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SMT工程师
1.1-1.3万/月
其他生产营运人员5-10年大专不需要出差SMT设备量产工程师(PE)经验试产工程师(NPI)经验SMT管理SMT工艺现场工程师(ME)经验维护保养
【岗位要求】 1. 从事SMT行业5年以上工作经验;大专以上学历。 2. 熟练掌握SMT各类设备,并能独立完成设备的维修和维护保养工作。 3. 需要掌握的SMT各类设备品牌、型号: 3.1 贴片机要求会:雅马哈YSM20R\YSM10,易通YT20S(2种品牌至少会一种,两种都会的优先); 3.2 印刷机:HTGD(和田古德)-GD450+、GKG-GSE; 3.3 回流焊:日东-SER-710AH、劲拓-TEA1000、矗鑫DS-1000D; 3.4 AOI:镭晨AIS400-D; 3.5 AI插件机:品牌:中禾旭。 4. 熟悉SMT工艺流程,能独立解决制程中各类品质问题,以及提升设备产能。 5. 具备跨部门沟通能力、勤肯务实、逻辑清晰、服从工作安排。 6. 具备一定的问题总结能力,可独立完成PPT报告总结。 【岗位职责】 1. 确保SMT车间各类设备的稳定运行。 2. 解决生产过程中各类设备异常,以及处理产线品质问题。 3. 主导SMT设备的各级设备保养工作。 4. 负责当班技术员的管理、技能培养等工作。 5. 主导或落实有利于SMT车间的效率、品质、成本等改善方案。 6. 周报,月报整理汇报上级领导。 7. 完成上级领导安排的其它工作。
其他生产营运人员免费培训经验不限中专/中技生产管理方向
岗位要求:学历不限,应届毕业生优先,(中专、职高、高中、大专等) 1、思维敏捷,踏实肯干; 2、具备良好的学习意识与学习能力; 3、有清晰的职业发展规划及成长目标; 4、愿意与企业共同成长、长期发展; 5、具备较强的沟通协调能力、应变能力及创新意识。 岗位职责: 1、提供带薪培训机会; 2、作为管理储备人才进行培养; 3、学习掌握生产技术流程; 4、学习生产质量管理体系; 5、未来发展方向包括生产组长、生产管理或专业技术岗位等。
其他生产营运人员月结3-5年本科结构研发
岗位职责: 1、主导咖啡机、磨豆机新产品研发的全流程统筹与推进; 2、承担新产品的结构方案设计、BOM编制、可行性评估及性能测试等相关技术工作; 3、跟进新产品模具开发进度,协调试产各环节并推动问题闭环; 4、为量产阶段提供技术支持,及时处理生产过程中出现的技术异常; 5、负责现有产品迭代优化,并解决产品生命周期内的结构性问题。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械类或机电一体化相关专业,统招背景; 2、具备3年以上小家电领域结构设计与开发工作经验; 3、熟练掌握主流设计工具,如PRO/E、UG、CAD等软件; 4、具有良好的职业素养,沟通顺畅,能适应一定强度的工作压力。
生产运营包住本科
工作内容 1.按照培养方案,系统学习公司产品、制作流程及技术管理流程 2.能够适应站立作业及走动式工作安排,可接受站班 3.及时完成上级交办的各项工作任务 4.重点掌握灯珠生产工艺流程 任职要求 1.性格开朗、积极主动、反应灵敏,具备良好的责任心与团队协作精神; 2.具备较强的表达意愿、语言表达能力及沟通技巧; 3.熟悉常用办公软件操作; 4.学习态度端正,富有进取心,愿意从基础岗位成长发展 5.提供住宿,不包餐饮,介意者慎投 本科及以上学历者优先录用
其他生产营运人员3-5年本科
