带班工长
450元/天
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。
项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。
待遇：
1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。
任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）:
1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽;
2. 木工、水电工出生，会木工或水电，有代班经验；
3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作；
4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶；
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
联系人：谭先生
电话：
有意向者可直接电话联系。
装修木工工长1-2人
招聘木工工长，要求必须40岁以下，有连锁餐饮商场店的装修经验，有车有装修工具，有团队6人以上，包工做事，做连锁餐饮商装，大部分是夜班）须高配合度，保质保量按时完工，必须要有很强的责任心及品控管理能力，活多钱快，也许你见过钱快的，但是你可能没见过我们这么快的，结账非常丝滑，验收当日结清，多省份到处跑夜班，没经验的受不了，勿扰（不符合以上条件的勿扰，谢谢）
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。
项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。
待遇：
1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。
2. 额外每天40元补助（包含伙食、住宿）。
任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）:
1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽;
2. 木工出身，会水电，有代班经验；
3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作；
4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶；
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
6. 入职后，有一个月的试用期，安插到老工长项目学习，试用期工资360元/日（不包括40元补助）。
联系人：孟先生
电话：
有意向者可直接电话联系。
工长
合肥市包河区招装修项目工长
岗位职责:
1.负责装修项目的日常施工管理工作，有长期完整稳定的水电瓦木油工人，确保施工进度和施工质量；
2.协调资源，合理安排施工计划，监督施工现场的施工情况；
3.解决施工过程中出现的各种问题，保证施工顺畅进行；
4.带领团队保证工期，确保项目按时完成。
任职要求:
1.有较强的组织协调能力和现场解决问题的能力；
2.能够熟练掌握施工流程及相关标准；
3.具备良好的团队合作精神，能够有效地带领团队
4.有责任心，能够保证工期和质量。
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。
项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。
待遇：
1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。
任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）:
1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽;
2. 木工，水电工出身，有代班经验；
3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作；
4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶；
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
6.入职后安排到老班组学习一个月，学习期间工资400元/天，表现好可以提前带班。
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。
