岗位职责: 1. 参与项目前期概念规划与方案设计，提供创意构想及可行性解决路径； 2. 编制并审查项目施工图文件，确保设计成果满足行业标准与规范要求； 3. 协同项目组成员推进设计落地，保障设计方案的可执行性与实施精度； 4. 在施工阶段提供技术支持与现场指导，监督工程实施质量； 5. 对接客户及相关合作方，协调处理设计相关的各类问题与需求。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力与协作意识，能与团队及客户保持高效沟通； 2. 精通专业设计软件与工具，具备快速完成设计任务的技术能力； 3. 热爱建筑设计领域，对创新设计理念有深入理解与实践意愿； 4. 拥有较强的应变与问题应对能力，可妥善处理设计与施工中的技术难题； 5. 持有行业相关职业资格证书，具备实际项目经验者优先考虑。

负责工地的施工进度 质量等问题

吉林市招消防安装工长，熟悉消防检测/维保，消防水电风工程相关工作五年以上

带队干活

因公司防磨防腐建筑工程业务拓展需求，现诚聘一级建造师数名，助力全国项目高质量推进！ 岗位职责： 1.主导工程项目全流程管理，涵盖施工组织、技术指导、质量与安全管控，保障项目按期、合规交付。 2.深度参与项目招投标、施工方案编制、图纸会审及成本核算工作，输出专业技术方案。 3.统筹协调项目各方资源，及时解决施工过程中的技术与管理难题，规避项目风险，把控施工安全与成本管控，确保项目按期交付。 4.服从公司全国项目调配，能适应长期出差。 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（机电工程专业），证书可注册、无在建项目。 2.具备二年及以上工程项目现场管理经验（火力发电厂企业检修项目者优先），熟悉国家施工规范、验收标准及行业政策。有防磨防腐相关工作经历者优先录用。 3.户籍或常住地为四平周边者优先录用，沟通协调能力突出，能独立应对项目现场复杂情况。 4.学历、证书专业可结合个人经验与能力灵活放宽，责任心强，能承受项目管理工作压力。 5.身体健康，没有基础病。 6.年龄25周岁-50周岁之间 薪资福利： 1.月薪8000-15000元，根据学历层次、工作年限、证书专业及项目业绩综合定级，能力强者薪资可上浮。 2.缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利、出差补贴等完善福利。 3.额外关怀：节日福利礼包、健康体检、员工团建活动。 工作地点：哈尔滨市 工作性质：全国项目出差 招聘单位：黑龙江省昌宏建筑工程有限公司

岗位职责: 1. 参与项目初期的规划与方案设计，保障工程进度按计划推进； 2. 负责施工现场的技术指导与监督管理，确保施工质量达到规范要求； 3. 及时应对并处理施工过程中遇到的各项技术难题，保障工程有序实施； 4. 与各相关单位保持有效协调，确保项目信息传达准确、及时。 任职要求： 1. 具备较强的协作意识，能够进行高效顺畅的沟通交流； 2. 热爱建筑工程领域，拥有较强的技术问题分析与处理能力； 3. 能够独立应对和解决施工环节中的各类技术挑战； 4. 具备扎实的项目统筹与组织协调能力，可科学制定并控制项目进度。

学历与经验：高中及以上学历，3年以上相关施工管理经验（工装通常要求5年以上，且需有大型项目履历）。 专业技能：熟练掌握水电、泥瓦、木工、油漆等施工工艺及验收标准，能看懂设计图纸、施工图纸，熟悉装修材料的性能与选购。 管理能力：具备团队管理能力，能合理安排工人分工、把控施工进度；擅长成本控制，避免材料浪费或预算超支。 沟通协调：能与业主（家装）、甲方/监理（工装）、设计师高效沟通，及时反馈施工问题、确认需求变更；协调材料商、分包团队的进场时间，确保施工流畅。  证书与合规：持有建造师（二级及以上，工装优先）、施工员等相关职业证书；熟悉家装环保标准（如甲醛检测）、工装行业规范（如消防、防水验收）及当地施工政策。 -细节把控：关注家装个性化需求（如定制柜体安装、软装搭配衔接），对墙面平整度、瓷砖缝隙等细节要求更高，提升业主居住体验。 -工期把控：工装项目通常有明确交付节点，需具备高效统筹能力，应对材料短缺、工期紧张等突发问题，保障项目按时交付。

