1、负责定期调研物流运输市场价格，优选合作物流供应商； 2、了解商照、家居、工矿、户外、光源类、办公灯具等产品类别； 3、具备新供应商开发经验，有1年以上OEM相关工作经验； 4、掌握各类原材料成本核算方法； 5、熟悉五金及塑料产品的生产工艺流程。

生产物流的下单，跟进及货款核对

有社保，公司直招，做事勤力有责任心的，后期可享受公司股份分红，想长期发展的再来。好高骛远，怕辛苦不勤学不长久的勿扰。 任职要求：适应长夜班，适应供应链整套流程，抗压能力强，一年以上手动挡驾驶经验，办公软件打字熟练，熟悉餐饮食材供应链详细工作流程，细心认真，长期稳定，无违法乱纪行为记录，服从公司工作安排，务实上进，运营管理能力突出者，后期可升职。 工作内容： 1、负责夜班整套供应链流程顺利进行，公司客户订单的录入与客户投诉跟进处理 2、库存损耗管理把控，降至最低，降本增效 3、供应商更新管理，市场调察与价格谈判 4、蔬菜肉类干调百货等各类货品的采购工作，把控每日回货进度，协助分拣与送货工作，保证每日配送工作的正常运营，客户货品的准时送达。 5、退货交接跟进，库存定期盘点等，完成一些上级交代的其他上常工作。 上班时间，晚9点到早9点左右 薪资待遇:采购助理月综合5000＋公司社保＋月休四天（加班250/天）＋法定节日三倍工资＋节日福利 要求食材配送的各个岗位都熟练掌握，独立稳定运营配送管理，后期升为副总经理享受分红和公司股份服从安排，想长期上升发展的来。

招聘：采购跟单薪资：4000元以上/月1.2年以上采购跟单或相关工作经验，有原材料行业经验者优先；3.熟悉采购流程和供应链管理知识；4.具备良好的谈判技巧和供应商管理能力；5.熟练使用办公软件，具备数据分析能力；6.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力；7.能够承受一定的工作压力，适应快节奏工作环境

我们是一家主打年轻化的初创公司，团队成员以90后、00后为主，氛围轻松不内卷，品德为先、实干为王是我们的基本原则！我们寻找伙伴的契机，价值观契合＞勤学务实＞个人能力，现急需一位细心负责的采购专员小伙伴，一起并肩成长～ 一、我们希望你： 1.性格加分：乐观开朗、善于沟通，能高效对接供应商与内部需求部门；细心严谨，对物料规格、成本控制有敏感度，让采购流程更顺畅。 2.能力匹配：有采购相关经验，熟悉供应商开发、议价谈判、合同签订、物料交付跟进等基础工作；学历不限，更看重实际行动力与成本把控意识。 3.品质过硬：五官端正、品行端正，做事勤快踏实，不敷衍、少摸鱼，对采购环节的合规性与责任心有严格要求。 4.价值观契合：艰苦奋斗、勤学务实、极致完美、善良真诚、乐观谦和、利益人心。 二、你需要做什么： 1.全链条跟进供应商生产进度、交付周期及价格浮动情况，主动沟通协调，确保采购订单下达及时、物料回货准时，保障公司生产或运营环节顺畅衔接； 2.根据采购需求，负责外出采购材料、配件等物资，严格把控采购物品的质量、规格与数量，确保符合公司实际使用标准； 3.服从公司整体安排，上班时间以公司发展需求为首要导向，积极配合并协助参与其他部门的协作工作，共同推动团队目标达成。 三、为什么选我们： 1.年轻团队：没有复杂层级，沟通直接高效，同事都是好相处的同龄人。 2.行为契合：不看“花架子”，踏实做事就有认可，品德好、能力强就能快速成长。 3.初创机遇：能深度参与采购全流程，接触供应商管理、成本控制等核心工作，个人能力提升空间大。 4.民主决策：公司处在初创期，全体员工皆可参与福利、制度、假期、文化的制定。 四、我们有什么： 1.薪资结构：公司实行12+1薪资结构，即每年发放12个月标准月薪，第13薪（年终奖金性薪资）结合员工年度表现、公司经营效益等综合评定后发放。 2.全体福利：生日party、节日礼品、员工培训、外出团建、每月空吧。 3.关爱基金：优秀员工家中遭遇变故，给予相应经济支持。 4.年度优秀员工奖励：公平、公正、公开、全员投票选举，拒绝高层私定。 5.贫困补助金：对于家庭条件极为艰苦的优秀员工，给予一定生活补助金。 6.读书奖励：每月参与公司读书文化，可获得相应现金奖励。 7.加班宵夜：公司每月按员工需求补充面包、泡面、雪糕等解馋零食。 五、你享受的权力： 1.现阶段公司采用5天工作制，周一至周五，每天工作8小时，试行双休政策，即每周周六、周日为休息日。 2.工作时间：上午8:30-12:30，下午14:00-18:00为工作时间；12:30-14:00为午休。 3.入职后第一个月起即享受购买社保。

