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武侯区8月车展试驾跟车协助司机需要3人!要求:男女不限20-45岁,大专以上学历,有驾照,形象不能太差8月20-30号,9点下午5点,做10天左右,在武侯区的4S店,工资200元/天,包饭,跟着看车试驾,客户做副驾驶,提醒操作,岗前会培训半天!能来的报名私信(备注试驾协助兼职)
兼职酒水销售
招聘兼职:,年龄20-35岁,有酒水销售经验,没有纹身、染发,身高163以上,工资160/天,需要健康证,能办理工牌。门店:麦德龙青羊店上班日期至,上满24天。有意联系
兼职
招聘持有相关证书的人员,可提供证书兼职、全职或兼职岗位,退休人员亦可。集团公司总部位于四川成都,在云南、贵州、重庆、陕西、吉林、武汉等地均设有分公司。,合作亦可联系。
临时工
8.1-2号龙湖成都上城天街pg小姐姐10-21点半第一天需要提前一小时到现场活泼爱笑165cm'+需要腾讯视频会议面试。
临时工免费培训月结
招聘筹备负责人,薪资面议。岗位职责:策划、组建、选拔、组织、管理客服团队;负责日常的辅导和管理;追踪客服人员的工作进度和公司目标达成;扩大团队规模,发掘培养储备干部;完成客户维护和二次开发。任职资格:年龄25-40周岁,条件优秀者可适当放宽至23-45周岁;大专以上学历,条件优秀者可放宽至高中;2年以上独立部门建立、管理能力,有团队培育能力和领导能力;良好的表达能力,协调沟通能力;积极参加公司的管理培训,做大做强。工作时间:早9点至晚5点,双休。此岗位可直接和公司领导沟通联系,保底年薪不低于25万。
四川成都全职手工(不交押金,免费培训多做多得)工作内容:细心手巧(40岁以下),计件工资:
3000-6000元/月
临时工免费培训月结
全职手工(不交押金,免费培训多做多得)工作内容:细心手巧(40岁以下),计件工资:3000-6000(多劳多得,上不封顶)工作时间:周一到周五、早9点晚5点工作地址:中和红树湾二期联系电话
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开荒1-2人
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服务员
5000-6000元/月
服务员包住有提成免费培训20人以上月结全职会唱歌
急招娱乐主播
会唱歌就行
任职要求
年满18周岁,会唱歌!普通话清晰;愿意主动沟通;有无直播经验均可,小白一对一带教;能够稳定出勤。
工作内容
线下语音厅接档,纯语音直播,不用露脸;日常聊天、唱歌、互动活跃直播间氛围;配合运营稳定排班。
薪资待遇
新人综合薪资6000起,基础保障+流水提成,多劳多得;薪资准时发放,不拖欠工资。
岗位福利
线下直播间配套设备;新人免费培训;提供住宿;团队年轻化;全程零费用,无培训费、押金、设备费
新媒体运营
7000-10000元/月
新媒体运营经验不限学历不限会唱歌就行弹性工作制不接受居家办公接受无经验牛人
工作内容
急招线下语音厅歌手,会唱歌就行
,
纯语音直播,不用露脸;日常聊天、唱歌、互动活跃直播间氛围;配合运营稳定排班。
任职要求
年满18周岁,普通话清晰;愿意主动沟通;有无直播经验均可,小白一对一带教;能够稳定出勤。
薪资待遇
保底4k+流水提成(32%~40%1,多劳多得;薪资准时发放,不拖欠工资。
岗位福利
独立直播间;新人免费培训;提供住宿;团队年轻化;全程零费用,无培训费、押金、设备费
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临时工3-5人
裁料店招工会钥料者优先手脚麻利有责任心踏实的工资待遇好一天工作十小时左右工资面议电话(招工3人)
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【福利待遇】
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(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
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职位内容 操作自动化设备端电脑,负责产品的封装,芯片测试等,物料投放,设备5s维护等
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操作自动化设备端电脑,负责产品的封装
职位要求:
1、18-37岁,男女不限,高中及以上学历,大专学历,理工科专业优先。
2、有电子厂工作经验者,能适应倒班。
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设备操作员:基本薪资190+稳岗50元=240元/天,综合工资4000-5200元。
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针对新兴活动,新兴向蓉"成都高新区计划启动天府人才行动,天府软件园在招聘春季薪资标准中提供月薪超过人民币10500元的待遇,具体详情可查阅招聘简章,地点位于四川成都。"
招聘30名小玩具搬运工/260一天/人走账清
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工厂搬运工社保包住包吃20人以上月结无前科
【工作内容】:玩具 包装 搬运工
【岗位要求】:年龄16-45岁以内
【工资待遇】:免费吃住,不扣钱,综合工资:6000-9000元.每个月5号发放工资
【上班时间】:早上8点到晚上8点,中途休息2个小时,实际工作时间10小时。
【工作环境】:干净整洁
【住宿环境】:电梯公寓,热水、开水24小时免费供应,宿舍有空调 包吃住 上6休1买社保
上班地址:郫都区红光
研发工程师(调味品)
8000-12000元/月
食品/饮料研发1-3年大专调味品技术研发生产工艺配方研发
一、岗位职责:
1、根据公司研发战略,提出新产品开发方向的建议或策划方案,并负责样品试制与定型工作;
2、协助优化现有产品的生产工艺与配方,持续推进产品品质提升及迭代升级的相关研究;
3、验证产品性能指标,制定并完善各类食品标准、生产工艺流程及操作规范;
4、参与质量管理体系及食品安全体系的建设与持续优化工作。
二、任职要求:
1、专科及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全、烹饪等相关专业背景;
2、具备复合调味料领域丰富经验,涵盖快餐、粉面、中餐、冒菜麻辣烫、火锅烧烤、特色小吃、烤鱼酸菜鱼等应用场景;
3、掌握液态、固态及半固态复合调味料的研发技术与生产流程;
4、具备较强的产品创新意识,能独立完成新品的整体规划与开发任务;
5、拥有厨师实操经验,能够为客户解决风味调配、外观呈现、工艺设计及标准化复制等问题者优先考虑;
6、具有2年以上大型餐饮连锁企业或工厂端调味料(如酱料类)应用研发实际案例者优先录用。
司索工指挥工1-2人
岗位职责:
1.负责起重吊装作业现场的指挥调度,确保吊装过程安全、精准、高效
2.规范使用手势、旗语或对讲机等信号与起重机司机沟通,实时监控吊物状态及周边环境
3.检查吊具、索具、吊点及绑扎方式是否符合安全技术要求,及时排除隐患
4. 配合项目管理人员落实安全交底和风险防控措施,做好作业记录与交接
5.参与现场应急处置,服从统一调度,保障人员与设备安全
任职要求:
1. 持有有效《特种作业操作证(起重指挥/司索工)》,证件在有效期内且可查验
2.熟悉GB/T 5082《起重吊运指挥信号》及JGJ 276等相关安全技术规范
3.具备基本识图能力,能理解吊装方案及施工图纸要点
4.身体健康,无恐高、眩晕等影响高空或临边作业的疾病
5.责任心强,具备良好的沟通协调能力和现场应变能力
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