一、岗位职责 (一)新产品研发设计 负责基坑支护周转材料(型钢支撑、钢围檩、H型钢、拉森钢板桩、组合钢板桩、异形构件)全流程开发;针对传统产品变形大、自重大、重复利用率低等痛点,开展轻量化、高强度、模块化设计;同步开发活络头、轴力伺服节点、锁扣、止水配件、吊装配件等一体化配套系统。根据基坑、管廊、围堰等工况,完成方案设计、力学计算、结构建模及图纸绘制(SolidWorks/UG/CAD)。 (二)力学验算与技术论证 依据国标进行抗弯、抗压、抗剪、稳定性及防腐承载力计算;运用有限元软件仿真分析荷载、变形及应力分布,优化截面结构以减轻自重并提升周转次数;编制计算书、技术论证报告、工况适配说明及选型手册。 (三)样品试制、试验与迭代优化 输出加工图纸、BOM清单、焊接工艺及下料标准,对接车间完成试制;牵头承载力、疲劳、盐雾腐蚀及反复拆装耐久试验;跟踪工地试用,收集施工反馈,针对变形、拆装难度、渗漏等问题出具整改方案并迭代优化。 (四)工艺、成本与标准化管理 优化轧制/焊接工艺,减少工序、控制成本、提升使用寿命;制定企业标准(尺寸公差、焊接、防腐、验收);梳理系列化规格,搭建标准化产品库;开展竞品分析,对比结构、材料及成本优势,输出改良方案。 (五)专利、技术资料与技术支持 挖掘创新点,撰写发明及实用新型专利;编制设计图纸、计算书、检验规范、使用说明及施工指导手册;对内培训生产销售团队,对外配合项目技术答疑、选型及工地交底;跟踪新材料(高强低合金钢、防腐涂层)及新工艺,推动应用落地。 (六)项目及行业技术调研 调研基坑、围堰、隧道等市场需求与施工痛点,输出年度新品规划;跟踪国内外行业新技术、新截面及新体系,形成技术调研报告;参与立项及进度管控,按节点完成方案、图纸、试制、定型及阶段总结。 (七)质量及售后技术问题处理 处理现场变形、漏水、断裂、承载力不足等质量问题,分析根因并出具整改方案;协同质检完善出厂检验标准,从设计端预防批量缺陷。 二、任职要求 1、学历年龄:本科及以上学历,钢结构结构设计、岩土工程等相关专业 2、工作经验:具有3-5年型钢支护体系的研发或应用工作经者优先; 3、专业技能:熟悉型钢支护体系的设计原理和施工工艺,具备相关应用经验;能够独立完成任务并进行有效的技术交流;能够将新技术和新工艺转化为项目应用。 4、综合素质:沟通顺畅、责任心强、踏实稳定、执行力强; 5、加分项:高级职称/一级建造师/岩土工程师持证者优先。
其他生产营运人员3-5年本科产品开发B端产品C端产品产品专员电商产品开发产品开发工程师产品经理
产品开发真实招聘、真实需求。调研、立项、开发产品是本质工作,做自己品牌!有项目奖!欢迎敢挑战的有心人! 产品以户外移动照明为核心,2B/2C销售同步,欧美为主。喜欢AI,愿意应用AI,有AI实际使用经验最优! 【岗位职责】 1. 负责市场调研。根据市场现状,结合本公司产品开发方向和计划,及时了解客户需要、竞品变化、技术专家建议、市场价格范围等,并以文案方式提出产品开发机会与商业意义。 2. 产品开发。结合市场调研,提出新产品市场推广建议、目标市场或目标人群,并提出具体的产品特点、详细的功能需求说明。 3. 组织开发会议。结合市场调研、产品开发说明、销售人员反馈的客户需求等信息,组织讨论会。 4. 项目管理。经讨论会确认的新品开发,明确以研发进度表为核心,协调团队中相关人员开展工作,推动工作顺利进行,在预算时间内按时开发完成样机。 5. 生命周期评估。以市场调研为依据,结合实际销售,对新老产品进行生命周期评估,为产品更新换代提出方案。主要包括的工作有但不限于这些:产品定位的重新评估、定价的调整、产品线评估、竞争策略的调整、是否保留等。 6. 定期整理产品的表现、用户反馈以及市场趋势变化,调整或提升产品力或给出产品未来规划的方向等。 【岗位要求】 1. 本岗位不看学历,有实际的产品开发工作经验3年以上; 2. 最好有结构开发经验或ID设计经验为佳。 加分项: 1. 有实际的户外产品照明灯(手电筒)开发经验,熟悉市场和竞争对手; 2. 有实际案例和工程落地经验。 我们的品牌有orcatorch和夜光brinyte,欢迎查看。 主要产品有:手电筒、潜水灯、头灯、自行车灯、枪灯、战术类、户外灯、照明灯、户外移动照明、移动照明灯、强光电筒、潜水手电筒、EDC灯、激光灯、越野灯
其他生产营运人员1-3年大专CAD
