任职资格: 1. 机械自动化、机电一体化等设计类相关理工科专业，大专及以上学历； 2. 2年以上非标自动化设备或机械设计工作经验，具备物流输送系统项目经历者优先； 3. 熟练掌握各类设计软件进行制图操作； 4. 熟悉机械加工工艺及制造流程，具备产品结构强度、可靠性、安全性、可制造性等方面的分析能力，对安装与调试有实际经验； 5. 具备良好的理解沟通能力，富有团队协作精神及高度的工作责任心； 工作职责: 1. 按照设计主管分配的项目任务，按时完成相应图纸的设计工作； 2. 根据项目需求制定控制方案，独立完成核心单机设备设计及相关技术文档编制； 3. 熟悉机械部件设计流程，负责机械零部件的开发与设计； 4. 具备扎实的机械技术基础，能够建立并维护行业常用配件的标准图库； 5. 配合技术开发主管完成其他相关技术任务。 本岗位实行单双休轮休制，介意者请勿投递！

岗位福利： 1.年底双薪、绩效奖金、项目奖金、五险； 2.生日福利、节日福利、优秀员工奖、不定期团建； 3.工作时间：单双休，8:30-18:00，12:00-13:30休息 岗位职责： 1.承担压铸岛内非标设备与工装的方案设计，完成研发相关材料的编制与会审准备； 2.参与方案制定，负责专用设备选型、图纸绘制及审图后修改工作； 3.提供设备装配与调试过程中的技术支撑； 4.主导现场技术问题的分析处理与闭环管理； 5.整理并提交项目验收所需资料； 6.完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1.机械类或机电一体化等相关专业本科及以上学历，具有3年以上压铸自动化工作经验或5年以上非标自动化设计经验； 2.精通常见机械传动、液压、气动系统原理，熟悉丝杆、滑轨、伺服、步进电机、减速机等部件的选型应用； 3.熟练掌握Solidworks、CAD等设计软件，能独立输出工程图纸，具备工业机器人仿真模拟能力者优先； 4.具备独立开展或指导开展机械设计工作的能力，可自主完成结构设计、部件选型及图纸输出者优先； 5.具备良好的沟通协调能力，理解客户需求，能够根据客户要求完成方案设计与技术文件编制者优先。

焊装工艺工程师 岗位要求： 1、具备相关集成项目实施经验 2、能够适应出差需求 3、参与焊装生产线的工艺布局设计，承担设备选型与采购支持，参与安装调试工作，开展工艺流程及设备的建模与优化 4、跟进焊装线安装调试进度，负责夹具验收、匹配验证及产品精度调整；依据产品需求完成模拟软件平台的构建与调试 5、承担工位器具的设计与加工任务 6、组织开展工艺评定与工艺验证，编制和完善相关工艺技术文件 7、负责现有产线节拍测定与效率分析，推动生产效率提升及技术优化改进 8、负责工厂各车型BOM的创建与日常维护，制定并更新生产辅料消耗标准 9、配合处理现场异常问题，对系统运行情况进行诊断分析并提出有效改善措施

任职要求： 1、本科及以上学历，硕士优先考虑； 2、具备5年以上机械设计相关经验，有非标自动化设备设计背景者优先； 3、熟练掌握CAD设计工具，能熟练操作至少一种三维设计软件，如solidworks等； 4、熟悉结构设计、传动系统设计及电机选型相关技术； 5、沟通能力强，具备良好的方案汇报能力，能准确把握设计需求，独立完成单个展品的机械设计任务。 岗位职责： 1. 主导整馆及一体化科技馆项目（类自动化设备）的总体技术方案制定，具备机器人开发相关经验； 2. 协调机械、电子、电气、软件等研发团队间的技术对接与工作界面划分； 3. 负责展品的可靠性设计及试验计划的制定与实施； 4. 统筹展品在工艺性、成本控制、安全性等方面的规划与优化； 5. 承担项目技术方案的汇报工作，具备一定的商务沟通与呈现能力； 6. 自主开发培训课程，并面向公司机械工程师开展专业技术培训