招燃气地埋管线工长一名，要求必须有经验，具体薪资待遇面议！

1、负责施工现场的组织与管理工作，协调各班组施工进度和作业安排； 2、监督施工过程中的质量、安全及进度控制，确保工程按计划推进； 3、现场施工机械调配管理； 4、负责现场施工日志的记录与整理，及时反馈施工过程中出现的问题； 5、会测量放线，会使用GPS； 6、有过市政及拉管施工管理工作经验； 任职要求： 1、具备施工现场管理经验，熟悉施工流程及规范； 2、具备良好的沟通协调能力，能够有效处理现场多方协作问题；

懂的看图纸，造价

仓库招聘搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

YYD+服饰集合店 招聘啦！！！ 店助1名 底薪5100，全勤奖200（月公休两天），早中晚三班倒，参与店铺合提，（月薪6000-7000） 要求： 有店铺、团队管理经验2年以上 ，会调陈列，对货品有敏感度，积极进取，有责任心！ 年龄28-33岁之间 形象好 气质佳 地址：绿园吾悦广场2号门1楼YYD+雲淡服饰 电话 ：（同步）

明天用临时工，，早8.点上班，7.40分必须到岗，管饭，自带餐具，水杯，6.点下班， 工作地点，开发区 有意者，联系我 ➕二个人。

急招！优质单位餐厅，吃住全包，福利拉满！ 坐标二道区东方广场转盘，诚邀靠谱姐妹加入！ ‍ 厨师:有厨师证 薪资：5000元/月-7000元/月，凉菜师傅一名，工资待遇5000元/月，每月四天休息！ ✅ 要求：50岁以下，做过小灶厨师 工作：每日三餐，150人用餐 ✨ 为什么选择我们？ 食宿全包：管吃又管住！宿舍干净卫生、安静幽静，24小时热水能洗澡，全屋免费WiFi，生活成本直接归零。 作息舒心：6:30-18:30，2小时休息，月休4天，劳逸结合。 节日暖心：春节、中秋等重要节日，我们都有专属福利礼包，让你在单位也能感受到家的温暖。 环境一流：单位餐厅工作环境干净整洁，氛围和谐，稳定不折腾。 应聘须知：需持有健康证，身体健康最重要！ 咨询电话：

中餐店招聘： 店长1人，月薪9000元，要求有工作经验，年龄36岁以下，熟悉线上操作流程，其他具体面谈。 ❤优秀服务员5人 底薪4300元，加提成综合工资6500元左右。 ❤传菜员2人底薪4000元，提成每月300左右，有菜梯，活不累。 以上人员每月公休3天，满勤200元，工龄奖每半年涨100元600元封顶。 工作时间早9.20点到晚21点 午休时间14.00-15.50 以上人员要求：形象好，气质佳，有无经验均可，可以在岗培训。 应聘☎：

岗位职责 1.全面负责项目土建施工管理，确保质量、进度与安全。 2.编制并执行土建施工管理程序文件。 3.负责图纸报审、技术协调及现场关键工序（桩基、开挖、浇筑等）监督。 4.组织土建工程验收、移交及相关资料归档。 任职要求 1.本科及以上学历，土木工程等相关专业。 2.3年以上土建施工管理经验，熟悉施工规范及验收流程。 3.具备较强的现场协调能力及问题解决能力。 4.熟练使用AutoCAD等工程软件，持相关证书者优先。 5.英语可以作为工作语言。

1. 本科及以上学历，材料工程、建筑工程等相关专业。 2. 3年以上耐火材料施工管理经验，具备独立主导大型工业窑炉耐火材料项目施工管理的成功案例。 3. 熟知耐火材料特性、施工流程及相关行业标准；能准确评估材料选型的合规性及施工工艺的规范性。 4. 具备优秀的团队管理能力与项目组织协调能力。 5. 沟通表达能力强，善于应对和解决现场突发问题。 6. 能够接受出差安排及长期驻扎施工现场的工作要求

从事工业与民用建筑项目的施工管理相关工作。 任职要求： 1. 土木工程、工民建或建筑工程类专业，具备本科及以上学历（条件特别优秀者可适当放宽学历要求） 2. 具备工业建筑、民用建筑或市政道桥类工程施工管理经验，掌握相关技术规范与标准，能独立开展施工管理工作 3. 能够接受长期驻项目现场的工作安排 4. 具备一定的英语应用能力。 职位福利：五险一金、年终奖金、包吃、包住、带薪年假、定期体检

职责： 1. 负责公司全年土建类初步设计方案与施工图纸的编制工作。 2. 负责全年土建施工图设计相关资料的提交与对接。 要求： 1、掌握土建项目整体运作流程，熟知建筑与结构相关设计标准及规范； 2、具备较强的组织协调能力，能与各专业团队高效协作，推动项目有序实施； 3、具备较强的问题分析与处理能力，可对土建施工过程中的技术问题做出准确判断并妥善解决，保障工程顺利推进； 4、具备工程管控能力，能在施工过程中有效把控质量、进度与安全，协调各方资源确保目标达成； 5、工作经验：3~10年 6、能力技能：熟练使用CAD进行绘图，掌握结构分析软件操作

