
安装监控安装设备二次配电变压器阀门工电工长期3-5人月结电工证高空作业证技术好专业师傅
1、大型抽水蓄能电站水轮机组、供水供油管路、管道阀门、常规机械设备日常维护和故障处理;
2、大型抽水蓄能电站变压器室,高低压配电室,一二次配电系统,常规仪表,照明系统,监控系统日常维护和故障处理;
3、有相关特种证件和资格证的优先;
4、有抽蓄工作经验者优先;
5、有火电站安装运维等经验优先;
亮点:社保、调休、包住、餐补、工作佳
低压电弱电工电路电工长期1-2人月结包工电工证高空作业证
商洛市镇安县国家电网抽水蓄能电站招聘
强、弱电工,弱电安防维护人员若干名
1、有抽水蓄能电站运维经验优先;
2、持高低压电工证优先;
3、懂一二次电路图优先;
薪资待遇面议
商洛山阳县活在甘肃庆阳,要求有高压证,和,弱电证,和登高镇,必须要干过的,就是农村电网活,能干三年。
1-1.1万元/月
弱电工长期包住包吃20人以上月结点工电工证高空作业证
活在甘肃庆阳,要求有高压证,和,弱电证,和登高镇,必须要干过的,就是农村电网活,能干三年。
商洛镇安县招弱电/安防、管道安装/维修、强电、水电
5000-7000元/月
弱电工强电工管道安装水电工长期3-5人月结电工证高空作业证技术好专业师傅
商洛市镇安县招弱电/安防、管道安装/维修、强电、水电
强电工电工证
商洛市丹凤县招强电工地电工
岗位职责:1.负责强电系统(高低压配电、变压器、柴油发电机、UPS等)的日常巡检、运行监控与维护保养2. 组织实施强电设备的季度/年度检修、预防性试验及故障应急抢修,保障供电安全稳定3. 参与新建、改造项目强电方案审核、施工监督及竣工验收,确保符合国家电气规范与节能标准
4.编制强电运维规程、点检表及应急预案,定期开展班组技术培训与安全交底
5.管理能耗数据,分析用电负荷趋势,提出优化建议并配合落实节电技改措施
任职要求:
1.学历不限,持有高压电工操作证及低压电工操作证(双证必备),特种作业证在有效期内
2.具备强电系统运维或工程实施经验,熟悉GB50052、GB50168等国家电气设计/施工规范3. 能独立完成配电柜接线、继保调试、接地电阻测试等实操任务,具备常见故障诊断能力
4.责任心强,能适应倒班或应急响应,无恐高、无色盲,身体健康符合登高作业要求5. 有物业、数据中心、医院、工厂等大型场所强电管理经验者优先
强电工1-2人月结
招聘兼职高压运行,白夜休休班,8点至20点,双岗运行,工资3700元,夜班倒班休息,工作地点蓟门桥附近。缺的白班,6月22点夜班一人。联系电话:
综合承包电力工程
招聘40到50岁左右职工一名,男女不限,会骑电瓶车,主要工作沿线巡检,地段主要为海门区正余镇由西往东(电力系统下属承包单位负责线路巡视),工资交完保险5000元上下浮动,节假日有加班费,具体详询陈先生
酒泉肃州区能去去敦煌的招水电、工地小工/杂工、弱电/安防、强电需要4到5个人!一个礼拜活,
200-310元/天
水电工小工强电工弱电工1-2人
酒泉市能去去敦煌的招水电、工地小工/杂工、弱电/安防、强电需要4到5个人!一个礼拜活,管路费
电力工程3-6个月包住
《国家新能源电力招聘》正式工日照三庄,夏庄,长岭,小店,东莞,库山,棋山,果庄,洛河,招贤,于里,汪湖,石场,中至、日照经济开发区、岚山、沂水四十里、马站、莒南涝坡、岭泉、诸城等等有岗位。培训1-3个月左右、考取相关证件上岗,大专以上学历条件优秀者可适当放宽。18-35周岁,国家新能源公司、运维公司、电力公司、新能源电厂,在户籍地就近安置。待遇:实习期综合工资5000元左右,转正后8000-12000元不等(根据学历绩效)五险一金、有住宿、薪资高!待遇好!福利多多,免费调剂岗位。联系电话:(微同)有和,介意勿扰。
乌鲁木齐头屯河区招强电需要一个人去看现场报价
300-400元/天
强电工1-2人
乌鲁木齐市头屯河区招强电需要一个人去看现场报价
 22号 12:00打电话,预约
商洛镇安县招聘临时工,年龄要求为20至50岁,男女不限。综合薪资为2000至3500元每月
2000-3500元/月
临时工月结
招聘临时工,年龄要求为20至50岁,男女不限。综合薪资为2000至3500元每月,每天工作8小时,加班工资另算,每月休息4天,采用调休方式。招聘人数为若干名。工作地址位于白河县城关镇安坪村秦楚物流园。
门窗制作监控养殖员兽医