项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。
待遇：
1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。
2. 额外每天40元补助（包含伙食、住宿）。
任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）:
1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽;
2. 木工出身，会水电，有代班经验；
3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作；
4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶；
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
6. 入职后，有一个月的试用期，安插到老工长项目学习，试用期工资360元/日（不包括40元补助）。
联系人：孟先生
电话：
有意向者可直接电话联系。
安徽合肥月薪过万不是梦中通高薪招聘！！！家门口/外地务工优选岗位！包吃包住，生活零负担！工
7000-8000元/月
装卸工包住包吃有提成月结
月薪过万不是梦合肥中通高薪招聘！！！家门口/外地务工优选岗位！包吃包住，生活零负担！工作：快递进出港货物装卸、扫描、供件、流程简单，有人带教新手！薪资：保底工资+计件结算，干得多赚得多！食宿：宿舍干净整洁，饭菜可口！补贴：高温补贴、夜班补贴、购买社保、全勤奖励通通有时间：班次固定，作息规律！保底工资3000+提成综合工资7000--8000早班：4：00-14：30晚班：17：30-3：30只要你踏实肯干、能吃苦耐劳，欢迎加入我们！中通人事直招！不收取任何！联系电话：江女士！
要两个看机器的，320一天，不限经验 管吃住
320-320元/天
普工免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结
新厂新能源芜湖包吃包住 年龄18~54岁不限经验，
工作轻松 上六休一 非流水线！！！
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砼工泥瓦工收光1-2人
现招聘瓦工师傅，在高铁项目打混泥土收光面，年龄不超过六十岁，
现在需要8到10人。不要小工
有什么活做什么活，一天10小时。
能吃苦耐劳，尽职尽责，优先考虑。这边都是打卡工资，上班打卡
工地在合肥长丰。
联系人，
王经理
建筑木工班长工长/工程师建筑木工
宁德市福鼎市招建筑木工、建筑木工班长，工长，要求需要附带木工师傅多名有需要稳定工作的可以联系我工作地址：宁德
工长
杭州市临平区招工长/工程师
岗位职责：
1.负责施工现场的日常管理与进度协调，确保工程按计划推进
2.组织技术交底、安全培训及质量检查，落实各项施工规范
3. 协调各工种配合，解决现场技术问题与突发状况
4. 编制施工日志、验收资料及阶段性汇报材料
5. 监督材料使用与成本控制，保障项目合规高效交付
任职要求：
1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验
2.熟悉建筑工程施工流程及国家/行业技术标准
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
4. 能适应现场工作环境，责任心强、执行力高
5.有驾照，需要带工人干活。
结构设计工程师
8000-13000元/月
机械结构工程师3-5年硕士机械设计机电一体化机械结构设计光电系统机械结构制图五金件机加工设备机电行业
岗位职责：
1、依据客户需求，独立完成结构件的3D建模及相关工程图纸绘制，输出完整的设计数据；
2、负责电力行业工器具类产品的机械结构设计、生产监造及与制造端的技术对接；
3、具备从结构设计到图纸输出的全流程独立作业能力，确保各结构部件均可完成设计与出图；
4、非标设备整机开发：根据引入产品及客户具体需求，完成整机机械方案设计、方案优化、零部件图纸拆分及外购件清单编制。
任职要求：
1、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业本科及以上学历；
2、熟悉结构设计工艺流程，熟练掌握CAD、SolidWorks及各类三维设计软件；
3、具备扎实的专业理论基础，2年以上机械加工或相关设备设计工作经验，能独立进行图纸拆解，有实际项目经验者优先。
上班时间8:30-12:00,13:30-17:30，双休，五险，法定节假日正常休息，年假充足，福利待遇优厚。
职位福利：五险一金、交通补助、不加班、周末双休、年终分红、弹性工作、房补、全勤奖
