
保险销售
1.负责客户的续期联系与管理。
2.提供专业的续期咨询。
3.做好售后服务跟踪,协助客户办理资料变更,提醒客户红利,生存金领取,协助客户办理理赔等
4.开拓新市场,发展新客户
5.上班时间为周一到周五。
保单售后服务人员
3-8千/月
保险销售社保保险年终奖11-20人经验不限高中电话销售面销/陌拜区域销售渠道销售基本坐班销售额提成保险公司健康险养老险意责险财产险车险保险产品营销保险产品设计规划客户服务续保业务销售工作经验高净值客户开发经验保险从业经验
岗位职责:
1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务,涵盖寿险、健康险、意外险、财产险等多类产品
2. 主动开发新客户并维护现有客户关系,定期回访、保全服务及续期提醒,提升客户满意度与复购率
3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务,及时响应疑问并协调内外部资源高效解决
4.参与公司组织的产品培训与业务分享,持续提升保险专业知识与销售服务能力
5.遵守监管规定及公司合规要求,确保展业行为合法、诚信、规范
任职要求:
1.学历不限,金融、经济、保险、市场营销等相关专业优先
2.经验不限,有保险、银行、证券等行业从业经验者优先,接受优秀应届毕业生
3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心,亲和力强,抗压能力佳
4. 认同保险行业价值,具备长期职业发展意愿与学习成长主动性
保险顾问
3-6千/月
保险销售3-5人经验不限学历不限保险公司保险产品营销保险产品设计规划客户服务续保业务
全职可兼职保险顾问,无需经验,不限学历。不限年龄(18周岁起),工作内容包括客户沟通,保险产品介绍,帮助客户选择合适的保险方案。适合沟通能力强,愿意挑战高薪的你。快来加入,一起成长!
中国人寿售后服务专员
4-9千/月
保险销售保险年终奖6-10人经验不限中专/中技网络销售面销/陌拜团购销售较多外勤按单提成销售额提成保险公司留学生优先国内院校优先健康险养老险财产险车险人身险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验财险业务经验车险业务经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧法律/管理相关学历
岗位职责:
1.为客户提供专业保险咨询,分析风险需求并定制个性化保障方案
2. 开展客户开发与关系维护,通过面访、电话、线上等方式拓展新客户
3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务,提升客户满意度与续保率
4.参与公司组织的产品培训与业务研讨,持续提升专业能力与合规意识
5.遵守监管规定及公司制度,确保展业行为合法合规、诚信专业
任职要求:
1. 对保险行业有热情,具备良好的沟通表达与客户服务意识
2. 学习能力强,能快速掌握寿险、健康险、财险等产品知识
3. 具备基本办公软件操作能力,适应线上线下融合展业模式
4.诚实守信,责任心强,无不良从业记录
5.学历不限,有金融、销售或客户服务经验者优先
人保车险续保专员+厦门同安区6500+五险一金
6千-1.8万/月
保险销售包吃五险一金经验不限中专/中技电话销售基本坐班销售额提成
中国人保财险厦门分公司诚聘:
车险续费专员
薪资待遇:
4000+抽成+绩效奖金+五险一金+午餐+其他福利
8小时工作制,月休六天以上,享受国家法定节假日。提供免费午餐。
无需外出,客户资料由我们提供。年终奖励、带薪年假。
上班时间:早上8点半到12点,下午是2点到6点半
工作地点:
职场一、湖里区华盛路12-3号龙冠国际D座(湖里公园站地铁站旁)
职场二、集美区杏林南路24号
职场三、同安区城西二里54号
保险销售大专
人保健康财富规划师
【任职要求】年龄要求:50周岁及以上,退休希望再就业人员
学历背景:大专及以上学历,特别优秀者可放宽至高中学历
从业经验:有良好亲和力、沟通力和团队合作精神,擅长与人沟通,发掘客户需求,有销售、服务经验者,原行业客户资源良好,金融、医药、医疗、大健康产业等优先
【工作内容】一站式客户服务:通过专业服务与客户建立长期信任关系,拓展客户资源,扩大客户群体。持续关注金融、健康、养老等行业动态与政策法规变化,不断学习新知识,提升自身专业素养。
【工作保障】
1.专业培训+全程帮扶,也能快速上手
2.无业绩压力,无年龄焦虑,赚钱交友两不误
【工作时间】
法定工作日早上8:20-11:00学习保险相关知识,下午工作时间灵活,无需坐班,自主安排工作时间
备注:入职后将进行代理制保险销售工作,区别于劳动合同员工。
保险销售社保生日福利学历不限
岗位职责:
1.负责通过公司提供的老客户名单进行电话邀约,邀请客户到公司领取生日蛋糕、节日礼品(如油、大米)、体检卡等回馈权益。