岗位概述:协助上级开展新项目及新产品的样品制作,并完成相关技术文档的编制与整理 工作任务: 1、参与新项目与新产品开发过程 协助进行产品图纸的转换与核对 负责编制项目BOM表,并在金蝶系统中完成物料新增与日常维护 2、承担新产品打样与试制工作,开展确认与验证 满足新项目及新产品在各阶段的样品制作需求 制定并执行样品验证计划 协助拟定生产过程中的技术文件,并根据实际需要进行修订 跟踪项目物料进度,协调解决过程中的技术问题 3、完成主管交办的其他临时性工作 任职资格: 大专及以上学历,年龄20-40岁 两年以上工作经验,其中至少一年从事本行业相关工作 熟练掌握SW、PROE、CAD等设计软件 具备良好的沟通协调能力
指挥工
中山横栏招聘指挥顶班人员,工作一天薪资200元,工作时间为九个小时,超过九小时后加班费为每小时20元。
中山
11月9日 05:15拨打电话
绿化1-2人月结
招聘绿化员1名,要求55岁以下,做事勤快、服从安排、无犯罪记录。工作时间:07:00-11:30,14:00-17:30。月薪3600元,月休4天,有高温补贴,购买社保,包住宿,加班另计。 工作地址:中山市三角镇高平大道西。
中山
11月9日 04:56拨打电话
招聘五金做灯师傅一名。
灯具1-2人
招聘五金做灯师傅一名。
中山
11月9日 04:55拨打电话
开荒保洁1-4天
今天下午三点上门服务,地点在中山市民众镇民众街道丽豪花园,服务内容为深度保洁2小时(不擦玻璃),到手薪资80元。
中山
11月9日 04:25拨打电话
广东中山招工地小工/杂工
小工
中山市招工地小工/杂工
中山
11月9日 04:24拨打电话
管理人员
4-8千/月
生产运营月结全职
[發][發][發][發]招聘职位:驻厂人员 综合工资:5000-8000月薪=能力! 1.年龄20-30周岁, 高中及以上学历,表达沟通能力强,会开车 2.性格开朗,责任感强,服从安排 ,
生产运营包吃包住6-10人月结经验不限大专全职两班倒午餐免费厂内食堂工作餐免费有餐补月结工资4-8人间宿舍4人间宿舍不看显微镜不穿无尘服坐班读写26个字母
岗位要求: 1、27届大三实习生,电子 、机电、通信、模具类等理工科专业毕业(其他专业有意向可联系); 2、能承受一定的工作压力,部分岗位需要两班倒即需上夜班; 3、能操作基本办公软件,学习能力强,热爱学习; 4、期望未来能够成长为公司的管理者或技术类人才;  主要工作内容: 根据不同的岗位分配,主要从事设备操作、测试类、品质管理、设备维护、生产管理、生产培训、多能功等相关的岗位。 实习福利: 1、资深导师带教,手把手实操教学; 2、实习考核优秀,可直接转正,可参与公司的现场工程师培养计划,减少校招竞争压力;
生产运营5-10年中专/中技
工坊技术管理员|温州肯恩大学(瓯海丽岙) 工作时间:8:30-16:30,中间午休大概一小时 周末双休 法定节假日放假 有寒暑假的,暑假一个月,寒假半个月,大概是这样具体按照学校安排 薪资:试用期 1个月 4500 / 月,转正 5100 / 月,五险 工作内容: 工坊规划建设;指导师生操作激光机、3D 打印机、CNC、木工设备;设备耗材预算、采购、维保、出入库管理,配合教学科研 要求:中专及以上 / 相关中级技工证 / 5 年相关经验;懂木、金属材料加工,会数控加工;熟悉各类工具设备安全操作;英语优秀可放宽技能 工作地址:温州瓯海丽岙肯恩大学
生产运营免费培训包住20人以上月结经验不限学历不限
由于广州产线还在准备中,需要先来珠海厂区面试入职培训一段时间,熟悉之后再调回广州。 岗位职责: 1. 参与光伏组件的技术组件与基础工作 2. 协助开展光伏系统发电性能的数据收集与分析 3. 配合完成组件相关技术文档的整理与更新 4. 支持新型光伏组件的测试与性能验证工作 任职要求: 1. 工作认真负责,具备较强的学习能力和执行力 2. 能适应团队协作环境,积极配合完成各项任务
生产运营包吃包住20人以上月结经验不限大专全职厂内食堂月结工资4-8人间宿舍4人间宿舍缴纳商保
