岗位职责： 1、负责分子公司预算制定、成本核算与费用控制，按时向总部报送财务分析材料； 2、跟踪项目回款情况，提升现金流运作效率，有效识别并管控财务风险； 3、统筹供应商对账结算、员工薪酬发放及税务申报工作，保障流程合规； 4、配合业务部门开展财务数据梳理与分析，提供优化运营、节约成本的可行性建议； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，全日制毕业，双一流、211高校背景者优先考虑； 2、具备三年以上在央国企或大型上市公司从事财务相关工作的实践经验； 3、具备较强的业务洞察力，学习适应能力强，能够在高强度环境下稳定输出。

工作内容： 1、负责基础费用的核对与审核。 2、整理并归集会计凭证，确保档案规范完整。 3、分类整理财务相关的原始票据及单据。 4、完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、大四在读且有实习需求者优先考虑； 2、具备积极的工作态度，认真细致，耐心踏实，沟通能力良好，逻辑思维清晰； 3、每周出勤5天，实习期不少于6个月，可快速到岗。

餐饮会计 任职要求：1、具备相关工作经验，有餐饮行业会计从业经历者优先考虑。 2、负责供应商往来核算 3、负责成本核算管理 4、了解基本税务知识 5、熟练使用办公软件，具有财务软件实操经验 6、具备较强的沟通能力及职业素养 7、持有初级会计职称，财会类相关专业背景 工作时间上午9点至下午6点，周末及法定节假日正常休假

早上六点钟上班中午下班

大专、本科以上学历，会计相关专业，资格证书，社保，团建，公司福利

主要负责整理账单，对账付款等

1.负责公司日常账务处理，登记各类收支明细账目，按时编制月度、季度及年度财务决算报告，并完成其他相关财务报表的编报工作。 2.制定并落实财务业务流程，执行各部门涉及财务事项的审批程序，严格审核原始单据的合规性与准确性。 3.定期盘点公司固定资产，确保账面记录与实物一致，在上级财务部门检查时，主动配合提供所需资料并汇报相关情况。 4.工作时间为上午8:30至下午5:30，每周单休，法定节假日按公司统一安排休假。 5.出纳会计需负责企业现金收付及银行事务处理，包括各类报销业务、现金收支、银行结算、现金清查及银行存款对账等工作；根据公司管理层要求，定期提交资金收支日报、月报，并进行必要的分析说明，为资金管理决策提供支持依据。

主要整理账单，记账，报销付款等

工作职责： 1、配合财务主管完成费用报销单的整理工作； 2、根据规定对费用报销单据进行初步核查； 3、负责财务凭证的整理与归档管理； 4、协助开展财务凭证的调阅与提取。 任职资格： 1、财务、会计等相关专业优先考虑； 2、每周到岗时间不少于4天； 3、实习周期不低于6个月。

岗位职责： 1.负责代账公司总账的统筹管理，保障账务数据清晰、准确无误。 2.参与月度及年度结账工作，完成财务报表的编制与核对。 3.监督日常会计核算流程，确保财务操作符合规范要求。 4.协助完成各类财务交易的审核、登记及账务处理工作。 5.与客户保持沟通，解答财务疑问，提供专业支持与建议。 任职要求： 1.具有代账行业总账会计实际工作经验。 2.熟练掌握财务软件操作及会计准则，具备扎实的财务专业知识和组织管理能力。 3.具备良好的语言表达能力和团队协作意识，能适应快节奏工作环境。 4.深入了解财务运作流程，能够高效完成各项财务任务。

高薪资】350元一天，月结可预支、人走账清 高奖金】留任奖金5000 【高福利】包吃包住，外地过来 300-320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，18岁一50岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询 工作地点实在安徽省芜湖市