岗位职责:（其他行业也可考虑） 1. 负责机器人及灵巧手的机械结构设计、图纸输出、装配调试及量产化开发； 2. 对接外协加工资源，开展供应商开发、沟通协调及生产进度跟进； 3. 参与样机的组装、功能调试、性能测试及相关问题整改； 4. 推进产品化落地，制定并优化加工工艺流程，提升产品质量，控制制造成本。 任职资格: 1. 机械类相关专业本科及以上学历，具备两年以上机械结构设计工作经验； 2. 熟练掌握三维机械设计软件，具备规范化的绘图习惯与出图能力； 3. 掌握常用工程材料特性及加工方法，具有扎实的力学、数学和机构学基础，能独立完成零部件的应力分析及机构的运动学、动力学仿真； 4. 具备面向批量生产的产品设计实践经历，可依据量产需求开展尺寸链计算与公差合理分配；熟悉常见机电元器件的应用特点； 5. 熟悉各类机械加工方式、表面处理技术及热处理工艺，能在设计阶段综合考量加工顺序、工时效率与成本控制； 6. 具备良好的沟通协作能力，有机器人本体开发经验者优先录用。

岗位职责:（仅限机器人行业） 1.负责医疗检测机器人及远程操作设备的机械结构设计、图纸输出、装配调试及规模化生产开发； 2.开展外协加工资源的开拓、沟通协调及项目进度管控； 3.参与样机的组装、功能调试、性能测试及问题优化整改； 4.承担产品化过程中的工艺制定与改进，优化加工流程，提升品质并控制制造成本。 任职资格: 1.机械类专业硕士及以上学历，具备三年以上机械结构设计工作经验； 2.熟练掌握三维机械设计软件及仿真分析工具，具备标准化出图能力； 3.掌握常用工程材料特性及其加工方式，具有扎实的力学、数学与机构学基础，能独立完成零部件的应力计算及机构的运动学与动力学评估； 4.具备量产产品开发经历，可依据批量制造需求开展尺寸链核算与公差设计；熟悉常见机电元器件的应用； 5.熟知各类机械加工方法、表面处理技术及热处理工艺，能在设计阶段综合考量加工步骤、工时消耗与成本控制； 6.具备良好的沟通协作能力，有机器人本体研发经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责牵头组织整馆及一体化科技馆项目（类比自动化设备）的整体技术方案制定与实施； 2.协调机械、电子、电气、软件等研发团队的技术对接与工作界面划分； 3.主导展品的可靠性设计及试验计划的编制与执行； 4.统筹展品在工艺实现、成本控制、安全规范等方面的前期规划； 5.承担项目技术方案的汇报工作，具备良好的商务沟通与表达能力； 6.独立开发培训课程，并面向公司机械工程师开展专业技术培训。 任职要求： 1.本科及以上学历，硕士优先，具备5年以上机械设计相关经验，有非标设备设计背景者优先； 2.熟练掌握CAD软件，能熟练操作至少一种三维设计软件，如solidworks等； 3.精通结构设计、传动系统设计及电机选型相关技术； 4.沟通能力强，具备良好的设计方案讲解能力，能准确把握设计需求，独立完成单个展品的设计任务。 各项补贴：五险一金、餐补、交通补贴、话费补贴、满勤奖、健康体检、过节费、高温补贴； 文化福利：定期举办司龄生日会、团建活动、年会、员工旅游等丰富多样的团队关怀项目； 发展学习：提供定期培训、外出考察、专业进修、职称评定等成长机会； 距离较远者，公司可提供住宿安排。

职位描述： 1、负责展品的调研、设计及结构开发与优化工作； 2、开展展品试验，收集整理相关资料，完成正式图纸的设计、出图及BOM清单编制，并按标准归档提交； 3、跟踪展品制作全流程，参与调试、整改及售后维修支持； 4、发起采购申请，跟进外协进度，负责到货后的检验工作； 5、项目完成后，汇总并整理竣工图纸资料，及时提交归档。 任职资格： 1、具备同行业同岗位工作经验者优先，熟悉非标设计者优先考虑； 2、熟练掌握Solidworks与CAD等设计软件； 3、具有机械设计或结构设计实践经验者优先； 4、性格积极乐观，抗压能力突出，具备良好的沟通汇报能力。

