
食品巡视质检员
4-5千/月
食品检验员1-3年大专不需要出差有质检经验只上白班食品类专业电子产品经验食品经验服装/纺织/鞋包经验五金经验药品经验
急聘食品质检员
全职稳定待遇明确莒南本地岗位
【岗位要求】
无需接送孩子,可全职投入
莒南本地居住,工作范围覆盖莒南及河东区
自有代步车(燃油车/电动车均可)
无重大身体疾病,能适应日常巡视及站点工作强度
责任心强,细心严谨,严格把控食品质量与卫生
【工作内容】
前期:每日巡视各加工点,检查质量与卫生
后期:驻莒南县城收发货站,点验质量+记录称重
【薪资待遇】
基本工资:3000元/月
代步补贴:燃油车800元/月|电动汽车300元/月
达标奖金:月度不合格率≤3%,奖2000元
处罚规则:
单批次不合格率3%-8%,负激励50元每次,
单批次不合格率超8%负激励1000元每次,
月度超8%不合格率达3次,承担返工及辅助工作费用。
公司抽检发现头发及异物每次100元
每月带薪休假2天。
【联系方式+地点】
工作地点:莒南县城
理化检验员/食品质量检测员
4-6千/月
食品检验员1-3年本科理化检验乳制品ISO22000ISO9000
工作职责
1. 承担乳制品原辅料及成品的理化全项检验任务,确保产品符合质量与安全标准,对检测数据的准确性和合规性承担直接责任。
2. 主导实验室仪器设备的日常维护、校验及环境整洁工作,建立并更新设备保养记录,保障检测系统的稳定运行与结果可信赖。
3. 负责质量管理文档及检测原始记录的全过程管理,依照规范进行分类整理与归档,确保质量追溯体系完整有效。
4. 实施原辅材料进厂时的验收检测,严格执行标准操作流程,发现异常情况及时反馈,严控原料入口质量关。
任职要求
1. 本科及以上学历,食品科学与工程、生物技术等相关专业背景,具备2年以上食品检测领域工作经验,熟悉实验室SOP作业流程。
2. 熟练掌握乳制品常见检测项目(如乳成分分析、微生物限度、重金属检测等)及相关国家标准方法,可独立完成整套检测操作。
3. 具备良好的责任心和严谨的工作态度,能够适应重复性高强度工作,确保检测过程与结果无差错。
4. 有乳品行业质量检验实践经验者优先考虑,持有食品检验员职业资格证书者优先录用。
质量体系专员
5-7千/月
食品检验员1-3年大专食品安全管理体系ISO认证BRC认证
工作职责:
1. 负责公司ISO22000、HACCP等质量管理体系的日常运行维护与版本更新,确保体系文件与实际生产流程保持同步。
2. 协助开展内部质量审核及管理评审,监督不符合项的整改落实,持续优化体系执行效果。
3. 深入生产一线参与质量管理,协助处理原料进厂、生产过程及成品检测环节中的体系合规性问题。
4. 配合外部监管单位的体系审查工作,整理迎审材料并跟进整改措施,确保企业运营符合法规要求。
任职要求:
1. 大专及以上学历,食品科学、质量管理等相关专业者优先考虑。
2. 熟知食品行业相关质量管理体系标准(ISO22000/HACCP),具有一年以上食品企业体系管理工作经验。
3. 熟悉质量审核流程,可独立制定审核方案、记录审核发现并组织整改推进。
4. 具备较强的沟通协作能力,能够高效联动生产、品控等多部门协同作业。
食品质检文员
4-6千/月
食品检验员1-3年大专
1、执行班前巡查任务,检查车间环境的清洁卫生、设备运行状态及消毒措施落实情况,并完成相应记录
2、核对各工序所用原辅材料是否满足生产工艺标准,维护产品品质规范,监督标准化流程的实施
3、在生产过程中实施产品抽样检验,快速识别并处理潜在质量异常
4、承担质量检测技术的指导工作,负责团队成员的日常管理与能力培养
5、完整、准确填写每日工作报告,并按时提交
6、承担产品包装赋码等相关内务事务
7、配合完成上级交办的其他临时工作任务
职位要求:
1、食品、生物、医药等相关专业背景者优先考虑
2、具备细致严谨的工作态度,责任心强,能长期稳定任职
3、工作地点位于兰陵
食品品控总监
2.5-4万/月
食品检验员10年以上本科食品安全管理体系食品行业质量管理经验品控团队管理质量风险管控