2.向客户介绍中国人寿的品牌服务与相关活动内容,提升客户参与度与满意度。
3.协助组织并跟进客户参加公司举办的各类客户答谢及品牌推广活动。
4.维护客户关系,记录客户反馈信息,持续提升服务质量与客户黏性。
5.在资深导师指导下学习金融保险基础知识,逐步掌握客户服务与需求沟通技巧。
任职要求:
1.年龄21-45周岁,学历不限,大专及以上学历者优先考虑。
2.热爱金融保险行业,对客户服务工作有积极热情,具备良好的沟通表达能力。
3.具备较强的责任心和抗压能力,工作态度端正,诚信正直。
4.认可中国人寿企业文化,愿意在央企平台长期发展,接受系统化培训指导。
5.有销售或服务类工作经验者优先,零经验亦可,公司将提供全面岗前培训。
(驻店性质)延保顾问
8千-1.6万/月
保险顾问1-3年大专汽车保养4S店延保延长保修
负责店内延保服务的推广与销售工作:
包括向客户讲解延保产品内容,回应客户咨询,并推动销售达成
1. 向客户传达延保优惠及补贴政策:确保客户清楚了解延保覆盖范围及产品优势,便于其结合自身需求作出决策
2. 客户购买延保后的后续服务支持:包括协助办理延保登记手续,对接维修资源,以及处理客户在延保使用期间的相关问题
3. 与4S店内部团队协同推进延保政策落地:可能涉及与市场、客服等相关部门协作,提升延保产品的认知度与销售转化
4. 推动店内员工对汽车延保产品的宣传与销售:包括组织培训活动,优化销售话术,协助制定推广方案等
任职要求:
形象良好,气质出众,大专及以上学历优先,具备2年以上延保销售工作经验(简历需附个人照片)
面试方式:初试为线上视频面试;复试为门店现场面试
合同形式:派遣合同(非门店直接签约)
基本工资约7500元,
基本薪资由两部分考核决定:一是渗透率指标,考核系数为0.9-1.3;二是日常表现评估,系数为0.8-1.2;
绩效工资与当月渗透率挂钩:
渗透率低于20%,每单提成15元;
20%-25%区间,每单提成20元;
25%-30%区间,每单提成25元;
超过30%,每单提成30元
懂心保险代理人
80-90元/天
保险销售保险20人以上月结3-5年大专直销按单提成TOCTOGTOB保险公司健康险养老险互联网新险种人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验保险从业经验优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
中宏懂心保险代理人
——用心理学温度,做有责任的保险保障
岗位核心要求
年龄:25-55岁,成熟稳重,沟通有共情力
学历:大专及以上学历,具备良好学习能力
经验:有销售经验、团队长管理经验优先
懂客户心理、擅沟通协作、有服务意识者优先录用
专属薪资保障
无责底薪,面试定档位
2000元/3000元两档可选,能力定级
三个月稳定无责期
无业绩压力,安心入行,稳步上手
额外福利:业绩提成+团队奖励+专业培训+晋升通道+额外商业险补贴
收入无上限,长期发展前景广阔
岗位亮点
跳出传统销售模式,融合心理学沟通技巧
精准洞察客户需求,做有温度、有专业的保险代理人
平台靠谱,团队氛围融洽,助力实现事业与收入双丰收
工作地址:厦门思明区字节跳动写字楼904
期待有经验、懂共情的你,加入中宏共创未来!
工厂搬运工夜班补贴保险餐补高温补贴社保包住加班补贴包吃五险五险一金20人以上月结新能源
【旺季开工新人奖5000!】
【旺季开工新人奖5000!】
【正规公司招聘,不收取任何费用】
【临时工、长期工、正式工、小时工】
急需大量员工,320/天,月薪保底9000-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪入职
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时----320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时----320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时----320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底9000-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【三】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手9000-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:9000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价320元一天!!!