南京市建邺区招信号工1人男不超55，女不超50，带三个月内体检报告，管吃管住一日三餐，工资5200加班20。联系方式

南京市栖霞区招工地力工

南京市雨花台区找1位打磨墙面，做乳胶漆的师傅，9小时330，日结，，吃苦耐劳手艺好的，今天需干活

光伏渔光互补招安全员/安全负责人，可全职

1。财务核算：负责日常业务，账务处理及报表编制，银行业务，，会计档案等 2。税务工作：税务申报；开票。3。工商事务：工商年检。4。其他领导交付的工作。我们要求你： 1。一年以上工商税务相关工作经验；2。熟练使用财务软件；我们能提供： 1。节假日休息，周日休息2。节日福利

学历：本科及以上。 专业：会计、财务管理或财务相关专业。 工作经验：部分要求2年以上相关专业经验，需熟悉相关财务流程。 证书：具有会计证书。 能力：有责任心，良好的沟通协调能力，较强的组织协调及学习能力，能快速适应环境，熟练使用财务软件。 年龄：一般35岁以下。

大市场卖菜总帐

我公司是一家至力于环保再生资源回收的公司，因业务拓展，需要招聘2名会计。 一、岗位．财务会计 二、工作地点：广州增城区新塘镇 三、主要职责： 1.负责日常会计核算工作，包括但不限于审核原始凭证、编制记账凭证、登记账簿等。 2.按时完成月度、季度、年度财务报表的编制及纳税申报工作。 3.负责公司各项税费的计算、申报、缴纳及税务相关事宜的沟通协调。 4.负责员工薪酬、费用的审核与核算，协助进行成本管理。 5.定期进行账务核对、资产盘点，确保账实相符、账账相符。 6.负责会计凭证、账簿、报表等会计资料的整理、归档与保管。 7.协助完成内外部审计、年度汇算清缴及其他专项检查工作。 8.完成上级交办的其他财务相关工作。 四、任职要求： 1.学历专业：全日制大专及以上学历，会计学、财务管理、审计学等相关专业。 2.工作经验：具有5年及以上企业全职会计工作经验 3.专业知识：熟悉国家会计准则、财税法规及相关政策，熟练操作财务软件（如：金蝶、用友等）及Office办公软件（尤其Excel）。 4.证书要求：持有初级会计职称证书及以上者优先（可根据岗位需要写明是否必须持有中级会计师等证书）。 5.能力素质： ·具备良好的职业道德，严谨细致，责任心强，原则性强。 ·具备良好的学习能力、沟通能力和团队协作精神。 ·能独立处理日常会计业务，具备一定的财务分析和解决问题的能力。 ·能承受一定的工作压力，按时保质完成工作任务。 五、薪酬：面议

做内账，对账，开票

薪资构成：包括底薪、提成、加班补贴和绩效奖金等 福利待遇：常见福利有包食宿、年终奖、节日福利、带薪休假等 岗位职责 接待顾客，提供点餐、咨询等服务 保持包房卫生清洁 推销店内饮品和特色菜品 配合领导工作，服从上级安排

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-18 1、本科阶段所学专业为财务会计，具备中级或以上职称； 2、出生于80年代，能熟练操作各类电脑及办公软件系统； 3、具有在大型企业集团或财税服务机构累计五年以上的从业经历；

