岗位职责： 1.负责仓库日常管理，包括货物分类、码放、盘点及环境维护 2.执行产品出入库登记与核对，确保单据准确、账实相符 3. 整理并归档仓储相关台账、报表及进出记录，保障账体清晰规范 4.协助完成库存数据录入与系统更新，支持物流与采购环节衔接 5.配合部门完成临时性行政事务及基础文职工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力 2. 工作认真细致，责任心强，有良好的数字敏感度和条理性 3.无经验要求，欢迎踏实肯学的新人加入 4.具备基础财务或仓储知识者优先 5.沟通良好，服从安排，能适应务实高效的工作节奏

日常数据端监控

1:仓库：做事认真仔细，身体健康，会基础电脑，高中程度以上，有电子经验的， 2:文员：会电脑（做表格），做事有耐心，略懂财务的优先 职位不同，薪资面谈

主要负责产品打标、简单包装与发货工作； 整理、归类发货资料； 协助完成主管安排的其他日常事务。 任职要求： • 做事细心、责任心强 • 能按时完成任务 • 有电商或仓库经验优先

一个月26天每天8小时

招 财务一名 专管内帐 会外账的优先！待遇面谈

岗位职责： 1. 材料成本账务处理：负责原材料、辅料等成本相关数据的日常核算工作，包括成本单据的登记、归类、汇总及系统录入，确保账目清晰、准确、及时。 2. 采购与发票核对：核对采购入库单与供应商发票信息，完成匹配并生成相应会计凭证；妥善整理和保管各类凭证、账册、报表及相关备查资料，保障财务数据完整安全。 3. 存货盘点与异常追踪：参与仓库物料盘点过程，监督存货清查执行情况；编制盘点结果报告，记录差异项，分析产生原因并提出优化建议，推动问题整改闭环。 4. 成本数据分析与建议：对生产及仓储环节中的材料流转情况进行基础性数据分析，识别成本变动趋势或潜在风险点，提供初步分析结论及降本增效可行性建议。 5. 基础数据报表编制：按时编制与材料成本相关的各类基础报表，为成本核算流程及管理决策提供可靠的数据支撑。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计等相关专业。 2. 掌握会计基础理论知识，有制造行业材料会计或成本会计工作经历者优先考虑。 3. 熟练操作财务软件及EXCEL、WORD等常用办公工具；工作细致认真，品行端正，具备良好的沟通协调能力，数字敏感度高。（双休） 注：需在当地长期居住。

工作职责： 1、协助记账会计整理发票，凭证 2、按时加减社保 3、按客户要求开具发票 4、月初税盘抄报，清卡 5、熟悉对外与工商、税务、银行等部门的联络，负 责的外出业务需至现场完成相关事项的办理工作。 6、学习并完成账务处理、报税申报工作 7、处理其他日常工作 任职资格: 1、年龄24-28岁，具有大专及以上学历，会计资格证书者优先考虑; 2、工作认真负责、踏实稳定，愿意长期在公司发 展; 3、具有独立完成工作的能力以及良好的沟通能力， 服从并完成领导安排的工作，及时反馈工作进度； 4、能够适应外出办事。

富阳，看清楚位置，明早喷两桶乳胶漆 需要有机器的

男女18-35周岁[强]长白班+[强]空调车间加包吃住 产品：洗碗机、洗衣机、电饭煲组件。 岗位：普工 时间:一般12小时长白班，做六休一。 薪资:20/小时，月综合工资约20元/时×11时/日×26天 /月=5500元左右。（） 环境:空调车间，无气味，无噪音。 商业保险60元/月（需员工本人承担）[抱拳] 吃住:提供住宿，免费工作餐，住东芝公寓 地址:下沙综合保税区（海关内） 面试人员注意事项： 笔自带一只，复印件2张，提前下载好钉钉和国家反诈中心 必须在厂区南门集合，不得自己随意进入，禁止西门（菜鸟对面的门）自己进厂区，由带队人员统一带进厂区，否则不予面试。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 综合薪资7000-12000元。 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

J4NS0009 【工作内容】 1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2. 完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3. 与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1. 年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2. 具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3. 大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中工底薪2000元/月，大工底薪3000元/月；标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1. 包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2. 大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3. 统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4. 节假日礼盒或现金福利。

有一百来平地面需要做自流平，包工包料，需要做环氧彩砂类型的。有能力做的联系我报价。施工时间大概一周后。提前定好，材料到先付。完工付尾款。

望远阳光100市场招聘：配货发货员要求会开车，有责任心服从管理，听指挥。薪资5000-8000元，具体面议。另招开单员要求会使用电脑，熟练使用办公软件，与金蝶开票软件。薪资3000-5000元。（）具体面议联系电话：

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诚聘办公文员1名、叉车工1名、B2本司机1名。工作地点：冠力昌禾物流园。