纯工价320元一天!!!
纯工价320元一天!!!
固化
漳州市长泰区招固化剂施工队伍;可双包也可单包,厂房共三层,每层5000平米,共15000平米;工程中间商勿扰,自己有机器和工人的欢迎联系
双休保险顾问(代理人)
5千-1万/月
保险销售保险生日福利20人以上经验不限大专电话销售网络销售面销/陌拜基本坐班阶梯式提成销售额提成TOCTOB
早十晚四,到点下班
周末双休,无指标
法定节假日休息
每月一次带薪休假
每年五次带薪休假
一、岗位职责(工作流程)
1、通知老客户领取权益、礼品(电话通知)
2、领取业务办理:app功能使用,解答保单问题,协助生存金领取
3、客户加保建档保单信息录入
二、任职要求:
1、大专及以上学历(必须要毕业证原件)学信网真实可查
2、年龄25-45周岁,男女不限
三、工作时间:
1、上午十点-下午四点,周末双休不加班
2、法定节假日正常休息,每月一次带薪休
假,每年五天带薪年假
3、陪产假、病假、生育假、丧假、婚假均有
四、薪资待遇:
1、25-45周岁符合标准可享额外众鑫方案:
大专及以上去年个税>6w每月额外补贴2000
本科及以上去年个税>12w每月额外补贴3000
硕士及以上去年个税>20w每月额外补贴5000
2、浮动津贴(根据佣金提成而定4-15k左右)
3、季度后后晋升管理层可享管理津贴
4、平均薪资10-20k,有经验亦或优秀者30k
5、主管和优秀老员工年薪都在50w以上(央企薪资真实可查)(个税app口径)
五、工作内容:
1、电话客服工作,无硬时长指标
2、后期跟进客户保单并解答保单
3、负责电话联系之前买过产品的用户提供售后服务工作,协助app安装
4、能接受电话外呼,有耐心,沟通能力强
六、岗位福利:
1、婚假年假,定期团建旅游,团队聚餐,绩效奖金,,意外险
2、医疗保险,养老金等福利
3、非沪优秀员工年满3年即可协助后代办理上海就读,可推荐党员
保险销售
1.5-2万/月
保险销售保险年终奖3-5人经验不限大专基本坐班按单提成销售额提成TOC
不想看老板脸色?不想996,007永远翻不了身!
来这,用一年时间,赚三年的钱。
我们提供的不是一份底薪,而是一个无限可能的收入天花板。
· 没资源? 公司提供客户资源和活动支持。
· 没经验?公司统一培训,加1对1师父传帮带,提供全程辅导及支持,直到你独当一面。
你是我们要找的人吗?
· 年龄:25-50岁,大专及以上学历
· 特质:有强烈的目标感,诚信,爱学习
我们给你什么?
时间主权: 拒绝996,工作生活一手抓
收入破圈: 高额佣金+高额奖励
成长复利: 专业培训+法律/医学/金融知识赋能
终身事业: 没有退休年龄,只有退休意愿
与其观望,不如上场。
非真正求职者勿扰,上来就要微信电话的,直接拉黑!
