北京市西城区招工长/工程师、古建筑

诚招经验丰富的工长一名，需具备扎实的园林绿化经验，熟悉植物养护、景观布置等；同时拥有建筑行业相关经验，了解施工流程与管理。我们提供有竞争力的薪资和良好的工作环境，期待您的加入。有意者请联系。

北京市顺义区招专业室内精装工长2名，有精装修经验，精通图纸，有室内装修管理经验的联系，建筑类行业的工长就不要联系了，本公司只招工长按月或按天，想包活的绕行，不外包，请大家看仔细信息。

北京市通州区招工长/工程师

北京市通州区招工长/工程师

招基金管理人员一名，高中及以上学历，年龄25-40周岁，成熟稳重，踏实认干，能盯夜班的，试用期4000，第二个月底薪5000+提成，管吃管住，有意志联系：徐

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北京市朝阳区招工长/工程师

负责项目一切事宜，有大型工地管理经验，尤其是管理过大型冷库建造的管理者优先考虑

北京市房山区招工长/工程师

怀柔琉璃庙附近招25吨吊车推杆替班，2天，干完就结清，

北京康庄钢结构公司全北京范围内招聘两名高空作业焊工，有意者可联系郭总咨询相关信息。

北京雄安招聘架子工，日薪400元。

明天需要两个替班司机，下车就结账，电话

明天北京市通州区净水西路与砖厂南二街交叉口东北方向59米左右华远·铭悦园北区-15号楼 需要一人

招猫须1名厂在侨发

成都市金牛区招水电工长，要求大专及以上建筑工程相关专业毕业的，有六年以上工作经验，专业能力强，身体健康，30岁左右，无不良嗜好，有良好职业道德素养，抗压强，能吃苦，有上进心，做事细心负责任，有担当，干过成都TOD的最好。提供市场化薪酬待遇。

塘沽天津港要2车55岁以下去报备做一下安全教育，要是留下干也可以，可以干1个来月

上饶市弋阳县弋南高速、武汉绕城高速招高速公路施工员，工区长，要求施工经验丰富，能独立负责工区生产，二把刀勿扰，发简历联系＋

招圆织工长干2名，市场带，厂在徐州沛县安国工业区。电话，，

一、岗位职责 1.1生产计划与供应链统筹 -制定并落实企业中长期生产战略，统筹年度产能布局与物料供应方案，协调上下游资源，保障订单按时交付。 -搭建智能化排产体系，借助ERP/MES系统优化生产流程，提升设备综合效率（OEE）与库存周转水平。 1.2精益生产与成本控制 -推动生产全流程标准化建设，运用数据工具（如生产报表、成本模型）识别浪费点，实施工艺优化与自动化升级，降低制造成本。 -践行精益理念（如6S、TPM），提升传感器自动化装配、校准等环节的作业效能。 1.3质量管理 -构建覆盖全过程的质量管控机制（如SPC统计过程控制），严控自动化设备及精密仪器的出厂性能参数（如误差率、稳定性），确保满足ISO9001、IATF16949等体系要求。 1.4跨部门协作与资源整合 -协同研发团队推进新产品导入（NPI），主导试产阶段工艺验证与产能提升，实现技术成果向规模化生产的高效转化。 -统筹设备维保、安全等支持职能，保障生产稳定运行，防范潜在风险。 1.5团队建设与绩效考核 -建立生产运营团队管理体系，设定KPI指标（如人均产值、良率达标率），培育兼具技术与管理能力的复合型人才。 二、任职要求 2.1学历与经验 -学历：本科及以上，自动化、机械工程、电子工程、仪器仪表等相关专业优先，持有MBA或项目管理认证（PMP）者优先考虑。 -经验：8年以上自动化设备或精密仪器制造领域工作经验，具备5年以上大型制造企业（300人以上）生产运营管理经历。 2.2核心能力 -技术理解力：掌握电子、自动化、仪器仪表等行业在智能制造、精密加工方面的关键技术，熟悉工业物联网（IIoT）在制造场景中的应用。 -数据驱动决策：熟练使用PowerBI等工具分析生产数据，持续优化交付周期、单件成本等核心指标。 -危机处理能力：能够快速响应交付异常、设备故障等突发状况，制定应急方案并组织资源落地执行。