从事锂电池专用机械设备的设计工作

任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、机械设计、机电一体化等相关专业应届毕业生； 2、熟练掌握二维CAD软件操作，熟悉CAD快捷键者优先，会使用三维设计软件Solidworks、UG或ProE其中一种，精通Office办公软件； 3、具备机械设计基础理论知识，了解常用机械标准件、机械传动方式、热处理工艺、公差配合与尺寸标注等内容； 4、具备识图和绘制机械二维工程图的能力，在校期间参与过非标自动化设备设计、机械类竞赛获奖或有相关项目经历者优先； 5、学习能力强，思维敏捷，富有创新意识，乐于面对挑战，具有团队协作精神及良好的沟通协调能力。 岗位职责： 1、协助机械工程师完成科普展品的机械设计工作，包括外观与结构设计、零部件选型、图纸绘制及BOM清单输出； 2、在机械工程师带领下进行资料检索、样机试验、采购申请、非标外协加工进度跟进，并依据图纸对到货的非标件进行核对与验收； 3、参与科普展品投标过程，配合完成技术文件编制，如图纸绘制、三维建模、技术资料整理及机械设计阶段相关内容撰写； 4、参与展品的生产制造、装配调试及设计优化工作，在机械工程师指导下解决现场技术问题，并做好技术资料的修改与归档； 5、遵守公司各项管理制度，服从上级安排，积极完成公司交办的其他工作任务。

【入职全程零费用】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准）， 上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

【合肥协鑫光伏◆叉车】 小时工政策二 员工2⃣2⃣.5⃣/小时➕15/天餐补✘长期 员工2⃣2⃣.5⃣/小时➕15/天餐补✘长期（工资16以上差价含税）

零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址：苏州 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

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核心岗位职责： 1. 机械结构设计与出图：主导复杂自动化设备、产线的机械结构设计，含辅助机构、工装夹具等核心部件的方案规划与细节设计；熟练运用CAD/SolidWorks等主流设计软件完成三维建模、二维工程图绘制，确保设计方案合规、可落地且满足精度要求。 2. 样机装配与优化：参与样机的装配、调试工作，全程跟踪试产过程，精准定位机械结构存在的问题，针对性提出优化方案并落地验证，持续提升设备稳定性、可靠性及生产效率。 3. 技术文档编制：负责机械类技术文档的编写、归档与更新，包括设计手册、装配工艺、调试指南、BOM清单等，确保文档规范、精准，为生产、运维及后续迭代提供支撑。 4. 跨部门协同与项目交付：主动配合研发、电气、生产、销售等跨部门团队，同步设计进度、对接技术需求，解决项目推进中的机械相关协同问题，保障项目按计划高质量交付。 任职要求： 1. 学历专业：本科及以上学历，机械设计、机械工程及相关专业，具备扎实的机械设计、材料力学、公差配合等专业功底。 2. 工作经验：5年及以上机械设计工作经验，深耕自动化行业，具备复杂自动化设备、自动化产线结构设计经验，可独立完成从方案设计到落地调试的全流程工作；拒绝低端自动化设备设计经验，优先考虑有高端自动化设备设计履历者。 3. 技能要求：精通CAD、SolidWorks等主流设计软件，能高效完成建模、出图及设计优化；熟悉自动化设备结构原理，具备较强的问题排查与动手调试能力。 4. 语言与经验加分：英语可作为工作语言，能流畅对接海外项目相关的技术沟通、文档读写；有海外项目交付经验者优先，具备研发管理思维及研发总监潜力者优先考虑。 5. 素质要求：动手能力强，具备严谨的逻辑思维与细节把控力；善于跨部门协作，具备良好的沟通协调能力，有主动学习意识与自我成长驱动力。

招聘要求：有经验的机械安装工，要求有登高证。 工作内容：智能仓储设备按图纸组装、施工等。登高高度20米。 工资待遇：兼职，面议，半月结 工作时间：早九晚六，午休1小时

大厂外包五险一金 负责厂区自动化设备的机械结构、机械部件的设计、开发及改进，确保设备满足性能、质量和成本要求。 职位要求： 1.本科及以上学历，机械工程、机械设计制造及其自动化等相关专业（大专5年以上）。 2.具有3年以上非标自动化机械设计工作经验，有非标自动化公司从业者优先。 3.熟练使用二维（如AutoCAD）和三维（如SolidWorks、UG等）设计软件。 4.熟悉各种工程材料的性能、选型及加工工艺。 5.掌握机械原理、机械传动、力学分析等专业知识。 6.具备良好的创新能力和问题解决能力，能够独立完成复杂机械结构的设计。 7.有成功完成多个非标自动化设备项目的经验者优先。 8.具有良好的团队协作精神，沟通能力强，能够与不同部门协同工作。 9.能够适应一定的工作压力，按时完成项目任务。

急招厂区机械安装工，无经验可培训！ 工作稳定，环境整洁，主要协助老师傅完成设备组装、固定与调整。要求吃苦耐劳，做事认真，服从安排，有责任心。公司提供岗前带薪培训，一对一指导，上手快。 包吃包住，月薪5000+，每月15日发工资，月休四天，能适应短期出差。

