岗位职责： 1、负责票据申领，发票采购，会计报表的编制与报送，配合完成税务申报相关工作； 2、办理现金及银行收付款业务，编制记账凭证，执行银行对账，审核原始单据，以及发票的开具与保管； 3、协助开展财务资料的整理、归档与日常保管工作； 4、负责固定资产及低值易耗品的台账登记与日常管理； 5、对接银行、税务等外部单位，处理相关事务性联络工作； 6、配合财务主管完成其他日常辅助性工作。 任职资格： 1、财务、会计、经济类专业大专及以上学历，具备会计从业资格； 2、掌握扎实的会计理论基础，拥有3-5年财会岗位工作经验，具备基本英语读写能力； 3、熟悉现金管理流程与银行结算制度，熟练操作用友或同类财务软件； 4、具备较强的自主学习与执行能力，工作态度认真，细致严谨，积极主动； 5、具备良好职业道德，善于团队协作，沟通表达与逻辑分析能力较强； 6、有高新技术企业认定申报及账务调整经验者优先录用。 上班时间：8：30-17：30，节假日：双休，五险一金 需持有会计证 欢迎加入松成集团，只要你有能力，高薪和成长机会都属于你！ 晋升通道：会计助理-会计师-会计主管-部门经理-创业合伙人 当前企业团队规模100人，优秀员工月收入超2万+，已成功成为创业合伙人！当你的才华无处施展，松成平台助你实现价值！

职位描述： 财务岗位属于公司核心职能，涉及企业业务数据、现金流管理等关键内容，公司将对候选人的综合素养及人际交往能力进行综合考察。入职初期需经历1-3个月的市场、人事行政等基层轮岗学习，全面了解各部门运作流程，表现达标者将正式进入财务部门工作。 岗位职责： 1、前三个月需完成市场销售与人事行政相关轮岗培训，掌握各职能部门基本运作，积极与同事及管理层建立良好协作关系 2、各阶段学习任务内容不同，需具备快速学习能力和高效执行力 3、每阶段设有考核机制，评估合格后方可进入下一阶段学习 4、轮岗期间涵盖内勤与外勤工作：内勤包含行政办公事务及人力资源支持，外勤涉及市场推广、产品销售及团队运营协助 5、轮岗结束后根据综合表现评定，通过者调入财务岗位，协助处理日常财务事务，包括文件登记、资料整理归档与保密管理；内部数据核算与审核；税务申报、报表编制及纳税登记等工作 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄18-25岁，欢迎无经验人员加入 2、愿意从基础岗位成长，吃苦耐劳，具备较强的心理承受能力 3、具有团队合作意识，善于沟通与配合 薪资待遇： 1、月薪5k+ 2、入职即安排住宿（环境温馨、设施齐全，步行5分钟可达） 3、公司重视人才培养，提供系统化专业培训，并配备资深主管一对一带教 4、应届实习生可出具实习证明，支持签订三方协议 5、享受休闲旅游活动，传统节日发放礼品与节日红包

岗位职责： 1、入职前三个季度将参与系统的市场销售与财务部门轮岗培训，全面了解各职能部门运作流程，建议积极与各部门同事及管理层建立良好沟通关系 2、不同阶段接触的业务内容有所差异，需具备快速学习与高效执行的能力 3、各轮岗阶段设有相应考核机制，通过评估者方可进入下一阶段学习 4、轮岗过程中会涉及部分外出办公任务 5、轮岗期表现达标并通过综合评定者，将定岗至财务部，协助处理日常财务事务，包括公司文件的收发、分类、归档及保密管理；内部数据统计与审核；税务申报、报表编制、纳税信息登记等工作 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄18-25岁，欢迎零经验人员加入 2、愿意立足基础岗位发展，能适应高强度工作节奏，具备良好的抗压素质 3、具备团队合作精神，善于协作配合 薪资待遇： 1、月薪5K起+绩效提成+激励奖金 2、入职即安排住宿（环境温馨、设施完备，距公司步行5分钟内） 3、公司重视人才培养，提供系统化专业培训，并配备资深主管全程带教指导 4、应届实习生可出具实习证明，支持签订三方协议 5、享受团建旅游活动，传统节日发放福利礼品及节日红包