【岗位职责】
1. 统筹搭建并持续迭代公司全链路质量管理体系,覆盖原辅料入厂检验、生产过程管控、成品出厂检测、仓储流通溯源全环节,制定统一的品控标准与操作规范,确保全流程符合国家食品安全法律法规及行业监管要求。
2. 牵头负责食品安全风险的前置排查与应急处置,定期组织生产全链路的质量巡检、风险点识别与专项整改,主导质量异常事件、客诉问题的根因分析与闭环落地,杜绝重大食品安全事故发生。
3. 主导品控团队的能力建设与日常管理,搭建分层级的质量考核机制,联动生产、采购、研发等跨部门推动质量意识渗透,将品控要求嵌入业务全流程,持续提升产品合格率与质量稳定性。
4. 跟进食品行业监管政策更新、第三方认证审核要求,统筹推进SC、ISO22000、HACCP等体系的落地与年审工作,对接市场监管部门的监督检查,保障企业生产经营合规性。
5. 推动品控环节的数字化、标准化升级,搭建质量数据看板,通过对质量数据的常态化复盘反向优化生产工艺与供应链准入标准,持续降低质量损耗成本。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,食品科学与工程、食品安全、生物工程等相关专业,持有食品相关专业资质证书者优先。
2. 拥有8年以上食品制造行业质量管理相关工作经验,其中3年以上同规模企业品控管理岗经验,熟悉肉制品/速冻食品等食品加工生产全流程工艺与质量管控要点者优先。
3. 精通《食品安全法》及食品行业相关监管政策、国家标准,熟练掌握HACCP、ISO22000、SSOP等质量管理体系的搭建与落地逻辑,具备主导体系认证、应对监管检查的成熟经验。
4. 具备极强的风险敏感度与问题解决能力,能够快速定位生产链路中的质量隐患,牵头完成质量异常事件的应急处置与流程优化。
5. 具备良好的跨部门协同能力与团队管理能力,原则性强,能够推动质量标准在各业务环节的严格落地。
食品质检
5千-1.2万/月
食品检验员1-3年大专不需要出差有质检经验只上白班五险食品经验
岗位职责
1. 负责熟食产品感官及理化指标检测
2. 按标准流程完成样品采集与数据分析
3. 协助制定并优化质检操作规范
任职要求
1. 食品相关专业大专以上学历 | 1年检验经验
2. 熟悉食品安全法规,具备基础实验操作能力
3. 具备良好责任心,能适应轮班工作
质检专员
7-8千/月
食品检验员1-3年硕士微生物检验宠物食品光谱仪色谱仪理化检验有机检验无机检验食品添加剂
1、依据公司质量管理体系规范,开展样品及成品的检验检测任务。
2、负责职责范围内检验方法的确认与验证实施工作。
3、编制及修订所辖项目的检验操作规程、仪器设备使用维护指导文件及相关记录表格。
4、承担检测项目所涉仪器设备、设施的验证确认、日常维护、故障排查与处理工作。
5、完成公司及部门交办的其他工作任务。
1、硕士研究生及以上学历,动物营养、食品、化学等相关专业背景,具备1年以上检测领域工作经验。
2、掌握饲料原料及宠物食品相关的质量标准要求。
3、具备良好的学习能力;熟练运用Excel各类功能并能高效操作。
4、具有近红外检测相关经验者优先考虑。
氩弧焊工二保焊3-5人月结
山东临沂市罗庄区湖北路与沂蒙南路交汇处招聘:氩弧焊工3人,二保焊工3人,工资面议。朱经理。临沂市罗庄区湖北路与沂蒙南路交汇处
品控专员
5-6千/月
食品检验员1年以下大专不需要出差接受无质检经验月休四天
工作内容:负责水果生鲜的质检工作
时间:早八晚六,早十晚八,依次往下推最晚的时间是下午两点到凌晨12点,需要轮班
工作要求:最好有质检经验,或者食品相关专业的无经验也可以
薪资:5300,3000底薪1500绩效800食宿补贴,绩效最高1.2,1500*1.2,最低0.7,1500*0.7
食品检测员短期外出培训保底八千回岗带新人
7-8千/月
食品检验员经验不限中专/中技需要出差接受无质检经验只上夜班只上白班两班倒五险一金五险包吃住包吃上六休一月休四天双休
直接到厂面试
优势一:入职0费用!不压工资!
