自1890年德国创立的安联集团，是欧洲乃至全球领先的金融保险企业之一。2021年位列世界500强第38位，interbrand评选中居全球保险品牌价值榜首，业务覆盖不动产、全球商业风险管理、资产管理、商业保险、道路安全保障等多个领域。2021至2028年担任奥林匹克全球保险合作伙伴，并与德甲劲旅拜仁慕尼黑建立深度合作关系。 二、我们的方向：2021年，安联人寿成为国内首家由中外合资转为外资独资的保险公司！启动个险转型战略，聚焦活力城市中“新兴、时尚、富裕”人群。通过构建UFO—model，打造获客平台，助力每位营销员以兴趣驱动工作，用爱好塑造个人IP，借助社群运营，让销售变得更轻松、更有趣。 “Youth Manager”计划是一次追逐梦想的旅程。公司将提供系统化培训、极具吸引力的基本制度、创新的展业模式以及具备竞争力的产品体系，落地于活力之城青岛，诚邀怀揣创业理想、有爱、有趣、有才、有为的你加入！让我们为你追梦之路添翼助力！欢迎所有心怀热忱、勇于突破的你前来了解！ 三、岗位职责： 1、作为创业团队负责人，协助成员建设个人IP，通过线上与线下方式深化并承接IP影响力，借助活动增强客户信任，以社会角色引流，职业身份转化； 2、推动个体及团队业务发展，协同完成公司设定的销售目标； 3、参与制定团队销售目标，设计执行方案并有效落实； 4、参与产品推广与公司品牌活动的策划及组织实施； 5、与客户深入沟通，识别其风险保障需求，提供专业咨询建议； 四、任职要求： 1、年龄22-40周岁，大专及以上学历，具备保险、金融或销售从业背景者优先； 2、具备出色的销售能力、学习能力及时间管理能力； 3、拥有良好的沟通技巧、协调能力和团队协作精神； 4、工作细致认真，责任心强，富有集体荣誉感； 5、能熟练操作办公软件，快速掌握APP应用操作； 五、收入及福利待遇： 1、工作时间：周一至周五出勤，周六周日及法定节假日正常休息，工作安排灵活自主； 2、收入结构：包含业务佣金+引荐奖励+业绩奖金+个人长期服务奖励，具备可观的收入潜力； 3、培训机制：实施持续性培训体系，分阶段匹配专属课程，因材施教； 4、团体保障：涵盖意外伤害+意外医疗+重大疾病+住院医疗+人身安全等多重保障； 5、晋升通道：入职后向业务主管-高级主管-业务总监路径发展； 注：以上招募对象均为保险代理人，非公司正式雇员

平安网格团队现正招募专员，期待您的加入！ 【我们提供】 优质客源支持 团队全程帮扶 “一人一格”精准服务模式 【薪酬福利】 岗位薪酬 + 绩效奖金 + 业务佣金 完善福利 + 五险一金 周六日，节假日休息，不加班！ 携手平安，职等您来！

1、整理老客户资料，提供线上线下咨询服务，办理相关手续，邀约答谢会，完成领导交代的其他任务！ 2、办理社区相关业务，包括理赔等业务。 3、工作时间是8:30-11:30,13:30-16:30。 周末休息，团队氛围超级好，团结互助，收入可观。 4、年龄在25-50周岁，大专以上学历，诚实上进，条件优厚者可以放宽。