健康财富规划师
1-1.5万/月
保险销售1-2人5-10年大专好学,踏实,勤奋,肯干。较多外勤TOCTOGTOB国内院校优先
HWP健康财富规划师
薪资:10-15K
长沙|大专|5年以上工作经历
标签:资产/财富管理、对高净值客户销售、对普通个人客户销售、具有较强的客户开发能力、具有高净值客户资源/机构客户资源
职位详情
HWP健康财富规划师,是泰康集团的三张名片(幸福有约,泰康之家,HWP健康财富规划师)之一,帮助客户规划健康就医、品质养老、资产保值传承的方案建议。
岗位职责
1.维护客户资源关系,持续经营客户,了解客户健康、养老及财富管理需求;
2.强化业务知识学习,精通健康、养老、资产传承等相关专业知识,持续提升专业能力;
3.推进组织发展工作,搭建业务团队,吸引优秀人才加入,共同发展事业。
任职要求
1.年龄25岁至50周岁,大专及以上学历;
2.过往有职场积累,上一份工作年收入达到12万元以上,具备一定社会资源与人脉基础;
3.品行端正,三观正向,严格遵守国家各项法律法规;
4.具备良好沟通表达能力,做事踏实自律,拥有较强目标感,愿意接受弹性工作模式。
我们能给到你
1.完善的赋能体系。免费系统化新人培训,一对一实战带教,快速熟悉业务赛道。
2.合规的多元收入。新人创业津贴+多元佣金,可走专业路线、也可以走团队管理路线。
3.清晰的晋升通道。既可深耕业务成为绩优精英,也可经营团队管理,晋升不唯论资排辈。
4.融洽的团队氛围。定期团建与专题学习,完整的平台资源为你赋能。
保险销售保险3-5人经验不限大专面销/陌拜团购销售区域销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOC保险公司国内院校优先健康险养老险意责险车险人身险
金服筹建招募
岗位:保单售后服务专员
工作地点:江永县中国人寿
工作时间:上午 8:30–11:00
- 下午 2:30–4:00 任职要求:年龄:25–50岁, 学历:大专及以上学历(有销售经验和团队管理经验的可以放宽学历要求)征信良好 综合收入:3000元–10000元(上不封顶)想了解 私信我:
轻资产创业型保险销售
1-1.5万/月
保险销售1-2人3-5年大专面销/陌拜区域销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOB保险公司留学生优先国内院校优先健康险养老险意责险人身险寿险保险产品营销客户服务高净值客户开发经验寿险业务经验互联网产品经理经验
国内首家中外合资保险企业
两大母公司。1加拿大宏利成立130余年,穿越多次世界大战和金融危机。2中化,国资委控股
保险代理绩优/培训讲师/团队长,多方面发展
创业型工作,多劳多得收入无上限,晋升通道敞亮
翔安\无加班\双休\客户资源提供
1-2万/月
证券经纪人五险一金1-3年大专
不加班!非电销岗!无地推任务!收入稳步增长有保障!
社区金融综合服务:朝九晚六,周末双休,工作轻松简单,节假日照常休息,福利优厚。主要负责老客户关系维护及二次业务开发,可开展多元化金融业务,收益渠道多样,职业发展空间广阔。
一、福利待遇:
薪酬结构:无责任底薪 + 业务提成奖励 + 新人专项津贴 + 多项激励计划。
双倍佣金机制:提奖1000元则发放2000元,提奖5000元则发放10,000元,持续享受整整12个月。另设季度奖金及其他激励方案。
五险一金齐全:涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金。
二、工作时间:
上午9:00至下午6:00,准时下班,无需加班。
周一至周五上班,周末双休,法定节假日带薪休假,坚决不安排加班!
三、发展路径:
提供清晰晋升通道,内部设有三条职能发展方向,支持灵活跨岗成长,助力全员全面发展。
晋升体系:新人→导师学员→组长→团队主管→阵营长→经理助理→经理→总监。
四、专业系统培训:
无需担心经验不足——全程贴心带教。
1、入职前专项培训,快速了解企业背景与产品知识,内容简洁易懂,以你的能力完全能轻松掌握。
2、培训结束后,公司将安排导师、组长及团队主管一对一指导,手把手教学,助你快速上手。
五、团队氛围:
领导亲切,同事友善,整体工作环境和谐融洽。
1. 建立多元反馈机制,通过圆桌交流会、线上答疑等形式,及时解决员工在工作与生活中遇到的难题。
2. 对家庭存在特殊困难的员工给予关怀与支持,营造温暖互助的团队文化。