一、工作内容 1、依据公司库房管理制度，规范执行物品物料的入库与出库操作 2、按照定置管理标准，对物料进行分类存放，划分区域并整齐码垛、上架，实施标识化管理 3、实时掌握库存动态，为生产环节的物料领取及成品入库办理相应手续，保障库存合理、安全 4、负责货物的装卸作业 5、完成工厂管理层交办的其他相关工作 二、任职条件 1、高中及以上学历，具备工厂操作岗位经验者优先考虑 2、责任心强，反应灵活，数字概念清楚，具备良好的沟通能力 上班时间：早8:00-11:30下午1:00-17:30 周末双休 五险一金

招聘职位： 蒸汽系统节能工程技术/高级经理 工作地点： 北京 所属部门：工程技术中心 【您为什么要加入我们？】 菲普勒聚焦磁悬浮与工业节能技术融合，掌握核心磁悬浮设备应用能力。当前，我们正推动该技术与传统蒸汽系统的深度融合，致力于为大型化工、制药、造纸等高耗能企业提供高效节能服务，解决长期存在的“隐性能源损耗”问题。我们期待的不仅是擅长制图的设计人员，更是能够深入现场识别系统症结、精准核算节能收益、带领团队完成复杂项目落地的技术带头人。若您志在主导千万级节能工程实践，这里将为您提供施展才华的舞台。 【岗位职责：您将面临的挑战】 1. 深度诊断 · 进驻化工、制药、造纸等行业客户生产现场，牵头开展蒸汽系统整体性能检测。 · 核心技能：熟练操作红外热成像仪、超声波检漏设备，准确发现“疏水阀故障”、“管道保温缺陷”、“换热装置积液”等问题，尤其具备识别“高温蒸汽与低温冷凝水共存”等低效运行状态的能力。 2. 方案设计 · 基于诊断结果及客户实际工况，制定切实可行且可量化成效的节能优化方案。 · 核心要求：方案需涵盖“技术实施路径”、“设备配置清单”、“节能效益分析报告”（明确年节能量：吨/年；年节省费用：万元/年；投资回收周期：月）。 3. 项目实施 · 全程负责节能改造项目的施工组织、设备安装、系统联调及竣工验收工作。 4. 技术沉淀（建立标准） · 归纳总结项目实践经验，构建标准化的蒸汽系统节能诊断流程与改造技术体系，支持销售与售后服务团队能力提升。 【任职资格：我们期待这样的您】 1. 硬核背景 · 本科及以上学历，热能与动力工程、化工机械、过程装备与控制工程等相关专业。 · 3年以上工业节能行业工作经验，其中至少2年专注于蒸汽系统领域。具有疏水阀厂商（如斯派莎克、阿姆斯壮）或大型化工企业能源动力部门从业经历者优先考虑。 2. 实战经验 · 主导或深度参与不少于3个完整工业蒸汽系统节能改造项目（涵盖诊断至交付全流程）。 · 加分项：具备成功处理“冷凝水回收温度偏低”、“疏水系统整体升级”、“蒸汽梯级利用优化”等典型难题的实际案例。 3. 核心能力 · 技术能力：掌握热力学原理，深刻理解蒸汽“潜热”与“显热”的利用机制；熟悉各类疏水阀运行机理与选型规范；了解冷凝水回收系统设计要点。 · 算账能力：具备出色的节能项目经济性评估能力，能快速测算改造投资回报周期。 · 沟通能力：既能向管理层清晰阐述技术路径与商业价值，也能在车间现场与操作人员有效沟通执行细节。 【我们提供】 · 有竞争力的薪酬：基本工资 + 项目奖金 + 年终分红（上不封顶，个人贡献与节能成果直接挂钩）。 · 广阔的事业平台：依托菲普勒品牌影响力与客户基础，直接主导千万级大型节能项目落地实施。

负责公司车间的生产运营与日常管理。

工作内容： 负责订单全流程跟踪，确保发货及时并完成签收，妥善处理退换货事宜。 任职条件： 年龄30岁以下，统招本科及以上学历，物流相关专业优先考虑。 薪酬福利： 底薪5-7K（根据面试情况定）+绩效2K，入职即缴纳五险一金。 工作时间： 上午9点至下午6点，周末双休，法定节假日正常休息。

1、统筹安排售后车间的日常任务分配、人员管理及工作指导； 2、协调处理突发性事务与临时工作任务的调度； 3、组织落实售后接待区域及工位的清洁保养工作，推行5S现场管理； 4、组织开展车间员工的技术培训及相关岗位的专业能力提升培训； 5、汇总整理售后车间各项运营数据，并完成数据分析与报表编制； 6、推动部门间协作配合，为公司其他部门提供支持与业务协助。