招聘：外贸跨境电商公司招聘文员！！待遇从优，环境舒适！！

烟店北环物流公司招聘电脑开单员1名，上班时间为下午两点到10.30，工资3000/5000。 临清南环物流公司招聘配货经理两名，男女不限，工资3000/10000。 招聘常年驻上海C本驾驶员1名，工资7500/10000。 招聘A本驾驶员，要求半挂驾龄一年以上，零担专线，双驾高速。

该岗位工作地点：浙江省杭州市富阳区东洲街道28号大华智慧物联网产业园，请认真考虑后再投递！ 【岗位职责】 1. 根据部门整体经营战略，完善并实施进出口物流系统和合规体系； 2. 负责国际物流网络的整体规划与优化，推动国际物流时效与快速交付； 3. 通过资源整合与流程优化持续降低物流总成本； 4. 统筹国际物流进出口和国际物流安排，熟悉进出口贸易条款； 5. 了解国内外海关法律法规、海商法及关务知识，识别并评估潜在风险，制定应对策略与应急预案； 6. 负责团队日常管理、培训与绩效考核，协同相关部门推进工作。

岗位职责： 1.负责平台的订单拣货、配货、打包、发货等工作； 2.负责货物的分类、整理、清点、盘点等工作； 3.负责货物的入库、出库、调拨等工作； 4.负责设备的维护和保养； 5.负责环境的清洁和整理。 任职要求： 1.具备良好的身体素质，能够承受长时间站立和重物搬运； 2.具备一定的数学和计算机操作能力，能够熟练使用仓库管理软件； 3.具备良好的团队合作精神，能够积极配合其他部门的工作； 4.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户进行良好的沟通和协调； 5.具备一定的责任心和工作积极性，能够按时按质完成工作任务。

岗位职责： 1.负责货物分拣及清点工作，确保货品安全无损 3.协助整理仓库、保持作业区域整洁有序，配合日常盘点 4.遵守安全操作规程，正确使用搬运工具及防护装备 5.配合团队完成临时性支援任务，服从现场工作安排 任职要求： 1. 身体健康，吃苦耐劳，能适应体力劳动和户外作业环境 2. 无学历限制，具备基本识字算数能力，能清晰沟通 3.有分拣相关经验者优先，无经验者可带薪培训 4.服从管理，责任心强，具备良好的团队协作意识 5.无违法犯罪记录，能提供有效身份证明

岗位职责： 1、全面负责项目运营与交付管理，保障项目按期高效推进并达成质量目标； 2、主导客户对接工作，维护客户关系，确保服务过程满意度； 3、实施成本管控措施，持续优化物流环节成本结构； 4、开展项目经营利润分析，制定并落实盈利提升策略； 5、整合协调内部各方资源，推动项目平稳有序执行。 岗位要求： 1、本科及以上学历，物流类或相关专业优先； 2、掌握大件物流及大型设备运输全流程操作； 3、具备新能源光伏、储能或锂电领域从业经历者优先考虑； 4、拥有项目经理或交付支持类岗位实际工作经验； 5、具备出色的沟通协作能力及团队管理素养； 6、抗压能力强，具备独立分析和解决复杂问题的能力； 7、具备扎实的数据分析功底，可有效支撑成本控制与项目管理工作。 原标题：《物流项目经理(10019)》

岗位：无责任保底工资元，五险入职即交 半年后综合薪资10000-12000元/月，上不封顶 【岗位职责】 1. 维护新老客户； 2. 开发新客户； 3. 及时跟进和拜访客户； 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，24-34周岁； 2. 要求1年以上工作经验，有销售经验； 【薪资待遇】 试用期无责底薪，半年后到手薪

【岗位职责】 1. 作为区域后续管理梯队核心力量，由总经理亲自带教培养。 2. 在公司的不同部门之间进行轮岗，以熟悉各部门的主要职责和技能，例如快递网点、转运中心的各操作环节轮岗学习，以及职能部门历练。 3. 在轮岗期间，协助完成部分项目，深入了解公司的运营，主要涉及市场销售及网络管理部门，包括拜访客户、了解快递行业市场、快递网点运营模式和考核项目等。 4. 轮岗学习期间接受包括领导力、企业文化、业务技能等在内的全方位培训，定期进行工作汇报，根据观察和理解提供工作分析意见和改进建议；通过快递行业全流程数据收集、监控和分析，为网点提供支持。 5. 轮岗结束后，根据个人意愿和公司需求进行定岗，专注于特定的业务领域。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，专业不限，985/211高校毕业优先考虑，仅接受23及24年应届毕业生。 2. 吃苦耐劳，服从公司的轮岗安排。 3. 具备较好的沟通表达能力、协调能力和抗压能力。 4. 接受浙江省内工作调动。

