文员学历不限
岗位职责：
1.负责公司各类档案的收集、整理、归档及保管工作，确保档案资料的完整性与安全性
2.按照档案管理规范进行分类编号、登记造册，并建立电子化档案管理系统
3.办理档案的借阅、复制、移交等手续，严格遵守保密制度，保障信息合规使用
4.定期检查档案保存状况，做好防潮、防火、防虫等工作，及时处理潜在风险
5.配合相关部门完成档案调取、审计支持及检查验收等协作任务
任职要求：
1.具备良好的责任心和服务意识，工作细致严谨，有较强的保密观念
2.熟练使用办公软件及常用档案管理系统，具备基础的数据处理能力
3.具有良好的沟通协调能力，能够高效配合各部门完成档案支持工作
4.了解国家档案管理相关法规政策，熟悉档案管理流程者优先考虑
5.学历不限，专业背景不限，有档案管理或文秘类工作经验者优先
助理/秘书/文员
6000-10000元/月
文员经验不限大专资料管理会务活动
【工作内容】
- 负责公司各类档案的收集、整理、归档与保管，确保档案体系规范、有序运行；
- 协助开展文件资料的分类、登记、编号及存档工作，保障资料的完整性与安全性；
- 配合各部门完成档案调取和信息检索，提供及时准确的档案服务支持；
- 负责档案室日常管理，定期核查档案保存状况，发现异常及时处理。
【任职要求】
- 大专及以上学历，专业不限，档案管理、行政管理等相关专业优先；
- 具备较强的责任意识和细致耐心的工作作风，能高效完成重复性任务；
- 熟练使用常用办公软件，具备基础文档处理能力；
- 有档案管理或文职类相关工作经验者优先录用。
营销储备生
5000-6000元/月
文员经验不限大专销售方向市场营销方向运营方向
今麦郎-郎子管培生招聘，管培生是公司为自主培养中高层管理人才而设立的储备计划，前期将在基层销售岗位进行学习与历练，后续结合个人工作表现及专长规划发展方向！
河北社保，能接受者可投递
工作地点：浙江省内可安排
工作内容：
1. 参加公司组织的各项业务培训；
2. 通过轮岗实践，熟悉各部门运作流程；
3. 参与具体项目或任务，提升实战经验；
4. 定期汇报培训进展，提交优化建议。
岗位要求：
1. 大专及以上学历，毕业三年内，专业不限；
2. 具备较强的学习能力和沟通技巧；
3. 对企业主营业务有较高热情；
4. 能够适应轮岗安排，具备良好适应性；
5. 拥有团队合作意识，态度积极向上；
6. 持有驾驶证并能独立驾车开展市场作业，参与基层业务能力训练；
福利待遇:
1. 本岗位属于储备干部培养序列，实习期6个月，表现突出者可直接晋升为业务主管；
2. 缴纳五险一金
文员
6000-10000元/月
文员经验不限本科公文写作英语
岗位要求
1. 具备工艺标准化的策划、整理、统一、修订及归口管理能力，掌握文件控制与变更管理流程
2. 熟悉产品生产全过程工艺环节，能够依据品质提升需求制定并实施标准化优化方案
3. 熟练操作Office办公软件，具备良好的文档处理能力
4. 负责车间工艺文件的审核、发布、培训及执行情况的监督检查
5. 协调研发、生产、品质等部门，推动工艺技术转化与标准规范的落地执行
6. 编写项目总结及相关报告材料
任职要求
1. 本科及以上学历
2. 熟悉PLM、ERP系统的使用操作
3. 具备基本的英文读写水平
4. 具有较强的责任意识、细致态度、执行力和学习能力
校招储备干部（内勤，非销售岗）
9000-10000元/月
文员经验不限本科市场营销方向运营方向行政管理方向
【工作内容】
- 参与公司核心业务流程的学习与实际操作，系统掌握企业运营机制。
- 主要职责包括业务数据的跟踪分析、客户营销活动的策划执行、保单相关运营事务处理及日常行政支持工作。
- 深入理解下沉市场的客户需求、营销场景与商业模式，强化专业能力积累。
【任职要求】
- 面向国内外应届毕业生，本科及以上学历（国内高校毕业时间为2026年1月至2026年12月，海外院校毕业时间为2025年1月至2026年12月）。
- 不限专业，保险、金融、经济、财会、法律、管理类等相关背景优先考虑。
- 中共党员或担任过学生干部者优先。
- 认可保险行业发展前景，具备较强的学习能力、沟通协作能力，责任心强，积极进取。
【其他】
- 配备专项培养机制（如岗位轮岗锻炼、专属导师指导、资源倾斜支持等），助力快速成长为高素质营销人才和未来关键骨干。
储备干部
8000-10000元/月
文员1-3年硕士
管培生：品牌/产品/电商/渠道/数据分析/零售/战略经营/IT/人力
轮岗实践，全面成长：通过业务数据建模、用户行为分析或财务测算，输出可落地的经营改善建议；
协同推进项目：牵头小型项目团队，整合跨部门资源确保执行到位；
管理能力储备：参与目标制定、过程复盘等管理环节，逐步积累团队管理经验。
任职要求：
1. 相关专业背景，应届毕业生或具1-2年工作经验；
2. 思维敏捷，积极主动，能适应多岗位轮换安排，具备良好的协作精神。
砌砖运渣腻子工大白工拆除1-2人
岗位职责：
1.负责砌筑砖墙、石墙及各类砌体结构，确保尺寸精准、灰缝均匀、垂直平整
2.独立完成墙面基层处理、腻子批刮、大白涂刷及墙漆施工，保证表面光滑无瑕疵
3. 按规范实施建筑拆除作业，分类清运建筑垃圾与渣土，确保现场整洁有序
4.配合施工进度安排，协同木工、水电等工种完成交叉作业
5.严格遵守安全操作规程，正确佩戴防护用品，杜绝违章作业
任职要求：
1. 具备砌砖/石、腻子/大白/墙漆、拆除/运渣任一工种实操经验，能独立承担工序任务
2.身体健康，吃苦耐劳，具备良好的现场适应力和团队协作意识
3.有相关施工安全常识，服从现场管理，重视文明施工
4. 持有相应工种上岗证或职业资格证书者优先
5. 工作地点为温州市瓯海区，需能稳定驻场作业
老板直聘劳务招聘文员以及团队+长白办公环境好
8000-9000元/月
文员经验不限学历不限
涉及工作城市：苏州
职位描述
一、【薪资待遇】：
1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。
2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶）
（工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上）
3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。
二、【工作内容】：
1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职
及报道等。
2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。
3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。
三、【工作时间】：
08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。
四、【招聘要求】：
1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。
2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。
3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。
五、【员工福利】：
1、公司定期户外旅游；费用公司承担；
2、每月公司聚餐，部门聚餐；
3、员工生日礼品及节假日礼品发放；