优势二:当天安排宿舍,第二天开始上班!
不中介 无押金 无费用一.薪资待遇
1、计时24/h-28/h元每小时,可做短期,也可长期(长期买社保),工资人走帐清。
2、每天8-10小时班,自愿加班,月休4天二、食宿安排
1、伙食:包一日三餐(荤素搭配,口味俱全,营养可口);
2、住宿:包住4-6人间宿舍70平大空间,有空调,独立卫生间、
独立阳台、24小时热水;
三、招聘要求
16-45周岁四、工作内容
身体健康,可新手,服从领导安排,有纪律,不任性。
主要负责产品的打包、产品包装、产品检验、扫码入库、小件搬运、不穿无尘服、巡检,岗位多,不合适都可以换坐岗手上活。
一键报名
立即沟通
现场品控(食品)
3-5千/月
食品检验员经验不限大专
岗位职责:
1. 负责食品生产全过程的理化、微生物等项目检验及记录,确保数据真实准确
2. 执行原辅料、半成品、成品的抽样与检测,及时出具检验报告并反馈异常
3. 参与现场品控巡查,识别潜在质量风险并协助制定改进措施
4. 维护检验仪器设备,定期校准与保养,确保检测环境符合标准要求
5. 配合完成体系审核、客户验厂及监管部门检查相关工作
任职要求:
1. 食品科学、生物技术、化学等相关专业背景,学历不限
2. 具备食品检验或现场品控相关经验者优先,经验不限
3. 熟悉GB 4789、GB 5009等食品安全检验标准
4. 工作细致严谨,具备良好的质量意识和责任心
5. 能适应生产现场工作环境,服从工作安排
厂区直签【食品检验岗】长白班 包吃包住
7-9千/月
食品检验员经验不限学历不限提供夫妻房外地报销车费岗位多无夜班环境好不需要出差接受无质检经验只上白班五险包吃住包吃
【工作内容】
主要负责对处理的鸡肉进行检验检疫,负责产品的日常检验
【任职要求】
1、年龄:男性18-57岁,女性18-53岁;
2、身体健康,无传染性疾病,公司统一办理健康证(不收费);
3、入职必须携带本人二代有效身份证。
【上班时间】
长白班 ,无夜班;
【薪资待遇】
1.试用期7天计时工资,过8小时有补贴,可随时申请转计件;
2.综合月薪7000-8000元,计件上不封顶;
3.每月准时发薪,不拖欠。
免费提供集体宿舍,可申请夫妻房,宿舍电费员工平摊,三个月报销车票
检验员【长白班】8千+(不体检)57可进
7-9千/月
食品检验员经验不限初中及以下不需要出差接受无质检经验只上白班五险
食品集团500强1983年创立,农业产业化国家重点龙头企业,国内白羽肉鸡全产业链龙头企业
【岗位职责】检验岗位 【不需要杀鸡】
1、宰前检查岗位:负责宰前肉鸡查验、管理,做好待宰管控与异常上报
2.、宰后检疫岗位:负责宰后肉尸检验判定,检出病害肉并做好记录上报
3、预冷前检查岗位:核查胴体合格状态,把控入预冷品质,异常登记上报
【招聘年龄】:16-57岁(不卡人)
【综合月薪】:5500‑9500元/月
【福利待遇】
1、包吃包住:宿舍配备空调、热水器、独立卫浴,厂区食堂就餐,伙食补贴,生活开销低;
2、缴纳社保,正规上市公司保障,每月工资准时发放,绝不拖欠;
各类补贴:全勤奖、高温补贴、夜班补贴,节日礼品、生日福利;
3、厂区配套齐全:厂区超市、便利店,生活便利;
4、晋升通道清晰:普工→熟练工→班组长,老员工优先提拔;
5、大厂管理人性化,恒温洁净车间,工作环境好,岗位长期稳定。
检验员
4-5千/月