3. 每月组织团建活动,每周提供下午茶点。
六、办公环境:
5A级写字楼办公场地,配备冰箱、微波炉等完善设施,舒适便捷。
硬性条件:
① 大专及以上学历,已取得毕业证书,学信网可查;
② 年龄27-45周岁;
③ 具备至少1至2年销售从业经历,拥有同行业工作经验者优先考虑。
管理培训生
6千-1.1万/月
文员1-3年学历不限培训渠道/资源管理
【岗位职责】
1. 培训生将在岗接受完整的市场、行政、人事的综合管理技能的培训。
2. 培训主要以定期培训、实践实训、总结、资深管理层指导等形式展开。
3. 各阶段接触的工作各不相同,视个人能力而定。
4. 每一阶段都会有各方面的考核,只有通过考核,才能往下一阶段发展。所有考核结束,若公司高层一致批准,能正式晋升高层管理。
5. 后期主要负责基层人员的企业文化培训。
【岗位要求】
1. 18-30岁,能力突出者可放宽要求。
2. 积极主动、自信、充满活力、具有团队合作精神及出色的沟通、表达能力。
3. 目标明确而坚定、工作勤奋、抗压能力强。
4. 能够自我激励,具备良好影响与说服能力、良好的学习能力和分析判断能力。
5. 愿到基层市场部学习,优秀者2个月后转正式。
【福利待遇】
1. 公司提供温馨的住宿环境。
2. 薪资:保底4500+奖金+绩效+提供住宿+五险。
3. 带薪系统培训(公司注重人才的挖掘与培养,一经录用,公司将提供完善的专业培训,并有公司资深主管一对一指导)。
4. 表现优异者每年可参加2-4次集团会议和国内外旅游培训。
5. 根据本年度的工作完成情况发放对应的年终奖。
6. 每周举行家庭日聚餐,每季度举办季度旅游。
公司是很年轻化90-95后,满满的正能量,每天带给你不同的快乐!
保险销售大专本科
【招募】【国企保单服务专员】
职位详情
岗位需求年龄25岁到45周岁,条件不符的勿投
1、入司后公司将提供丰富的网点客户资源、续期客户资源
2、负责接待来访客户;
3、为客户办理新的业务,及时跟踪及处理客户反馈,维护客户关系:
4、其它主管交办事项。
5、薪资:无业绩要求底薪+提成
大专3500以上
高中2800以上
上班时间:
上午:8:30-12:00
下午:14:30-18:00
对该职位感兴趣,欢迎您投递简历或者线上咨询!
地址:金王首府
理财规划师 综合年薪30-50w
1.6-2.1万/月
保险销售年终奖经验不限大专
中国人寿推出新菁英招募计划,是对优质人才的甄选,旨在通过系统化的运作、专业化的支持,培养一支职业化、专业化、综合化的高素质年轻销售队伍,推动年轻精英队伍梯队建设完善。
二、招募条件
1、年龄:35周岁-50周岁
2、学历:高中、大专及以上学历优先
3、基本要求:具备出色的沟通能力、亲和力、团队协作精神;有营销工作热情、责任心强、勇于挑战、有自我创业想法。
4、品行要求:品行良好,无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。
三、工作职责
1、法定工作日上午学习专业保险知识,参与公司安排的学习培训,下午时间市场实做。
2、为客户提供售后服务,包括客户回访、提醒客户及时缴纳续期保险费满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全和给付事宜等;邀请客户来公司参加相关经营活动;
3、拜访客户,完成保单销售及保险合同签订,包括接洽、需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助客户缴纳保险费、完成业务考核指标;
4、宣传中国人寿保险股份有限公司企业文化,宣传保险知识;遵守公司的有关规章制度,完成公司委托的其他相关事项;
四、我们提供
1、强有力的新人津贴:为满足条件的新人,提供多样化的新人扶持津贴;
2、竞争力的委托报酬:根据不同产品规则,提供行业内具有竞争力的委托报酬;
3、完善的培训体系:搭建长达一年的新人培训体系,助力快速成长;
4、广阔的职业发展空间:提供多样化的晋升通道及晋升机会,一年4次公平透明的晋升制度,根据能力及职业规划,可选精英高手发展路线,团队主管发展路线,或星级导师发展路线,让你的职业生涯更加丰富多彩。
5、完善的保障制度:签约后享受人身保障,职级晋升后享受健康保障、养老保障等,保障程度与职级挂钩,职级越高保障越多。
6、和谐的工作氛围:不定期团建活动,宽敞大气的办公环境,在轻松愉悦的环境中工作。