岗位职责： 负责项目土建施工的现场管理，把控工程质量、进度与安全； 审核施工图纸，解决现场技术问题，协调施工、监理等相关单位； 负责园区/项目日常水电维护、设备巡检及突发故障的及时处理； 参与工程竣工验收、现场签证办理及各类工程技术资料的归集整理 任职要求： 土木工程或相关专业，具备大专及以上学历； 具有建筑施工现场管理经验，了解施工标准与作业流程； 掌握基本水电维修技能，可应对日常水电系统故障； 工作态度端正，责任心强，动手能力突出，能接受驻场工作优先

招除尘工程师,薪资8000元以上/月,有经验者优先!联系史经理

其他监理 延边和龙招聘爆破监理 爆破监理项目负责人 年龄60以下 持有公安机关核发的《爆破作业人员许可证》(监理类别)，并具备注册监理工程师证书; 具有5年以上爆破工程监理经验，且至少主持过1项爆破监理工作， 爆破监理人员 年龄60以下 具有3年以上爆破工程监理或施工经验。

招副高级工程师, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系刘女士

央企监理单位直聘：化工项目总代2人，注监，大专及以上，50岁及以下，2个化工项目总监或总代，十年以上施工或监理工作经验。空分或MTO项目工作经验优先！另招化工设备，管道和焊接监理。 福利待遇：五险一金，定期体检，重疾救助，送清凉，培训取证，评职称，降温费，过节福利等。一周休一天，3个月探亲一次，。

有实际装修工作10年以上，年龄40岁左右，能够配合设计院进行设计工作。

一、招聘人员岗位、人数： 1、水利、电力、市政专业监理工程师（5人） 2、相关要求： （1）须具备国家注册监理工程师资格证书（限水利、电力、市政专业），年龄不超过45周岁。 （2）熟悉监理工作流程及相关规范，能够及时获取并整理工程验收标准、图集等技术资料。 （3）熟练掌握本专业施工图纸，能独立完成图纸审查并列出问题清单。 （4）具备工程监理资料的归档与管理能力。 二、月薪酬标准：基础工资5400-6300元（含注册证书补贴），其余待遇面谈。 三、统筹保险：员工正式录用后，公司按规定办理社会保险缴纳。 四、工作地点：吉林省内

会开车，有电脑，土地确权测绘

一、招聘背景 因业务发展需要，现面向全网，诚聘具备水利设计、施工或监理专业能力的优秀人才。公司也将提供省内培养机会，助力您成长为水利行业的专业人才。我们期待与您携手，共创水利事业新篇章。 二、招聘要求 年龄要求：30-55岁，能力优异者年龄可调 到岗时间：一个月内 三、招聘岗位与人数 （一）总监理工程师1-3人 要求：具备水利设计、施工或监理领域的高级职称或相应资格证书，具备丰富的项目管理经验和组织协调能力，能够引领团队高效完成各项任务。 （二）项目副总3-5人 要求：具备水利设计、施工或监理方面的专业能力和实践经验，持有相关资格证书者优先。能够作为项目副总，协助领导层完成具体工作，具备较强的执行力和团队协作能力。 （三）监理工程师、资料5-8人 要求：熟悉水利设计、施工或监理的资料整理及现场工作流程，具备扎实的专业知识和较强的现场操作能力。能够任劳任怨，积极配合团队完成各项工作任务。 （四）监理员10-15人 要求：具有3年以上水利施工或监理领域的工作经验，对水利行业有浓厚兴趣，有清晰的职业规划，并对行业有长期深耕计划。

招伺服工程师, 薪资7000元以上/月, 有经验者优先! 联系张总监

岗位职责： 1. 负责装修工程的现场管理与施工协调，确保项目按计划高质量交付 2. 审核装修图纸及施工方案，把控材料选型、工艺标准与成本控制 3. 监督施工安全、质量与进度，及时处理现场技术问题与变更事项 4. 与设计、采购、物业及客户保持高效沟通，推动跨部门协作落地 5. 编制并归档工程资料，参与竣工验收及后期维保对接 任职要求： 1. 具备装修工程师相关工作经验，熟悉住宅/公装项目全流程 2. 熟练掌握装修施工规范、验收标准及常见工艺做法 3. 具备良好的现场组织能力、问题解决能力与责任心 4. 持有建造师、监理工程师或相关职业资格证书者优先 5. 具备基础CAD识图能力，能适应施工现场工作环境