4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。
六、【晋升阶梯】：
人事专员---人事部长--人事主管--人事经理
我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。
在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人；
在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望；
在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。
涉及工作城市：苏州
老板亲自招聘劳务文员以及团队+待遇面议
8000-9000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
涉及工作地点：苏州
职位描述
一、【薪资待遇】：
1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。
2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶）
（工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上）
3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。
二、【工作内容】：
1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职
及报道等。
2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。
3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。
三、【工作时间】：
08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。
四、【招聘要求】：
1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。
2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。
3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。
五、【员工福利】：
1、公司定期户外旅游；费用公司承担；
2、每月公司聚餐，部门聚餐；
3、员工生日礼品及节假日礼品发放；
4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。
六、【晋升阶梯】：
人事专员---人事部长--人事主管--人事经理
我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。
在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人；
在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望；
在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。
老板直聘劳务文员及团队，底薪5k单休坐班
5000-9000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
涉及工作地点：苏州吴中区
职位描述
一、【薪资待遇】：
1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。
2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶）
（工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上）
3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。
二、【工作内容】：
1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职
及报道等。
2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。
3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。
三、【工作时间】：
08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。
四、【招聘要求】：
1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。
2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。
3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。
五、【员工福利】：
1、公司定期户外旅游；费用公司承担；
2、每月公司聚餐，部门聚餐；
3、员工生日礼品及节假日礼品发放；
4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。
六、【晋升阶梯】：
人事专员---人事部长--人事主管--人事经理
我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。
在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人；
在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望；
在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。
招聘文员，日常办公，工作简单
5000-9000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
办公室文员
一、岗位职责：
1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。
2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位
3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。
4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。
手机，微信，电话卡，平台账号
工作生活还是区分的！
二、任职要求：
1.?年龄16岁-30岁
2.?有一定抗压能力，有经验优先。
3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。
4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入
5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。
6.性格外向，活泼是优势，优先！
---------------------------?