健康财富规划师 【职位描述】 为应对长寿时代、健康时代和财富时代，泰康创造性的提出了三大客户解决方案和一大职业解决方案——健康财富规划师HWP，是服务于中高净值人群全生命周期、全财富周期的专家，是一站式养老、健康和财富管理解决方案的提供者。 【岗位职责】 个性化方案定制：依托泰康大健康生态系统，深入了解客户在健康、养老和财富管理方面的需求，针对性的为客户做好风险规划，提供个性化的规划解决方案。 一站式客户服务：通过专业服务与客户建立长期信任关系，拓展客户资源，扩大客户群体。持续关注金融、健康、养老等行业动态与政策法规变化，不断学习新知识，提升自身专业素养。 【任职要求】 年龄要求：25（含）-50（含）周岁 学历背景：本科及以上学历，特别优秀者可放宽至大专学历 收入要求：根据工作所属地有所区别，需提供个税APP证明 从业经验：具备丰富的销售经验，原行业客户资源良好，金融、医药、医疗、大健康产业等优先 【财务支持】 丰富的收入构成：佣金收入、HWP专属创业津贴、销售收入、管理收入等 完善的保险福利：补充公积金、长期服务奖计划、商业团体保险保障计划。 【职位关键词】 泰康之家养老社区、康复医院、自建连锁及控股医院、五大医教研一体化医学中心、拜博口腔、医养融合、大健康生态、保险、资管、医养、保险规划、养老规划、财富管理、健康管理、透明晋升、家族办公室 【岗位优势】 强大的战略平台：泰康连续7年入围世界500强企业，已发展成为涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型金融保险服务集团。HWP作为集团三张名片之一，享有公司各类资源的倾斜，为您的职业发展提供坚实后盾； 丰富的收入构成：收入结构丰富多样，HWP专属创业津贴支持，时间长、奖金高、档位多、易达成、能升级、可通算、享补发、有兜底； 清晰的职涯发展：清晰的HWP职涯发展路径，HWP基本法保障职涯发展，让HWP从销售精英到管理精英； 灵活的时间管理：除公司组织的必要培训、活动外，您可自主规划工作时间，实现工作与生活的平衡，自由安排展业活动，提升工作效率与生活质量； 完善的培训体系：围绕三大定位建设培训体系，形成总分联动，分级分类的培训图谱。

一、基本要求： 1. 本科及以上学历，年龄23岁**** 2. 具备较强的责任意识与学习能力，积极追求个人成长与发展； 3. 拥有良好的心理承受能力及出色的沟通表达能力； 4. 心怀理想，勇于突破自我、实现转变者优先。 二、薪资待遇与工作时间： 1. 周一至周五每日上午8:30-10:30在岗，周六日及国家法定节假日统一休息； 2. 服务满五年及以上员工可享受长期服务奖励金； 三、健全的福利保障体系： 提供团体人身意外伤害保险、安联团体一年期定期寿险、团体住院医疗保障、团体意外伤害医疗保障； 保障额度包括：住院医疗最高（16万）、意外医疗最高（10000元）、疾病身故最高（30万）、意外身故最高（40万）、意外残疾最高（30万）； 四、终身免费专业培训支持： 1. 可免费进入国内顶尖外资企业进行系统化学习与培训； 2. 根据职业发展阶段，公司提供涵盖销售到管理的全方位课程支持，持续提升专业能力，平均每季度安排一次外出进修机会，助力职业成功； 五、企业背景介绍： 德国安联为全球500强企业第32位，一家拥有130年持续稳健发展历史的德资金融集团，于1890年成立于德国柏林，现总部设于慕尼黑，曾连续五年（2007-2011）位居全球最盈利金融集团前列，2012年首季净利润同比增长达40%。 安联集团已在法兰克福、伦敦、巴黎、纽约、苏黎世五大国际证券交易所上市。 集团旗下资产管理公司PIMCO与AGI被中国社保基金理事会选定，负责管理中国社保基金15%的投资份额，同时也是全球最大的资产管理机构之一，获得标准普尔、A.M.Best等国际权威评级机构授予的高等信用评级。 作为一家坚持稳健、诚信、专业、品质发展理念的德资金融外企，因拓展亚太区中国大陆市场业务需要，正式进驻青岛，现面向本地诚聘具备本科及以上学历或拥有管理、营销相关经验的优秀人才，共同组建精英团队，把握行业未来十五年的黄金发展期，筹建区域分支机构。 配备完善的外资企业内部培养机制、具有竞争力的终身薪酬机制，以及科学、公正、高效、透明的职业发展与晋升通道，确保身处青岛的您与全球80个国家和地区共177000名安联员工同步成长、协同发展。

工作内容 1、推动并拓展个业及团队业务，配合团队达成公司的销售目标； 2、参与团队的销售目标制定，实施方案并贯彻落实； 3、协助上级主管实施团队日常管理和会议经营，传达并遵守公司各项规章制度； 4、开拓客户，与客户面谈沟通，了解客户家庭财务方面的风险及理财规划需求； 任职要求： 1、年龄22-45周岁（条件优秀者可放宽至50岁）,大专及以上学历； 2、具备良好的沟通能力和服务意识； 3、熟练使用基本办公软件 工作时间：8:30—5:30，周末及法定节假日休息