综合金融保险规划师
1.3-1.4万/月
保险销售社保经验不限大专
一、综合金融保险规划师简介
综合金融保险规划师,依托中国人寿强大的资源优势和品牌影响,为高净值人士提供专业的金融保险咨询服务。
二、招募条件
1、年龄:25-50周岁(特别优秀者可放宽)
2、学历:大专及以上学历优先
3、基本要求:热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强,具有良好的心理素质及良好的沟通能力;具备良好的客户服务意识、沟通能力和团队协作精神。
4、专业要求:有同业背景或金融专业背景,熟悉金融市场,了解金融保险产品,具备良好的客户服务意识和沟通能力,能够为客户提供专业的金融保险规划建议。
5、品行要求:品行良好,无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。
三、工作职责
1、法定工作日上午学习专业保险知识,参与公司安排的学习培训,下午时间市场实做。
2、客户需求分析:通过日常拜访客户,深入了解客户的财务状况、风险偏好和投资目标,为客户提供个性化的金融保险建议。
3、资产配置规划:根据市场趋势和客户需求,结合保险产品,制定科学的资产配置方案,实现财富的多元化增值。
4、客户沟通与维护:与客户保持密切沟通,定期提供VIP客户权益服务,增强客户信任与满意度。
5、持续学习与提升:紧跟金融市场动态,不断提升自身的金融知识和保险专业技能。
四、我们提供
1、竞争力委托报酬:提供行业内具有竞争力的委托报酬水平,收入构成多元化。
2、专业培训:定期组织专业培训,搭建导师成长体系,助力成为金融保险领域专业规划师。
3、广阔的职业发展空间:一年4次公平透明的晋升通道,为你的职业生涯保驾护航。
4、完善的保障制度:签约后享受人身保障,职级晋升后享受健康保障、养老保障等,保障程度与职级挂钩,职级越高保障越多。
5、和谐的工作氛围:不定期团建活动,宽敞大气的办公环境,在轻松愉悦的环境中工作。
中国人寿保险
3-8千/月
保险销售20人以上经验不限大专基本坐班销售额提成保险公司
每天上班两小时
早上八点半到十点半
薪资待遇方面可以当面谈
文员
3-5千/月
文员经验不限学历不限资料管理公文写作五险一金周末双休法定节假日休
岗位名称:物流业务办公文员
工作地点:宁德市东侨区塔山路2号邮政大厦
任职要求:
1、负责物流项目日常行政事务的协调与执行;
2、精通常用办公软件,尤其擅长Excel表格处理与PPT制作,具备数据汇总、报表编制及演示材料设计能力;
3、具备基本文书撰写能力,可独立完成通知、报告等常规性文件的起草;
4、配合部门开展物流类投标工作的相关支持事宜;
5、沟通协作意识强,能与团队成员及跨部门人员保持高效联动;
6、有同类岗位工作经验者优先录用。
岗位情况及薪酬待遇:
1. 本岗位属外包编制,实行双休制并依法享受法定节假日,日常工作时间为上午8:00-12:00,下午14:30-17:30,遇紧急任务需按时保质完成。
2. 月收入总计3800元(含医社保个人缴纳部分),业务绩效奖金另行核算。
联系人:郑先生 ***********
行政前台/助理
5-6千/月
前台经验不限本科普通话标准
【岗位职责】
1、负责公司访客、求职人员及重要客户的接待工作;
2、接听前台来电并准确转接至相关负责人;
3、收发公司信件、报刊、快递并做好登记,完成收发台账并与快递公司核对账目;
4、收集与整理后勤部门月度工作计划及总结材料;
5、编写各部门会议记录与纪要文件;
6、完成上级领导安排的其他临时性工作。
【任职要求】
1、本科及以上学历,形象良好、气质出众、声音清晰柔和、具备亲和力;
2、性格积极乐观,工作细致认真,责任感强,具备良好的服务意识;
3、具备较强的沟通协调能力和口头表达能力;
4、熟练操作Word、Excel等常用办公软件。
【晋升方向】
行政前台未来可向经理助理、行政后勤等相关岗位发展,表现优异者将获得快速晋升机会!
【待遇及福利】
(1)试用期综合月收入:5200~5500元/月
转正后综合月收入:5700~6000元/月
(2)公司设有自营食堂,提供卫生营养、口味丰富的午餐和晚餐。
【公司地址】
厦门市集美区珩田路388号顺磊集团1号楼
栏目概述
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