实习生薪资待遇:底薪2300加班费夜补20/天餐补18/天,出勤就有,不出勤没有,购买意外险,没有绩效考核 岗位:电测岗,两班倒,无尘服坐班 实习薪资待遇:底薪2300加班费夜班补贴20餐补550一个月,购买意外险,没有绩效考核 岗位:点灯岗,两班倒无尘服站班
厂长/主管
8千-1万/月
厂长主管1-3年学历不限接受无生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程,确保安全生产与合规运行 3. 领导团队完成产能目标,协调生产、采购、仓储、质检等环节高效协同 任职要求: 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉磨边机
工艺工程师PE3-5年大专生产技术支持
【岗位职责】 1. 塑胶/硅胶注塑现场生产工艺异常的分析及后工序处理。 2. 熟悉各类塑胶/硅胶注塑机工艺调试。 3. 熟悉塑胶/硅胶注塑机机械手调试。 4. 负责塑胶/硅胶新模具前期模具评估及注塑工艺跟进。 【岗位要求】 1. 5年以上注塑现场生产经验。 2. 熟悉塑胶工艺、调机。 3. 熟悉塑胶模具结构。 4. 熟悉雅宝、法那科、住友、日精、海天等注塑机台。 5. 熟悉ISO13485。 6. 了解吹塑工艺及调试。
模具工程师5-10年大专UG家用电器电机模具汽车AutoCAD有模具工程师经验注塑经验塑胶模具玩具/包装Pro/E
岗位要求: 1、掌握模具加工的完整工艺流程。 2、熟悉塑胶材料的基本性能特点。 3、具备模流分析能力,可有效应对并解决实际生产中的技术问题。 4、能够独立完成2D与3D模具设计,熟练使用Pro/E进行三维建模,精通AutoCAD绘制工程图纸,会操作UG等设计软件,具备独立承担模具设计任务的能力。 5、具有良好的成本意识、质量意识以及持续改进与创新意识。 6、个人特质:为人沉稳,工作踏实,吃苦耐劳,抗压能力强。 任职资格: 1、机械或模具类相关专业,大专及以上学历或同等学力。 2、接受过机械制图、塑料材料学、机械设计基础、模具原理等相关专业知识培训。 3、5年以上塑料模具设计工作经验(侧重小家电、汽车零部件领域),具备硬模及全自动模具设计经历,熟知模具开发与设计全过程。
设备研发主管
1.5-1.8万/月
厂长/主管5-10年本科设备管理成本管理
岗位职责 1、技术开发与项目管理:负责非标自动化设备或专用设备的整机方案设计、研发及性能优化;主导从需求分析到交付的全流程开发工作,制定项目进度计划,统筹调配资源,保障项目按期、保质、控本完成,攻克研发过程中的核心技术问题,组织阶段性技术评审并实施风险预防措施。 2、团队管理与协作:带领设备研发团队,合理分配工作任务,指导成员完成机械设计、程序编写、系统调试等环节;提升团队专业水平,搭建内部知识共享体系与标准化作业流程;对接外部供应商技术端口,监督外协加工质量及元器件选型合规性。 3、技术标准化与创新:制定设备设计规范、技术文档标准及管理体系;关注行业前沿技术发展(如工业智能化、物联网应用、机器视觉等),推进新技术在产品中的集成与应用。 4、质量与成本控制:确保设备运行的稳定性、安全性和长期可靠性,满足国家法规及行业规范要求;通过结构优化、供应链协同等方式控制制造成本,持续降低研发与生产投入;基于故障数据分析改进设计薄弱环节,提升产品耐用性。 5、其他职责:撰写完整技术资料(包括设计方案、使用说明、物料清单等);协助生产部门完成设备装配、现场调试及操作维护培训工作。 任职资格 1、本科及以上学历,机械工程、电气工程、自动化、机电一体化等相关专业; 2、5年以上非标设备或自动化设备研发经验,其中至少3年团队管理或独立主导项目经历;熟悉设备全周期开发流程,具备成功落地并实现批量生产的项目实例; 3、熟练掌握SolidWorks/AutoCAD/UG等三维设计工具,具备电气原理图识读能力; 4、具备出色的团队领导力与跨部门协作能力,良好的项目规划与执行能力,能适应高强度工作节奏。