三、薪资待遇
综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶
薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈）
30号发薪资，转正15号固定发薪
福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐……
四、工作时间
早九晚六，独立工位
每周单体（周日）法定节假日正常休
有意向者下方交换微信2
月综合工资5000—8000元不等，多劳多得
有意向者下方投递简历6
办公室行政坐班 转正双休 早九晚五点半
4000-6000元/月
文员1年以下大专
需要有半年及以上的相关经验，
需要有半年及以上的相关经验，
需要有半年及以上的相关经验，
请看清楚介绍再投递简历哦！！！【投简历时请带一张工作照或生活照，优先回复】
【工作职责】:
1、负责公司日常前台接待，信件收发保存；
2、办公用品采购、管理、发放,固定资产盘点登记；
3、业务支持工作、外出拉征信（无销售性质）、数据表格整理；
4、日常行政报销及协助分公司报销工作；
5、负责公司环境卫生维护(公共卫生、绿植等)；
6、公司会议组织，团建和各种文化活动组织筹备；
7、物业对接,以及其他对外沟通事宜；
8、领导交付的其他临时性工作；
【职位要求】:
1、年龄22-27，至少半年以上相关经验，大专及以上学历；
2、有良好的服务意识，人际沟通能力和协调组织能力；
3、有基本的商务礼仪；
4、熟练掌握基本的办公软件，形象好气质佳，眼里有活；
5、性格活泼，不娇不馁，有上进心；
6、工作内容基础上要有高度责任意识和工作主动性，能够无障碍沟通，配合分总工作节奏，有灵活处理行政各方而日常事务的丰富经验、有同岗位工作经验优先考虑)
入职交社保！
【晋升机会】:
转正后每季度一次晋升加薪机会！!!（每次有机会加200-500薪资）
【福利】:
每周1次下午茶，零食、团建（平均每月1次）、生日会／生日礼，团体活动，解压玩具等等，啥都有！
工作时间：8：55～5：30
试用期单休 转正大小休 法定节假日正常放假
老板的理念就上让大家开心赚钱
大家都说是自己待过最最…最开心的公司！
实习生/应届生
4000-6000元/月
行政专员/助理经验不限本科积极外向
岗位职责：
1、文职类：行政文员、财务文员、物流文员等；
2、贸易类：贸易业务员（市场营销、经济学、金融专业优先）
3、生产/工程类：生产储备岗、工程机电维修岗（食品、机械、自动化、电气专业优先）
任职要求：
1、大专及以上学历，食品、机电、化工等相关专业优先；
2、责任心强，具备良好的学习与适应能力；
3、认同企业文化，愿意接受轮岗培养及倒班安排；
有工程修缮经验，沟通能力强，能快速处理事情。
8000-10000元/月
资料员10年以上高中对修缮工作有特别足的经验。
善于沟通，专业能力强，能吃苦耐劳，CAD资料收集。
项目经理助理
3000-6000元/月
经理助理经验不限中专/中技有驾照弹性工作制熟练驾驶车辆普通话标准
协助经理开拓市场 接单 准备物料 完成后续收尾工作
工作餐住宿
前台接待
4000-6000元/月
前台经验不限高中19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验生活服务机构包吃住五险一金有空调月休四天熟练操作办公软件
负责任养老院接待工作及内勤事务。
行政人事专员
6000-12000元/月
行政专员/助理1-3年本科招聘
求职者，您好，我司为箱式变电站、高压变压器、高低压成套电气的源头制造工厂，主营电商平台运营，涵盖淘宝、1688等平台。现诚招一名工作效率高、勇于迎接挑战、具备长期职业发展规划的行政人事专员。具体要求如下：
一、岗位职责：
1、核心职责：在企业团队发展过程中，按时完成公司各岗位所需人才的招聘任务，确保人选匹配度与质量。
2、负责企业各类文件的发布、归档及系统化管理。
3、办理员工入职、离职手续，劳动合同的签订及归档保存。