薪资范围：5000-12000 奖金补贴：年终奖，服务津贴 岗位职责： 1，负责客户保险相关的投保，续保工作，业务咨询，投诉受理，理赔办理，资料录入/变更等； 2，负责公司会员客户的活动通知工作；生日福利，节日福利，旅游福利以及各种客养活动； 3，负责公司会员客户的新单产品介绍，新单办理工作； 4,21周岁以上，大专及以上学历(能力突出者可放宽至高中)，可接受小白，有销售，客服经验者优先考虑。 上班时间：8:30~17:00，工作地点：青岛市李沧区中海国际广场

制药厂大量招聘！立即投递！在线咨询！?啤酒厂开招！大量招人！全程免费！?无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！?请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！?①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，?②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！?③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次?④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱?⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?【工作岗位】制药厂区?普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容?质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业?仓库管理员：主要负责出入货物的登记?【福利待遇】?（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）?（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；?（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。?（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天?（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的?（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！?【衣食住行】?（1）衣：上班不需要穿无尘服?（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选?（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送?（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心??请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！涉及工作城市汕头

招梭织缝纫师傅，2~3名（能做整件精品）招裁剪副工一名。 公司麻料女装为主。工作稳定、包一餐饭，早八晚5.30（青岛国华工艺品有限公司）联系人：人事孙女士，

正月初八上班 【地址］李村龙湖天境 【类型】 上午3个小时钟点工 时间：11：30~2：30 【工资】2500双休 【工作内容】做一个大人饭，收拾一下卫生 要求：干净利索，做饭好吃 【联系】冯

最新招聘中交六期招下午钟点工，三口之家，下午三点到六点半，做一顿饭收拾卫生，干活利索的，做饭好吃的，年龄五十岁左右，月2400元休四天，

白班大姐 李沧区两个老人都自理，女老人有造瘘带，(不会处理家属可以教)，男老人打胰岛素，测血糖，工资5500休两天，不休加钱，有节假日，护工年龄55左右，合适可以上户，做饭好吃寻住在李沧附近的护理员。

一、工作内容 方案设计：根据客户需求，定制个人/家庭养老金融方案，涵盖资金储备、健康管理、长期护理等，做专属“养老军师”！ 资源对接：带客户参观国寿嘉园高端养老社区、了解上海细胞治疗/CAR-T疗法，提供三甲医院专家门诊、全球找药等服务，高端资源一手掌握！ 政策解读：深研国家三支柱养老体系，为客户输出应对策略，做政策“活字典”，帮客户抢占养老先机！ 客户维护：对接公司养老金客户，通过养老沙龙、讲座、社区活动等，维系良好关系，积累优质人脉！ 二、任职要求 学历：大专及以上（专本硕需学信网可查） 年龄：30 - 55岁（能力强者可放宽） 能力：有无经验均可，沟通能力强、态度积极。 耐心认真、自律性高，普通话标准，沟通表达佳，想在养老行业长期发展优先！ 工作时间： 09:00-17:00，周末双休。 薪资福利： 综合薪资15000-30000元。

全职招聘：人保财险大型 招聘岗位：车险续保专员 任职资格：大专及以上学历，18-38周岁专业不限 薪酬福利：（无责底薪+绩效+竞赛激励+两餐+五险）平均月工资5000+ 双休+国家法定节假日，有相关从业经验的人员可优先录用。 联系电话：高女士

标题 健康财富规划师(HWP,HealthPlanner 岗位职责 1.客户需求诊断与方案定制：深度对接中高净值客户，精准分析其健康管理、养老储备、资产保值增值、家族财富传承等需求，定制涵盖保险配置、健康服务、养老社区入住、信托与资管产品组合的一站式解决方案。 2.全周期服务落地：依托泰康之家养老社区、健保通医疗网络等实体资源，推动“保险产品+养老社区入住权”对接，提供健康风险评估、就医绿通、安宁疗护、墓地购置等全链条服务。 3.客户关系经营与维护：通过超级体验式营销模式，组织客户参与生态资源体验活动，进行保单存续服务与客户二次开发，构建长期信任的客户关系。 4.专业能力持续提升：参与公司系统化培训，深耕保险、医养、资管、法商、税务等专业领域，不断更新知识体系以匹配客户复杂需求。 5.团队建设与发展：根据职业规划，可搭建精英团队，借助公司资源与制度支持推动团队壮大，实现个人与团队的共同成长。 任职要求 1.基本条件：年龄24-50周岁，大专及以上学历（特别优秀者可放宽），个人年收入12万以上，无不良从业记录及金融犯罪记录。 2.从业背景：优先考虑金融（银行、证券、信托）、医疗健康、养老、地产、企业管理等领域从业者，具备销售经验、团队管理经验或创业经历者优先。 3.核心能力：具备出色的沟通表达与需求挖掘能力，较强的学习能力与自律性，对大健康与财富管理行业有执 着热爱，能适应弹性工作模式。