实验室技术员1-3年本科
岗位职责:
1. 按照标准流程开展日常化验检测,保障产品品质达标。
2. 负责化验室检测仪器的常规维护与保养,确保设备稳定运行。
3. 规范管理化验数据记录,保证信息真实、完整、可追溯。
4. 定期反馈化验工作进展,及时上报检测过程中的异常情况。
任职要求:
1. 具备较强的分析判断能力及细致入微的观察能力。
2. 能独立开展化验操作,并如实、准确填写检测结果。
3. 具有良好的协作意识,能与团队成员保持顺畅沟通。
4. 对化验工作积极投入,具备较强的责任心和职业热情。
体系工程师(乳制品领域)
7-9千/月
体系工程师3-5年本科食品安全管理体系GMP认证
岗位职责:
1、体系文件管理:负责ISO9001、HACCP、GMP等质量管理体系文件的编制、修订、管控及发放,确保文件版本准确、流程合规。
2、内部审核:制定并执行内审方案,设计检查清单,完成内审报告,并跟进不符合项的整改闭环。
3、外部审核对接:协调认证机构(年度监督/换证审核)、客户验厂及政府监管部门现场审查,准备迎审资料、全程配合检查、落实整改措施。
4、员工体系培训:开展质量管理相关培训(如HACCP理念、文件管理规范、GMP执行要求等),强化全员质量责任意识。
5、现场体系执行监督:定期巡查生产现场、仓储区域、检测实验室等场所,核查体系文件、记录表单及操作行为是否符合标准要求,发现问题及时登记并推动整改。
6、客户投诉处理:参与与体系相关的客户质量投诉调查,协助分析原因,推动纠正与预防措施落地,并同步完善相关文件。
7、持续改进:汇总体系运行数据,识别异常趋势,提出优化建议,促进体系持续有效运行。
任职资格:
1、本科及以上学历,食品、生物、化学等相关专业背景。
2、具备5年以上体系管理工作经验,其中至少3年在食品或乳制品行业从业经历。
3、熟练掌握ISO9001、HACCP、GMP等体系标准要求。
4、具备独立起草体系文件、策划并组织审核的能力。
5、具有良好的沟通协作能力和跨部门协调能力。
质检工程师
8千-1万/月
体系工程师3-5年大专ISO9001食品工厂ISO22000/HACCPIS
岗位职责:
1.生产过程质量监控:根据良好生产规范(GMP)、危害分析与关键控制点(HACCP)、ISO22000等质量管理体系要求,对果汁果酱的整个生产流程实施全程实时监督,确保各环节符合标准。
2.质量标准制定与文件管理:参与公司产品质量标准、检验规程及操作规范的起草、修订与完善工作;负责质量管理相关文件的发放、回收、归档及版本更新,确保文件系统规范有效。
3.原材料与成品质量把控:建立并执行原材料和包装材料的验收标准与检验程序,按既定频率和标准开展成品抽样检测,完成出货前的质量评估与放行判定。
4.质量问题处理与改进:牵头组织对生产中出现的质量偏差、客户反馈及不合格品事件进行调查分析,收集整理质量数据,如合格率、投诉率、返工率等,推动根本原因分析与持续改善措施落地。
5.体系维护与审核:协助质量负责人建设、运行和优化质量管理体系,保障体系持续合规与高效运转;组织开展内部质量审核,配合完成外部审核工作,如SC认证、客户验厂等。
6.供应商管理:协同采购部门参与供应商筛选与评估,定期实施现场审核或质量评审,建立并维护合格供应商名录,提升供应链质量水平。