岗位职责： 1、根据业务需求对接供应商，完成样品的物料采购及跟进工作； 2、负责客户样单的需求分析分解、跟进化妆刷相关的开发打样进度，及供应商出样追踪。包括产品要求、工艺评估、产品交期、报价、优化方案等； 3、客户需求及产品开发相关资料的制作与存档整理，包括客户合同、图纸等； 4、负责项目中的平面效果图设计（少量需改图）。 任职要求： 1、工业设计/产品设计相关专业优先 2、有生产型企业2年以上相关工作经验，有同类行业（化妆品包材或五金塑胶行业）相关工作经验尤佳； 3、熟练使用电脑（包括常规的办公软件及PPT的制作），会使用基本的看图软件及计算机辅助设计类软件，如PS/AI等，能看懂相关产品的图纸及文稿； 4、熟练使用游标卡尺、色卡等开发工具； 5、细心负责，有专研精神，有很强的时间观念及跟进力度，有成本意识和风险意识；

1、负责公司客户订单的录入与导出，清晰掌握客户属性及具体需求，每日报价单、报表明细及相关文件数据须在上午9点前完成整理更新，并移交至对应负责人。同时负责与供应商开展谈判工作，并签署《采购员品质保证合同》及《公司保密协议》。 2、严格按照《物料供应信息表》中规定的比例执行各类物品的采购任务，确保采购作业合规有序。 3、作为专业采购人员，需具备市场行情预判能力，熟悉仓库出货规律，提前进行预采规划，降低损耗风险，有效掌控库存动态及关键时间节点。 4、及时、准确下达物料采购指令，跟进交货周期是否符合要求，并落实采购订单回传后的归档与保存工作。 5、监督并指导采购订单的跟进行为，防止出现漏单、缺货等问题，保障物料能够准时、保质、保量且齐套交付。 6、持续关注原材料市场价格波动与质量情况，收集信息并进行分析，力求优化采购成本，提升产品整体品质。 7、推行供应商竞争管理机制，建立科学的评估体系，实现优胜劣汰的动态管理。 （公司管理岗位不对外公开招聘，优先从日常表现突出、责任心强的员工中选拔晋升，人人皆有发展机会！） 薪资待遇：底薪3000元+全勤奖300元+绩效奖金2700元+月休+优秀员工奖励+年终奖金。 工作时间：晚上9点至次日早上9点左右。 给有抱负的您提供广阔平台，助您展现价值，要求具备责任心，服从公司安排，细致认真，持有C1驾照并具备手动挡车辆驾驶经验。 我们坚持一个信念：一群人，一条心，专注做好一件事，有能力、有梦想，就加入我们！

工作内容： 1.配合采购主管完成夜间客户订单的录入及向供应商下发订单的工作； 2.负责生鲜品类的市场调研，并承担部分商品的采购任务； 3.跟踪货物到货情况，及时处理商品品质异常问题； 4.进行产品成本分析，推动采购成本优化与降低； 5.管理滞销库存，提升库存周转效率； 6.凌晨时段协助前往批发市场提货并运送至仓库； 任职要求： 1.能适应晚班工作节奏，具备吃苦耐劳精神和责任心； 2.持有C1驾照，熟练驾驶小货车及电动三轮车； 3.熟练操作电脑，对数据有一定敏感度，具备基础数据分析能力； 工作时间： 每日21:00-5:00，每月休息4天； 薪资待遇： 月薪4500-5000元，试用期2个月，享有年终奖金！