职位描述 培训 理赔 续保 服务老客户 监管管理 业务开发 年龄：32-48岁 1、监管管理员工服务老客户（安全监督员工电话邀约老客户来公司参加活动；旅游、答谢宴、领礼品等等）。 2、对新老员工进行培训。 3、为老客户办理理赔，续保等服务。 4、对老客户进行新业务开发。 职位福利 旅游 五险一金 专业培训 节日福利 弹性工作 周末双休 员工旅游 培训

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 维护并服务公司分配的老客户，主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习，持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求： 1. 年龄25-45岁，本科以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险相关经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念

1.针对基盘中车险即将到期的客户，拟定个性化续保服务计划 2.主动联系基盘客户，邀约到店进行维修及保养服务 3.向基盘客户宣导当前转介绍奖励与置换优惠政策

【我们是谁？】 泰康集团，成立于1996年，中国领先的金融大型服务集团，连续多年跻身世界500强！ 我们以“尊重生命、关爱健康”为使命，业务覆盖保险、资管、医养三大核心领域，累计服务超3亿客户。 【招募岗位】 HWP健康财富规划师（全职/兼职均可） 【你将做什么？】 客户价值守护者：为客户量身定制健康、养老、财富传承等全方位保险方案，传递风险管理智慧。 专业服务提供者：通过线上线下结合模式，建立长期客户关系。 团队成长合伙人：参与专业培训体系，优秀者可组建团队，共享管理收益与事业平台。 【我们需要这样的你！】 年龄25-50岁，大专及以上学历（优秀者可放宽）； 热爱销售，具备良好的沟通能力与亲和力。 目标感强，渴望高收入，认可行业的社会价值； 零经验？没关系！公司提供阶梯式岗前培训+资深导师带教，助你快速成长。 【为什么选择泰康？】 收入无上限：底薪5000，因人而定，特别优秀者8000，薪资随着业绩浮动增加，底薪+提成+季度奖+年度分红+团队管理津贴，身边同事年入百万者比比皆是，年入千万者也有，只要你有能力，上不封顶！ 晋升无天花板：清晰职业路径：代理人→主管→经理→总监→区域负责人，能力决定高度！ 成长无边界：泰康大学专业课程、行业大咖分享、AI智能展业工具赋能，让你持续增值。 福利超暖心：带薪年假、国内旅游、高端医养社区优先入住权、子女教育金计划。 【加入我们，你将收获】 一个万亿级医养生态平台的广阔舞台； 一群志同道合、并肩奋斗的伙伴； 一份既能成就他人、又能实现财富自由的事业； 一份值得终身骄傲的职业价值——用专业守护万家幸福！ 与行业顶尖团队共事，服务中国最具价值客户群体； 见证中国养老产业升级，个人价值与社会责任双重成就； 资源支持：集团品牌背书、智能化销售工具赋能。 【泰康寄语】 在这里，销售不仅是职业，更是用专业与温度助力客户规划“长寿时代”的美好人生。如果你心怀热忱，渴望在银发经济浪潮中创造价值，泰康养老期待与你并肩前行！ 【即刻行动】 公司地址：青岛市黄岛区东方国际金融中心 泰康，不只是一份工作， 更是你改变人生的机遇！来当个轻资产的创业家！ 期待与你携手，共筑行业美好未来！