木颗粒厂机械工程师 岗位职责： • 管理与控制生产设备及工厂设施的维护与修理 • 分析设备故障原因并落实有效纠正措施 • 协调现场技术员的工作安排 • 监督设备安装、维修及保养计划执行 • 保障设备可靠性以支持生产平稳运行 • 跨部门协同合作，提升质量与生产效率 任职要求： • 具有木颗粒制造行业机械相关岗位至少3年工作经验 • 熟悉生产机械结构原理与维护知识 • 熟练使用AutoCAD、MATLAB等设计/绘图软件 • 理解机械与电气安全规范及实施要求 • 具备良好的沟通与行政协调能力 我们是印尼新开的一家生物质燃料工厂，需要1个生产负责人，1个电气工程师，1个机械设备工程师，1个干式锤式粉碎机操作员，1个剥皮机与旋切削片机操作员，1个锅炉及烘干机操作员。 需要来自木材加工行业5年左右经验。

1、项目管理：作为热管理模块的负责人，承接并推进项目中与热管理相关的各项工作，确保项目按既定开发目标有序推进。对项目进度负责，及时识别潜在风险并采取高效措施应对。保障项目交付成果的完整性，按时输出各项交付内容。对项目质量负责，确保质量问题的闭环率达到项目规定标准。对项目成本进行管控，确保设计方案在满足技术要求的同时符合成本控制目标。 2、技术集成：主导模块内部各系统间技术问题的解决方案制定与决策工作，代表模块对外汇报技术处理方案。 3、跨模块协调：统筹内外部资源，推动相关部门协同合作，解决跨专业重大技术问题，助力整体项目目标顺利实现。 4、热管理系统集成管理的体系化建设，包括开发流程、规范标准的建立、执行及过程监督；协助构建热管理系统集成管理的基础能力框架与流程机制，持续优化集成管理方法与标准，提升热管理系统整体开发水平。

安徽合肥锂电池包膜机机械调试岗位，需具备调试能力，有意者可投递简历

岗位职责： 依据产品开发需求及技术规划，负责所辖车型与项目中外饰部件的设计开发、试验验证以及供应商相关管理工作，确保各项工作符合产品设计标准与要求。 任职要求： 1、学历：本科及以上学历，材料、汽车、机械或自动化相关专业 2、工作经验：具备5年以上相关工作经验

工作职责 1、负责整车及零部件软件版本的规划、维护与发布管理； 2、制定并推进整车及零部件软件开发计划，实施变更控制与版本更新； 3、统筹整车软件开发需求，协调各控制器之间的需求对齐与同步； 4、监督各控制器功能开发进展，确保符合整车项目节点及各阶段样车制造要求； 5、跟踪整车电器功能测试执行情况，审核并确认软件版本的准确性与完整性； 6、主导各开发阶段样车的软件刷写作业及版本状态确认工作； 7、把控软件开发各环节的质量标准，推动软件缺陷问题的闭环处理； 8、持续维护和优化各车型项目的软件版本信息数据库。 任职要求 1、本科需具备5年以上相关工作经验，硕士需3年以上，专业为计算机、软件工程、汽车工程等相关领域； 2、掌握整车开发全过程，至少参与过一个完整车型项目的开发实践； 3、熟悉软件生命周期管理，了解ASPICE、敏捷开发及瀑布模型等主流开发流程； 4、熟悉汽车项目运作机制，持有PMP认证者优先； 5、具备较强的沟通协作能力，能有效推动跨团队合作； 6、具备良好的英文阅读与书面表达能力。

岗位职责： 1、承担前舱、下车体、底盘系统及新能源系统的总布置可行性评估、DMU分析、标准车头设计与验证、整车功能与法规符合性检查等几何集成相关工作； 2、负责通过性目标的设定与验证、造型工程可行性分析、关键界面方案制作及推动问题整改； 3、参与下车体布置各阶段交付成果的编制与校核，主导下车体布置开发过程中各节点核查报告的评审工作； 4、推进平台内及跨平台布置方案的标准化规划、设计与落地实施； 5、负责机械布置领域技术规范、设计指导文件、开发流程、数据资料库及检查清单的持续优化与维护。 任职资格： 1. 车辆工程、机械类相关专业，本科及以上学历； 2. 具备5年以上主流整车企业相关岗位工作经验； 3. 熟知整车开发流程，掌握总布置核心技术方法，具备完整项目开发经验； 4. 熟练操作CATIA、Office等常用软件，英语能力突出者优先考虑。