NPI工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年大专工艺设计新品导入（NPI）工艺改良PCBASMTDIP
岗位职责:
1、参与设计阶段评审，从可制造性角度提出建议，并输出可制造性评估报告；
2、参与研发样机装配过程，提供可制造性审查意见及问题清单，跟踪问题整改与闭环验证；
3、编制产品相关的工艺指导文件，审核试产阶段的BOM信息；
4、监控新产品试产流程，识别潜在问题并推动解决落实；
5、评估新工艺技术的可行性，参与新生产基地导入评审，定期执行工厂审核工作。
任职要求:
1、大专及以上学历，质量或电子类专业优先，具备以英语作为工作语言的能力者优先；
2、掌握电控、显控类部件的装配与测试工艺，熟悉PCBA生产全流程；
3、具备良好的沟通协调能力、推动力、持续改善意识、责任心、时间紧迫感及风险应对意识；
4、工作态度认真细致，踏实肯干，能承受工作压力并接受出差安排。
厂务/动力助理技术员
5000-7000元/月
厂务3-5年大专
工作职责
1.在动力工程师指导下，开展动力设备及管道的故障处理、维护与保养工作。
2.负责办公区域空调系统、电力系统的运行保障、日常点检及维保作业。
3.对厂区内的水、电、气管线及变电站进行巡检、操作和数据抄录等日常管理。
4.执行车间风淋门、卷帘门、防火门的定期检查与维护保养任务。
5.严格遵守交接班制度、巡回检查流程及相关厂务设备操作规程。
6.及时完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1.学历：专科及以上。
2.专业：电气、机电一体化、工业自动化、暖通等相关专业。
3.技能：
(1)掌握冷机、空压机、制氨机、除湿机、真空泵及除尘系统中至少三项的工作原理，具备常见故障判断与维修维护经验；
(2)动手能力强，能独立完成现场操作；
(3)具备扎实的电工基础理论知识；
(4)熟练使用计算机及常用软件，如OFFICE、AUTOCAD等。
持有高压电工证、低压电工证或压力容器操作证者优先。
回转窑研发设计工程师
1.6-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年本科SolidWorks
岗位职责：
1. 作为项目主导设计师，承担回转炉机械结构的设计与开发工作，并合理安排团队成员的研发设计任务；
2. 主导解决研发及设计过程中的各类技术难题；
3. 深度参与产品研发设计全过程，确保设计进度按计划推进，高质量完成各项设计目标；
4. 确保项目图纸归档的准确性和时效性；
5. 配合设计主管开展模块化定型设计及优化整合工作；
6. 协同设计主管推进本组平台建设，落实标准化与模块化设计理念；
7. 支持市场与销售部门完成市场分析及技术方案编制。
任职要求：
1. 本科及以上学历，机械设计或相关专业；
2. 具备5年以上非标设备设计经验，其中至少3年专注于回转炉或工业窑炉设计；
3. 精通回转炉结构原理、热工计算及相关设计方法；
4. 熟练操作SolidWorks、CAD等常用设计软件；
5. 具有电池材料烧结行业经验者优先考虑。
虚拟调试技术员
7000-13000元/月
其他生产营运人员1-3年本科仿真PDPS
岗位职责：
1、承担白车身焊装项目虚拟调试任务；
2、参与虚拟调试资源库的建设与开发；
3、负责虚拟调试项目的进度把控与执行；
4、完成领导交办的其他相关工作
任职资格：
1、本科及以上学历，电气、自动化等相关专业；
2、具备汽车白车身焊装线虚拟调试工作经验，熟练掌握相关虚拟调试工具及电气设计软件；
3、熟悉主机厂及零部件配套企业焊接产线工艺流程；
4、了解白车身结构特点、焊装制造技术以及整车冲压、焊接、涂胶、总装等核心工艺环节；
5、具备较强的沟通协调能力、自主学习意识及团队协作精神；
6、有机器人编程与示教经验者优先考虑
生产组长/拉长1-3年高中办公软件ERP人员管理物料计划
岗位职责：
1、能够组织20余名员工开展早晚会，核查出勤情况并合理调配人力资源
2、监督员工执行作业的落实情况，确保物料账目与实物一致，制定标准化操作流程，实施班组日常管理
3、协同产线达成生产任务目标，保障生产效率与产品品质等关键指标达标
4、巡查并维持责任区域7S管理符合规范要求
5、处理现场突发异常状况，协调外部协作事项，负责物料账务相关管理工作
职位要求：
1、具备两年以上制造业仓储物料组管理经验（有SMT行业背景者优先）
2、熟练操作ERP系统及各类办公软件
3、具备良好的沟通技巧和团队协作意识
材料工程师经验不限大专材料研发材料检测材料制备高分子材料复合材料功能材料低 VOC 环保材料、可回收再生材料、车用内饰环保材料
1. 教育与专业：大专及以上学历，汽车、机械等相关专业；
2. 工作经验要求：具备OEM相关工作经历；