岗位职责: 1. 主动迎接到访客户，提供专业、周到的接待服务； 2. 熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等，准确完成信息整理与文档处理； 3. 维护前台区域的清洁与秩序，定期整理办公家具，照料绿植等环境布置； 4. 配合团队开展日常行政工作，包含直播活动相关的后勤保障支持。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能够细致应对不同访客需求； 2. 掌握基础办公软件使用技能，确保工作高效推进； 3. 有责任心和协作精神，能积极融入团队并配合各项任务安排； 4. 工作认真、条理清晰，可同时处理多项事务并保证工作准确性； 5. 具备应变能力，能快速响应并妥善处理突发情况。

1、工作内容包括：档案归集与分类、档案数字化扫描、图像校正处理、电子化文字录入、档案装订复原； 2、岗位要求：文字录入需具备较快的打字速度；图像修整与质量检查需熟悉电脑操作，具备基础软件应用思维；档案整理需耐心细致，确保文件有序无误；扫描工作需掌握基本电脑技能，并具备良好的逻辑思维能力； 3、长期任职且表现优异者，将有机会逐步晋升为项目组长、项目主管乃至项目经理，担任项目经理后可参与所负责项目的奖金分配。

1.负责接待客户 2.负责前台对账，结账，盘点 3.每天向老板报表 4.职位要求:有无经验均可，要求性格开朗，形象气质好，做事细致认真。 5.年龄18-26

岗位职责： 1、负责各类人员的接待工作，包括VIP来访接待及日常文件打印事务； 2、管理文件用印流程，管控Wafer携程封条相关操作； 3、执行物料盘点工作，如无尘手套、发帽等物品的上下架及库存核对； 4、监管人员进出登记，协助洗衣物品的转运与交接； 5、积极配合上级交办的任务，遇异常情况及时反馈上报。 任职要求： 1.中专及以上学历，能适应倒班安排 2.身高165及以上 工作时间：上四休二，实行倒班制，每1-2个月轮换一次班次，早班8:00-20:00，晚班20:00-8:00 岗位福利：提供住宿及班车服务，试用期1-3个月，依法缴纳五险

岗位职责： 1、负责人员接待工作，包括VIP来访接待及日常文件打印等相关事务； 2、管理文件盖章流程，协助Wafer携程封条相关操作； 3、执行物料盘点任务，如无尘手套、发帽等物品的出入库登记与库存核查； 4、管控人员进出，协调洗衣物品的运输安排； 5、积极配合上级交办的工作任务，遇异常情况及时上报处理。 任职要求：中专及以上学历，身高165cm以上，形象良好，气质端正，具备基础电脑操作能力，年龄20-26岁，性格亲和，能适应倒班工作制 工作时间：早8点至晚8点（或晚8点至次日早8点），上四天休两天，约每两个月轮换一次班次，每月休息约10天 福利待遇：提供四人间住宿，设有公司食堂，享餐补及其他各类补贴，享受带薪年假、年度抽奖活动等多项福利

岗位职责： 1负责来访人员登记、基础表格处理及公司快递的签收管理。 2负责前台区域清洁维护及日常文件整理归档。 3配合上级交办的其他工作任务安排。 要求： 1欢迎应届毕业生投递，不限经验，有相关工作经历者优先考虑。 2岗位对仪容仪表有一定要求，需注重个人形象，上班期间保持淡妆，五官端正，气质佳。 3具备基本电脑操作能力，关注网络热点，喜爱刷抖音，具备良好的团队沟通协作能力。 公司福利： 1定期组织下午茶及团队建设活动，享受法定节假日休假、节日礼品、生日福利等。 2工作完成后可在前台适度浏览抖音或追剧，团队氛围轻松活泼。

岗位要求 1、性格稳重踏实，能适应出差安排，驾驶技术熟练，具备较强抗压能力。 2、品行良好，富有责任感，工作细致认真，具备较高的情商。 3、逻辑思维清楚，办事条理分明，执行力强。 4、具备自媒体、互联网或新媒体相关经验者优先录用。 5、提供食宿。老板为成功女性，岗位为助理兼秘书角色。 大专及以上学历，工作时间根据老板行程灵活调整。

工作内容： 1、接待到店顾客，提供专业周到的服务体验； 2、完成美发门店前台日常接待任务，保障服务流程顺畅； 3、配合解答顾客疑问，介绍相应的美发项目与服务内容。 岗位要求： 1、具备较强的沟通技巧和主动服务意识； 2、能熟练使用前台接待相关操作系统； 3、有美发行业从业经历者可优先录用。