综合行政主管工作内容： 1、负责公司各项规章制度、岗位职责、考勤管理等相关制度的起草、修订与落实执行。 2、掌握国家劳动法律法规，熟悉劳动法、合同法及社会保障相关政策，具备实际应用能力。 3、统筹人员招聘、入职、劳动合同签订、离职办理等全流程管理，有效实施选、用、育、留机制。 4、配合推进各部门绩效考核体系及奖惩机制的建立、优化与落地执行。 5、规范公司内外部文件、资料和档案的归档、保管与统一管理工作。 6、组织安排各类会议并做好会务布置与记录，负责人事档案管理，策划协调年会、员工活动及市场相关事务。 7、负责办公物资、生产用品的采购、登记、调配与发放管理。 8、接待来访人员，处理员工社保事务、营业执照年审等日常行政事项，对接外部单位完成证照办理。 9、加强部门间协作沟通，搭建员工与管理层之间的有效交流桥梁。 10、监督各部门运行情况，协助总经理推动公司整体运营管理工作的有序开展。 任职资格： 教育背景： ◆大专及以上学历，人力资源、文秘、中文、公共关系、行政管理等相关专业优先考虑。 培训经历： ◆接受过人力资源管理、管理学基础、公共关系、财务基础知识等方面的系统培训。 经验： 5年以上行政或人力资源领域管理工作经验。 技能技巧： ◆具备良好的中英文书面表达、口语交流及阅读理解能力； ◆拥有扎实的人力资源管理实操能力、行政统筹能力和对外联络协调能力，能妥善应对突发状况； ◆逻辑思维清晰，善于分析问题并提出解决方案，工作细致周全； ◆熟练操作常用办公软件及办公自动化设备。 态度： ◆工作认真务实，作风严谨，责任心强，执行力高； ◆具备出色的沟通协调能力、组织推动力和团队合作精神。 职业机会： 职业发展路径包含两个方向：一是向人力资源方向深化，可晋升为人力资源总监或更高层级职位；二是向行政管理方向拓展，可成长为总经办助理、董事会秘书或同等高级管理岗位。 工作场所：5A级办公环境

简单的财务，日常英语交流

积极向上，懂财务的业务出纳

岗位职责： 1.每日导出系统入库单并进行核对； 2.月初统一汇总数据，核算当月应付账款总额； 3.负责每月员工工资的计算与核对； 4.参与月中对原材料仓库的盘点工作； 5.开展成本核算及相关分析工作； 6.根据掌握的业务数据，按时完成各项对外数据报送。 任职资格： 1.大专学历，年龄******； 2.有生产统计相关工作经验者优先考虑； 3.熟练操作WORD、EXCEL等常用办公软件，具备较强的数字敏感性； 4.工作态度认真细致，具备较强的责任心。

1.整理客户档案资料，进行客户信息核对 2.定期检查客户资料问题，证件过期等 3.完成领导安排的任务 4.负责老客户的资料整理以及二次开发，新客户的资料录入和建档等工作内容

财务会计 熟练办公软件，日常进入账

一、岗位职责 出纳工作（侧重代账对接与流程辅助） 1.票据与报销管理 -按月与代账单位交接各类票据（包括发票、银行回单等），确保资料齐全、符合规范； -协助推进内部报销流程，核查原始凭证的真实性与准确性，完成报销单据的归集与流转。 2.资金与成本辅助 -配合材料采购环节，记录采购付款信息并比对预算执行进度； -参与基础性成本核算任务，如登记材料出入库明细，提供必要的成本数据支撑。 内勤工作（综合行政事务） 1.合同与档案管理 -维护合同台账，分类归档合同正本及相关附件，动态更新合同履行状态； -负责人事档案管理（如员工入离职文件、劳动合同等），保证资料完整、便于追溯。 2.日常行政事务 -承担文员类工作，涵盖文件传递、会议安排、办公耗材采买及固定资产清查； -协助完成考勤汇总、员工入离职流程办理及薪资核算相关支持工作。 二、任职要求 1.学历与资质 -大专及以上学历，财务、会计或行政管理等相关专业优先考虑； -持有会计从业资格证书或初级会计师职称者优先录用。 2.工作经验 -具备1年以上出纳或会计岗位经验，有与代账机构协作经历者优先； -了解基本财务流程（如费用报销、票据处理）及日常行政操作规范。 3.技能要求 -具备较强的数据整理能力，具备财务逻辑思维； -熟练使用办公软件，精通Word、Excel公式操作，熟悉财务系统（如金蝶）及OA平台； -掌握《票据法》《支付结算办法》等相关财经法规，具备初步成本核算知识。 4.个人素质 -作风细致认真，保密意识强，能接受加班并高效处理多项工作任务； -具备良好的沟通协调能力，可与代账单位及各部门保持顺畅协作。

实习会计也可以！责任心强，工作认真负责。