工作内容： 1. 协助处理国际物流环节及海外段异常情况的跟进与解决； 2. 及时获取海外业务所需资料并确保准时传递； 3. 对接海外仓库，统筹退运、一件、中转等日常运营事务； 4. 维护海外仓系统信息，核对相关运营成本账单； 5. 完成销售端海外仓内部账单的对账支持，配合销售完成回款工作； 6. 执行上级安排的其他临时性工作任务； 任职要求： 1. 大专及以上学历，国际贸易、物流管理、跨境电商等相关专业，优秀应届生亦可考虑； 2. 有国内外仓储实际操作经验，熟悉仓库内部作业流程者优先； 3. 具备货运代理企业国际物流客户服务经验者优先； 4. 熟练操作办公软件，具备文字撰写、数据整理及表格处理能力； 5. 具备良好沟通技巧和服务意识，能高效应对突发问题，抗压性佳，服务态度积极； 6. 工作细致耐心，自律性强，主动性强，发现问题能够及时上报并跟进处理；

申通快递分拣6500-7000 上班时间：夜班：晚上 7 点—早上 7 点 凌晨班：晚上 12 点半—第二天中午 12 点半 公司排好班次长期上，不倒班 满18周岁-53周岁

物流现场作业，出港文书，装卸工

【岗位职责】 1. 全流程统筹负责跨境物流全链路管理，覆盖从出厂提货、国内集货、出口报关、头程运输（海运/空运）、目的国清关、海外仓入仓，到最终尾程派送的全过程；搭建并完善各环节SOP、时效节点标准和异常处理机制；统筹工厂、货代、报关行、承运商、海外仓服务商等各方对接，保障链路顺畅、时效可控。 2. 供应商管理：负责货代、海运及空运承运商、卡车、海外仓、尾程渠道的开发、评估、比价与准入；建立供应商分级考核机制，定期评估时效、价格与服务水平；主导合同、报价和账期谈判；维护多口岸、多承运商备份体系，降低单点风险。 3. 成本管控与降本增效：建立全链路成本拆解模型，掌握每公斤、每立方、每单的成本结构；制定年度、季度降本目标，通过集中议价、渠道组合优化、运输模式切换、海外仓布局优化等实现降本；推动物流系统化，如ERP、WMS、TMS对接和对账自动化，并量化降本成果。 4. 风险与协同：跟踪各国海关及关税政策（如DDP、DDU）的合规要求；快速应对甩柜、延误、扣货、爆仓等异常；协同销售、采购、仓储、财务保障备货和大促发货。 【岗位要求】 1. 本科及以上，物流管理、供应链、国际贸易等相关专业优先； 2. 5年以上跨境物流或国际货运经验，含1年以上团队管理经验，有跨境电商或品牌出海全链路管理经验者优先； 3. 熟悉出口报关、头程、清关、海外仓及尾程全流程，了解海运、空运、快递模式及成本构成； 4. 具备成本分析、报价比对和降本方案设计能力，数据敏感，能从数据中定位优化空间； 5. 供应商开发、评估与谈判能力突出，能建立多维度供应商体系； 6. 熟练使用Excel及数据分析工具，熟悉WMS、TMS、ERP等系统者优先； 7. 具备英文读写能力、可对接海外仓和承运商者优先； 8. 责任心强，抗压能力好，跨部门协调与应急处理能力突出。

岗位职责: 1. 全面统筹财务事务，指导会计记账凭证的编制及审核工作。 2. 负责公司与各类机构间的业务对接，保障财务流程高效运行。 3. 组织开展日常财务管理工作，包括账务核对与财务计划制定。 4. 配合推进应收账款处理，有效控制企业运营风险。 5. 按要求完成上级交办的其他相关任务。 6. 熟悉外贸出口流程，具备独立办理美元结汇等相关操作能力。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。 2. 熟练运用办公软件开展财务数据处理及相关工作。 3. 工作细致认真，责任心强，能应对复杂的财务事务。 4. 可独立承担上级安排的其他相关工作任务。

一、核心工作职责 1.订单与合同管理：接收客户订单，核对产品型号、规格、资质（如医疗器械注册证），录入系统并跟进审批；整理销售合同，归档留存（需符合医疗器械合规要求），跟踪合同执行进度。 2.物流与库存协调：对接仓库确认库存，跟踪物流信息并同步给客户；协助处理退货、换货，确保产品运输过程合规（如冷链产品需关注温控）。 3.数据统计与报表：统计销售数据、回款情况、库存变动，制作日报/周报/月报；整理客户信息，维护客户档案（含资质备案），确保数据准确可追溯。 4.文档与合规支持：管理医疗器械相关资质文件（注册证、生产许可证、检验报告等），确保过期文件及时更新；协助准备投标资料、客户备案材料，满足行业合规要求。 5.内勤事务统筹：负责部门日常行政（如会议纪要、文件传递）、费用报销整理；对接厂家获取产品资料、售后支持，协调解决客户简单咨询（如产品使用注意事项）。 6.回款与票据协助：跟进客户回款进度，整理开票信息并对接财务开票；留存相关票据，协助处理回款相关问题。