跟单员
跟单文员
跟单,兼职排版
主管1-3年中专/中技3D有生产管理经验机电设备经验工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验AutoCAD
1.负责非标自动化设备生产装配,电气接线,调试统筹管理 2.制定生产计划,管控进度与质量 3.负责车间5S,安全,人员管理 4.协调采购,外协,解决生产异常 5.控制成本,协调车间设备异常维修维护,提供技术支持 要求 特别要求懂加工 会CAD/3D绘图软件 1.2年以上设备车间管理经验 2.熟悉机械装配、会制图纸 3.具备生产排程、现场管理、团队管理能力 4.中专以上学历 5.机械设备专业优先考虑
其他生产营运人员5-10年学历不限电路设计驱动开发
岗位职责: 1. 独立承担开窗器有刷/无刷直流电机控制板的开发,涵盖电机温度检测、闭环调速、扭矩调节等电路设计,具备独立完成CAN总线实现多电机同步驱动电路的能力。 2. 独立承担开窗器控制箱主控板的设计,可自主完成开关电源模块、输出电流监测、抗干扰防护及直流双电源自动切换方案设计。 3. 独立开展KNX/EIB协议相关硬件开发,包括协议电路板设计及组网网关硬件架构实现。 4. 独立完成WIFI模块、蓝牙模块、无线遥控单元以及安全类传感器电路(如振动、温湿度传感器)的硬件设计。 5. 独立完成24V锂电池充电管理电路及太阳能供电充电系统的电路开发。 6. 负责开窗器用有刷/无刷直流电机控制板设计,掌握电流与速度双闭环控制原理,具备闭环测速、扭矩调控等关键电路设计能力,能独立实现CAN总线下的电机协同驱动设计。 7. 负责开窗器控制箱主板设计,具备开关电源设计、输出电流采样、电磁兼容处理及双路直流电源无缝切换的设计经验。 任职要求: 1. 掌握KNX/EIB通信协议,具备独立完成对应电路板及网络网关硬件设计的能力。 2. 熟悉WIFI、蓝牙通信电路、无线遥控系统及安全传感电路设计,包括振动、温湿度等传感器应用设计。 3. 熟悉24V锂电池、铅酸电池的充电管理电路,以及太阳能充电系统的硬件设计流程。 4. 不限学历,需具备10年以上相关领域电路设计工作经验。
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验电子电器经验AutoCAD
岗位职责:1、团队搭建与管理:管理制度与设计规范,持续提升团队技术能力与协作效率。 2、硬件方案规划与技术攻关:主导关键元器件选型标准化;热、防水密封、线材选型等)进行硬件侧评审与协同指导。 3、负责研发团队组建、梯队建设及日常管理,制定工作目标与任务分工,建立并完善研发主导LED照明灯具产品硬件平台规划与驱动电源方案设计,审核原理图及PCBLayout,带领团队攻克驱动可靠性、EMC整改、光电参数匹配等技术难题; 4、全流程研发项目管控:负责从立项、方案设计、EVT/DVT验证到试产导入的全流程管理,把控各阶段技术评审与交付节点,主导BOM、规格书、DFA等技术文档编制归档。 5、量产落地与品质管控:负责试产转量产的技术衔接,主导解决量产阶段电子工艺问题,提升直通率与可制造性;参与核心元器件供应商技术评估,制定硬件测试标准与可靠性验证方案,保障产品长期稳定性。 6、技术迭代与产品优化:追踪行业技术趋势(智能控制、移动充电、其他新技术等),主导产品硬件升级与降本优化;挖掘并撰写技术专利,构建知识产权壁垒;主导产品安规认证(UL、ETL、CE等)及EMC整改,确保合规出口。 7、跨部门协同对接:与销售、生产、品质、采购等部门高效协同,参与客户需求评审与客诉技术分析;对接外部认证机构及方案商,整合资源保障项目推进。 任职要求:1、大专及以上学历,电子、自动化、通信工程等相关专业; 2、5年以上电子类硬件开发经验,3年以上LED照明行业研发管理经验; 3、精通模拟与数字电路设计,熟练使用AltiumDesigner、PADS、Protel等EDA工具独立完成原理图设计及PCBLayout全流程 4、熟悉UL、ETL、CE等安规认证流程及EMC整改对策,对LED照明产品结构设计要点有基本认知,熟悉结构常用软件(如CAD、Solidforks、Rhino、PTC Creo等)的基本操作与应用逻辑,具备与结构工程师高效协同的技术沟通能力。 5、具备优秀的沟通协调能力与团队领导力,为人正直,抗压能力强,具备项目风险预判与管控意识。