岗位职责： 熟悉隐形风扇灯、室内风扇灯、直叶扇及卧室风扇灯，掌握各类风扇灯配件，了解风扇灯全品类产品等相关知识。 任职要求： 工作踏实肯干，具备责任心，有相关工作经验者优先考虑。

职责描述： 1、根据采购计划开展采购物资的询价、比价、议价工作，并完成供应商的选定； 2、依据项目进度安排及任务优先级执行采购下单，跟进发货、运输及到货进度； 3、熟悉采购作业流程，按时提报材料采购需求计划； 4、保持与供应商的良好协作关系，有效管控项目采购成本； 5、实时了解材料市场价格变化，积极拓展供应渠道，确保所采材料具备性价比优势并符合使用标准； 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、有志于长期发展采购职业方向，熟悉家电行业者优先； 3、具备良好的沟通能力和抗压能力，作风踏实，责任心强； 注：该岗位单休，公司具备宿舍、食堂，提供五险一金。

百世快运需搭档一名 中山-宁波 宁波甩挂中山休息（月休约10天）工资1.2W(和个人所得税等）管住！油耗28！！！脚重请绕 联系电话：

公司招聘： 1. 招保安主管、队长，中控值班（有中级消防证），待遇直聊； 2、招保安员，年龄18至55周岁，身高1.65米以上，五官端正，身体健康。遵纪守法，品德良好，无犯罪记录. 3. 工资发放准时，有提升空间。 工作地点：小榄人民医院。 毛经理：

广东中山南区南下招聘一各尾锅，刚上锅，识炒粉炒面的新手都可以来实习.工资5800个月，月休4天，电话

明天下午东升找打荷，配菜各一名联系电话

招聘炒菜湘菜师傅在中山古镇，工资7500左右一个月休息两天，。

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或流水线作业任务 2.正确使用工装设备及工具，做好日常点检与简单维护，保障作业安全与效率 3.遵守车间6S管理规范，保持工作区域整洁有序，配合质量抽检与过程记录 4. 及时反馈生产异常（如物料短缺、设备故障、品质偏差等），协助班组长快速响应处理 5.积极参与岗前培训与技能提升学习，服从生产调度安排，适应倒班或加班需求 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症，能适应站立作业及基础体力劳动 2.学历不限，具备基本识字算数能力，可看懂简单作业指导书与标签标识 3.工作认真负责，有团队协作意识，服从管理，无不良从业记录 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者提供带教培训 5.能接受常白班或两班倒工作制，部分岗位需持有效健康证上岗

岗位职责： 1、负责机械五金类材料及零部件（采购订单和采购合同的制作、确认，落实具体采购流程）； 2、负责供应商的开发、评审、管理及维护； 3、负责来料异常的处理及索赔，完成领导交办的其他相关工作； 4、负责简单的样品检测和检测报告的填写; 任职要求： 1.大专及以上学历，5年以上机加工、五金、机械类物料等采购经验； 2.熟悉机械图纸、熟练使用卡尺、千分尺等测工具； 3.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件； 4.具有较强的学习和逻辑分析能力、计划与执行能力、谈判沟通协调能力、能承受工作压力、能主动的及时完成工作。

岗位职责： 1、分析销售订单以确保供应商质量并优化； 2、控制和维护既定的价格和条款。根据采购政策创建和处理对供应商的采购请求 3、生成采购订单和向供应商下达订单，跟踪和管理订单状态，包括所有相关问题 4、密切跟踪交货时间和交货管理收集和控制订单交货文件，打开po检查，发票匹配等 5、汇总和更新供应商订单付款，及时申请付款并及时与供应商确认 6、与销售、质检、物流、财务等内部同事密切沟通和合作，协调订单的执行 7、每周完成并更新所有采购和供应商相关文件 8、准备每月采购文件以提交给财务/会计。协助主管完成其他分配的任务。 9、有一点销售性质，需要外出拜访供应商或客户 要求： 1.细心 2.可以接受出差 3.主动工作，对工作负责

职位描述 1.根据生产计划、实际库存、再生物料和资金情况，编制采购计划及申请与报支采购费用； 2.负责生产所需的原材料、辅料、设备、包装材料采购工作及本部门的日常事务和协助物料入库； 3.于供应商谈判价格、付款方式、交货日期、费用支持、品种选择，促销活动等，把握预算实际，对每月预算指标有责任达成预算实际； 4.采购进度的追踪，严密跟踪订单进展情况，及时于供应商进行沟通，确保材料及时采购到位，保证生产顺利进行； 5.保证服从公司的工作安排