4、办公耗材及日常用品的采购与管理。
5、员工社保名单的整理与申报工作。
6、会议记录撰写及会前相关筹备事务。
7、配合董事办处理其他临时性行政事务。
二、任职要求：
1、具有专业的招聘实操经验，熟悉主流招聘渠道，如猎头、乐清人才网等资源运用。
2、工作主动性强，敢于面对压力并实现突破创新。
3、具备归纳总结能力，能通过招聘数据梳理各岗位人才储备情况，制定有效招聘策略。
4、沟通协调能力强，表达清晰。
5、本科及以上学历，形象端正，气质佳。
三、岗位福利：五险一金，餐补+全勤奖合计400元，定期组织团建活动。
四、公司核心优势：
1、设立月度优秀员工奖励机制，提供招聘专项激励奖金。
2、实行7.5小时工作制，无强制加班。
3、团队以00后为主，氛围轻松活跃。
4、晋升通道畅通，凡有目标、有抱负者，均有机会进入管理层发展。
若您充满激情与理想，却苦于缺乏施展舞台，期望在一个优质平台上全面释放个人潜能，并实现薪资与职业成长双丰收，我们诚挚邀请您加入。我们承诺：只要您具备突破现状的决心与实力，必将为您提供相匹配的回报与资源支持。
人事行政专员
6000-8000元/月
行政专员/助理1-3年大专员工关系人事培训
岗位职责
1. 对接业务团队，开展内部沟通协作，掌握员工动态与团队人力需求，配合人才盘点及梯队建设，提供精准的人力资源支持；
2. 独立主导人员初试、面试评估及相关入职流程跟进；
3. 负责员工入转调离手续办理、劳动合同签订/续签管理、档案整理归档，完成考勤核对、社保对接及薪酬核算辅助工作；
4. 策划并实施新员工入职培训，推动企业文化传播与落地；
5. 协助处理劳动争议与日常纠纷，建立有效沟通渠道，确保用工合规性；
6. 统筹办公物资、固定资产、办公环境及后勤福利管理，组织员工活动与团队建设，落实行政管理制度执行。
任职要求
1. 熟悉人力资源各模块与行政核心流程，具备数据敏感度，熟练使用Excel，沟通协调能力强，工作细致严谨，具备保密意识；
2. 具备HRBP或综合型人事行政工作经验者优先，能够胜任多模块协同的工作场景
建筑工地资料员
7000-8000元/月
资料员长期1-2人月结1-3年中专/中技全职中建国际飞检项目经验优先土建资料施工资料员建筑工程类专业
工地在温州市区及瑞安，诚聘以下岗位：
资料员2人，1年以上的同岗位工作经验，责任心强、勤奋好学，做过中建国际浙江公司的项目资料员优先，薪资面议，能力与薪酬成正比，有年终奖等福利，项目部提供工作餐和住宿。
建筑资质主管
7000-9000元/月
资料员月结3-5年大专
1、负责公司各类资质的申请与日常维护，包括制定资质申报方案、组织实施申报流程、完成已有资质的年度审查等相关事务；
2、持续跟踪建筑行业政策变化及主管部门最新要求，确保公司各项资质完整且处于有效状态；
3、整理并分析政府部门发布的相关政策文件，实时掌握政策走向与调整信息；
4、承担技术人员个人资格的申请办理及资格证书更新等事务；
5、统筹安排员工继续教育、职称评定报名及相关培训活动；
6、落实上级交办的其他临时性工作事项。
任职要求：
1、大专及以上学历，具备1年以上资质管理相关工作经验，具有政府项目申报经历者优先；
2、掌握资质管理所需的政策法规和专业知识，熟悉国际质量管理体系标准、信息安全服务认证等相关资质的操作流程与规范；
3、具备良好的沟通表达能力、协调能力和人际交往技巧，富有团队协作意识；
4、具备较强的学习理解能力、逻辑分析能力以及文字撰写能力；
5、有涉密类资质申报实操经验者优先考虑。
职位福利：带薪年假、节日福利、员工旅游、包三餐、单休、健身俱乐部、五险一金
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供乐清恒鸿资料员招聘网在线招聘信息，主要招聘温州资料员相关人才。作为资料员工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解资料员的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