机械结构工程师3-5年本科结构研发pro EUGCAD
岗位职责: 1、主导咖啡机、磨豆机新产品研发的全流程统筹与推进; 2、承担新产品的结构方案设计、BOM编制、可行性评估及性能测试等相关技术工作; 3、跟进新产品模具开发进度,协调试产各环节并确保顺利实施; 4、为生产提供技术支持,及时处理制造过程中出现的技术问题; 5、参与现有产品优化升级,并解决改进过程中的各类技术难题。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械类或机电一体化相关专业,统招背景; 2、具备3年以上小家电领域结构设计与研发工作经验; 3、精通常用设计软件,如PRO/E、UG、CAD等; 4、具有良好的职业素养,沟通顺畅,能适应一定工作压力。
研发管培生
8千-1.1万/月
其他生产营运人员包吃包住月结本科
【岗位要求】 1. 本科及以上学历(一本、硕士优先)。 2. 此岗位为管培生(储备干部)岗,主要培养技术、管理、研发方向人才。 3. 应届毕业生,自动化设备、机器人工程、工业工程、车辆工程、机电一体化等专业均可。 【福利待遇】 1. 包吃住。 2. 带薪年假。 3. 入职即购买五险。 4. 工龄奖。 5. 全勤奖。 6. 节假日礼包。
设备操作工
5-6千/月
操作工餐补五险一金包住3-5人月结
岗位职责: 1、生产操作:根据工艺规程和作业指导书进行生产操作,确保达到生产指标和质量要求。  2、设备维护:定期检查和维护生产设备,确保设备正常运转,发现故障及时排除。  3、质量控制:在生产过程中,严格按照工艺流程进行操作,确保产品质量符合标准,对于不合格品进行标记和处理。  4、安全管理:严格遵守公司的安全生产管理规定,佩戴必要的劳保用品,防止安全事故的发生。  5、记录与报告:及时记录生产数据,发现原材料质量问题或设备故障时,及时向上级汇报。  6、环境卫生:负责本岗位工作区域的环境卫生与设备保养,保持工作区域的整洁。  7、培训与学习:参加岗位培训,学习相关的产品工艺要求和操作流程,提升自身技能。  8、完成其他任务:完成上级交办的其他工作任务,协助团队达成生产目标。 任职要求: 有设备操作的相关工作经验
产品定价工程师
8千-1.1万/月
其他生产营运人员1-3年大专汽车零部件成本核算报价方案制定跨部门成本协作
工作职责 1. 负责新能源及传统燃油车零部件产品的生产成本核算与报价方案编制,确保报价数据准确且具备市场竞争力。 2. 与研发、制造、采购等团队紧密协作,解析产品BOM结构,评估材料、工艺流程、人工耗时等成本关键因素。 3. 关注行业成本动态及竞争对手定价策略,持续优化报价模型,为商务谈判和项目承接提供支持。 4. 搭建并管理报价资料库,总结成本分析方法,推动团队报价工作的效率提升与标准化建设。 任职要求 1. 大专及以上学历,具有2年以上五金或塑胶类产品报价或成本核算相关工作经验。 2. 熟悉设计类软件操作,掌握冲压、焊接、注塑等至少一种生产工艺的报价逻辑。 3. 熟练运用成本分析工具(如Excel高级功能、Costing软件),可独立完成复杂结构件的成本分解与报价计算。 4. 具备良好的跨部门协同能力和逻辑思维能力,能高效响应客户诉求并输出专业化的报价文件。 具备模具设计相关经验者优先考虑
打包,其它
5-6千/月
普工免费培训包吃1-2人月结
勤快好学
栏目概述
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