培养期后分配至成本 / 税务 / 财务 BP / 预算 / 资金 / 总账会计等财务岗位。 专业技能：熟练操作财务软件，掌握会计准则及相关税务政策法规。 培养模式 1、实施财务全模块轮岗机制（涵盖总账、资金、税务、成本、分析等），打造复合型财务人才。 2、具备问题识别、分析与解决能力，持续优化工作流程，提升工作效率与数据准确性。 3、协助开展报表审核、资金管理及税务相关基础性工作。 4、负责财务报表编制、税务申报、月度结账及年度决算执行。 5、管理固定资产系统并组织盘点工作，保障资产完整性与安全。 6、参与纳税筹划方案制定与申报操作，维护良好的税务沟通关系。 7、进行财务与成本数据分析，为业务运营提供决策支持。 8、参与财务制度建设与流程优化，助力企业业务持续发展。 任职要求 1、优先考虑985/211/双一流高校财务、证券、金融等相关专业应届毕业生 2、专业知识扎实，具备财务风险防范意识，拥有良好的沟通协调与组织能力

岗位职责： 1、工资核算 2、完成客户、产品边际贡献及净利润报表 3、完成日常账务处理工作 4、完成预测税费、日利润报表的编制工作 5、清理往来款科目、资产类科目，按月度、半年度、年度盘存资产 6、完成每月的CO月结工作 7、完成每月的投料报表编制工作 8、完成集团、事业部等相关财务报表的编制工作 9、做好管理会计的辅助工作 岗位要求： 1、本科及以上学历，财会专业 2、有制造业财务工作经验者优先 3、熟练操作计算机及SAP办公软件优先 4、工作积极主动，认真负责，能承受一定的工作压力

有经验，有责任心，有自驱力

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新厂开招!大量招人!入职全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合 同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! 1:小时工:30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金 +工价持续上涨!!!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班. 倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:18-55周岁，学历不限，经验 不限，早报名早赚钱 6:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:30/小时，，月薪保底 9000-10000!!!随走随结，入职7天预支 小时工:30/小时，，月薪保底 9000-10000!!!随走随结，入职7天预支 小时工:30/小时，，月薪保底 9000-10000!!!随走随结，入职7天预支 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如:贴标签，检验，测试，组装产品 等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员 工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 [福利待遇] (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅 游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (5)生日:生日福利:生日当天可领取 800-1000元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4人/间，设施 包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂 区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:江苏常州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报 名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

年龄30岁左右，工作地点附近

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会计是一门以货币为主要计量单位，通过系统的方法和程序，对经济主体的经济活动进行确认、计量、记录和报告，旨在提供财务信息、支持经济决策的管理活动。它既是经济管理的重要工具，也是经济信息系统的基础组成部分。 核心职能与目标： 1. 核算与监督： 会计的首要职能是如实记录企业或组织的各项经济活动（如收入、支出、成本、资产增减等），确保账实相符，并对经济活动的合法性、合规性进行监督，防止舞弊和错误。 2. 信息提供： 通过编制财务报表（如资产负债表、利润表、现金流量表），为投资者、债权人、管理层及政府监管机构等利益相关者提供清晰、准确的财务信息，帮助他们评估财务状况、经营成果和现金流情况。 3. 决策支持： 基于会计数据，通过成本分析、预算编制、财务预测等手段，为企业战略规划、投资决策、运营优化提供数据支持，帮助提升资源配置效率和盈利能力。 主要分支领域： - 财务会计： 面向外部信息使用者，遵循会计准则（如中国的《企业会计准则》、国际财务报告准则IFRS），编制标准化的财务报表，强调客观性、可比性和可验证性。 - 管理会计： 服务于企业内部管理，侧重于成本管理、预算控制、绩效评估和战略规划，方法灵活，不强调对外披露的格式统一。 - 税务会计： 依据税法规定，计算应纳税额并进行纳税申报，确保企业合规履行纳税义务。 - 审计： 由独立第三方对会计记录和报表进行审查，验证其真实性与公允性，增强财务信息的可信度。 基础工作流程： 会计工作通常遵循“原始凭证审核 → 记账凭证编制 → 账簿登记 → 试算平衡 → 期末调整与结账 → 财务报表编制”的基本流程，确保数据的准确性和完整性。 职业价值与素养： 会计人员需具备扎实的财务知识、严谨的逻辑思维、高度的诚信意识及持续学习能力（如适应会计准则更新、掌握财务软件应用）。在现代商业环境中，会计不仅是“记账员”，更是企业健康运行的“诊断师”和“守护者”。 拓展视角： 随着数字化发展，会计正与大数据、人工智能深度融合，自动化处理大量重复性工作，但专业判断、战略分析及合规管理等核心价值依然不可替代。 如需探讨具体会计问题（如分录处理、报表分析或职业发展路径），欢迎提供更详细的背景信息，我将为你提供更具针对性的解答。