招聘动物营养师。岗位要求:学历专业要求为专科及以上学历,动物科学、动物营养与饲料科学、畜牧学及相关专业毕业,持有相关资质认证者优先考虑。专业技能要求具备扎实的动物营养学、饲料学、动物生理生化基础理论知识,熟练掌握常用饲料原料的营养特性、评估方法及日粮配合技术。工作经验方面,具有规模化牧场奶牛营养相关工作经验者优先录用,应届毕业生如学业成绩优异,有扎实的实习或项目经验,对牧场工作有强烈热情者也可考虑。职业素养要求责任心强,工作严谨细致,注重数据驱动决策,具备良好的学习能力、问题分析解决能力和创新意识,拥有优秀的沟通协调能力和团队合作精神,能适应牧场工作环境,对畜牧业和动物营养工作有热情。工作职责:1.精准配方设计:根据牧场动物的不同生长阶段(如:犊牛、育成牛、泌乳牛)、生产性能目标(产奶量、日增重、繁殖率等)及原料成本,科学设计并优化全价日粮、精料补充料或预混料配方。2.原料评估与管理:负责饲料原料营养价值评估、质量检测与监控,建立和维护原料营养成分数据库。3.饲养方案制定与执行:制定科学的饲养管理规程和饲喂方案,并指导饲养人员精准执行,确保动物获得均衡营养。4.饲养效果监控与数据分析:定期评估饲料转化率(FCR)、日增重(ADG)、产奶量等关键生产性能指标,分析营养方案的效果,及时发现问题并提出改进措施。5.成本效益优化:密切关注原料市场价格波动,在保证动物营养需求和健康的前提下,优化配方结构,有效控制饲料成本,提高牧场经济效益。6.技术沟通与协作:与兽医、繁殖、生产管理等部门密切协作,共同解决与营养相关的生产问题(如:代谢病预防、繁殖性能提升)。7.新技术应用与研究:关注行业动态,学习并评估、引进先进的动物营养技术、新型饲料添加剂或原料。8.技术文档与报告:负责相关技术方案、实验数据记录、分析报告的编写与存档。9.饲养员培训:对饲养员进行基础营养知识、精准饲喂操作规范的培训。薪资福利:薪资范围为6000-10000元/月,具体薪资将根据个人学历、工作经验、专业技能和面试表现综合评定确定。试用期按国家规定执行,试用期薪资原则上为转正薪资的80%。,提供免费食宿、月休4天、国家法定节假日。
陕西商洛招聘暑假工。新入职暑假工每月薪资2400元,其中包含全勤奖200元。原在山庄工作过
2400-2500元/月
临时工包住包吃月结
招聘暑假工。新入职暑假工每月薪资2400元,其中包含全勤奖200元。原在山庄工作过的暑假工返原岗者每月薪资2500元,其中包含全勤奖200元。均提供食宿。部分岗位即日起开始招聘。
门窗制作监控养殖员兽医
招聘动物营养师。岗位要求:学历专业:专科及以上学历,动物科学、动物营养与饲料科学、畜牧学及相关专业毕业,持有相关资质认证者优先考虑。专业技能:需具备扎实的动物营养学、饲料学、动物生理生化基础理论知识,熟练掌握常用饲料原料的营养特性、评估方法及日粮配合技术。工作经验:具有规模化牧场奶牛营养相关工作经验者优先录用,应届毕业生如学业成绩优异,有扎实的实习或项目经验,对牧场工作有强烈热情者也可考虑。职业素养:要求责任心强,工作严谨细致,注重数据驱动决策,具备良好的学习能力、问题分析解决能力和创新意识,拥有优秀的沟通协调能力和团队合作精神,能适应牧场工作环境,对畜牧业和动物营养工作有热情。岗位职责:1.精准配方设计:根据牧场动物的不同生长阶段(如犊牛、育成牛、泌乳牛)、生产性能目标(产奶量、日增重、繁殖率等)及原料成本,科学设计并优化全价日粮、精料补充料或预混料配方。2.原料评估与管理:负责饲料原料营养价值评估、质量检测与监控,建立和维护原料营养成分数据库。3.饲养方案制定与执行:制定科学的饲养管理规程和饲喂方案,并指导饲养人员精准执行,确保动物获得均衡营养。4.饲养效果监控与数据分析:定期评估饲料转化率、日增重、产奶量等关键生产性能指标,分析营养方案的效果,及时发现问题并提出改进措施。5.成本效益优化:密切关注原料市场价格波动,在保证动物营养需求和健康的前提下,优化配方结构,有效控制饲料成本,提高牧场经济效益。6.技术沟通与协作:与兽医、繁殖、生产管理等部门密切协作,共同解决与营养相关的生产问题(如代谢病预防、繁殖性能提升)。7.新技术应用与研究:关注行业动态,学习并评估、引进先进的动物营养技术、新型饲料添加剂或原料。8.技术文档与报告:负责相关技术方案、实验数据记录、分析报告的编写与存档。9.饲养员培训:对饲养员进行基础营养知识、精准饲喂操作规范的培训。薪资福利:薪资范围:6000-10000元/月,具体薪资将根据个人学历、工作经验、专业技能和面试表现综合评定确定。试用期:按国家规定执行,试用期薪资原则上为转正薪资的80%。全面福利保障:,提供免费食宿、月休4天、国家法定节假日。
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