7.团队培训与沟通协作:策划并实施面向生产、检验等岗位人员的质量意识、操作规范及检验技能培训;与生产、研发、采购、销售等部门保持紧密协作,及时传递质量信息,协调解决跨部门质量议题。
任职资格:
1.专业学历背景:食品科学与工程、食品质量与安全、生物技术、化学工程与工艺等相关专业,具备大专及以上学历者优先考虑。
2.行业知识经验:拥有3年以上食品制造企业质量管理岗位工作经验,熟悉果汁、果酱或类似液态、半固态食品的生产工艺及关键质量控制点;掌握《食品安全法》《食品生产许可管理办法》等法律法规,了解国家及行业相关标准,并能将其有效融入日常质量管理实践中。
3.质量管理体系:熟练掌握ISO9001、ISO22000、HACCP等体系的建立、运行与维护流程,持有相关内审员证书者优先;熟悉常用质量管理工具,如QC七大手法、FMEA、SPC等,具备实际应用能力。
4.办公软件与信息化系统:熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公软件,能够使用Excel进行数据统计分析、制作质量报表与趋势图表,运用PPT编制质量汇报材料。
5.关键素质能力:工作认真细致,责任心强,具备良好的问题分析与解决能力、沟通协调能力、团队合作精神,以及较强的学习能力、适应能力和抗压能力。
薪酬福利:
1、福利方面:
(1)可享受公司产品内部优惠价,免费品尝公司各类优质饮品;
(2)节日及生日关怀:提供生日礼物、节日礼品(三八节、端午节、中秋节、元旦)、年终福利及不定期员工福利;
2、团队建设:
(1)丰富多彩的团队活动:员工生日会、部门聚餐、体育竞赛、户外拓展、茶话会、年度联欢盛典(含抽奖环节)等;
(2)设立年度优秀员工评选机制,表彰先进,激励成长;
3、员工学习与成长:
(1)提供清晰的晋升路径,涵盖职位晋升、专项技能提升、成果转化等多种发展通道;
(2)广禧学院:通过内训、外训等多种形式,支持员工综合素养与专业能力全面提升;
4、五险一金:
(1)依法缴纳当地规定的五险一金。
乳制品质检/理化检测员
4-6千/月
食品化验员1-3年本科理化检验食品添加剂乳制品检测质量体系管理饮料饮品ISO9000HACCPISO22000
工作职责
1. 承担乳制品原辅料及成品的理化全项分析任务,确保产品符合质量与安全标准,对检验数据的准确性和合规性承担直接责任。
2. 主导实验室仪器设备的日常维护、校验及环境管理,建立并更新设备保养记录,保障检测系统的稳定运行与结果可信度。
3. 负责质量管理文档及检测原始记录的全过程管理,依据规范进行分类存档,确保质量追溯体系完整可查。
4. 实施进厂原辅材料的质量检验,严格执行检测程序,发现异常及时反馈,有效控制原料入口质量关。
任职要求
1. 本科及以上学历,食品科学与工程、生物技术等相关专业背景,具备2年以上食品检测领域工作经验,熟悉实验室标准化操作流程。
2. 熟练掌握乳制品常见检测项目(如成分分析、微生物控制、重金属检测等)及相关国家标准方法,能够独立完成整套检测作业。
3. 具备良好的责任心和严谨的工作态度,适应重复性检测任务,确保检测过程与结果无差错。
4. 有乳品行业质量检验经历者优先考虑,持有食品检验员职业资格证书者优先录用。
实验室技术员
2-4千/月
实验室技术员经验不限大专石油化工环保行业日用化工
岗位职责:
1.负责生产全过程的产品质量控制检测,确保各项指标符合标准要求