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、审核及账目核对 2. 编制月度、季度及年度财务报表，确保数据准确合规 3.办理纳税申报、发票管理及税务相关事务 4. 协助完成财务预算编制与执行分析 5.配合内外部审计，提供所需财务资料及说明 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通能力 5.有会计从业经验者优先，持有初级会计职称者优先

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务相关事务，合规执行财税政策 3. 编制月度、季度及年度财务报表，协助开展财务分析与成本控制 4. 配合内部审计工作，提供真实完整的财务资料与说明 5. 管理公司银行账户、资金收付及往来对账，保障资金安全与流动性 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限，持会计从业资格证或初级会计职称优先 2. 具备基础财务知识，熟悉国家会计准则及税务法规 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5.无不良信用记录，遵守职业道德，保守企业财务机密

食品厂招聘会计：，工资福利：工资3500-4000，试用期一个月，。中午包吃，不包住。每周单休。其他面议。 岗位职责：负责食品厂电商板块账务处理，食品厂后勤工作 上班时间：早8.30-晚6.00 工作地点：重庆市合川区南津街街道堰口村，赵，

坐班会计，退休的优先，附近的优先。具体面议，能整理资料。熟练办公软件。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析 2. 按时完成纳税申报、发票管理、税务资料整理及税务风险自查 3.协助开展月度、季度及年度结账工作，确保账实相符、账账相符、账表一致 4.参与公司费用审核、成本核算及预算执行情况跟踪，提供财务数据支持 5. 配合内外部审计工作，及时提供所需资料并落实整改建议 任职要求： 1.财务、会计、经济类相关专业优先 2.有会计工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟悉国家财税法规及会计准则，熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先

岗位职责： 1.负责总账核算工作，准确编制记账凭证，完成月度、季度及年度结账与财务报表编制 2.统筹管理会计科目体系，确保账务处理符合会计准则及公司财务制度要求 3.协同完成税务申报、纳税筹划及内外部审计配合工作 4.定期开展账务自查与差异分析，优化账务流程并提出改进建议 5.负责固定资产、往来款项等重点科目的明细管理与对账工作 任职要求： 1.财务、会计等相关专业，学历不限 2.具备总账会计相关工作经验，熟悉全盘账务处理流程 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4.具备良好的逻辑思维能力、数据敏感性及责任心 5.持有初级会计职称证书者优先

岗位职责： 1、在财务部门负责人指导下，依据国家财会法规、企业财会制度及成本管理要求，起草公司成本核算具体操作方案等相关文件； 2、开展成本预测工作，协助参与经营决策，制定成本计划，为实施系统性成本管控提供基础支撑； 3、严格审查并管控各类费用支出，持续优化开支结构，推动降本增效； 4、准确高效完成成本核算任务，为企业的经营管理活动提供数据支持与决策参考； 5、组织实施成本分析，评估成本计划执行成效，核查原材料采购与领用流程，杜绝浪费与资产流失。 任职资格： 1、大专及以上学历，会计、财务管理或相关专业背景，掌握系统的会计理论知识； 2、5年以上工业会计岗位经验，有主导或参与成本体系搭建经历者优先考虑； 3、具备良好的财务分析能力，能独立编制完整的成本分析报告； 4、熟悉国家财务法律法规以及企业内部财务管理制度与业务流程。