职位描述 公司成立于2004年3月，属于综合性直投类公司。 下设专业分公司：房地产开发、商场运营管理、物业管理、农旅小镇开发、农产品产业、种养殖业、科技开发、电商直播、股权投资、天使投资⋯⋯。 中国境内项目位于：北京、山西、内蒙古、河北、贵州、云南。 中国境外项目位于：美国威斯康星州州日内瓦湖度假区埃尔渥克市养老院。 贵州公司农产品深加工项目： 本地特产：脆红李子、蜂糖李子、猕猴桃；辣椒、萝卜。 深加工产品：冻干、果干、果脯、果汁、果酒、白兰地； 辣椒酱、火锅底料、萝卜干。 岗位职责 1、负责食品厂日常运营管理工作，包括生产、质量控制、成本控制等各个环节； 2、建立和完善生产系统，控制和监督，确保生产任务完成； 3、随时掌握生产过程中的进度及异常情况，协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的问题； 4、负责团队建设和管理，提升团队凝聚力和执行力，打造高效、专业的生产团队； 5、领导设备部门制定设备管理、设备保养维护、设备简修大修、紧急维修、零备用件等标准体系的建立及实施工作； 6、监督生产现场6S管理，确保符合食品安全标准（如HACCP、ISO22000等）。 任职要求 1、专科以上学历，工科、机械、自动化等统招本科优先； 2、具备食品生产企业管理经验，有工厂0-1搭建经验，熟悉生产流程和品质控制； 3、需有丰富的车间管理实战经验，会看机械图纸，了解相关的加工工艺，具有较强的协调能力，从事过冷链、配送、物料管理经验优先； 4、熟悉生产工艺流程、质量控制标准和设备操作规范，具备解决生产过程中基数问题的能力； 5、独立主持过大型工厂人事、生产、质量、采购、物流等全面治理经验； 6、身体健康，能承受一定的工作压力，吃苦耐劳，责任心强； 7、工作地点：贵州（前期建厂筹备阶段需要频繁出差或可以接受驻厂）工作，适应工厂的环境和节奏。

核心工作内容： 主要负责工程项目现场的日常管理，包括施工进度监督，质量检查，安全管理；协调各工种人员，解决施工问题；与客户，供应商沟通，确保工程顺利进行；制定并落实施工方案，保证项目按时交付。 岗位基本条件： 要求年龄45岁以内，身体健康，无重大疾病，能适应户外工作环境；文化程度要求大专及以上学历，有相关工程管理经验者优先；具备良好的沟通协调能力，团队合作精神及抗压能力；无不良嗜好，能吃苦耐劳，适应工地工作条件。 试用期包吃包住，上社保

岗位职责： 1、具备工业互联网或物联网领域项目研发背景，能独立负责工业互联网软件系统核心模块的开发任务。 2、参与工业软件从需求分析到架构设计，再到关键代码实现与性能调优的全流程研发工作，涉及生产管理、生产调度、质量管控、设备运维、能源监控、物流跟踪、产品设计等典型工业应用场景。 3、掌握工业数据采集及处理流程，熟悉 Modbus、OPC UA 等主流工业通信协议，可完成物联网终端、传感器、PLC 等边缘侧设备的数据对接与交互功能开发。 任职要求： 1、熟练掌握至少一种编程语言（如 C/C++、Python、Java、C# 等），熟悉常用开发框架，具备 Spring Cloud、Vue.js、React 等前后端技术栈的实际应用能力。 2、了解 Docker、Kubernetes 等容器化与微服务相关技术，有工业类软件或低代码平台的容器化部署、构建及运维实践经验。 3、本科及以上学历，计算机科学、软件工程、自动化、工业智能等相关专业优先。 4、具备良好的沟通协调能力，能够与硬件团队、产品人员及业务方紧密协作，将实际业务需求转化为可行的低代码或平台化实施解决方案。

1、参与新型离心压缩机的研发与设计工作； 2、负责离心压缩机整体结构及核心部件的设计开发与技术管理； 3、开展离心压缩机气动方案设计与性能优化； 4、承担压缩机结构设计任务，包括强度校核、材料选型等力学分析工作； 5、负责压缩机整机集成设计，协调配套设备（电机、齿轮箱、润滑油站、密封气系统、电控系统、仪表等）的技术匹配与整合； 6、具备较强的责任意识，积极进取，职业道德良好