1、负责座舱域控产品的技术路线与规划制定； 2、主导座舱域控软硬件架构设计并提供方案指导； 3、组织开展座舱域控技术团队的能力提升与人才培养； 4、推进座舱域控产品标准化、平台化、模块化建设； 5、参与座舱域控产品在售后及生产环节中的质量问题分析与故障排查； 6、负责座舱域控功能需求与性能指标的分解及验收规范制定； 7、牵头解决相关核心技术难题与关键问题攻关。

岗位职责： 具备非标制冷设备系统设计、零部件计算选型、三维建模及选型设计等相关能力或实践经验。 1、承担制冷产品系统设计、零部件计算选型及三维建模工作； 2、负责编制产品图纸以及各技术阶段所需技术文件的撰写； 3、协助总体单位开展制冷系统或分系统设备的设计与三维建模任务； 4、负责与外协、外购厂商进行技术协议编制及图样沟通对接； 5、参与样机试制过程，并主导样机试验相关工作； 6、负责收集所辖产品在制造与使用环节中的问题，并推动闭环解决； 7、完成项目组（课题组）交办的其他工作任务。 任职资格： 1、热能、制冷、暖通等相关专业本科及以上学历，三年以上制冷设备研发经验，熟练掌握三维设计软件（Solidworks）； 2、熟悉产品设计、生产及调试全流程，具备独立完成制冷设备设计开发及零部件计算选型的能力； 3、具备良好的沟通协调能力。

岗位职责： 1.按照主机厂技术要求开展内饰部件（包括仪表板、副仪表板、门护板、侧围立柱、软性内饰件、座椅、安全带、气囊及集成管理等）的研发工作，制定开发计划并跟进项目进度； 2.承担内饰零部件的设计与开发任务，涵盖前期方案规划、3D/2D数据构建、组织样件试制、DV验证及工装样件的PV测试，并对试验结果进行分析评估； 3.在开发全过程中，协调供应商与公司内部相关部门的技术对接，及时推动解决各类技术与项目问题； 职位要求： 1.具有汽车内饰零部件研发相关经验，具备完整项目开发经历者优先考虑； 2.掌握机械制图基础理论知识（含尺寸公差、GD&T等内容），能熟练依据3D模型绘制2D图纸，或根据2D图纸构建3D模型；精通Catia软件操作； 3.熟悉TS16949质量体系要求，能够熟练运用APQP、FMEA、ControlPlan、PPAP等工具开展项目开发与过程管控； 4.具备扎实的机械原理、机械设计、材料力学等相关专业知识； 5.熟练操作Excel、PowerPoint、Word等常用办公软件； 6.性格积极乐观，具备良好的沟通协调能力； 7.对内饰常用材料及其成型工艺有一定认知，如注塑、电镀、包覆、喷涂、模内转印、阴模成型、搪塑等。

岗位职责： 1、协助销售经理与客户对接，明确客户需求； 2、为客户项目提供可行性分析与论证支持； 3、承担物流系统项目（如自动化立体仓库、物流配送中心、生产物流系统等）的方案设计、技术沟通、投标文件制作及投标过程中现场讲解等工作； 4、依据项目需求，使用CAD、sw等绘图工具完成物流系统的规划设计。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械类相关专业优先； 2、熟悉常用办公软件（word、excel、ppt）的排版操作，精通CAD制图工具； 3、具备良好的沟通能力，能够理解并引导客户的规划需求； 4、可接受出差安排。 薪资待遇：公司提供食宿出差费用据实报销应届生及无经验者5-7k有相关经验者6-15k 职位招聘2-4人

岗位职责 1.负责乘员舱、机舱及上车体零部件的布置校核工作； 2.开展整车对标人机参数采集与姿态测量； 3.进行人机工程法规在造型阶段的可行性评估； 4.执行上车体DMU（数字样机）校核任务； 5.编制上车体总布置典型截面方案； 6.完成整车2D与3D总布置图纸绘制。 任职要求： 1.具备3年以上相关领域工作经验； 2.车辆工程、汽车类或机械类相关专业背景； 3.精通整车布置设计及开发全流程技能； 4.具备较强的计划执行能力，良好的沟通协调与决策判断能力； 5.熟练使用各类常用办公软件； 6.拥有完整整车项目开发经历者优先考虑。