3. 特殊资格/条件要求：具备较强的汽车健康座舱及生态环保开发能力；
4. 身体状况要求：身体健康，无传染性疾病。
1、项目开发
负责健康座舱及生态环保模块的技术研发与系统集成；涵盖项目在健康座舱及生态环保领域的竞争力分析、CMAN评估、开发策略制定、技术路径规划及目标实现；主导相关技术问题的解决方案设计与推进落实。
2、双提升
负责健康座舱及生态环保模块在项目中“双提升”目标的分解、达成路径策划、过程管控及结果落地。
3、PAT机制建立及推进
为落实总公司战略部署，推动所辖项目PAT体系运行，牵头组织相关部门协同合作，协调跨专业重大事项，保障关键目标高效达成。
4、健康座舱及生态环保开发体系、流程、标准的建设与执行
协助高级经理搭建健康座舱及生态环保领域的基础能力体系与工作流程，持续优化开发方法与技术标准，强化过程监督，提升整体开发水平。
5、技术管理与团队培养
负责对主管健康座舱及生态环保工程师、健康座舱及生态环保工程师及助理工程师的专业技能培训；制定科室技术人员能力提升计划并监督实施，致力于培养具备扎实专业素养的骨干技术人才。
技术研发工程师
7000-9000元/月
材料工程师3-5年本科高分子材料材料研发配方研发
1、岗位核心 专职负责导电胶膜、光学膜产品的全流程技术研发工作。需精通光学膜材料的配方设计、工艺开发、性能测试及失效分析，掌握光学膜在不同应用场景下的技术要求，能独立承担新产品导入（NPI）、样品试制、性能评价及客诉技术处理，解决产品开发与量产中的关键技术难题，推动产品性能优化与技术迭代。
2、岗位职责
（1）技术研发与应用：主导光学膜（如增亮膜、扩散膜、反射膜等）及UV固化体系、光学胶的材料筛选、配方研发与工艺实现；制定科学的测试方案，系统评估材料的光学特性（透过率、雾度、折射率等）、机械性能及环境耐受性；跟踪产品在客户端的实际使用情况，提供专业技术支持与定制化解决方案。
（2）测试分析与评价：熟练运用各类检测设备（如分光光度计、SEM、TGA、DSC等），开展原材料与成品的理化指标检测；针对客户反馈或生产异常问题，实施失效分析（FA），编制8D报告或技术分析文档；持续完善产品技术标准和测试流程规范。
3、任职要求
（1）硬性要求：本科及以上学历，高分子材料、化学工程、光学工程或相关专业背景；具备3年以上光学膜、功能薄膜或相近领域研发经验；深入理解光学膜成膜原理、光学胶配方构成及核心原料性能特征；熟悉RoHS/REACH等环保法规及行业相关标准要求。
（2）能力要求：具有扎实的专业理论基础和实验设计（DOE）能力，可独立完成配方调整与工艺优化；具备出色的逻辑推理与技术问题诊断能力，能高效应对研发与生产中的异常状况；熟练操作Origin、Minitab等数据处理工具；具备良好的技术文档编写能力，能够规范撰写技术报告与专利提案。
4、优先条件：具备光学膜、OCA光学胶或高端保护膜研发经历者优先；熟悉涂布工艺（Slot-die/Gravure coating）及后续模切加工流程者优先；有成功实现项目量产转化经验者优先。
5、上班时间：9:00-12:00 13:30-18:00
福利待遇：双休、法定节假日、五险一金、节日福利、餐补、定期体检、年终奖金。
工程部主管
2-3万元/月
厂长/主管5-10年本科封装测试封装工艺芯片封装功率器件可控硅汽车电子封装
职位描述：
1、负责封装前道工序（DB、WB、clip-bond）的工艺维护及新工艺技术开发；
2、处理生产过程中出现的异常情况，主导本工序相关产品异常问题的分析与跟进；
3、维护并优化现有工艺文件，独立完成SOP/PFMEA/CP/OCAP等技术文档的编制；
4、监控工艺过程良率变化趋势，并推动持续改善措施落地；
5、组织实施作业员的操作技能培训与技能评估，监督现场操作规范执行情况；
6、参与新物料导入、新产品试制、新设备验收工作，配合研发团队推进新产品开发；
7、带领前道工序工程团队开展日常技术管理工作；
8、完成上级交办的其他工作任务；
职位要求：
1、本科及以上学历，理工类相关专业；
2、具备3年以上半导体封装前道工艺实际工作经验；
3、具有工程化思维，可独立规划DOE实验，熟悉问题分析流程，熟练运用各类质量工具，掌握CAD等工程软件操作；
4、精通软焊料固晶与Clip焊接工艺，深入理解引线框架、Clip及锡膏的焊接机理；
5、熟悉前道工序设备的操作要点及基本维护保养能力；
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供合肥仪校工程师招聘信息在线招聘信息，主要招聘合肥工长/工程师相关人才。作为工长/工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工长/工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