物资设备采购合同执行服务工作内容及要求 物资（钢筋、水泥、粉煤灰等）合同执行工作，主要从事供应计划管理，物资现场供应管理、物资交货验收工作、完成各类报表 ①完成甲方委托的项目物资设备合同具体执行工作。包括:采购计划收集、到货计划通知、 催发、现场交接验收、卸货过程安全监管、取样过程记录、合同执行过程资料及台账整理，协助甲方开展物资货款催收、结算，资料录入和归档; ②了解和收集供应厂商生产、库存、发货和在途情况以及现场仓储和卸货场地情况，做好现 场到货前准备工作，负责现场物资设备接卸安全管理，落实质量管控措施; ③办理现场物资设备交接、开箱验收。包括:及时组织参验各方进行物资设备到货验收、查 验到货设备物资是否与合同一致、并记录验收结果及处理验收过程中问题; ④及时反馈物资设备供应管理过程中供应风险及问题，协助甲方协调解决; ⑤办理项目物资设备交接验收单据会签、台账记录、系统录入、报表报送、档案资料的整理 和归档; ⑥反馈物资设备供应管理过程中的风险和问题，积极配合甲方协调解决; ⑦遵守甲方保密、质量环境安全、廉洁从业、合规管理相关规定; ⑧完成甲方交办的其他工作。 （含1000食宿补贴）

详情请拨打电话

一、岗位职责 1、开展五金件市场的调研工作，收集供应商资质、产品质量、报价及交货周期等信息，完善供应商资源档案，持续开发优质供应渠道。 2、依据公司生产安排或采购需求，制定五金件采购方案，明确采购品种、数量、规格及交付时间等要素，确保采购计划科学可行。 3、与供应商开展商务洽谈，协商价格、付款条件、运输方式及售后支持等条款，签署采购协议，并跟进合同执行情况，保障订单顺利履约。 4、监控采购订单执行进度，保持与供应商的沟通，掌握产品生产与物流动态，协调处理交期延误、品质异常等问题，确保物料准时、保质、足量到位。 5、负责五金件到货验收，配合仓储和质检团队核对物料的数量、型号及质量状况，确认符合采购要求，对不达标产品及时完成退换流程。 6、整理归档采购过程中的各类文件，如合同、订单、验货记录、发票等；完成采购对账任务，熟悉对账流程，定期与供应商及财务部门核对账目，保证数据一致、账款清晰；建立并维护采购台账，进行数据统计与分析，为成本管控和决策提供依据。 7、跟踪五金原材料市场价格变化及行业趋势，及时向上级汇报市场动向，提出降本增效的采购优化建议，助力提升企业效益。 二、任职条件 大专及以上学历，采购管理、机械制造、五金类相关专业优先考虑，有1-3年五金采购工作经验者更佳；了解五金产品的材质、规格、性能及应用场景，熟悉采购流程与供应链运作，掌握相关法规及行业规范；具备较强的谈判技巧，能与供应商高效沟通，争取有利合作条件；具有供应商开发意识，能主动寻找优质资源，丰富供应体系；熟练操作Office办公软件，包括Word、Excel、PPT等。 三、岗位福利 公司依照国家规定为员工缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。 我们期待您的加入，携手共进，共享发展成果！

诚聘文员/业务助理一名，年龄28-38岁，电脑操作熟练，懂淘宝天猫经验优先，工资面议。一天8小时，每月休息四天。

岗位职责: 1. 负责病历档案信息的系统化录入 2. 保证资料完整、准确地录入至电子系统 任职要求: 1. 打字速度快，熟练掌握计算机操作 2. 能够按时高效完成数据输入工作 3. 具备较强的条理性和沟通协调能力，保障工作有序开展