2.执行产品批量化抽检任务,规范记录并分析检测数据
3. 实时监控生产环节中的品质异常,及时反馈并协助定位问题根源
4.针对常见质量问题提出切实可行的改进建议,并跟踪优化效果
5. 维护实验仪器设备,做好日常校准、保养及使用登记
任职要求:
1. 有机化学、应用化学、药学或相关专业背景,动手能力强,具备基础实验操作能力
2.工作认真细致,责任心强,具备良好的问题发现与分析能力
3.心态稳定,学习意愿强,能快速适应生产环境与流程变化
4.具备基本的数据整理与报告撰写能力,熟练使用办公软件
5. 无学历硬性限制,中专及以上学历优先,应届毕业生亦可考虑
食品/饮料研发
8千-1万/月
食品研发1-3年学历不限果类蔬菜类烘培类食品加工及制品食品添加剂/香料食品发酵/酿造罐头
董水果研制,制造水果干技术,工资8000左右,要求类似工作经验,三年以上
食品研发1-3年学历不限成本控制
负责面包生产全流程(打面、整形、发酵、烘烤等);
协助研发新品,优化现有配方;
严格执行食品安全卫生标准;
维护设备清洁与日常保养;
实验室研发技术员
5-6千/月
实验室技术员1-3年本科化学试剂和助剂色谱检测
岗位职责
1. 负责PVC类产品的研发实验工作,准确记录实验数据并撰写整理相关报告。
2. 参与实验方案的设计与优化,协助攻克技术难点,推进研发成果落地转化。
3. 承担实验室设备的操作及日常维护,严格执行安全操作规程,及时识别并消除安全隐患。
4. 完成上级安排的其他研发相关任务。
任职要求
1. 具备统招本科及以上学历,专业方向为材料、高分子、应用化学、化工等相关领域。
2. 有实际研发工作经验者优先录用。
3. 具备创新思维、逻辑分析与问题处理能力,工作认真细致,责任心强,具备良好的团队合作与沟通能力。
4. 熟悉实验室安全管理要求,身体状况良好,拥有专利撰写或项目申报经历者优先考虑。
- 基础福利:五险、法定节假日、节日/生日福利、年度体检、孝亲福利。
- 成长福利:明确晋升通道(研发专员→研发主管→研发经理),支持参与行业交流与专利申报。
- 其他:免费提供午餐,配备入职培训,不提供住宿,外地人员需自行承担租房费用。
工作地点:山东省临沂市兰山区半程镇金锣二路与新程一路交汇北200米路西金锣二路0013号1号楼101。
食品研发工程师
8千-1.2万/月
食品/饮料研发5-10年高中调味品配方研发
岗位职责
1. 市场与需求分析:关注行业变化、竞争对手动向及用户消费偏好,结合企业战略方向制定新产品的开发方案与研发路径;
2. 全周期研发管理:主导新品从创意构思、原料评估、配方设计、工艺改进到规模化生产的全过程,确保产品在口感、风味、营养、安全等方面达标;
3. 在售产品提升:对现有商品进行品质改善、成本控制和工艺优化,解决实际生产中的技术瓶颈,增强市场竞争力;
4. 协同推进合作:联动生产、质检、采购、销售等部门,提供专业技术支持(如现场操作协助、原材料选择建议、产品卖点梳理);
5. 技术规范建设:做好实验数据整理、配方及工艺文档的归档与保密工作,积极挖掘可申报的技术专利。
任职要求
1. 学历:高中及以上学历;
2. 经验:具有5年以上冷菜厨师工作经验者优先;
3. 专业技能:熟悉食品配方开发、工艺调整、稳定性验证流程;了解常用食材特性;具备感官评测能力,能独立完成产品在口感、味道、外观等方面的调试优化;