招聘岗位 财务兼文员（全职） 工作地点 宁波市高新区（近万特商务中心/浙大科技园） 岗位职责 1. 负责公司日常财务基础工作：工资核算、收支登记、费用报销审核与整理、发票开具与管理、银行回单对账、应收应付台账登记，协助主办会计完成账务处理、凭证装订与税务资料整理。 2. 负责行政文员日常工作：文件收发归档、合同整理建档、办公用品采购与管理、考勤统计核算、快递收发、来访接待、公司通知传达与日常办公事务协调。 3. 负责工程类辅助工作：供应商资料归档、采购单据整理、项目台账录入、对账资料核对，配合完成工程物料、付款相关资料整理。 4. 完成领导交办的其他财务、行政及综合内勤类工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，财务、会计、行政相关专业优先，有1年及以上财务助理、文员相关工作经验优先。 2. 熟练使用Office办公软件，尤其是Excel表格制作、数据台账录入，会使用财务软件者优先。 3. 工作细心严谨、责任心强，做事踏实稳定，沟通顺畅，有良好的职业操守与保密意识。 4. 能长期稳定工作，熟悉宁波本地办公节奏，能配合完成基础外勤（银行、税务跑腿）。 薪资待遇 1. 薪资：4000-7000元/月（根据经验面议），每月准时发放。 2. 福利：缴纳社保、节日福利、带薪休假、工作环境舒适，单休/大小周（可面议）。 3. 晋升：工作稳定、能力突出者可提升岗位待遇，发展空间稳定。 联系方式 有意者请直接投递简历，合则约见，非诚勿扰

岗位职责： 1.建立并优化工厂及关联公司的财务与仓储管理制度，推动财务管理与仓库作业的标准化与规范化。 2.审查下属工厂的会计凭证，确保其内容真实、合规且符合公司核算要求。 3.组织编制多家公司的合并财务报表，保障财务信息整合的准确性与及时性。 4.指导工厂改进财务相关的生产、库存及供应链单据流程，提升财务处理效率与数据质量。 5.定期赴工厂开展财务审计与现场指导，确保财务操作符合公司统一标准。 6.监督工厂与事业部间的结算流程，确保符合财务制度，并快速响应和解决结算异常情况。 7.执行总部下达的其他财务结算任务，确保各项结算工作按要求落实到位。 任职要求： 1.财务、会计类专业本科及以上学历，具备5年以上财务领域工作经验。 2.熟悉制造业财务运作流程，拥有合并报表实操经验，掌握成本核算、存货管理等核心财务模块。 3.具备扎实的财务分析功底和审计能力，可独立完成工业类财务数据审核、凭证检查及报表编制。 4.熟练操作金蝶云星空系统，特别是多组织架构下的总账、仓储、生产业务模块，能结合实际业务优化财务流程。 5.具备良好的沟通协作能力，能与工厂端团队高效配合，推动流程优化与合规执行。 6.抗压能力强，能在高强度工作环境中保持稳定输出与高质量成果。 7.持有会计师职称或相关专业资格者优先考虑。

工作时间11.00-19.00 月休8天 薪资5000+五险

负责公司账目出入，年底统计销售额和利润率。

工作内容: 1. 审核并归集员工报销及付款申请等相关流程，处理日常资金支付事务； 2. 核实项目回款进度，及时登记并汇总到账信息； 3. 登记现金与银行日记账，归档原始单据，妥善保管会计凭证及其他财务资料； 4. 核对各业务项目的薪酬明细，整理人员薪资数据并完成制单工作； 5. 配合财务人员完成应收应付账款的核对与跟进； 6. 办理公司银行账户的开立、变更等日常账户管理事宜。 任职要求 做事认真细致，具备较强责任心，拥有良好的沟通协调能力。 年龄35岁以下，大专及以上学历，财务、会计等相关专业优先考虑。 有财务助理工作经验者优先，也欢迎无经验的应届毕业生应聘。