一、工作职责： 1、依据公司业务发展需要，负责供应商的开发、筛选、评估与日常管理，持续优化并维护良好的供应合作关系； 2、掌握机械类产品的市场价格动态，了解相关物料的市场渠道，通过多途径进行询价、比价、议价，并提出合理化采购方案，锁定优质稳定的供应资源，助力降低采购成本； 3、具备机械类物料成本分析能力，能够识别供应商的成本构成，搭建并完善成本分析体系； 4、熟悉机械类物料的技术规范与质量标准，能有效把控采购物料的技术要求、交付周期及品质表现； 5、主导机械类供应商的日常管理，针对技术短板提出改进建议，推动供应商能力提升； 6、定期开展市场调研，跟踪行业新材料、新工艺发展趋势，发掘高潜力供应商，持续优化供应链结构； 7、完成领导安排的其他相关工作任务； 二、任职要求： 1、本科及以上学历，具有3年以上机械类采购工作经验，熟悉采购作业流程及五金类产品加工工艺，具备独立开发供应商的能力； 2、了解机械设备基本原理，能识读工程图纸，具备一定英文读写能力者优先考虑； 3、熟悉质量管理体系相关标准，有实际供应商管理经历，具备较强的成本控制意识； 4、逻辑清晰，具备出色的沟通协调能力、谈判技巧及执行能力，工作积极主动，富有责任感； 5、具备良好的职业操守和敬业态度。

1. 主持本部门日常各项事务，制定本部门年度、季度、月度工作计划 2. 建立并完善人员、技术及信息管理相关档案体系 3. 配合总经理开展公司组织架构设计及管理人员编制拟定工作 4. 组织实施干部考核与评价，推进绩效评估工作的落实 5. 根据公司发展需求，牵头制定或修订公司用工制度、分配机制等政策文件 6. 统筹人才选拔、培养、培训、招聘及聘用全流程管理工作 7. 跟踪掌握公司运营动态，科学调配人力资源配置 8. 审核并签发工资、奖金、加班费用及相关福利待遇 9. 牵头处理各类劳动关系纠纷事项 10. 参与公司管理制度的起草工作，并监督执行情况 11. 负责本部门人员的日常管理及业绩考核工作 12. 推动本部门方针目标的分解、检查、诊断与落地实施 13. 完成上级领导交办的其他工作任务

1.大专以上学历，管理、经济、法律等相关专业； 2.1年以上行政办公经验，了解项目招标流程 3.熟悉一定的招标法律法规和商务谈判技巧； 4.具有优秀的沟通、协调和组织能力，较强的抗压能力和团队精神； 5.公司项目有新的业务，招标文件需要出差的，能接受出差

岗位职责： 1、制定并落实医疗科技产品线的采购策略，保障供应链稳定并实现成本优化； 2、持续跟踪市场变化，发掘优质供应资源，构建并维护长期稳定的供应商合作网络； 3、深度参与产品从研发到量产的全周期管理，确保采购进度与产品开发节奏相匹配； 4、跟踪采购成本变动，持续优化流程机制，提升采购运作效率； 5、联动内部业务团队与外部供应商，及时应对并解决采购执行中的各类问题，确保项目按期交付； 6、统筹规划采购工作，科学管控产品采购成本； 任职要求： 1、具有医疗科技或相关领域从业经验，熟悉产品采购全流程； 2、拥有丰富的供应商开发经历，具备出色的谈判能力和供应商管理能力，能有效达成降本目标； 3、具备敏锐的市场判断力和扎实的数据分析功底，可支撑科学采购决策； 4、具备良好的跨部门协作意识与沟通能力，能够高效推进项目落地； 5、对产品质量标准有严格把控意识，确保所采物料符合公司规范要求； 6、具备较强的数据处理能力，熟练使用Excel进行数据透视分析，掌握Python者优先考虑； 公司福利 1. 提供工作日午餐 3. 实行24阶年度调薪机制 4. 享受带薪年假、法定节假日、定期健康体检及团队建设活动

我们小公司，要身兼数职

岗位职责： 1. 协助总经理完成日常运营事务，保障信息传递顺畅与沟通高效。 2. 统筹会议安排，整理会议材料，并跟踪各项决议落实进展。 3. 过滤并转达关键文件及邮件，维护总经理工作日程的有序运行。 4. 调配内外部资源，应对突发状况，提供必要的决策辅助支持。 任职要求： 1. 具备较强的统筹规划能力，能同时推进多项任务并保持工作效率。 2. 拥有良好的沟通表达能力，可与不同层级人员顺畅交流。 3. 判断力强，具备保密意识，处理机密信息时细致稳妥。 4. 精通常用办公软件，具有相关行政事务工作经验者优先。