4. 综合素质:思维条理清晰,执行高效,具备较强的跨部门沟通协调与问题应对能力,有严谨的实验记录习惯和信息保密意识
食品质检文员
4-6千/月
食品检验员1-3年大专成品检验(FQC)来料检验(IQC)出货检验(OQC)
1、执行班前巡查任务,检查车间安全卫生状况、设备就绪情况及消毒措施落实情况,并完成相应记录
2、核查各工序所用原辅材料是否满足生产工艺标准,落实产品品质规范,监督标准化操作执行
3、对生产流程中的产品实施抽样检验,及时识别并处理质量异常问题
4、负责质量检测技术的指导工作,以及对下属人员进行管理与能力培养
5、认真、如实填写每日报表,并按时提交
6、承担产品包装赋码等相关内务事务
7、配合完成上级交办的其他临时工作任务
职位要求:
1、食品、生物、药品等相关专业背景者优先考虑
2、工作细致严谨,具备较强责任心,能长期稳定任职
3、工作地点位于兰陵
质检员
5-6千/月
食品检验员1-3年大专冷冻食品
一、岗位职责
1、负责车间各环节质量检查与巡检工作。
2、对原材料、辅助材料及包装材料进行到货验收。
3、掌握HACCP、ISO22000等质量管理体系审核相关标准与流程。
二、任职要求
1、大专及以上学历,食品科学与工程、食品安全等相关专业优先,持有HACCP/ISO22000内审员证书或食品检验类资质者优先考虑。
2、具备食品质量检测或食品安全管理相关工作经验者优先。
三、工资待遇
月薪5500元,每月享受两天带薪休息。
微生物检验员
5-6千/月
食品检验员3-5年大专微生物检验饮料饮品
【岗位职责】
1. 负责岗位检验仪器维护保养;
2. 负责产品微生物样品检验、检验结果出具;
3. 负责岗位培养基、试剂等配制及准备工作;
4. 负责原辅料、包装材料等微生物取样、检验、检验结果出具;
5. 负责岗位文件、记录的编写、使用、保存及合理化修订意见;
6. 负责生产线人员、设备表面及生产环境微生物取样、检验、检验结果出具。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,具有食品、化学或相关专业;
2. 三年以上食品行业检验工作经验;
3. 熟知食品行业检验相关的标准和规范,理论知识扎实;
4. 具备食品行业常规微生物检验能力;同时具备常规理化检验能力者优先录取;
5. 熟练使用办公软件,文字组织能力强;
6. 性格沉稳,做事仔细,执行力强且善于思考;
7. 精力充沛,无传染性疾病,符合食品企业人员任职要求,具备健康证。
【福利待遇】
1. 福利方面:
1.1 公司产品可享内部价,免费享用公司美味饮品;
1.2 节假日及生日福利:生日礼物、节日礼品(三八节、端午节、中秋节、元旦)、年终福利、日常不定期福利等;
2. 团队建设:
2.1 丰富多样的团队活动:员工生日Party、部门聚餐、体育运动竞赛、户外拓展活动、茶话会、年欢盛典(抽奖活动)等;
2.2 每年年度优秀表彰评优机制;
3. 员工学习与成长:
3.1 公司设定清晰的晋升方式和渠道,包含不限于职位晋升、专项技能晋升、工作成果转化晋升等;
3.2 广禧学院:通过多类型学习方式提升个人综合和专业能力,包含内训或外训;
4. 五险一金:
4.1 缴纳当地五险一金
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