财务出纳一名，要求 40 岁以下，熟悉会计岗位职责，懂财务凭证，工作认真负责，责任心强，单休，工资4500元

需要熟练掌握高新企业、出口退税等，真实岗位缺口，一轮现场面试+一轮线上面试，面试流程快 【工作时间】早九晚六，周末双休~ 【薪资待遇】 综合薪资高，基本工资+津贴+季度奖金，综合12-15k，具体面试定级定薪~ 【工作职责】 1.清楚掌握客户的业务流程、业务内容，按照交付服务内容完成客户数据初始化; 2.按照服务事项按期保质保量完成:如管报设计，财务核算、纳税申报、费用票据审核、薪酬核算等工作; 3.按照服务要求定期、不定期和客户汇报财税情况、经营分析报表数据等; 4.及时响应客户，为客户解答问题; 5.按时做好会计凭证、账册、报表等财税资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作; 6.税务局涉税问题沟通对接; 7.完成领导交办的其他工作。 【任职资格】 1.优先本科财会专业，中级会计职称及以上; 2.具备合规化财务核算能力，善于沟通，熟悉会计法、税法，使用过至少一种常见的ERP软件，对供应链各模块熟练; 3.财务主管或及以上职位任职至少3年，处理过综合性财务业务，沟通能力强，懂内控，财务制度搭建； 4.熟悉财务内部制度、税法制度; 5.受过成本核算、成本管理、财务管理等方面的培训; 6.具备良好的沟通和人际交往能力，组织协调能力; 7.熟练使用各种公式完成大量单据数据统计分析工作，逻辑清晰; 8.具备较强的学习能力，语言沟通表达能力佳，抗压能力强; 9.有特殊业务板块经验优先，如高新，进出口，特殊行业等

招聘仓库管理员1名，巡检1名，会计1名

岗位职责： 1、负责业务人员提成的计算与核对。 2、熟练操作金蝶ERP系统进行数据处理。 3、协助与其他部门之间的对接与沟通工作。 任职资格： 1、财务、会计、经济类相关专业大专及以上学历，持有会计初级职称，具备会计从业资格； 2、掌握金蝶财务软件的基本应用； 3、具备较强的自主学习与工作能力，态度认真，细致严谨，责任心强； 4、具备良好的职业道德和团队协作意识，优秀的沟通表达及问题分析能力。 职位福利：五险一金、加班补助、全勤奖、包吃、节日福利、高温补贴

岗位职责： 1、统筹开展公司月度经营分析工作，结合年度重点工作推进情况，识别经营管理中的问题并提出优化建议； 2、牵头制定公司中长期发展战略规划，监控战略执行进展，并依据集团要求适时开展规划评估与调整，指导各业务单元战略规划的编制与落地实施； 3、围绕年度经营目标，协助各业务板块制定经营管理KPI计划，监督执行过程，定期开展执行效果分析，识别关键问题与薄弱环节，输出改进建议及应对措施； 4、从业务规划视角参与财务预算审核与经营分析工作，组织定期回顾预算执行情况，发现问题并提出调整与优化建议； 5、构建并持续优化公司月度、季度及年度经营报告体系，规范报告编制与报送流程； 6、跟进公司专项经营任务、重点业务、重大事项及重点项目推进情况，确保关键工作按计划落实； 7、依据公司年度经营计划，制定并下达各部门/分公司年度核心指标及绩效考核方案。 能力素质： 1、具备良好的主动沟通意识，关注沟通实效，推动达成共识，保障工作有效执行； 2、持续精进专业能力，定期复盘总结，不断优化工作方法与工具应用； 3、善于建立信任关系，理解他人立场，构建协同高效的工作网络，助力工作持续推进。 岗位要求： 1、本科及以上学历，财务、战略等相关领域工作经验；年龄在****； 3、掌握公司经营管理基础知识，了解财务管理基本原理； 4、具备较强的组织推动能力，工作条理清晰、计划性强，能根据工作特性梳理流程并跟进各项任务进展； 5、具备良好的沟通协调能力，能够与上级部门或管理层顺畅交流，准确理解意图并高效完成任务； 6、具有扎实的文字表达能力，能独立完成报告、方案等材料的撰写； 7、熟练使用OFFICE办公软件，掌握统计分析、经营分析及财务报表分析的基本方法，具备较强的数据处理与文字整合能力。

1.负责账务班组的日常运营与管理，监督并指导团队成员按时完成账务信息的录入与处理，保障账务系统数据的真实性和准确性。 2.审核各类物流相关单据，确保运单、发票、对账单等资料内容准确、齐全且符合规范要求。 3.按期与客户开展对账工作，核查账目差异，确保双方财务数据一致；针对账务异常问题，如数据不符、记账错误等，及时排查原因并妥善处理。 4.跟踪应收账款回款进度，主动推进欠款催收，有效控制坏账发生风险。 5.统筹发票的开具、复核、邮寄及归档工作，确保发票处理的精准性与时效性。